¿Puede mi jefe ponerme horarios más duros que mis compañeras?

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Jornada y descanso semanal

Existe alguna legislación que regule los descansos semanales en jornada de 40 horas en el sector de la hostelería. El caso es que en mi empresa distribuye los descansos según su conveniencia, por ejemplo una semana te da el Lunes y Martes y la semana...
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Enlace sindical

De nuevo bergenz. Me gustaría que me dijese que requisitos son necesarios para tener un enlace sindical en una empresa que cuenta con unos 25 trabajadores. Tengo un sobrino que esta de enlace sindical en su empresa y me comenta que solo con que cinco...
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Vacaciones por Exceso de Jornada Laboral en 2008

Trabajo en una empresa cuyo convenio es el COMERCIO METAL, según dicho convenio en el 2008 pertenecían 5 días por exceso de horas trabajadas (no tenemos ningún puente). Sin embargo la empresa me ha dicho que unicamente me corresponden 3 días, y me...
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Trabajar 6 meses en hostelería hasta fin de contrato, sin cobrar finiquito es legal?

He trabajado 6 mesem xomo ayudante de cocina, y tango dos compañeros que han trabajado el. Mismo tiempo de camareros, les ha dicho la. Jefa que no tienen finiquito, yo me toca ir a por me. Finiquito la semana que viene pero quiero informamr me que de...
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Derecho de vacaciones en un ERE

Si una empresa realiza un ERE y los trabajadores realizan jornada laboral de 6 horas, ¿Tienen derecho de los mismo días de vacaciones que si hicieran 8 horas laborales?
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Salario readmisión

Intentaré ser l más breve posible a la hora de exponer mi problema. Trabajo para una empresa del sector hostelero, y la empresa va bien, ha reducido mínimamente el volumen de ventas con motivo de la crisis, pero no habido más despidos que el mío. Por...
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Vigencia temporal GARANTÍAS Representante trabajadores

¿Pueden asesorarme sobre el siguiente supuesto?: Un representante sindical en el que ha expirado su mandato el pasado mes de Noviembre de 2012, y decide no volver a presentarse. ¿Pueden realizarle una rebaja del salario hasta el mínimo de su...
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Alguien me oriente para pedir reducción de jornada

Pues mi caso es un largo de explicar, resulta que yo trabajo como expendedora desde hace 8 años en la misma empresa y llevo 4 desempeñado el trabajo como administrativa y luego como responsable. Que no son de mi categoría. Cobrando un complemento por...
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Abuso de horas extras y cambio de horario

Trabajo en consultas medicas(sanidad privada). En vacaciones la empresa no nos pone suplentes y nos tenemos que doblar los unos a los otros para que todo el mundo haga las vacaciones que quiere, y todes estamos de acuerdo. Esas horas no las pagan, ni...
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Carta pidiendo vacaciones(it)

Quisiera pedir consejo sobre un problema que me ha surgido. He estado desde septiembre del 2009 hasta el 15 de octubre del 2010 de baja por enfermedad común. Me incorporo esta tarde a trabajar y he pedido a mis jefes de mi sección las vacaciones que...
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Turnos Rotativos. Obligación siempre de tarde.

Tengo un contrato de turnos rotativos (mañana - tarde - noche). Somos en total 7 trabajadores. En el turno de mañana hay 3 personas (una de ellas siempre rotaba, hasta que suponemos que llegó a un acuerdo con el jefe y le concedió el turno fijo de...
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Distribución de la jornada laboral de lunes a viernes

En mi empresa tengo que hacer contratos a los trabajadores eventuales, pero me han dicho que la jornada laboral será de 40 horas semanales distribuidas de lunes a domingo, los trabajadores van hacer turnos, para cubrir también los sábados y los...
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Si en un mes me cojo 9 días de vacaciones, ¿Cuántas horas tengo que trabajar ese mes?

En este año 2018 he disfrutado solo de 14 días de vacaciones, y en este mes de noviembre voy a coger 9 días de vacaciones. Mi jornada laboral normal consta de 160 horas mensuales, y mi jefa dice que en este mes tendría que trabajar 120h. ¿Es eso...
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¿Una empresa puede denegar días de vacaciones?

Estimada experta, Trabajo en una oficina de un departamento comercial, en una empresa entre 50 y 100 trabajadores. Horario laboral 8.5 horas desde lun hasta jue y viernes 6 horas para un total de 40 semanales. Días de vacaciones 30 naturales, con...
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¿Planillas a disposición total?

Con la nueva reforma laboral mi empresa a comenzado a cambiarme las planillas de los días a trabajar todas las semanas. De tal forma que tengo que llamar todos los viernes por la tarde para saber cuando trabajo en la semana siguiente, ademas no es la...
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Trabajo en turno fijo de madrugada de 4 a 12,y hace unos días y tras 11 años en la empresa me dicen que pasaré a turnos rotativo

¿Es legal que me pasen a turnos rotativos después de estar 11 años entrando a las 4 de la madrugada?los turnos serian de 6:00 a 14:00,de 14:00 a 22:00 y de 22:00 a 6:00
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Delegado ante ere

Soy delegado y quisiera saber si la empresa decide despedir a varios compañeros. ¿Puede hacerlo también conmigo?
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Vacaciones obligadas por cierre de otra tienda.

Hoy mi jefa nos ha comunicado vía whatsapp que debido al cierre de una de las tiendas de la empresa algunas tenemos que cogernos vacaciones. Yo soy la primera y empiezo este mismo lunes 29 hasta el 11 de Febrero, la razón que nos da es que una...
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Baja voluntaria y vacaciones

He dado mi carta de baja voluntaria en el trabajo con los 15 días de preaviso especificando que los últimos 8 días son de la vacaciones que me deben y que voy a disfrutar. No me han querido firmar la carta y me dice que las vacaciones me las tiene...
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Plazo de resolución de sentencia

Fui despedido de forma improcedente en Julio 09. El motivo del despido (aunque así no lo reconozca la empresa, lógicamente) fue que me presente como representante de los trabajadores. 25 días antes de las elecciones me despidieron (estando de...
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Delegado de acción sindical ( no delegado de comité de empresa)

Me gustaría saber que requisitos se necesitan para tener un delegado de acción sindical ( no delegado de comité de empresa), tengo entendido o eso creo que para poder tener un delegado sindical se ha de tener un numero mínimo de afiliados a un...
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Que puedo hacer si mi empresa me "obliga" a trabajar de 10 a 12 horas diarias?

Trabajo en una cadena de hamburgueserías española muy de moda últimamente. En la empresa tenemos jornada partida, por ejemplo de 12:00 a 17:00 (que al tener que hacer comida de personal y comer son las 18:30) y luego de 20:00 a cierre ( solemos salir...
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Soy delegado de personal, la empresa nos

Soy delegado de personal, la empresa nos ha propuesto poner a dos compañeros en un nuevo trabajo. Nuestro convenio es el del Metal de la provincia de Las Palmas, en el aspecto que tenemos dudas ni el convenio ni el estatuto de los trabajadores, nos...
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Si llevo en un turno de 8 horas de trabajo y siempre he tenido mis 15 minutos de descanso. Puede mi jefe hacemerle recuperar?

Mi jefe se ha cabreado y nos ha dicho que ahora el tiempo del almuerzo, nos le va hacer recuperar, entar 10 minutos antes de nuestra hora todos los días. Yo me. Pregunto si eso es legal después de llevar ya muchos años trabajando de 6 a 14 y de 14 a...
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¿Es legal cambiarme de turno de trabajo en mi empresa y cubrir el puesto anterior?

Espero que me puedas aconsejar de nuevo, ya que me e has ayudado siempre mucho. Intenté hablar con mi jefe y terminé discutiendo con él, y pidiéndole respeto etc.En la conversación me confirmó que no había problema con las vacaciones, ( la tengo...
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Tengo derecho ha entrar más tarde?

Tengo un horario partido de 9 a 14 y de 16 a 20, aunque muchas veces salgo 15, 20, 30 min de mi hora, a las 14 y pico. Mi pregunta es, ¿Tengo derecho a enterar más tarde de las 16 si he terminado más tarde de las 14?
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Representante o portavoz de los trabajadores sin respaldo del sindicato ? Es posible ?.

Soy Javier, trabajo desde hace 16 años en una empresa donde hace 8 años elegimos de manera democrática y legal a un enlace sindical como representante de los trabajadores . Mi jefe nunca ha visto con buenos ojos por decirlo suavemente la presencia de...
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Horas sindicales de cada miembro del comité de empresa

Quisiera que me orientaran sobre el crédito de horas del comité de empresa, según tengo entendido el comité de empresa dispone de 30 horas mensuales en mi empresa, esas 30 horas son para cada miembro del comité o deben de repartirselo entre todos los...
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Si mi jefa se va de vacaciones un día que es laborable, ¿Ese día me lo descuenta?

Lo que pasa es que para esta semana santa mi jefa se quiere ir de vacaciones todo el fin de semana desde el viernes. Pero el problema que el sábado es día laborable. Ese día me lo tiene que descontar, ¿O me lo tiene que pagar igualmente?
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¿Ésto es legal?

De nuevo y siento molestarte otra vez, pero es que MADRE MÍA. Te cuento: tengo una compañera que entró a trabajar el 16/02 de éste año, le hicieron un contrato de 3 meses, al que siguió uno de 6, que le cumplió el pasado 11/11. Pues bien, le llega...
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Intentando saber mis derechos para que no abusen.

Trabajo en una empresa con servicios de chófer-repartidor.(Incluido en su grupo laboral, según convenio). La jornada laboral según convenio es de 1757 horas anuales de trabajo efectivo de lunes a sábado con los periodos de descanso establecidos...
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Con recuccion por guarda puedo fijar horarios distinto

Puedo pedir 2 semanas seguidas de 9 a 12:20 y la siguiente de 15:30 a 18:¿50 y rotar siempre así 2 de mañana y una de tarde para cuadrarlo con mi esposo? Tengo un horario distinto cada día nunca hago las mismas horas hay veces que me quita un día y...
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Se puede considerar una readmisión irregular si no me dejan hacer los trabajos que hacia antes

Después de 6 años me despidieron pero gane el juicio y me tuvieron que readmitir porque era el delegado de personal, pero resulta que ahora me mandan labores que nunca hice con anterioridad, yo era factor de circulación y ahora me mandan lijar una...
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Empresa me puede denegar si pido vacaciones después de una baja de 6 meses

Desde 24 12 18 estaba de baja, alta reci bido 31 de mjo 2019. Pedido vacaciones que me pertenece 14 días de Este ano. Capataz no me quiere dar miś vacaciones, por falta personel. ¿Tiene derecho denegar miś vacaciones?
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Sobre partición de jornada laboral.-

Recientemente envié una pregunta, pero quizá no me expliqué todo lo bien que quisiera. Trabajo en una residencia geriátrica privada con contrato indefinido desde el año 2003 en turnos de mañana o tarde y en horario de 7,30/15,00 por las mañanas o de...
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Mi contrato finaliza con un cierre de actividad. ¿Podré cobrar mi última nómina?

Mi consulta está en relación a una finalización de contrato solapada con un cierre de actividad, para más reseñas expongo mi caso. Actualmente trabajo en una empresa que instala alarmas de seguridad que es propiedad de la mujer de mi jefe. ¿Cómo pasa...
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Mi empresa no cumple mi convenio hasta que me estoy quejando. ¿Qué pueden hacer si me quejo?

Mi empresa me incumple el convenio con los horarios pues me los ponen según quieren... Con el uniforme me hacen pagarlo... Me quedo todos los días 30 min que están fuera de mi horario y me he negado a que hagan esto. Estoy tirando de convenio y ahora...
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Fiestas locales

Al realizar el calendario laboral del 2011 mi jefe a dispuesto de los días de fiesta local a su antojo ya que por decreto los ha puesto donde le ha dado la gana. Mi empresa esta en una población cercana a Barcelona que se llama Gava y se llego al...
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Dudas horarios, vacaciones, maternidad...

Estoy embarazada y trabajo en una óptica como dependienta 7 horas al día, a las 26 semanas de embarazo me gustaría pedir la baja por riesgo del embarazo por el puesto de trabajo, me coincide en el mes de agosto y mis vacaciones son en septiembre, por...
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Representación sindical en empresa por toda España

En nuestra empresa, al ser trabajadores repartidos por toda España y Portugal (más de 250), no contamos con representantes sindicales, con lo que las decisiones son unilaterales por parte de la empresa desde Madrid. (Nos cambian turnos, no nos...
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Derechos sindicales y nomina

¿El personal sindical puede ver mermado su poder adquisitivo por pedir los días permitidos para la ejecución o compensación de sus funciones sindicales?. Al trabajar en horario nocturno jornada completa recibiendo compensación de nocturno por hora...
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Vacaciones

Quería que me solventase unas dudas al respecto: llevo 14 años trabajando "interrumpidamente" en diferentes empresas y en cada una con distinto tipo de contrato, pero nunca me ha pasado nada parecido a lo que le voy a plantear: hace algo más de 1 mes...
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Desobedecer una orden del jefe

Soy encargado en una empresa. Mi jefe me ha ordenado verbalmente (no hay testigos) que realice una función inferior a mi categoría profesional. Esta función la realizan los trabajadores que están a mi cargo. ¿Puedo negarme a realizar la función? ¿Me...
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¿Puede un delegado sindical negarse a informar a un trabajador no sindicado?

En una situación de cambio de convenio colectivo que afecta a condiciones sustanciales del contrato de trabajo, ¿Puede un delegado sindical negarse a dar información sobre dichos cambios a un trabajador que no esté afiliado a dicho sindicato?
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Auxiliar de enfermería jornada laboral

Mi madre trabaja de auxiliar de enfermería en turno de noche, empezó trabajando 4 días sí y 4 no, de 10:30 a 6:30, así lo pone en el contrato aunque también pone que hará 39 horas semanales. Hace unos meses los jefes les cambiaron el horario alegando...
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Derecho a vacaciones en contrato por obra

Trabajo de informático con un contrato "hasta fin de obra" firmado el 8 de febrero (aunque comencé a trabajar el 21 de enero), y un compañero de trabajo ha oído a mi jefe decir claramente que a mí "no me corresponden vacaciones por mi tipo de...
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Obligar a coger vacaciones por traslado.

Trabajo en el sector de peluquería, en el mes de mayo nos vamos a trasladar a otra zona, ya que mi jefa ha encontrado un local más económico que en el que estamos. Nos comunica que tenemos que coger una semana de VACACIONES, hasta que se haga dicho...
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Prorrateo pagas extras, no quiero

Trabajo en una empresa en la cual siempre nos han pagado 12 mensualidades y 2 pagas extras al año y ahora quieren prorratear las 2 pagas extras en 12 meses. Mi pregunta es la siguiente: si yo no quiero que me lo apliquen, ¿Estoy en mi derecho a...
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Me pueden descontar días de trabajo si disfruto mis vacaciones por haber coincidido estás con una baja?

Voy a disfrutar un periodo de vacaciones de 10 días que debería haber disfrutado pero no pude al estar de baja. Trabajo a turnos y se supone que las vacaciones van prorrateadas cada mes y me dicen que me tienen que descontar 6 días, ¿Esto es así?
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Me obligan a cambiar mi turno de trabajo, ¿Es legal?

Estoy contratada en una empresa como promotora con un contrato 150. Trabajo en un centro comercial 36 horas semanales, donde la jornada laboral habitual es de 10:00 a 16:00 o de 16:00 a 22:00 de lunes a sábado, turnos rotativos. Pues al director del...
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Me tienen trabajando en mis vacaciones

En mi empresa es habitual que, cuando te tocan tus 15 días de vacaciones, la jefa nos pone turno de noche el día anterior. Es decir, si yo me quedo de vacaciones el día 1 de junio, me pone turno de noches 28,29,30 y 31 de mayo. Por lo cual, después...
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Cambio de turno laboral.

Yo trabajo como ayudante de cocina en un hotel. LLevo trabajando 2 años .Hace 1 año que estoy fija. Mi turno desde que empecé es siempre de tarde. Me quieren poner el turno partido, la escusa es que estamos en crisis y tenemos que reducir personal,...
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Buenas noches: tengo que dar 15 días de preaviso con un contrato de obra y servicio de 3 mese y medí

Trabajo en un salón de juegos pero trabajo 12 horas y cuando hago turno de mañana de 8.30a 16.00 después volvemos de 23.00 a 1 no estoy a gusto y lo quiero dejar, me gustaría saber sí tengo que dar los 15 días con el contrato de obra y servicio y...
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Me quieren cambiar al turno de noche, ¿Pueden hacerlo?

Llevo 6 años en mi empresa, con contrato indefinido de 40 horas de Lunes a Viernes. Al principio trabajaba en un departamento interno, y el último año estoy en un proyecto que se acaba en poco tiempo. Me han dicho que es posible que me quieran ubicar...
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Me pueden guardar las vacaciones no disfrutadas del 2018?

Me quede embarazada en 2017 y me despidieron en octubre de 2017, demandé a la empresa, y en diciembre de 2017 nació mi hijo . En marzo 2018 se declaró mi despido nulo, como estaba de baja maternal cuando se terminó solicité permiso de lactancia y a...
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Quieren cambiar mi turno es legal?

Sucede qué trabajo en una empresa en la cual somos 6 turnos de 5 personas cada uno se trabaja 7*7 12 horas lo que quieren hacer yo estoy saliendo de turno de noche y me quieren cambiar mi turno es decir quieren que después de mi descanso de 7 días...
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Discriminación en el trabajo

Llevo diez años trabajando con contrato de turno de tarde, mi jefe me dijo que si quería pasarme al turno de mañana fija porque un compañero de la mañana lo iba a pasar a la tarde por motivos entre mi jefe y él. Me incorporo a la mañana en febrero...
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Horas de exceso con una reducción de jornada

Trabajo en un Hospital privado con un contrato de 40 horas semanales de lunes a viernes desde el año 1988. Actualmente disfruto de una recuccion de jornada de 2 horas diarias por el cuidado de hijos menores de 10 años. Desde hace 11 años, las horas...
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La mutua no me da la baja por estrés laboral ¿Puedo denunciar?, ¿En dónde debo denunciar?, ¿Inspección de trabajo?

En febrero de 2014 me trasladé de comunidad autónoma por trabajo. Me contrataron con una categoría profesional (X) pero he trabajado como Director de la delegación desde el primer día (categoría muy superior a la de mi contrato). Me prometieron unas...
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¿ Debo permitir que vulneren mi derecho a trabajar con seguridad e higiene o denuncio, pero como lo demuestro ?

Trabajo en un Centro de Día con mayores. A las 3 auxiliares que somos sólo nos permiten usar 1 guante en la mano derecha para hacer la higiene más cambio de pañal a los mayores. Según ellos no hacen falta más, pues con la mano izquierda se sujeta a...
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¿Es obligatorio que el representante de los trabajadores esté presente en un despido?

Trabajo en un hotel que está dividido entre trabajadores del hotel y la restauración. Ambos tenemos representante común de los trabajadores. Hoy, sin previo aviso, me han despedido pero nadie sabía nada de mi despido y ni mi responsable directo ni el...
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Despido Improcedente 45 días a un afiliado sindicato

Queremos despedir a un trasbajador porque hemos perdido la caonfianza en él, debido a la actitud que ha mostrado después de que le sancionáramos por una discusión. ¿Habría algún problema si es afiliado a un sindicato? ¿Aunque no pertenezca al comité...
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Ayudante de Recepción, Estatuto y Convenios Hosteleros

Soy un Ayudante de Recepción de turno nocturno en un hotel dos estrellas de Canarias. Éste fue mi primer trabajo y me sentí muy afortunado al acabar mis estudios y ser el primero y más rápido que encontró empleo, pero, aunque el ambiente sea...
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Protección de un miembro de Comité de Empresa

Te comento un poquito mi caso para ver si me puedes dar un poquito de luz. El pasado mes de noviembre salimos elegidos tres compañeros y yo como miembros del Comité de Empresa. La empresa estuvo dándonos siempre largas, alragando los plazos de...
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Cambio de turno seguido a partido.

Llevo desde el 2013 en un hotel como cocinero, en la entrevista se dejó claro de que yo no iba a hacer turno partido y así ha sido hasta ahora, pero quieren cambiar los turnos a partido. ¿Pueden hacerlo? ¿Deberían avisarme con 15 días de antelación...
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¿Pueden cambiarme la jornada laboral?

Quería consultarte, yo trabajo en una óptica en jornada continua con turnos alternos de mañana y tarde; somos 4 empleadas, dos por cada turno, una óptica y una dependienta; Ahora mismo la óptica esta de vacaciones 15 días, y yo que también soy óptica...
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Eleciones sindicales ¿Obligatorias en España?

Somos una Empresa que ha crecido mucho durante estos últimos años, y ahora somos unos 40 empleados. Hace un par de días nos llegó un señor de un sindicato con un Preaviso de Celebración de Elecciones Sindicales. Mi pregunta es: Si la mayoría de...
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¿Puedo reclamar mi despido y exigir las horas extras y vacaciones no disfrutadas?

Tengo un contrato indefinido, y llevo trabajando en Canarias estos últimos 7 meses (15 días en abril de vacaciones si disfrutadas), desde octubre hasta hoy. Hoy me han notificado verbalmente (el gerente, no el jefe), que ha partir de hoy soy...
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Cambio de empresa sin cambiar puesto de trabajo

Me gustaría saber qué puedo hacer con mi situación laboral. Soy diseñadora gráfica. Hace algo más de dos años comencé a trabajar en una empresa del sector textil dedicada a la serigrafía cómo diseñadora gráfica. Durante dos años me han estado...
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Derecho laboral Cambio de convenio colectivo

Mi empresa se dedica a prestar servicios cediendo trabajadores... Yo trabajo en una residencia geriátrica y nos aplica el convenio colectivo de ayuda a domicilio madrid cuya jornada es de 36 horas semanales y 15 pagas.. Una compañera ha convencido a...
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Consulta sobre finalización de contrato en la empresa

Durante estos dos últimos meses he estado trabajando en una empresa con la cual decidí suspender mi relación laboral hace más de 2 semanas debido entre otras cosas a la falsedad de las condiciones económicas ofrecidas por dicha empresa previa firma...
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Recuccion de jornada y eleccionde horario

Tengo un gran problema y me gustaría tener una respuesta, trabajo en una cadena de joyerías, cuando el año pasado me quede embarazada no me renovaron el contrato, hice juicio y recupere mi trabajo, puesto que ahora soy trabajadora fija, puesto que...
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Cambio de horario por embarazo

Trabajo en un hipermercado, soy fija y hago siempre el horario de tarde, desde hace unos meses para poder conciliar mi vida laboral y familiar y laboral, llevo pidiendo cambio de turno o bien por la mañana o bien a turnos, el cual no me lo conceden...
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Liquidación o finiquito

Quisiera saber que liquidación me correspondería por haber trabajado 16 meses haciendo la suplencia de otra persona que estaba de baja y que vuelve a su trabajo. El sueldo que he estado cobrando al mes ha sido de 784 euros netos. Gracias bergenz,...
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Acuerdo con el comité de empresa

Quisiera saber si el comité acuerda con la empresa condiciones peores para los trabajadores que en el convenio colectivo si se puede denunciar y a donde tendría que ir o no hay nada que hacer
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Enlace sindical y kilometraje

Tengo una serie de dudas que espero me puedas ayudar. La primera es saber cómo conocer nuestro enlace sindical. Pertenecemos a C.C.O.O. (figura su sello en nuestro XVI Convenio Colectivo Estatal de empresas consultoras de planifica-ción, organización...
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Tengo convenio laboral regido por la industria química y me gustaría saber qué derecho tengo en cuanto a vacaciones.

Mi empresa es una farmacéutica y se rige por el convenio de químicas. La situacion es que mi trabajo es de oficina (no en planta) pero la empresa nos fija todas las vacaciones: Nos fija el periodo vacacional en navidades (supuestamente cierra, aunque...
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Mi contrato es de lunes a domingo en comercio y me gustaría saber como va cuando hay un festivo

Trabajo en un supermercado y mi contrato es de lunes a domingo trabajo 8h diarias entonces libramos 2 días a la semana. Si un día de festivo como por ejemplo el 17 de abril que es jueves santo se cierra el supermercado ese día me le quitan de la...
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Trabajar 47h con contrato de 40h, ¿Qué hacer?

Tengo contrato de 40h semanales de lunes a sábado, pero realmente hago 42,5h la semana que no trabajo el sábado y 47h la que si, trabajo 2 sábados al mes esto se reparte en media plantilla cada sábado... Este sábado no se remunera de ninguna manera...
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Eres temporal

Trabajo en una empresa de electricidad de valencia, según el convenio del metal de la c. Valenciana. 1º el pasado marzo tendrían que haber pagado la paga de beneficios que según convenio en art. 16 dice que es de 15 días (¿En mi caso 431?) Y no la...
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¿Cual es mi situación si la empresa entrante se va?

Llevo 22 días esperando que me subroguen, trabajo en un empresa de limpieza industrial, pero la empresa entrante dice que no lo hace porque la empresa principal le ha comunicado que tterminan el servicio el día 29... No se que hacer...
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Me han despedido con despido disciplinario por abuso de confianza.

Soy teleoperadora, con mi usuario se han realizado gestiones en las que había que crear unos tickets que no se han realizado y me despiden por abuso de confianza porque yo sabía que había que hacerlos y no lo e echo En el despido me pasan los días y...
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Jornada especial

Contrato de interinidad de lunes a domingo. En las bases dice que el régimen de jornada puede ser partida, turnos, fin de semana, según las necesidades del ayuntamiento semanalmente. Trabajo de martes a domingo cada semana con un horario distinto y...
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Despido por falta "muy grave"...

Desde hace 12 años trabajo en una residencia de ancianos, durante 5 años siempre hemos sido las mismas personas fijas en el turno de noche y desde que saliera la ley que prohíbe fumar en el recinto de trabajo salíamos a la calle a fumar. Este año los...
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Cómo se toman Vacaciones con 30 días naturales si trabajo siempre de lunes a viernes 8 horas

Por mi contrato, tengo 30 días naturales de vacaciones. Trabajo en una oficina de lunes a viernes de 9 a 18horas. No trabajo festivos ni fines de semana. Nos dicen que tenemos que en total del año 4 semanas. Esto son 28 días. Mi pregunta es: ¿Faltan...
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Irme de mi empresa sin dar preaviso

Empecé a trabajar el pasado 26 de abril en una empresa con unas condiciones y hoy día 14 de junio quiero irme de la tal ya que el ambiente en el trabajo es insostenible con insultos entre los trabajadores cambios de horario con menos de 12 horas de...
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¿Puede la empresa hacer cuadrante anual sin preguntar a los empleados?

Como todos los años por estas fechas mi jefe se vuelve loco en cambiarnos el cuadrante anual y en ponernos las vacaciones como a el mas le convenga sin consultar a los afectados. Me explico, trabajo en mantenimiento de un hospital con una empresa...
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¿Me puede cambiar de servicio después de 21 meses con contrato indefinido?

Soy nuevo por aquí, a ver si me puede ayudar alguien. Soy vigilante de seguridad y estoy de 21 meses en una empresa y en el mismo servicio, soy el más antiguo en este servicio porque aguante más que todos siendo un servicio difícil y con mucho...
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Trabajar los domingos

Trabajo en una residencia de ancianos mi contrato es temporal y de lunes a sábado. Como la gerente necesita gente el domingo nos ha dicho a todas las que estamos en mi situación que tenemos que rotar los domingos, por supuesto pagándonos el...
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Vacaciones y días libres por asuntos propios

A tod@s, Quería consultaros una duda que tentó acerca de las vacaciones. Mi convenio es el de telemarketing y mi empresa dice que ellos pueden obligarte a cogerte uno de los períodos de vacaciones y el otro lo elige tú. ¿Esto es así o tiene que haber...
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Renuncia voluntaria sin previo aviso

Quisiera saber que complicaciones puede tener si he renunciado a mi puesto de trabajo sin previo aviso, por acoso por parte de mi jefe. ¿Tengo derecho a las vacaciones no disfrutadas y a mi sueldo completo hasta día de me fui? Por otro lado, se niega...
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¿Crear comité de empresa?

Hace unos días mi jefe me comentó algo sobre un posible despido, todo un poco raro, ilegal y absurdo, me lo he tomado como un farol, pero no entiendo en motivo y estoy con una incómoda incertidumbre... Hace tiempo que en esta empresa hace falta...
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Contar vacaciones de lunes a sábado

Tengo contrato de lunes a viernes. El convenio habla, referiendose a las vacaciones, de días laborales o naturales según se cojan las vacaciones partidas o no. No dice nada de sábados, domingos, festivos o fines de semana. Tiene razón la empresa si...
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Baja por accidente de trabajo+vacaciones

Llevo ya desde el mes de agosto detrás del tema y todavía nos surgen dudas. El tema es que la empresa de mi marido cerró por vacaciones del 1 de agosto al 31 ( ya están así establecidas cada año ). Él, por un accidente de trabajo, estuvo de baja del...
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Uso de crédito horario sindical: informar a organizaciones sindicales

Trabajo en el Servicio de Personal de una Administración Pública. Quisiera saber si hay algún tipo de impedimento (quizá de tipo legal u otro tipo) para que la Administración informe a una organización sindical acerca de los días de crédito horario...
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Diferencia entre novación y subrogación

¿Me puedes aclarar de forma sencilla que diferencia hay entre una novación y una subrogación?. ¿Así cómo las responsabilidades que adquieren las empresas que intervienen en cada uno de los casos? Y como poder identificar de que se trata...
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Modificación sustancial de contrato de trabajo

Si llevas años trabajando en un turno y te dicen que te pases a otro turno con otro horario ¿Cuál es el tiempo mínimo que tienes que estar en el otro turno para que se considere que hay modificación sustancial de trabajo? Y si por ejemplo supongamos...
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Derechos como madre trabajadora

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Día libre por examen oficial

Resulta que estoy trabajando en una empresa, tengo un contrato de auxiliar administrativo, y me perteneden 24 días laborales de vacaciones, pero el problema es que yo estoy terminando mi carrera y cada vez que tengo que realizar un examen me tengo...
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¿Se deben cobrar las vacaciones no disfrutadas cuando vas a jubilarte?

Desde el 12 de junio de 2017 hay un trabajador que causa baja por enfermedad que le impide desempeñar su trabajo. 16 meses después, en lugar de reincorporarse al trabajo, ya que sigue de baja, decide jubilarse, debido a que cumple los 65 años y tiene...
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¿Cuántas vacaciones me tocan si tengo xontrato de 20h semanales y curro findes y festivos?

Tengo un trabajo de 20h semanales y curro de 10 a 14 y 17 a 21h entre semana hago turno de tardes... Y si es fin de semana o festivo todo el día, y mi jefe me dice que no me tocan 30 días de vacaciones que me tocan 15 porque estoy a 20h y que allí...
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Revocación delegado sindical

Somos un grupo de 10 trabajadores, pertenecemos a una empresa que esta subcontratada en el centro donde desempeñamos nuestras funciones. Hace un par de años decidimos que uno de nosotros, fuera delegado sindical para tratar los asuntos que nos...
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Calendario laboral

Os escribo para ver si alguien puede ayudarme con una gran duda que tengo. En la tienda en la que trabajo hemos firmado cada empleado nuestro calendario laboral anual, con el horario diario. Este horario no se cumple y cada semana nos van dando unos...
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¿Se puede revocar el cargo de delegado sindical al no ser ya necesario tras reducción de plantilla?

Hemos reducido plantilla y entre los cinco que quedamos esta nuestro delegado sindical. Lo elegimos el año pasado. Al estar ya cinco, y no ser necesario tener delegado sindical podemos revocar ese cargo. Los demás empleados no nos interesa que este...
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Me quieren dejar sin vacaciones 2013

A finales de enero le comente a mi jefe, que deberíamos fijar las vacaciones de este año para que no pasara como el año pasado que a principios de julio no sabía aún cuando me las tomaría. Me dijo que ya me diría algo. Le dije que por favor cuanto...
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Consultas sobre el puesto de Ayudante de Recepción

Trabajo como Ayudante de Recepción en un Hotel de una provincia andaluza, con contrato de fijo discontinuo. Hay algunas dudas que tengo que me gustaría plantearos sobre mi puesto: 1. Desde principios de 2009 que fue cuando empecé a trabajar en este...
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Turno y jornada trabajo, descansos

Trabajo en la administración local como personal laboral de mantenimiento. Actualmente, y aunque el horario de trabajo se rige por un computo anual de horas, desarrollamos nuestra jornada laboral en turnos de mañana y tarde de lunes a viernes en...
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¿Se puede cambiar de un día para otro el horario?

Antes que nada... Muchas gracias si puedes ayudarme con estas dudas. Es sobre la situación que se le planteo a mi mujer hoy mismo (jueves) en el trabajo. Ella tiene contrato indefinido de 36hs y trabaja de lunes a sábados de 9hs a 15hs. Hoy le dicen...
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Vacaciones de verano

Mi jefe ha repartido las vacaciones de verano por turnos. En principio a mi compañera la primera quincena y yo la segunda de agosto. Total, que las vacaciones quedaban: mi compañera del 02 al 15 y yo del 16 al 31 de agosto. Pero mi jefe las ha...
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Pueden obligarme a cambiar vacaciones o días libres

Mi situación se la siguiente: Soy óptico optometrista y trabajo en una cadena nacional. Mi jornada laboral desde 40 h repartidas una semana de lunes a viernes (sábado libre) y otra semana de lunes a sabádo. Hace escasamente 10 días me aprobaron una...
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Me despiden por no pasar al turno de tarde

Llevo más de 18 meses en turno de mañana trabajando como ETT en una empresa de seguros, cuando entre a trabajar desde RRHH conocían mi situación, separada con un niño de 5 años, tengo 33 años y me indicaron que entraba en turno de mañana y en ese...
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Hola a falta de 2 días de coger vacaciones la empresa me quita una semana, me lo comunica por tel.

De las vacaciones pactadas y firmadas por el comité de empresa y la empresa, la empresa decide unilateralmente quitarme una semana de los quince días que tendría que disfrutar en julio. El aviso me lo hace por teléfono y dos días antes de empezar a...
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Cambio en las condiciones de trabajo

Llevo trabajando en mi empresa casi 3 años con un contrato indefinido a tiempo completo. Además tengo una reducción de jornada de 2 horas por estudios. Mi jefe me ha comunicado que me quiere mandar a hacer un proyecto para otra empresa (en sus...
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Derecho a escoger turno

En mi empresa después de 10 o 12 años quieren hacer algunos cambios, aprovechando la crisis, quieren echar a 50 personas, y están intentando hacerle la vida imposible a unos cuantos para que se vayan libremente y no cobrar la indemnización, a mi me...
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¿Puede el jefe presentarse para ser delegado sindical?

Vamos a realizar elecciones en nuestra empresa para elegir un delegado sindical. Nuestra empresa trabaja a nivel nacional, la central esta en Madrid y hay varias delegaciones en toda España. Pues bien, aquí nos hemos apuntado varios trabajadores,...
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Conversión a indefinida a tiempo total

Te comento algunas cosillas: Después de haber examinado tu caso en principio la solución más lógica a tu situación es que se realice una modificación del contrato actual, es decir una conversión de contrato indefinido a tiempo parcial a uno...
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¿Renunciar a representante sindical por contrato?

La situación es la siguiente tengo una serie de amigos que trabajan en el mundo de las academias de idiomas y a la hora de firmar el contrato les incluían un apartado por el que renunciaban a tener el derecho de representante sindical, ¿Es esto...
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Reducción jornada por guarda legal hijo menor

Porque llevo más de un año en esta situación y siempre que he preguntado me habéis ayudado En diciembre de 2008 me reincorpore a mi empleo con reducción de jornada por guarda legal de hijo menor, con un horario de 6 horas diarias. Me acojo a convenio...
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En que me afecta el cambio de turno de una compañera

Trabajo en una biblioteca desde hace ocho años en turno de mañana. Mi compañera del turno de tarde fue madre hace dos años. Me solicito a nivel presonal rotar los turno y yo no accedí pues mi situación es la misma tengos dos hijos de 6 y 2 años. Ella...
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¿Cuántos días laborables son 30 días de vacaciones

En mi empresa me informaron de que me corresponden 4 semanas de vacaciones al año (tres en verano, a conveniencia de la empresa, y una en Navidad). Acabo de descubrir que el mínimo son 30 días, no cuatro semanas (28 días), algo de lo que no tenía ni...
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Como revocar un enlace sindical

La empresa donde trabaja mi mujer es una empresa de solo nueve trabajadores, típica empresa familiar que trabaja como subcontrata de una macroempresa. El caso es que hay un enlace sindical que se dedica a hacerle la vida imposible a la dirección de...
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Fichar en el trabajo

Como se puede conseguir que en mi empresa pongan una maquina para fichar la hora de entrada y la de salida, somos 10 trabajadores, evidentemente lo más fácil seria hablar con el jefe, pero no hay manera. Hay alguna manera legal de obligarle, y hay...
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Derecho a Vacaciones en Contrato por Obra y Servicio

Desde el pasado 5 de abril de 2010 tengo un contrato por Obra y Servicio como grabadora de datos. En principio, nos dicen que la duración será hasta finalizar obra (lógicamente) pero creen que serán 8 semanas. Después, parece que la cosa se alarga y...
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Paga extra navidad en excedencia voluntaria

Me gustaría saber si pidiendo la excedencia voluntaria me pertoca algún porcentaje de la paga extra de navidad.
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Vacaciones con jornada de lunes a jueves y festivos

Tengo un contrato fijo de 40h semanales y mi compañero de 20h semanales, distribuidas de lunes a jueves, es decir, los viernes no trabajamos. Pertenecemos al convenio de Hostelería de Madrid y tenemos 30 días naturales de vacaciones. Mis preguntas...
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Pago finiquito incorrecto y preaviso

Al salir del ERES el 16 de Junio, llamé a la de RRHH de la empresa para ver cual sería mi situación. Me llama después mi jefe (ya que estoy en el ERES hasta esa fecha) y me dice que el ERES se va a acabar y se me terminará el contrato indefinido. Me...
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Cierre de empresa y vacaciones anuales

Mi jefe me ha comunicado que cierra la empresa donde sólo trabajo yo me dice que como máximo estaremos hasta diciembre pero no descarta cerrar antes... Y me quedan 10 días de vacaciones hasta diciembre y mi duda es que si las cojo y luego cierra...
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Destituir a un delegado sindical

Quisiera saber de qué manera se podría destituir de sus funciones al delegado sindical de la empresa en la que trabajo. Resulta que desde que ocupó el puesto no ha hecho nada, absolutamente nada por la defensa del trabajador, es más, todas las...
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Despido notificado por burofax estando de baja medica

Acabo de recibir un burofax que dice: "Se ha procedido a depositar en el Juzgado la cantidad correspondiente a su despido. Sin otro particular reciban un cordial saludo. La empresa, SL" Me encuentro de Baja médica desde el pasado 18 agosto, por...
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¿Qué pasos hay que seguir para destituir a un comité?

Hace dos años, mi empresa puso un ERE ( Frigo, Unilever) y, poco después, nos compró la empresa Fargg, quedando así 85 personas de Frigo subrogadas con Farggi. En la carta de subrogación teníamos unos derechos que, últimamente, no se están...
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¿Pueden decidir todas mis vacaciones?

La empresa me ha mandado un email en el que me dice que necesitan que me tome 3 semanas de vacaciones en agosto del 2 al 22 para ser exactos. Y que el resto de días tal y como se comento en la reunión corporativa a nuestro gusto. Esta norma solo esta...
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Es legal quitarte 2 días de tus 15 de vacaciones ,teniendo 30 días?

Tengo 30 días, 15 en verano y los otros cuando mi jefe quiera, yo he necesitado 2 por motivos personales y ahora me dice que tengo 13 en verano, en vez de reducirlo de los restantes 15 que me quedan es legal, en que articulo del E.T viene, ya que no...
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Apertura de taquillas

L dirección del centro (no de la Empres) ha hecho una revisión de taquillas, levantando acta sobre ello (no sabemos lo que dice, esto ha sucedido el viernes 18/7 a medio día) y en presencia de 1 enlace sindical. Se han forzado cerraduras, y han...
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Cambio de horario laboral

Hace unos días le hice una consulta sobre mi caso. Se trata de un cambio del horario laboral que hay recogido en mi contrato, por parte del alcalde de mi localidad, (trabajo para un ayuntamiento), pero es que ahora me han surgido unas dudas que en su...
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Urgente revocación ya

Somos una empresa de sanidad privada, tenemos un miembro del comité, altamente conflictivo con los compañeros y ahora quiere llevar a juicio a la empresa, (a titulo personal) pero no queremos que siga en el comité, creemos que no es el momento de...
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¿Mi jefe puede negarse a que yo me cambie un día de horario de trabajo on otro compañero?

¿Quería saber si mi jefe puede negarse a que yo me cambie un día de trabajo con otro compañero del mismo rango y mismas funciones? En nuestra empresa se trabaja a turnos, es decir, mañanas, tardes y noches. Mi compañero está de acuerdo con cambiarme...
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Despido objetivo secretario sección sindical

Han despedido a un compañero que hace un año fue candidato para delegado sindical, pero no salió. Creo la sección sindical y era el secretario, hace una semana lo han despedido de forma objetiva. Todo apunta a un persecución sindical porque la...
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Que significa que me quieran dar periodo de vacaciones y... ¿Compensación festivos?

Resulta qué me van a dar vacaciones y me dicen que tengo que firmar una hoja pero en la hoja también incluye festivos trabajados... Como se calcula los festivos en vacaciones?
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¿Tengo derecho a disfrutar vacaciones?

Me llamo Roberto y trabajo como vigilante de seguridad. Llevo trabajando 3 años para la empresa Segur Ibérica. En febrero firme un contrato para cubrir la baja de un compañero. Su baja es de larga duración, se estima que como mínimo hasta mayo de...
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¿Puedo solicitar la reducción de jornada?

Trabajo a turno partido, mi horario es de 09:00 a 14:00 y de 16:00 a 19:00. Quiero solicitar la reducción para trabajar de 09:00 a 16:00. Yo llevo el control de la gestión de bancos y facturación y doy apoyo a mis compañeras ¿Pueden negarme la...
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Reducción de jornada

Puse este mismo anuncio en el general, pero es que pasado mañana se reúnen con mi familiar y le van a proponer esto. Tengo un familiar al Cual, tras llevar 7 años indefinido le van a proponer una reducción de jornada en una especie de anexo en su...
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Horario de trabajo

Soy una trabajadora que lleva ocho años como administrativa en una empresa del sector del vidrio. Nuestro horario durante los primeros cuatro años era jornada completa partida, pero desde hace algo más de tres años decidieron poner una jornada...
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Vacaciones en contrato por horas

Trabajo en una empresa de limpieza 2 horas a la semana. Me pagan por horas y la hora abonada comprende: salario base, parte proporcional por hora de pagas extraordinarias y parte proporcional por hora de las vacaciones no disfrutadas. Mi pregunta es,...
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Disfrute de horas según convenio oficinas y despachos

Mi caso y el de mis compañer@s es el siguiente: Según nuestra jordada laboral hacemos anualmente 51 horas ( 6 días y 3 horas) de más con respecto al convenio de Oficinas y Despachos de Madrid. Pues bien, la Empresa decide por su cuenta imponerlos...
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Empleada de hogar 14/01/2015,por motivos personales no puedo seguir trabajando en esta casa, ¿Tengo derecho a finiquito?

¿El 14 /01/2015 comencé mi trabajo de empleada de hogar y por motivos personales no puedo continuar trabajando en esta casa le entregue mi renuncia el 10/09/2018. Mi salario eran 500€ brutos al mes y no me deben vacaciones . Tengo derecho a cobrar...
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Cuantos días me corresponden de vacaciones

Llevo trabajando desde el 21 de noviembre del 2007 como administrativa, quisiera saber cuantos días de vacaciones me corresponderían, ya que hasta el día de hoy.. Solo he disfrutado 2 semanas.. Y mi jefe se niega a darme el resto.
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Traslado a otro municipio pero en la misma empresa

Mi pregunta es si me pueden trasladar siendo delegado del personal a otro municipio que son 100 kilomentros solo ir y otro a venir de donde yo vivo. El traslado me lo dieron por escrito con fecha del día 1 de agosto y tengo que estar allí el día 7...
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Fin de contrato ¿No tengo vacaciones?

Tengo un contrato eventual por circunstancias de la producción de 6 meses, que ya me han prorrogado por 6 más. La cuestión es que vence muy pronto y no deseo firmar el nuevo, y quiero saber si los últimos 15 días puedo decidir unilateralmete que los...
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Cambio en horario laboral

Trabajo en una empresa de telecomunicaciones, en mi departamento(10 personas) hemos trabajado desde la creación de la empresa en turnos de la siguiente forma: Mañana: 7h-15h Tarde: 14h-22h En nuestro contrato pone 40 horas semanales y nos quieren...
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Se tienen que descontar tus días libres si disfrutas tus días festivos seguidos?

Trabajo en hostelería. Mi jefe me da los festivos porque los he trabajado, ahora seguidos, pero como libro lunes y jueves no sé si éstos se descuentan. Tengo un poco de lío porque en el convenio dice que si no has disfrutado ninguno te pertenecen 20...
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Cómo actuar ante un abuso laboral

Mi pareja lleva cinco años trabajando para una cadena de cafeterías. El caso es que la cadena dispone de varias empresas para realizar contratos a sus empleados. Desde que comenzó trabaja once meses de forma continuada para luego finalizar la...
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¿Comp recupero las horas anuales que hice de más el año pasado?

El año pasado según convenio, hice 55 horas de más anuales. En enero se las presente a mi jefa y me dijo que lo tenia que mirar. La he preguntado muchas veces y ahora me dice que se lo esta mirando su abogado. ¿Qué puedo hacer para recuperarlas?...
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¿Es legal no darnos vacaciones al estar compañera de baja?

Trabajo en una empresa con 8 trabajadores, 3 de ellos somos chicas y trabajamos en la oficina, 2 son auxiliar administrativo y yo soy la tercera con cargo de jefe de administración. Una de las compañeras esta dada de baja por una operación que le han...
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Puede la empresa despedirme siendo delegado sindical recién electo y con una denuncia de convenio en marcha?

Hace menos de dos meses en mi empresa se realizaron elecciones sindicales, yo era el tercero de la lista en la que ganamos cuatro delegados, tres de los compañeros tienen un contrato indefinido y yo uno por obra y servicio ( llevo mas de año y medio...
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Vacaciones antes de finalizar mi contrato

Antes de nada agradecerte tu tiempo y tu consejo. Llevo trabajando en esta empresa 4 años para un concurso en un organismo oficial por contrato de obra y servicio. En mes y medio finaliza el concurso, y a fecha de 17/06/10 me mandan un email...
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¿Dónde debo hacer la denuncia de vacaciones no disfrutadas?

Espero me ayuden por favor, empecé a trabajar en hostelería desde agosto del año pasado hasta el día de hoy 4 d marzo y no me quieren pagar las vacaciones desde agosto a diciembre, ¿Qué puedo hacer? ¿Dónde denunció las vacaciones no disfrutadas? Mi...
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Delegado sindical en ere temporal

Soy el delegado sindical (no se muy bien si es así, es decir, soy el representante de los trabajadores en el sindicato que ganó el CIG), le escribo desde Pontevedra, bueno, el motivo del presente es que mi empresa va a efectuar un ERE TEMPORAL POR...
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Cambio de horario injustificado.

A principios de este año decidí convocar elecciones sindicales en la empresa donde trabajo. Mis jefes eligieron a un jefe intermedio como candidato y con un poco de chantaje a mis compañeros han conseguido ganar por un voto. Supuestamente, ahora...
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Reincorporación tras excedencia por hijo

Me reincorporo el día 2 de septiembre a mi trabajo en administración de una empresa sanitaria tras un año de excedencia que pedí por haber nacido mi primer hijo. Ayer voy a la oficina a probarme el uniforme que ahora llevan y a una toma de contacto y...
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Readmisión laboral

Mi jefe me readmite tras ir al acto de conciliación, ya me amenazo diciéndome que si esto ocurría me iba ha hacer la vida imposible. Yo quiero ir preparada y mis dudas son las siguientes: horario- trabajábamos de 8 a 2 y de 4 a 6, en verano nos daba...
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Baja por enfermedad del delegado sindical

En delegado sindical de mi sección sindical esta de baja por enfermedad y va a durar, sus horas sindicales las podemos coger algún miembro de esta sección para hacer las gestiones que el delegado por su enfermedad no puede.
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Despido objetivo e impago de liquidación salarial

Puse esta pregunta hace un tiempo pero nadie me contesto, por lo que he pensado en formulársela a usted directamente, añadiendo al final algunas novedades que hay en mi caso. LLevaba desde julio del 2008 trabajando en una empresa de transporte como...
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¿Qué es lo que se considera modificación sustancial de las condiciones de trabajo? Vigilante de Seguridad

Yo fui subrogado al 50% de mi jornada con otra empresa de seguridad, antes tenía jornada continua, ahora es partida, antes trabajaba turnos de menos de doce horas, ahora doce horas y media o más, cuando tengo vacaciones con una me toca trabajar con...
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Días de vacaciones cuentan como 8 horas?

En mi empresa hacemos 38,5 horas semanales en lugar de las 40 habituales. Por ello, la empresa decide descontar esa hora y media de las vacaciones. La cuenta que hacen es la siguiente, 1,5+1,5+1,5... Hasta llegar a 8 horas, ya lo cuentan como un día...
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Pueden sancionarme por ser testigo en un juicio apoyando a un compañero que litigia contra la empresa?

Un compañero me pide testificar a su favor en un juicio laboral contra la empresa. ¿Puede la empresa tomar represalias o sancionarme de algún modo?
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Hora de lactancia en jornada partida

He leído lo que dice el estatuto de trabajadores pero no queda claro en caso de jornada partida... Mi horario de trabajo es de 8.00 a 14.00 y de 16.30 a 18.30 y quiero saber si me es posible pedir la hora de lactancia de 13.00 a 14.00 o ya eso se...
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Cambio de condiciones laborales

Tengo entendido que con la nueva reforma laboral la empresa puede cambiarte el horario, bajarte el sueldo, etc, y si no estas conforme reclamar judicialmente o irte con 20 días de indemnización por año. Mi pregunta es: Si me voy con la indemnización,...
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Amenaza de despido trabajar más mismo dinero

Trabajo en un salón de maquinas de juego desde hace tres años y medio. Hoy el encargado me notifico que van a hacer reducción de personal dejando a 16 personas en el paro. Yo seguiría trabajando pero tendría que trabajar mi día libre y por el mismo...
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¿Influye en el cálculo de las vacaciones no disfrutadas, que en la empresa las vacaciones no se generen por años naturales?

Empecé en mi empresa a día 02/11/2016 y voy a causar baja voluntaria el día 02/06/2018. Eso resulta en 19 meses trabajados. En mi contrato laboral se establecen 30 días laborables de vacaciones al año, pero que se generan de 1 de septiembre a 31 de...
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¿Es legal un cambio de turno sin mi consentimiento?

Trabajo en una empresa química en la que hay 5 turnos con cinco personas cada uno. Dividido en turno de mañana y turno de noche. Estos turnos son de doce horas. Con sus correspondientes descansos. Me quieren cambiar a otro turno. Lo que supone un...
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Trabajar festivos no nacionales

Trabajamos en una empresa que da servicio a todo el territorio nacional. Nos regimos por el convenio de Despachos y Oficinas de Barcelona (04-07). Por cambios en el modus operandi de trabajo, la empresa nos ha comunicado que deberemos trabajar todos...
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Modificac. Sustanciales de condiciones de contratac.

Te escribo por otra duda: mi empresa (siguiendo su política de acoso a los empleados) me ha entregado una carta que te redacto a continuación: "De acuerdo con los establecido en el articulo 41.1, 2 y 3 del Real Decreto Legislativo 1/1995 de 24 de...
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¿Pueden obligarme a tener el turno de tarde?

Hoy me han propuesto trabajar solo de tarde ya que en la empresa han pedido varias empleadas la reducción de jornada con el turno de mañana, mi horario actual es rotativo una semana de tarde y otra de mañana. ¿Pueden obligarme a aceptarlo? ¿Y si no...
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Días libre y festivo

Un trabajador del Convenio Colectivo de Hostelería, con 48 días de vacaciones (30 + 14 festivos + 4) al que le coincide uno de sus días de descanso semanal con día festivo, ¿Se descuenta ese día de sus vacaciones (14) por entenderse disfrutado?.
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¿Me pueden cambiar el turno sin firmar nada?

Llevo 10 años con turno rotativo de maña/tarde de L a DE 36h semanales. Mi compañera tuvo un hijo y llego a un acuerdo con la empresa de rotar pero con reducción de jornada (30h) y hemos estado 2 años sin problemas. Ha entrado una tercera persona de...
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Falta de preaviso al cambiarme horario de trabajo

Llevo trabajando por la noche durante 3 años y estoy escuchando rumores de que quieren quitar el turno nocturno y pasarme al turno de día. Por cuestiones económicas y personales prefiero seguir trabajando en el turno de noche. He leído que como sería...
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Plus trnsporte convenio hostelería

Ante todo gracias por atenderme de manera desinteresada a este tipo de preguntas que nunca te atreves a hacer. En primer lugar le diré lo que pasa en mi caso. Hace 3 años y 4 meses trabajo para una cafetería en el mismo pueblo donde vivo cuando paso...
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Como puedo conseguir los papeles del paro ante una empresa que quiere culparme de algo que no he hecho?

Llevo 2 años en una empresa de montajes eléctricos en la que cumplo con mi función correctamente, hago turnos de guardia y horas extra cuando la empresa lo necesita. Por todos los compañeros es sabido que el encargado se beneficia de la venta de...
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