Despido comité Empresa

Preguntas y respuestas relacionadas

Articulo de convenio colectivo

Me gustaría saber, sin en un convenio colectivo se introduce un articulo que dijera algo así como: En caso de despido improcedente sería el trabajador el que optara por la indemnización o el puesto de trabajo. ¿Qué ocurriría cuando un juez diera...
1 respuesta

Horas sindicales de cada miembro del comité de empresa

Quisiera que me orientaran sobre el crédito de horas del comité de empresa, según tengo entendido el comité de empresa dispone de 30 horas mensuales en mi empresa, esas 30 horas son para cada miembro del comité o deben de repartirselo entre todos los...
2 respuestas

Despido con bebe

Estoy en una empresa en la que va a haber despidos, actualmente da pérdidas y se va a despedir a la mitad de la plantilla. Tengo una hija de 4 meses y tengo entendido algo así como que hasta que no cumpla un año no te pueden despedir, así como que si...
1 respuesta

Puede el comité quitar las horas a uno de sus miembros para concertarla en liberar a otro

En la actualidad la Empresa le ha propuesto al presidente del comité que realize una votación, en el seno del comité, y que se le libere. La empresa no quiere que los demás representantes, cojan las horas. Solamente él y le facilitaría un vehículo...
1 respuesta

Puede un Jefe de Departamento pertenecer al Comité de Empresa.

En la empresa donde trabajo, están en el Comité de Empresa el Director de RR. HH., el Màitre y el 2º Mâitre, ¿Estos señores pueden legalmente pertenecer al Comité de Empresa?. Yo entiendo que el comité de Empresa tiene que estar compuesto por...
1 respuesta

Revocación del delegado de personal

Soy administrativa de una empresa que actualmente tiene en plantilla a 25 trabajadores. Por diferentes causas ( poca representación de los trabajadores) nos estamos planteando revocar al actual delegado de Personal; pero tenemos algunas dudas: 1. En...
1 respuesta

Derechos

Si soy delegado sindical y también estoy en el comité de empresa ¿A cuántas horas tengo derecho? ¿Al doble? ¿Dónde puedo mirar la regulación de la duda que tengo?
1 respuesta

Despido voluntario y con paro

En un despido voluntario por parte del trabajador (por varios motivos) no tiene derecho a cobrar el paro. Si al cabo de un tiempo, vuelves a tener otro contrato de trabajo en otra empresa por tiempo de 3, 4 o por meses, es decir por obra y servicio,...
1 respuesta

Dimisión como delegado

Soy delegado en una empresa y tengo la intención de dimitir. ¿Cómo he de proceder para dimitir de mi cargo y si mi puesto será ocupado por otro de los que se presento y no salió elegido por no tener más votos que yo?.
1 respuesta

Delegado de sindicato

Pertenezco a una empresa de 47 miembros en los que hay 3 representantes electos de dos sindicatos. Uno de estos sindicatos me ha nombrado delegado de sección sindical, de este sindicato, en la empresa. Ni la empresa ni los otros delegados de...
1 respuesta

Abuso miembro comité de empresa

Trabajo en una pyme con un ERE temporal en ejecución actualmente, como puede entender con continuos despidos y recarga de trabajo a los que quedamos todavía. Uno de los miembros del comité de empresa, que es un muchacho sin ninguna formación que hace...
1 respuesta

A mi marido le han hecho un despido disciplinario llevando más de 25 años en la empresa

A mi marido le han hecho un despido disciplinario llevando más de 25 años en la empresa. Según ellos utilizó una tarjeta de una cliente para hacer compras de 2 euros, 7 euros y 22 euros. Mi marido cree que, si de verdad hizo eso, sería porque...
1 respuesta

Comité de empresa diferencias entre sus miembros

Yo pertenezco al comité de empresa lo formamos 9 personas de diferentes sindicatos se acordó que los asuntos se decidían por mayoría (la mitad más uno) en la ultima reunión se acordaron una serie de puntos a presentar a la empresa y se hizo asamblea...
1 respuesta

Revocación delegado sindical

Somos un grupo de 10 trabajadores, pertenecemos a una empresa que esta subcontratada en el centro donde desempeñamos nuestras funciones. Hace un par de años decidimos que uno de nosotros, fuera delegado sindical para tratar los asuntos que nos...
1 respuesta

El enlace sindical no me representa es corrupto

¿El enlace sindical es corrupto va a favor de la empresa y me perjudica en temas salarial y en el mismo trabajo .Que puedo hacer?. Utilizo su cargo para quitarme mi puesto de trabajo y a si beneficiarse el del mismo. No respeta las leyes sindicales y...
1 respuesta

¿Elecciones sindicales parciales o totales?

Hace dos años, en mi centro de trabajo, se celebraron elecciones a delegado de personal, porque eramos 7 trabajadores. El total de la plantilla, en los distintos centros de trabajo, en nuestra provincia no llegaba a los cincuenta necesarios para...
1 respuesta

Revocar comité

David soy la misma que te pregunto hace una semana lo de movilidad funcional descendente ahora mi problema se ha agravado mi jefe ha metido dos hombres que se están dedicando a llamar a los trabajadores a la oficina para hacerle preguntas sobre los...
1 respuesta

¿Revocación presidente comité empresa?

Para cesar por moción de censura al presidente del Comité de empresa. ¿Hace falta mayoría absoluta de los miembros del Comité o basta con mayoría simple? ¿En qué norma está regulado este asunto?.
1 respuesta

¿Cuántos contratos "fin de obra"?

Llevo en la misma empresa más de un año y he firmado varios contratos fin de obra. ¿Hay algún límite de contratos "fin de obra"? ¿Puede una empresa mantener a un trabajador con "infinito" contratos fin de obra, toda la vida? ¿Al cabo de un tiempo o...
5 respuestas

Jefe ¿Vocal en mesa electoral?

Mi empresa esta a punto de cerrar, y hay rumores de ERE, y a mis compañeros y a mi nos asusta lo que puedan firmar los miembros del comité de empresa, ya que desde las elecciones no han hecho absolutamente nada por nosotros. ¿Puede uno de los máximos...
1 respuesta

Derechos en una excedencia laboral

Mi situación es la siguiente, he estado de excedencia en mi trabajo por 2 años y pedí la incorporación ya que la excedencia me cumplía el 31 de Agosto de 2011, la empresa me dijo que no podía incorporarme en septiembre porque la situación actual de...
1 respuesta

Encontrar trabajo como técnica de prevención

Acabo de terminar un master de PRL, especialidad Ergonomía y Psicosociología, y ahora empezaré la especialidad de Seguridad. Soy psicóloga y delegada de prevención (miembro del CSS de mi empresa). Tengo claro que en mi empresa no me darán nunca un...
1 respuesta

Ayuda actas comité de empresa

He solicitado tener cceso a las copias de las actas de los Comités de Empresa y desde el comité me citan para que valla ha verlas al local del Comité (Esto esta en un municipio diferente a mi centro de trabajo) en horario de trabajo, al ser esto...
1 respuesta

Men han despedido con 20 días (despido objetivo) siendo representante de los trabajadores

En enero de este año, me echaron con despido objetivo, junto a otro compañero ( trabajábamos ambos en un cine como operadores de cabina), alegando que se tenían que amortizar ambos puestos, ya que en el 2012 se instalaron proyectores digitales, los...
1 respuesta

Legalización delegado sindical.

Soy delegado de un comité de empresa por CGT, y estamos montando la sección sindical de CGT en nuestro centro de trabajo. Así mismo queremos nombrar a un delegado sindical. La pregunta es, ¿Hay qué registrar ambas cosas en algún estamento oficial? Es...
1 respuesta

Despido por ERE

Mi empresa se encuentra en fase de negociación previa a un ERE. Puede la empresa incluir en un ERE a todo tipo de trabajadores, quiero decir embarazadas, trabajadores con reducción de jornada, ¿Etc y la autoridad laboral no tiene nada de esto en...
1 respuesta

Empresa se niega a facilitar convenio colectivo

La empresa en la que trabajo está acogida a un convenio colectivo propio, dicho convenio no está accesible y desde el departamento de administración se niegan categóricamente a facilitarlo a los empleados e incluso a algunos compañeros que han...
1 respuesta

Despido por fin de obra

Comento lo más resumidamente posible mi caso. Soy delegada de personal y miembro del comité de empresa en mi trabajo. LLevo dos años trabajando con ellos y ahora el 30 de septiembre me despiden por finalización de mi contrato por obra y servicio. Por...
1 respuesta

ERE para los delegados sindicales

Soy Antonio y soy desde hace 11 meses delegado de empresa en una delegación con 18 trabajadores de una empresa, ahora, internacional, somos tres delegados ya que eramos mas de 30 el año pasado, ahora la empresa ha presentado un ere sobre 11 personas...
1 respuesta

Representante

Debido a que recientemente se ha ampliado la plantilla de la empresa donde trabajo, se ha decidido que exista un delegado sindical. Me gustaría saber qué funciones tiene que desarrollar ésta persona y que compromisos debe asumir.
2 respuestas

¿Se me puede despedir con reserva del puesto de trabajo?

Yo estoy fijo en una empresa desde 2003, hace unos años tuve un accidente domestico del cual salí muy mal parado. Bien... Después de 12 meses de baja el tribunal medico me concedió una prorroga de 6 meses mas, luego volví a pasa tribunal medico y se...
1 respuesta

Destituir comité

Mi problema es que soy miembro del comité de empresa mi jefe ha contratado a dos hombres que están llamando al personal a la oficina de la empresa para hacerles preguntas sobre nosotros (el comité)les preguntan que si vamos a menudo al aseo, si...
1 respuesta

Despidos con reducción de jornada por cuidado de hijos

Trabajo en una empresa en las que somos 7 trabajadoras, todas tienen reducción de jornada por cuidado de hijos menores de 8 años, menos yo. Aunque realizamos trabajos de oficina, todas hacen lo mismo y yo soy la única que hace un trabajo distinto....
1 respuesta

Excedencia voluntaria de miembro comité empresa

Soy miembro del comité de mi empresa, y estoy de excedencia voluntaria durante cinco meses por causas particulares, me indican del propio comité que he de presentar la renuncia a ser miembro del mismo dando paso al siguiente candidato de la lista de...
1 respuesta

¿Qué hacer ante un despido por sindicalista?

Quisiera por favor que me explicaran que se debe hacer ante un despido por ser parte de un sindicato, sé que es un despido nulo, pero quisiera saber como se debe actuar en este caso, a donde debo ir y que papeles debo de presentar para poder ser...
1 respuesta

Dimitir como delegado de personal sin perder derechos

¿Cómo podría dimitir de mi cargo de reprensentante de personal en mi empresa sin perder el año extra de "inmunidad"? Te explico que somos 7 trabajadores y estoy más que harto de luchar por ellos y discutir con los jefes consiguiendo solo enfados y...
1 respuesta

Sobre la revocación del delegado sindical

Sobre la revocación del delegado sindical ¿Se sigue el mismo proceso que el establecido en el ET para los representantes de los trabajadores?
1 respuesta

¿Qué tengo que hacer si me despiden mediante un ERE?

Trabajo en una empresa de 10 empleados, lleva tiempo que económicamente no va muy bien. Ya me han dicho que si la cosa no cambia tendrán que echar a alguien. Hoy en el almuerzo han anunciado que se va a realizar un ERE y que tendrán que despedir a...
1 respuesta

Reducción del salario base por complementos.

En mi empresa, los delegados de personal nos han comentado que han llegado a un acuerdo con la dirección para modificar la estructura salarial de tal manera que: Ahora los conceptos que tengo son: salario base, 2 pagas prorrateadas y 2 pagas extras...
1 respuesta

¿Dar de baja en sindicato y seguir siendo delegado?

Me gustaría saber si como delegado sindical de mi empresa al darme de baja en mi sindicato (por auténtico desencanto) puedo seguir ejerciendo mi labor como delegado y mis gastos de desplazamiento a reuniones, etc, seguir siendo sufragados por dicho...
1 respuesta

Denunciar al Comité de Empresa que no se reúne

No soy delegado sindical, ni pertenezco al Comité de Empresa. Soy un trabajador más de una plantilla que supera los 200 trabajadores. El Comité no se reúne desde hace más de dos años, no existe un sólo acta, no pactan las vacaciones de los...
1 respuesta

Como hacer un escrito a recursos humanos

Hace un año y pico hice un curso para andar con un aparato radiactivo, el curso lo pago la empresa. Yo no tenia ni idea de las consecuencias que tiene andar con la radiactividad, hasta que hice el curso donde te enseñan todo. Pero ahora tengo pánico...
5 respuestas

Despido ex miembro comité empresa

He pertenecido al comité de empresa, y tras ser derrocados por los trabajadores a causa de la continua presión que la empresa mantiene sobre todos, formo ahora parte de una sección sindical en la misma empresa. Sabemos que la empresa quiere...
1 respuesta

Opción a elegir turno de trabajo

Si son tan amables, me gustaría que me respondieran a una pregunta. En mi empresa tengo turno rotativo y por ese motivo no puedo asistir a clase, actualmente estoy cursando Bachillerato, y hace un tiempo solicité el turno fijo de mañana pero me lo...
1 respuesta

Delegado de Personal, impugnar elección

1.Son legales unas elecciones a ¿Delegado de Personal aprovechando la baja maternal de mi mujer y sin que tan siquiera se la haya comunicado tal circunstancia y por lo tanto no se ha enterado? Mi mujer dadas las circunstancias de mobbing anterior al...
1 respuesta

Reducción de jornada y horas extras

Trabajo en una empresa ferroviaria, soy miembro del comité de empresa y delegado de prevención. Acabamos de tener un caso curioso y a la vez polémico. Resulta que la empresa, desde siempre, ha tenido falta de personal y siempre se están realizando...
1 respuesta

Me encuentro de baja por maternidad y en la empresa en la que trabajo han hecho una reunión con mis

Me encuentro de baja por maternidad y en la empresa en la que trabajo han hecho una reunión con mis compañeros para decirles que le van ha bajar el sueldo, si ellos aceptaron tengo yo que someterme a eso, si ni siquiera me comunicaron de dicha...
1 respuesta

Puede la empresa despedirme siendo delegado sindical recién electo y con una denuncia de convenio en marcha?

Hace menos de dos meses en mi empresa se realizaron elecciones sindicales, yo era el tercero de la lista en la que ganamos cuatro delegados, tres de los compañeros tienen un contrato indefinido y yo uno por obra y servicio ( llevo mas de año y medio...
1 respuesta

Desventajas de un delegado sindical

En la empresa donde trabajo hemos elegido recientemente nuestro primer comité de empresa, porque la empresa se traslado a otro municipio y se expandió. Yo, soy nuevo (llevo 8 meses trabajando), pero hay compañeros que en el otro local llevaban...
1 respuesta

Treta para no subirnos de categoría

Ante todo agradecer a cualquiera que pueda raesponderme a esta pregunta. Soy un trabajador de el turno de noche de una gran multinacional. En esta empresa llevo trabajando desde septiembre de 2014 con una categoría de peón. En septiembre de 2016...
1 respuesta

Una falta grave o muy grave ¿Debe darse en jornada laboral o pueden hacerlo en el día descanso ?

Resulta que tenemos compañeros que están notificándoles faltas graves y muy graves, el tema que sean bien o mal puestas es indiferente, porque la pregunta es sencilla, la notificación la hacen vía telefónica ( fuera de jornada laboral, aunque se que...
1 respuesta

Negativa a asumir cargos en el Comité de Empresa

Se trata de un Comité de empresa de 5 miembros (2,1,1,1) y ningún miembro quiere asumir la función de secretario de dicho comité. No se presentan opciones y tampoco aceptan que sea por sorteo. Decir que si hubo acuerdo para la elección del...
1 respuesta

¿Pasos para destituir a un comité de empresa?

Desde hace un par de años, nuestro comité ha ido sufriendo cambios ( gente que se ha merachado, y han ido entrando sustitutos) y ha cambiado la forma de trabajar radicalmente, siendo ahora un Comite que solo se preocupa por sus intereses y no...
1 respuesta

Elecciones parciales

Soy miembro de un comité de empresa y en estos meses se van a hacer unas ELECCIONES PARCIALES, ya que con la entrada de nuevo personal, se supera la cantidad de trabajadores que hace falta para ampliar los miembros del comité de 9 que somos ahora,...
1 respuesta

Solicitud de Baja Voluntaria

Me gustaría saber cómo rellenar una baja voluntaria, qué datos hay que poner y demás. Si pudieras facilitarme una plantilla o informarme de algún sitio por internet donde conseguirla.
1 respuesta

Despido objetivo cuanto es la indemnización.

Tengo trabajando 2 años y 3 meses y me despide por despido objetivo. ¿Cuánto me corresponde de pagar la empresa?
1 respuesta

¿Puede denegarme la empresa las horas sindicales?

Soy miembro del comité de empresa de un almacen,.. Pero asu vez tenemos un comité intercentro a nivel nacional.. Llevo años que las horas sindicales se las paso yo a la empresa .pero ahora a nivel nacional nos obligan de que las horas sindicales se...
1 respuesta

Delegado de prevención

Soy delegado de prevención ademas de delegado de personal, mis compañeros trabajan en la calle y yo en los locales de la empresa de los cuales no me dejan salir como delegado de prevención creo que tengo derecho a visitar los lugares de trabajo de...
2 respuestas

Expediente disciplinario por parte de sindicato

Yo soy m iembro del comité de mi empresa y ahora mi sindicato me ha abierto un expediente disciplinario alegando un falseo de documentos, al parecer por una cesión de horas de un miembro de mi sección que no coinciden las firmas de principios de año...
1 respuesta

Representante de los trabajadores y Comité de empresa

En una empresa de mas de 50 trabajadores, se supone que tendría que haber Comité de empresa, pero ¿Qué ocurre si ningún sindicato convence a los trabajadores? ¿Podrían renunciar por escrito a tenerlo? ¿O por el contrario tendrán que conformarlo con...
1 respuesta

Enfermedad o accidente de trabajo

Soy miembro de rebote del comité de empresa, la dirección ha llegado a un acuerdo con los compañeros de mi departamento y todos han cogido los 45 días y se han ido, yo me he quedado y por mi categoría laboral me han cambiado a otro puesto, justo en...
1 respuesta

Irregularidades en el reglamento de comité de emp

Si en el Reglamento Interno del Comité de Empresa, te dicen que en caso de empate el voto del presidente vale el doble, a las reuniones con la empresa solo asisten el presidente y el secretario(somos 9 miembros de comité), no se pueden revocar los...
1 respuesta

Negación del disfrute de vacaciones

Me dirijo a usted para exponer el siguiente caso: Llevo trabajando hace 15 meses en una empresa, de auxiliar administrativo, con un contrato por obra o servicio. Resulta, que según la empresa, la obra tiene que acabar en octubre, aunque luego habrá...
1 respuesta

Mi empresa no me da la dotación

Soy un empleado de la limpieza de una contrata, y me tenían que haber dado mis botas de seguridad este año, ya que cada año me tienen me que dar una dotación entera, la de este año me la tenían que haber dado en septiembre yo les llamo todas las...
1 respuesta

¿Que se entiende por mayoría absoluta cuando el Pleno del Comité de Empresa lo componen ...

¿Que se entiende por mayoría absoluta cuando el Pleno del ¿Comité de Empresa lo componen un numero impar de Delegados? (9)
1 respuesta

Discriminación, abuso y convenio colectivo

No se por donde empezar, pues ocurren demasiadas cosas extrañas en mi empresa. En esta ocasión comenzare por lo ultimo acaecido o a punto de ocurrir. En mi empresa, existe por así decirlo 3 grupos de trabajadores, aunque todos realizamos las mismas...
1 respuesta

Necesito formular reclamacion por la ropa de trabajo

En la empresa que trabajo tenemos un convenio colectivo y en el articulo 51 de dicho convenio dice que la ropa de trabajo se entregara cada dos año yo en 2010 solo recibí dos camisas y un pantalón parece ser que el antiguo comité tenia acuerdos para...
1 respuesta

¿Cual es mi situación si la empresa entrante se va?

Llevo 22 días esperando que me subroguen, trabajo en un empresa de limpieza industrial, pero la empresa entrante dice que no lo hace porque la empresa principal le ha comunicado que tterminan el servicio el día 29... No se que hacer...
2 respuestas

Mi novio trabaja en una fábrica de tableros de parqué para viviendas. Me asusta que se quede en paro

No se si tu me podrás ayudar con mi pregunta te cuento. Mi novio trabaja en una fabrica cerca de León se dedican a hacer tableros de parque para pisos y todas las cosas que llevan ese material que para lo que más se utiliza ese material yo creo que...
1 respuesta

Despido delegado de personal:

Soy delegado de personal en una empresa que tiene centros en toda España. Van a cerrar mi centro al igual que otros, pero mientras que a los compañeros de otros centros los recolocan, en mi caso me quieren despedir pienso que por mis actividades...
1 respuesta

Revocacion de comite

Explicare un caso aver que me podéis aconsejar. EL comité de mi empresa como no le bailaban el agua al empresario fue revocado por la plantilla, una vergüenza la verdad, los humillaban y calumniaban sin razón, el empresario se encargo de todo ello,...
3 respuestas

Protección de un miembro de Comité de Empresa

Te comento un poquito mi caso para ver si me puedes dar un poquito de luz. El pasado mes de noviembre salimos elegidos tres compañeros y yo como miembros del Comité de Empresa. La empresa estuvo dándonos siempre largas, alragando los plazos de...
1 respuesta

Duda sobre la causa disciplinaria por disminución voluntaria y continuada del rendimiento

Desde hace varios meses mi empresa no logra colocarme en ningún proyecto/cliente, lo que provoca que no se facture nada por mis servicios. Se me está proponiendo un cambio de categoría y sueldo temporal a cambio de un blindaje por el que no se me...
1 respuesta

¿En caso de despido se despide a un fijo discontinuo antes que a un indefinido? ¿Qué diferencia hay entre ambos?

Me gustaría saber si un contrato indefinido tiene algún tipo de prioridad frente a fijos discontinuo ya que pensé que era lo mismo pero al ver mi contrato he visto que ambas posibilidades no son la misma
1 respuesta

Despido durante baja por embarazo

Contacto con usted para que me aclare la siguiente situación. Mi mujer esta embarazada de más de 36 semanas. Hace pocos días, y tras dolores continuos típicos ya de esta fase del embarazo, acudió al medico de la Seguridad Social, y este le ha dado la...
1 respuesta

Llevar teléfono de empresa

Quisiera saber si llevar 72 horas seguidas durante el finde el teléfono de empresa desviándote todas las llamadas a ti estando de guardia es trabajo
1 respuesta

Candidatura independiente al comité de empresa

En mi empresa se ha iniciado el proceso electoral para elegir a los nueve miembros del comité de empresa. Yo quiero presentar una candidatura independiente, sin estar bajo las siglas de ningún sindicato. Me gustaría que alguien me informara de los...
1 respuesta

Ampliación de funciones diferente categoría

La empresa para la que trabajo presta dos servicios a otra empresa. Son servicios diferentes que tienen contratatos entre ellas diferentes, y trabajadores con cualidades y funciones distintas unas de otras. De la "sección A" despiden a trabajadores y...
1 respuesta

Salud laboral

Soy secretario del comité y delegado de prevención de riesgos laborales de mi empresa del ramo de las Artes Gráficas. Estoy detectando riesgos en materia de seguridad en algunas maquinas por falta de protecciones y demás., Hace poco se persono la...
1 respuesta

¿Es legal degradar a un empleado para sustituirlo?

En mi contrato pone que soy informático, pero llevo años ejerciendo funciones de dirección. Ahora la empresa quiere rebajar mis funciones de modo que no siga siendo directivo, de cara a poner a otro empleado en mi lugar. ¿Puedo considerar eso como...
1 respuesta

Rescisión contrato de trabajo

Llevo 3 años trabajando en una fábrica de hielo que se rige por el convenio de comercio en general, mi contrato es indefinido a jornada completa. Hoy día 28 de abril nos han anunciado que debido a las pérdidas en las ventas, etc, rescindirán todos...
1 respuesta

Se pueden coger horas sindicales en festivos

En mi empresa hay 9 delegados sindicales, trabajamos a turnos de 24 horas 365 días. Es muy común que los delegados se cojan los días en domingos o festivos o para uso personal. Al resto de trabajadores no nos parece justo que eso sea asi y nos...
1 respuesta

Despido por baja laboral de representante comité empresa

Estoy contratada en un centro especial de empleo por mi discapacidad. En febrero mi médico de la cadera me mando reposó 5 días que estuve de baja. Al día siguiente dereincorporarme y de camino al trabajo sufrí un accidente de coche y estuve de baja...
1 respuesta

Despido objetivo, no tan objetivo

Despido objetivo El pasado día 23-12 me dieron por escrito mi carta de despido, con la cantidad del finiquito que en teoría me corresponde. En esa carta esta la firma del gerente, ponen también que con el recibo de dicha cantidad me declaro...
3 respuestas

Reincorporación por excedencia después de 12 meses

Dentro de un mes hará doce meses que solicité mi reincorporación a mi puesto de trabajo por una excedencia en vigor, hasta la fecha la empresa sólo me comunicó hace once cuando solicité la reincorporación que actualmente no había ninguna vacante y...
1 respuesta

Acuerdo con el comité de empresa

Quisiera saber si el comité acuerda con la empresa condiciones peores para los trabajadores que en el convenio colectivo si se puede denunciar y a donde tendría que ir o no hay nada que hacer
1 respuesta

Derechos trabajador ante despido empresa

Quería comentarles que estoy fijo en la empresa desde hace 12 años. Desde hace 2 se va retrasando en los pagos y hace unos seis meses hizo un plan de viabilidad para hacer los pagos. Actualmente veo que siguen igual o peor que antes y he escuchado...
1 respuesta

Plazo de respuesta por solicitud de mejora

Bueno para poner en antecedentes, el día 6 de este mes de agosto, pedí una mejora laboral y salarial en mi trabajo ante la resonsable o jefa de personal, que tenía que transmitir al director general de la empresa, pues bien tras preguntar varias...
1 respuesta

Adaptación del puesto de trabajo por discapacidad

Tengo una discapacida del 47% y soy vigilante en un museo y tras pasar reconocimiento médico de la emprezá me pone que estoy apta para mi trabajo. ¿Mi pregunta es la siguiente puedo solicitar la adaptación del puesto de trabajo aunque mi trabajo sea...
1 respuesta

Me quieren despedir sin dinero o con poco

Y gracias de antemano por la ayuda que me puedan aportar. En mi trabajo han ofrecido una bajada "voluntaria" de salario, la a aceptado el 98% de la plantilla unas 200 personas y solo 5 hemos dicho que no. Nos han amenazado con el despido y dicen que...
1 respuesta

Acto de conciliación por despido objetivo

Tengo que acudir en breve a un acto de conciliación con la empresa en la que trabajaba, se me despidió tras más de 5 años, por causas económicas, en la carta de despido se alegan estas causas aunque las cuentas que se muestran son de la empresa total...
1 respuesta

Me han despedido injustamente por un E.R.E.

Te voy acontar mi caso, llevaba en la empresa 8 años(casi desde que empezó), después de varias promociones internas llegue al puesto de encargado, hace más de 2 años, pues bien, la empresa solicita un ERE de extinción de 155 empleos y otro de...
1 respuesta

Derechos del trabajador por el covid-19

Soy un trabajador de 62 años, hipertensión crónica y obesidad, en mi empresa la forma de trabajar hace que el contacto entre trabajadores sea constante, ahora mismo estoy en cuarentena por estar con un positivo, mi medica de cabecera me recomienda...
2 respuestas

Venta de la empresa a los chinos

Te explico la situación para saber que derechos tengo. La empresa donde trabajo está negociando la venta de la marca y el how a un cliente chino además de iniciar contactos con el comité de empresa para reducir la plantilla, pero en las condiciones...
1 respuesta

¿Planillas a disposición total?

Con la nueva reforma laboral mi empresa a comenzado a cambiarme las planillas de los días a trabajar todas las semanas. De tal forma que tengo que llamar todos los viernes por la tarde para saber cuando trabajo en la semana siguiente, ademas no es la...
1 respuesta

¿ Embarazo es despido injustificado ?

Necesito saber si me pueden despedir de mi trabajo al saber que estoy embarazada ya que tengo contrato indefinido, tengo miedo que me despidan por el imss ya que lo necesito bastante, ¿Es mi deber informar al patrón de mi embarazo? O dejo que vaya...
1 respuesta

Abusos y conducta improcedente de empleado con cargo. ¿Cómo y a quien denunciar?

Cuando puedas me contestas, que veo que tienes actividad. Un saludo. Trabajo para una empresa que tiene varios bares de copas. Trabajo y he trabajado en el mismo, desde ya hace varios años. En dicho bar he conocido varios encargados de sala. El...
1 respuesta

Diferencia entre novación y subrogación

¿Me puedes aclarar de forma sencilla que diferencia hay entre una novación y una subrogación?. ¿Así cómo las responsabilidades que adquieren las empresas que intervienen en cada uno de los casos? Y como poder identificar de que se trata...
1 respuesta

Hace bastante tiempo que sufro acoso psicológico en el trabajo

Hace bastante tiempo que sufrimos acoso psicológico por parte de la responsable de departamento. Nos provoca situaciones continuas de stress con trabajos continuos que no podemos desarrollar dentro de la jornada labora, nos tacha de inútiles y...
1 respuesta

Representación sindical en empresa por toda España

En nuestra empresa, al ser trabajadores repartidos por toda España y Portugal (más de 250), no contamos con representantes sindicales, con lo que las decisiones son unilaterales por parte de la empresa desde Madrid. (Nos cambian turnos, no nos...
1 respuesta

Despido de Delegado Sindical

A todos/as, Soy delegado sindical en una empresa de menos de 20 trabajadores y desempeño mis funciones laborales como comercial/delegado, desde algo más de 20 años. La empresa tiene contratados comerciales fijos de contrato indefinido, autónomos y...
1 respuesta

Asamblea de trabajadoras

Hoy hemos tenido una asamblea en el centro de trabajo, fuera del centro de trabajo. El caso es que pedimos permiso para hacerla dentro y la empresa nos lo concedió (el tema era la reforma laboral) y resulta que esta tarde al empezar la asamblea de...
3 respuestas

Exactamente que debe tener una acta de reunión de comité de empresa con la dirección de empresa?

¿Qué debe reflejar exactamente el acta? Y además algunos opinan que debe reflejar la opinión de la mayoría y otros que se.debe reflejar los que defiende individualmente cada delegado sindical. Este punto es importante saber. ¿Existe algún reglamento...
1 respuesta

Jubilación empresario

Actualmente estoy trabajando, pero dentro de 4 años mi jefe se jubila, yo llevo 17 años en la empresa y es s.l., si se jubila tengo derecho a una indemnización o de lo contrario solo cobro el finiquito, ¿El dice que aunque el se jubille la empresa no...
1 respuesta

¿Me pueden despedir?...

Estoy en una empresa química, con contrato de 6 meses desde mayo 2008, en el mes de junio tuve un accidente dentro de la empresa con un producto corrosivo, que me provocó serias quemaduras y una reacción alérgica muy potente. He estado de baja hasta...
4 respuestas

Pueden bajarme la categoría profesional unilateralmente con la rebaja en mi sueldo base.

Con la nueva reforma tengo entendido que desaparece las categorías profesionales, ¿Podría la empresa unilateralmente modificar mi categoría profesional y asignarme a un grupo profesional que a ellos les parezca bien asignándome el sueldo base...
1 respuesta

Reducción de jornada laboral a través de ERE

El viernes nuestro delegado de personal se fue de vacaciones dándonos un regalo por email, que nos van a hacer un ERE de reducción de jornada. 1º ¿Qué ha cambiado o en que BOE se puede encontrar? 2º ¿Qué no debo hacer bajo ningún concepto cuando se...
1 respuesta

Trabajar los domingos

Trabajo en una residencia de ancianos mi contrato es temporal y de lunes a sábado. Como la gerente necesita gente el domingo nos ha dicho a todas las que estamos en mi situación que tenemos que rotar los domingos, por supuesto pagándonos el...
1 respuesta

Pienso que no hay por donde coger a la empresa

En principio, voy a empezar por indicarles que mi trabajo esta en una empresa dedicada a la galvanizacion, la que debería seguir un convenio del Metal y sin embargo sigue el de la química, hacen lo que quieren porque no tienen sindicato. Pero de...
1 respuesta

Revocar un comité

Quisiera pedirle consejo i información. En la empresa donde trabajo, la mayoría de los trabajadores estamos descontentos con los representantes laborales actuales, ya que a nuestro entender no nos representan adecuadamente y se están aprovechando del...
1 respuesta

Asistencia comités de baja

Puede una delegada sindical asistir a las reuniones del comité de empresa estando de baja por sobrecarga de cervicales. Por un lado, le honra por asistir sin utilizar su crédito sindical y a pesar de estar mal de salud sigue ejerciendo sus labores de...
1 respuesta

Traslado transfronterizo

La empresa en la cual trabajo con contrato indefinido desde hace casi 4 años ha anunciado que parte de los trabajadores que desempeñan varias funciones relacionadas con una línea de productos deben trasladarse a otro centro de trabajo ubicado en...
1 respuesta

Invitación para ser socio

Llevo dos años y medio trabajando en una empresa de consultoría informática. Ahora me ofrecen la posibilidad de comprar una parte de la empresa (entre un 3% y un 24% en grupos de 3% es decir un 3%, o 6%, o 9%...). A cambio tendría que firmar un aval...
1 respuesta

Dimisión de un enlace sindical derechos

El día 10 de febrero le entregue al presidente del comité la carta de mi renuncia como enlace sindical. Por asuntos personales, ahora están haciendo una restrincion de trabajo. Me gustaría saber que derechos tengo.
1 respuesta

Desconfianza en los delegados

Hace unos días se celebraron las primeras elecciones sindicales en mi empresa. De los trabajadores que promovimos dichas elecciones no hemos salido ninguno como delegado y dos de los tres elegidos digamos que le tienen mucho "apego" a la empresa. Lo...
3 respuestas

Se puede considerar una readmisión irregular si no me dejan hacer los trabajos que hacia antes

Después de 6 años me despidieron pero gane el juicio y me tuvieron que readmitir porque era el delegado de personal, pero resulta que ahora me mandan labores que nunca hice con anterioridad, yo era factor de circulación y ahora me mandan lijar una...
1 respuesta

Sancionado 90 dias empl. Y suel, despido disciplin

Estaba en situacion I.L.T, me facilitan el parte de alta el 03/06/2009 a las 18,20 PM. Me incorporo a mi trabajo el 04/06/2009 a las 7,30 AM. (Soy jefe de planta de hormigones) durante diez años he trabajado en la empresa, he sido delegado de...
1 respuesta

¿Acudir al trabajo sin cobrar?

Trabajo en una empresa en la que nos deben la extra de navidad u el mes de marzo, seguramente abril tampoco cobremos y se declare la empresa en quiebra. Se que durante este periodo tengo que acudir al puesto de trabajo, lo cierto es que trabajo sigue...
1 respuesta

Revocación de un comité

Mi pregunta es si para revocar a alguien del comité es necesario una causa objetiva o simplemente con decir que lo ha solicitado la mayoría de los trabajadores es suficiente. Es decir, si algún sindicato tuviera digamos la mayoría absoluta en la...
1 respuesta

Pueden quitarme un mes de trabajo, por renunciar voluntariamente en periodo de prueba?

Mi mujer es profesora en una academia de ingles hace 2 meses, tiene un periodo de prueba de 6 meses, en estos momentos ella quiere salirse de la empresa ya que no están cumpliendo con lo acordado en la entrevista y esta trabajando mas horas, ademas...
1 respuesta

Despido objetivo o improcedente por cierre de tienda

Llevo 4 años trabajando en una tienda que pertenece a una cadena internacional. Hace 7 meses me redujeron la jornada a 30 horas semanales. En 2 meses van a cerrar la tienda. ¿El despido será objetivo o improcedente? ¿Para calcular la indemnización se...
1 respuesta

Cesar del cargo a un delegado sindical

Os hago una pregunta sobre un delegado sindical En mi empresa somos 9 trabajadores y el dueño, a una trabajadora se le comunico verbalmente que si el trabajo seguía mal su trabajo se le reduciría la jornada y que iban a esperar un mes para verlo Esta...
1 respuesta

Derechos retorno excedencia voluntaria

Solicité una excedencia voluntaria por una mejora profesional, pero transcurridos 10 meses me quedé desempleado. Hace 20 días solicité mi reincorporación a la empresa, al transcurrir un año de esta: 1 - ¿Ante qué situación la empresa debe de contar...
1 respuesta

¿Puede el jefe presentarse para ser delegado sindical?

Vamos a realizar elecciones en nuestra empresa para elegir un delegado sindical. Nuestra empresa trabaja a nivel nacional, la central esta en Madrid y hay varias delegaciones en toda España. Pues bien, aquí nos hemos apuntado varios trabajadores,...
1 respuesta

Absorción de mi empresa, cierre de la antigua

Mi empresa está en un proceso, digamos "raro". Sabemos que está en una situación de pérdidas, pero en ningún momento se ha dejado de pagar a proveedores y nuestras nóminas están al corriente. Pero hace un tiempo fue comprada por una gran...
2 respuestas

Ex delegado de personal (en año inmunidad) ante ERE

He sido delegado de personal de la empresa en la que trabajo y ahora mismo estoy en el año de inmunidad tras dejar de serlo. Ahora se plantea un ERE en la empresa. Mi pregunta si tengo alguna ventaja frente al resto de mis compañeros o no ante el ERE.
4 respuestas

Protección de datos de una empresa al trabajador

Una empresa debe hacerle firmar al nuevo trabajador que contrate documento sobre la protección de datos . ¿Podrían facilitarme algún modelo que deba firmar el operario al contratarlo?
1 respuesta

¿Pueden cambiarme de lugar de trabajo sin avisarme?

Trabajo en una gran empresa de comercio que tiene varias tiendas por madrid capital y móstoles. El convenio mio es el de comercio. Mi pregunta es si puden cambiarme de lugar de trabajo sin avisarme previamente, ¿Me lo tienen que avisar por escrito o...
1 respuesta

Denegación excedencia

Cumplo todos los requisitos para solicitar una excedencia a mi empresa. Tengo una oferta de trabajo temporal y he solicitado la excedencia voluntaria tal como han hecho otras compañeras antes que yo pero a mi me la han denegado sin más explicaciones....
2 respuestas

Retrasos continuados salario

Tengo pensado pedir la rescisión de contrato a mi empresa por retraso en el abono de las nóminas desde hace más de dos años. Mi pregunta es: ¿Y si el juez dictamina que no tengo razón? ¿Qué pasa?
1 respuesta

Pasar de estatuto trabajadores a convenio.

En mi contrato figuro como Controlador y la actividad económica de mi empresa figura como Servicios de Conserjería. El trabajo que realizo desde hace 7 años es en un parking de residentes con videocámaras de seguridad, haciendo la funciones de...
1 respuesta

Despido objetivo económico

En mi empresa soy el único empleado. Tengo 48 años y llevo 23 años en ella. La emprea lleva en perdidas unos 10 años y yo creo que hasta este tiempo la han mantenido a duras penas ya que no ha habido casi pedidos. Los dueños son mayores y yo creo que...
1 respuesta

Comité de empresa revocado

¿Pueden volver a presentarse a las nuevas elecciones los miembros revocados? ¿En qué reglamento o ley se fundamenta la respuesta?
1 respuesta

Reducción de Jornada.

Disculpa es muy largo y va a ser mejor que vea la luz, y gracias por anticipado. Mi contrato es de auxiliar administrativo y mi convenio es de oficinas y despachos de la comunidad de madrid. Pido reducción de jornada con fecha de 29-11-09 por...
1 respuesta

¿Tengo derecho a indemnización si mi empresa me ha "vendido" a otra extranjera con sede en España?

La empresa en la que trabajo desde hace 5 años, ha vendido un proyecto y varios trabajadores a unos inversores americanos que formarán una nueva empresa con sede en España y a la cual pasaré a formar parte. Para que pueda pasar a la nueva empresa me...
1 respuesta

Baja maternal y cambio de puesto de trabajo

Estando de permiso de maternidad mi empresa me comunica el traslado a otra población. Que puede alegar la empresa, porque entiendo que no es legal. No se si estoy equivocada pero creía que no me pueden trasladar a otro centro de trabajo al menos en...
1 respuesta

¿Puedo solicitar una inspección sanitaria y de PRL a la empresa donde trabajo?

Trabajo en una empresa donde continuamente suceden hechos que evidencian que no se cumple la normativa de prevención de riesgos laborales. Por nombrar solamente algunos, ha habido casos de intoxicaciones por inhalación, lesiones por manipulación...
3 respuestas

Denegación vuelta excedencia

Se me ha terminado el tiempo de excedencia que tenia de un año en empresa de telemarketing y quiero volver a mi trabajo pero dentro de la campaña de mi contrato mi puesto ya no esta ¿Mi pregunta es si pueden no dejarme volver o me tienen que integrar...
2 respuestas

Cambio del horario laboral

Soy vendedora en una multinacional de moda desde hace más de 4 años, al principio entré en horario flexible(mañanas y tardes), pero al comprobar que me era imposible compatibilizarlo con el cuidado de mis dos hijos, decidí marcharme a los pocos meses...
2 respuestas

Reunión comité de empresa con empresa

Recientemente hemos tenido una reunión con la empresa los delegados sindicales y sus asesores ( yo soy el único que no tiene asesor, ya que estoy en un sindicato menor ). Ante mí sorpresa, en esa reunión nos juntamos la parte de empresa ( gerentes ),...
2 respuestas

Cambio de horario laboral

Hace unos días le hice una consulta sobre mi caso. Se trata de un cambio del horario laboral que hay recogido en mi contrato, por parte del alcalde de mi localidad, (trabajo para un ayuntamiento), pero es que ahora me han surgido unas dudas que en su...
2 respuestas

Me pueden despedir si el medico laboral me da el alta y no el de la obra social...

Hace 3 meses que no trabajo por hernia de disco me dio la baja el medico de la obra social.. Hoy me dieron el alta medicina laboral y me dijeron en recursos humano que no valla hasta que me vea mi medico.. Me pueden despedir por abandono de trabajo...
1 respuesta

Calendario laboral.

En la empresa donde trabajo ningún año ponen en el tablón de anuncios el calendario laboral. Me consta que es obligatorio por parte de la empresa elaborarlo y exponerlo cada año a la vista de los trabajadores. Pero mi pregunta no es esta sino la...
1 respuesta

¿Por qué la empresa no me entrega las nóminas?

Tengo un contrato temporal desde noviembre. El sueldo que recibo se me entrega en mano sin ningún tipo de justificante de recibido ni nómina. En el mes de Febrero se me acaba el contrato de prueba. ¡¿Es posible que aunque esté dada de alta en la...
4 respuestas

Sobre partición de jornada laboral.-

Recientemente envié una pregunta, pero quizá no me expliqué todo lo bien que quisiera. Trabajo en una residencia geriátrica privada con contrato indefinido desde el año 2003 en turnos de mañana o tarde y en horario de 7,30/15,00 por las mañanas o de...
1 respuesta

Crear sindicato independiente en el trabajo y más

En poco más de un mes son elecciones sindicales en mi trabajo y ante la indefensión en la que nos encontramos con los sindicatos mayoritarios CCOO y UGT, cuyos comités de empresa están controlados por un grupo de trabajadores afines a la empresa,...
2 respuestas

¿Causas objetivas?

Trabajo en una empresa desde hace 12 años y creo que tienen intención de despedir a la plantilla de forma irregular. En la empresa que estoy (a pesar de ser de los mismos dueños, que la empresa italiana que fabrica los productos que vendemos, no es...
1 respuesta

Trabajo en categoría superior la contratada

Desde hace 44 meses trabajo como personal laboral temporal en la Administración local. He pasado por diversos contratos por obra y servicios, todos en fraude de ley pues mi trabajo siempre excedía mucho más al servicio indicado en los contratos....
1 respuesta

Han modificado mis funciones laborales y mi categoría profesional y salario

LLevo 6 años en la empresa, desde noviembre del 2006 desempeñando las funciones de encargado de una sección, hasta el 17 de marzo de este mismo año día que me entregan esta carta: Estimado sr. Envirtud del art.41.1 del texto refundido de la ley del...
1 respuesta

Descanso entre jornadas

Trabajo en una cooperativa y por motivo de la crisis nos han incrementado en un 10% la jornada de 39horas.debido a esto nos poner jornadas partidas que no respetan los descansos entre jornadas. Por ejemplo entras un día a las 14h hasta las 21:45 al...
1 respuesta

¿El mejor abogado laboralista en Madrid?

Soy un empleado por cuenta ajena y miembro del comité de empresa. Estoy buscando al mejor abogado laboralista de Madrid, que cuente con gran experiencia en defensa de los trabajadores y de los comités de empresa. ¿Serían Uds. Tan amables de...
1 respuesta

Contratado como...

Soy ingeniero informático y estoy trabajando desde hace 4 años como informático con contrato indefinido. Mis funciones son las de administrador de red, bases de datos y mantenimiento. Sin embargo en mi contrato figuro como "auxiliar administrativo"....
2 respuestas

Como ceder las horas sindicales

Trabajo en comercio y el convenio que tengo es de comercio vario. Actualmente somo 3 delegados sindicales de mi empresa la cual tiene como 6 tiendas en madrid y cada delegado esta en una tienda diferente. ¿Mi pregunta es como puede un delegado...
1 respuesta

¿Se puede mandar una inspección a un comité de empresa?

El comité de la empresa en la que trabajo, no representa ni informa de forma clara a los trabajadores. Mediante convenio interno hemos votado en mayoría una decisión que no han querido firmar ni representar. ¿Pueden hacerlo? ¿Cómo podemos saber si...
1 respuesta

¿Hay opción legal de pedir turnos rotativos trabajando en un hospital de auxiliar administrativo?

Trabajo de auxiliar administrativo en una empresa que lleva en funcionamiento seis años (es un hospital). Concretamente lo hago en la sección de consultas, y llevo en ella 4 años y medio. Mi contrato laboral es de 40 horas semanales de lunes a...
1 respuesta

Incentivo de productividad

Tengo una duda acerca de si mi nómina. Espero puedas ayudarme. La cuestión es que desde hace un año y 4 meses me han incluido en la nómina por un incentivo de productividad fijo en mi nómina para compensar nuevas funciones que he ido adquiriendo en...
2 respuestas

Me despiden estando embarazada de 7 meses y medio

Estoy en una situación desesperada. Trabajo para un Ayuntamiento de Madrid desde hace 8 años como educadora social con diferentes tipos de contrato o con empresas, ya que en ocasiones "externalizaban" los servicios. Hace unos meses salió a concurso...
1 respuesta

Incapacidad Permanente Total para profesión habitual ¿No deberían de reubicarme?

Recientemente me han concedido una Incapacidad Permanente Total para mi profesión habitual. Trabajo como personal laboral interino en una Universidad de Madrid (por tanto supongo que dependo del II Convenio Colectivo del Personal Laboral de las...
7 respuestas

Duda despido, por favor urgente!

Me dirijo a vosotros ante la imposibilidad debido al puente, de poder consultar personalmente a un abogado a algún sindicato de trabajadores. Por favor, si alguien pudiera resolver mi duda lo antes posible se lo agradecería. Mi problema es el...
1 respuesta

Riesgos laborales para primer trabajo

Tengo un hijo de 21 años y no ha trabajado nunca, ¿Necesita los cursos laborales para empezar a trabajar? En caso afirmativo que cursos necesitaría.
1 respuesta

Despidos por la resolución de un ERE

Me he visto afectado en mi trabajo por la resolución de un ERE económico. Desempeñaba el puesto de Analista Comercial, puesto que sólo desempeñaba yo en mi ciudad. Es más me comunican que mi puesto se ha visto afectado por tal situación. El total de...
1 respuesta

Derogar delegada

Trabajo en un hotel con 44 en plantilla y 3 delegados sindicales, el caso es que estamos descontentas con una delegada de personal que ni pide horas sindicales, es una pelota de la empresa y no hace nada. Al menos uno de los tres está activo convoca...
1 respuesta

Tengo que preavisar a la empresa de la extinción del contrato, si estoy en suspensión de empleo y sueldo?

En estos momentos estoy en una suspensión de empleo y sueldo desde el día 15 de enero hasta el 29 de enero. Mi convenio es el de perfumería y afines y estoy en categoría 3. En una situación normal hay que preavisar con 15 días, pero, estando en...
3 respuestas

Revocación comité

A la hora de revocar un comité de empresa, he leído el Estatuto de Trabajadores y Ley Libertad Sindical, pero me surgen algunas preguntas: * Que porcentaje se considera mayoria absoluta a la hora de votar la revocación? * Si se produce la...
1 respuesta

Pueden despedirme con una incapacidad del 33%?

Me han despedido teniendo una incapacidad del 33%, cuando me contrataron no tenía concedida la incapacidad. ¿Pueden hacerlo sin pedir permiso al Ministerio de Trabajo? ¿Una vez en el paro hay algún beneficio para los incapacitados?
2 respuestas

Ere, en menos de un mes...

Mi empresa ha presentado un ERE basándose en causas organizativas o productivas y nos ofrecen 20 días por año como marca la ley. En la copia de la memoria justificativa que nos han facilitado, no aparecen los apartados Correspondientes a las cuentas...
2 respuestas

Me reclaman dinero de mi nómina

En mi empresa por un error de la asesoría que nos gestiona las nóminas me han estado pagando un dinero de más durante unos tres años, a mí y a todos mis compañeros, ahora nos reclaman que abonemos todo el dinero en un pago único o fraccionado en poco...
2 respuestas

Miembro comité de Empresa.

Soy miembro del comité de empresa del ayuntamiento de mi pueblo, y en unos pocos meses tendremos un juicio por el tema de unos atrasos. Todavía no soy afiliado con ningún sindicato. Sé que si eres afiliado se reducen los costes de minutas o no...
1 respuesta

Denegan mi reincorporación después de una excedencia

El año pasado solicité una excedencia voluntaria de 5 años. Me han dicho (mi empresa y otros expertos) que si me incorporo antes de cumplir el primer año conservo el derecho a mi puesto de trabajo. He avisado por escrito con un mes de antelación pero...
1 respuesta

Cambio grupo de cotización

Yo trabajo en una oficina realizando las actividades de un auxiliar administrativo, sin embargo en mi contrato pone el grupo de cotización 10 el de ayudante, ¿No crees que debería de tener el grupo 7 q es el de auxiliar administrativo?, ¿Qué puedo...
1 respuesta

Me pueden echar de mi empresa por no haber dicho que soy diabético?

Cuándo entre a trabajar en la empresa donde trabajo no me preguntaron si tenía alguna enfermedad pero ahora se me viene a la cabeza que si tuviera algún accidente ellos no saben que soy diabético si se lo cuento me podría echar de la empresa?
1 respuesta

Como debo actuar

Vamos a ver si me puedes ayudar estoy trabajando en una ett con un contrato de obra y servicio, y llevo trabajando ya un año y nueve meses me acabo de enterar que estoy embaraza (7 semanas de embarazo) y mis dudas son las siguientes ; Mi empresa me...
5 respuestas

Baja maternidad, incorporar al trabajo.

Estoy de baja por maternidad, 1 semana después se terminara la baja de maternidad (16 semanas cumplo), me dijo jefe que no tiene puesto de trabajo para mi, me despedirán, ¿No puedo tramitar una baja de enfermedad común el día que me toca ir a...
6 respuestas

Nos quieren quitar el autobús de transporte al trabajo.

Desde hace 30 años, mi empresa tiene contratado un autobús para llevarnos todos los días a la empresa (nuestra fabrica está a 10 km de la ciudad). Yo llevo trabajando 20 años y ahora quieren quitar el autobús, pagarnos 300 euros este año y ya nada...
2 respuestas

Despido comunicado verbalmente

Hace dos días le comunicaron a mi marido y a otros 2 trabajadores que iban a ser despedidos, aún no les han comunicado nada por escrito, ya que están negociando la indemnización el sindicato de Barcelona con el empresario. Mi marido lleva 10 años y...
1 respuesta

Derecho de llevar un abogado a una asamblea general de trabajo.

Quisiera saber si se puede llevar un abogado laboral a una asamblea general de trabajo, para valorar y opinar lo que nos dicen los sindicatos y el director de la empresa. Soy miembro del comité de empresa, hemos convocado la asamblea, el abogado ira...
1 respuesta

Embarazada y mi empresa no lo sabe, respuesta urgente

Quisiera agradecerte la ayuda de antemano y disculpa las horas. Estoy muy preocupada y necesito una respuesta ahora mismo. Estoy embarazada de 3 meses y me acabo de incorporar de una excedencia por cuidado de mi hija de 1 año. En la empresa aún no he...
5 respuestas

Cambio de puesto de trabajo por motivos de salud

Desde el día 21-12-2010 me encuentro de baja por enfermedad común, me están haciendo pruebas ya que me han encontrado algún problema pulmonar. El medico me ha dicho que no me acerque a sustancias como pueden ser lejías, etc. Mi trabajo es de...
1 respuesta
¿No es la pregunta que estabas buscando?
Puedes explorar otras preguntas del tema