Novación contractual laboral

Preguntas y respuestas relacionadas

¿Me puede mi ex - empresa readmitir?

Hace unos días me despidieron de mi trabajo. La carta de despido es muy extraña y se contradice ya que en ella pone que me despiden porque a la empresa le han embargado su fábrica. Y que por ello debido al artículo 54.2 del Estatuto de los...
1 respuesta

Despido estando de baja medica por embarazo

Estando de baja médico por amenaza de aborto en embarazo gemelar me ha llegado burofax comunicándome el cese de mi relación laboral indefinida con la empresa, por cierre centro trabajo y amortización de mi puesto, según parece por causas económicas y...
1 respuesta

Extinguir contrato por incapacidad absoluta

Me podían ayudar, fui subrogado a una nueva empresa llevo casi dos años asin me han mantenido la antigüedad y mirando por internet en la ss de un contrato indefinido me han pasado a temporal en el papel de la nueva empresa pone que se mantiene...
1 respuesta

Adelantar vencimiento en un contrato de maternidad

Estoy contratada en una empresa con un contrato de sustitución por maternidad que vence en Septiembre, y ahora la empresa me propone pactar un adelanto del vencimiento del contrato al 30 de Junio alegando la falta de trabajo, si llegamos a este...
1 respuesta

Salarios de tramitación tras despido improcedente

Me despidieron reconociendo la empresa el despido como improcedente, mediante burofax, comunicándome en este que si no recogía el dinero, se cosignaría en el juzgado en 48h para evitar así la empresa gastos por salarios de tramitación. Me ofrecían 45...
3 respuestas

CONSULTA Rescisión contrato por modificación sustancial

Tengo algunas dudas que me tienen muy angustiada, trabajo como administrativa desde hace 12 años en una empresa de hostelería (puesto para el que fui contratada inicialmente y para el cuál tuve que aportar mi titulación -F.P.2 Técnico Superior Rama...
1 respuesta

Despido pactado con indemnización

Mi empresa lleva 3 meses pagándonos las nóminas con un mes de retraso, el mes de octubre y este aun no las hemos cobrado. Ayer me reunieron y me ofrecieron llegar a un acuerdo para despedirme. ( Yo la verdad en esta situación prefiero pactar antes de...
1 respuesta

Motivos de despido para cobrar paro e indemnización

Quería pactar con la empresa un despido, pero no saben que causa poner para que reciba indemnización y tenga derecho a paro, tampoco entiendo muy bien si debe ser improcedenteme gustaría saber que causas son motivo de despido ya que veo que solo...
4 respuestas

Un despido un tanto raro ! ¿Podía usted ayudarme?

Comentare mi caso a ver si me puedes ayudar... ( ya que si ves la hora del mensaje es fácil deducir que el problema este me quita el sueño ) el caso es que mi empresa hoy me ha despedido, mi sorpresa ha sido cuando en la carta de despido la cual no...
1 respuesta

Reajuste contractual

Con fecha Noviembre 2008 firmé un 'reajuste' contractual en el que desminuía la cantidad de horas a realizar en la semana (de 19h. A 12h.) Y por consecuente, el ajuste correspondiente a nivel salarial en nomina: ¿Julio 2003/Octube 2010 > 800? Aprox....
1 respuesta

Embarazada y mi empresa no lo sabe, respuesta urgente

Quisiera agradecerte la ayuda de antemano y disculpa las horas. Estoy muy preocupada y necesito una respuesta ahora mismo. Estoy embarazada de 3 meses y me acabo de incorporar de una excedencia por cuidado de mi hija de 1 año. En la empresa aún no he...
5 respuestas

Códigos/Causas en el Certificado de Empresa y el Paro

Me llamo Susan y donde trabajo, están cerrando la oficina y me han dicho que tengo que decidir irme ya o trabajar en una oficina muy muy lejos de aquí que realmente, no es conveniente y no tengo transporte para poder llegar allí. Así que no tengo...
1 respuesta

¿Qué me corresponde por despido tras baja maternal?

Actualmente estoy embarazada y de baja médica por ciática. Esta baja ha molestado bastante a mi empresa, de tal forma que tengo la casi absoluta certeza de que después de mi baja maternal me ofrecerán los papeles del paro y mi indemnización a razón...
1 respuesta

Reducir jornada y cambio de contrato

La empresa me propuso reducir la jornada de 8 a 5 horas, verbalmente, he "aceptado" las condiciones, ya que la opción era aceptar o ir al paro. Pero lo que me preocupa es que me han dado un nuevo contrato indefinido a tiempo parcial. El anterior que...
1 respuesta

¿Puedo denunciar a mi jefe por impago de nóminas si cambia de empresa y al pone a nombre de otro?

Mi jefe me debe 6 nóminas. Parece ser que pretende cambiar de empresa y ponerla a nombre de otro. ¿Puedo denunciarlo por no pagarme si ya lo ha hecho?
1 respuesta

Cerca ya de dos meses sin cobrar

Quería comentar mi caso. Llevo tres años en una empresa, dos como indefinido y actualmente llevamos dos meses en los que la empresa no nos paga las remuneraciones. Comentar también que el empresario no nos paga ni noches ni festivos y las pagas...
1 respuesta

¿Puedo pedir una disloción de mi contrato?

Llevo tres años en mi empresa, anteriormente ya había estado aquí dada de alta en otras empresas del mimo grupo. Mi categoría profesional es de jefe de sección,, aunque mis funciones siempre han estado por encima de esta, el convenio por el que me...
1 respuesta

Posible retirada de Mejora Voluntaria

Me gustaría me asesorara sobre una posible retirada en mi nomina del concepto de mejora voluntaria. Le pongo en antecedentes: Tengo un contrato indefinido de ayudante de cocina. En el contrato figura exactamente la remuneración que actualmente...
1 respuesta

¿Por qué no me pueden contratar?

En Junio 2009, fui despedido por ERE. Ahora, la empresa estaba interesado en cubrir una baja y me he prestado a que me contraten... Después de muchos días de espera, aceptan que se contrate a una persona para cubrir la baja, pero cuando dicen mi...
1 respuesta

Mejora Voluntaria

Mi empresa me trasladó durante un par de años a otro país europeo y ahora he regresado a España con la misma empresa pero se han realizado unos cambios en mi salario. Mi sorpresa ha sido que al recibir la nómina he visto que mi salario base ha bajado...
1 respuesta

Me he despedido de mi empresa

Me he despedido de mi empresa después de un año trabajando, he estado hablando con mi jefe y le he dicho que no puedo estar los 15 días que hay que dar antes de dejar la empresa. Quería saber si me pueden arreglar los papeles para que yo cobre mis...
2 respuestas

Firme el finiquito pero no me han pagado

Trabaje un año en una heladería. El mes pasado me comunican verbalmente que me depedirian a fin de mes debido a que con la crisis habían bajado muchísimo las ventas. Ayer por la mañana fui a la empresa y el dueño me dio para que le firme la carta de...
1 respuesta

¿Qué puedo hacer si no me quieren pagar en mi trabajo?

Entre a trabajar en una clínica pero los encargados no me quieren pagar porque no se ha ganado la licitación con el seguro, en dicha clínica se nos dijo que la licitación estaba ganada pero nos mintieron
1 respuesta

Pueden despedirme, como seria el despido

Llevo varios años trabajando en una empresa como contable, pero en mi nomina figuro como auxiliar, y eso que no solo llevo la contabilidad de la empresa por la que percibo eL salario, mi jefe tiene otras 3 empresas más que yo también le gestiono....
1 respuesta

Nominas sin cobrar que puedo hacer

A mi pareja l deben cinco nominas si denuncia que que debe hacer
1 respuesta

Me pueden bajar la nomina

En mi empresa quieren reducir gastos y han optado por bajarme la nomina. Me han dado unas hojas para que les firme donde dice que soy yo la que pide una reducción de sueldo voluntaria. ¿Qué represalias pueden tomar contra mi, si no les firmo esas...
1 respuesta

Me proponen modificación de funciones y reducción salarial.

Describe tu pregunta Buenos días, recientemente la empresa donde he trabajado desde hace mas de veinte años ha sido adquirida por un grupo empresarial, el cual ha fusionado varias empresas en una misma localización y están haciendo reajustes de...
1 respuesta

¿Qué puedo hacer contra mis jefes enchufados que me extorsionan para que me vaya?

Es un poco complicado pero creo en el sistema y espero tener razón. Llevo trabajando en una empresa 7 años con contrato indefinido con la categoría profesional de ofi. Admi. 2ª. Mis tareas en la misma son la captación de clientes (grandes cuentas)con...
1 respuesta

Problemas reingreso tras excedencia cuidado hijos

Preguntas respecto a reingreso tras excedencia por cuidado de hijos Situación planteada: Empleada en empresa (Repsol) en excedencia por cuidado de hijos, de duración mayor a 1 año pero menor que los 3 años de edad del sujeto causante. Convenio...
1 respuesta

Intento de despido

Lo más brevemente posible puesto que tiene mucha miga. Soy representante sindical en mi empresa desde hace aprox. 4 años. Desde el primer momento estuve marcada por la empresa, por el simple hecho de salir elegida (primer punto negativo) Por otro...
1 respuesta

¿Se puede despedir a un delegado de personal si ya no es necesario en su trabajo?

Soy administrativo de una ute donde tenemos 4 grúas normales y 2 grúas torre. La dirección de obra nos pide ante la falta de trabajo y próxima finalización de nuestro contrato que quitemos las grúas normales y por lo tanto que se despida a los...
1 respuesta

Despido con accidente laboral

En este momento estoy de baja por accidente laboral desde el día 3 de diciembre. Tengo contrato indefinido pero mi empresa me quiere despedir por causa objetiva. Llevo tres años en la misma empresa pero he tenido la mala suerte de tener dos bajas muy...
1 respuesta

Me obligan a firmar una baja voluntaria y me dan 1.300€, me amenazan

Hoy me despiden de la empresa en la que he trabajado durante siete años, me dicen que les firme una baja voluntaria con fecha del 30 de agosto, me dan 1.300€ en "negro", los papeles del paro y una carta de despido con fecha de hoy,pero solo si firmo...
2 respuestas

¿Bajar de categoría?

Soy madre de un bebé, estoy de encargada en un comercio y la empresa después de firmar una reducción de jornada me ha traído unos documentos donde me dicen que me bajan de categoría, a cajera, o firmo la baja voluntaria ¿Pueden hacer esto?, es que si...
1 respuesta

¿Opciones de cobrar indemnización de FOGASA si me voy de la empresa?

Mi empresa se encuentra en Concurso de Acreedores, de momento no se cierra y estamos cobrando normalmente y con expectativas de salir de esta situación. ¿Mis dudas son como puedo salir de la empresa ya que he encontrado otro trabajo y cobrar del...
1 respuesta

Derechos de un trabajador en caso de despido

Soy un albañil de 54 años, que recientemente he recibido de mi empresa, una carta de despido efectivo para el mes que viene. En dicha carta me aparece una cantidad como liquidación por dicho despido. Tras informarme correctamente, compruebo que la...
2 respuestas

Despido al mes de trabajo

Comencé a trabajar en una empresa por la agencia Assitem. Me despidieron al finalizar el primer mes de trabajo. ¿Qué debería hacer? ¿Me tienen que pagar algún extra además del mes trabajado?
1 respuesta

Despido fijos ycontrato eventuales

He recibido el burofax con el despido estos días, voy a demandar pues no estoy de acuerdo con la indemnización pues no me pagan la antigüedad reconocida en la nomina,¿Si me despide siendo fija discontinua, puede contratar a otras personas en el mismo...
1 respuesta

¿Se pueden negar a aceptarme el traslado?

Te vuelvo a formular la pregunta a ver si me puedes ayudar (este texto ya lo has leído, pero al contestarme hubo un fallo y me mandaste otra respuesta), ya habías contestado antes a una pregunta sobre cuanto he cotizado en el paro. En realidad lo del...
1 respuesta

Sucesión de empresa y subrogación laboral

Al igual que otras personas cuyas consultas he leído, mi empresa es vendida a otra y esta va a subrogar los contratos de los trabajadores. Nos surgen algunas dudas: - ¿Existen plazos estipulados para comunicar a los trabajadores de esta situación? Si...
3 respuestas

Paga no pagada

Trataré de ser breve. La empresa en la que trabajo, dos das antes del pago teórico de la "paga" de navidad, mandaron un mail a los empleados diciendo que no la pagaban. Que intentarían pagarla durante el primer trimestre del año, plazo que cumple en...
13 respuestas

¿Podrían despedirme estando de baja por enfermedad?

Llevo dos semanas de baja por ansiedad y depresión, por repetidas broncas y mal comportamiento de mi jefe, ¿Puede despedirme por despido improcedente estando de baja? Tengo hora en el psicólogo a finales de noviembre, ¿Hasta cuándo puedo estar de...
1 respuesta

Realizar tareas que no me corresponden, puedo negarme?

Recientemente mi empresa ha cambiado de gestor y me han hecho una subrogación del contrato (llevo aquí desde octubre de 2006). Me mantienen sueldo y categoría profesional, pero mis funciones se han visto multiplicadas de manera considerable. Mi...
1 respuesta

¿Tengo contrato de obra desde 2006 y estoy embarazada me pueden despedir?

Estoy trabajando en la misma empresa desde el 2005, primero contrato de 6 meses y luego uno de obra desde mayo 2006, ahora estoy embarazada y quería saber si me despiden que liquidación me correspondería y si seria un despido legal. Supongo que...
1 respuesta

Nuevo despido, ahora objetivo si no acepto sus condici

Acabo de ganar en TSJA un despido disciplinario por desobediencia, ha sido declarado despido improcedente con una indernizacion de 45 días por año y salarios de tramitación pero ahora la empresa quiere negociar me ofrece 30 días por año y salarios de...
2 respuestas

Obra y servicio, urgente

Tengo una duda yo entre en una empresa en el año 2000, a principios de enero de 2004 me cambiaron el contrato por cambio de nombre de empresa, y ahora en 2009 vuelven a cambiar todavía no se el motivo, el contrato es de obra y servicio y llevo...
1 respuesta

Indemnización contrato 401

Tengo un contrat0 401 en fase de pruebas con inicio desde el 1 de junio de 2010. Hace 4 días me comunican telefónicamente que el 15 de octubre me despiden( pero el contrato continua) y me pregunta es: ¿Me corresponderían 45 días por año trabajado? O...
1 respuesta

Negociar la jubilación con la empresa

Tengo 60 años y 4 meses de edad, llevo cotizados mas de 44 años, y fijo en mi última empresa mas de 35 años, tengo operada la cadera izquierda, la rodilla derecha para operar, problemas de columna, colitis ulcerosa y una ligera polio en la pierna...
1 respuesta

´¿Cómo calculo el finiquito?

Estoy en una empresa que va mal, el año pasado echaron a 25 personas y les dieron solo 20 días por año trabajado, hay gente que lo acepto y otra que no, los que no algunos sacaron hasta 40 días por año, este año van por el mismo camino, están...
1 respuesta

Impago de nominas de despido y fuga de empresario

Llevo dos meses sin cobrar y me encuentro que mi jefe ha abandonado el local del trabajo sin pagarme nada
1 respuesta

Personal laboral & despido

Trabajo para una entidad formada tras un consorcio de varias administraciones públicas. Para acceder al puesto de trabajo pasé por un proceso de selección tal como se establece en los estatutos del centro y me hicieron un contrato de obra o servicio....
1 respuesta

Despido voluntario y paro

Tengo intención de dejar mi trabajo pero quisiera hacerlo cobrando paro. Tengo entendido, que en ocasiones los trabajadores llegan a un acuerdo con la empresa para que los despidan. ¿Estoy en lo cierto? Qué tipo de despido tendría que ser,...
3 respuestas

ERE y compatibilidad laboral posterior

Tengo un problema sobre el que necesito asesoramiento urgente. La empresa en la que todavía trabajo está a punto de pagarnos la indemnización negociada durante el ERE que acabamos de sufrir. De momento todo está puntualizado, firmadas las condiciones...
1 respuesta

Fiscalidad Pacto No Competencia

Despido improcedente con 45 días por año trabajado consignado y cobrado por el trabajador. A ello se le une un pacto de no competencia post-contractual a pagar por la empresa al trabajador en dos plazos de 6 y 12 meses posterior a la fecha de...
3 respuestas

Cesión ilegal de trabajadores

Voy a intentar resumir mi caso y hacer la pregunta correctamente. Me han despedido el 31 de diciembre. Los motivos alegados por la empresa han sido la finalización de los trabajos propios de mi categoría en la obra o servicio para la que estaba...
2 respuestas

Cuantos días pasan después de la sentencia de un despido improcedente

Demande a la empresa por despido improcedente, y salio la sentencia el día 27 de Marzo de 2012 favorable, teniendo la empresa que pagar la indemnización y los salarios de tramitación hasta la fecha de la sentencia, lo que me pregunto es que pasa...
1 respuesta

Como afectará a los trabajadores la separación de una empresa basada en sociedad ?

En un futuro apropiado los dueños de la empresa donde trabajo quieren separarse, mi pregunta es como puede afectar esta separación a los trabajadores, ¿Qué derechos tienen y como deben actuar para que no se dejen engañados?
1 respuesta

Despido... No lo tengo muy claro.

Mi caso es que desde hace tiempo unos cuantos estamos trabajando para una subcontrata, pero desempeñamdo nuestro trabajo en una multinacional, nos enteramos que podríamos estar ante un caso de cesión ilegal de trabajadores. Dos de los que estamos ahí...
1 respuesta

Subida salarial tras movilidad funcional y vertical

Soy Ingeniero Técnico Industrial y en septiembre de 2000 entre en mi empresa con un contrato indefinido como Técnico de Asistencia como grupo II cobrando 24000 euros cuando el convenio marcaba más o menos 18000 figurando esta diferencia como plus...
2 respuestas

Fusión y... Despedida estando de baja maternidad!

Estoy a mitad de mi baja maternal y me han comunicado que mi empresa va a ser absorbida por otra mayor. La mayoría de mis compañeros serán recolocados en dicha empresa y otros pocos serán despedidos. Están mirando si existe algún puesto para mi en...
3 respuestas

Asalariado y autónomo ¿Pago único por desempleo?

Le cuento mi situación. Soy arquitecta técnica, llevo trabajando 5 años como asalariada para una empresa 5 años y los 2 últimos años también he trabajado como profesional liberal con alta en el IAE ep: 421 y en la Mutua PREMAAT. A final de mes me...
1 respuesta

Situación Insostenible.

En primer lugar, buenos días y muchas gracias de antemano. Intentaré explicar mi caso lo más sucintamente que me sea posible. Llevo 4 años y 3 meses trabajando, y tengo contrato indefinido en una empresa en la que de un tiempo a esta parte, tanto yo...
2 respuestas

Cambio de turno laboral.

Yo trabajo como ayudante de cocina en un hotel. LLevo trabajando 2 años .Hace 1 año que estoy fija. Mi turno desde que empecé es siempre de tarde. Me quieren poner el turno partido, la escusa es que estamos en crisis y tenemos que reducir personal,...
1 respuesta

Acuerdo de despido con la empresa

Llevo trabajando varios años en la misma empresa pero debido a una serie de circunstancias he decidido dejar la misma, y he conseguido negociar mi despido. En el documento que me dan para finiquitar la relación, hay una clausula de confidencialidad...
1 respuesta

Despido de un trabajador

Llevo 14 años trabajando en una tienda, somos solamente dos empleados, y el trato con el dueño es casi familiar, el caso es que por cuestiones de salud necesito unos meses de descanso pero el médico no me da la baja, y he hablado con el dueño de la...
1 respuesta

Jubilación de mi jefe y darle el negocio a su hijo

Trabajo en la hostelería y mi jefe se va a jubilar pronto quería saber si su hijo cuando Sea el nuevo jefe ... Los trabajadores pueden seguir con su antigüedad o nos tendrá que hacer contratos nuevos ...
1 respuesta

Cambio de categoría en empresa

Si un trabajador consta en la empresa con una categoría y es ya indefinido y él, voluntariamente, quiere cambiar de puesto/categoria a otro departamento en donde el sueldo es menor, como se haría el cambio. ¿Tendría qué solicitar la baja voluntaria y...
1 respuesta

Firmar baja voluntaria y despido a la vez (URGENTE)

Después de unos meses de muy mal ambiente en la empresa e incluso probable situación de acoso laboral (puesta en manos del comité de empresa, aunque me dicen que una denuncia por mobbing seguramente no prosperaría) voy a plantear una duda que tengo...
1 respuesta

Acuerdo interno reducción de salario

En mi empresa pretenden que firmemos todos un acuerdo interno para reducirnos el salario de forma voluntaria el 15% por un máximo de 12 meses debido a la crisis económica por la que está pasando la empresa lo que no garantiza con esto que la empresa...
1 respuesta

Cotización jornada reducida por cuidado hijo

Tengo un bebe de 4 meses y me reincorporo después de la baja de maternidad habiendo solicitado reducción de jornada para su cuidado. Me gustaría saber si es cierto que en este caso de reducción de jornada la cotización que hace la empresa sigue...
1 respuesta

¿Cuánto se paga por un trabajador a tiempo parcial?

¿Si un trabajador a tiempo completo son unos 361.5? Para los autónomos en el sector de las zapaterias. ¿El trabajador a tiempo parcial es de 20 horas a la semana, de media jornada, o lo que el autónomo quiera? ¿Qué pagaría al mes a la seguridad...
1 respuesta

¿Represalias?

Mi problema es que quiero denunciar a la empresa y marcharme de ella ya que creo que estoy sufriendo represalias por una demanda que hice a raíz de un despido. El acuerdo fue la readmisión, pero después han llegado los problemas:desaparición de un...
1 respuesta

3 meses sin cobrar

Estoy trabajando en una empresa y mi trabajo consistía unicamente en el mantenimiento de maquinas para un solo cliente, una multinacional digamos X.En mi situación hay 11 trabajadores más. Llevamos 3 meses sin cobrar, y el mes de junio, nuestro jefe...
1 respuesta

Despido por cese de la actividad.

Llevo 21 años trabajando en una empresa de hostelería, siendo yo el único trabajador fijo. Al parecer a finales de septiembre se va a cerrar el negocio por que no da suficiente para el empresario y para el trabajador, por lo que me despiden y cierran...
1 respuesta

Despido pactado

Me gustaría pactar un despido con la empresa en la que trabajo desde hace seis años, renunciando a mi indemnización pero poder así tener derecho a la prestaciones por desempleo ya que he tenido recientemente un hijo y no me compensa el seguir...
1 respuesta

Puedo reclamar la total indemnización cuando me he ofrecido voluntaria al despido?

Hace unos meses me ofrecí voluntaria para que me despidiesen ya que la empresa pasaba por un mal momento y barajaban la posibilidad de cerrar alguna de las tiendas y echar a algun empleado. En la primera reunión me presentan unos números aproximados...
2 respuestas

Excedencia o dejar el trabajo, por qué situación optar

Me encuentro en una situación delicada. Llevo más de 5 años a jornada parcial en una empresa. Con unas condiciones pésimas a todos los niveles. 570 euros por jornada de 30 horas semanales, tengo que ir los sábados que me digan y no me los pagan (me...
1 respuesta

¿Me pueden quitar un recibo "B"?

Quisiera comentarles el problema que se me presenta para ver si se puede hacer algo al respecto: ¿Desde el año 2001 estoy trabajando en una panificadora con una categoría de Jefe de Administración/Contable cobrando en nomina un salario POR y un...
1 respuesta

¿En la ultima nomina me han cambiado de grupo profesional del 5 al 8. Como me afecta este cambio?

En mi ultima nomina me han cambiado de grupo profesional pasando del 5 al 8. He hablado con recursos humanos y me han dicho que es un tema interno y que no me afecta para nada. Y también el Código trabajador. No lo tengo claro y me gustaría me asesoraran.
1 respuesta

Indemnización Conciliacion de la vida laboral y familiar

He presentado una demanda de reduccion de jornada y concreccion horaria para la conciliacion de la vida laboral y familiar ya que la empresa me ha denegado la propuesta. He pedido una cantidad por daños morales ya que me encuentro en un estado de...
1 respuesta

Me echan del trabajo sin pagarme ni una sola nomina

Trabajo en una oficina y van a cerrarla y nos echan a todos a la calle sin pagarnos ninguna nomina, me deben 5 nominas. Que pasos son los que tengo que seguir para denunciar... Graciasss
4 respuestas

Puede la empresa scarme el plus de transporte cuando estoy de baja..

Llevo trabajando para mi empresa 9 años con contrato indefinido, estaba en un centro el cual otra empresa cogió la concesión y mi empresa me ofreció un aumento de sueldo y un plus de transporte el cual viene reflejado en nomina porque yo hacia 300...
2 respuestas

Despido previo cambio de cnodiciones

Mi pareja lleva trabajando en la empresa 5 años a 40horas semanales Le han ofrecido media jornada de manera indefinida en el mismo contrato Si la quisieran despedir pasado 5 meses La indemnización a cobrar siendo ella fija indefinida seria mayor,...
1 respuesta

Cambio de turno y hijo discapacitado

Recientemente en mi empresa pretenden cambiarme el turno de trabajo, horario y días laborables, el caso es que yo tengo un turno de mañana desde el principio de mi estancia en la empresa, hace ya más de cinco años, ademas tengo un hijo a mi cargo con...
1 respuesta

¿Se puede bajar la categoría por cambiar de convenio y bajar los ingresos anuales?

Me gustaría que me pudiera orientar en mi situación actual laboral, trabajo en una empresa desde hace 8 años en la categoría de Oficial Administrativo de 2º en el convenio del Comercio, pues bien, se han cambiado al convenio del Metal, y me han...
4 respuestas

Que modalidad de contratos...

Tenemos varias consultas: 8 trabajadores desean asesorarse: La empresa para la que trabajan, una Azucarera, ha iniciado su campaña remolachera, cuyo tiempo aproximado de duración son 8 meses y no les han llamado para la misma. Estos trabajadores han...
1 respuesta

Firma de liquidación y carta de despido

La empresa en la que trabajo hace 14 años me despide dentro de poco, de un momento a otro me presentará la carta de despido y la liquidación, ¿Debo firmarlas aunque no esté de acuerdo con las cantidades que me darán?, ¿En caso de firmarlas puedo...
1 respuesta

Indemnización, SI o NO

Soy rumana y trabaje como cocinera con contrato a tiempo partial, tipo r, días 5, del:07-05-04, al 30-03-08. Estaba muy contenta yo y las monjas por las que trabajaba pero al qudarme embarazada, dar la luz y consumir la baja por maternidad tuve que...
1 respuesta

Despido disciplinario estando de baja

Hoy ha llegado a casaun burofax donde se expone que la empresa Linea Directa Aseguradora procede al despido disciplinario de mi novia por los artículos 54.2 d) y e) del estatuto de los trabajadores por ausencias al trabajo que motivan un bajo...
1 respuesta

Denegan mi reincorporación después de una excedencia

El año pasado solicité una excedencia voluntaria de 5 años. Me han dicho (mi empresa y otros expertos) que si me incorporo antes de cumplir el primer año conservo el derecho a mi puesto de trabajo. He avisado por escrito con un mes de antelación pero...
1 respuesta

Traslado por reducción de jornada

Mi empresa no me niega la jornada reducida por cuidado de un menor que yo elijo que es de 26,5h, pero me la da en otro centro de trabajo que no es el mio ¿Pueden hacelo?
1 respuesta

ERE temporal, despido y limbo

Llevo 2 años y medio trabajando como administrativa en una empresa que ha dado beneficio los últimos 3 años. El pasado 4 de Mayo me piden(presionan) firmar un ERE temporal de 120 días, no me explican consecuencias( solo que tendré que trabajar no...
1 respuesta

Rescindir contrato con derecho a paro e indemnización

Consulta: Hola buenas trabajo en una empresa multinacional no me i, entre allí hace 7 años para dar soporte informático a los usuarios domésticos de la compañía Ono mediante conexión en remoto a través de un programa y teléfono, luego pasamos a...
1 respuesta

Por despido después de 12 años de trabajo

Llevo aproximadamente unos 10 años trabajando en una empresa de construcción con contratos indefinidos de fin de obra o servicio y cada vez que cambiaba de obra me obligaban a firmar el finiquito de la misma y el nuevo contrato (eso si sin cobrar el...
1 respuesta

Si te readmiten en un trabajo tienes que devolver la indemnización

Mi sobrino era fijo discontinuo en una empresa, le pagaron una pequeña indemnización. Han estado de juicio y ahora la empresa quiere readmitirlo. Mi pregunta es ¿Tiene qué devovler la indemnización?
1 respuesta

QUIEREN bajarme el sueldo un 30%. Pueden hacerlo

Soy Un chófer Repartidor en Una TIEnDa dE Muebles. LAs ventas Han Bajado Mi Contrato es Modelo 100 mi Nómina 1650 Brutos coN 3 Antigüedades. Pueden hacerlo.
1 respuesta

Que tengo que hacer para irme de la empresa, y me den una indemnización y el paro

Llevaba 24 años trabajando en una empresa, que fue comprada por otra, he pasado con la misma antie antigüedad, pero el trabajo que me han asignado en muchísimo más esclavo, y ahora nos trasladan a 30 km. De donde vivo. Antes tardaba 30min. En llegar,...
1 respuesta

El 22 de mayo del 2013 cumplo 61 años

Quiero hacerte un par de preguntas o tres, puedo negociar con mi empresa un despido con indemnización, cual seria la indemnización la de 20 días por año trabajado, llevo en la empresa 36 años y actualmente estamos con el tercer ERE. Segunda pregunta,...
1 respuesta

Me han despedido por no trabajar fuera de mi horario laboral

Recientemente me han despedido por no acudir al trabajo una vez acabada mi jornada laboral. Estando en casa mi jefe me llamó para obligarme a regresar y me negué (Era jueves 26 de septiembre y llevaba 44 horas trabajadas ya). Me indicó que al día...
2 respuestas

Despido estando embarazada

Si me despidieron embarazada y sin cumplir con los días de pre aviso que figura en el contrato, ¿Cuánto dinero corresponde que cobre en el juicio?.
1 respuesta

¿Pueden quitarme un plus en el sueldo que me dieron por cambiar de puesto si vuelvo donde antes?

Hace un año me cambiaron de puesto (de secretaria de director general a secretaria de presidencia). Después de pedir que revisaran mi sueldo, al fin me dieron un plus por cambio de puesto. En principio me dijeron que esto me lo quitarían si volviera...
1 respuesta

Impago Nóminas y Cambio Contrato Unilateral

A todo el mundo, os expongo mi caso y a ver si alguien me puede orientar y echar una mano: Estoy contratada de forma indefinida y cobro según convenio, todo especificado en el contrato, firmado y ratificado por la Seguridad Social. Llevo desde el...
1 respuesta

Despido autónomos

Llevo trabajando 2 años y medio en una empresa como autónomo (sin contrato escrito), dedicándole más de 30 horas retribuidas a la semana, ejercidas en las instalaciones de la empresa, y con unos ingresos superiores al 80% del total de mis clientes....
2 respuestas

Necesito que mi empresa me despida para cobrar paro

Voy a dejar mi empleo para empezar a prepararme unas oposiciones, pero como Vd. Sabe, para poder cobrar el paro, mi empresa debe despedirme, y antes de dar el paso, necesitaría tener un poco de conocimiento legal de las posibles situaciones que...
4 respuestas

Pacto de no competencia Postcontractual

Mi nueva empresa me va a realizar un contrato fijo, en el contrato me quiere incluir la clausla de Pacto de no competencia por dos años. Son 10.000 euros por año, en el contrato dice que la empresa lo pagará en las cuantías y la periodicidad que crea...
3 respuestas

Me despiden y me dicen que es procedente

Llevo mas de 12 años en mi empresa, y acaban de despedir a mi compañero. Me comenta que la forma de proceder de la empresa es hacer firmar un documento de despido procedente, alegando que hay poco trabajo, poco rendimiento, etc... Vamos excusas de...
1 respuesta

Como salir de un Erte

Experto/a Te comento un poco mi caso. Llevo mas de seis meses incluida en un erte por parte de mi empresa, se me adeudan unas 10 nominas. Quiero rescindir mi relación con esta empresa. ¿Qué tendría que hacer? ¿Podría denunciarla? ¿En este caso...
1 respuesta

Pagas y sueldos no cobrados

Estamos a 8 de junio de 2011 y mi empresa me sigue debiendo las 2 "pagas extras" del año pasado a las que tengo derecho por contrato. Y dicen que no las van a pagar. ¿Hay un plazo máximo de reclamación? ¿Cómo reclamar oficialmente? Además acaban (el...
1 respuesta

¿Me tienen que pagar las vacaciones?

Tenia 1 año y 5 meses en la empresa, 5 meses con una agencia y 1 año para la empresa y cuando era tiempo de mis vacaciones la empresa me hace seguir unos días más trabajando, entonces me accidento y no me recupero en tiempo como lo hubiese deseado la...
1 respuesta

Reincorporación tras excedencia voluntaria. En el caso de que la empresa no me readmita, ¿En qué situación legal me encontraría?

Estoy en situación de excedencia voluntaria y mi pregunta es la siguiente: Soy consciente de que a la hora de solicitar la reincorporación a mi puesto de trabajo solo tengo una opción preferente sobre otra persona para cubrir mi puesto o uno de...
1 respuesta

Cómo dejar el trabajo, o reducción de jornada?

Llevo en mi trabajo casi 3 años, y la mayoría del tiempo ha sido de 20 horas semanales. Es un restaurante en franquicia. Últimamente no estoy nada agusto en el trabajo, estoy sospechando que quieren que firme la baja voluntaria. El encargado es muy...
1 respuesta

Cmac y salarios de tramitación

Me han entregado la carta de despido, reconociendo despido improcedente. Yo cobraga un salario fijo+comisiones (como comercial) y éstas no me las reconocen por lo que he interpuesto una demanda. La empresa ha depositado la indemnización en el juzgado...
1 respuesta

Despido improcedente no pagan

Mi marido trabaja 10 años en una empresa como fijo, donde este mes termina De trabajar porque la empresa va mal. El empresario le ha dicho que el despido sera por lo legal como improcedente pero que le pagara del fondo reservado un tanto % i el reto...
1 respuesta

¿Puede el empresario obligarte a hacer media jornada?

Me gustaría saber si mi jefe puede obligarme a hacer reducción de jornada por causas económicas. La empresa no esta pasando por un buen momento, y han dejado caer algo. Yo ya estoy en reducción de 1/8 parte de mi jornada por cuidado de un hijo, y la...
1 respuesta

Contrato 501 de Duración Determinada

Llevo más de dos años con este tipo de contrato. La obra para la que se especificaba ya ha terminado y ahora trabajo en otro proyecto. Traté de que cambiaran el contrato al cambiar la obra pero me pusieron todas las pegas imaginables y me quedé con...
4 respuestas

Indemnización despido socio trabajador sl

Necesito saber si un socio trabajador de una sl (22% de capital social y dato de alta en el RETA pero cobrando nómina fija todos los meses con retención de irpf) y que a la vez es administrador mancomunado tiene derecho a indemnización por despido...
1 respuesta

Propuesta de despido objetivo

Mi jefe me ha propuesto de manera verbal, despedirme con 20 días de indemnización por año trabajado, porque las cosas según él no van bien. Soy el único trabajador de la empresa, no me ha dado carta de despido todavía, me ha dicho que me lo piense....
1 respuesta

Qué tipo de autónomo soy?

Llevo más de 8 años realizando mi tarbajo para una sola empresa. En cada obra que realizo tengo que furmar un contrato y por consiguiente se hace una factura/ as de la obra. Nunca he firmado un contrato en exclusiva con este cliente, porque la...
1 respuesta

Derechos del empresario

Pregunto del lado del empresario, aunque he sido muchos años empleada, ahora tengo una pequeña empresa administrativa y quisiera haber encontrado empleados como yo lo fui, pero parece difícil. El caso es que tengo una empleada que ha incurrido en...
1 respuesta

¿Periodo de prueba mayor que duración de contrato?

El próximo 20 de Octubre de 2013 entro a trabajar en una nueva empresa (actualmente estoy en desempleo). Me hacen un contrato por obra y servicio, en el cual aparece la fecha de comienzo pero no la fecha de finalización (expresa: hasta fin de obra)....
1 respuesta

Cambio contrato entre empresas mismo grupo

Actualmente llevo 5 años trabajando en una empresa como indefinido. Me comunicaron hace un mes pero no por escrito que me iban a despedir y que me correspondería despido improcedente (45 días por año). Ahora me quieren contratar en una empresa del...
1 respuesta

ERE o abaratar el despido

Ayer mi empresa presentó un plan consistente en despedir al 50% de la plantilla con la indemnización correspondiente por despido improcedente (45 días/año). Casualmente este 50% son los que les corresponde una indemnización más baja ya sea por sueldo...
1 respuesta

Imposición de cambio de horario+reducción de jornada

Llevo 6 años trabajando en mi empresa, unos 3 a través de una ETT y 3 fija en la empresa. Trabajo jornada intensiva completa de 7 a 15h. Ahora por razones de crisis y adaptación a clientes, mi jefe me propone/impone jornada reducida y cambio de...
1 respuesta

Negociar despido

Planteo mi caso y luego las dudas. Llevo trabajando justo 3 años bajo convenio de oficinas y despachos y tengo contrato indefinido. El caso es que he planteado a la empresa que me despidan y que pueda acceder al paro y en principio me han comunicado...
3 respuestas

Me quieren cambiar mi antigüedad

Llevo muchos años en mi empresa, 16 años en total aunque legalmente son unos 12 más o menos, hace ya unos 6 años me cambiaron la categoría laboral de auxiliar a oficial administrativa. Además hace dos años fui madre, después de agotar mi baja de...
1 respuesta

Rescisión contrato de trabajo por impago de nominas o Mejor que me despida la empresa

Mi empresa no tiene dinero ni para pagarme las nominas ni para indemnizarme. MI cuestión es que como no me van a pagar, si me interesa decirles que me despidan ellos, y de esta forma me ahorro el denunciarles; también si de esta forma puedo ir al...
1 respuesta

Excedencia cuidado hijo menor.

Me encuentro de baja de meternidad y quisiera cogerme excedencia por 7 meses más. Debido a la situación actual la empresa donde trabajo tiene previsto despidos de personal. Ahora mismo llevo 8 años fija en este empresa en el mismo departamento (somos...
1 respuesta

¿Derecho a paro y finiquito?

Con fecha del 31/01/09 he recibido en mi domicilio un Burofax de mi centro de trabajo, llevo prestando mis servicios en esta Empresa desde Septiembre del 2001, a partir de haberme cogido un año de excedencia por cuidado de hijos(oct. 2006 a oct....
1 respuesta

Cobro prestación desempleo en despido procedente

Si provoco un despido por faltas reiteradas o alguno de los supuestos que se contemplan en el despido procedente, tengo derecho a la prestación, ¿O Pueden denegármela en caso de que quede muy patente que yo he provocado la situación de manera voluntaria?
1 respuesta

Despido estando de baja

Estoy de baja medica por depresión y llevo de baja desde el 7 de septiembre el día 24 me llego burofax de la empresa comentando una serie de motivos (baja producción) y al final me comentan que se considera el despido con fecha 30 de septiembre....
1 respuesta

Horas extras sin cobrar ni cotizar

Mi empresa me obliga a realizar horas extras que ni me paga ni cotiza (200 horas al año durante los últimos dos años de crisis) ¿Qué hago? ¿Puedo presentar una denuncia en la Inspección de Trabajo y que consigo con esto? ¿Puedo reclamar el pago y la...
2 respuestas

Reducción de horas vigilantes de seguridad

Tengo un contrato 401 y después un 109 llevo 7 años es un mismo servicio pero el cliente quiere reducir las horas a la mitad en decir con lo que seria media jornada. ¿Qué pasara con mi contrato? ¿Tengo derecho a alguna indemnización?
1 respuesta

¿Cómo se calcularía el paro en mi situación?

Quizá me extienda un poco, pero debo llevar 13 años trabajando y cotizando, tengo 32 años, no he estado nunca en el paro, tengo varias preguntas que hacerle, pero le explico primero mi situación: llevo 10 años en la misma empresa trabajando 5 horas...
1 respuesta

¿Prescribe el despido improcedente?

Hace 12 años que trabajo como recepcionista de una empresa. Hace un año cerraron por reforma y nos vamos todos los trabajadores 6 meses al paro. Me vuelven a contratar por 6 meses y me despiden. ¿Tengo derecho a la indemnización con la antigüedad de...
2 respuestas

Modelo de carta para reducción de jornada laboral

Desearía saber si me pueden facilitar un modelo de carta para solicitar la reducción de la jornada laboral por guarda legal de un menor (mi hija tiene ahora cinco meses). Mi empresa es un servicio de prevención que depende de una mutua. El horario de...
1 respuesta

Despido y compatibilidad laboral posterior

Tengo un problema sobre el que necesito asesoramiento. La empresa en la que todavía trabajo está a punto de pagarnos la indemnización negociada durante el ERE que acabamos de sufrir. De momento todo está puntualizado, firmadas las condiciones y a la...
4 respuestas

Cálculo de indemnización por despido improcedente

Mi empresa me ha anunciado que me despedirá con un despido improcedente (por falta de recursos económicos) cuando regrese de mi baja maternal, a finales de Julio 2012. Como mi contrato es de hace cuatro años (indefinido), la indemnización será de...
1 respuesta

Cual son mis derechos laborales

Trabajo hace cuatro años en una empresa muy fuerte. Hace dos años me ascendieron a dirigirla con un contrato indefinido de hace tres años. Por estrés y ansiedad del trabajo estoy de baja hace tres semanas con un parte del medico que me da la baja un...
1 respuesta

¿Reducir salario base por novación de contrato?

Tengo contrato indefinido por 6 años en una empresa con el convenio de Química donde tenía un salario base + pluses. Hace seis meses a la dirección le pareció bien realizarme una novación de contrato de mutuo acuerdo (el acuerdo fue que los pluses se...
1 respuesta

Mi jefe me hace moving

Hace un año que tengo problemas con el jefe por que le cambio las vacaciones a un compañero sin previo aviso, entonces el con el billete comprado hotel etc se marcho i no hizo caso del jefe . El jefe en venganza le descontó 750 eur de dinero B, mi...
1 respuesta

Cese y despido

Trabaja en una empresa con contrato laboral desde el inicio hasta fecha de despido. La empresa después de varios años realiza modificaciones dentro del consejo de administración y cesan a un administrador y me nombran administrador de la sociedad, el...
1 respuesta

Despido después de baja por accidente

Hace un mes aprox. Tuve un accidente laboral una lesión muscular, el director del hotel se negó ha darme el parte para la mutua, cogí la baja por la seguridad social por accidente laboral y cobro el cien por cien, el jueves llame al Metre para...
2 respuestas

¿Es despido procedente si coge continuamente bajas?

Tengo un trabajador que está faltando continuamente a su puesto de trabajo con bajas y con justificantes del médico. Exactamente en dos años ha estado de baja 144 días. Con la nuevas modificaciones en este tema, ¿Se consideraría despido procedente?
1 respuesta

¿Qué hacer si mis jefes no quieren pagarme la baja médica?

Trabajo como camarero de restaurante con contrato indefinido y desde hace un año y medio se retrasan en los pagos. Una serie de actos: encargarme solo de servir la barra, el salón y limpiar el restaurante dos veces al día, que trabaje a la semana...
1 respuesta

Reducción de contrato fijo discontinuo

Tengo un contrato de fijo discontinuo en un colegio como monitora mi modelo de contrato es el siguiente desde hace 7 años: 1.- En septiembre inicio mi contrato con 1.5h al día 2.- En octubre cuando empieza el colegio por la tarde me amplían la...
1 respuesta

Demanda por despido disciplinario

En el día de antesdeayer miércoles por la tarde, una hora antes de finalizar mi jornada laboral me encontraba trabajando en mi puesto en una oficina como auxiliar administrativo y el empresario comenzó una conversación hacia mí en tono déspota y de...
1 respuesta

Cambio de jornada laboral

Tengo un contrato indefinido a jornada completa desde hace casi 4 años. La empresa, que en estos momentos no está nada bien, me tira indirectas que me van a reducir la jornada a 20 horas semanales con reducción salarial. Quisiera saber si no acepto,...
1 respuesta

Si encuentro trabajo después del aviso de despido y antes de la fecha efectiva del despido, ¿Tengo derecho a indemnización?

En la empresa en la que estoy me avisaron verbalmente que me despedirían el 31 de marzo. He encontrado un trabajo nuevo y empezaré el 1 de marzo. ¿Sigo teniendo derecho a indemnización por despido al haber encontrado trabajo antes de la fecha del despido?
1 respuesta

Sobre reducción de horas para contrato indefinido

Llevo 8 años en una comunidad. Contratado de 8 horas, con mis dos pagas extras. El sueldo es de 1250 00 euros. Quieren reducirme en la próxima reunión, a 6 o 4 no se exactamente. Mi pregunta es. ¿Pueden hacerlo?. ¿O deberían finiquitarme primero para...
1 respuesta

Excedencia voluntaria y despido pactado

En septiembre del año pasado cogí una excedencia voluntaria por un año y me la concedieron. Ahora quiero interrumpir esa excedencia y pactar un despido con el fin de cobrar el paro, ya que no encuentro trabajo desde entonces. ¿Es posible? ¿O...
1 respuesta

Despido sin previo aviso

Tengo una compañera que han despedido sin previo aviso pero en cambio la han dado toda la indemnización que la corresponde por llevar 7 años en la empresa. ¿En estos casos se podría denunciar?
2 respuestas

Carta de despido firmada. Indemnización y finiquito no

Hace unos días me despidieron, le firme a la empresa la carta de despido con un no conforme, con lo cual no me dieron ni el finiquito ni la indemnización. Con el despido estoy deacuerdo. Mi pregunta es:¿Puedo hacer una reclamación ante el SMAC solo...
1 respuesta

Hola sentencia juicio por despido improcedente.

He tenido un juicio en el juzgado de lo social por un despido improcedente. El juez me da la razon y declara el despido improcedente, condena a la empresa a readmitirme pagandome desde que me despidieron o a pagarme una Indemnización. Mi pregunta es...
1 respuesta

¿Una no superación de periodo de prueba comunicada por la empresa da derecho a paro?

A principios de mes empecé a trabajar en una empresa con periodo de prueba de tres meses, siendo el tipo de contrato por obra y servicio. Hago media jornada. A los diez días de trabajar la dirección de la empresa me comunica que no va a haber pagas...
1 respuesta

Me pueden obligar y echar por oponerme a hacer un trabajo para el que no estoy cualificada?

Ante todo muchas gracias a los que arrojeis un poco de luz en mi historia. Resulta que soy Secretaria, ejerciendo funciones de Aux. Administrativa, con una categoría 5, que en el convenio donde estoy es lo más bajo, y desempeñando funciones de los...
1 respuesta

Pensionista

Desde el mes de Noviembre, tengo concedida una IT, según convenio esto es motivo de baja en la empresa, la cual ha dejado de abonar mis nóminas y supongo que ha dejado de cotizarme. No me han hecho todavía el finiquito, ni me han comunicado mi...
1 respuesta

Reincorporación tras excedencia voluntaria.

Actualmente estoy de excedencia voluntaria en una empresa del sector del telemarketing, es una excedencia que tiene una duración de cuatro meses (duración mínima contemplada en el convenio colectivo del sector). La solicité porque encontré una...
3 respuestas

Categorías Profesionales

Llevo algo más de tres años trabajando como informático en una empresa(A) por medio de un contrato por obra o servicio y desempeño mi labor en otra empresa(C) como subcontratado. También existe una tercera empresa(B) que actúa como intermediaria...
1 respuesta

¿Es obligatoria la disponibilidad?

Trabajo en un "servicio de transporte público", me rijo por el convenio del metal de madrid (por si hiciera diferencia). Tengo un precioso anexo de 4hojas al contrato que dice muchas cosas muy restrictivas pero últimamente nos obligan a estar...
1 respuesta

Estoy embarazada de 3 meses y me han propuesto despido

Soy informática y trabajo para una Start Up. Me ofrecieron un trabajo bien remunerado y deje mi empresa para venirme a esta. Me hicieron un contrato indefinido con 6 meses de prueba (no siendo yo titulada, pues no acabé la carrera ni teniendo ningún...
1 respuesta

¿Cobrar desempleo siendo pluriempleada?

Actualmente estoy dada de alta en 2 empresas en el régimen general. En la primera a tiempo completo (40 horas semanales) y en la segunda a tiempo parcial (1 horas a la semana sólo) Me van a despedir de la primera (la principal) y querría confirmar si...
1 respuesta

¿Puedo trabajar si estoy esperando por un despido nulo?

Hace unos días me despidieron de la empresa donde trabajaba por pertenecer a un sindicato y promover elecciones sindicales en la empresa. Voy a luchar por el despido nulo, pero no puedo estar sin trabajar y me ha salido otro trabajo, los dos son a...
1 respuesta

Clausula legal contrato de trabajo

Trabajo en una compañía a la que llegue hace dos años, estoy meditando el cambio pero cuando firme mi contrato y sin previo aviso me encontré una clausula que decía lo siguiente: Quinta.- El trabajador/a durante la vigencia de su relación Laboral no...
1 respuesta

Cuáles son mis derechos para negociar un despido estando de baja causada por el trabajo?

Estoy de baja por ansiedad y depresión desde este verano. La causa de la baja es el malestar laboral (estrés/presión). Después de + de 5 años en la empresa, he llegado a la conclusión que mi situación laboral en esta empresa ya no es sostenible y que...
1 respuesta

Me han despedido y estoy de baja médica y por parte de la mutua también no sé qué tengo que hacer ahora

He recibido hoy una carta dónde me despiden improcedentemente llegando a un acuerdo de una cantidad de dinero pero no sé qué tengo que hacer ahora porque estoy de baja médica hasta el 26 de febrero y de baja por la mutua hasta el 11 de abril
2 respuestas

Transgrede la buena fe contractual

Durante un año mi empresa estuvo incumpliendo diversos artículos del convenio de empresas de seguridad privada, no me reconocía la categoría profesional, no me abonaba dietas, ni desplazamientos, etc.Yo tengo firmado un contrato de confidencialidad...
1 respuesta

Despido en periodo de lactancia

Mi mujer empezó a trabajar el día 1 de mayo, disfrutando de una reducción de 4 horas por cuidado de nuestra hija de 6 meses. La empresa le ha propuesto pactar una indemnización y un despido (alegando otras causas), ya que no están de acuerdo con que...
1 respuesta

Reducción jornada estando de baja

Llevo dos años y nueve meses en una empresa en el convenio de la construcción. Tengo contrato indefinido. Ahora estoy de baja laboral. Soy administrativa, como la empresa empieza a tener problemas, me han ofrecido una reducción de jornada o el...
1 respuesta

Prestación desempleo en situación de excedencia remunerada.

Josbian, Hace poco me respondiste que estando en situación de excedencia remunerada, volviendo a trabajar un mes, podría entonces solicitar la prestación por desempleo, ya que el periodo de excedencia es mayor al de la prestación por desempleo (fue...
1 respuesta

Despido tras inspección trabajo favorable

He trabajado durante 18 años en una empresa que a los 3 años me cedió a otra empresa de su mismo grupo empresarial, realizando las mismas tareas que los compañeros de la empresa matriz pero con sueldo y categoría inferiores. Después de reunir pruebas...
1 respuesta

Fin del contrato en prácticas antes de la fecha

Muchas gracias de antemano por prestar atención a mis preguntas. Mi caso es que mi hermano está trabajando en una empresa y le hicieron un contrato en prácticas de 6 meses, al terminar le hicieron una prórroga por 6 meses más; éste último contrato de...
2 respuestas

Subrogación contractual

¿Serias tan amable de aclarar algunas dudas? Mi empresa (hostelería) ha SUBROGADO el total de la plantilla de vivienda, 210 trabajadores a una empresa de servicio. La totalidad de los afectados estamos en desacuerdo, después de negociar el comité con...
1 respuesta

Posible despido estando de baja

Hace ya casi 7 meses tuve un accidente laboral (de tráfico in itinere) y llevo de baja desde entonces por un problema de tobillo que no parece solucionarse próximamente. Mi trabajo consiste en estar continuamente de pie y yo apenas puedo estar 15...
1 respuesta

Reclamación de cantidades en Finiquito

Desde el año 2000, hasta Enero de 2009, trabaje para una empresa, española. Los últimos 4 años sufrí una situación de acoso y derribo por parte de mi jefe. La situación tuvo momentos muy duros y estuve incluso en tratamiento psicológico. En enero de...
1 respuesta

Quiero dejar el empleo y le he pedido a la empresa un despido improcedente. No quieren hacerlo.

Estoy prácticamente dejando un trabajo ahora mismo, hablando con ellos he intentado que me hicieran un despido improcedente (sin aceptar por mi parte el finiquito), pero me han puesto problemas pues ellos perciben ciertos beneficios fiscales por no...
4 respuestas

Despido contrato en fraude de ley

De cara a un posible despido por fin de contrato o por modificación de las condiciones de trabajo, existe alguna "ventaja" de tener un contrato en fraude de ley (contrato temporal por obra y servicio con más de 5 años de antigüedad) que si dicho...
1 respuesta

Carta de despido a embarazada

Soy sonia, la embarazada a la que su empresa por fin hoy ha enviado una carta de despido por burofax y en los términos de "disminución voluntaria del rendimiento del trabajo", lo se porque han sido lo suficientemente cínicos, como para enviarme ayer...
2 respuestas
¿No es la pregunta que estabas buscando?
Puedes explorar otras preguntas del tema