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Enfrentamiento con uno de mis trabajadores
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¿Cómo demostrar que un trabajador es alcohólico para poder despedirlo?
Mi compañero tiene un problema con un trabajador que es alcohólico. Hasta el mes de Septiembre estuvo de baja por IT y en breve se incorpora. Quiere despedirlo y no sabe cómo, ¿Se le podría obligar a hacerse un reconocimiento médico? ¿Algún modo...
1 respuesta
Tengo un trabajador que tiene 15 años trabajando en mi empresa pero me esta pidiendo su antigüedad y seguir trabajando se puede
Mi trabajador quiere que le pague su antigüedad pero no quiere renunciar quiere solo que le pague y seguir igual en la empresa se puede hacer eso o como me amparó yo que si no lo hago me demandará que me va saliras caro
2 respuestas
¿Como se acredita que uno se encuentra en situación de paro involuntario?
¿Cualquier despido improcedente se considera involuntario? En concreto, a una persona le imponen una sanción disciplinaria que conlleva al despido. El individuo llega a un acuerdo en la fase mediadora, redactándose un acta de conciliación y...
1 respuesta
Tipos de despido
En los artículos 52 y 54 de los estatutos de los trabajadores se dicen cosas muy parecidas como se puede ver: Artículo 52. Extinción del contrato por causas objetivas. D) Por faltas de asistencia al trabajo, aun justificadas, pero intermitentes, que...
1 respuesta
A mi hijo ( 54 años). Superado el tiempo de prueba. Después de seis meses de trabajo 12 horas diarias de lunes a sábado
Luis 54 años, minusvalía auditiva 38%. Contrato de trabajo por un año. Periodo de prueba de tres meses Superado. Después de seis meses de trabajo, doce horas diarias de Lunes a Sábado, Médico de familia Da Baja por fuerte dolor muscular. Después de...
1 respuesta
Que se sabe de la clínica dentix?
Soy un paciente afectado por los problemas de la clínica dentix.. Vivo en Barcelona ( Baix Llobregat). Hoy fui a Cornellá de Llobregat donde está la clínica, está cerrada del todo ( ya no existe ..)! No se exactamente qué soluciones hay en esta...
2 respuestas
Se puede demandar por Negligencia en la operación laser
En junio de 2020 me operé con lasik pero me quedó un astigmatismo residual de más de tres dioptrías, y antes de la operación era de 1 dioptría. El oftalmólogo me ofreció una cirugía de retoque porque me mareaba y soy monocular, por lo cual es mi...
3 respuestas
Desaparición de producto en empresa.
La situación es la siguiente: En una empresa llega un trabajador a su puesto el lunes y descubre que, después de que el encargado de mantenimiento haya hecho los trabajos que le corresponden, y sin ella haber tocado nada falta la mitad del producto...
1 respuesta
Despido estando baja accidente laboral
Hago una pequeña exposición. Trabajador con contrato de finalización de obra, la cual se acaba dentro de 3 meses. Este trabajador sufre un accidente laboral y al mes de estar de baja recibe, sin preaviso, un correo electrónico de la empresa donde...
1 respuesta
Me acaban de despedir, y me dicen que no tengo derecho a indemnización, por ser justificado el despido ¿Es Eso legal?
Llevo 8 meses laborando en mi actual trabajo mi jefa me acaba de entregar mi aviso de despido, por que no eh concluido de manera eficiente ciertos trabajos que me ha indicado, realmente no me sorprende que eso pasara era de esperarse, pero lo que si...
5 respuestas
Incumplimiento de contrato de trabajo por parte de la empresa
Me gustaría saber que tendría que hacer en mi trabajo, porque yo hace 6 años que entre a trabajar en una empresa y hace un año que la empresa fue comprada por otra, manteniéndonos el puesto, antigüedad, salario, contrato, etc. Hasta ahora íbamos a...
1 respuesta
Despido disciplinario por Situación de alarma
Necesito información sobre este tema y forma de proceder en caso de que no proceda. A continuación describo brevemente: El día de hoy 19 de abril se presenta en mi trabajo el jefe, me dice que por la situación que estamos viviendo se ve obligado a...
2 respuestas
Despido objetivo por bajo rendimiento
Necesito que me aconsejes. Hoy mismo he quedado con mi jefa y su gestor, porque tras dos meses de baja por problemas de espalda y manos, me va a despedir, aunque yo ya estoy de alta pero sigo estando mal. Entonces su gestor me ha comentado que me va...
1 respuesta
Como se si es un despido improcedente y cuanto me tienen que abonar de finiquito
Empecé a trabajar el 15/02/2017 con un contrato temporal de fin de obra o servicios, ganando al año 12000€ bruto con las pagas prorrateadas, el día 25/07/2017 me di la baja por enfermedad común. El día 8/09/2017 me llego a mi casa jn burofax donde me...
3 respuestas
Recomendación: ¿Tipo de despido? En beneficio de la empresa
Tengo un trabajador con mucha antigüedad que está de baja por depresión meses y meses, quiero despedirlo ya, por muchos motivos, pero él dice una cosa y yo digo otra. Supongo que lo mejor será llegar a un acuerdo, como es lógico, pero qué tipo de...
2 respuestas
Qué debo hacer si acabo de empezar a trabajar y me echan por la situación actual de Coronavirus?
El pasado 24/02 me han dado de alta en SS con un periodo de prueba para una empresa de seguros en el que estaba en formación. Durante la primera semana me han pagado el fin de mes. Seguía trabajando hasta que se inició la situación nacional y me...
2 respuestas
Quisiera saber que puedo hacer soy el único hijo de mi padre pero el al fallecer no dejo testamento
Quisiera saber que puedo hacer soy el único hijo de mi padre pero el al fallecer no dejo testamento ya que el falleció de cáncer hepática y ya no pudo arreglar sus papeles de herencia y quisiera saber que puedo hacer en ese caso ya que soy el único...
2 respuestas
Falta de preaviso en despido contrato temporal
Hay un contrato firmado de 6 meses de duración, de 15 de Marzo a 14 de Septiembre. Sin embargo, el día 1 de Junio recibo una comunicación de despido, en la que se reconoce la improcedencia del mismo y se me despide con fecha de efectos ese mismo dia...
1 respuesta
¿ Cuantos días de aviso son necesarios para un despido ?
¿Alguien me puede decir la manera de hacer preguntas en el foro de forma anónima? Intento hacer la pregunta de diversas formas y el sistema de todoexpertos no la admite. Por ejemplo : ¿Cómo puedo hacer las preguntas de forma anónima? No la admite
1 respuesta
Despido sin 15 días de preaviso
Mi compañera y yo hemos sido despedidas con fecha 30.01.09. Nuestro contrato era indefinido. Mi compañera llevaba 7 años de trabajo y yo 3 en marzo. Según el acuerdo que nos hicieron firmar sin aviso alguno, el despido era improcedente y se adjuntaba...
1 respuesta
¿Se puede despedir reconociendo la improcedencia tras la reforma laboral?
¿Después de la reforma laboral de febrero de 2012 sigue existiendo el despido exprés? ¿La empresa puede despedir un trabajador reconociendo la improcedencia del despido y abonándole la indemnización correspondiente? La indemnización debería de ser 45...
1 respuesta
De alta médica y sin ir a trabajar
Tengo una consulta sobre un trabajador de la empresa. Expongo el caso. El trabajador estaba de baja por accidente laboral y la mutua le dio el alta médica (día 6), que él impugnó al INSS, al día siguiente (día 7), a la empresa no informó de ninguna...
1 respuesta
Me quieren despedir 31 de agosto
Me quieren despedir el 31 de agosto es un acuerdo, pero no me quieren dar la carta de despido, ni el finiquito hasta ese día. Me imagino que lo quieren hacer para que me sea difícil encontrar un abogado para esas fechas. ¿Qué puedo hacer? Dicen que...
2 respuestas
¿Es posible ingresar en centro por orden judicial?
Tengo un familiar, mayor de edad, sin ingresos, quien tiene problemas serios de adicciones así clmo trastornos de alimentación graves. No quiere ingresar voluntariamente en ninguna clínica o centro. ¿Es posible que se le obligue a realizar un ingreso...
2 respuestas
¿Despido objetivo o improcedente?
Ya me han contestado a la pregunta, pero aun me quedan dudas, a ver si usted puede ayudarme mejor. Tengo un familiar que esta trabajando en una empresa (contrato indefinido desde hace muchos años) . Con la crisis han tenido que despedir a casi toda...
1 respuesta
Notificación de fin de contrato para un trabajador eventual
Tenemos un trabajador con un contrato de seis meses, ha jornada completa y por circunstancias de la producción. Queremos despedirlo, lleva cuatro meses de contrato y no sabemos la forma exacta de notificárselo.
1 respuesta
Sucesión de empresa y subrogación laboral
Al igual que otras personas cuyas consultas he leído, mi empresa es vendida a otra y esta va a subrogar los contratos de los trabajadores. Nos surgen algunas dudas: - ¿Existen plazos estipulados para comunicar a los trabajadores de esta situación? Si...
3 respuestas
Mi hermano hace poder notarial, testamento y asocia cuenta bancaria de mis padres con la suya en mi ausencia
Mis padres son mayores y están empezando a sufrir de demencia. He estado trabajando fuera y al volver he ido descubriendo que mi hermano había hecho todos estos movimientos sin decirme nada, me lo contó a mi vuelta. El otro día mi padre y yo...
2 respuestas
¿Tengo derecho a paro con un despido disciplinario por no ir a trabajar? ¿Me lo pueden denegar?
¿En qué casos me lo denegarían?
1 respuesta
Despido disciplinario sin ser culpable
Me han despedido en mi empresa por despido disciplinario por culpa de una agresión de un compañero sin que yo tuviera culpa, ¿Puedo reclamar mi puesto de trabajo? Tengo testigos e incluso el agresor reconoce la agresión y pruebas de daños físicos.
1 respuesta
Desdipo disciplinario + baja voluntaria?
Ayer mi empresa me preparo los papeles de un despido disciplinario en el que ellos decían que había faltado ciertos días a trabajar o había hecho menos horas sin justificación cosa que es cierta y ellos pueden demostrarlo, pues en el trabajo hay un...
4 respuestas
Despido objetivo cuanto es la indemnización.
Tengo trabajando 2 años y 3 meses y me despide por despido objetivo. ¿Cuánto me corresponde de pagar la empresa?
1 respuesta
Empresa de gescobro me exige una deuda
Una empresa de gescobro me exige una deuda de una ejecución hipotecaria y es del año 2011 y me ha echo la ejecución hipotecario en el año 2016 me embargaron la vivienda y ha día de hoy me llaman pidiendo la deuda la empresa de gescobro Mi pregunta es...
2 respuestas
¿Pueden embargarme piso de mi cónyuge y mio por una deuda privada mía?
Un fondo buitre me exige el pago de una tarjeta revolving a mi nombre de 11000 euros... No tengo pensión ninguna solo el ingreso mínimo de pensión de mi cónyuge. ¿Pero pueden embargar el piso que tenemos aunque la deuda sea solo mía?
2 respuestas
Desahucio inquilino y cédula de habitabilidad
Mi inquilino no me paga y voy a comenzar a hablar con algún abogado ya que ya me ha confirmado que no va a pagar. Su contrato finaliza en 7 meses. El contrato es perfectamente legal pero no me percaté de la cédula. Como es una vivienda anterior a...
2 respuestas
Despido improcedente disciplinario
Hace poco mi empresa me convoco y me hizo firmar dos documentos de despido, el primero es una carta en la cual se comunica que por carencias laborales en llevar a cabo unos proyectos me despedían y un segundo en el cual ponen despido disciplinario y...
1 respuesta
Hola, me gustaría ¿Si un hombre que leva un zarcillo puede ser despedido por ello?
Me he puesto una dormilona en el lóbulo de una oreja, y me gustaría saber si tienen derecho en la empresa a prohibirlo por el simplemente hecho de ser hombre. Mis compañeras tienen dos como usualmente tienen las mujeres. El trabajo es en una tienda.
1 respuesta
Despido después de la baja maternidad
Mi jefe después de saber que estaba embarazada me comunico verbalmente que quería llegar a un acuerdo "beneficioso para la empresa y para mi" ya que creo que no quiere tener a otra trabajadora con reducción de jornada, como le comente verbalmente que...
1 respuesta
Despido tras reincorporación excedencia cuidado hijo
Tengo varias dudas ante esta situación: en breve me reincorporo a la empresa en jornada reducida al 50% (tengo contrato indefinido) tras más de un año de excedencia por cuidado de hijo, pero mucho me temo que después de dejarme bien claro la empresa...
1 respuesta
Despido improcedente sin preaviso
Fui despedida el mismo día 05/12/08 sin preaviso tras haber comunicado reducción de jornada por cuidado de hijo menor. Me presentaron una carta de despido disciplinario improcedente (me reconocían los 45 días por año trabajado). Alegan que yo era...
1 respuesta
Tenemos que convivir mi ex, mi hijo y yo por escasez de recursos económicos. Puedo solicitar que me pase la pensión alimenticia?
Estamos conviviendo mi ex, mi hijo y yo en un alquiler pues no podemos por separado asumir un alquiler y los gastos. Mis ingresos, al igual que los de él son de unos mil euros. ¿Podría pedir que me pasara la pensión alimenticia para mi hijo si vive...
3 respuestas
Despido objetivo, no tan objetivo
Despido objetivo El pasado día 23-12 me dieron por escrito mi carta de despido, con la cantidad del finiquito que en teoría me corresponde. En esa carta esta la firma del gerente, ponen también que con el recibo de dicha cantidad me declaro...
3 respuestas
Despido objetivo improcedente
Una empresa quiere despedir a un trabajador alegando causas objetivas pero reconociendo la improcedencia del despido en la misma carta, debe aún así la empresa preavisar al trabajador con 30 días y si no, ¿Pagarle los días de falta de preaviso?.
1 respuesta
Despido de 20 días a despido de 45 días.
Soy empresaria y mi caso es el siguiente: viernes 8 octubre entregué papeles del despido a un trabajador que llevaba 10 años en la empresa para despedirlo, he cumplido escrupulosamente con la ley, pues incluía en dinero los 15 días por falta de...
1 respuesta
¿El preaviso es obligatorio en un despido?
Si se tiene contrato indefinido y te despiden por supuestamente no llegar a objetivos de facturación. ¿Deben darte el preaviso de 15 días? ¿Pueden ofrecerte pagártelos como indemnización? ¿Se cotiza a la seguridad social?
2 respuestas
Despido con la reforma
Tengo entendido que actualmente si estas de baja por enfermedad y la empresa te despido, este despido es improcedente y por tanto nos corresponden 45 días por año de servicio. Mi pregunta es si esto va a seguir igual con la reforma laboral o por el...
2 respuestas
Baja común 2014 ¿Me puede finiquitar la empresa al cabo del año de estar de baja?
Estoy de baja común rotura hueso calcáneo y en espera de operar y paso al tribunal medico y mi pregunta es que pasara en mi situación con la empresa y si me despiden me pertenece finiquito
3 respuestas
Hola, ¿Es leGal que sin previo aviso me den la carta despido Y me despidan el mismo día?
ResUlta qué sin avisarme de nada me dAn la carta despido y me despiden el mismo día, esto es legaL,? Aparte al llegar al inem resulta que mi despido es disciplinario según la carta ( por puntualidad)pero en el certificado pone que es despido objetivo...
3 respuestas
Despido disciplinario
No estaba días únoses en el trabajo por causa de la importante salida, no podía éste justificar, la empresa me quiere despedir disciplinario, ¿En este caso tengo derecho al subsidio?
1 respuesta
Finalización contrato de practicas
Me gustaría saber que opciones laborales tengo con un trabajador contratado en prácticas durante seis meses y con 2 prórrogas posteriores de 6 meses, por lo tanto en prácticas ya no puedo volver a contratarlo, puesto que va a seguir desempeñando las...
1 respuesta
20 años en la empresa, paro, cobro directo, denegación IP
Me han denegado una incapacidad permanente y llevaba más de 18 meses de IT, nunca pase por el Tribunal Médico, me abrieron el expediente de IP y al abrir el expediente recibí una carta del INSS que pasaba al pago directo por la mutua de la empresa,...
1 respuesta
¿Te pueden despedir improcedentemente embarazada o con reducción de jornada?
La empresa puede despedirte improcedentemente estando embarazada, ¿De baja maternal o después con la reducción de jornada por cuidado de hijo menor de 12 años? Me gustaría saber si tienen que mantenerte en el puesto de trabajo o si pagando toda la...
1 respuesta
Firmar finiquito y carta de despido y reclamar después
En primer lugar agradecerte tu tiempo. En segundo lugar, hoy han despedido a mi mujer y no debería haber firmado el finiquito ni la carta de despido, ya que la liquidan con 20 días en vez de 45 trabajados, y ella por por ponerse nerviosa ni leyó los...
1 respuesta
Despido en periodo de baja por accidente laboral
Trabajando, con contrato por obras o servicio, me accidento en el trabajo el pasado 14 de marzo, desde entonces estoy de baja cobrando todos los meses nómina de la empresa, esta semana recibo sms seguridad social comunicandome que con fecha 22 de...
1 respuesta
¿Puedo despedir a una comercial embarazada?
Tengo un grave problema con una trabajadora: recién contratada, en período de prueba, se quedó embarazada y desde que me lo dijo está cada dos por tres de baja. El problema no es que se embarace, puesto que he tenido más trabajadoras embarazadas y...
1 respuesta
Despido y prestación por desempleo.
Soy un trabajador con un contrato indefinido y, desde hace un tiempo no estoy nada contento con el ambiente de trabajo que hay (existen peleas entre compañeros en el trabajo y situaciones similares). He pensado en irme de la empresa; ya sé que en...
1 respuesta
¿Tienen derecho a despedirme por un supuesto hurto?
En la estación de servicio en la cual trabajo se me acusa de apropiarme de dinero de la recaudación. Según la carta que me remiten mi "modus operandi" es el siguiente: "Usted procede a realizar una venta a un cliente, de un producto o de un lavado,...
4 respuestas
Me han despedido estando de baja médica
Que derecho tengo y donde puedo ir a reclamar.. Ya que continuo de baja. Además me gustaría saber si es posible que me conteste
1 respuesta
¿Es despido objetivo o improcedente?
Me han despedido el día 7/3/2012 mi antigüedad en la empresa es desde 7/10/2009. En la carta pone despido objetivo por faltas de asistencia que las desglosan en lo siguiente: Durante el mes de diciembre del 2011 falte a mi puesto de trabajo durante...
1 respuesta
¿Qué derechos tiene mi trabajador en un ere con reducción de jornada?
Mi mujer tiene una copistería ( artes gráficas) y el 15 de febrero hizo un ere para su trabajador, el cual acepto al principio y ahora solo quiere tocar las pe******, a ver. -Se le ofreció una reducción de jornada por que es un valor dentro de la...
1 respuesta
¿Tengo derecho a indemnización si mi empresa me ha "vendido" a otra extranjera con sede en España?
La empresa en la que trabajo desde hace 5 años, ha vendido un proyecto y varios trabajadores a unos inversores americanos que formarán una nueva empresa con sede en España y a la cual pasaré a formar parte. Para que pueda pasar a la nueva empresa me...
1 respuesta
¿Despido con baja por enfermedad laboral?
Antes que nada daros las gracias por tener una página en la que podemos realizar las dudas y encontrar soluciones a nuestros problemas laborales. Bueno, les explico mi situación, llevo casi 5 años en una empresa de hostelería con contrato indefinido,...
3 respuestas
Despido a un enlace sindical
Han despedido recientemente a un familiar, él es el enlace sindical de la empresa desde hace dos años y está de baja por enfermedad. Le han dado la carta de despido por causas económicas con 20 días de indemnización (12 ellos y 8 fogasa). Añadir que...
1 respuesta
Convenio regulador, pacto entre familias
Tengo un convenio regulador firmado de mutuo acuerdo hace ya 6 años, ahora que tenemos problemas mi expareja quiere cambiarlo porque tengo yo la custodia. Me dice que hay que cambiarlo si o si; ya no por el, sino por ley me dice. Yo no lo tengo tan claro.
3 respuestas
Diferencia entre baja voluntaria y despido?
Trabajo para la consejería de educación como personal laboral, ¿Me gustaría saber si no me presento en mi puesto de trabajo que puede pasar? ¿Eso es baja voluntaria? ¿O me despiden? ¿Si es despido en cuanto tiempo me lo comunican? ¿Tendré qué recoger...
1 respuesta
Despido voluntario y paro
Tengo intención de dejar mi trabajo pero quisiera hacerlo cobrando paro. Tengo entendido, que en ocasiones los trabajadores llegan a un acuerdo con la empresa para que los despidan. ¿Estoy en lo cierto? Qué tipo de despido tendría que ser,...
3 respuestas
Puedo exigir plus de antigüedad? (sector perfumería)
Tengo 14 años de antigüedad en mi empresa, estoy catalogada en el grupo profesional 3 y no cobro ningún plus de antigüedad. En el convenio de perfumería se citan 3 completos en nómina por antigüedad (anuales, trienios y quinquenios) pero yo no tengo...
1 respuesta
¿Tengo derecho a indemnización por despido disciplinario?
Este 12 de marzo, al ir al trabajo (Telepizza) me sancionado con un despido disciplinario, con fecha de ese mismo día, osea sin previo aviso. Pone en la carta de despido que se trata de una falta muy grave tipificado en el Convenio Estatal de...
1 respuesta
He cometido una infracción,y he abonado...
Trabajo para una empresa Eléctrica(muy conocida), la cual hace unos días hizo una inspección en los domicilios de los trabajadores, donde fuimos pillados gran cantidad de ellos/as,por manipulación del aparato de medida. Se nos notificó mediante...
2 respuestas
¿Cual es la indemnización por despido objetivo declarado improcedente?
Un trabajador, con una antigüedad en la empresa del 08/04/1991, y un salario diario de 109,46 €, ¿Cuál sería su indemnización en el caso de que le despidieran por despido objetivo y ese fuera declarado improcedente en el SMAC?. ¿Y si el despido fuera...
3 respuestas
Despido con Guarda Legal - Urgente por favor!
Que forma me recomiendan de arreglar el despido con mi empresa, os resumo brevemente. El 12/04 se me termina la excedencia por cuidado de hijo menor de 3 años (ya que cumple los 3) he enviado a la empresa por email y burofax la solicitud de...
1 respuesta
Despido con jornada reducida.
A un son rumores, pero quiero estar preparada. Estoy trabajando en una empresa donde ya han despedido a gente fija. Ahora quieren hacer un ERE mixto. Con nuevos despidos a gente fija y ya corre el rumor de que es en mi departamento y yo incluida....
1 respuesta
Quiero dejar el empleo y le he pedido a la empresa un despido improcedente. No quieren hacerlo.
Estoy prácticamente dejando un trabajo ahora mismo, hablando con ellos he intentado que me hicieran un despido improcedente (sin aceptar por mi parte el finiquito), pero me han puesto problemas pues ellos perciben ciertos beneficios fiscales por no...
4 respuestas
Separación con hijos y distintas ciudades
Mi pareja quiere separarse. Tenemos un hijo de tres años. Al separarnos he pensado volver a mi ciudad ya que allí tengo familia y amigas que me ayudarán. La niña vivirá conmigo a casi 400 km del padre. Dice el padre que él vendría un fin de semana...
1 respuesta
Me quieren despedir estando de baja laboral
Actualmente estoy de baja por depresión severa, llevo un mes de baja y hace tan solo una semana tuve que ir de urgencias al hospital por una crisis grave con tentativa de suicidio. Ayer mi jefe me llamo por teléfono diciéndome que están contentos con...
2 respuestas
Despido de Delegado Sindical
A todos/as, Soy delegado sindical en una empresa de menos de 20 trabajadores y desempeño mis funciones laborales como comercial/delegado, desde algo más de 20 años. La empresa tiene contratados comerciales fijos de contrato indefinido, autónomos y...
1 respuesta
Me pueden despedir con un despido colectivo por razones objetivas de naturaleza productiva y organizativa
Mi empresa nos ha comunicado la intención de iniciar un procedimiento de despido colectivo. Somos una empresa de 122 trabajadores y la empresa se está basando en razones objetivas de naturaleza productiva y organizativa. El personal está prestando...
1 respuesta
Plazo para despido embarazada
¿Existe algún plazo para despedir a una embarazada?, he oído que seis meses después de la fecha del parto me pueden despedir sin que lo considere un tribunal despido nulo. ¿Y alguna causa justificada de despido aunque esté embarazada?
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¿La Narcolepsia da derecho a una incapacidad laboral?
Tengo narcolepsia y tras pasar el Tribunal médico me dieron de alta para trabajar. Reclame y perdí el juicio. Quisiera saber que puedo hacer, porque me duermo en el trabajo y además en mi profesión para poder opositar exigen que tengas carnet de conducir.
1 respuesta
Me quieren obligar a firmar un despido disciplinario porque no acepto una reducción de jornada ni un despido voluntario.
Tengo contrato indefinido, trabajo en una agencia de publicidad de poco personal, y como ahora hay poco trabajo me proponen despido voluntario o reducción de jornada. Como digo que no, me presentan un despido disciplinario alegando que me beneficia...
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A mi marido le han hecho un despido disciplinario llevando más de 25 años en la empresa
A mi marido le han hecho un despido disciplinario llevando más de 25 años en la empresa. Según ellos utilizó una tarjeta de una cliente para hacer compras de 2 euros, 7 euros y 22 euros. Mi marido cree que, si de verdad hizo eso, sería porque...
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¿Pueden despedirte o sancionarte en el trabajo si consumes drogas fuera de tu centro de trabajo?
Quería saber si te pueden despedir si consumes drogas fuera del trabajo, bien que te vean o que tus jefes se enteren de oídas.. Gracias. Tengo un compañero que parece ser que una noche lo vio algun compañero y ahora tiene miedo.
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Baja voluntaria, fijo discontinuo
Espero que me ayudes en esto, desearía saber si doy los 15 días en mi trabajo para darme de baja voluntaria cuales son mis derechos y cuanto seria mi retribución, yo no disfrute aun mis 30 días de vacaciones por año que dan en mi empresa llevo como...
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Baja por ansiedad y despido, como funciona?
Mi marido trabaja desde febrero en esta empresa y la semana pasada tuvo que coger la baja por ansiedad debido al trato recibido en el trabajo. Hoy al presentar el segundo parte le han dicho que lo despiden y que ahora va a cobrar la baja de la mutua...
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Despidos estando de baja laboral
¿Me gustaría saber si estando de baja te pueden despedir de forma procedente?
1 respuesta
Modelo de solicitud para reducción de jornada.
Me gustaría que me facilitaran un modelo de solicitud de reducción de jornada laboral por cuidado de hijos menores de 8 años (tienen 3 años y 3meses). Del mismo modo quiero compaginar la reducción de jornada con la hora de lactancia, creo que es...
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¿Formalidades sobre indemnización en despidos improcedentes?
Tengo entendido que ofrecer la indemnización por despido improcedente en la misma carta de despido ya no es correcto. ¿Cierto? ¿Es correcto reconocer en la carta de despido la improcedencia del mismo? ¿O sería mejor poner solo la causa del despido y...
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Denuncia por atropello en vía pública
Hace unos meses tuve un incidente. Al girar en una calle había un semáforo en ámbar. No iba deprisa pero cuando me di cuenta, golpeé con el coche a un peatón. La policía me hizo test de alcohol y drogas que dieron negativo. Ahora me ha llegado la...
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Si mi ex conduce con el carnet retirado con mi hija
Hace 11 años que me separé mi hija tiene 12 años mi exmarido es alcohólico le an retirado el carnet por este motivo y cuando se lleva a mi hija conduce con ella ¿Puedo solicitar la patria potestad y retirarle las visitas? Mi niña tiene miedo de ir...
3 respuestas
Despido para cobrar el paro y después jubilarse
Tengo una pequeña empresa y un trabajador quiere que lo despida para que cobre el paro y después pueda jubilarse (ya que con los dos años de paro ya estaría en edad de jubilación). No tengo motivos para despedirlo y si lo hiciera necesitaría a otro...
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Despido en el trabajo
Un cliente me agredió verbalmente, yo le respondí, el me lanzó un objeto a la cara y yo salí a pegarle. En ningún momento le agredí físicamente, pero consideran que es causa suficiente para despedirme haberme encarado e insultarle. Me han dicho que...
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Despido por causas objetivas 2012
Quería hacerte la siguiente consulta: Trabajo en una oficina de seguros que tiene delegaciones por todo España. La empresa a nivel nacional está en beneficios. La oficina en la que trabajo no está en beneficio. Han despedido a un compañero por causas...
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¿Cómo reclamo mi parte de la herencia?
Mi padre murió siendo yo menor y la aseguradora le ingreso mi herencia a mi hermano y no a mi madre que era mi tutora legal, y mi hermano se gasto todo mi dinero antes de yo cumplir la mayoría de edad. ¿Puedo reclamar de alguna manera para recuperar...
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¿Rescindir la relación laboral?
La pregunta que le realizo es para dos familiares que trabajan en distintas empresas pero yo creo que la situación es la misma. Una trabaja en una empresa del ramo de la madera, lleva ya unos meses que le paga solo una parte del mes quedando a deber...
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Porque una empresa puede despedir sin preaviso y en cambio un empleado está obligado a darlo
Siempre me hago esta pregunta y es una cosa que nunca he entendido. Cuando una empresa decide despedir a un empleado, por lo que yo siempre he visto, ésta se lo comunica y lo despide en el mismo día. Sin embargo cuando un empleado decide extinguir su...
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Reclamación de preaviso
Le voy a explicar mi situación, contando con que sabrá ayudarme de la mejor manera posible. Mi caso es el siguiente: Desempeño mi trabajo como 2º jefe de cocina en un restaurante en la Comunidad de Valencia. Mi contrato es de 3 meses y expira este...
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Traslado
Mi situación es la siguiente, llevo 5 años trabajando en una consultoría informática en Madrid Capital. Contrato indefinido. Me han comunicado, que me van a trasladar a una empresa en una localidad a las afueras aunque sigo contratado por mi empresa....
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Indemnización trabajador por baja de jefe autónomo
Somos dos trabajadores que nos contrató un autónomo, pero esta persona se va a dar de baja como autónomo por motivos económicos, en fin, que no puede sostener más la empresa ya que sus gastos son muy superiores a los poquitos ingresos que tiene. Me...
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Oferta de bajada de sueldo o despido
Oferta de bajada de sueldo, baja voluntaria o despido sin indemnización, ¿Qué puedo hacer?
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¿Es obligatorio que el representante de los trabajadores esté presente en un despido?
Trabajo en un hotel que está dividido entre trabajadores del hotel y la restauración. Ambos tenemos representante común de los trabajadores. Hoy, sin previo aviso, me han despedido pero nadie sabía nada de mi despido y ni mi responsable directo ni el...
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Cómo puedo mantener el paro dejando el trabajo ?
Tengo 54 años, por circunstancias personales necesito dejar el trabajo sin perder el acceso a paro. ¿Hay algún modo de provocar esa situación? ¿El despido disciplinario da acceso a paro? ¿Una excedencia sin reincorporación posterior da esa...
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Embarazo y reforma laboral
Estoy embarazada y quisiera saber como repercute la nueva reforma laboral en la baja de maternidad, si es posible el despido con un contrato indefinido etc...
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Consulta despido acogiéndose al articulo 41.4 del ET
En mi empresa somos un equipo de atención al cliente (Customer Service) de 12 personas, este viernes 29 de Enero recibimos una carta legal con el título: ¨Solicitud a los trabajadores para la constitución de comisión representativa de los...
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Empleada que no obedece
Resulta que por causas de ventas le he comentado a mi trabajadora que a ahora por las mañanas en su horario que son 2 horas en vez de estar en la tienda cobrando (tengo una papelería con reparto a empresas) que va a llamar a empresas para poder...
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Salir de la empresa es causas de despido disciplinario?
Trabajo en el turno de tarde (14:00 - 22:00) y cuando llego nunca encuentro sitio cerca para aparcar y dejo el coche donde puedo. Entro y ficho puntualmente. Pero a las 14:05, una vez han retirado sus coches el turno de mañana, salgo del recinto a...
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Derecho del padre a pernoctar en casa de la madre de los hijos para estar con ellos
Recientemente mi hermana y su pareja han roto su relación (pareja de hecho) con la cual llevaban 4 años. Ambos tienen dos hijos de 3 y 1 año los cuales viven con la madre en la casa de esta y cuya propiedad es sola y exclusivamente de ella y a la...
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¿Caduca el plazo para cobrar la indemnización por despido?
Me despidieron a principios de septiembre, me ofrecieron el finiquito y una indemnización calculada como improcedente, pero no estaba de acuerdo con el importe de la misma ni las vacaciones, así que no cobre nada. Fuimos a la conciliación sin...
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Reclamación de acabados en un piso sobre planos
He comprado un piso sobre planos y en la visita de cortesía me percaté que el pavimento del suelo de la cocina no llegaba hasta donde debería, según el plano adjunto en el contrato de arras. En el contrato de arras sí que se especifica que se...
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Mi empresa ha procedido a notificarme el despido disciplinario .
Alegan que para poder desempeñar mi puesto la dirección requiere tener plena confianza en su trabajodor y en el trato hacia los usuarios y sus pertenencias sea el adecuado. Me comunican que han perdido esa confianza y por ello han decidido prescindir...
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Por cierre de la actividad que pasa con la relación laboral un fijo-discontinuo
Soy fijo-discontinuo con 35 años de antigüedad si termina la actividad en el centro que estoy la empresa me puede despedir, o tiene la obligación de ubicarme en otro centro.
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¿Desahucio?
Soy gerente de un restaurante. El dueño de la empresa(en los contratos aparece como apoderado) en la que trabajo ha dejado de pagar el alquiler y el propietario del local lo ha denunciado, me he enterado por una sentencia que ha llegado al...
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No cumplen con el contrato
Acabo de entrar en una empresa de restauración en sevilla, llevo desde octubre al principio me hicieron un contrato de 5 meses he terminado ya y me han vuelto a contratar 5 meses mas, al principio me dijeron todo de ¨boquilla¨ que tendría que hacer...
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Vivienda de los abuelos para el menor
El día 3 de octubre, casi un años después de que el padre de mi hijo decidiera romper la relación y dejarnos fuera de casa canbiandonos la cerradura se celebra el juicio por la manutención. Mi pregunta es, que posibilidad hay que nos dejen regresar a...
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¿Si entró a trabajar en un sector que llevo experiencia y una categoría deberían de respetar mi categoría?
Estoy en una empresa que ya llevo una experiencia y categoría, ¿Quisiera saber si esta empresa am debería respetarse dicha categoría?
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¿Despido disciplinario, dudas?
Mi jefe me despidió ayer por causas disciplinarias mas concretamente por (falta muy grave por malos tratos de palabra y obra, abuso de autoridad, falta de respeto y consideración a los jefes o asus familiares, así como a los compañeros, subordinados...
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¿Despido disciplinario?
Pues os quería preguntar acerca de un despido disciplinario y auq ehe cometido unos errores pero nada de gravedad pero con esto de la crisis quieren echarme por mi cara bonita, mi pregunta es, ¿Tengo derecho a paro si firmo la carta con la que digo...
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Convenio hostelería comunidad valenciana
¿Dónde puedo encontrar el convenio actualizado de hostelería de la comunidad valenciana? Porque el que tengo yo dice que el despido hay que avisar quince días antes . Pero en la ley de ahora no es así.
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Se puede anular 'la legitima' en un testamento?
Quisiera hacer testamento pero quisiera saber si se puede anular lo que se llama 'la legitima'. Así mismo quisiera saber si es obligatorio que se haga por notario y el coste aproximado en España.
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Contrato existente en un bar que estaba cerrado casi 3 años
Estoy en tramite de firmar par alquilar un bar-restaurante que estaba cerrado casi 3 años. Según informacion de la generalidad hay un contrato existente con una empres de maquinas tragaperras que finaliza en 02/22 Existe la posibilidad de liquidar...
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Suspendido de empleo y sueldo
Te cuento la experiencia de un amigo. Resulta que trabaja en una agencia mayorista de viajes donde en algunos periodos del año se cargan los precios de los hoteles en nuestro sistema para poder sacar un folleto. Ese año el personal estaba bajo...
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Despido por baja productividad de la empresa.
Me gustaría me pudierais responder. Me encuentro en mi tercer mes de embarazo. Nos han dado una carta, en la cual se nos exime de ir a nuestro puesto de trabajo, aunque seguimos yendo la mayoría. Ahora nos dicen que nos han despedido o que nos...
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Firmar indemnización sin cobrarla
Mi marido se va de la empresa en la que trabaja desde hace 5 años para ponerse de autónomo, pero necesitael pago único del paro para invertirlo en la nueva empresa. Donde trabaja no le ponen problema en darle el paro siempre y cuando firme una...
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Despido en reducción de jornada
Mi pregunta es sobre el derecho de reducción de jornada por cuidado de hijo menor, me asesore sobre ese tema, y me aconsejaron mandar un burofax a la empresa con el comunicado de la reducción y el horario que pido, aun así fui personalmente a hablar...
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¿Qué puedo hacer si mi trabajador es desleal con mi empresa?
Abogado. Mi marido está desesperado. Quería pedirle su opinión y asesoramiento sobre qué actuación debería adoptar mi marido sobre la circunstancia que le voy a contar: Mi marido tiene un taller de motos. Tiene un trabajador contratado; tiene...
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Vender un piso con usufructo ,estando mi hijo y yo de acuerdo
Tengo un piso en usufructo, debido al fallecimiento de mi marido, el heredero es mi hijo. Si estamos de acuerdo, ¿Puedo vender el piso? Y si compro otro, ¿Cómo tendría que hacerse para que en el nuevo piso pudiera seguir disfrutando de un usufructo?...
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Un despido un tanto raro ! ¿Podía usted ayudarme?
Comentare mi caso a ver si me puedes ayudar... ( ya que si ves la hora del mensaje es fácil deducir que el problema este me quita el sueño ) el caso es que mi empresa hoy me ha despedido, mi sorpresa ha sido cuando en la carta de despido la cual no...
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Visitas en punto de encuentro familiar
Pues resulta que hace 2 años interpuse una demanda de guarda y custodia para legalizar el caso de mi hija de 9 años actualmente. Contra su padre porque el desapareció cuando la nena tenía una semana de nacida. Piel el juez dictó una pensión de...
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Baja por estrés
Me gustaría saber si la empresa me puede despedir estando de baja por estrés. He llegado a esta determinación al sentir mobbing...
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Mi mujer me amenaza con echarme de casa,denunciarme si no me voy. La casa es de alquiler y ya vivía ella allí antes de conocerme
Llevo dos años de relación con mi pareja de los cuales ya hemos echo uno de casadas en régimen de separación de bienes (somos dos mujeres). Desde que empezamos yo me mudé a su casa (ahora vivienda conyugal) donde también vive en custodia compartida...
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Cómo pudo solicitar la custodia de mi hija de 12 años ?
Tengo 4 hijos y llevo 8 años separados, la más pequeña tiene 12 años y no quiere estar con su madre. La madre tiene actualmente la custodia, aunque la patria potestad, la tenemos los dos. ¿Hay alguna posibilidad de que la niña viva conmigo?
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Me comunicaron verbalmente mi despido por motivos económicos
Mi problema es que me comunicaron el despido el miércoles 4-7-2012 y me dijo mi jefe que me tomara libre el 5,6 de julio libre mientras preparaban los papeles de finiquito y demás Mi contrato es indefinido y llevo 10 años en la empresa y ademas a...
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Me han disparado en la calle
Ayer a las 21:00 horas me dispararon en vía pública desde un piso o azotea de un bloque cercano con una escopet de perdigones o de aire comprido. Llevaba una sudadera puesta y no logró traspasar la tela de ésta, pero el impacto fue tan fuerte que me...
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Pueden despedirte con contrato fijo sin avisar
Tengo contrato fijo me han despedido sin aviso ninguno y superando el tiempo de prueba.
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Se ha cometido un hurto a una empresa subcontratada por mi empresa, ¿Pueden despedirme?
Un hurto reconocido por el trabajador a una subcontrata de la empresa, en la que se ha devuelto el objeto sustraído. ¿Puede la empresa despedirme? ¿O necesita una denuncia de la subcontrata al trabajador? Si ya lo ha devuelto, ¿Puede aun así denunciarle?
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Cuántos días por parte de la empresa hay de previsto fin de contrato?
Mi contrato es indefinido pero con periodo de prueba de un año. Si la empresa decide no continuar conmigo, ¿Con cuántos días de precavido me debe avisar? Yo tengo alquilado un piso, y he de avisar con dos meses de antelación para dejar el piso. Si la...
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Despido en baja por accidente de trabajo
¿Te pueden despedir estando de baja por accidente laboral? En el caso de que si corresponde la indem. ¿De 45 días no? ¿O si el contrato es de obra pueden despedirte por fin de obra?
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¿Qué pasa si firmo un despido por incumplimiento de trabajo? ¿En qué me puede perjudicar?
Me comunican el despido de la empresa y quieren que firme el despido como despido por incumplimiento de trabajo, siendo falso ¿Qué debo hacer? Y si lo firmo,¿En qué me puede perjudicar?
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¿Se puede reclamar el complemento salarial estando despedido de la empresa?
Despedí a un trabajador que llevaba 5 días trabajando y tuvo un accidente laboral. El me demando alegando que era improcedente. Pactamos y se pagó la improcedencia. Ahora me demanda para cobrar la totalidad del salario, en situación de IT se cobra el...
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Despido. Servicio doméstico
Querría saber si se puede despedir a una trabajadora de servicio doméstico por desistimiento estando ella de baja. Con el aviso reglamentario de 20 días y pagando la indemnización que marca la ley, claro.
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Tengo que despedir a uno o varios empleados, ¿Qué hago?
Resulta que llevo unos meses en los que el dinero no entra como debe y voy a tener que despedir a uno o varios empleados, dependiendo de cómo salga. Os cuento, dirijo un restaurante joven en el que hace un año, debido al aumento de clientela tuve que...
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Despido disciplinario firmado
Tengo unas dudas a ver si me las pudierais solucionar, la cuestión es que me han hecho un despido disciplinario en el cual me han hecho firmar una carta de renuncia para poder alegar este despido, la cuestión es que he firmado las 2 cosas y el...
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Trabajador fijo ¿Puede reclamar sin carta despido?
Mi duda es que voy a despedir un trabajador de mi empresa, esta fijo desde el años pasado, pero por circunstancias en mi empresa lo tengo que despedir ya, ¿Qué pasa si no le doy la carta de despido que le corresponde avisándole con un mes de...
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Despido por incumplimiento de las normas laborales
Trabajo en una empresa con turnos de 24 horas o 48 horas consecutivas sin descansos (dormimos en el puesto de trabajo esos días). Este horario es contrario a la normativa laboral (DIRECTIVA 93/ l04/CE, E.T... Habiendo sido fijados esos horarios sin...
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Con contrato de obra en fraude de ley, ¿Me pueden "obligar" a viajar al extranjero?
Expongo brevemente mi caso: Estoy con un contrato por obra o servicio desde 2010. Desde Junio de 2012 no desempeño las funciones indicadas en dicho contrato, por lo cual entiendo que está en fraude de ley. A mediados de abril me dijero que tenia que...
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¿Cuántos años se puede estar sin abonar la mitad de los gastos extraordinarios por sentencia al otro cónyuge?
Si no se abona la mitad de los gastos extraordinarios al otro cónyuge por sentencia judicial durante años, ¿Puede prescribir y así no pagarle? ¿Debo mandarle wasap para que me los abone o no es necesario al estar por sentencia judicial? Los gastos...
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Despido estando de baja y sin avisar
Llevo trabajando en la empresa como fijo 2 años y 5 meses. Mi ultimo día de vacaciones tuve accidente y me dieron de baja médica. MI sorpresa ha sido que el 7 de mayo me entero a través de una operadora de la TGSS que desde el día 30 de abril me han...
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Me han despedido en el trabajo
Me dedico al transporte de vehículos en esta empresa desde el 5 de febrero. El caso es que me dieron vacaciones 15 días de vaciones del 5 de agosto al 19 de agosto inclusive. He ido esta mañana a reincorporarme en mi horario de entrada y no estaban...
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Cuánto me deben de vacaciones en el despido
Me han despedido y mi contrato fue desde el 13-07-2015 hasta el 14-02-2020. No me incluyen las vacaciones en el finiquito. Disfruté 30 días a lo largo del 2019. Entonces mi pregunta es si me deben de pagar en el finiquito las vacaciones no...
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Urge: Modificación de contrato temporal para despedirme por Coronavirus
Necesito ayuda algo urgente puesto que tengo que responder en breve. Estoy contratado en una empresa a través de una ETT. El tipo de contrato era EVENTUAL POR CIRCUNSTANCIAS DE LA PRODUCCIÓN, el cual finalizaba el próximo día 13 de Abril. En el día...
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¿Recuperar pérdidas por incumplimiento de plazos de constructora?
Como autopromotor, contraté a un arquitecto, a su ingeniero aparejador y firmé con cierta constructora en 2019 contrato de construcción de mi vivienda con un plazo máximo de ejecución de 11 meses. La constructora ha estado acumulando retrasos...
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En realidad cuanto me pertenece
Mi empresa nos ha comunicado que cierra por quiebra el mes de septiembre, vamos todos a la calle, nos dejara a deber un mes, dicen que nos pagara fogasa y ahora bien, llevo 10 años en este misma empresa pero 5 años con contratos temporales me...
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Despido después de una baja maternal
Tengo una peluquería y la empleada que tengo ahora está de baja por la mutua desde las 23 semanas, luego cogerá la baja por maternidad más lactancia más vacaciones.. Desde que se quedo embarazada su actitud cambio y empezó a tomarse derechos que no...
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Como reclamar garantía coche segunda mano
Hace un par de meses compre una furgoneta a un particular y no hecho ni 200 km y se le ha roto la bomba de inyección y la junta culata. Se lo he dicho al vendedor pero ya no atiende mis llamadas. ¿Cuáles son los siguientes pasos que tengo que hacer...
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¿Cómo hacer para que el constructor que ha abandonado una obra de rehabilitación me haga la factura por el dinero que he pagado?
Estoy rehabilitando una casa de campo. El constructor dejó de venir a la obra el pasado 9 de abril, además, dejó aquí las herramientas tiradas por todas partes. Varias veces ha dicho que venía y no lo ha hecho. El aparejador lo citó y tampoco se...
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Mi hermano tiene la tutela de mi madre que tiene alzehimer.
Mi hermano tiene la tutela de mi madre. No me gusta como lleva las cosas de mi madre y menos el carácter que tiene con su mujer y con mi madre. El ambiente donde esta mi madre no es el idóneo puesto que mi hermano tiene mucho carácter, discute con la...
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Reducción de jornada en estado de baja laboral
¿Es posible que la empresa realice un cambio de jornada laboral si el trabador se encuentra de baja por continguencias comunes?
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Duración periodo de prueba laboral
Espero que alguien me pueda asesorar un poco. El caso es el siguiente. A mi hija la contratan y la hacen un contrato indefinido a jornada parcial en un cine con un periodo de prueba de 4 meses. Cuando lleva algo más de 3 meses trabajando, la llaman...
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