Buscar
Descubre en Todoexpertos
Temas interesantes
Preguntas
Respuestas
Expertos
Logros
Iniciar sesión
Entrar
Crear cuenta
Cambio conceptos nómina
Preguntas y respuestas relacionadas
¿Pueden modificarme la cuantía de las pagas extras?
Anteriormente Venía percibiendo dos pagas dobles anuales prorrateadas, pero eran dobles... Es decir si cobro por ejemplo 1300, la paga era de 1300. De una nómina a otra veo que la prorrata de las pagas extras me ha bajado. Realizando el cálculo según...
1 respuesta
¿Absorción y compensación en mi caso?
Entré a trabajar en construcción con titulación Media en 2008 (salario mínimo), al terminar mi periodo de practicas me subieron el sueldo e hicieron indefinida (cobraba por encima del salario mínimo del sector de construcción). En 2012, me saco la...
1 respuesta
Plus antigüedad quitando parte a la mejora voluntaria
Es correcto/legal que si en la hoja de salario cobrabas 300€ de mejora voluntaria y este año te añaden el concepto de antigüedad según convenio y esto equivale un monto de 30€ ahora la mejora voluntaria pase a ser de 270 para compensar ese incremento...
1 respuesta
¿Es correcto mi salario base mensual en nómina?
Me ha surgido una serie de dudas en los últimos meses sobre mi nómina, agradecería su ayuda ante este caso. Caso: LLevo más de tres años cobrando el mismo salario (idéntico). Tras preguntarlo a RR. HH-Administración de mi empresa, me indican que en...
1 respuesta
Que conceptos de mi nómina son asumidos como SMI
El gobierno ha subido el SMI y no he notado subida en mi nómina, algunos de los conceptos que cobro no deberían, a mi entender, ser contemplados como salario dado que van a compensar desfases horarios, gastos por teletrabajo, ... Me gustaría si...
1 respuesta
¿Tengo derecho a Trienios?
Me he puesto en contacto con mi empresa para preguntarle acerca de los trienios. Pertenezco al convenio de las consultoras con la categoría de Analista. Al preguntarle por los trienios (llevo 3 años en la empresa) me han respondido esto: Me comentan...
1 respuesta
Plus de Antigüedad
Tengo un salario que esta por encima de convenio, compuesto por: Salario Base + Plus Convenio + Antigüedad + Retribución Voluntaria. A la hora de darnos nuestro quinquenio, lo que hacen es calcular el nuevo plus de antigüedad, pero rebajarnos la...
1 respuesta
¿Me pueden bajar el sueldo?
Hace más de un año he tenido una subida considerable de sueldo. En mi nomina el salario base es prácticamente el mismo que antes pero incluyen un apartado que dice complementos salariales - mejoras voluntarias que es donde realmente aparece el...
1 respuesta
Plus en nomina
Si en nómina tienes un plus no compensatorio, así indicado, ¿Te lo puede quitar la empresa cuando quiera?, ¿O te puede congelar el salario base con ese plus hasta que se igualen y luego elimarlo?
1 respuesta
Aclaración de Nomina en CEE
Ultima modificación en mi nomina Midficacion en mi nomina: DICIEMBRE 18 ENERO 19 Salario base: 805,04 900,00 Comp Retrib voluntaria 325,46 179,93 Pagas Extras Julio y Navidad: 134,17 154,96 Compl Desarrollo profesional: --- 29,78 Me afecta el XV...
1 respuesta
¿Realización del cálculo de los salarios por traspaso de un convenio a otro sin realizar bajas?
Pertenezco a un grupo de empresas. Me van a trasladar de una empresa situada en madrid a la misma empresa pero situada en valencia. Aunque es la misma empresa, están regulados por convenios colectivos diferentes. Pasaría de tener un salario compuesto...
1 respuesta
Concepto asignación personal
Desde hace dos años me han incluido un extra en la nómina como asignación personal. Mi duda y preocupación es, si en un momento dado, la empresa puede subir o bajar esta cantidad a su antojo. En este momento me han cambiado de categoría y me...
3 respuestas
Cambio de conceptos en nomina
Soy del convenio de farmacia y mi pregunta es: Siempre he tenido una cantidad con el concepto incentivo. Desde el 2005 hasta la actualidad siempre la misma cantidad. En el2008 me puso el concepto de cuenta convenio sin decirme nada, yo este año al...
1 respuesta
Plus voluntario
En mi nómina aparece el concepto "plus voluntario" que es el groso de mi salario. Mi salario base es el SMI (¿400 y pico?)... He oído que mi empresa puede reducir el "plus voluntario" sin incrementar el salario base. ¿Cuánto hay de cierto en eso?
2 respuestas
Revisiones salariales
Trabajo para un centro universitario adherido al convenio de Universidades Privadas. Tengo dos cuestiones bastante simples: - ¿Es legal que no nos aumenten el IPC del 2009 a los salarios del 2010? No sé si el reciente acuerdo de revisiones salariales...
1 respuesta
Nomina y Categoría
Soy portugués y estoy trabajando en Madrid desde Enero de 2008 en una empresa consultora del ramo de las nuevas tecnologías. Yo soy enginiero informático, titulo de grado superior. El contrato que me han hecho definía mi categoría profesional como...
2 respuestas
Tienen oblicación de subir el IPC
Mi jefe se ha negado a subirme el sueldo este año porque dice que como me paga más de lo que marca el convenio de mesajería que es al que yo pertenezco no tiene obligación y le dije que me subiese el IPC. La sorpresa ha sido este mes de julio cuando...
1 respuesta
Retribución Voluntaria en nomina
Tengo varias dudas respecto a la retribución voluntaria. En mi nomina tengo varios conceptos: Salario Base Plus Convenio Antigüedad Prorrata de paga extra Retribución voluntaria Luego la cotización por contingencias, formación, desempleo y el irpf....
1 respuesta
Traspaso contrato entre empresas del mismo grupo.
Mi situación es la siguiente: Llevo doce años trabajando en la empresa ( empresa-1 ) y ahora me proponen darme de baja voluntaria en la actual empresa para al día siguiente darme de alta en la nueva empresa ( empresa-2 ). Ambas empresas pertenecen al...
2 respuestas
Calculo de abono de las vacaciones en el finiquito.
Me tenían que abonar 25 días naturales en concepto de vacaciones en el finiquito. Me los han abonado pero en el cálculo de las misma no han contado el concepto de 1 paga que tenemos prorrateada mensualmente en cada nómina (por lo que no me cuadra con...
1 respuesta
Conceptos absorbibles por subida de convenio.
Llevo trabajando en la misma empresa desde hace 13 años, tengo acordado un sueldo por encima de convenio que en nómina me pagan en concepto de incentivos y de plus de transporte, el acuerdo también incluía la revisión anual según el IPC que si me...
1 respuesta
Horas laborales
Llevo trabajando desde septiembre de 2010 en una empresa que entra dentro del comercio general de bizkaia. Me contrataron con un horario de 9h a 14h y 16h a 18h, como auxiliar administrativa, pero en febrero de 2011 nos dicen a mi compañera y a mi...
1 respuesta
¿Plus de antigüedad absorbible?
Ya he cumplido 6 años en la empresa y he visto que han aplicado en la nomina el importe correspondiente a 2 trienios, pero ese mismo importe me lo han restado del otro concepto "rev cta convenio" (en este apartado es donde siempre me han metido las...
2 respuestas
¿Es absorbible la antigüedad?
Trabajo en una consultora informática donde aplica el XVI convenio estatal de empresas consultoras e investigación de mercados y opinión. En el articulo 25 del mismo indica lo siguiente: Artículo 25. Complemento de Antigüedad. 1. Las bonificaciones...
1 respuesta
Vehículo empresa y mejora voluntaria
Soy comercial en una empresa comercializadora de material eléctrico industrial, que se rige por el convenio de comercio de Valladolid. Al usar vehículo de empresa, me incluían en nómina un pago en especie correspondiente al uso del vehículo para uso...
1 respuesta
Derecho a antigüedad
En Enero me corresponde según mi convenio de oficinas y despachos un cuatrienio. Cobro más de lo que pone el convenio pero todo el sueldo lo tengo metido en salario base. No tengo ningún tipo de complemento ni plus de transporteni mejora volunataria...
4 respuestas
Despido con reducción de horas por guarda legal
Ayer me dieron la carta de despido a pesar de estar con reducción de jornada por guarda legal de mi hijo de 18 meses. El despido me lo han hecho objetivo con 20 días, aunque están dispuestos a darme hasta 45 días. Realmente no se que hacer ya que por...
1 respuesta
Es mi plus de convenio absorbible?
Pacte con mi empresa un salario, el cual está por encima del que dice el convenio de industria química, en el nuevo convenio hay una subida del 3% en 2024, 2025 y 2026. Aún no actualizado en mi salario. Este mes pasado me han pagado y han decidido...
1 respuesta
Mejora Voluntaria
Te hago llegar una duda que tenemos una gran parte de la plantilla de mi empresa; y es la siguiente. Prácticamente el 100% de los empleados cobramos en nomina a través de salario base + mejora voluntaria, siendo el total el sueldo, negociado por cada...
3 respuestas
¿Me perjudican de alguna forma los complementos extrasalariales en la nómina?
Anteriormente en la nómina todo lo que cobraba venia en complementos salariales (salario base, plus convenio, parte prop. Pagas extras y compensación absorción). Pero revisando la última nómina veo que han quitado el concepto compensación absorción y...
1 respuesta
Me han quitado un plus del salario, ¿Es legal?
Hace unos días me llamó el director de RRHH para informarme que me retiraban un plus no consolidable que tenía en la nomina. Este plus hacía cerca de 2 años que lo cobraba. ¿Esto es legal o están en su derecho?
1 respuesta
Que complementos se incluyen en la paga extra
Tengo una duda respecto al cálculo de mi paga extra. En mis nóminas figuran los siguientes conceptos: Salario base, plus de perfeccionamiento (antigüedad), complemento específico y mejora voluntaria. Para calcular las pagas extraordinarias la empresa...
1 respuesta
Salario base y retribución voluntaria.
Soy de barcelona y trabajo en el archivo de un hospital en el turno de la noche. Mi pregunta es en referencia a lo que la empresa establece como salario base y retribución voluntaria, ¿Mi contrato indica que mi sueldo son 13.500? Anuales (salario...
2 respuestas
Compensación y absorción del concepto de Antigüedad
Puede la empresa absorber el plus de antigüedad, la empresa en cuestión absorbido a la empresa que estaba anteriormente y esta última nunca lo ha absorbido.
1 respuesta
¿Cambio ilegal en nómina?
Llevo 2 años cobrando 1000 euros de salario base y 300 de mejora voluntaria absorbible. Este mes la nómina ha cambiado y me ha puesto 800 de salario base y 500 de mejora voluntaria absorbible. ¿Es eso legal? ¿Me puede perjudicar? ¿Cómo puedo impugnarlo?
2 respuestas
¿Salario Base se puede bajar?
Mi pregunta es si se puede bajar el salario base de común acuerdo con el trabajador y darle a cambio un plus por rendimiento en el cual los dos creemos que sera superior a la rebaja.
1 respuesta
Descuentos baja enfermedad y accid. Convenio Comercio
Soy pensionista por enfermedad de la espalda desde el 2002 y cobro una pensión total del 55 %, que me permite trabajar en otra cosa disinta al trabajo de soldador. Desde 2003 trabajo con una grúa móvil de gran tonelaje en una empresa de alquiler de...
1 respuesta
¿Subida del IPC?
Creo que sencilla que espero me puedas resolver. En mi trabajo, vamos a reunirnos los compañeros con el jufe para proponerle, pedirle exigirle ciertas mejoras, tanto a nivel de desarrollo del trabajo, como de medios, como mejoras contractuales y...
2 respuestas
Rebaja salarial
Yo estoy en el convenio comercio del metal, y hasta junio de 2008 todo perfecto, hasta que entro en vigor los 400 E, modificaron el irpf, pero también me redujeron el salario bruto (mejora voluntaria), para compensar la diferencia y cobrar lo mismo,...
1 respuesta
¿Me han calculado bien la paga extra?
En diciembre me pagaron la extra de Navidad, pero creo que no todo lo que me corresponde. Lo comenté y la contestación que me dieron fue esta: El cálculo de las pagas extras en el Convenio que es de aplicación, Prensa no diaria, no prevé ningún...
1 respuesta
Cambio de categoría profesional
Actualmente tengo categoría de director de residencia la empresa me ha ofrecido cambiar a categoría de trabajador social manteniéndome el salario pero con funciones de menor responsabilidad puesto que mi situación personal no me permite seguir...
1 respuesta
Pensión alimenticia, divorcio ciudadanos rumanos
El divorcio se sentenció en Rumania a principios de 2004, pues fue alli donde nos habiamos casado, siendo rumanos los dos. Tanto mi exmujer como yo llevamos en España desde 2002 donde residimos actualmente. La sentencia entrego a la madre la custodia...
4 respuestas
Atrasos con complemento de absorción
En el finiquito he pedido los atrasos del convenio pendientes hasta que me actualizaron la nómina. Pero me han dicho que no procede porque tengo un complemento de absorción. Pero también he tenido ese complemento en años anteriores y siempre me han...
1 respuesta
Días de vacaciones y aumento de nómina
Agradecería su ayuda para un par de cuestiones que se me plantean en mi empresa. Me quedan 9 días de vacaciones por disfrutar del año 2012, y mi intención era disfrutar esos días este próximo mes de Marzo, pero al pedirlos a mi superior me comunican...
1 respuesta
Incremento salarial 2009
Trabajo en el sector de la industria de la madera y después del verano se publicarán los atrasos de 2009 y el incremento salarial para este año. Mi duda es que si en las nóminas aparecen otros conceptos de salario a parte del salario base y el COR...
1 respuesta
¿El plus de productividad se incluye para calcular la paga extra?
La cuestión es que nos han incluido un plus de productividad, y ahora a mitad de diciembre nos tiene que pagar la extra, y me gustaría saber si este plus se cuenta a la hora de calcular la paga o no. Es decir, se suma el salario base mas el plus y a...
1 respuesta
Atrasos del IPC.
Tenia una pregunta sobre el tema de los atrasos del IPC y es que en mi empresa a principios de año nos ajustaron la nomina en función de la subida real del IPC pero no nos pagaron los atrasos generados durante el año 2010 ... Estamos en octubre y la...
1 respuesta
Si mi sueldo fuera el SMI, cuál sería la antigüedad mínima?
Para los que estamos cerca del SMI, con la esperada subida de los dos próximos años, puede suponernos que nuestro sueldo se iguale o incluso aumente para igualar al SMI. El caso es que mi salario base es inferior al SMI, en torno a los 600 € y por...
1 respuesta
Complemento voluntario
Resulta que yo tengo pactado un sueldo fijo con mi patrón, pero a la hora de cobrar, en nomina el me lo reparte a su manera. En el pacto hablado, nosotros acordamos una cantidad bruta, que el me distribuye a su manera entre antigüedad, asignación...
1 respuesta
Nominas y sus pagas extras, no lo comprendo!
De todo expertos, hace tiempo que tengo una duda y nunca tengo tiempo para plantearla ni acudir a ningún sitio por el horario de trabajo. Antiguamente cuando llegaba verano y navidad, en navidad y en verano cobrábamos por paga extra un mes completo,...
1 respuesta
Sueldo estando de baja
Quería que me dijera cuando debería cobrar por baja en la S.S A continuación te pongo todo o que pone en la nomina tal cual. ¿Me rigo por convenio hostelería y turismo y dice que los 3 primeros días no cobrare nada a partitr del 4 el 100% me podría...
1 respuesta
Salario Base y Paga extra
Tengo un par de preguntas una relacionada con la otra. Este año me han subido el sueldo, y me lo han imputado en la nomina esa subida no sobre el salario base si no como incentivos. Mi pregunta es si esto correcto, lo que quiero decir, ¿El salario...
1 respuesta
¿Pueden bajar otras partidas de la nómina para compensar la subida del sueldo base?
Llevo trabajando en la empresa actual desde 2008, e inicialmente se me ofreció un sueldo inicial de 27.000 Eur brutos, no reflejado en el contrato. El contrato especifica en sus condiciones, todo según convenio. En la nómina de octubre de 2008, se...
1 respuesta
IPC y sueldo
Trabajo en una pequeña empresa (6 trabajadoras) que, según creo, sigue el convenio colectivo de Institutos de Belleza y Centros de Estética de Cataluña. Se acaba de publicar (DOGC nº4585, de 3.3.2006)que para los años 2003 a 2005, los salarios se...
2 respuestas
Antigüedad en una empresa
Soy una trabajadora que tiene una retribución bruta anual más alta de lo que estipula mi categoría según convenio, es decir, ¿Si la categoría 4 de mi convenio es de 20000? Brutos anuales yo estoy cobrando 22000. En este momento acabo de hacer 3 años...
3 respuestas
Cobro de atrasos
Vivo en ibiza, trabajo en hostelería, (camarera), soy fija-discontinua y mi sueldo es de 1,082.64 y cobro otro resto en ¨negro¨, quisiera saber si me corresponde el pago de ¨atrasos¨ en mi sueldo base. Ya que mi jefe me dijo que no me correspondía,...
1 respuesta
Revisión salarial por IPC Jardineros
Soy Auxiliar Jardinero y trabajo en una Urbanización privada. Percibo como sueldo base 914.63 euros según las tablas salariales del convenio estatal de Jardinería (2004-2009). Según la DISPOSICIÓN ADICIONAL PRIMERA del Convenio se establece una...
1 respuesta
Subida ipc
Mi nomina es la siguiente: 380,04 salario base, 63,34 de prorrata pagas extras y 32,00 de transporte en total 478,38 bruto. ¿Cómo hay que hacer la subida del IPC este mes enero 2010? ¿Qué porcentaje de IPC es el que le corresponde y a que concepto se...
1 respuesta
Compensación IPC en salario base
En primer lugar darte las gracias por tu tiempo y por la respuesta, ahora te cuento mi duda: Trabajo como informático en una empresa consultora y el convenio colectivo que me afecta es el de 'convenio colectivo estatal de empresas consultoras de...
1 respuesta
Revisión salarial
Mi empresa está sujeta al Convenio Colectivo de Oficinas y Despachos de Madrid. En dicho convenio está fijada una revisión salarial. Mi empresa absorbe esa subida amparándose en un concepto que aparece en mi nómina: "a cuenta de convenio: 20.000...
1 respuesta
Agrupar conceptos en salario base
¿Existe alguna ventaja en compactar en la nomina: salario base, mejora voluntaria, plus de asistencia, plus absorbible y antigüedad en un solo concepto, o es mejor mantener estos de forma independiente?
1 respuesta
Cambio de Convenio ¿Pueden disminuirme el salario base?
Acaban de cambiar el convenio por el que me regía y aunque ahora cobro un poquito más porque me incluyen transporte mí sueldo base a bajado. Antes: ¿1061.66? ¿De sueldo base + 148.49? De plus de convenio Ahora: ¿870.00? ¿De sueldo base + 148,49? ¿De...
1 respuesta
¿Está obligada la empresa a pagar con carácter retroactivo una subida salarial?
Tras actualizarse las tablas salariales en el convenio de oficinas y despachos de Madrid, en la empresa para la que trabajo efectuarán esa regularización en la próxima nómina pero "sin carácter retroactivo". Por lo visto el director general ha dicho...
1 respuesta
Cobro menos salario que mis compañeros
Os expondo mi caso, llevo desde el año 2009 en la empresa y desde entonces siento que estoy en total desigualdad con mis compañeros, por lo siguiente: - Me han puesto una categoría más baja para pagarme menos. - Realizo el mismo trabajo que el resto,...
1 respuesta
Jornada laboral y desplazamiento a otra empresa
Yo estoy contratado por una empresa (llamemos la A) y normalmente, voy todos los días salvo excepciones, a trabajar a otra empresa (llamemos la B). Yo llevo el coche de la empresa y por defecto voy siempre a trabajar a B, incluso tengo tarjeta para...
1 respuesta
¿Cómo calculo es salario bruto?
Quiero calcular el salario bruto anual con mi nómina. Lo he hecho a través de algunas páginas de Internet pero me salen diferentes resultados y quiero hacerlo yo a mano. Antes de aplicar deducciones tengo las casillas: - Remuneración Total: 1000€ -...
2 respuestas
Duda con la nomina
Tengo dudas sobre la nomina de mi pareja: los conceptos que viene en la nomia son salario base, plus convenio, plus transporte, mejora voluntaria, paga extra prorrateada. El salario base es de 670.79 y la paga extra prorrateada de 250. ¿Eso es...
1 respuesta
Consulta nomina
Me gustaría saber si la nómina que recibo es correcta, estoy en el convenio de oficinas y despachos de zaragoza y trabajo 40 horas semanales, la fecha de antigüedad es el 18/06/1998 y se me pagan 12 pagas más dos extraordinarias, una en verano y otra...
2 respuestas
Calculo de la nomina en el 2008
Soy empleada de una Federación. Mi contrato es indefinido. La categoría es de titulado superior y el convenio es el de oficinas y despachos de Zaragoza 2006-2008. Las últimas tablas publicadas son las de abril del 2007 que fijan para la categoría de...
1 respuesta
Reducción unilateral en un concepto de la nomina.
Se he producido un recorte en mi nomina. Esta, está formada por varios conceptos, salario base, antigüedad, mejora voluntaria, y una serie de "pluses". Ahora me quitan uno de los pluses (me lo notifican por teléfono, digo que no estoy de acuerdo, y...
2 respuestas
Nomina 2009
LLevo trabajando cuatro años en una empresa en Alicante, contratada con el convenio oficinas y despachos, en la categoría aux administrativo con el grupo de cotización 7, no me subían la nomina por lo que se lo comente y en los dos últimos eneros...
1 respuesta
Me pueden quitar el irpf, ¿Sin valiar la cuantía de la nomina?
Desde junio en mi nomina no me han retenido nada de irpf, estoy cobrando lo mismo todo el año, No se refleja ninguna subida, tengo entendido que la nomina varia según el irpf, le preguntado a mi jefe y dice que la gestora ha tenido que cuadrar las...
2 respuestas
Absorción salarial
Llevo desde el año 1997 trabajando en la misma empresa, cada año nos han subido el IPC correspondiente, pero en el año 2008, dada la situación económica no lo hicieron, hablé varias veces con el gerente, para reclamarlo, pero me daba largas con el...
1 respuesta
Absorción plus
No entiendo mucho de leyes pero, espero que me orienten y se lo agradecería, me explico:estoy en una empresa con antigüedad del 87, a medida que me esforzaba físicamente y siquicamente he ido subiendo de nivel y la empresa me iba dando un dinero al...
1 respuesta
Aumento de salarios y adelantos de convenio
Según pone en el convenio que afecta a mi empresa tengo que hacer una regulación de salarios desde enero de 2010 de un 0.5 % porque lo estipulado era 2.5% y como el ipc ha sido un 3 % pues hay que regularizar ese 0.5% de diferencia, pero no se si es...
1 respuesta
Concepto dieta -fijo- en nómina.
Trabajo en una oficina, y desde hace años tengo un concepto fijo al mes que es" Dietas 350€". En todo el trimestre no he viajado para la empresa. Por diferentes desavenencias con la empresa siempre firmo la nómina como "no conforme". En la última...
1 respuesta
¿La revisión salarial anual es obligatoria?
Mi convenio es el de Oficinas y Despachos de Madrid. Desde diciembre del 2007 mi sueldo ha estado congelado y he leído que teóricamente hay una revisión salarial anual definida en el convenio. Mi sueldo es superior al mínimo fijado por el convenio,...
1 respuesta
¿Si cobro el SMI, deben ir aparte los pluses?
Mi salario base era el del convenio de Consultoría y tenía una mejora voluntaria, la cual iba absorbiendo todos los pluses que se iban añadiendo (plus de convenio y pluses de antigüedad), por lo que mi salario seguía siendo el mismo. Ahora el SMI ha...
1 respuesta
Subida sueldo 0% tras excedencia por maternidad
Estoy un poco desesperada y he estado buscando por la red casos parecidos al mío, para ver si alguien me puede echar una mano. He llegado aquí con la esperanza de que alguien pueda orientarme, en lo que sea, en algo. Bueno, os explico. El día 1 de...
1 respuesta
Cuanto tengo que pagar por irpf
Esta bien que me bajen el irpf año a año, te explico un poco espero que te sirva todo lo que te expongo. Contrato indefinido, 14 pagas, soltero, 39 años, con hipoteca, año 2006 jornada partida 8 horas, ¿40 semanales salario base? ¿792,09 a cuenta...
1 respuesta
Pregunta sobre nómina
Llevo trabajando en una empresa 17 años en el gremio de la hostelería, ¿En todos estos años nunca me han subido de categoría (auxiliar administrativo) mi salario base actual es 794,57? En febrero de este año me han subido me han subido un 3% y me han...
1 respuesta
Posible retirada de Mejora Voluntaria
Me gustaría me asesorara sobre una posible retirada en mi nomina del concepto de mejora voluntaria. Le pongo en antecedentes: Tengo un contrato indefinido de ayudante de cocina. En el contrato figura exactamente la remuneración que actualmente...
1 respuesta
Categoría laboral nueva
Trabajo en una empresa desde hace 6 años, las categorías laborales eran: -Aprendiz. -Ayudante. -Of. Tercera. -Of. Segunda. -Of. Primera. Yo era ayudante y siempre se había ascendido acorde a dichas categorías, y digo había porque cuando me tocó...
1 respuesta
Antigüedad Consolidada: ¿Absorbible?
A continuación te expongo mi duda: En la empresa donde trabajo (convenio química) se han dado cuenta que estamos cobrando una antigüedad excesiva respecto a lo que manda el convenio, así pues, la solución que han adoptado es que si por ejemplo cobro...
1 respuesta
Como aplicar en nomina la subida de convenio
En la empresa en la que yo trabajo y en la que ahora tengo que hacer las nominas, el convenio que teníamos acababa el 31/12/2010, supongo que hasta mayo aprox. No saldrá el nuevo, entonces no se como aplicar la subida del ipc en las nominas de enero,...
1 respuesta
Mi empresa quiere bajar mi salario
Mi empresa me ha comuncado que quieren bajar mi salario fijo y subirme el variable. En mi nómina tengo varios conceptos: salario base (según lo que marca convenio) + 2 complementos salariales ( "plus de convenio" y "a cuenta de convenio"). A parte...
1 respuesta
Nueva consulta actualización manutención
Perdona que te moleste de nuevo con el tema, pero tenemos una duda. No se si comenté en la ocasión anterior, que mi novio que es el que le está pasando la manutención a su ex, por sus dos hijas, no estaba al tanto de que tuviera que actualizar dichos...
1 respuesta
¿Tiene obligación la empresa de subirme el salario mínimo de los dos últimos años?
Mi salario neto es de 736€, trabajo 35 horas semanales. En mi nomina se refleja 573€de salario base, 95 de paga prorrateada y 134 de gratificación por ser coordinadora del servicio. Yo empecé en la empresa el 1/08/2016 y cobro lo mismo desde...
1 respuesta
Salario por debajo de convenio / IPC
Mi contrato está sujeto al convenio de despachos y oficinas de Madrid, pero mi sueldo está por debajo de convenio (supongo que el que marca el convenio se paga en base a 40 horas y yo he calculado lo correspondiente a 32,25, que son las que trabajo)....
1 respuesta
Dudas sobre manipulaciones de nóminas y derechos
Trabajo en una empresa donde desde Enero de 2008 se nos ha tocado el salario base respecto al convenio colectivo, para evitar impuestos y se nos ha compensado en conceptos de productividad y dietas, todo esto sin saberlo. El problema es que me ha...
1 respuesta
¿Se puede bajar la categoría por cambiar de convenio y bajar los ingresos anuales?
Me gustaría que me pudiera orientar en mi situación actual laboral, trabajo en una empresa desde hace 8 años en la categoría de Oficial Administrativo de 2º en el convenio del Comercio, pues bien, se han cambiado al convenio del Metal, y me han...
4 respuestas
Me han cambiado el irpf nomina
Decir que en enero me estaban quitando un 13.38€ de irpf en la nomina y cobraba neto 1310, y que en febrero me han empezado a quitar un 11.98 de irpf y sigo cobrando los 1310. Mi pregunta es, no debería de cobrar neto más al añadirle lo que estoy...
1 respuesta
Tablas salariales
Tengo una consulta a ver si me puede ayudar, el convenio por el que se rige la empresa en la que trabajo, es el 1300345 y en marzo salio la revisión salarial, (bop nº 28 del 7/3/2011 ciudad real), pero solo vienen las tablas del salario base y de las...
1 respuesta
Acuerdo aumento salarial
A principios del 2009 me ofrecieron un puesto de más responsabilidad, que acepte. Después de un año decidí que era el momento de hacer valer el trabajo realizado y los logros conseguidos: diseño e implantación de proyectos, consecución de objetivos,...
1 respuesta
Gratificación Especial en nómina. ¿Es absorbible?
Desde Mayo 2020 la empresa me comunicó via telefónica una subida salarial que sería fija y lo incluyó en mi nómina como "Gratificación Especial" . Durante años la empresa ha estado utilizando el concepto "complemento absorbible" para compensar...
1 respuesta
Antigüedad y categoría laboral
Llevo trabajando en una multinacional desde Abril 1996 como auxiliar administrativo. Mi salario (1000 euros brutos) viene reflejado íntegramente con el concepto salario mensual. De acuerdo con el convenio de oficinas y despachos tendría derecho a un...
1 respuesta
Complemento IT en convenio de publicidad
Según el Artículo 31 del convenio de publicidad "durante la situación de incapacidad temporal la empresa abonará al trabajador la diferencia entre lo que percibe en tal situación y el 100% del salario base" En mi caso, el trabajador además de cobrar...
1 respuesta
¿Cómo puedo demostrar que mi empresa me esta pagando 100 euros menos cada mes?
La empresa donde trabajo es un servicio ajeno de prevención de riesgos. Me he encontrado que me han pagado unos 100 euros menos este mes y sin previa comunicación y por lo tanto sin consentimiento por mi parte. A otros compañeros que también se le...
1 respuesta
Bajada de sueldo y 10 horas al día
Tengo un contrato de mecánico-conductor a 40 horas semanales, He estado trabajando durante 11 años, 10 horas al día y me pagaban el salario base y me metían en nómina unos extras para engordar la nómina como ayuda familiar que no se ni que es, plus...
1 respuesta
Antigüedad y a cuenta convenio
Me gustaría saber que es y a partir de cuando se paga la antigüedad, y si es obligado pagarlo. También me gustaría que me explicases que es y en que consiste el concepto "a cuenta convenio" ya que en la nomina de enero me ha aparecido y el año pasado...
1 respuesta
Tienen que pagarme atrasos en el trabajo
El año pasado me incorpore a mi empresa en mayo, de una excedencia por hijos y en enero pedí un aumento salarial, pero la respuesta que me han dado es que lo máximo que me pueden subir son 10€ del IPC del 2014, que a mi no se me subió cuando me...
1 respuesta
Congelar salarios: trienios o ipc
Cuando una empresa habla de congelar los salarios, ¿Se refiere al IPC o también a los trienios?. ¿Puede hacerlo sin contar con los delegados de personal, es decir, sin proponérselo o preguntarles? No tenemos convenio colectivo. En una ocasión...
1 respuesta
Nómina industria química
Mi nómina se va a regir por el convenio de industria química, pero no entiendo la parte de los pluses. En otros convenios viene, por ejemplo, plus de trasporte, plus de asistencia, etc. Con su correspondiente importe mensual, pero en el de industria...
1 respuesta
Compensación y absorción
La absorción que una empresa practica referente a los siguientes conceptos, basándose en el Convenio del metal de Cataluña del año 2007 con vigencia de 6 años Categoría 6 Conceptos que se perciben en el 2006 S/Convenio , ¿Sueldo 1107.97? , Plus...
1 respuesta
Nuevo salario mínimo a 900€ me beneficia?
Llevo mas de tres años en una empresa. Al principio cobrábamos a convenio nacional pero hicieron un convenio empresarial y nos bajaron el sueldo. Cobramos menos de 13000. € ¿Al año y aun así nos quitan 2% IRPF ES LEGAL?. Nuestro sueldo con los...
1 respuesta
¿Cuántos contratos "fin de obra"?
Llevo en la misma empresa más de un año y he firmado varios contratos fin de obra. ¿Hay algún límite de contratos "fin de obra"? ¿Puede una empresa mantener a un trabajador con "infinito" contratos fin de obra, toda la vida? ¿Al cabo de un tiempo o...
5 respuestas
Derechos adquiridos en nómina
Me gustaría saber que tipo de complementos salariales pueden ser derechos adquiridos y cuando. Ya se que la pregunta es bastante general, pero ahora concretamente estoy con complementos por actividad y retribución voluntaria. ¿Puede una empresa que...
1 respuesta
La empresa no sube plus el porcentaje pactado en convenio
Necesito asesoramiento. En su día, creo que año 2000, los sindicatos llegaron a un acuerdo para poner un plus de turnicidad de un euro por mañana trabajada. Más cantidad por tarde trabajada. Y casi 2€ por noche. A la vez, el comité de empresa negoció...
1 respuesta
¿Tengo derecho a la subida salarial de mi convenio?
Tengo el convenio de oficinas y despachos de la comunidad de Madrid. Mi sueldo se divide en: sueldo basé (superior al del convenio) + antigüedad + comp personal (no absorbible ni compensable) . Grupo de cotización 1. La antigüedad siempre me la han...
1 respuesta
10 años con el mismo salario.
Tengo tantas dudas sobre si mi salario es justo o no, que quizá haga demasiadas preguntas a la vez pero espero que podáis ayudarme. Entré en esta empresa hace 10 años como auxiliar administrativo, con un sueldo compuesto, básicamente, por un salario...
1 respuesta
Nómina en una reducción de jornada
Tengo unas dudas con la nómina haber si me las puedes resolver. A partir del 2 de septiembre del 2011 tengo una reducción de jornada de 4 horas por cuidado de hijos. En las dos nóminas que me han dado veo que el salario base la antigüedad y los...
1 respuesta
Nomina salarias
¿Las retribuciones voluntarias que te pone la empresa te las pueden quitar? ¿Te las pueden bajar? ¿Adquieren carácter definitivo en la nomina?. Lo pregunto porque mi empresa actúa de la siguiente manera: Si sube el convenio lo sube per te baja la...
1 respuesta
Con la baja del IRPF, me han bajado en la Mejora Voluntaria, eso es legal?
En la mejora voluntaria me ha bajado de 160,93 que cobraba a 134,76€ es normal. ¿Se puede hacer?
1 respuesta
Duda sobre nomina
Me he incorporado hace un mes a mi puesto de trabajo tras una baja por maternidad. El año pasado no pude disfrutar 15 días de vacaciones ya que estaba con una incapacidad temporal derivada del embarazo. La baja por maternidad se me acabo el día 13 de...
1 respuesta
Unificación de conceptos en salario base
Mi convenio es oficinas y despachos de la provincia de Jaén. En mi nómina tengo un salario base de unos 1300 y un complemento que se repite desde que me hicieron indefinida y que hace subir bastante ese salario. El complemento pone G.V.A. Una vez me...
1 respuesta
Nomina con "Mejora voluntaria"
En octubre de 2006 mi marido pacto con su jefe un aumento de salario, ¿Aumento la nomina en concepto de? ¿Mejora voluntaria? Y subió el sueldo, todo bien hasta ahora que le dicen que se han equivocado y que le subieron de más, por lo tanto dicen que...
1 respuesta
Hacer una nómina
Quisiera que alguien me contara de la manera más precisa posible Cómo se elabora una nómina.
1 respuesta
Nomina
Soy delineante (grupo tarifa 5) mi convenio es el de empresas de ingeniería y oficinas de esudios técnicos (acaba de salir en el boe el XV). Mi pregunta es que en mi nomina aparece los conceptos siguientes: salario base, antigüedad tramos (tengo 2...
1 respuesta
Mejora voluntaria
Me gustaría saber si la empresa puede subir y bajar la mejora voluntaria a su antojo para que, pase lo que pase, yo siga cobrando siempre lo mismo. Entiendo que si se llama "voluntaria" será porque la empresa te lo puede dar si quiere, pero es que lo...
1 respuesta
¿Los 400euros también en 2009?
En mi empresa me acaban de decir que este año 2009 ya no es aplicable lo de los 400euros, por eso no nos los pagan. ¿Dónde se puede consultar y saber fehacientemente para poder demostrar si sí o si no? En nuestro caso, hablo de nuestra empresa, nos...
1 respuesta
Cambio de conceptos en el desglose de la nómina.
Me remito a ustedes con una duda referente a los cambios que se me han aplicado en las cuantías percibidas en la nómina. La cuestión es que trabajo en una empresa hace unos 5 años. En mi contrato aparece salario según convenio. A parte de este...
1 respuesta
La subida del IPC afecta a los contratos temporales.
Antes que nada, te doy las gracias por anticipado. Mi caso es el siguiente: llevo año y medio en la misma empresa con un contrato temporal que concluye y se renueva cada 9 meses. Lo que me inquieta es que no observo ningún aumento en el salario base...
1 respuesta
COMPENSACIÓN y ABSORCIÓN de incentivos
La empresa donde trabajo está acogida al "Convenio Estatal de Empresas Consultoras de Planificación, Organización de Empresas y Contable" y tengo una duda que agradecería si alguien puede aclararme. Este convenio se revisó recientemente (mayo de...
1 respuesta
Nómina con reducción de jornada
Estoy intentando llegar a un acuerdo con la empresa para modificar el horario sin reducirme la jornada, pero lo estoy viendo más que complicado y necesito saber como calcular en cuanto me afectaría en la nómina ya que según el convenio (Oficinas y...
1 respuesta
Cambio de convenio y reducción de salario
Nos han cambiado el convenio colectivo de oficinas y despacho al de empresas de publicidad. Nos han explicado que este convenio tiene lo que ellos llaman la decimotercera paga (extraordinaria o de beneficios) y que no se puede prorratear según les ha...
1 respuesta
Subida del ipc en salario
Llevo tres años trabajando en la misma empresa (contrato por obra y servicio). Soy restaurador, y no estoy adscrito a ningún convenio, me rijo según el Estatuto General de los Trabajadores. Todos los años nos suben el IPC, pero este año han decidido...
1 respuesta
Prorrateo de las pagas en nómina
Mi pregunta es sobre el prorrateo de las pagas extras, tengo dividido mi salirio entre salario base y mejora absorbible porque estoy cobrando por encima de convenio, me están dando el prorrateo sobre el salario base y hace poco me enteré que también...
1 respuesta
Modificación de nómina
Este año me han modificado la nómina. Me han subido el salario base y me han quitado el plus de locomoción. La subida corresponde al 7% de subida según el convenio; pero el plus de locomoción no lo han metido en ningún otro lado. ¿Me pueden quitar el...
1 respuesta
A cuenta convenio, irpf, base ss
En mis nominas del 2007 tenia un concepto de retribuciones voluntarias que computaba para la base de la ss y para el irpf. Este año ese concepto me lo han sustituido por "a cuenta convenio" pero este ni me cotiza en la base de la ss ni para la base...
1 respuesta
Base salarial para finiquito
He cesado voluntariamente en la empresa en que trabajaba, y me han de calcular el finiquito. En mi última nómina, los conceptos salariales fueron: Salario Base, 742,54; Plus Convenio 52,25; Mejora Voluntaria 62,41 y Prorrata Paga Extra 142,80. Faltan...
3 respuestas
Te pueden quitar la mejora voluntaria una vez pagada?
Me señora empezó en una tienda hace 7 años con una mejora voluntaria de 180€ al mes, a medida que subia el convenio se la iban bajando en 2024 eran 50€, en 2025 le pagaron atrasos del 2023 y 2024 por convenio retroactivo y le descontaron la mejora...
1 respuesta
Atraso Salario base+Plus Convenio tras cambio de Conv.
Se ha aprobado el XVI Convenio de la consultoría y me gustaría saber lo siguiente: El nuevo convenio es efectivo para los años 2007,2008 y 2009. Trabajo en mi empresa desde Nov 07 y desde el Nuevo convenio se regulan los salarios bases y los pluses...
1 respuesta
¿Pueden dejar de pagarme el complemento de actividad?
Te contaré toda la historia, resulta que hay un complot en la empresa, es una asociación privada sin ánimo de lucro, para echar a la Directora del Centro, pues un grupo de gente(entre ellos la nueva Junta directiva de la Asociación) quieren que...
3 respuestas
Seguridad social a cargo de la empresa
Me gustaría saber cómo se calcula la parte de seguridad social que le toca pagar a la empresa por un trabajador. Es decir, si es un porcentaje se su sueldo bruto integro o si es un porcentaje del sueldo base solo, etc. En definitiva, que cómo se...
1 respuesta
Como se calcula la paga de beneficios
Tengo una duda sobre la paga de beneficios. No se cómo se calcula la paga de beneficios, esta empresa tiene el convenio de publicidad y en dicho convenio lo único que pone que no podrá ser divisible en mensualidades. ¿Qué cálculos tengo que hacer?
1 respuesta
IPC y sueldo (2ª parte)
Hace unos días te realicé una consulta sobre la obligatoriedad de las empresas de subir los sueldos según el IPC. Ahora me han comentado que las empresas sólo están obligadas si el sueldo es el mínimo para tu categoría profesional, según las tablas...
2 respuestas
Atrasos con complemento salarial
Soy un trabajador de oficina de farmacia y recibo un salario de base de 1360 y complemento llamado "personal" de 100 euros (desde octubre de 2007) y una antigüedad de 6 años. Acaba de publicarse el convenio para oficina de farmacia de los años 2007 a...
2 respuestas
Bases salariales
Con fecha de agosto de 2006 entré a trabajar en una empresa del sector de la construcción con un contrato fijo de obra. El sueldo pactado para dicho contrato fue de 25.000 euros, si bien la categoría profesional que se puso del grupo 7 como "auxiliar...
3 respuestas
Cálculo indemnización despido improcedente
La empresa me ha dado un desglose del bruto anual para calcular la indemnización, que coincide con las nóminas (incluyendo las pagas extras y las bonificaciones por facturación). Ahora bien, además de la nómina tenía: - Tickets restaurant en mano (7...
1 respuesta
Reclamación de trienios
Te comento mi situación. Trabajo en una empresa que pertenece al convenio de consultoras. Entré en ella en febrero de 2007 con un contrato en prácticas. En febrero de 2009, tal y como establece la ley paso a tener un contrato por obra y servicio y me...
1 respuesta
¿Pueden quitarme el concepto de mejora laboral?
Soy de Málaga y trabajo en un estanco, tengo un contrato de trabajo desde 01-04-2006 dependiente. En el aparece: Salario base Plus de transporte Mejora voluntaria Ahora mi jefe me quiere quitar la mejora voluntaria sin más, esto es posible que de la...
1 respuesta
Salario convenio durante it
También quería que me acalrases si durante la baja no tengo derecho a cobrar los pluses o como en el convenio se habla todo el rato de salario convenio hay que incluirlos.
1 respuesta
Subida IPC salaria, ¿Cuándo y como se aplica?
Trabajo en una empresa de Gipuzkoa que se rige por el convenio del metal. Me incorpore a la empresa en junio de 2012. En enero del 2013 la empresa ha actualizado los salarios con la subida del IPC + 1% tal y como esta establecido, osea un 3,7%. Me he...
1 respuesta
Hacer la paga extra correctamente
Me gustaría saber qué paga extra me correspondería si siempre mi nómina tiene los mismos conceptos. Salario Base 875, antigüedad 23.99, Beneficios 67, y a cta convenio 167. IRPF 10%.
1 respuesta
Plus compensable
Me han dicho que el concepto de plus compensable en la nómina, como complemento del sueldo, y siempre que no sea la misma cantidad durante un periodo de 6 meses, que entonces pasaría a derecho adquirido; no hay que aplicar el porcentaje de subida...
1 respuesta
Nómina Contrato en practicas.
Tengo dudas sobre si realizan correctamente mi nomina. Decir que es el primer año de contrato en practicas, como Titulado de grado medio. Estoy en el sector del comercio del metal de bizkaia. Leyendo me ha parecido ver que mi salario debe ser del 75%...
1 respuesta
Complemento voluntario en una Nómina
Tengo un complemento voluntario en mi nómina desde principios de 2017 de 806.79 €, es decir mi nomina son : 1.050,15 € de salario base, + 52,51 € de Antigüedad, Un plus de convenio de 370,55 € y un complemento voluntario de 806,79 €, esto hace en...
1 respuesta
Me han bajado el salario base, obedeciendo al convenio
Mi pregunta es sobre el salario, pertenezco al comercio textil en Barcelona y en la nomina de marzo nos hemos encontrado con una bajada del sueldo, de modo que el salario base y el compl. Antig. Consolidada nos ha bajado cerca de un 2%. Nos han...
3 respuestas
Han subido el sueldo a mis compañeros y a mi no.
Estamos fuera de convenio, por nuestra categoría profesional. En Febrero 2018 firmamos una subrogación a una empresa Estatal. Ellos firmaron un bruto anual inferior al mio, discrepancia de 50€. A fecha de hoy están cobrando 2000€ anuales más que yo....
1 respuesta
Absorción de la antigüedad consolidada
Asade " : En la empresa donde trabajo (convenio química) se han dado cuenta que estamos cobrando una antigüedad excesiva respecto a lo que manda el convenio, así pues, la solución que han adoptado es que si por ejemplo cobro 100 de antigüedad y me...
1 respuesta
Descuento por baja y subida ipc
Solo unas consultas laborales. Llevo 19 años trabajando en la misma empresa, hace 8 años que no me han subido mi nómina ni mi categoría (estoy de oficial aministrativa) y por supuesto ningún IPC. A raíz de esto y otros motivos laborales, he indagado...
1 respuesta
Antigüedad y categoría en nómina
En mi caso la situación es la siguiente: el próximo 13/11/2009 haré 7 años en la empresa con contrato fijo, pero me he percatado ahora gracias al comentario de una compañera que mi categoría laboral y por consiguiente el sueldo no han variado, cuando...
1 respuesta
¿Pueden bajarme el sueldo?
Mi sueldo es sustancialmente superior al que marca el convenio para mi categoría, por lo que en mi nómina a parte de "salario base" aparecen otros conceptos como "plus convenio" o "mejora voluntaria". He oído que pueden eliminar estos conceptos...
2 respuestas
¿Se pueden absorber los cuatrienios?
Pertenezco al convenio del comercio del metal de Vizcaya y este mes cumplo mi primer cuatrienio. Ahora mismo estoy cobrando por encima de convenio. Es decir, en mi nómina aparece un salario base y una serie de complementos. Mi pregunta es: ¿Es legal...
1 respuesta
Revisión de salarios según convenio
Según el convenio de consultoras de planificación (interprovincial) la revisión salarial para el 2003 se rige por esta clausula:"5. En el caso de que el índice de Precios al Consumo (IPC), al 31 de diciembre de 2002, comparado con el IPC al 31 de...
1 respuesta
Subida de sueldo por IPC y Finiquito
Mi situación es la siguiente: He estado trabajando en la misma empresa desde hace un año y se acaba mi contrato el 14 de junio, tengo entendido que hay un aumento del IPC, el convenio colectivo por el cual se rige la empresa esta en revisión y no...
1 respuesta
Me pueden bajar la nomina
En mi empresa quieren reducir gastos y han optado por bajarme la nomina. Me han dado unas hojas para que les firme donde dice que soy yo la que pide una reducción de sueldo voluntaria. ¿Qué represalias pueden tomar contra mi, si no les firmo esas...
1 respuesta
¿Cómo se calcula una paga extra?
He cobrado la paga extra de junio y no tengo muy claro la base que se ha tomado. Fecha de antigüedad: 14/03/07 Salario base: 1290,88 eur Mejoras voluntarias: 475,22 eur Absentismo: 45,18 eur PP beneficios: 105,42 eur Estos son los conceptos fijos...
1 respuesta
Conceptos "eliminables" de la nomina
Trabajo en una empresa que está en un ERE temporal. Yo estoy entre los empleados que, de momento, seguimos trabajando y hasta ahora con las mismas condiciones salariales. Sospecho que nos van a plantear (o imponer) un abajada de salario. Pueden, sin...
1 respuesta
Garantizado de empresa
Llevo 3 años con el mismo sueldo... Y lo que me queda, ya que mi jefe dice que hasta que no consuma todo el "garantizado de empresa" no tendré subida de sueldo. Lo que están haciendo es subir el salario base a costa del garantizado. Quiero saber si...
1 respuesta
¿Dónde se debe reflejar en mi nómina una subida salarial?
Mi jefe me ha propuesto una subida salarial tras un año trabajando por los buenos resultados. He revisado mi nómina y esa subida no se ha reflejado en mi salario base, si no que ha jugado con los otros conceptos de la nómina como son algunos...
5 respuestas
Compensación Absorción
La absorción que una empresa practica referente a los siguientes conceptos, basándose en el Convenio del metal de Cataluña del año 2007 con vigencia de 6 años Categoría 6 Conceptos que se perciben en el 2006 S/Convenio , ¿Sueldo 1107.97? , Plus...
1 respuesta
Sueldo recibido durante baja... ¿Qué base se coge?
Quería saber como se calcula el sueldo percibido durante la baja. Mi nomina contiene un salario base (1. ¿245?) Y una retribución voluntaria (2. ¿085?). En las casillas del final de mi nomina pone: Remun. Total: 3.¿927? Reg. Gral: 3.¿74?...
1 respuesta
IPC en alquiler de local de negocio
Quería preguntarles si es obligatorio para el arrendatario (inquilino) el pago de la subida del IPC aunque esto no se mencione en el contrato. Voy a alquilar un local de negocio y hemos acordado una subida del 5% anual de la renta para compensar una...
2 respuestas
Conceptos y pluses de nomina
Querría comentarles una duda que tengo: Trabajo en una empresa desde hace 7 años mediante una contrata. El 1 de Enero me cambiaron a otra contrata o empresa de servicios mediante una subrogación. Esta me ha mejorado un poco las condiciones económicas...
1 respuesta
Indemnización por despido.
Me gustaría hacerle dos consultas una sobre configuración de nómina y otra sobre indemnización por despido. Mi nóminna en bruto asciende a 1800 (todo en percepciones salariales, de los cuales salario base 1300, gratificación 27.94, paga feria 9.31...
1 respuesta
Nómina y finiquito
Mi problema sobre la nómina es el siguiente: en el contrato tengo dos tipos de trabajo en la misma empresa (estuve mes y medio en ella). En la nómina que me dieron, en el apartado Categoría o grupo profesional, aparece el nombre de uno de los...
2 respuestas
¿Por cuánto tiempo te pueden congelar el salario?
Llevo 10 años trabajando en un centro especial de empleo y pese a haber subido en este tiempo casi 400 € el salario mínimo, mi salario no ha cambiado un céntimo gracias al concepto de "retribución voluntaria" o "complemento de absorción". ¿Hasta...
2 respuestas
Ver más »
¿No es la pregunta que estabas buscando?
Puedes explorar otras preguntas del tema
Derecho Laboral