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El convenio marca sólo el máximo de horas anuales. ¿Se pueden hacer menos?
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Derecho laboral Cambio de convenio colectivo
Mi empresa se dedica a prestar servicios cediendo trabajadores... Yo trabajo en una residencia geriátrica y nos aplica el convenio colectivo de ayuda a domicilio madrid cuya jornada es de 36 horas semanales y 15 pagas.. Una compañera ha convencido a...
1 respuesta
¿El 24 y 31 de diciembre es laborable con el convenio de Ingeniería en mano?
La empresa en que trabajo está en el convenio de ‘Empresas de Ingeniería y oficinas de estudios técnicos’. Este convenio se firmó en octubre de 2019 y aparece en el BOE del 18 de Octubre de 2019 . El tema es que nos han pasado el calendario laboral...
1 respuesta
Reducción jornada guarda legal - Cálculo de porcentaje y horario
Estoy en el convenio del comercio del metal de Barcelona (1780horas al año creo) En mi empresa la jornada laboral es de 40h semanales 8 meses al año y de 38h semanales los 4 restantes. Lo han repartido así para llegar a las horas anuales. Horario...
1 respuesta
Cambio del Estatuto de los Trabajadores a Convenio del Sector
Mi empresa se ha regido por el Estatuto de los trabajadores. Ahora dicen (extraoficialmente) que nos vamos a regir por un convenio del Sector, de reciente creación. Mis dudas son: - Pueden cambiar así, ¿Sin más? ¿Deben notificarlo a los trabajadores...
1 respuesta
Hacer horario de empleado de 40 h si nochebuena cae en su día de descanso
Soy encargada de un centro y tengo esta duda, si tengo un empleado que siempre descansa los jueves y este año Nochebuena y nochevieja cae en este día y como la mitad de la plantilla trabaja uno y la otra mitad el otro, la he puesto y le apunto esas...
1 respuesta
Jornada laboral de 48 horas
La jornada laboral en España es de 40 horas semanales ahora bien, la empresa (es un proyecto empresarial) va a tener el horario de lunes a sábado de 10h-14h y de 17h-21h que son 48 horas semanales me informado y se que entre el final de una jornada y...
2 respuestas
Si mi jefa se va de vacaciones un día que es laborable, ¿Ese día me lo descuenta?
Lo que pasa es que para esta semana santa mi jefa se quiere ir de vacaciones todo el fin de semana desde el viernes. Pero el problema que el sábado es día laborable. Ese día me lo tiene que descontar, ¿O me lo tiene que pagar igualmente?
1 respuesta
Puedo pedir a mi empresa que me adapte mi horario de 8h a 4h ?
Trabajo en la hostelería actualmente estoy de baja por riesgo de trabajo mi pregunta es si puedo pedirle a mi empresa que adapte mi horario de 8h a 4h sin necesidad de hacer una reducción de jornada ya que eso supone que cobraré menos y yo necesito...
2 respuestas
Vacaciones y horas de lactancia
Tengo unas dudas y espero que me las puedas resolver. Desde el 16 de abril (estaba de 3 meses y medio) estuve de baja por problemas con el embarazo ya que tenía amenaza de parto prematuro (APP). Di a luz el 11 de septiembre, adelantándose el parto...
1 respuesta
Horas extras
Trabajo en una gestoría desde mayo. Lógicamente ahora con el cierre del IVA hay mucho trabajo. Yo ya lo sabia, pues ya tenia experiencia en el sector, pero aquí hay más de lo que me pensaba, pues tienen a los clientes muy mal acostumbrados y traen la...
2 respuestas
Días festivos trabajados
Tengo un contrato como peón de limpieza de 34 horas semanal durante 2 meses, repartidas de lunes a viernes 6 horas día más 2 fines de semana al mes 4 horas día, si hay un día de fiesta tengo que trabajar 4 horas y me dicen que no tengo derecho a...
1 respuesta
Jornada mínima laboral diaria en convenio TIC
Agradecería que me aclararan cuál es la jornada mínima diaria de un trabajador en contabilidad del sector de TIC. Ya que unos me dicen que el mínimo son dos horas diarias, otros 3'75 y otros 4 (que es la media jornada).
1 respuesta
Convenio atrasado
Puedo denunciar a mi empresa ante la inpeccion de trabajo por aplicarme en la nomina, por 2 veces consecutiva el salaio de el convenio de el año pasado, a mis compañeros le aplica el vigente, yo ya lo he denunciado otras veces por otros motivos es...
1 respuesta
Vacaciones por Exceso de Jornada Laboral en 2008
Trabajo en una empresa cuyo convenio es el COMERCIO METAL, según dicho convenio en el 2008 pertenecían 5 días por exceso de horas trabajadas (no tenemos ningún puente). Sin embargo la empresa me ha dicho que unicamente me corresponden 3 días, y me...
1 respuesta
¿Como saber lo que cobro por 15 horas a la semana?
Me comunican que el salario por 40 horas a la semana es de 984,65 euros brutos al mes y me gustaría saber cómo puedo averiguar el valor de cada hora aunque sea en bruto. Me quitarían el 2 por ciento de irpf.
1 respuesta
Confeccionar calendario laboral 2008
Tengo que calcular la jornada de trabajo diaria de nuestra empresa ubicada en Extremadura y no se muy bien como debo hacerlo. Según el convenio la Jornada pactada es de 1.782 horas, ha razón de 162 horas/mes. Tenemos 22 días laborables de vacaciones....
2 respuestas
¿Es legal que no me den vacaciones?
La empresa en la que trabajo me dice que no me corresponden vacaciones anuales porque según como tienen estructurados los turnos de trabajo no llego a las horas anuales que marca el convenio de industria de madera de Vizcaya que es al que pertenezco....
2 respuestas
Exceso de horas-computo anual dependienta textil
Trabajo en unos grandes almacenes, mi jornada es de lunes a sábado 28 horas. Convenio textil Bizkaia. Al ser 28 horas de trabajo, realizo el 70% de la jornada completa que serian 1735 horas anuales. En mi caso tendría que trabajar 1214,5 horas al...
1 respuesta
Convenio Despachos de Estudios Técnicos, Reducción de Jornada por Cuidado de Menor y más
Trabajo en una empresa muy pequeña (5 trabajadores y el jefe) en Barcelona, desde hace unos 9 años. Nunca se ha mencionado el convenio, pero yo no paro de oír a amigos que tienen más días libres por si convenio. Mi contrato dice Convenio de Despachos...
1 respuesta
Mi jornada laboral en contrato es de 40h y pero mi horario es de 9h (45h), ¿Podría negarme a realizar la 9hora y salir antes?
Mi jornada laboral es de 40h semanales de lunes a sábados (solo trabajamos asta el viernes) y el horario de 9 a 2 y de 4 a 8 lo que son 9 horas (45h sanales) yo realizo esas 45h y no me paga nada por esa 9ªh ¿Podría negarme a realizar esa 9ªh y salir...
1 respuesta
Duda sobre vacaciones
¿Es cierto que la empresa siempre tiene la última palabra en cuanto a vacaciones se refiere? Eso al menos es lo que nos ha dicho nuestro director de RRHH cuando le hemos preguntado si podemos elegir al menos una semana de los 30 días que nos...
2 respuestas
Pueden quitarme días de vacaciones por reducir mi jornada?
Mi empresa este año ha decidido que los viernes el horario será de 8:00h a 15:30h haciendo que trabajemos media hora menos semanalmente. Para contrarrestar esta media hora semanal nos han descontado tres días de vacaciones. ¿Pueden hacer eso?
1 respuesta
Consulta vacaciones prorrateadas y convenio con ETT
Desde el pasado mes de Noviembre estoy trabajando en ETT con contrato de interinidad, desde entónces me prorratean las vacaciones en nómina. El próximo mes de Agosto el taller cerrará por vacaciones y mi consulta es si ese mes al yo tener las...
1 respuesta
¿Cómo contabilizo los días de vacaciones?
Tengo una duda sobre los días de disfrute de mis vacaciones, mi empresa me dice que son 30 días naturales, sin embargo en el Convenio Colectivo al que pertenezco el del metal, dice lo siguiente "Artículo 13. Vacaciones - Los trabajadores comprendidos...
1 respuesta
Cuantas vacaciones tengo en un contrato parcial 25 horas de lunes a jueves?
Tengo un contrato de 25 horas de lunes a jueves, el convenio de mi empresa es el de Oficinas y Despachos y me gustaría saber a cuantas vacaciones tengo derecho.
1 respuesta
En las horas anuales que prevalece el convenio o el contrato
A ver si me pueden orientar acerca de las horas anuales, mi contrato es de 40h/semana de lunes a domingo jornada de 7h, trabajamos 7 días y libramos 2, otros 7 y 2 libres otros 7 con 3 libres, y así sucesivamente, el convenio marca como máximo 1792h...
1 respuesta
Domingos trabajados
En un contrato en el que se indica que la jornada es de lunes a domingos con los descansos que establece la ley y no hay convenio colectivo, ¿Si se trabajan los domingos se consideran días hábiles normales como un lunes o un viernes o debe haber...
1 respuesta
Mi contrato es de lunes a domingo en comercio y me gustaría saber como va cuando hay un festivo
Trabajo en un supermercado y mi contrato es de lunes a domingo trabajo 8h diarias entonces libramos 2 días a la semana. Si un día de festivo como por ejemplo el 17 de abril que es jueves santo se cierra el supermercado ese día me le quitan de la...
1 respuesta
Cotización vacaciones finiquito
He tenido que realizar el finiquito de una trabajadora a tiempo parcial con categoría 10. LLevaba bastantes meses en la empresa, por lo que en el finiquito le hemos incluido una cantidad relativamente grande por las vacaciones no disfrutadas. Este...
1 respuesta
Jornada de trabajo
Tengo una duda respecto al cálculo de la jornada anual, tengo un empleado que trabaja de lunes a viernes haciendo 40 horas a la semana, con sus 30 días de vacaciones y tomando los festivos correspondientes. El caso es que cuando voy a calcular la...
1 respuesta
Vacaciones y baja laboral
Soy un trabajador que va a estar de baja durante un periodo aproximado de un mes por causas de una intervención quirugica y posiblemente se solape la baja con mis vacaciones. En mi empresa me han dicho que de ocurrir esto perdería mis vacaciones. ¿Es...
1 respuesta
Consulta sobre duración de jornada laboral en mi contrato según el convenio
Mi jornada laboral es de 8 horas y media (donde esos 30 minutos son los correspondientes a la comida). Siempre pensé que que esa media hora debía estar integrada en la jornada de 8 horas. Trabajo en hostelería y el convenio que corresponde dice...
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No me aclaro con las vacaciones en mi trabajo a turnos
Trabajo en una fundición de metal a turnos 6dias trabajados y 2 de descanso, como coincidan(da igual domingos que festivos)y rotando una semana de noche/tarde/mañanas. Tenemos contrato de lunes a domingo. Mi duda es, ¿Tenemos más días de vacaciones...
1 respuesta
Si en convenio colectivo no marcan las horas semanales, ¿Cómo se calcularían? (1700 anuales)
Si en el convenio colectivo no marcan las horas semanales, ¿Cómo se calcularían las horas promedio semanales, si las anuales son 1700?.
1 respuesta
Calculo de jornada anual. Muchas dudas.
Porque tengo un cacao mental... Tengo que calcular mi jornada anual para este año 2009. Te explico mi situación: Trabajo 6 horas y media cada día de lunes a viernes ya que tengo reducción de jornada por cuidado de hijos. Mi empresa se rige por el...
1 respuesta
¿Es legal no darnos vacaciones al estar compañera de baja?
Trabajo en una empresa con 8 trabajadores, 3 de ellos somos chicas y trabajamos en la oficina, 2 son auxiliar administrativo y yo soy la tercera con cargo de jefe de administración. Una de las compañeras esta dada de baja por una operación que le han...
2 respuestas
Modificación horario laboral, sin variar contrato
Llevo más de 20 años trabajando de vigilante de seguridad en un mismo servicio. Turnos rotativos de 8 horas. Desde hace unos meses se esta realizando una obra, perimetrada, dentro de las instalaciones del cliente donde presto servicio. La empresa nos...
1 respuesta
Calculo de días de vacaciones
Llevo 10 meses trabajando para una empresa en Ciudad Real bajo el convenio de la siderúrgica que dice esto de las vacaciones: "El personal comprendido en el presente convenio, disfrutará de un período anual de vacaciones de veinticinco días laborales...
1 respuesta
Reduccionjornada=reduccion de derechos?
Me pregunta es sencilla, ¿Tengo los mismos dchos que mis compañeros aunque este de reducción de jornada por maternidad? En mi empresa al resto de mis compañeros al hacer el computo de horas sobrantes cada año les sobran bastantes, estas horas se las...
2 respuestas
Cuantas horas trabajo al año - Convenio
Trabajo en una oficina de 8 a 17.00 (8 horas a la semana) Estamos acogidos al Convenio de Despachos y Oficinas de Cataluña donde se establece que la duración máxima de horas anuales son 1772. Pero no me acabo de aclarar para saber si hago más horas...
2 respuestas
Horas anuales convenio colectivo estatal del comercio minorista de droguerías
Me gustaría saber cuantas horas anuales tenemos que trabajar según el convenio colectivo estatal del comercio minorista de droguerías, teniendo una jornada de 40 horas semanales.
1 respuesta
¿Mi empresa ni me da las vacaciones ni me las paga que puedo hacer?
Trabajo en una empresa que esta pasando apuros economicos y que ponen en duda la seguridad de nosotros los trabajadores. El punto numero 1 son las vacaciones pues desde el 27/09/2013 hasta ahora solo he disfrutado 14dias que ademas no han sido juntas...
1 respuesta
Permiso para acudir al medico.
Trabajo en el sector de mensajería. Con horario de 8:30h a 16h, con 30 min. Para almorzar (como todos mis compañeros)horario asignado por tener hijos menores de 12 años, y reducción de salario porque supuestamente, al darme esa jornada intensiva, iba...
1 respuesta
Retribuccion de las vacaciones en periodo de baja
Estando de baja, mis jefes automáticamente han decidido que mis vacaciones comenzaban el 15 de julio, sin que yo haya firmado nada, solamente basándose en que en una conversación mantenida dije que podría quererlas en esa fecha. Ahora me han dado el...
1 respuesta
Plus de domingos
Estoy trabajando para una empresa bajo el convenio de Telemarketing, y mi contrato es solo de fin de semana. En el mismo, se dice que mi retribución será "según convenio", y en el convenio aparece estipulado que al trabajador que preste sus servicios...
3 respuestas
Permiso por Juicio.
Dentro de poco tendré que asistir a un juicio por un accidente de trafico en Toledo. ¿La empresa debe de darme algún día para asistir al juicio? ¿O tiene que ser de mis vacaciones?. Resido en Madrid y mi convenio es el del metal. Y en el caso de...
1 respuesta
No me entero con las vacaciones y las horas extras
Trabajo desde el 1/7/2010 con contrato indefinido (mod. 100) y periodo de prueba de 6 meses. Dicho contrato se ampara en el convenio del Metal de la C.A.Madrid y la jornada laboral es de 40h semanales (8:30h de Lunes a Jueves y 6h los Viernes)....
1 respuesta
¿Cómo puedo computar las horas anuales trabajadas con los días que indica el convénio?
Trabajo para una consultora informática, y según anexo del contrato tengo que realizar 1784 horas anuales de lunes a domingos, trabajando todos los festivos locales y nacionales, según cuadrante. Según convenio tendría 23 días laborables de...
4 respuestas
¿Cómo puedo calcular el precio por hora según convenio?
Para calcular el precio de la hora tengo pensado sumar el salario anual del trabajador y dividirlas por el computo anual de horas establecidas en el convenio. La duda es que no se si para calcular el precio/hora mediante el salario anual, además de...
1 respuesta
Si la empresa te manda a casa por falta de trabajo ¿Debo horas a la empresa?
Trabajo en una empresa de artes gráficas y cuando la empresa no tiene trabajo te manda a casa por falta de trabajo y te añaden horas negativas a tu saldo de horas. Mi jornada laboral es de 8h, si me avisan de la falta de trabajo en el mismo día me...
1 respuesta
Me obligan a hacer horas extras
Mi situación es la siguiente: Trabajo en un Registro de la propiedad que se encuentra en una localidad distinta a la que yo tengo mi residencia habitual. Empecé a trabajar hace cuatro años y desde hace dos años estoy indefinido. Por contrato mi...
2 respuestas
Negar vacaciones por baja de maternidad de una compañera
Tengo una duda en mi empresa somos 4 trabajadoras dos de ellas están embarazadas y su baja de maternidad es justo en mi periodo de vacío nos puede negarse la empresa a darme las por falta de dos compañeras?
2 respuestas
Vacaciones forzosas
Ante todo un saludo, bueno mi tema es el siguiente, a mi mujer le imponen las vacaciones, ella trabaja en una empresa que se dedica a formar pedidos en una nave para danone, vamos en el convenio de frio industrial y por mal entendidos le imponen las...
2 respuestas
Contrato de lunes a viernes
Tengo un contrato de lunes a viernes, 40 horas semanales en una empresa de mantenimiento. Por la anturaleza de mi trabajo hay que ir muchos fines de semana y en horario nocturno, vamos, estar siempre disponible. Me pagan por encima del convenio,...
4 respuestas
Computo horas anual en exceso
En mi convenio laboral se detallan 1770 horas anuales, al trabajar de Martes a Sábado por acuerdo entre mi jefe y yo ( a los dos nos va bien) y al haber hasta 6 Lunes festivos sobrepaso el computo anual de horas. Al descubrir que estoy haciendo unas...
1 respuesta
Cambios de horario laboral. Helicópteros
Soy Técnico de Mantenimiento llevo 14 años trabajando a turnos en una empresa de helicópteros. Mi contrato pone que debo trabajar 40 horas semanales de lunes a domingo, mis vacaciones serán de 1mes por cada dos meses de trabajo continuado. ¿Cuántas...
1 respuesta
Buenas, tengo un contrato temporal de 24 horas, ¿Tengo días de asuntos propios?
Llevo un la empresa 1 año de cual me renuevan el contrato cada 3 meses, deapidiendome y contratandome asta el momento regular pues las vacaciones me las dan cuando quieren y el horario me lo cambian todas las sesemanas. Necesito ir a mi ciudad y le...
1 respuesta
Jornada y descanso semanal
Existe alguna legislación que regule los descansos semanales en jornada de 40 horas en el sector de la hostelería. El caso es que en mi empresa distribuye los descansos según su conveniencia, por ejemplo una semana te da el Lunes y Martes y la semana...
1 respuesta
Error calendario laboral
En la empresa de mi mujer les dieron el calendario laboral para 2009 hace un par de semanas. Ahora, las trabajadoras se han dado cuenta que hay un error en el calendario. No han puesto la festividad local y aparece como laborable. Si reclaman a la...
1 respuesta
Dudas acerca del estatuto de los trabajadores
Me gustaría saber si una empresa (S.A.) ¿Puede no estar acogida a ningún convenio colectivo?. Se trata de una delegación de una multinacional Suiza y la actividad a la que se dedica es a la comercialización de un producto de software bancario. Me...
1 respuesta
¿Se cuentan los días de libranzas en vacaciones?
Actualmente nos van a cambiar la jornada, trabajando de lunes a viernes y librando un viernes cada semana. Para contabilizar las vacaciones (22 días laborables), ¿Es legal que me cuenten las mismas en los días de libranza?
2 respuestas
Jornada anual mayor a la legal
Trabajo en una comercio de pinturas desde 2015, cuando preguntas por el convenio colectivo que aplican, no te lo dicen o no se rigen por ningún convenio colectivo puesto que las obligaciones de los trabajadores las dicta la empresa "y punto". He...
1 respuesta
Derecho a vacaciones en una clínica dental
Llevo trabajando más de dos años para la misma empresa. Según convenio nos corresponden las vacaciones desde julio a septiembre. La empresa nos obliga a fraccionarlas sin que los empleados lo solicitemos por propia voluntad. ¿Tienen derecho a...
2 respuestas
Computo de horas del calendario laboral
Estamos con algunas dudas respecto a nuestro calendario laboral. Estamos en Bilbao y tenemos lo festivos de Bilbao. Todos caen entre semana y esta año solo el 1 de Enero y el 8 de Diciembre caen en Fin de semana, estos 2 días se restan al total de...
1 respuesta
Obligación de hacer un curso fuera e horario laboral
Resulta que hoy me dicen en el trabajo que a las 4 de la tarde me tengo que ir a hacer un curso a 20km de mi puesto de trabajo. Y mi jornada termina a las 4 y media y yo me he negado a ir porque le he preguntado a la jefa si esas horas que estuviese...
1 respuesta
Finiquito en caso de venta de la empresa
El propietario de la empresa en la que trabajo ha vendido la empresa, quedándonos todos los trabajadores en ella. Nos han dado una nómina con el sueldo de los 5 días que hemos trabajado este mes para el antiguo empresario y la parte proporcional de...
1 respuesta
¿Tengo derecho a vacaciones trabajando por ETT con un contrato de 16 meses de duración?
Tengo un dilema, resulta que me han llamado a trabajar por una ETT que se llama Randstad con un contrato en prácticas de 16 meses y me mandaron un curso por internet que debía realizar y en el me ponía que al ser un contrato mayor de 1 año tengo...
1 respuesta
Día de libre disposición no remunerado.
En el nuevo convenio de mi empresa se ha firmado la posibilidad de disfrutar de un día de libre disposición anual. En concreto, el punto dice textualmente así: "Los trabajadores tendrán derecho, con carácter consolidado a un día de libre disposición...
1 respuesta
Sobre el máximo de horas del convenio y las vacaciones
El Convenio de Oficinas y Despachos de la CAM nos fija un máximo de horas de 1.765 horas. Aparte, en la última actualización de este convenio (que acabó su vigencia en dic'24) nos dieron un día más de vacaciones (de 22 hábiles a 23). Sin embargo,...
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Cuántas horas anuales tengo que trabajar en publicidad
En el convenio de publicidad no especifica cuantas horas anuales tenemos que realizar. Solo pone en el convenio las 39 horas semanales, y en verano la jornada intensiva de 35 horas. Quisiera saber las horas anuales que se deben realizar, y como se...
1 respuesta
Trabajo efectivo y baja maternal
Trabajo en una empresa que pertenene al convenio de Siderometalurgia de madrid, el cual indica que el número de horas de trabajo efectivo serán 1.764 horas en el año 2004, la diferencia entre lo trabajado y lo que marca el convenio son 41 horas, que...
1 respuesta
Tarde libre por exceso de horas semanales
Trataré de ser lo más explícito posible. En mi empresa, (tienda de venta de productos alimentación), hacemos 44 horas semanales. Por el exceso de las 40 horas legales, el propietario nos concede una tarde libre. 1º-Sus imposiciones (verbales) pues no...
3 respuestas
Como deberían compensar las horas trabajadas en festivos?
Tengo un contrato indefinido que se basa en el convenio colectivo Textil de la Provincia de Barcelona ( http://www.ccoo-servicios.es/archivos/catalunya/conveni-textil-2016-2018-bcn.pdf ) y en el contrato pone que la jornada de trabajo será a tiempo...
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¿Cuántos contratos "fin de obra"?
Llevo en la misma empresa más de un año y he firmado varios contratos fin de obra. ¿Hay algún límite de contratos "fin de obra"? ¿Puede una empresa mantener a un trabajador con "infinito" contratos fin de obra, toda la vida? ¿Al cabo de un tiempo o...
5 respuestas
¿Cómo contratar trabajadores a tiempo parcial?
Somos una Asociación sin Ánimo de lucro que recientemente hemos decidido poner en marcha una escuela de música para dar clases a niños. Obviamente nos interesa dar de alta en la Seguridad Social a cuantos más profesores podamos porque el cálculo de...
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Asignación vacaciones
Ayer la empresa de forma unilateral asignó las vacaciones de verano. Previamente nos había comentado, que no podíamos estar más de dos personas al mismo tiempo de vacaciones, y que fuésemos nosotros quienes las ajustamos. Teniendo en cuenta, que cada...
2 respuestas
Jornada laboral y desplazamiento a otra empresa
Yo estoy contratado por una empresa (llamemos la A) y normalmente, voy todos los días salvo excepciones, a trabajar a otra empresa (llamemos la B). Yo llevo el coche de la empresa y por defecto voy siempre a trabajar a B, incluso tengo tarjeta para...
1 respuesta
Cambio de empresa sin cambiar puesto de trabajo
Me gustaría saber qué puedo hacer con mi situación laboral. Soy diseñadora gráfica. Hace algo más de dos años comencé a trabajar en una empresa del sector textil dedicada a la serigrafía cómo diseñadora gráfica. Durante dos años me han estado...
1 respuesta
Cómo se calcula la nómina de un trabajador que tiene salario diario
Tenemos una duda de como es la manera correcta de calcular un salario diario de un trabajador en el convenio de limpieza de Zaragoza. P.Ej. Jornada semanal de 2h/s mes de enero realiza 8h/mes por que va todos los miércolesy hay 5 en el mes. ¿Si en el...
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Dudas salario
Tenemos el convenio de enseñanza no reglada y teníamos varias dudas para calcular nuestro salario: - ¿El convenio establece 13,486,68? Y nosotras cobramos en 14 pagas, no sabemos si nuestro sueldo se calcularía directamente dividiendo eso entre 14 o...
1 respuesta
Derecho de vacaciones en un ERE
Si una empresa realiza un ERE y los trabajadores realizan jornada laboral de 6 horas, ¿Tienen derecho de los mismo días de vacaciones que si hicieran 8 horas laborales?
1 respuesta
Reclamar horas extra no remuneradas
Llevo 15 años en la misma empresa con contrato fijo, haciendo 50 horas semanales, con dos pagas extra al año, pero no cobrando horas extra; ¿El por qué? No sabría decirlo: exceso de confianza, crisis... Ahora bien, el trabajo ha subido bastante y...
2 respuestas
Permiso por asuntos particulares y jornada anual
Soy trabajador Laboral Fíjo de la Junta de Comunidades de Castilla-La Mancha. Nuestro VI Convenio Colectivo http://docm.jccm.es/portaldocm/descargarArchivo.do?ruta=2009/06/11/pdf/2009_8282.pdf&tipo=rutaDocm Establece una serie de días a disfrutar a...
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Contratos ett por obra y servicio
Tengo un par de consultas. La primera: Te cuento que es un poco largo. Trabajo en una empresa de transporte de mercancías por carretera desde el 14/04/07 pero es un poco liado: empecé a trabajar allí contratada por un tipo que trabajaba para la...
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Me pueden despedir habiendo un ERE temporal en medio
Mi empresa empezó un ERE Temporal de 1 año prorrogable otro más. Empezó el ERE el 01/03/212 de 6 trabajadores cada 3 meses (a mi todavía no me ha tocado, en la empresa somos 40 trabajadores y el 1er año yo no entré en el ERE), el caso es que el...
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Le pueden quitar días de vacaciones
Mi marido lleva seis años en una empresa con categoría de peón, desarrollando el trabajo de un oficial de 2º, sus compañeros llevan doce años, su jornada laboral es de 7h. A 15h. Desde que entraron en la empresa tenían 30min. Para desayunar. El...
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¿Vacaciones anuales?
¿Existen diferentes días de vacaciones por pertenecer a un convenio u otro? Cual es periodo mínimo de vacaciones anuales.
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¿Si llevo 7 meses trabajando en la empresa tengo derecho a vacaciones?
La primera: ¿Si llevo 7 meses en la empresa tengo derecho a algunos días de vacaciones? La segunda: Los días festivos que trabajo, ¿Deberían de pagármelos dobles o darme algún día libre a cambio?
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Coincide mi fiesta con festivo y trabajo de miércoles a domingo
Si trabajo de miércoles a domingo y hay un festivo en lunes; día de descanso mío, ¿Tengo derecho a un día de compensación por trabajar un día más con respecto a mis compañeros que trabajan de lunes a viernes?
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Obligar a coger vacaciones por traslado.
Trabajo en el sector de peluquería, en el mes de mayo nos vamos a trasladar a otra zona, ya que mi jefa ha encontrado un local más económico que en el que estamos. Nos comunica que tenemos que coger una semana de VACACIONES, hasta que se haga dicho...
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Como se calculan las vacaciones de mi empresa
Soy empresaria de un bar restaurante que abrimos el 6 de noviembre del 2013 los días 25 y 26 de diciembre del 2013 estuvo cerrado, antes solo cerrábamos los domingos pero desde marzo abrimos los domingos y cerramos los martes por fiesta semanal, así...
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Contrato 20 horas en panadería (finde y complementar), pido un fin de semana libre al mes...tengo que devolverlo entre semana?
Contrato en panadería-pastelería... 20 horas, fin de semana y redondear las horas entre semana, les pido un fin de semana libre al mes que aceptan pero me dicen que debo recuperarlo... ¿En un contrato de 20 horas qué descansos y vacaciones me...
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Es legal que una empresa no se acoja a ningún convenio, según ellos nos regidos por el estatuto de los trabsjsdores
Mi empresa no se acoge a ningún convenio, yo ahora estoy por ett como comercial y mi duda es.. ¿Una vez pase a empresa cómo puedo saber las condiciones legales de mi trabajo? Según ellos nos regidos por el estatuto generala de los trabajadores pero...
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¿Pueden denegar exceso de horas?
Trabajo en una empresa de lunes a viernes (en contrato) de auxiliar administrativo. Tengo el convenio colectivo de comercio en general de Toledo. Mi horario de este año es de 7-15 horas y de 10-19 horas cada 5 semanas. Somos dos con este convenio y...
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Computo de horas anuales. ¿Computan las vacaciones?
Trabajo en una empresa que tiene un computo anual de 1770 horas y jornadas de 8 horas, me gustaría saber si las vacaciones computan a efectos de horas o sólo de días trabajados, y también si en el caso de ser eventual y no disfrutar de vacaciones...
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Contrato en Sanidad Privada Valencia
Si mi contrato es indefinido a tiempo parcial de 35horas semanales, y resulta que en el convenio especifica : "e) Contratos a tiempo parcial. Temporales: Se realizarán de acuerdo con la legislación vigente. Indefinidos: Se podrá alcanzar el límite...
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Contrato de 40 semanales, reales 45/49. ¿Es legal?
He empezado en un nuevo trabajo donde tengo horario comercial de 9 a 14 y de 16:30 a 20:30 y sábados alternos de 9 a 13. En total son 45 horas y la semana con los sábados 49 horas a la semana. He firmado un contrato de jornada completa, de 40 horas...
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¿Agravio comparativo?
Te comento mi situación actual. Llevo cerca de dos años en mi empresa y digamos soy la única que se encarga de una rama de proyectos (proyecto 1) que gestiona. Además me han metido en otro proyecto (proyecto 2) proporcionando un tipo de servicio a...
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Como calcular nómina con o sin vacaciones
Tengo salario 23.000 con 1758 horas de convenio incluye vacaciones y pagas (ett) ahora quiero que me saquen las vacaciones y disfrutarlas, pero la ett paga por 30 días naturales de vacaciones y la empresa usuaria para la que trabajo tiene 25...
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Vacaciones trabajadoras con hijos.
¿Cuándo una empresa planifica las vacaciones de sus trabajadores, pueden tener más preferencia las mujeres que tienen hijos para ellas coger las vacaciones en verano, por eso de la ley de conciliación de la vida laboral y familiar? Y si es así, me...
2 respuestas
La empresa me descuenta dos días de vacaciones ¿Es legal?
Confío en que me puedan ayudar :( Trabajo en una empresa de limpieza, mi trabajo es de 8 horas pero sólo estoy dada de alta por 5 horas. Mi sueldo base es de poco más de 500 euros más las pagas prorrateadas y un plus de actividad de 70 euros, el...
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Computo de horas en vacaciones
Trabajo de vigilante de seguridad para la empresa VINSA y según mi convenio colectivo tengo que realizar 1782 horas anuales, es decir 162 horas mensuales, las cuales realizo en jornadas de 8 horas, en turnos de mañana, tarde y noche, y con 31 días de...
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Mi empresa me quiere pasar a otra.
Llevo desde 2005 trabajando en una empresa de informática que tiene 15empleados. Los socios de ésta, participan en otra dedicada a muy similar actividad con sede en otra autonomía. De hecho, llevo varios meses realizando trabajos para la nueva...
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Plazo para liquidar finiquito
El día 20 de junio deje de trabajar en la empresa donde estaba y a día de hoy aun me debe la nomina de junio, horas extras y aun no he firmado el finiquito. Ayer me ingresó solo la nomina de mayo. Y mi pregunta es, ¿Cuánto tiempo tiene para...
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He entrado a trabajar en una correduría de seguros y no tengo muy clara mi nómina.
Quería consultar dos cositas. Por un lado trabajo en una correduría de seguros. Acabo de empezar y me han dado de alta, creo otro convenio que no es el de seguros.. Ya que en mi contrato pone 40 horas semanales y en el convenio de seguros son 37...
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Puede la empresa repartir las vacaciones en 3 quincenas
Trabajó en un hotel y hacemos horarios rotativos y trabajamos días festivos pero ahora nos han puesto un nuevo jefe y quieren repartir las vacaciones para el año que viene en 3 quincenas es legal? ¿Se supone que dos quincenas es tu mes de vacaciones...
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Con cuanto tiempo para solicitar vacaciones
Estoy de baja medica no se aun por cuanto tiempo pero quisiera saber con cuanto tiempo debo de avisar que quiero vacaciones para el día 20 de marzo .
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Tienen que pagarme atrasos en el trabajo
El año pasado me incorpore a mi empresa en mayo, de una excedencia por hijos y en enero pedí un aumento salarial, pero la respuesta que me han dado es que lo máximo que me pueden subir son 10€ del IPC del 2014, que a mi no se me subió cuando me...
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¿Es legal que la ETT no page horas extras cuando se superan las 40 horas semanales en el cliente?
Trabajo en una ETT con contratos temporales todos los meses los 10, 15 o 20 días últimos de cada mes. El trabajo lo realizo en otra empresa cliente como carretillero por necesidades de producción. Mi contrato especifica que se me paga por horas y que...
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Vacaciones pendientes en un Erte de reducción especial
Mi empresa (en España) me aplicó un erte de reducción de jornada del 70% pero en el computo general de 6 meses. No es un Erte de reducción normal. Es un Erte en el que yo no trabajo hasta que mi empresa me llama para hacerlo y entonces lo hago en el...
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Denuncia a la empresa por posible acoso
Llevo trabajando en la misma empresa desde agosto del 2012. Cuando entre a trabajar me hicieron contrato de obra y servicio con una jornada de 6h de trabajo de lunes a viernes ( es una empresa de telemarketing que se basa en el convenio de contact...
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HORAS de computo anual ETT
Y Feliz navidad ME gustaría saber si alguien sabe si dentro del computo anual de horas de trabajo efectivo se deben tener en cuenta también las horas de ETT?, ¿Al ser entiendo yo contrato temporal . Y se suman todos los contratos no? Ademas si las...
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Como se calcula las vacaciones
Trabajo en residencia de ancianos a jornada completa en convenio tenemos 1695 horas y trabajamos 1862 horas como tengo que calcular las vacaciones?
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¿Trabajadores con 30 horas en convenio del metal tendrán que hacer proporción de horas anuales efectivas trabajadas?
Trabajo en el convenio del metal con un contrato de 30 horas semanales. El convenio establece 1770 horas de trabajo efectivas pero al tener 30 horas semanales, ¿He de hacer la proporción para saber las horas que me corresponden efectivas al año?...
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División de un día libre en horas sueltas
En la empresa en la que trabajo tenemos un calendario laboral pactado con el Comité de Empresa cada año. Aparte de las vacaciones marcadas en el calendario, este año tenemos 2 días y 6 horas de ajuste de calendario que los trabajadores podemos...
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Vacaciones en contrato de 6 meses
Acabo de empezar un contrato de 6 meses (1 de junio-30 de noviembre). Me dicen que me corresponden 11 días laborables de vacaciones. Hasta ahí entiendo que está bien. El resto de plantilla tiene según qué vacaciones haya elegido de las dos opciones...
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Días vacaciones laborables media jornada
Trabajo desde hace 4 años en la misma empresa, media jornada de lunes a jueves. Nuestras vacaciones son 23 días laborables. Hasta ahora siempre contábamos los días de vacaciones de lunes a jueves, excepto las compañeras que trabajan los viernes....
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Permiso retribuido por asistencia medica con menor
Tengo 2 hijos (11 y 4 años), en mi empresa antes nos dejaban asistir al médico con ellos y no nos descontaban nada del sueldo. A primeros de año nos indicaron que era un permiso no retribuido, puedes ir e incluso quedarte con el en casa pero te lo...
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Aumento por trienio
En breve hago 6 años en mi empresa, y se que me toca subida por trienio, lo que pasa en mi caso es que mi empresa se esta dedicando a no subir a sus trabajadores mientras tengas conceptos no cotizables en el lado dcho. De la nomina, en mi caso tengo...
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Como se cobran las horas de festivo trabajado?
Estoy trabajando dentro de convenio de comercio textil con un contrato indefinido de 8h semanales. Dentro del salario mensual no recibo ninguna compensación económica por los festivos trabajados durante el año. Para la campaña de Navidad, trabajaré...
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Te pueden cambiar de jornada parcial a jornada completa
Mi marido lleva casi cuatro años trabajando con contrato a tiempo parcial, de repente ahora llega de vacaciones y se entera de que el empresario le ha cambiado el contrato a tiempo completo sin su consentimiento, y el no ha firmado nada, queria saber...
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Llevo seis más o menos meses trabajando tengo derecho a vacaciones?
Llevo cinco meses y medio trabajando en una empresa de servicios, con un contrato que me han estado subiendo y bajando entre 7 y 12 horas semanales. ¿Tengo derecho a vacaciones aunque sean pocas horas a la semana?
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Vacaciones impuestas por la empresa
Tengo un problema con la empresa, sobre las vacaciones, pretende que coja una semana por imposición, cuando a mi me interesan otras fechas para poder coincidir con la familia, la empresa no las ha fijado aun, alegando que hay otras dos personas que...
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Horas de trabajo anuales según convenio
Disculpame que te moleste de nuevo, pero tengo otra de mis dudas: El calendario laboral de 2009 para el sector del metal en madrid dice que el máximo de horas que se debe trabajar es de 1764 y por la cuenta que yo he echado en mi empresa se han...
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Trabajar 6 meses en hostelería hasta fin de contrato, sin cobrar finiquito es legal?
He trabajado 6 mesem xomo ayudante de cocina, y tango dos compañeros que han trabajado el. Mismo tiempo de camareros, les ha dicho la. Jefa que no tienen finiquito, yo me toca ir a por me. Finiquito la semana que viene pero quiero informamr me que de...
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Periodo de inactividad de un trabajador afectado por un ere
Tengo un trabajador afectado por un expediente temporal de regulación de empleo con suspensión de jornada del 100%. Hasta hoy, el trabajador ha estado trabajando, por lo que mensualmente hemos comunicado los periodos de actividad a través de la...
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No me quieren dar horas extras ¿Es legal?
Alcance el máximo de horas continuadas obligatorias hace mucho y me deben al rededor de 160 horas más. La cosa es que me dicen que al devolverme esas horas el cómputo se vuelve a poner a 0 y las siguientes horas vuelven a ser continuadas en vez de...
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Incumplimiento convenio, descanso semanal; y solicitud rotativos ahora con la reforma laboral
Me gustaría preguntar dos cosas. Estoy contratado a jornada completa, y soy fijo desde hace 3 años. Por convenio, en mi trabajo, tenemos 2 días ininterrumpidos de fiesta semanal. Bien, la situación actual, es que nos hacen trabajar media hora menos...
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Vacaciones en ere temporal
Nuestra empresa se encuentra en situación de ere temporal, nuestro convenio es el comercio del metal, somos cuatro trabajadores y tenemos una serie de dudas acerca de qué vacaciones nos corresponden o como deberíamos hacer para cogerlas. Dos...
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Quisiera saber si es legal que te quiten días de vacaciones al hacer cambios en la reducción de jornada por guarda legal.
En la empresa en la que trabajo, si haces modificaciones en la reducción de jornada, disminuyendo o ampliando, te calculan los días de vacaciones devengados por meses. El caso de una compañera a la que le han quitado cinco días de vacaciones (cuando...
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Como calcular el total de horas laborales anuales?
Trabajo en una clínica veterinaria 7horas diarias de lunes a viernes, y 10 horas en domingo cada 15 días. (Para que el total de la jornada sea 40h semanales). Si mi total de horas anuales (según convenio) es de un total de 1780h. Y tengo 32 días de...
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Cual seria el descanso obligatorio en media jornada
Mi contrato es de 20 hora semanales, repartidas de distinta forma. Los sábados es 8 horas a turno partido y el resto de horas a 3 horas diarias. Al descansar los martes, que mi jornada sería de 3 horas, ¿Me están respetando el descanso obligatorio?...
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Convenio Colectivo Impugnado, pero empresa ha recurrido
El Convenio Colectivo de nuestra empresa ha sido impugnado. Fue denunciado por el sindicato, salió el juicio en la audiencia nacional, y dieron la razón al sindicato. La empresa ha recurrido dicha impugnación, y aún no se ha resuelto esto. Mi...
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Derecho jornada intensiva
Estoy bajo el convenio de oficinas y despachos. Según este convenio tengo derecho a 13 semanas de jornada intensiva, pero mi empresa me lo niega y dice que solo tengo derecho a 24 horas que hago de más según convenio. Es esto cierto, ¿O puedo...
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Me obligan a cambiar mi turno de trabajo, ¿Es legal?
Estoy contratada en una empresa como promotora con un contrato 150. Trabajo en un centro comercial 36 horas semanales, donde la jornada laboral habitual es de 10:00 a 16:00 o de 16:00 a 22:00 de lunes a sábado, turnos rotativos. Pues al director del...
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Reducción jornada (trabajo a turnos)
Trabajo para una empresa privada de lunes a viernes, no festivos, en turnos semanales de 8 a 16 horas o de 13 a 21 horas. Me gustaría reducir una hora mi jornada y poder elegir un turno fijo de lunes a viernes, no festivos, de 8 a 15 horas. ¿Al...
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Descuento días vacaciones.
El año pasado entré en una empresa en Junio y verbalmente el día de la entrevista acordé con mi jefe disfrutar de las tres semanas de vacaciones de verano de las que ya había pagado los pasajes. En ese acuerdo hablamos de descontarme del sueldo el...
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¿Hay que fichar en el trabajo cuando vas al médico?
En la empresa en la que trabajo el registro de jornada se hace en una tabla mensual en papel. Como siempre hacemos el mismo horario pues viene ya escrito el horario en cada día y firmamos la casilla de cada día. Es algo de común acuerdo ya que ni hay...
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Computo horas anuales
El convenio al que pertenezco marca un total de 1826,50 horas para este año, y no se cómo tengo que calcular si hago las horas correctas o no. Tenemos 30 días naturales de vacaciones, y mi horario es de 40 horas semanales, pero con diferentes...
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Contrato de trabajo entre empresas del mismo grupo.
Trabajo para un grupo de empresas y actualmente he sido seleccionada para cubrir una vacante en una empresa diferente a la que actualmente presto servicios. La nueva empresa tiene un mejor convenio, con mejores beneficios sociales (menos horas...
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Vacaciones naturales
Quiero coger una semana de vacaciones del 18/07/2011 al 24/07/2011 según mis cuentas 7 días pero como el día 25/7/2011 es fiesta según mi empresa dicen que son 8 días porque yo me incorporo al trabajo el día 26/07/2011 En la empresa cogemos los días...
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Descanso de 15 minutos en jornada de 8 horas: ETT
He trabajado unas tres semanas con una ETT. Al revisar la nómina veo que me han descontado el descanso de 15 minutos para desayunar. Vamos que me lo han restado de las horas trabajadas, cuando es un descanso, creo yo, que está regulado por el...
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Contradicción jornada laboral contrato y convenio
He estado buscando y no me ha parecido ver ningún tema relacionado con mi consulta, pero de ser así, si podéis decirme donde está os lo agradecería mucho. Os explico. El 30 de septiembre me doy de baja voluntaria en mi actual trabajo. Resulta que,...
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Horas anuales y calendario laboral
En la empresa que trabajo, tiene el convenio de clínicas privadas de Catalunya. Trabajamos de lunes a domingo y festivos incluidos. Nos parece que no se nos esta pagando ni dando un día festivo compensatorio cuando trabajamos un día de fiesta...
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Vacaciones en el finiquito
Quisiera plantearle una duda en relación a un convenio colectivo. Necesito saber cuál es el convenio de aplicación a un trabajador que ocupa un puesto en una obra pública perteneciente al PLAN E. Y una segunda cuestión es la siguiente: cuál es la Ley...
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Partes de trabajo
En mi empresa, al finalizar la jornada tengo que rellenar un parte diario de trabajo especificando el trabajo realizado en el día. Dicho parte lo envío por e-mail a mis responsables directos. Hasta ahí, todo correcto. Pero también me obligan dichos...
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Vacaciones con contrato a media jornada
He tenido un contrato a tiempo completo, en una estética en la provincia de Cantabria desde mayo hasta septiembre y ahora en octubre me han renovado el contrato a media jornada. Ahora me dicen que tengo derecho a 20 días naturales de vacaciones, pero...
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¿Cuántas horas me corresponden por ir al medico?
¿Tengo qué ir al medico especialista y necesito saber cuantas horas me corresponden?
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Reducción de jornada, la empresa me impone un horario
Trabajo jornada completa 40 hrs en un supermercado, durante 10 años en turno mañana, acabo de pedir la reducción de jornada a 35 de lunes a sábado aún así me la han denegado y me ofrecen un horario rotativo, mi horario sería de 9-15 (l-v) 9-14(s) por...
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Trabajador a tiempo parcial (por horas y días)
Tengo que hacer una nómina de un trabajador a tiempo parcial (15% de jornada). Trabajará únicamente dos días en semana (martes y jueves) y cada día 3 horas (en total 6 horas semanales). Le pagarán en función de los días efectivamente trabajados. Mi...
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¿Pueden cambiarme la jornada laboral?
Quería consultarte, yo trabajo en una óptica en jornada continua con turnos alternos de mañana y tarde; somos 4 empleadas, dos por cada turno, una óptica y una dependienta; Ahora mismo la óptica esta de vacaciones 15 días, y yo que también soy óptica...
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Cuantas horas diarias debo hacer a la semana Si tengo contrato 40h y trabajo 6 días semanales?
Después de mucho leer llegó a las siguientes preguntas... Según mi convenio laboral debo de hacer 1750h sin contar el mes de vacaciones me salen 160h mensuales... Mi horario es el siguiente: trabajo de lunes a sábados y domingos y festivos de...
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Bonificación por boda
¿A 2 compañeros míos de otras empresas (Constructoras) les han dado 600,00? POR por casarse. No sé si es una obligación de las empresas o un detañle de éstas. En caso de que estén obligadas, ¿Cómo se solicita esta ayuda?.
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Días sueltos de vacaciones
En la empresa en la que he empezado a trabajar, con un contrato temporal de 6 meses, los trabajadores disponen de sus 30 días de vacaciones, 5 en navidad y 3 días sueltos(debido a que según el convenio son por horas y ellos hacen más al trabajar el...
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Denegar permiso por traslado domicilio
He solicitado los 2 días de permiso por traslado de domicilio, pero mi jefe me los deniega aludiendo que esos días ya están ocupados con vacaciones de otros compañeros. ¿Puede hacer eso? Es decir, mi mudanza tengo que realizarla cuando haya alguna...
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Pluses en nómina situación IT
En mi empresa determinadas personas perciben un plus anual por trabajar a turnos y también una cantidad por un compromiso postcontractual de no competencia. Ambos conceptos cotizan a la Seguridad Social y por tanto están incluidos en la base de...
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¿Cual es el plazo máximo de horas que un operario puede estar trabajando sin parar para comer?
Trabajo en una clínica dental 8 horas seguidas, nunca tengo hora de comer, Quisiera saber cuantas horas son legales trabajar si nunca para para comer. DDebo trabajar 7 horas.
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Exceso de horas de convenio anual
En mi empresa hemos pactado trabajadores y empresario que el exceso de horas del convenio trabajaremos 2 horas menos los viernes durante 3 consecutivos, si durante uno de esos viernes cojo el día tengo derecho a coger esas 2 horas cualquier otro...
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Jornada 35 horas
He pedido en mi trabajo que me hagan un contrato indefinido y pasar de 40 a 35 horas semanales. La modificación del contrato que me han propuesto es seguir siendo un contrato en prácticas (acabé la carrera en julio de 2006 y llevo trabajando desde...
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Calculo de jornada laboral
Soy encargado en un centro de trabajo que se rige por el convenido de limpieza de edificios de badajoz Según convenio: La jornada de trabajo para el año 2008 ( el convenio lleva asi desde entonces) será de 1.696 horas anuales de trabajo efectivo y 37...
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Jornada laboral anual
Trabajo en una empresa que se rige por el convenio colectivo de oficinas y despachos de Vizcaya, en dicho convenio pone que : "La jornada de trabajo efectiva será de 40 horas máximas semanales, de lunes a viernes, durante el año, con un máximo de...
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¿Tiempo para salir a desayunar?
Trabajo en una oficina y estoy en el convenio de oficinas y despachos. La jornada es de 40 horas semanales. Antes nos daban 20 minutos para salir a desayunar ya que parece que por ley nos tocan, ahora lo han cambiado y en lugar de salir nos dan...
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Solicitud de vacaciones, turno rotatorio
Mi trabajo es a turno rotatorio (mañana, fin de semana y tarde) cada 4 semanas, cuando cambias de mañana a fin de semana terminas de trabajar un viernes de mañana y te incorpora el viernes siguiente trabajando viernes(12h), sábado(12h) y domingo...
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Reducción de jornada y horas de trabajo anuales.
En abril me incorporo al trabajo después de mi baja maternal, estoy pactando con la empresa el horario... A parte de esto, estoy obligada a hacer x horas anuales que son 1661 para una jornada de 38 horas semanales, ¿Cómo puedo calcular las horas...
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Computo anual
Soy una dependienta de vigo(pontevedra), trabajo 40h semanales de lunes a sábado y me gustaría saber compo calcular mi computo anual ya que mi empresa dice que en mi convenio he de trabajar 1826 horas y que he trabajado 1829 horas, ¿Me podrías ayudar...
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¿Qué horario prevalece el del contrato o el convenio?
En mi contrato de trabajo firmado hace ya 3 años pone: "Cláusula segunda: La jornada de trabajo será de 40 horas semanales, prestadas de lunes a viernes con los descansos establecidos legal o convencionalmente.", sin embargo el Convenio colectivo por...
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Me tienen trabajando en mis vacaciones
En mi empresa es habitual que, cuando te tocan tus 15 días de vacaciones, la jefa nos pone turno de noche el día anterior. Es decir, si yo me quedo de vacaciones el día 1 de junio, me pone turno de noches 28,29,30 y 31 de mayo. Por lo cual, después...
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Consulta sobre compensación de horas extra
Trabajo dentro del convenio colectivo estatal de empresas de consultoría y estudios de mercados y de la opinión publica. Hasta ahora cuando trabajamos un festivo nos lo compensan con 12 horas libres (8 horas del festivo que trabajamos+4 horas a...
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Pedir las vacaciones estando de baja por maternidad
Voy a estar de baja por maternidad desde Enero hasta Mayo, en este intervalo a mediados de febrero en la empresa tenemos que decidir y entregar las vacaciones de verano y me gustaría saber si estando de baja por maternidad puedo y tengo derecho a...
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Jornada de 39 horas, ¿Es jornada completa?
Me gustaría saber si la jornada de 39 horas semanales se considera jornada completa y si a nivel de cotización se considera como la jornada de 40 horas o como se considera.
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Calculo de hora de ett convenio contactcenter
¿Podrían decirme como se calcula el precio por hora de trabajo en una ett? En la empresa que me quieren contratar la hora a pagar es de 7,80€ hora, incluido salario base, parte proporcional de pagas, parte proporcional de 32 dias de vacaciones, parte...
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Bajada de salario hora en ett
Pues te cuento lo que me ha pasado, trabajo para una empresa el año pasado por adecco y en noviembre cambio la ett a una llamada gigroup, el salario seguía siendo el mismo, acabé el contrato en diciembre y estuve parado un par de semanas, mi sorpresa...
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Incumplimiento de Contrato, Convenio, etc.
En la empresa donde trabajo, se producen muchas irregularidades legales, tales como, incumplimiento de contrato laboral (contratadas 8 horas, se trabajan 9 y no se cobra ésta última), 15 días de vacaciones anuales, hay empleados que sólo ese mes de...
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Convenio oficinas técnicas horas anuales / vacaciones
Trabajo en una empresa que nos aplica el convenio de oficinas técnicas. Nos pasaron el calendario laboral de la empresa, indicando que este año 2017 se hacen 1784 horas, tal y como caen los festivos. Entonces nos han comentado que para llegar a las...
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Reducción de jornada convenio compra venta metal Barcelona
Llevo 9 meses trabajando en una empresa del convenio de compra venta del metal en Barcelona, como administrativa con contrato indefinido y me gustaría coger reducción de jornada. Me gustaría saber si puedo coger reducción de una hora y hacerlo...
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¿Puedo ganar menos por cambio convenio colectivo?
Los representantes de los trabajadores de mi empresa quieren que se aplique en mi empresa un convenio de otra empresa, en el cual, personal de diferentes categorías pierden hasta 2000 y 3000 euros anuales, aunque algunas categorías, ganen (algunos de...
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Calendario laboral
Os escribo para ver si alguien puede ayudarme con una gran duda que tengo. En la tienda en la que trabajo hemos firmado cada empleado nuestro calendario laboral anual, con el horario diario. Este horario no se cumple y cada semana nos van dando unos...
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¿Es correcto el periodo de vacaciones que nos asignan?
Mi empresa nos ha asignado de forma obligatoria y por cierre de la empresa el periodo que va del 1 al 17 de agosto ambos incluidos, nos computan 17 días dejando a libre elección de cada trabajador 13 días. Se basan en que nuestro convenio, comercio...
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