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Despido en vacaciones
Preguntas y respuestas relacionadas
Baja por maternidad y vacaciones.
Estoy embarazada y daré a luz a principios de junio de este año. Estoy de baja por ansiedad, ya que en mi trabajo no fue bien recibida la noticia y ante la situación no me quedo más remedio que cogerme la baja. Mirando lo de la baja por maternidad me...
1 respuesta
Contrato de obra o fin de servicio
Día 1 me comunicaron el fin de mi contrato de obra o fin de servicio para día 15 de este mes(el pasado viernes). Hoy he ido a buscar la nomina y el finiquito. En la hoja de finiquito ponía 0 euros, ya que las vacaciones que me correspondían ya las he...
1 respuesta
Me han despedido con fecha del 10-08-2017 cuando he estado trabajando hasta el día de hoy lunes 14-07-2017,¿Esto es legal?
Me han despedido hoy lunes 14-07-2017 con fecha del miércoles 10 de agosto de 2017, yo trabaje tanto el jueves como el viernes, como cualquier día normal, y hoy me trasmiten la decisión de mi cese laboral con la empresa, mi pregunta es si esto es...
1 respuesta
¿He dimitido y me obligan a coger vacaciones es legal?
Dimití de mi puesto de trabajo a fecha de 10 de agosto dando los 15 días correspondientes, a fecha de 13 de agosto me dicen que debo cogerme los 11 días devacaciones que me quedan y que el viernes es el ultimo día de trabajo, ya les he dicho que no...
1 respuesta
Consulta legal sobre pago de días de vacaciones al estar de baja por accidente laboral
Mi hijo tiene un contrato laboral del sector hostelería como ayudante de cocina a tiempo parcial (por supuesto las horas extras no constan en ningún sitio). Hace una semana y media tuvo un accidente laboral y está de baja actualmente. El próximo...
3 respuestas
Despido notificado por burofax estando de baja medica
Acabo de recibir un burofax que dice: "Se ha procedido a depositar en el Juzgado la cantidad correspondiente a su despido. Sin otro particular reciban un cordial saludo. La empresa, SL" Me encuentro de Baja médica desde el pasado 18 agosto, por...
3 respuestas
Baja laboral,de 545 días, accidente no laboral.
Estoy de baja laboral, he alcanzado los 545 días de baja. He recibido notificación de la mutua de que son ellos los que me pagaran en lugar de la empresa. A la espera que me cite tribunal médico. ( La empresa no me ha notificado nada). ¿La empresa...
1 respuesta
Derecho a paro. Como proseguir con un derecho ya obetenido y después proseguir con un derecho nuevo generado.
Tengo cita el día 31 en el inem . Me resta un mes de paro de un derecho antiguo de 600 euros. Voy a acudir al paro con la denuncia de inspección laboral que se produjo el día 16. No he firmado todavía ningún despido de la empresa y tengo interpuesta...
1 respuesta
Recurso de suplica
Tengo grandes dudas sobre este tema ya comente mi situación en este foro si no recuerdan fue sobre una sentencia de acción caducada que ya explique, bueno resulta que mi abogado ha recurrido y me a dicho que a pasado al tsja .¿Cómo han admito el...
1 respuesta
Despido de un trabajador de baja por It
Tengo a un trabajador contratado mediante un contrato eventual por circunstancias de la producción con fecha fin de contrato el 10.12.2008. Dicho trabajador ha caído de baja por enfermedad común el 02.06.2008. Nos olemos que está explotando el cuento...
1 respuesta
La empresa puede decidir las vacaciones de un trabajador?
En el contexto de una empresa española que presta servicios a diferentes países, entre ellos Estados Unidos, desde España (Barcelona). Han contratado a mi marido para prestar servicio a este último (EEUU) en modalidad de teletrabajo. La empresa le...
2 respuestas
Preaviso de la empresa
El viernes me notificaron verbalmente mi despido. Tengo un contrato eventual por exigencias circunstanciales del mercado que finaliza en agosto. Grupo profesional "Titulado Grado Superior" y periodo de prueba de 3 meses que ya ha pasado. Según el...
1 respuesta
¿Cuánto sera mi finiquito?
Me gustaría que me ayudaras a saber cuanto es lo que podría recibir de finiquito. Soy camarero de restoran, los datos son: antigüedad junio del 2004, y despido el 16-04-09, osea ayer. Me dieron la carta de despido ese mismo día con esa fecha, osea...
1 respuesta
Se puede cobrar la paga de navidad en enero la de un mes atrás
Voy a ser despedido el día 7 de enero las vacaciones que no he disfrutado los 26 días que me pertenecen de ese año no la he cogido me las tienen que pagar en enero o esas se pierden. Sólo me dan indemnización y el finiquito que me corrsponda...
1 respuesta
Me han dado la carta de despido ayuda...
Me acaban de dar la carta de despido y dice así: La dirección de esta empres ha decidido prescindir de sus servicios profesionales a partir del día 7 de julio/2009 sirviendo este documento como preaviso, con al menos 15 días de antelación, a los...
1 respuesta
Despido por falta "muy grave"...
Desde hace 12 años trabajo en una residencia de ancianos, durante 5 años siempre hemos sido las mismas personas fijas en el turno de noche y desde que saliera la ley que prohíbe fumar en el recinto de trabajo salíamos a la calle a fumar. Este año los...
1 respuesta
Baja voluntaria por cambio de puesto en la empresa
Mi duda y a la cual me gustaría que me puedan ayudar es lo siguiente. Estoy trabajando en una empresa desde el día 26/11/07, pero cuando empecé en la misma fue como comercial y teniendo 3 nominas distintas ya que en realidad eran 3 empresas todas del...
1 respuesta
Buenas quisiera saber si me pueden mandar una carta de despido mientras estoy de vacaciones ?
Estoy hace cuatro años en una empresa y ahora me dieron vacaciones y despues de tres dias de vacaciones me mandan el telegrama de despido, corresponde que me lo envien mientras estoy de vacaciones.
1 respuesta
Despido improcedente por bajo rendimiento, fechas del despido y finiquito
LLevaba desde el 2001 empresa. Estoy de baja desde marzo y el 28 de diciembre que es viernes a la tarde, recibo un burofax reconociendo despido improcedente motivo "bajo rendimiento...". Ya he estado en un sindicato por el tema de la indemnización...
1 respuesta
Despido disciplinario procedente
Mi jefe me la ha jugado y me ha despedido con un despido disciplinario procedente, se que no tengo derecho a indemnización, pero a finiquito si, el problema está es que no se que finiquito, me pertenece, ya que el me ha dado una nómina con las...
1 respuesta
Finiquito fraccionado
Mi jefe me ha planteado el despido otra vez esta mañana; quiere llegar a un acuerdo para el pago de la indemnización. ¿Tendría algún valor legal un documento firmado por las dos partes estableciendo los pagos de la indemnización? En el caso de que...
1 respuesta
Con preaviso, ¿Me pueden obligar a seguir trabajando?
Tengo contrato indefinido desde hace 2 años y medio, además por mi contrato le dan una subvención a mi jefe por contratar a mujeres desempleadas en sectores (en mi caso el sector de la construcción) donde el número de trabajadoras es pequeño durante...
1 respuesta
¿Cual es la indemnización por despido objetivo declarado improcedente?
Un trabajador, con una antigüedad en la empresa del 08/04/1991, y un salario diario de 109,46 €, ¿Cuál sería su indemnización en el caso de que le despidieran por despido objetivo y ese fuera declarado improcedente en el SMAC?. ¿Y si el despido fuera...
3 respuestas
Necesito que mi empresa me despida para cobrar paro
Voy a dejar mi empleo para empezar a prepararme unas oposiciones, pero como Vd. Sabe, para poder cobrar el paro, mi empresa debe despedirme, y antes de dar el paso, necesitaría tener un poco de conocimiento legal de las posibles situaciones que...
4 respuestas
Baja medica y despido no notificado
Me ha dado una baja médica con fecha del 27 de noviembre, a lo que mi empresa ha respondido con un despido el día 1 de diciembre. Dicen que lo han enviado por burofax pero yo no tengo notificación ninguna. El abogado del sindicato me dice que espere...
1 respuesta
Despido con accidente laboral
En este momento estoy de baja por accidente laboral desde el día 3 de diciembre. Tengo contrato indefinido pero mi empresa me quiere despedir por causa objetiva. Llevo tres años en la misma empresa pero he tenido la mala suerte de tener dos bajas muy...
1 respuesta
Que pasa si un despido objetivo es considerado nulo
El pasado día 6/04/09 me fue entregada la carta de despido, alegando la empresa que se deshacían de mi puesto de trabajo porque están pasando una mala situación económica. Me dicen también que pondrán a mi disposición, al vencimiento de la relación...
1 respuesta
ALTA ICAM, y me envía a trabajar con muleta. No puedo realizar mi trabajo habitual soy auxiliar geriatría,
La empresa me ha dado mis vacaciones y me cita el día antes de mi incorporación, ¿Puede despedirme y que tipo de despido o indemnización me pertenece?
1 respuesta
Liquidación Ett
Estimad@ amig@, me gustaría que me ayudaras en una pequeña duda que tengo en cuanto a mi liquidación. La empresa para la cual trabajo me tenia contratado por Ett hasta el dia de ayer 17/02/2005 que decidio contratarme por una empresa de servicios. Mi...
2 respuestas
Vacaciones impuestas por la empresa
Tengo un problema con la empresa, sobre las vacaciones, pretende que coja una semana por imposición, cuando a mi me interesan otras fechas para poder coincidir con la familia, la empresa no las ha fijado aun, alegando que hay otras dos personas que...
1 respuesta
¿Cómo deben notificarme la firma de un despido por ERE?
Explico mi caso a ver si alguien puede resolverme la duda... Soy de Barcelona y trabajo en Barcelona. En la actualidad estoy de baja laboral desde hace un año y 5 meses. Resulta que recibí una burofax en Febrero para notificarme que en mi empresa se...
1 respuesta
Forma de comunicar un despido en un contrato indefinido
Mi mujer estaba trabajando en una empresa, llevaba poco tiempo, el primer contrato lo tenia temporal desde 29/01/2018 hasta 28/04/2018 y a partir del 29/04/2018 paso a contrato indefinido, le dieron vacaciones desde el 1/08 hasta el 29/08 ya que la...
1 respuesta
Despido improcedente sin preaviso
Fui despedida el mismo día 05/12/08 sin preaviso tras haber comunicado reducción de jornada por cuidado de hijo menor. Me presentaron una carta de despido disciplinario improcedente (me reconocían los 45 días por año trabajado). Alegan que yo era...
1 respuesta
Descuento vacaciones disfrutadas
Llevo la administración de una UTE y mi problema es el siguiente. Si un trabajador ha entrado en la empresa el día 20 de Enero, disfruta los 22 días laborables en Julio, y en Agosto rescinde su contrato, ¿Se le pueden descontar de alguna manera los...
1 respuesta
Con cuánta antelación me tienen que avisar para las vacaciones?
Un familiar tiene aún pendiente 15 días de vacaciones del año pasado. Ahora su jefe está dando las vacaciones de invierno avisando el día anterior. Mi familiar se pregunta si por ley puede darlas con tan poca antelación. Otra pregunta que se hace es...
1 respuesta
¿Cómo debo de hacer mi renuncia voluntaria?
Quiero renunciar voluntariamente a mi puesto de trabajo. Tengo una carta de renuncia hecha a 13 de agosto de este mismo año, comunicándolo con 15 días previos como estipula la ley y mi convenio. Ese día coincide con el día anterior a las vacaciones...
1 respuesta
Cuanto me tienen que indemnizar por despido
Era indefinida desde abril a octubre inclusive del 2017 en una empresa a media jornada, pero me han despedido sin previo aviso además estaba en mi semana de vacaciones pero solo he disfrutado un día porqué luego me han despedido, ¿Me corresponde...
1 respuesta
Despido disciplinario y baja medica. Fechas.
Debido al bajo rendimiento despedí al trabajador. Despido notificado por burofax puesto que el empleado se negó a que la conversación quedara grabada y no disponía de testigos. El burofax fue enviado a las 9,55a.m.. El empleado ha traído el día...
1 respuesta
Baja laboral y disfrute de vacaciones
Mi mujer trabaja en una empresa cuyo convenio es el del Comercio Metal en Guipúzcoa. Actualmente se encuentra de baja desde el 27-05-08 por una operación de rodilla y tiene cogidas sus vacaciones del 14 de agosto al 30 de agosto del presente año. Hay...
1 respuesta
¿Me pueden reclamar las vacaciones ya disfrutadas?
Trabajo en una empresa desde el 17/6 y el día 2/9 empezaré con otra. Mi contrato actual tiene 6 meses de pruebas. Ya he disfrutado de 12 días de vacaciones. Mi pregunta es la siguiente. Si me doy de baja voluntaria el día 1/9, la empresa me puede...
1 respuesta
¿Incumplimiento del convenio? Personal público
Una amiga trabaja en una residencia pública y no cuadran ciertas cosas: -Tiene vacaciones pendientes pedidas desde hace 3 meses y no se las han confirmado por necesidades del servicio. -La ocurre lo mismo con los días de asuntos propios. -La toca...
1 respuesta
Vacaciones estando de baja
Mi pareja lleva de baja 39 semanas, desde diciembre del año pasado y dentro de una semana dará a luz; ¿Mi pregunta es si las vacaciones no disfrutadas en este año la empresa se las tiene que pagar o no? Como automáticamente que dé a luz deja de estar...
7 respuestas
Despido procedente o improcedente
Me gustaría que me ayudaras en una situación que nos ha surgido te cuento... Un familiar trabaja para una subcontrata de una gran empresa, estando trabajando sustrajo un objeto por valor de 4 euros, el dueño del local lo vio por cámaras y acudió a...
1 respuesta
Mi contrato es de lunes a domingo en comercio y me gustaría saber como va cuando hay un festivo
Trabajo en un supermercado y mi contrato es de lunes a domingo trabajo 8h diarias entonces libramos 2 días a la semana. Si un día de festivo como por ejemplo el 17 de abril que es jueves santo se cierra el supermercado ese día me le quitan de la...
1 respuesta
¿Encadenar contrato en practicas con uno de relevo?
La empresa para la que trabajo me contrata el 17-07-2007 con un contrato en practicas (420 del 17-07-2007 al 16-01-2008), pero el día 09-08-2007 firmo un contrato de relevo ( 441 del 09-08-2007 al 27-04-2011), no firmo ningún finiquito ni nada, pero...
1 respuesta
Despido estando baja accidente laboral
Hago una pequeña exposición. Trabajador con contrato de finalización de obra, la cual se acaba dentro de 3 meses. Este trabajador sufre un accidente laboral y al mes de estar de baja recibe, sin preaviso, un correo electrónico de la empresa donde...
1 respuesta
¿Cuánto me corresponde de finiquito por despido improcedente?
Resulta que llevo trabajando en una empresa un año y medio, en la cual llevo de baja laboral unos tres meses por ansiedad, causada por el acoso laboral por parte de mi jefe hacia a mi. El caso es que me han informado unos compañeros de que mi jefe ha...
1 respuesta
Finiquito firmado, ¿Puedo reclamar después?
Fui despedido y la empresa reconocía el despido improcedente. Me dieron en el mismo acto la carta de despido y el finiquito y me dijeron que al dia siguiente ya me ingresarían el dinero. Yo firmé porque jamás había tenido problemas con ellos. El caso...
1 respuesta
Si estando de baja se pasa de un año a otro se pierden las vacaciones
Estoy de baja desde junio de este año (2011 ) y desconozco la fecha de mi reincorporación al trabajo, pero sera bien adentrado el año 2012, por lo que no he disfrutado de mis vacaciones de verano (2011), mi pregunta es : ¿Pierdo esos dias de vacaciones?.
1 respuesta
Un despido un tanto raro ! ¿Podía usted ayudarme?
Comentare mi caso a ver si me puedes ayudar... ( ya que si ves la hora del mensaje es fácil deducir que el problema este me quita el sueño ) el caso es que mi empresa hoy me ha despedido, mi sorpresa ha sido cuando en la carta de despido la cual no...
1 respuesta
Apuntado al paro
Resumen: Después de realizar una sustitución de un compañero por estar de baja durante 2 meses, me voy al paro y me contratan mediante relevo durante 5 años, terminando esta semana pasada y sin que la empresa me haya dado ningún escrito para firmar...
1 respuesta
Aviso por e-mail de preaviso de despido
De nuevo Asade. Tengo una nueva pregunta. El caso es que estoy de vacaciones en este mes de octubre y ya me habían comentado verbalmente que al final del mes no me renovarían el contrato, que también termina el 31 de octubre. Hoy día 15, acabo de...
1 respuesta
Baja maternal, lactancia y vacaciones año anterior
Si todo va bien, entorno al próximo 21 de Agosto daré a luz. Normalmente cojo vacaciones durante septiembre, pero este año, estaré de baja maternal. Ahora todos los compañeros solicitan las vacaciones y varios jefes las firman. Yo quisiera también...
1 respuesta
¿Me pueden despedir si estoy haciendo una sustitución por excedencia?
Estoy haciendo una sustitución por excedencia y ahora la empresa para la que trabaja mi subcontrata se está planteando en cambiar de subcontrata. Si al final cambiase, ¿La persona a la que estoy sustituyendo pierde su plaza? ¿O se la respetan aunque...
1 respuesta
¿Hay irregularidades en mi contrato?
Hace unos 5 meses que cambié de trabajo. Llevo unos 5 meses trabajando y no he firmado ningún contrato, no lo he leído, no lo he visto. Tampoco nóminas. Nunca nadie me ha dicho lo de "pásate por la oficina a firmar el contrato", "firma y toma tu...
1 respuesta
Me han despedido en el trabajo
Me dedico al transporte de vehículos en esta empresa desde el 5 de febrero. El caso es que me dieron vacaciones 15 días de vaciones del 5 de agosto al 19 de agosto inclusive. He ido esta mañana a reincorporarme en mi horario de entrada y no estaban...
1 respuesta
Calculo del finiquito estando de baja por IT
Me han despedido estando de baja por enfermedad común (despido improcedente) Mi pregunta es la siguiente: ¿El calculo de la indemnización y del finiquito se hace como si estuvieras Trabajando? O ¿Por el contrario se tiene que tener en cuenta esa...
1 respuesta
Tras baja maternal
Me tengo que incorporar después de la baja maternal el 21 de Junio. Envíe el escrito como burofax certificado el 20 de Abril y aún no he recibido ninguna respuesta por parte de la empresa, en el cual les pedía las vacaciones del año pasadas no...
1 respuesta
¿Cómo tengo que exponer en un acto de conciliación mi despido improcedente? Tengo muchas dudas.
El volumen de trabajo disminuyó en mi empresa, por lo que me despidieron, alegando de palabras el poco trabajo que hay, pero en la carta de despido solo alegan bajo rendimiento en el periodo 2012, respecto al resto de compañeros que desempeñan...
1 respuesta
¿Cobrar desempleo siendo pluriempleada?
Actualmente estoy dada de alta en 2 empresas en el régimen general. En la primera a tiempo completo (40 horas semanales) y en la segunda a tiempo parcial (1 horas a la semana sólo) Me van a despedir de la primera (la principal) y querría confirmar si...
1 respuesta
Despido sin notificar urgente por favor
Con fecha 25 de agosto recibo alta medica a partir de fecha 21.08. De seguridad social por agotar 12 meses de baja medica (tengo fibromialgia). A esta resolución presento (en plazo) mi disconformidad y comunico a mi empresa lo ocurrido, poniéndome a...
1 respuesta
La empresa me quiere despedir estando de baja.. ¿Cómo debo actuar y que pasos dar?
Estoy de baja por I.T. En mi empresa y me ha comunicado mi jefe de palabra que me va a dar el finiquito. Si esto es así, ¿Cómo tengo que proceder? Me tengdra que dar una carta de despido, ¿No? ¿Qué fecha sera mi ultimo día de contrato? Estoy con...
1 respuesta
Despiden a mi padre. Que puedo hacer?
Tengo buenas referencias de tus respuestas, así que espero que puedas ayudarme. Mi padre tiene 61 años, lleva 18 años trabajando en su empresa, y ayer su jefe le dice que a final de mes le dará un dinero y que deberá de dejar el trabajo. En mi...
1 respuesta
Bonus en el finiquito
Me han despedido improcedentemente, y en el finiquito me incluyen la indemnización de los 45 días y las vacaciones no disfrutadas, pero no me dan el bonus anual que me corresponde. Dicen que en mi contrato hay una clausula que dice que para recibir...
1 respuesta
¿Con reducción de jornada hay que recuperar las horas?
1.- Mi horario habitual es de L a J de 9 a 14 horas y de 16:30 a 19:30 horas, los viernes de 9 a 15 horas. En el mes de agosto mis jefes me redujeron la jornada porque no había a penas gente en la oficina de 9 a 15 horas, ahora quieren que las...
1 respuesta
Posible despido con contrato en vigor
Tengo contrato de 7 meses con una empresa el cual finaliza en marzo de 2013. En caso de que mi jefe antes de finalizar este período quisiese prescindir de mí argumentando falta de liquidez (como excusa para despedirme), ¿Puedo negarme a firmar el...
1 respuesta
Me corresponde indemnización
Después de 5 años en la misma empresa, este último contratado que tengo en vigor del 16/10/06 y según el tipo de contrato no tiene fecha de finalización. El modelo de contrato es el 401 (por obra o servicio) y el convenio el del metal, categoría...
1 respuesta
No me han ingresado la liquidación ! Tengo derecho a indemnización?
Trabaje en una clínica dental con contrato indefinido con prueba de 3 meses. Me contrataron como aux/ recepcionista aunque tengo el titulo de Higienista Bucodental. Tenia la jornada completa de 40 h la semana de lunes a sábado con los descansos...
1 respuesta
Plazo legal para entrega papeles del paro
Quisiera saber que plazo legal tiene la empresa para entregar al obrero tras un despido los papeles del paro.
1 respuesta
Empleado no firma carta de despido ni cobra.
Les planteo la siguiente situación: Mi empresa despide a un trabajador. Se lo hace de forma verbal. Quedamos en que a las 24 hs el trabajador vendría a firmar carta de despido y negociar finiquito. Pues han pasado 7 días hábiles y el trabajador no da...
2 respuestas
No me han dado vacaciones en verano y ahora me apuntan en nómina los festivos de navidad como vacaciones
Trabajo en una empresa con el convenio del metal en bizkaia, nuestro convenio dice que tenemos 30 días naturales de vacaciones al año que deben estar comprendidos entre julio, agosto y septiembre, en agosto pedí una semana y me la negaron alegando...
1 respuesta
Llevo 6 meses sin cobrar
Llevo desde diciembre sin cobrar, más o menos a principio de enero los denuncie, y ellos me despidieron, sobre el 5 de febrero verbalmente.. Quisieron llegar a un acuerdo conmigo, pero no me ofrecían el dinero que me correspondía, así que yo seguí...
2 respuestas
Vacaciones en día no laborable
Trabajo de lunes a viernes, y me corresponden 15 días de vacaciones en verano, iba a cogerme las vacaciones a partir del día 18 de julio que es lunes hasta el día 1 de agosto, pero como no puedo coincidir con la jefa de departamento en vacaciones que...
1 respuesta
¿Debo de cobrar un plus de bolsa vacaciones por no disfrutarla en verano?
En mi convenio cuando la empresa no te da las vacaciones en verano y te dice de cogerlas en invierno te paga un dinero por ese trato y las coges en invierno más un dinero.. Si eres tu el que le interesa hacerlo no te lo paga, la duda es que estuve en...
1 respuesta
Puedo cobrar finiquito si solo trabaje ocho meses? En la empresa y me despidieron
Hoy me despidieron de la empresa y no sé si tengo derecho al finiquito, trabaje ocho meses y solo firme el contrato inicial de tres meses . No sé si habrá irregularidades por parte de la empresa
1 respuesta
¿Puedo reclamar mi categoría todavía? Fui segunda encargada en un supermercado.y me pusieron en mi nómina grupo dos
Me han despedido por enfermedad sobrevenida. Estando de vacaciones. Y me han liquidado mal el despido, además. Me he dado cuenta que desde que me incorpore sobre 2007, hasta el 2009 estaba en el grupo 1. Y sobre el 2010 hasta 2017 en el grupo dos.
1 respuesta
ERE tras maternidad
Expongo la situación para pedir consejo. Próxima a concluir la prestación por maternidad (finales de enero), mi mujer se puso ayer en contacto con su empresa para comunicarles que quiere solicitar la prestación por lactancia acumulada y...
2 respuestas
Despido en un contrato temporal de 18 meses.
Mi empresa se dedica al etiquetado y almacenaje de conservas vegetales. Yo tengo un contrato 401, causa: etiquetado y almacenaje de productos para "Sabeco" ¿? Categoría profesional: Mozo. En el contrato pone 1, que me dan el turno que quieran y 2,...
1 respuesta
Despido disciplinario
Tengo un cliente que el miércoles pasado sorprendió a un trabajador robandole. Me lo dijo ayer, pero el trabajador lleva sin ir desde el día que le sorprendieron. Quiere despedirle con despido disciplinario. Voy a mandarle un burofax diciéndole que...
3 respuestas
Despido nulo no readmisión
Sentencia por despido objetivo por causas de producción, declarado NULO, convenio de oficinas y despacho. He estado trabajando en unas oficinas durante unos 24 años, fui despedido con fecha 01/11/09 por las causas antes citadas, a la hora del despido...
1 respuesta
Despido de una trabajadora
Te comento: mi suegro tiene una pequeña empresa de marcos y una de sus trabajadoras lo ha denunciado. La chica pide que le paguen un finiquito desde que empezó a trabajar (2004), pero ella ha tenido varios contratos de duración determinada y entre...
1 respuesta
Comunicación de despido
Hemos despedido a una trabajadora, con efectos del día 10/02, pero hemos enviado la carta por despido a un domicilio erróneo, concretamete uno que aparecía en uno de los partes de i.t. Que nos entregó la trabajadora en su momento. Nos ha llegado la...
1 respuesta
Comunicación de despido y me ingresan
Mi caso es algo complicado, me despiden de la empresa porque va muy mal, me quieren pagar 20 días por año trabajado aunque la empresa ha declarado beneficios para poder pedir un préstamo en el banco, entonces, la empresa no tiene perdidas legalmente...
1 respuesta
Indemnización que no se paga
Pero llegó de verdad el problema con mi jefe. Resulta que quería echar a una persona sin pagarle indemnización, quería que le hiciera un finiquito y una carta de despido en la que no incluyera la indemnización solo las vacaciones no disfrutadas y la...
1 respuesta
¿Me pueden quitar algún mes de cotización?
El otro día solicité la prestación por desempleo. Porque me han notificado por carta certificada el despido ahora en enero, siendo la carta de despido del 20 de octubre. Me fui a informar a la Tesorería si estaba dada de alta o no todavía, y me...
2 respuestas
Abono finiquito
Con fecha 31/03/08, solicite la baja, por escrito, en la empresa que trabajaba por una oferta mejor, sin preaviso, con carácter inmediato. El día 30/04/08 llame a la empresa, ya que sabia que tardaban un mes, más o menos. En preparar los finiquitos y...
2 respuestas
Ayuda en derecho laboral, con la finalización del contrato de trabajo e impago de nóminas
El día 26 de marzo se acaba mi contrato, que ha sido primero de 3 meses y luego de 9 meses, en esta fecha además se cumple un año. En este periodo de un año de contrato me dieron 15 días de vacaciones en verano. El 11 de marzo me avisaron que tengo...
1 respuesta
No superación periodo de prueba
Hemos despedido a un trabajador por no superación de periodo de prueba por no estar contentos con él en la empresa cliente, el trabajador no tenía derecho a paro por pocos días así que a pesar de que el contrato finalizaba el 29/07/09, se quedo con...
1 respuesta
Eres temporal
Trabajo en una empresa de electricidad de valencia, según el convenio del metal de la c. Valenciana. 1º el pasado marzo tendrían que haber pagado la paga de beneficios que según convenio en art. 16 dice que es de 15 días (¿En mi caso 431?) Y no la...
4 respuestas
Notificación de fin de contrato para un trabajador eventual
Tenemos un trabajador con un contrato de seis meses, ha jornada completa y por circunstancias de la producción. Queremos despedirlo, lleva cuatro meses de contrato y no sabemos la forma exacta de notificárselo.
1 respuesta
Es legal el Despido Verbal
. Un día por la mañana me informan que estoy despedido y que me corresponde una indemnización por 33 días pero que con la situación que tiene la empresa lo podrían hacer objetivo con 20 días. Me ofrecen una cifra intermedia y que me lo piense. Les...
1 respuesta
Preaviso con vacaciones de por medio
Tengo intención de causar baja voluntaria dando 15 días naturales como preaviso (el convenio es de oficinas y despachos de Madrid) y me coinciden 7 días de vacaciones aprobadas en junio, por lo que quería saber si puede haber algún problema como que...
1 respuesta
No fui más a trabajar.. Pueden despedirme.. ¿Tendré derecho a indemnización?
Estuve 1 mes con licencia medica, luego de acabada dicha licencia no me presente más a trabajar, no he dado señales del por que no he ido y ademas no pienso volver a trabajar por problemas personales. Mi consulta es: Me pueden despedir. Cual seria el...
1 respuesta
Contrato de duración determinada
Quería hacer una consulta referente al modelo 410 contrato de duración determinada. Tienen los trabajadores contratados por esa fórmula los mismos derechos que el resto de los trabajadores, en concreto en lo referido a la compensación por despido. Mi...
1 respuesta
Me han comunicado verbalmente mi despido, ¿Existe obligación de un preaviso por escrito?
Tengo contrato indefinido desde hace 16 años, me despiden y no me lo han comunicado por escrito, ademas me han dicho que me coja las vacaciones que me correspondan para no pagármelas, ¿Me pueden obligar a cogerlas? ¿Con cuánto tiempo han de avisarme?...
1 respuesta
Calcular despido y finiquito
Me despiden, después de incorporarme de una baja por maternidad encuentro con esto... Mi jefe me ha dicho que mire y calcule todo lo que me favorezca pero también se que sus gestores intentaran darme lo mínimo... Llevo trabajando 7 años, de los...
1 respuesta
Acto de reconciliación
Ya te realice unas preguntas sobre un despido objetivo que me realizaron el día 05/05/2009, ahora te quería preguntar otra cosa con referencia a las anteriores preguntas. Como mi ex-jefe todadia no me ha pagado el finiquito y me debe 2 nominas, pues...
1 respuesta
¿Carta de renuncia o despido por vacaciones?
A ver si me puedes asesorar: Estoy trabajando en una empresa desde el 22 de febrero de este año. Me hicieron un contrato de 6 meses, por lo que expira el 22/8. La empresa, al ser un medio de comunicación cierra todo el mes de agosto, estando esto...
1 respuesta
Me han despedido sin notificarme
El 30 de Abril recibí un sms de la seguridad social donde me ponía que estaba dada de baja de mi empresa desde ese mismo día (30.04.2021). Desde entonces no he tenido ninguna notificación más de mi trabajo, he intentado contactar con mi jefa y con un...
1 respuesta
Reincorporacion o indemnizacion
Me despidieron de mi empresa por despedido objetivo por perdidas, demande a la empresa y y gane el juicio, ahora estoy a la espera de la reincorporación o indemnización mi pregunta es, han pasado los 5 días que tienen para la reincorporación, y no me...
1 respuesta
Contrataron a mi amiga durante 2 años y ella pidió la baja voluntaria pero tres días después del despido la la misma empresa
Baja voluntaria después de dos años y 3 días después la empresa le mejora las condiciones y decide volver, al llevar 2 meses descubre que quieren despedirla. ¿Tiene derecho a paro?
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¿Cuando denunciar a una empresa por impago de finiquito?
Trabajo en una tienda cubriendo una baja primero por riesgo de embarazo y ahora por maternidad. Me contrataron el 11 de septiembre y el 14 de diciembre me avisaron de que me iban a dar de baja en la seguridad social durante 1 día, para que me...
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Usar vacaciones como ls 15 días de baja voluntaria
Tengo mis vacaciones firmadas desde el 10 hasta el 25 de Agosto, mi intención es entregar la carta de baja voluntaria justo el día 10 para que me cuenten los 15 días de vacaciones y el día 26 ya no tenga que ir a trabajar. ¿Quería saber si esto es...
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Me quieren despedir 31 de agosto
Me quieren despedir el 31 de agosto es un acuerdo, pero no me quieren dar la carta de despido, ni el finiquito hasta ese día. Me imagino que lo quieren hacer para que me sea difícil encontrar un abogado para esas fechas. ¿Qué puedo hacer? Dicen que...
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Solicitud de vacaciones tras baja maternal
Hace poco te hice una consulta sobre baja maternal, vacaciones y horas de lactancia. Me comentabas, con respecto a las vacaciones que si éstas ya estaban firmadas, no podía obligar a la empresa a cambiar las fechas y yo te dije que las vacaciones en...
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Me pueden despedir habiendo un ERE temporal en medio
Mi empresa empezó un ERE Temporal de 1 año prorrogable otro más. Empezó el ERE el 01/03/212 de 6 trabajadores cada 3 meses (a mi todavía no me ha tocado, en la empresa somos 40 trabajadores y el 1er año yo no entré en el ERE), el caso es que el...
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Consulta laboral falte tres días seguidos a trabajar pero el cuarto día me. Presente y seguí trabajando me puede desped
Falte tres días a trabajar y el cuarto día. Entre a trabajar normal de eso.a.pasado una semana trabajada. Ella. Me esta despidiendo por falta reiteradas después de. Una semana sera legal que. Me despida después. De. Una semana por las tres falta
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Reclamación de incapacidad permanente
Me llamo Juan Pablo me ha llegado una carta de la Seguridad Social y No la entiendo muy bien. A continuación se la redacto : Adjunto remitimos fotocopia de la Reclamación Previa interpuesta por la empresa ALGUACIL MONTAJES ELÉCTRICOS, S.L., contra la...
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Me despidieron y no firmé nada.. ¿Qué hago?
El día de hoy me han despedido, como me quedan 9 días de vacaciones me dicen que me los tome y quedaré despedida a partir del 18/11. No me han hecho firmar nada, me dicen que cuando termine mis vacaciones firmamos todo. Un gestor me recomendó que no...
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Renunciar trabajo sin contrato ¿Me tienen que pagar?
Hace dos semanas empecé en un nuevo trabajo. En la entrevista me comentaron condiciones que no se están aplicando en mi trabajo. Horario que no acordamos, funciones del puesto etc. Y por tal motivo quiero renunciar. Y resulta que me ha slaido otro...
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Maternidad trabajando en ett
Estoy contratada desde marzo'09 por ETT, con contrato por obra y servicio, y entro en el convenio de oficinas de ingeniería. Estoy embarazada y cumplo a principios de enero'10. En la empresa en la que trabajo, mi responsable, no me ha puesto ninguna...
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Negociar despido
Planteo mi caso y luego las dudas. Llevo trabajando justo 3 años bajo convenio de oficinas y despachos y tengo contrato indefinido. El caso es que he planteado a la empresa que me despidan y que pueda acceder al paro y en principio me han comunicado...
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Si te readmiten en un trabajo tienes que devolver la indemnización
Mi sobrino era fijo discontinuo en una empresa, le pagaron una pequeña indemnización. Han estado de juicio y ahora la empresa quiere readmitirlo. Mi pregunta es ¿Tiene qué devovler la indemnización?
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Despido a una embarazada
Mi empresa se encuentra en situación de concurso de acreedores voluntario y me han enviado un burofax comunicándome la extinción de mi puesto de trabajo con un preaviso de 15 días. Me liquidan con 20 días por año. Yo estoy de baja por embarazo y...
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Acto de conciliación
Le quiero comentar que en estos días he llegado a un acuerdo de despido con mi empresa, me acaban e decir que tengo o tenemos que hacer un acto de conciliación para percibir el finiquito y que es bueno tributaria mente para ambos. Que este...
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¿Se pueden descontar los días de vacaciones del salario?
Tengo un contrato de duración determinada en el sector de la hostelería en Madrid. Hace 15 días presente mi carta de cese de contrato, es decir que quería causar baja en la empresa. Como en el convenio pone que las vacaciones no pueden ser...
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Baja voluntaria en vacaciones
Tengo un contrato por obra que finaliza el 31 de julio. Llevo 3 años con este contrato y prórrogas del mismo y aún no me han comunicado mi renovación -práctica habitual en mi empresa-. El 1 de septiembre debo incorporarme en otro trabajo, por lo cual...
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Me despiden por burofax y ahora se retractan..
Mi bebe tiene 5 meses de edad y yo he vuelto al trabajo hace un mes. Mi jefe al volver me pidió aumentar la jornada laboral y le dije que no podía porque no tengo dinero para la guardería ademas de que estoy estudiando. Su respuesta fue que a los...
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Denuncia por impago ya que en agosto se cumple 1 año
Con el fin de que me podáis asesorar. Yo he trabajado en una empresa desde octubre de 2006 hasta agosto de 2008. Dicha empresa no iba bien vamos que según mi anterior jefe no había dinero, así que dejo a deberme 2 mese +paga extra. El mes de junio me...
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Solicitar reducción de jornada previa al despido
Soy comercial con contrato indefinido. Hace tiempo que no alcanzo mis objetivos mínimos de venta pactados, debido a que las zonas de trabajo que me dan tienen una rentabilidad baja de venta, y este es el argumento que utilizaré frente a un despido....
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Despido estando de baja por maternidad
Me acaban de despedir, estoy de baja por maternidad pero he agotado las 16 semanas más los 15 días de lactancia, ahora me están corriendo los días de vacaciones que tenia del año pasado más los de este. El bebe tiene 4 meses y me iba a reincorporar...
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¿Despido sin aviso por escrito?
Llevo año y medio trabajando con un contrato de formación (ignorando totalmente los porcentajes de trabajo y formación y trabajando a jornada completa, aparte de hacer el curso en casa). El caso es que a principios de mes me dijeron por teléfono que...
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Despedida hoy. No sé que hacer
Hoy me han comunicado el despido a las 14 horas, siendo mi hora de salida a las 15 horas. Trabajo en el convenio de oficinas y despachos de Pontevedra, tengo contrato indefinido y 5 años de antigüedad. Me han puesto delante una carta de despido...
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Puedo despedir a un trabajador
Bueno el problema que tengo con la empleada es que el cuando se dio cuenta que su contrato de tres meses se le terminaba amenaza de abandonar el trabajo y que se quería marchar de su puesto y amenazas de denunciar a la emprea y se marcha desde el día...
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Despido a trabajador que no se reincorpora tras baja
Soy empresaria de una pequeña Academia de enseñanza y la empleada de limpieza, que lleva 18 años de antigüedad, ha estado 18 meses de baja por IT más una prórroga de 4 meses para solicitar Incapacidad permanente, que al final le ha sido denegada. No...
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.cuanto me pertenece de finquito?
Explico el caso: Llevo desde el 28 de febrero en la empresa, mi contrato es de terminacion de obra, la jornada segun contrato es de lunes a viernes 40 horas,(cuando en realidad a sido de lunes a viernes 2 semanas, de 8 a 19 horas, y en la tercera...
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Despidos fraude de ley
Al hilo de la cuestión planteada anteriormente, querría preguntarte sobre una segunda cuestión: En mi sentencia de despido nulo, el juez no tuvo en cuenta unos hechos probados, que a mi entender son muy importantes y deberá hacerlos constar en el...
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Solicitud de Extinción de Contrato por Retrasos en el Cobro de Salario
Mi nombre es Carlos, tengo un problema laboral por continuos retrasos en el cobro de mi salario por parte de la empresa para la que trabajo, desde hace más de 2 años percibo mi salario con retrasos que van en aumento cada mes y me gustaría saber si...
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Despido tras reincorporación excedencia cuidado hijo
Tengo varias dudas ante esta situación: en breve me reincorporo a la empresa en jornada reducida al 50% (tengo contrato indefinido) tras más de un año de excedencia por cuidado de hijo, pero mucho me temo que después de dejarme bien claro la empresa...
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Despido sin baja en la SS (no puedo tramitar paro)
Me han despedido el 3 de enero procedentemente, ya que el principal cliente de la empresa rescindió el contrato. Me pagaron 20 días por año. Me correspondían 28 días de vacaciones que también me pagaron. A primeros días de febrero voy al inem y me...
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¿Acepto el pago del finiquito con pagares?
Estoy en tramites de despido, y la empresa me ha ofrecido hoy (04/02/10) pagarme el finiquito con dos pagares (vencimiento 27/00/10 y 15/03/10), reflejando esta circunstancia en el detalle del finiquito y darme la carta de despido reconociendo la...
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Despido por cierre de restaurante
Llevo en un restaurante trabajando 2 años y 7 meses sin descanso y tengo contrato indefinido con ellos. Hoy me llamaron del hospital que tengo que ingresar para una operación que tengo pendiente en breve. Avisando el mismo día el dueño del...
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Duda sobre días de vacaciones según condiciones de mi contrato laboral
Me contrataron el 05 de mayo de 2008 en horario de 8.30 a 15.00. El contrato fue de seis meses y ahora me han echo una prorroga de dos meses más, eso quiere decir que se me termina la prorroga del contrato el 04 de enero de 2009. Durante ese periodo...
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Cuanto me corresponde por finiquito
Quisiera saber cuantos días por año me corresponden por despido improcedente si mi contrato laboral es de fecha 08/11/1996 y a los tres años 08/11/1999 fue convertido a contrato indefinido.
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Finiquito durante ip que significa, despido?
Soy fija desde hace más de 13 años en la empresa, estoy de baja por depresión y ya ha pasado los 18 meses, me han prorrogado 6 meses más al solicitar una ip, mi intención es rebajar la medicación y volver al trabajo, pero hoy me ha llamado la empresa...
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Con despido de falta grave tienes derecho a paro?
Se que no tienes indemnización, ni de 20 días, ¿Pero si paro no? Creo que con todo tipo de despido tienes derecho a paro.
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Reducción de Jornada.
Disculpa es muy largo y va a ser mejor que vea la luz, y gracias por anticipado. Mi contrato es de auxiliar administrativo y mi convenio es de oficinas y despachos de la comunidad de madrid. Pido reducción de jornada con fecha de 29-11-09 por...
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Ofrecimiento de acuerdo por despido e intimidacion ante mi negativa
Mi nombre es María y soy empleada limpiadora a jornada parcial de 6 hs. Diarias en una empresa de limpieza y quisiera exponerle mi situación y dudas: Al reincorporarme de mis vacaciones me citan en la oficina de mi empresa (el jueves 31 de julio)...
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Despido por disminución de trabajo en la empresa
En mi empresa somos unas 20 personas. Nos han avisado que en enero reducirán personal, porque no hay trabajo para mantener a todo el mundo.. ¿Qué puede alegar la empresa, despido improcedente, expediente de regulación, desp. Objetivo? ¿Cuáles son las...
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Me comunicaron verbalmente mi despido por motivos económicos
Mi problema es que me comunicaron el despido el miércoles 4-7-2012 y me dijo mi jefe que me tomara libre el 5,6 de julio libre mientras preparaban los papeles de finiquito y demás Mi contrato es indefinido y llevo 10 años en la empresa y ademas a...
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Juicio por despido disciplinario ¿Opciones de ganarlo?
El pasado 12 de Agosto, me despidieron rompiendo un contrato indefinido desde Julio de 2011. Era teleoperador y ya cobraba la antigüedad. Me aplican la sanción de muy grave por cuatro llamadas en las que supuestamente no realizo mi trabajo. En la...
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Quieren despedirme sin finiquito, es posible?
Después de más 6 años en la empresa, me van a despedir y me han dicho que se están pensando de darme el finiquito o no. El motivo de no darme el finiquito es el siguiente: después de tantos años en la empresa pues empiezas a trabajar con más...
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Necesito consejo legal sobre despido por depresión y partes médicos de la Mutua
Llevo de baja por depresión desde hace un mes. Mis jefes quieren despedirme por esto. Hoy he sabido por terceros que la Mutua de Accidentes me ha citado para reconocerme ellos pero yo no he recibido ninguna carta ni he recibido ninguna llamada...
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Despido por burofax
¿Se puede despedir por burofax? Pero si no te enteras, ¿Cómo puedes reclamar? Por ejemplo si no estas en casa o no te hacen la entrega y dejan en aviso en el buzón
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Cuanto tiempo tiene una empresa para presentar a un trabajador un despido por escrito.
Me han despedido de una empresa de formal verbal el 22 de mayo de esta año tras darme de alta en la seguridad social con un contrato sin firmar sin acordar ni firmar por mi, el contrato que presentaron era de interinidad pero el despido ha sido tras...
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Me pueden despedir por ir mal la empresa
: A mi hermano le han soplado que lo pueden despedir a final de mes ya lleva en la empresa 42 años la empresa no va muy bien tiene derecho a una indemnización si le despiden cuanto le tocaría
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Fin de contrato
El 22 de agosto se me cumple el contrato y he decidido que no voy a renovarlo en caso de que me lo propongan, ¿Qué indemnización recibiría en este caso? Mi categoría profesional es auxiliar administrativa y mi empresa se rige por el convenio del...
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Disfrute vacaciones después de IT larga
Después de una IT larga de 13 meses, el 12 de julio me reincorporé al puesto de trabajo, habiendo disfrutado de todas las vacaciones pendientes del año pasado, después de la fecha de alta (10 junio). ¿Puede la empresa negarme 1 semana de vacaciones...
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Despido disciplinario, no sé si es procedente
Desde el 22 de octubre de 2015 tengo un contrato de obra y servicio con una academia de idiomas, en la cual doy clases de inglés. El contrato tenía validez hasta el 22 de enero, aunque ya acordé verbalmente con mi jefa que después de esa fecha no se...
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Vacaciones de verano
Mi jefe ha repartido las vacaciones de verano por turnos. En principio a mi compañera la primera quincena y yo la segunda de agosto. Total, que las vacaciones quedaban: mi compañera del 02 al 15 y yo del 16 al 31 de agosto. Pero mi jefe las ha...
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¿Despido disciplinario procedente?
Mi tema es complicado. Resulta que he estado de baja un año, y tras recibir prórroga de 6 meses, el INSS me dió el alta sin haber transcurrido este periodo y sin visitarme. El problema es que interpuse reclamación previa, para la que tenía 11 días, y...
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Baja no laboral
Una amiga esta en la siguiente situación: Esta de baja no laboral desde el 31 de agosto, tiene contrato de 6 meses que finaliza el 30 de octubre y que no le renuevan. ¿Estando de baja la pueden despedir aunque sea improcedente? Si es así que...
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Descuento de días de vacaciones del preaviso
Es legal descontar los días de vacaciones pendientes de disfrutar (y que me dicen que voy a disfrutar) del preaviso de 30 días que me deben dar. Me han comunicado despido objetivo por causas productivas. Las vacaciones no las tenía aun fijadas y me...
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¿Puedo coger mis vacaciones y pedir lo que me deben?
Llevo trabajando en una empresa desde Marzo 2015. Ese año no me han dado vacaciones, dijeron que me las pagarían y aun no me han pagado nada. Ahora me han dicho que no tendremos vacaciones hasta, mínimo, Octubre de este año. ¿Puedo establecer una...
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Buenas tardes, me han despedido y no tengo contrato, ¿Qué puedo hacer?
Me incorporé a una empresa como auxiliar administrativo en septiembre del 2010, pero no me hicieron un contrato (eventual por circunstancias producción) hasta el 01/09/2011 (de 6 meses), que prorrogaron por otros 6 meses, hasta el 31/08/2012. Al...
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Despido disciplinario por no presentarme en desplazamiento
Tengo un contrato temporal y mi empresa quiere deshacerse de mi como represalia enviándome a un destino muy lejano en un plazo de 7 días. Firmé no conforme la carta con la orden ejecutiva y no me presenté en el sitio, pero hasta el día de antes seguí...
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Derechos con una baja voluntaria
El día 15/06/04 causaré baja voluntaria, con un preaviso que se presentará el 07/06/04. Tengo una antigüedad desde el 08/10/02 y, actualmente, concontrato indefinido. No he cogido vacaciones correspondientes a este años. Mi pregunta es:¿A qué tengo...
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Contrato indefinido con finiquito cero
Hace unos días a mi madre (con contrato indefinido en abril de 2006 y contratado en enero de 2006) le han despedido sin cauda justificada, en donde la carta de la empresa pone despido del trabajador (nada más) y además le habían dado un finiquito...
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Baja voluntaria y vacaciones
He dado mi carta de baja voluntaria en el trabajo con los 15 días de preaviso especificando que los últimos 8 días son de la vacaciones que me deben y que voy a disfrutar. No me han querido firmar la carta y me dice que las vacaciones me las tiene...
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La empresa me dice que mis vacaciones cuentas de enero a agosto.
Por mejoría en mi profesiones he dado la carta de baja voluntaria en mi emprsa Mis vacaciones son en agosto, por motivos de la empresa, he trabajado varios días de agosto. Estando de vacaciones he presentado mi baja voluntaria dando los 15 días. Aún...
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No deseo renovar contrato.
Tengo 3 preguntas y son las siguientes: 1.- Mi contrato laboral termina el 31 de diciembre (es de 6 meses); empezó el 1 de junio del presente año. Mi pregunta es: ¿Debo avisar a la empresa que ya no quiero renovar contrato? 2.- Llevo 2 años en...
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¿Cómo podemos demostrar que se despidió formalmente a un trabajadora en un juicio ante SEMAC?
Hemos despedido a una trabajadora reconociendo la improcedencia en la misma carta de despido, la trabajadora se ha negado a firmar la carta y han firmado 2 trabajadores como testigos de que la empresa hizo el intento de entregarle la carta y la...
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¿ Cuál es el plazo para contestar a la empresa tras la notificación de un traslado?
La empresa me ha notificado un traslado a otra comunidad por escrito con motivo del cierre de mi delegación estipulando la indemnizacion de los 20 días si no acepto el traslado ¿Qué plazo tengo legalmente para contestar a dicha notificación? Y,...
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Baja maternal, vacaciones y horas de lactancia
Porque tengo varias dudas: Llevo trabajando en la misma empresa 7 años con contrato fijo. En septiembre daré a luz a mi primer hijo y he estado leyendo el Convenio para el tema de "horas de lactancia", vacaciones y baja maternal. 1.- Según mi...
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Duda con finiquito creo que no esta bien lo que han echo
Yo trabaje desde el 30 de junio hasta el 15 de julio por un contrato de sustitución por vacaciones, y cuando he cobrado veo que me an hecho dos nominas una del día 30 y otra del 1 al 16 pero yo solo trabaje hasta el día 15, y en el finiquito me pone...
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Alta en otra empresa en situación de vacaciones retribuidas y no disfrutadas
A fecha de 15/09 finalizó mi contrato a jornada completa en la empresa que estaba y, en un principio, a fecha de hoy (17/09) me darán de alta en otra empresa también a jornada completa. Resulta que esta mañana he consultado mi informe de vida laboral...
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Cambio de despido objetivo a despido procedente...
Os pongo en situación ya que tengo la siguiente duda.. La semana pasada recibí una notificación de despido con fecha de efecto el próximo día 10-07-2009, los motivos son económicos y estoy conforme con la indemnización, no voy a recurrir; pues es...
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¿Procede mi despido?!?!
Agradecerte de antemano tu tiempo empleado leyendo mi caso. Resulta que hoy, sin darme explicación alguna mi jefe me ha dicho que el viernes me despiden. Estoy trabajando para una subcontrata, mi contrato fue de 3 meses ( desde el 13/10/08 hasta el...
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¿Despido en un ERE temporal con reducción de jornada?
Mi empresa lleva desde mediados del mes de Mayo con un ERE temporal (por 4 meses) con reducción de jornada del 50% y me acaban de informar que voy a ser despedida. Sólo me despiden a mí porque mi indemnización es menor que la de mis compañeros. ¿Me...
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Despido disciplinario alegando faltas graves que no han sido notificadas
Han hecho un despido disciplinario alegando faltas graves que son falsas y no han sido notificadas al trabajador cuando estaba trabajando, esto lo pueden hacer es legal ponerte faltas sin que te las hayan notificado por escrito
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¿Debo firmar la carta de despido?
Hace casi cuatro meses me hicieron un contrato de formación en una tienda de alimentación y prensa. Trabajo 7 horas al día, 6 días a la semana incluidos Domingos y festivos. Yo trabajo todos los días de tarde. En el día de ayer me comunican que no...
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Duda legal sobre el cobro de días de vacaciones tras despido por baja laboral
Soy fijo discontinuo. Estando de baja por accidente de trabajo se me termino el contrato ( ya estipulado, por cierre temporal de la empresa) y la empresa al no poder disfrutar las vacaciones en el finiquito me las pago. El contrato finalizo el día 30...
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Si dejo el trabajo. ¿Me pertenecen las vacaciones no disfrutadas?
Trabajo en un bar. Cerramos tres semanas de vacaciones. Dos semanas antes de estas; Le comente a mi jefe que después de las vacaciones no volvería. He encontrado otro trabajo. Pensamos en que el me despidiera. Pero no se si me tiene que pagar las...
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Obligatoriedad del preaviso en el despido.
Esto me intriga desde hace tiempo, y cuando se me ha presentado la situación, nunca he sabido si era o no obligatorio. Me estoy refiriendo a: 1.- ¿El trabajador que quiere marcharse de una empresa, tiene OBLIGACIÓN de avisar con unos días de...
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Me pertenece cobrar las vacaciones no disfrutadas, ¿Si me han dado una incapacidad permanenete después de 18 meses de baja?
Empecé a trabajar en una empresa en agosto de 2014, en noviembre de ese mismo año, me dieron la baja medica por una enfermedad común, con la cual me he llevado 18 meses de baja, me acaban de conceder una incapacidad permanente. Mi pregunta es: ¿Si...
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Despido de mutuo acuerdo.
El titulo puede resultar confuso, me explico. Yo debería de reincorporarme a mi puesto de trabajo el día 21 después de una baja por maternidad, pero como las cosas no andaban bien en el trabajo, pues ellos no estaban contentos conmigo ni yo con ellos...
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Arreglo por despido Procedente
Me han despedido de mi empresa y no tengo de recho a indemnización (Despido Procedente por agresión física a un compañero). Tras la mediación de mis representantes sindicales, la empresa me ofrece, aparte de la liquidación, ¿Un finiquito de 2000? ....
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Pueden despedir a mi mujer estando de baja laboral por accidente, y le cumple el contrato de 1 año.
Mi mujer esta de baja por accidente laboral y tiene un contrato de un año y la cumple el día 16 de junio de 2014, y lo mas seguro que para esa fecha este combaleciente, en rehabilitación, podría la empresa despedirla estando de baja todavía esa es mi...
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