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Estoy obligada a trabajar los domingos
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Contrato de 40 h y haciendo mas, es legal
Tengo un contrato indefinido en sector de la peluquería, en el que pone que mi jornada laboral es de 40 horas de lunes a viernes, yo trabajo de lunes a sábado de 9.30 a 19.30 con medio día de descanso el martes, nunca me he quejado de hacer 45 horas...
1 respuesta
Horas extras, festivos y días de libranza
Trabajo en comercio con contrato de 40 pero realizando 47, y mi día de libranza loa domingos. Le. Pongo el caso de la semana del 1 enero2018 al 7 enero, el día 1 y 6 fueron fiesta y no se abrió la tienda. El domingo que seria mi día libre lo trabaje,...
1 respuesta
¿ Puede haber un trabajo sin ninguna fiesta al año ?
Tengo un trabajo en el que no hay ningun dia de fiesta al año, trabajo todos los dias del año salvo 25 diciembre y 1 de enero(tengo esos dos, pero ... ¿Y los otros 12?) . Al hacer el computo de horas anuales me he pasado en 80 horas de lo que me...
1 respuesta
Obligación de hacer horas extras
En mi contrato pone que la jornada semanal es de Lunes a Domingo pero mi horario de trabajo los sábados es de 10:00 a 14:00. Los sábados y domingos a veces tenemos algunos eventos que grabar y nos obligan a ello pagándonos además las horas extras...
1 respuesta
Días libres como recompensa a horas extras
Soy una administrativa del convenio de distribución de productos químicos, y mi contrato laboral es de lunes a viernes, 40horas, pero nos harán trabajar un sábado y un domingo seguidos. ¿Tenemos derecho a pedir días libres de compensación? ¿Cuántos...
1 respuesta
Reducción de jornada-lactancia
Quería que me aclarases unas cuestiones sobre la reducción de jornada por guarda legal: 1-Si mi horario anterior era de lunes a sábado,(en mi contrato figura 40h de lunes a sábado) ahora puedo solicitar la reducción de lunes a viernes, por razones de...
2 respuestas
Calculo horas a trabajar
Necesito su ayuda para saber cómo calcular el número de horas que debo trabajar. Le detallo mi situación. Trabajo con contrato indefinido desde el 03/11/2008 en una multinacional, bajo el convenio de grandes almacenes. Desde el día 1 de enero al 6 de...
1 respuesta
Trabajar en domingo
Tengo un cliente nuevo que tiene una trabajadoa que presta sus servicios de Lunes a Domingo. Trabaja todos los domingos, mi pregunta es ¿Los domingos se pagan igual que el resto de días, o hay que pagarlos más caros?
1 respuesta
Problemas en el trabajo
Tengo un problema en el trabajo y me gustaría que me diera algunas aclaraciones. Soy higienista dental. Tengo un horario laboral en la clínica en turnos de 5 horas, algunos días trabajo un turno y otros dos, con un descanso al mediodía de 2 horas....
1 respuesta
Horas en días festivos
Represento una empresa sola en una ciudad. Tengo un contrato indefinido, donde se dice que la jornada laboral es de lunes a domingo, con los descansos correspondientes. Lo que pasa es que no tengo jornada fija, ya que atendemos la aviation general,...
1 respuesta
Jornada especial
Contrato de interinidad de lunes a domingo. En las bases dice que el régimen de jornada puede ser partida, turnos, fin de semana, según las necesidades del ayuntamiento semanalmente. Trabajo de martes a domingo cada semana con un horario distinto y...
1 respuesta
¿Estoy obligada a trabajar en festivos?
Trabajo en una panadería. En mi contrato dice que mi horario es de lunes a domingo pero habitualmente desarrollo mi jornada de lunes a viernes. Domingos y festivos trabajan otras compañeras. El horario de la tienda los días festivos es hasta las 3 de...
1 respuesta
Si estoy contratada por 40 h semanales de lunes a domingos
Mi mujer a empezado ha trabajar con un contrato de 40h semanales de lunes a domingos descansando dos días a la semana que son rotativos. ¿Cuándo trabaja Sábados, Domingos o festivos debe cobrar algún plus? En el contrato se indica que el contrato se...
1 respuesta
¿Me pueden obligar a trabajar mas de 40 horas semanales sin pagármelas?
Tengo un cargo de "responsabilidad" en una fábrica. Mi cargo es adjunto al jefe de producción. Mi contrato es de hace bastantes años y es un contrato de 40 horas semanales de lunes a domingo. Hasta hace poco, cuando había problemas con la producción,...
1 respuesta
¿Jornada irregular de lunes a domingo?
Trabajo en un centro de medicina estética en Centro comercial en el que mi contrato es de lunes a domingo. Pero mi jornada es 1 semana de 50 horas 6horas de lunes a viernes, sábados 12horas y domingo 10horas y empezamos la 2 semana seguida en la que...
2 respuestas
Si pueden no pagar domingos, ¿Ni dar día libre y contar como horas 30 minutos por horas trabajadas? Aunque no estoy de acuerdo
Trabajo en tienda, contrato 1769 horas al año, de lunes a sábados .domingos y festivos según necesidad de empresa. Para trabajar en domingo o festivo me cuentan 11, horas por 8 trabajadas .(como 1,30)y no me dan día libre. Y si cae un festivo entre...
1 respuesta
En vez de despedirme me hacen la vida imposible para que me vaya
Trabajo como encargada en una zapatería durante 3 años y 3 meses. En mi contrato especifican que me obligo además de realizar mi jornada (40 h) a hacer todas aquellas horas extraordinarias que sean necesarias respetando los límites máximos (¿Son...
1 respuesta
Cumplir el horario
¿Qué pasa si cumplo mi horario laboral?. Parece broma pero no lo es. Resulta que me niego a ahacer más horas extras gratis, le comunico a la empresa que voy a hacer el horario laboral que tenemos expuesto en el centro de trabajo y me dicen que sí,...
1 respuesta
Periodo para darse de baja en trabajo.
Sé que para irse de una empresa tienes que dar 15 días, bien, si en el contrato pone que tu jornada es de x horas de lunes a domingo, ¿Esos quince días, sería el día 16 en caso de presentar la carta el día 1?. Si el contrato pone de lunes a viernes...
2 respuestas
Vacaciones en día de descanso
Trabajo en el sector de Estaciones de Servicio. El caso es que he de coger las vacaciones del 1 al 15 de Noviembre. La empresa si previo aviso ha cambiado los turnos, y por mi turno, descanso el día 31, 1, 2 y 3. La empresa me dice que mis vacaciones...
1 respuesta
Tengo derecho a que me paguen los días festivos?
Trabajo en una tienda de ropa y complementos dentro de un centro comercial con un contrato de 40 horas semanales y 1 día de descanso. Se trabaja todos los domingos y festivos y no se cobra nada extra por ello ni lo compensan con días libres. ¿Es...
2 respuestas
Derecho a descanso semanal
Trabajo en una boutique de ropa. Mi contrato es de 40h semanales aunque realmente como trabajo 7h al día de lunes a sábados, serían 42h. Hasta ahora he estado librando una mañana a la semana (3,5h) además de los domingos. Pero ahora me han dicho que...
1 respuesta
Incumplimiento convenio laboral hostelería. No recuperables, no extra, no paga extra, disponibilidad 24h
Trabajo en un restaurant rural. 40h( diez minutos antes... Media hora después) acepto horarios aproximados sabiendo como funciona el gremio hostelería Lun mar juev 12-17h Vier Sab dom 12-17 21-00 Des de que trabajo ahí, el único trato que he aceptado...
2 respuestas
¿Cómo puedo computar las horas anuales trabajadas con los días que indica el convénio?
Trabajo para una consultora informática, y según anexo del contrato tengo que realizar 1784 horas anuales de lunes a domingos, trabajando todos los festivos locales y nacionales, según cuadrante. Según convenio tendría 23 días laborables de...
4 respuestas
Necesito ayuda contrato
Me han hecho un contrato de 16 horas semanales. ¿He acordado con mi jefa que el salario es de 800? Más dos extras (jornada 40horas). ¿Según mis cuentas con un contrato de 16 horas son 320? ¿Mensuales no? 1ª duda. Me ha dado el contrato que no he...
1 respuesta
Si mi contrato es a 35h semanales ,me pueden hacer trabajar algunas semanas 37 y 39h ?
Somos una plantilla de personas con discapacidad y contratada por una empresa especial de empleo, ahora nos obligan a trabajar 12 h seguidas algunos días, como es ilegal van a cambiar los cuadrantes de trabajo, nos han echo referencia que habrá...
2 respuestas
Cobrar de menos en la nómina y papeleo
Mañana acaba mi contrato que es sábado. De palabra me dijeron que era una sustitución, en mi contrato pone eventual. Era un contrato a 21h semanales y una semana hice 28. El sueldo base son casi 900€ y los festivos 18€. Al ver lo que cobro en el...
2 respuestas
Comercial de Exportación estresadísima
Si es cierto que en tu contrato indefinido especifica textualmente que tu jornada es de 40h de lunes a viernes, entonces no hay nada más que discutir. No tienes por qué trabajar fuera de tu jornada contratada si no te da la gana y ellos, por...
1 respuesta
Si mi jefa se va de vacaciones un día que es laborable, ¿Ese día me lo descuenta?
Lo que pasa es que para esta semana santa mi jefa se quiere ir de vacaciones todo el fin de semana desde el viernes. Pero el problema que el sábado es día laborable. Ese día me lo tiene que descontar, ¿O me lo tiene que pagar igualmente?
1 respuesta
Jornada laboral de 48 horas
La jornada laboral en España es de 40 horas semanales ahora bien, la empresa (es un proyecto empresarial) va a tener el horario de lunes a sábado de 10h-14h y de 17h-21h que son 48 horas semanales me informado y se que entre el final de una jornada y...
2 respuestas
Cantidad a cobrar de paga extra de navidad
Me gustaría si me pueden asesorar lo que tendría que cobrar de paga extra Trabajo en una empresa de tele operador que se rige por el convenio de call center. Entre a trabajar el 26 de agosto de este año y tenemos 2 pagas extras anuales. Al iniciar mi...
1 respuesta
Horas trabajo efectivo Convenio Colectivo
En mi Convenio Colectivo dice: La jornada máxima de trabajo efectivo anual será de 1.772 horas para el año 2009. Trabajamos las 40 horas que marca el Convenio (8h. 30' de lunes a jueves y 6 los viernes) y disfrutamos de los días de vacaciones que el...
1 respuesta
Trabajo de dependienta en una franquicia. Mi contrato es de lunes a domingo. ¿Los festivos nacionales debería cobrar más?
Soy dependienta en una franquicia. Mi contrato es de lunes a domingo. Cobrando los domingos a la misma tarifa que entre semana. ¿Pero los festivos por la reforma laboral a que tarifas debería cobrarlo? ¿Aunque sea franquicia? En mi contrato pone...
2 respuestas
40 horas semanales de lunes a domingo
Sin embargo el horario es de Lunes a Jueves de 8:00 a 13:00 y de 14:10 a 18:00 y los viernes de 8:00 a 13:00, este horario lo llevo haciendo desde hace un año y es el que esta reflejado en el conveio colectivo de la empresa. Mi encargado me ha dicho...
1 respuesta
Incumplimiento convenio, descanso semanal; y solicitud rotativos ahora con la reforma laboral
Me gustaría preguntar dos cosas. Estoy contratado a jornada completa, y soy fijo desde hace 3 años. Por convenio, en mi trabajo, tenemos 2 días ininterrumpidos de fiesta semanal. Bien, la situación actual, es que nos hacen trabajar media hora menos...
1 respuesta
Tenemos un convenio en vigor con la empresa nos a entrado una carga excesiva de trabajo y nos quieren aplicar un 4 turno
Tenemos un convenio en vigor desde el año 2008 en el cual nuestra jornada laboral viene registrada de lunes a viernes en el sector del metal . Nos a entrado una carga de trabajo excesiva que hay que realizarla en un plazo de 10 meses y nos quieren...
1 respuesta
El horario de mi trabajo es un poco confuso.
Acudo a ustedes ya que estoy trabajando de pinche de cocina contratada a 30 horas pero resulta que yo trabajo mas de 36 horas ya que mi horario es de 11:00 de la mañana hasta las 17:00 de Lunes a Domingo con un día descanso, cuando me ha dado la...
2 respuestas
Mi computo de horas total al año es mucho más
Trabajo en una tienda con un contrato de lunes a domingo 40h, mi convenio es el de comercio textil en Madrid. En el horario las horas normalmente se me distribuyen de esta manera: 5 días de 8 h y 2 días libres. El problema es que al hacer el calculo,...
1 respuesta
¿Estoy obligado a trabajar los sábados si en mi contrato pone lunes a domingo?
Me gustaría saber si estoy obligado a trabajar los domingos en un contrato donde pone expresamente de Lunes a Sábado. ¿Se considera modificación sustancial del contrato? ¿Puedo negarme a trabajar los domingos? Necesito asesoría laboral si alguien me...
1 respuesta
Desconocimeinto
Mi nombre es Manuel, trabajo en una empresa del gremio del metal, aunque la empresa esta ubicada en Sevilla, puede acogerse al convenio de Sevilla o de Cataluña, por tener sede allí también. Después de este preámbulo paso a exponer un par de...
1 respuesta
Con un contrato indefinido de 40h semanales ¿Cuántas horas tengo que hacer en una semana donde trabajo seis días?
Tengo un contrato indefinido de jornada completa (40 horas semanales); trabajo cinco días a la semana, haciendo 8 horas diarias (más una hora de descanso), y libro dos días a la semana. Me finalizan el contrato un sábado (estando ya el domingo sin...
1 respuesta
Contrato de 20H, puedo negarme ha trabajar 12H al día al haber ya alcanzado las 80H mensuales?
Trabajo mediante ETT en una empresa en la cual nos exigen trabajar 12H al día, yo tengo un contrato de 20H semanales (80H mensuales) y a día de hoy, 18 de Julio ya tengo trabajadas 148H casi duplicando ya lo que tengo que trabajar según mi contrato....
1 respuesta
¿Tengo derecho a 1 día de descanso semanal?
Llevo trabajando 7 meses en un restaurante mi jornada es de 20 horas semanales de lunes a domingo, no he tenido ningún día de descanso, solo tuve noche buena, navidad, noche vieja y año nuevo, ya hasta semana santa ya no tengo ningún día. Me dicen...
1 respuesta
¿Se pueden poner los festivos en tu día de descanso y así no dártelo? Para el convenio textil.
Mi caso es que yo trabajo en una tienda con una jornada de 25 horas de lunes a domingo. Cuando en esa semana existe un festivo siempre hacen que casualmente caiga en mi día libre, pues tienen el derecho de ponerme lo cuando quieran. Así nunca...
1 respuesta
Trabajar más de 8 horas
Actualmente trabajo 5 horas de informática en una empresa por las tardes, pero me acaba de salir otro trabajo de 4horas por las mañanas en una inmobiliaria.. Quería saber si es legal trabajar 9 horas.. Ambos de lunes a viernes, y libres sábados y domingos
1 respuesta
Duda preaviso
En mi contrato dice que mi jornada es a tiempo completo, 40 h prestadas de lunes a domingo. Convenio colectivo de empresas consultoras. Presento mi baja voluntaria y la empresa dice que los 15 días deben ser laborables (excluyen sábado, domingo y...
1 respuesta
Días festivos en una empresa y legalidad de modificación de las condiciones
¿Es legal que una empresa quiera canjearme el trabajo de un domingo o festivo por un día libre laborable? El trabajo en cuestión es en el sector comercio (una tienda en Sevilla) y mi contrato es de lunes a domingo y está regulado por el convenio...
1 respuesta
Contrato de lunes a domingo. Derecho a librar domingos?
Tengo un contrato de lunes a domingo 40 horas. ¿Me pueden poner un turno fijo y trabajar siempre de miércoles a domingo? ¿No tendría derecho a librar alguna vez algún domingo o fin de semana? Hasta ahora tenía turnos rotativos con los compañeros pero...
1 respuesta
Reducción de jornada
He pedido un cambio de mi horario dentro de una reducción de jornada por cuidado de hijo menor de 8 años. La empresa me cogió la carta y ahora me hace firmar una contestación donde figura una coletilla que debo ir a trabajar los festivos y los...
2 respuestas
No me quieren dar horas extras ¿Es legal?
Alcance el máximo de horas continuadas obligatorias hace mucho y me deben al rededor de 160 horas más. La cosa es que me dicen que al devolverme esas horas el cómputo se vuelve a poner a 0 y las siguientes horas vuelven a ser continuadas en vez de...
1 respuesta
Me despidieron de la empresa por negarme a trabajar horas extras, colocando el art. 160 como causal. Es legal?
Me despidieron de la empresa. Colocando como causal el art. 160 Resulta que yo me negaba a hacer horas extras. Corresponde aplicar ese articulo. Tengo entendido que el empleador no puede obligarte a hacer horas extras. ¿Mi consulta estoy bien despedido?
1 respuesta
Qué tiene mayor prevalencia, convenio o contrato
En el convenio colectivo al que pertenece mi empresa consta que el cómputo anual es de 1794 horas, mi contrato es de 40 horas semanales, según la empresa no tienen por qué darnos un calendario laboral individual ni llevar la cuenta mientras haga 40 y...
1 respuesta
Turno y jornada trabajo, descansos
Trabajo en la administración local como personal laboral de mantenimiento. Actualmente, y aunque el horario de trabajo se rige por un computo anual de horas, desarrollamos nuestra jornada laboral en turnos de mañana y tarde de lunes a viernes en...
2 respuestas
¿Puede mi empresa en el finiquito compensar horas de vacaciones en negativo (le debo) con horas extras que me debe?
Quiero saber si tengo derecho a reclamar por un lado que se me descuenten las horas de vacaciones que debo pero por otro que se me abonen las horas extras íntegramente, pues son más caras.
1 respuesta
Trabajo en domingos y festivos
Me explico lo primero, trabajo en una panadería tengo contrato de 40 horas semanales y es de lunes a domingo y festivos. Yo trabajo 6 días a la semana y solo guardo un día de fiesta, los festivos me toca trabajar siempre. En el convenio de...
2 respuestas
Libranza en festivo para turno de noche
Contenido: Buenos días. La cuestión que quisiera plantear es la siguiente: Trabajo en turno de noche en una empresa, que para más datos es un centro comercial. Mi horario de entrada es a las 22 h. Todos los días y el de salida es variable, pero como...
1 respuesta
Contrato de 48 horas semanales es legal
Firmé un contrato de 48 horas semanales, que abarca de lunes a sábado, descansado solamente el domingo, mi pregunta es si es legal trabajar 48 horas semanales y si me pertenecen más días de descanso.
1 respuesta
Nos obligan a realizar horas extras sin retribución
En la empresa donde trabajo nos quieren hacer firmar un tipo de convenio entre empresa y trabajadores en el que pone que los trabajadores realizaremos un numero de horas extras que no serán retribuidas económicamente ni con día libres (vamos regalo...
1 respuesta
¿Es obligatorio que una empresa se rija por un convenio? ¿Y hacer horas extras sin remuneración?
Recientemente he entrado nueva en una empresa y estoy viendo ciertas irregularidades que creo que nos son legales y me gustaría que alguien por favor me pudiera asesorar, les comento el caso. Primero de todo, he intentado buscar el convenio colectivo...
1 respuesta
Cambio de horarios a conveniencia de empresa
En mi trabajo me obligan a venir los fines de semana (Sábados y domingos) todo el día, incluso algunas horas nocturnas a cambio de coger días entre semana. O sea nos quieren cambiar los horarios a conveniencia de la empresa. Hoy vienes 12 horas,...
2 respuestas
40h semanales me pagan 37.5 porque los descansos no son retribuidos
Me han hecho un contrato de oficial de mantenimiento de 40h semanales en el que pone que el horario es de 7 a 15 y que los 30min del descansos no son retribuidos . Es o es legal me parece mal redactado. Por ley son 15 min apartir de las 6h. Me puedo...
1 respuesta
Distribución de la jornada laboral de lunes a viernes
En mi empresa tengo que hacer contratos a los trabajadores eventuales, pero me han dicho que la jornada laboral será de 40 horas semanales distribuidas de lunes a domingo, los trabajadores van hacer turnos, para cubrir también los sábados y los...
1 respuesta
Horas anuales y calendario laboral
Trabajo en un hospital privado de Catalunya. Trabajo en turno de noche, de lunes a domingo con los correspondientes días de fiesta, y hago 1726 horas anuales, tal y como pone en el convenio. Por ley, hay 14 días intersemanales al año, que son...
3 respuestas
¿Tienen qué pagarme domingos y festivos?
Tengo un contrato a 20 horas semanales. Nos pagan el SMI correspondiente a 20 horas, 322,65 euros brutos y la parte proporcional a las pagas extras, 54,80 euros brutos. Trabajamos TODOS los domingos y festivos y quería saber si nos los tienen que...
1 respuesta
Trabajo en días festivos y domingos
Actualmente estamos inscritos en el CONVENIO COLECTIVO ESTATAL DE EMPRESAS DE CONSULTORÍA Y ESTUDIOS DE MERCADOS Y DE LA OPINIÓN PÚBLICA. Vamos a proceder a la contratación de persona que realicen tareas de soporte y deberán trabajar sábados,...
1 respuesta
Compensación horas extras por periodos de descanso.
Me surge la siguiente cuestión que planteo para ver si me pueden asesorar: Tengo realizadas en los últimos 4 meses 80 horas extras y no me las pagan. Quiero pedir ya que no me las pagan que me las compensen por descanso tal y como dice el Estatuto de...
1 respuesta
¿Si mi día de descanso semanal cae en festivo lo pierdo?
Trabajo en un centro de estética en Barcelona. Tengo contrato fijo de 40h/semana , mi día de descanso es sábado tarde, domingo y miércoles. Mi pregunta es que si un miércoles que es mi día de descanso cae festivo (por ejemplo 1 de mayo) y la empresa...
1 respuesta
Días libres y vacaciones
Trabajo de camarero de lunes a domingo, y tengo un día libre por semana no fijo, el cual tiene que ser lunes, miércoles o jueves. Al ser un contrato temporal tan solo para verano, me dan un fin de semana de vacaciones, el cual es viernes, sábado y...
2 respuestas
Urgente! Cuanto me tienen que descontar de baja!
El lunes 30 de noviembre fui al medico de cabecera porque tenia un resfriado tremendo me ha dado la baja y yo quería saber cuanto me tienen que descontar del sueldo. También quería saber si en mi horario el lunes tengo fiesta por la mañana para ir el...
2 respuestas
Exceso jornada laboral
En mi empresa no se respeta la jorrnada semanala, superando las 40 horas permitidas. En verano la cosa empeora por que se elimina el día de descanso y se sustituye por horas "extras" retribuidas menos de una hora normal. Quisiera saber si me puedo...
1 respuesta
Consecuencias que puede tener una denuncia.
Hace un mes puse una denuncia en inspección de trabajo, porque en mi empresa me avisan del horario que tengo el día antes o el mismo día. Además de que en el mes de julio hice más de cien horas extras y no me las han pagado. Estoy esperando aun la...
1 respuesta
Me deberían de pagar un sábado trabajado como horas extras?
Trabajo por ett y mi contrato es de 40 horas semanales de lunes a domingo, la semana del lunes 6 de enero al domingo 12 de enero, no trabaje el lunes, ya que era festivo y trabaje de martes a sábado, la empresa me dice que las horas extras las paga a...
1 respuesta
Horas extras como saber si son
¿Cómo puedo cobrar y reclamar mis horas extras? Tengo contrato de alimentación de 40 horas y trabajo 48
1 respuesta
¿Está mi mujer obligada a hacer horas extra? ¿La pueden cambiar el horario?
Quisiera hacerte un par de preguntas: Mi mujer trabaja en una empresa de limpieza dentro de un centro comercial. Tiene contrato indefinido desde hace 2 años a tiempo parcial de 21 horas semanales (de lunes a sábado en horario de mañana). Desde hace...
1 respuesta
¿Hasta qué punto deja de ser legal un bajo salario y una exageración de horas trabajadas?
Tengo una duda en un tema laboral en el cual creo que debo de estar informada, ya que dependiendo de la respuesta accederé a poner una denuncia, y creo que antes de nada hay que informarse bien. La situación es la siguiente; Comencé a trabajar en una...
1 respuesta
Mi jornada laboral en contrato es de 40h y pero mi horario es de 9h (45h), ¿Podría negarme a realizar la 9hora y salir antes?
Mi jornada laboral es de 40h semanales de lunes a sábados (solo trabajamos asta el viernes) y el horario de 9 a 2 y de 4 a 8 lo que son 9 horas (45h sanales) yo realizo esas 45h y no me paga nada por esa 9ªh ¿Podría negarme a realizar esa 9ªh y salir...
1 respuesta
Día libre
Trabajo en una gasolinera con carácter fijo y, al trabajar los sábados, disfrutamos de 1 día libre entre semana, en mi caso los Lunes, ademas de los domingos, claro. El tema esta en que, hasta hace poco, si tu día libre entre semana, los Lunes en mi...
3 respuestas
Horas extras Convenio Siderometalurgia
Horas extras Convenio Siderometalurgia Buenas, me gustaría saber a cuanto es lo normal, que se paguen las horas extras... Si es que se pueden abonar en dinero, o solo en tiempo libre, no lo se.. ¿Cobro 6? Por hora extra ya sea de lunes a viernes o...
2 respuestas
¿Días de descanso semanal OBLIGADOS?
Verá, llevo en una empresa de salones recreativos desde el 2007 trabajando, entré con contrato de lunes a domingo pero solo trabajo de lunes a viernes, siendo sábados y festivos abonados a parte, ahora me dicen que quieren que trabajemos sábados y...
1 respuesta
Contrato de obra i servicio ,subcontratado i por una ett
Trabajo en una empresa supcontratada, pero estoy en una ETT, con un contrato de obra i servicio determinado, y 1750 horas anuales,( eso es lo que pone en el contrato) .Y verbalmente me dijeron que me paragarias a 12 euros bruto la hora ( aquí venia,...
2 respuestas
Distribución de carga horaria semanal
Trabajo 44 hs semanales. En Uruguay, país de mi residencia existe la ley Ley N° 7.318 - Dec. 437/88 de 29/6/88 que dice que el descanso semanal en el sector comercial debe ser de 36 hs continuas. El hecho es que yo trabajo 7hs 20 minutos de lunes a...
1 respuesta
Turnos rotativos ¿Cuál es el número máximo de días y horas seguidas que se pueden trabajar?
Yo trabajo a turnos rotativos los 7 días de la semana las 24 horas(evidentemente yo y un grupo de compañeros). Me gustaría saber cual es el numero máximo de horas seguidas que se pueden trabajar, el Numero de días seguidos que se puede trabajar. A...
1 respuesta
Mi empresa me desplaza durante un mes
SOy ingeniero técnico, tengo 40 años y trabajo en una empresa de montaje y mantenimiento, nuestro cliente principal es Repsol. Tengo contrato de Relevo indefinido desde Noviembre de 2011, y llevo en la empresa desde Abril de 2011. Me han comunicado,...
1 respuesta
Guardias
Como ya puse en alguna otra pregunta, trabajo en una consultora de nuevas tecnologías, en estos momentos estamos en un proyecto de soporte 24x7. Tengo un contrato indefinido, de 40 horas semanales de lunes a viernes. La cuestión es que existe un...
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Convenio del metal Baleares
Tengo una pregunta o bueno varias a la vez: Mi esposo y yo tenemos nuestro domicilio en Coruña y una empresa de Las Palmas lo contrató a El para trabajar en México, como jefe de obra de instalaciones de aire acondicionado. El hizo arreglos con una...
1 respuesta
Vacaciones y pagas extra con adecuación de contrato
Trabajo en una empresa regida por el convenio de grandes almacenes, y tengo varias dudas respecto a las condiciones que me dicen que da esta empresa. En primer lugar me dicen que las vacaciones se disfrutan en dos periodos de 15 y 16 días, en lugar...
1 respuesta
Remuneración por trabajar domingos y festivos
Actualmente trabajo en comercio y estoy hablando con mi jefe para reducir la jornada laboral solo a los fines de semana (trabajaría 16h repartidas entre sábados y domingos). Todavía no hemos hablado del salario y antes de hacerlo me gustaría saber si...
2 respuestas
Jornada laboral superior a 40 horas por convenio
En la negociación del convenio la empresa quiere incluir obligarnos a trabajar los sábados ( de lunes a viernes ya trabajamos las 40 h) que a ella le convenga, ¿Puede aumentarla por su cuenta cuando ya hacemos las 40h?
2 respuestas
Descanso semanal y vacaciones
Estoy trabajando el un hospital como auxiliar administrativo, trabajo 20 horas semanales con un tengo un contrato de 6 meses,(comencé el 11/11/2007) y me harán fija cuando se me acabe el contrato (11/05/2008). Me gustaría saber si tengo descanso...
1 respuesta
La empresa quiere reducir mi jornada 30 minutos diarios para que después recupere ese tiempo haciendo horas extras
Resulta que la empresa quiere que trabajemos media hora menos todos los días y que después recuperemos esa media hora mediante la realización de horas extras, ya sean de día, de noche, en fines de semana o festivos. Se que la empresa pueden...
1 respuesta
¿Es obligado hacer turnos partidos y sin cobrarlos?
Trabajo en el aeropuerto de limpadora y tengo todas las semanas turnos partidos, igual un día hago por la mañana 2 horas y por la tarde 7 horas, y otros días hago 1 y media y por la tarde 4 horas y así sucesivamente, y encima no me lo pagan, ¿Estoy...
1 respuesta
Dejé un trabajo preavisando solo con 3 días de antelación en periodo de prueba por cambio de empresa
Hace un mes aproximadamente dejé mi anterior empresa por otra con mejores condiciones y que cumplía con horarios, etc. Estuve en esa empresa alrededor de un mes, y tenía periodo de prueba de 2 meses. Según su convenio, indica que hay que preavisar...
3 respuestas
Clausulas adicionales
En el año 2008 firme un Contrato de Trabajo Indefinido a Tiempo Completo, con alguna de las siguientes clausulas adicionales: 3- El trabajador aceptara la movilidad geográfica si esta es requerida por la dirección de la empresa. 4- Por razones de...
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¿Me pertenece un día de descanso por un sábado festivo trabajado?
Mi convenio de Lavanderías Industriales de Cataluña dice que tengo que trabajar 1792 anuales y que tengo que descansar dos días a la semana (domingo y otro día más) y que podemos trabajar máximo 6 festivos al año. En caso de que me toque trabajar el...
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¿Qué horario prevalece el del contrato o el convenio?
En mi contrato de trabajo firmado hace ya 3 años pone: "Cláusula segunda: La jornada de trabajo será de 40 horas semanales, prestadas de lunes a viernes con los descansos establecidos legal o convencionalmente.", sin embargo el Convenio colectivo por...
3 respuestas
Cuantas horas diarias debo hacer a la semana Si tengo contrato 40h y trabajo 6 días semanales?
Después de mucho leer llegó a las siguientes preguntas... Según mi convenio laboral debo de hacer 1750h sin contar el mes de vacaciones me salen 160h mensuales... Mi horario es el siguiente: trabajo de lunes a sábados y domingos y festivos de...
1 respuesta
Convenio fabrica textil mi contrato es de lunes a domingo, fin de semana son el mismo precio las horas?
Acabo de recibir mi nuevo contrato donde me estipula que es de lunes a domingo y que las horas son al mismo precio. ¿Cuál es el mínimo que se ha de cobrar por hora?
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Como se calculan las vacaciones de mi empresa
Soy empresaria de un bar restaurante que abrimos el 6 de noviembre del 2013 los días 25 y 26 de diciembre del 2013 estuvo cerrado, antes solo cerrábamos los domingos pero desde marzo abrimos los domingos y cerramos los martes por fiesta semanal, así...
2 respuestas
¿La hora de más en el turno de noche del cambio horario, se paga como extra?
Trabajo en una empresa a turnos y una vez al año nos toca trabajar en el cambio de hora, es decir, una noche al año trabajamos 1 hora más ya que a las 3:00 vuelven a ser las 2:00, al contrario en el otro cambio de hora, trabajamos una hora menos. Mi...
1 respuesta
Obra y servicio, urgente
Tengo una duda yo entre en una empresa en el año 2000, a principios de enero de 2004 me cambiaron el contrato por cambio de nombre de empresa, y ahora en 2009 vuelven a cambiar todavía no se el motivo, el contrato es de obra y servicio y llevo...
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Computo anual
Soy una dependienta de vigo(pontevedra), trabajo 40h semanales de lunes a sábado y me gustaría saber compo calcular mi computo anual ya que mi empresa dice que en mi convenio he de trabajar 1826 horas y que he trabajado 1829 horas, ¿Me podrías ayudar...
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Horas extras tope máximo
Cual es el máximo permitido por ley de hacer horas extraordiarias permitidas por ley en el convenio de convenio colectivo del sector de montajes y empresas auxiliares del metal de asturias se hacen más de 100 horas al mes ¿Es ilegal pues ponen en...
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Me pueden hacer trabajar 11 horas al día
Trabajo en comercio y me quieren cambiar el horario a trabajar de 10-22 con 1 hora de descanso para comer. En cómputo salen 40 semanales porque me dan un día de descanso en medio y el resto 6 horas... ¿La pregunta es cuál es el máximo de horas por...
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¿Una empresa puede denegar días de vacaciones?
Estimada experta, Trabajo en una oficina de un departamento comercial, en una empresa entre 50 y 100 trabajadores. Horario laboral 8.5 horas desde lun hasta jue y viernes 6 horas para un total de 40 semanales. Días de vacaciones 30 naturales, con...
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Cual seria el descanso obligatorio en media jornada
Mi contrato es de 20 hora semanales, repartidas de distinta forma. Los sábados es 8 horas a turno partido y el resto de horas a 3 horas diarias. Al descansar los martes, que mi jornada sería de 3 horas, ¿Me están respetando el descanso obligatorio?...
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Horas extras no reflejadas en nomina. AYUDA!
Trabajo de cocinera hace 16 meses, aunque mi antigüedad es desde 24 marzo, que me no me hicieron una porroga hasta pasados 23 días después del ultimo. Ahora estoy embarazada y me han dado 10 días de baja por ahora, por subida de tensión por el estrés...
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Situación laboral precaria
Somos dos personas que tenemos serias dudas de la situación en la cual nos tiene nuestra empresa. Trabajamos en un empresa de Telecomunicaciones a través de una subcontrata la cual pertenece al convenio de empresas consultoras de planificación,...
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Tiempo de almuerzo
En primer lugar Feliz Año Nuevo. Trabajo en el sector del metal en la comunidad valenciana, estoy como indefinido y mi contrato dice: Que la jornade sera de tiempo completo de 40 horas semanales de lunes a sábado con los descansos que establece la...
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Me exigen hacer horas extras
Tengo unas cuantas dudas y no tengo muy claro a quien acudir. Mi historia es, que hasta ahora he venido haciendo en la empresa en la que trabajo como auxiliar administrativa 54 horas semanales, de las cuales solo 38 tengo firmadas en el contrato. El...
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Contrato de 20h los días Lunes, viernes y sábado. ¿Puedo trabajar algún día que no esos 3?
Tengo un contrato indefinido de 20 h semanales, distribuidos entre los días Lunes, viernes y sábado, y mi empresa me quiere repartir parte de esas 20 horas en otros días que no son esos 3 indicafos en mi contrato, ¿Co o y a ue efectos se debe...
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Horas extras son obligadas
Trabajo en una empresa de transporte de mercancías por carretera, tengo un contrato indefinido que va para 5 años, el contrato es de 40 horas semanales de lunes a domingo con los descansos que establece la ley. Pero mi duda es que tengo una clausula...
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He estado de baja de lunes a viernes,El fin de semana tendría que trabajarlo?
Tengo un contrato de lunes a domingo de 40 horas, de lunes a jueves hago 6 horas y el viernes y sábado hago 8 horas. El domingo que trabajo me lo devuelven de lunes a jueves. He estado de baja desde el lunes y el viernes me han dado el alta, ¿Cuántas...
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Estoy obligado a trabajar un domingo si no lo pone mi contrato?
Tengo una duda sobre mi trabajo actual, mi contrato dice que trabajo de lunes a viernes de 14:00 a 2200 por ETT, cuando llegue al trabajo nisiquiera descansan, descansan un día o dos al mes, hasta ahí bien, la sorpresa es que en la oficina de la ETT...
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Horas extras
Trabajo en una gestoría desde mayo. Lógicamente ahora con el cierre del IVA hay mucho trabajo. Yo ya lo sabia, pues ya tenia experiencia en el sector, pero aquí hay más de lo que me pensaba, pues tienen a los clientes muy mal acostumbrados y traen la...
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Contrato media jornada, a partir de 80 horas, ¿Son horas extras?
Soy auxiliar de enfermería y tengo contrato a media jornada(80 horas). Este mes he trabajado 105 horas y las 25 horas de mas, me las han pagado como si de días normales se trataran, ¿Eso esta bien así?
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Obligación de hacer horas extras después de tu jornada de 40 horas
Mi contrato laboral es de 40 horas semanales comprendidas de lunes a domingo, trabajo a turnos rotativos de 8 horas y las 40 horas semanales las cumplo de lunes a viernes, cuando hay un pedido que no se acaba esa semana, me "obligan" a trabajar...
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Perdida de la prestación de desempleo?
Llevo 15 días trabajando en una empresa en la cual las jornadas se hacen por turnos de 8 horas seguidas, cuando me contrataron no me dijeron nada de horas extras, y AHORA quieren obligarme a ir 12 y 14 horas seguidas incluidos sábados y domingos, yo...
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Computo de horas anuales
Explico mi situación para que puedan asesorarme. Mi convenio es el de oficinas y despachos de la comunidad de madrid Estoy intentando cuadrar mis horas trabajadas ya que en mi empresa me informan que hago de menos y a mi me salen de más, me dicen que...
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No me entero con las vacaciones y las horas extras
Trabajo desde el 1/7/2010 con contrato indefinido (mod. 100) y periodo de prueba de 6 meses. Dicho contrato se ampara en el convenio del Metal de la C.A.Madrid y la jornada laboral es de 40h semanales (8:30h de Lunes a Jueves y 6h los Viernes)....
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Guardias telefónicas
Trabajo en un escuela de golf en las oficinas y mi horario habitual de trabajo es de lunes a viernes. Resulta que ahora nos piden que los fines de semana cuando haya muchos cursillos o haya un fin de semana largo por festivo, hagamos una "guardia...
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Subrogacion: cambio de jornada de contrato anterior?
Tengo un contrato a jornada completa (40 horas) por obras y servicios en el que se especifica que la jornada es de L-V de un puesto de conserjeria en un edificio. Mi horario ha sido siempre de mañana y sin trabajar festivos. Hace dos meses fui...
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Calcular las horas mensuales a realizar
Trabajo en una empresa de alquiler de coches con contrato de 40 horas semanales de lunes a domingo y querría saber como puedo calcular las horas que tengo que hacer cada mes, para poder saber las horas extras que hago. Unos dicen de multiplicar 6.66...
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Soy camarero trabajo 9h al día 6 días semana, el 31acabo y trabajo 4dias esa semana, ¿Tengo derecho al descanso?
Soy camarero de hotel trabajo 9horas diarias 6dias a la semana, el 31es mi último día ¿Tengo derecho a descansar un día en mis últimos días de contrato? Me dicen que no, ¿Se lo puedo pedir en la liquidación?
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Tengo un contrato indefinido a tiempo parcial de 14h semanales, ¿Me corresponden vacaciones?
Llevo 7 meses trabajando con un contrato indefinido de 14 horas semanales repartidas entre sábados y domingos, además acudo cuando se me solicita entre semana para cubrir bajas o permisos de compañeros y cubriré tres meses de vacaciones en verano. Me...
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Si trabajo la noche del cambio de hora de invierno ¿Tengo derecho a cobrar la hora generada por este?
Estoy trabajando de auxiliar de servicios (Haciendo una suplencia) vigilando un edificio por la noche. Y resulta que el próximo domingo 24 de octubre cambia la hora, es decir que a las 3:00 el reloj se atrasará una hora y pasarán a ser las 2:00 de la...
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¿Puedo negarme a trabajar un día festivo?
Hoy lunes ha sido día festivo en el pueblo donde trabajo. El viernes me comunicaron que debía ir hoy (lunes) a trabajar cuando yo ya tenía cosas planeadas. Igualmente he tenido que posponer mis planes y he ido a trabajar pero quisiera saber qué...
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Coincide mi fiesta con festivo y trabajo de miércoles a domingo
Si trabajo de miércoles a domingo y hay un festivo en lunes; día de descanso mío, ¿Tengo derecho a un día de compensación por trabajar un día más con respecto a mis compañeros que trabajan de lunes a viernes?
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Trabajo en un hotel en la recepción! ¿Trabajo 48 h/s, cuanto es el mínimo entre turnos?
Quisiera que me ayudaran porque pasan de mi, soy el correrturno, trabajo lunes de 8@4pm martes 4pm@12am miércoles 4pm@12am jueves 4pm@12am y viernes libre, sábado de 12am@8am a Domingo. Y el mismo domingo 4pm a 12am y se repite! Ósea que sábado...
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Cómputo de trabajo en domingos y festivos
Trabajo para un entidad local dependiente del ayuntamiento con pocos trabajadores que no se ha acogido a ningún convenio por lo que entiendo que será de aplicación el ET. Nuestra actividad está relacionada con el turismo así que en consecuencia...
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Trabajar de lunes a domingo y festivos
Trabajo como ayudante de dependienta de lunes a domingos y festivos cobrando como ayudante de dependienta realizando labores de encargada. Llevo así 5 años cobrando el salario base y descansando los lunes o martes... Con un contrato de 39 horas....
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Horas festivas no reconocidas
Trabajé un día festivo de empresa, reconocido en calendario laboral, y ahora me dicen en la ett que lo han hablado con la empresa y esas horas las voy a cobrar al precio de hora normal. Su justificación es que la empresa me ofreció trabajar ese día...
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Trabajar domingos y festivos
Trabajo en una empresa en la cual tenemos el convenio de comercio en general de valladolid, con contrato de lunes a domingo, pero en la zona de producción, es decir, en máquinas de producción y que no estamos de cara al publico, entonces mi pregunta...
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Me obligan a hacer horas extras
Mi situación es la siguiente: Trabajo en un Registro de la propiedad que se encuentra en una localidad distinta a la que yo tengo mi residencia habitual. Empecé a trabajar hace cuatro años y desde hace dos años estoy indefinido. Por contrato mi...
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Baja por enfermedad
Soy Sara. Ya que eres experto en el tema, me gustaría que me resolvieras una duda. La semana pasada estuve enferma y no fui al trabajo el jueves y el viernes y también el lunes de esta semana. El martes me he incorporado de nuevo. En resumen, he...
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¿Bajo qué convenio estoy?
En mi contrato no aparece ningún convenio, ¿Debe todo trabajador en españa estar suscrito a un convenio o no es obligación de la empresa? ¿Si en el contrato no pone nada por que convenio me rijo?
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¿Vacaciones o Descanso semanal?
Trabajo de Recepcionista en un hotel de Cataluña y mi caso es el siguiente: Tengo 2 días de descansos a la semana, generalmente, Lunes y martes... La semana que viene me cambiaron el horario poniéndome, Lunes, Martes, Miércoles Vacaciones y Jueves...
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¿Cómo se calcula la hora extra a media jornada?
Trabajo a media jornada, me gustaría saber como se realiza el cálculo de la hora extra, mi salario es de 7560€ al año y mi contrato es de 20 horas semanales.
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Contrato 20 horas en panadería (finde y complementar), pido un fin de semana libre al mes...tengo que devolverlo entre semana?
Contrato en panadería-pastelería... 20 horas, fin de semana y redondear las horas entre semana, les pido un fin de semana libre al mes que aceptan pero me dicen que debo recuperarlo... ¿En un contrato de 20 horas qué descansos y vacaciones me...
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Cambio día libres
Resulta que me quieren cambiar el día libre (domingo) porque ha aumentado el trabajo, mi convenio colectivo es hostelería Baleares (Mallorca), me han avisado 5 días antes y yo ya tenia planes, ¿Es legal? ¿Tengo qué aceptarlo?, en mi contrato aparece...
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Contrato de 40 hs semanales
Recién entro en una empresa y me hacen un contrato que me dicen que es fijo pero con fecha de prueba a los 6 meses, no entiendo que es, ¿Fijo o que? Ademas en el contrato dice que trabajare 40 horas semanales de lunes a sábado pero que también algún...
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Reducción de jornada laboral por hijos a su cargo
Tengo un salario de 21000 correspondientes a una jornada completa de 39 horas semanales, repartidas en un horario de lunes a jueves de 8 horas y 7 los viernes, y en verano de 15/6 a 15/9 se hace jornada reducida de 7 horas. Quiero reducir a 6.5 horas...
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¿Trabajar domingos y festivos?
Trabajo en el sector comercio en la comunidad de Madrid, en una tienda en un centro comercial que abre los 365 días del año. Tengo un contrato de 36 horas semanales. En mi contrato pone exactamente que:" trabajo de 16:00 a 22:00 de Lunes a Sábados y...
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Contrato laboral 40 horas semanales
Tengo contrato laboral de 40 horas semanales de lunes a domingo, ¿Pero actualmente trabajo 6 días a la semana 8 horas al dia . Como debo proceder para decirles que solo quiero hacer 40 horas semanales? ¿Me podrían sancionar? Pd:el dia que hago de mas...
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Horas extras en un trabajo
Yo cobraba mi paro hasta hace unas semanas que encontré un trabajo de ayudanta de cocinera en un restaurante, me hicieron un contrato a media jornada, pero me hacen echar 40h y hasta 44h a la semana, he hablado con el jefe porque yo no quiero tantas...
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Derechos en hostelería
Mi pregunta es general en cuanto a mis derechos en mi trabajo y cómo puedo hacerlos valer. Trabajo en la hostelería, concretamente en una pequeña cafetería. Tengo un contrato fijo de duración indeterminada a tiempo completo (8 horas), pero trabajo 10...
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Carga de trabajo en semanas con festivos (T. Parcial)
Trabajo en una tienda con jornada de 30 horas a la semana. Mi contrato dice que la distribución de mi tiempo de trabajo sera de lunes a domingo con los descansos que establece la ley. Yo entiendo que mi jornada es de 5 días a la semana, por tanto...
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¿Tiempo para salir a desayunar?
Trabajo en una oficina y estoy en el convenio de oficinas y despachos. La jornada es de 40 horas semanales. Antes nos daban 20 minutos para salir a desayunar ya que parece que por ley nos tocan, ahora lo han cambiado y en lugar de salir nos dan...
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Horario laboral para un delegado comercial en nomina
Llevo años trabajando como delegado en Extremadura y Andalucia para una empresa del norte, hace unos días me propusieron pasarme de nomina a agente libre, pero sin indemnización, como me negué, ahora me están haciendo la vida imposible. Siempre he...
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Trabajo en domingo
Trabajo en una empresa a la que es de aplicación el Convenio de Industria Metal de la provincia de Valencia, el empresario quiere modificarnos el horario de trabajo para que trabajemos yo y mi compañero todos los domingos del año. Hemos leído el...
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Cómputo anual de horas
Quisiera que me aclarasen cómo se reclama el exceso de cómputo a la empresa. En nuestro convenio tenemos fijado un máximo de 1800 horas anuales de trabajo efectivo(Convenio Colectivo de Comercio Vario A Coruña). Hay dos casos: trabajadoras con...
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Derecho a cobrar pluses, pagas extras, etc... Trabajando en una ett.
Trabajo en empresa del sector del metal en Álava, estoy por medio de una ett, y mi contrato es de lunes a domingo de 06:00-14:00 o 14:00-22:00 o 22:00-06:00. Los de empresa cobran plus de toxicidad y yo no, (no esta reflejado en la nomina como tal)....
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Coacción en ERE temporal de suspensión de contratos
He empezado un ere temporal de suspensión de contratos en la empresa de hostelería que trabajo. Soy el contable y me ha puesto 2 días a la semana en ERE. Mi jefe dice lo siguiente: Soy el contable y hago jornada continua (de 9 a 17h) y dice que los...
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Problemas en mi trabajo con el horario de la jornada laboral
B. Días, trabajo en una empresa de construcción de carreteras, en ocasiones para mejorar la producción o por la necesidad de entregar la obra en el plazo establecido, nos propones hacer turnos de trabajo, con el fin de que la obra no pare ni un solo...
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¿Son legales las condiciones de mi contrato?
Quería comentarte mi situación... Trabajo en una tienda de juguetes en Alicante, pertenecen al convenio colectivo Comercio de artículos de regalo (por cierto no lo encuentro por internet, si alguien me pasara el enlace a la pagina web se lo...
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Recuperar el descanso del bocadillo
Mi empresa me obliga a recuperar la media hora de descanso del bocadillo y mi jornada es de 8 horas seguidas mi convenio es el de la industria cárnica y por lo que tengo entendido el descanso del bocadillo son 15 minutos y es efectivo dentro de las 8...
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¿Qué puede hacer el empresario conmigo?
Tengo un contrato indefinido donde se me reconoce una antigüedad de 10 sep 2001 que fue la fecha de alta en una empresa en la que mi actual jefe era socio, pero al separarse se llevo a varios empleados, yo uno de ellos, con fecha 10 mar 2008. Y pone...
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¿Qué ocurre si una empresa no respeta el convenio laboral?
¿Qué ocurre si mi empresa no respeta el convenio laboral?. La cuestión es que nos han pasado de hacer 8 horas diarias de lunes a viernes a hacer 10 diarias. Nos han subido el sueldo 200 eur pero por supuesto nada declarado en la nómina, todo en B....
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¿Son obligatorias las horas extra?
Mi empresa cada mes nos da a primero de mes el horario. En el te especifica el horario de cada día +1h,+2h. Por ejemplo en navidades los días fuertes hay horas a menudo, en verano porque hay mucho trabajo también. Mi pregunta es si estoy obligada,...
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Como calculo mi jorada de trabajo?
Me encuentro en el l III Convenio colectivo estatal de reforma juvenil y protección de menores. Mi contrato es a jornada completa, lo que es a 38,5 horas a la semana de lunes a domingo (tambien trabajamos festivos). En la actualidad hago esas horas a...
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¿Se podría considerar discriminacion laboral?
Soy mujer y llevo 20 años trabajando en la misma empresa de L a S, 40h/sem, pedí descansar sábado y domingo y me lo negaron, pero un compañero, con mi misma categoría trabaja de L a V entra y sale de la empresa cuando quiere, falta días sin...
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Incumplimiento de Contrato, Convenio, etc.
En la empresa donde trabajo, se producen muchas irregularidades legales, tales como, incumplimiento de contrato laboral (contratadas 8 horas, se trabajan 9 y no se cobra ésta última), 15 días de vacaciones anuales, hay empleados que sólo ese mes de...
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Despido de baja en periodo de prueba
Lo primero muchas gracias por su ayuda, le comento a continuación ya que tengo dudas sobre el dinero que debería percibir de la empresa que me ha despedido. Empecé a trabajar como ayudante de camarera, con un contrato de tipo 200 a tiempo parcial de...
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¿Puedo trabajar 48h SEMANALES y librar un solo día?
¿Quería saber si con un contrato de 40h semanales tengo derecho a librar dos días? En realidad trabaja 48h. Trabajo en una tienda pequeña de comida.
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Si me llaman de " extra " tras el despido...
Estoy en la siguiente situación: recibí la carta de despido el día 12 de febrero, que será efectivo el día 12 de marzo. Ya estoy consultando abogados porque no estoy conforme, ahora bien, quisiera saber: dado que la empresa se ha quedado " corta " de...
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Pagar QUINQUENIO
Mañana 19/07 hará 5 años que firme el contrato en esta empresa, que se rige, según contrato, por el convenio colectivo COMERCIO MAYOR, y luego pone COMERCIO MAQUINARIA, MADERA Y METAL. Entonces, sobre el quinquenio, ¿Es algo que tengo el derecho de...
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¿Tengo qué recuperar las horas que no trabajo el 24de diciembre por cerrar a las 8?
El día 24 de diciembre está estipulado en el convenio que la hora de cierre sean las 8 de la noche. En un día normal mi horario de trabajo seria de 6 de la tarde a 10 de la noche. Al cerrar antes por ser nochebuena me dicen que tengo que entrar a...
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Contrato fin de obra 27 horas semanales
Mi problema es que tengo un contrato de fin de obra de 27 horas semanales de las cuales se reparten as de lunes a viernes de 14:30 a 19:30 y y dos sábados al mes de 4 horas. Llevo en la empresa desde el 14/11/2008 y hace una semana me dijeron por...
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Alta médica+vacaciones
Mi marido y yo tenemos una duda. Por un accidente de trabajo a él le dieron la baja el día 27 de julio. Sus vacaciones empezaban el 1 de agosto hasta el 30. El alta médica se la dieron el día 7 de agosto, teóricamente ¿Tendría qué ir a trabajar al...
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En las horas anuales que prevalece el convenio o el contrato
A ver si me pueden orientar acerca de las horas anuales, mi contrato es de 40h/semana de lunes a domingo jornada de 7h, trabajamos 7 días y libramos 2, otros 7 y 2 libres otros 7 con 3 libres, y así sucesivamente, el convenio marca como máximo 1792h...
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¿Cuánto tienen que pagarme en el finiquito?
El 15 de Enero comienzo a trabajar con una empresa donde me dicen de palabra y en carta de compromiso que cobró 22000 brutos anuales en 15 pagas. En el contrato pone 1466,67 brutos mensuales repartidos en pagas según convenio. Una de las pagas sería...
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Pago de horas extras en caso de baja voluntaria
Lo primero, gracias por tus respuestas muy concretas en el forum. Mi pregunta será supongo bastante sencilla, pero estoy un poco perdido la verdad por eso te escribo. Trabajo actualmente en una empresa que depende del convenio de la química, tengo...
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Chantaje laboral
Trabajo en una empresa bajo contrato regido por el convenio colectivo del sector de "Comercio de bazares, artículo de regalo, venta de juguetes, adorno y reclamo" de la provincia de Pontevedra; mi jefe cerrará la tienda 10 días por motivos personales...
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Cambio de horario laboral. Trabajar algunas jornadas en horario nocturno
Llevo en mi empresa más de 8 años y siempre he trabajado en horario diurno. La empresa tiene un grupo que da servicio de noche (de 22.00 a 06.00). Mi jefe quiere ahora que yo supervise determinados servicios en dicho horario. No me especifica cuanto...
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¿Qué me pertenece a cambio de trabajar un día festivo?
Mi nombre es Esmeralda. Trabajo en una empresa del sector Textil. Mi problema es el siguiente. Ya están mirando el calendario laboral del año que viene y la propuesta es que nos quieren hacer trabajar todos los festivos y puentes. Según he estado...
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Si la empresa te manda a casa por falta de trabajo ¿Debo horas a la empresa?
Trabajo en una empresa de artes gráficas y cuando la empresa no tiene trabajo te manda a casa por falta de trabajo y te añaden horas negativas a tu saldo de horas. Mi jornada laboral es de 8h, si me avisan de la falta de trabajo en el mismo día me...
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¿Debo denunciar si trabajo más de 40h sin cobrarlas ni cotizarlas?
Actualmente tengo un puesto de trabajo con una ETT. Estoy subcontratado por ella para prestar mis servicios a otra empresa. En mi contrato laboral (de obra y servicio), se especifica que mi jornada laboral es de 40 horas semanales. Realmente trabajo...
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Soy camarera pero en mi contrato pone ayd. Camarero
Hace unos meses empecé a trabajar en un local como camarera, pero en mi contrato pone ayudante de camarera. ¿Podría reclamar por ello? Aparte de ello, trabajando 8h seguidas no nos dejan ni descansar ni comer. En la nómina nos pagan la manutención,...
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Precio de las horas extras
Necesito saber a que precio tengo que cobrar las horas extras Sé que hay una fórmula para añadir un porcentaje de los incentivos a las horas extras ¿Cuál es? Mi convenio es el del azulejo
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