¿Como debe compensarse un festivo trabajado?

Preguntas y respuestas relacionadas

Vacaciones impuestas por la empresa

Tengo un problema con la empresa, sobre las vacaciones, pretende que coja una semana por imposición, cuando a mi me interesan otras fechas para poder coincidir con la familia, la empresa no las ha fijado aun, alegando que hay otras dos personas que...
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Trabajo de dependienta en una franquicia. Mi contrato es de lunes a domingo. ¿Los festivos nacionales debería cobrar más?

Soy dependienta en una franquicia. Mi contrato es de lunes a domingo. Cobrando los domingos a la misma tarifa que entre semana. ¿Pero los festivos por la reforma laboral a que tarifas debería cobrarlo? ¿Aunque sea franquicia? En mi contrato pone...
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¿Es legal que la ETT no page horas extras cuando se superan las 40 horas semanales en el cliente?

Trabajo en una ETT con contratos temporales todos los meses los 10, 15 o 20 días últimos de cada mes. El trabajo lo realizo en otra empresa cliente como carretillero por necesidades de producción. Mi contrato especifica que se me paga por horas y que...
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¿Nº de horas se computa igual para turnos 24x7?

Otra duda que tenemos es si en turnos 24x7 (de lunes a domingos, mañana, tarde y noche) se computan igual el nº de horas. Es decir si se cuentan igual las horas de lunes a viernes que las de sábado, domingos y festivos.
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En un, contraTo De Formación se pueden ¿Hacer horas extras?

¿Tengo un centro de esteticA y tengo a una muchacha Contrato de formación y quiero saber si puedo añadirle los sábados como horas extras?
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Curso prl dentro de contrato

Estando contratada con mi empresa, esta me inscribió en un curso de prevención de riesgos laborales de 30h. Un archivador llegó a mi domicilio, y ni siquiera se dignaron a explicarme por qué tenía que hacer este curso o en qué tiempo, ya que llevaba...
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Contrato de obra i servicio ,subcontratado i por una ett

Trabajo en una empresa supcontratada, pero estoy en una ETT, con un contrato de obra i servicio determinado, y 1750 horas anuales,( eso es lo que pone en el contrato) .Y verbalmente me dijeron que me paragarias a 12 euros bruto la hora ( aquí venia,...
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Horas extras en días festivos

Me leído el convenio, el artículo del estatuto de los trabajadores y no entiendo nada, no se explican. El convenio es el avícola ganadero, hacemos turnos para trabajar cada festivo, sin contar domingos ¿Pero cuánto tendría que ser la hora en estos...
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Hasta que punto estoy obligado a trabajar domingos

Trabajo en una tienda en Madrid y me gustaría saber si por firmar un calendario laboral con el resto de mis compañeros en el mes de Abril estoy obligado a trabajar los domingos de Diciembre por el hecho de que así constaba en ese calendario. Ahora me...
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Si pueden no pagar domingos, ¿Ni dar día libre y contar como horas 30 minutos por horas trabajadas? Aunque no estoy de acuerdo

Trabajo en tienda, contrato 1769 horas al año, de lunes a sábados .domingos y festivos según necesidad de empresa. Para trabajar en domingo o festivo me cuentan 11, horas por 8 trabajadas .(como 1,30)y no me dan día libre. Y si cae un festivo entre...
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Horas extras, festivos y días de libranza

Trabajo en comercio con contrato de 40 pero realizando 47, y mi día de libranza loa domingos. Le. Pongo el caso de la semana del 1 enero2018 al 7 enero, el día 1 y 6 fueron fiesta y no se abrió la tienda. El domingo que seria mi día libre lo trabaje,...
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Reclamar cantidades de días festivos y horas extras

Acabo de venir de la UGT. El abogado que me atendió me dice que la reclamación por los días festivos trabajados y las horas extras (390 al año) que tampoco me han pagado nunca, no tienen que ver con la indemnización por el despido que me han dado. He...
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Vacaciones por Exceso de Jornada Laboral en 2008

Trabajo en una empresa cuyo convenio es el COMERCIO METAL, según dicho convenio en el 2008 pertenecían 5 días por exceso de horas trabajadas (no tenemos ningún puente). Sin embargo la empresa me ha dicho que unicamente me corresponden 3 días, y me...
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Estoy de baja, ¿Que debería estar cobrando por enfermedad común?.

Trabajo en una empresa de Madrid como montador electricista con convenio del metal de Madrid. Llevo de baja desde enero del 2015, en junio del 2015 tuve una intervención quirúrgica hasta el día de hoy que sigo de baja. ¿Debería estar cobrando el cien...
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Implantar cuarto turno

En mi empresa(regida por el Convenio Nacional Textil) tenemos un calendario laboral firmado de lunes a viernes, utilizando el sábado para hacer flexibilidad tal y como marca el Convenio, pues trabajamos a tres turnos. El contrato que tenemos es de...
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Me deberían de pagar un sábado trabajado como horas extras?

Trabajo por ett y mi contrato es de 40 horas semanales de lunes a domingo, la semana del lunes 6 de enero al domingo 12 de enero, no trabaje el lunes, ya que era festivo y trabaje de martes a sábado, la empresa me dice que las horas extras las paga a...
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¿Cuántos días tengo exactamente para apuntarme al paro y solicitar la prestación?

El día cinco de septiembre terminé la relación laboral con la empresa que me contrató. Soy teleoperadora y nos contratan para campañas de encuestación, generalmente cinco días, dependiendo de los ratios a conseguir. Bien, siempre tardan en darnos la...
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Días festivos trabajados

Tengo un contrato como peón de limpieza de 34 horas semanal durante 2 meses, repartidas de lunes a viernes 6 horas día más 2 fines de semana al mes 4 horas día, si hay un día de fiesta tengo que trabajar 4 horas y me dicen que no tengo derecho a...
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¿Cuánto es mi finiquito de 6 meses de trabajo en cocina hostelería? Sabiendo que 3 meses media jornada en y 3 jornada completa

He trabajado el 15 de mayo en un bar restaurante me. Contrato la jefa como ayudante de cocina, los primeros tres meses media jornada en. Contrato, pero en realidad trabajaba jornada completa y por mil euros al mes, el 15 de agosto me alrgo el...
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Calculo de horas anuales para finiquito

Mi problema es que a la hora de calcularme el finiquito en mi empresa me dicen que para el cómputo de horas anuales a trabajar (1776h/año) me tienen que descontar los 35 días de vacaciones y los 14 días de festivos y por lo tanto al hacer las cuentas...
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Días libres a mes completo trabajado

Trabajo fuera de casa durante un periodo de tres semanas incluidos sábados y domingos los cuales me pagan a parte de la nomina, cuando vuelvo a casa la empresa me dice que si quiero descansar deja de pagarme los festivos y los cambio por días libres...
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¿Me pertenece un día de descanso por un sábado festivo trabajado?

Mi convenio de Lavanderías Industriales de Cataluña dice que tengo que trabajar 1792 anuales y que tengo que descansar dos días a la semana (domingo y otro día más) y que podemos trabajar máximo 6 festivos al año. En caso de que me toque trabajar el...
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Día libre

Trabajo en una gasolinera con carácter fijo y, al trabajar los sábados, disfrutamos de 1 día libre entre semana, en mi caso los Lunes, ademas de los domingos, claro. El tema esta en que, hasta hace poco, si tu día libre entre semana, los Lunes en mi...
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Horas en días festivos

Represento una empresa sola en una ciudad. Tengo un contrato indefinido, donde se dice que la jornada laboral es de lunes a domingo, con los descansos correspondientes. Lo que pasa es que no tengo jornada fija, ya que atendemos la aviation general,...
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¿Si mi día de descanso semanal cae en festivo lo pierdo?

Trabajo en un centro de estética en Barcelona. Tengo contrato fijo de 40h/semana , mi día de descanso es sábado tarde, domingo y miércoles. Mi pregunta es que si un miércoles que es mi día de descanso cae festivo (por ejemplo 1 de mayo) y la empresa...
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Trabajo más horas de las que me corresponden

Trabajo para un particular (no una gran empresa), con un contrato indefinido en el cual se establece que mi jornada será de "40 horas semanales prestadas según convenio con los descanso que establece la ley". Sin embargo vengo trabajando unas 55...
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Días festivos en una empresa y legalidad de modificación de las condiciones

¿Es legal que una empresa quiera canjearme el trabajo de un domingo o festivo por un día libre laborable? El trabajo en cuestión es en el sector comercio (una tienda en Sevilla) y mi contrato es de lunes a domingo y está regulado por el convenio...
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Calculo horas a trabajar

Necesito su ayuda para saber cómo calcular el número de horas que debo trabajar. Le detallo mi situación. Trabajo con contrato indefinido desde el 03/11/2008 en una multinacional, bajo el convenio de grandes almacenes. Desde el día 1 de enero al 6 de...
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¿Puedo pedir algún tipo de plus en la nómina por tener cada día un horario distinto según lo que le convenga a la empresa?

Que nunca hago un horario igual, por ejemplo si vas de tarde un día entras a las 14, otro a las 16, otro a las 18, según lo que le convenga a la empresa por productividad. Un día te llaman y te dicen no vengas que ya no hace falta, otro día que no...
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Reducción de las pagas por accidente laboral

Mi consulta esta relacionada con las pagas extras cuando se ha tenido un accidente laboral . El convenio es el de seguridad privada, segun el articulo 51: Convenio de aplicación; "Artículo 51. Compensaciones en los supuestos de incapacidad temporal....
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Descanso después de horas extras

Mi pregunta es acerca de los descansos después de trabajar horas extras nocturnas, te cuento: Mi jornada laboral es de 8 horas de 9:00 a 18:00 con una hora para comer, pero en algunas ocasiones hay que hacer trabajos por la noche que nos pagan como...
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Mi contrato es de lunes a domingo en comercio y me gustaría saber como va cuando hay un festivo

Trabajo en un supermercado y mi contrato es de lunes a domingo trabajo 8h diarias entonces libramos 2 días a la semana. Si un día de festivo como por ejemplo el 17 de abril que es jueves santo se cierra el supermercado ese día me le quitan de la...
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Cumplir el horario

¿Qué pasa si cumplo mi horario laboral?. Parece broma pero no lo es. Resulta que me niego a ahacer más horas extras gratis, le comunico a la empresa que voy a hacer el horario laboral que tenemos expuesto en el centro de trabajo y me dicen que sí,...
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Se pueden coger horas sindicales en festivos

En mi empresa hay 9 delegados sindicales, trabajamos a turnos de 24 horas 365 días. Es muy común que los delegados se cojan los días en domingos o festivos o para uso personal. Al resto de trabajadores no nos parece justo que eso sea asi y nos...
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Horario laboral para un delegado comercial en nomina

Llevo años trabajando como delegado en Extremadura y Andalucia para una empresa del norte, hace unos días me propusieron pasarme de nomina a agente libre, pero sin indemnización, como me negué, ahora me están haciendo la vida imposible. Siempre he...
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Coincide mi fiesta con festivo y trabajo de miércoles a domingo

Si trabajo de miércoles a domingo y hay un festivo en lunes; día de descanso mío, ¿Tengo derecho a un día de compensación por trabajar un día más con respecto a mis compañeros que trabajan de lunes a viernes?
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Turno y jornada trabajo, descansos

Trabajo en la administración local como personal laboral de mantenimiento. Actualmente, y aunque el horario de trabajo se rige por un computo anual de horas, desarrollamos nuestra jornada laboral en turnos de mañana y tarde de lunes a viernes en...
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¿Se podría considerar discriminacion laboral?

Soy mujer y llevo 20 años trabajando en la misma empresa de L a S, 40h/sem, pedí descansar sábado y domingo y me lo negaron, pero un compañero, con mi misma categoría trabaja de L a V entra y sale de la empresa cuando quiere, falta días sin...
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Tenemos un convenio en vigor con la empresa nos a entrado una carga excesiva de trabajo y nos quieren aplicar un 4 turno

Tenemos un convenio en vigor desde el año 2008 en el cual nuestra jornada laboral viene registrada de lunes a viernes en el sector del metal . Nos a entrado una carga de trabajo excesiva que hay que realizarla en un plazo de 10 meses y nos quieren...
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Vacaciones y festivos

El convenio establece 30 días naturales de vacaciones, es decir se computan los festivos pero el calendario laboral lo establecen por horas trabajadas, tiene en cuenta los 14 festivos y las vacaciones, si dentro de ellas hay festivos trabajaría más...
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¿ Cuál es el plazo para contestar a la empresa tras la notificación de un traslado?

La empresa me ha notificado un traslado a otra comunidad por escrito con motivo del cierre de mi delegación estipulando la indemnizacion de los 20 días si no acepto el traslado ¿Qué plazo tengo legalmente para contestar a dicha notificación? Y,...
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Día teletrabajo cae en festivo

Solicité dos días de teletrabajo por conciliación y me los concedieron en RRHH, en contra de la opinión de mi jefa. Me dijeron que eligiera dos días fijos a las semana, pero que se podían modificar por ambas partes de manera puntual. Elegí viernes y...
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Permiso para asistir a juicio toda la plantilla, ¿Esta la empresa obligada a darlo?

El día 15 tenemos un juicio toda la plantilla, ¿Tiene la empresa la obligación de darnos el permiso retribuido a todos los trabajadores? ¿Existe alguna ley o RD que regule la cantidad de trabajadores que pueden abandonar el puesto de trabajo?
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Como se calculan las vacaciones de mi empresa

Soy empresaria de un bar restaurante que abrimos el 6 de noviembre del 2013 los días 25 y 26 de diciembre del 2013 estuvo cerrado, antes solo cerrábamos los domingos pero desde marzo abrimos los domingos y cerramos los martes por fiesta semanal, así...
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Subida de convenio

Trabajo en un despacho y mi consulta es la siguiente. En el convenio de oficinas y despachos de madrid se anuncia que la subida de los importes de convenio no se pueden compensar con ningún concepto que vinieran concediendo las empresas excepto...
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Plus de convenio

Desde junio de este año se firmo que vendría un plus de convenio en el sector de la madera de salamanca, ¿Y no lo hemos visto reflejado en la nomina porque puede ser? Puede que la empresa no lo incluya en la nomina y no nos lo de
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Paso de contrato parcial de 30 horas a contrato de sábado y domingo

Acudo a ustedes porque no entiendo mucho resulta que en mi trabajo (pinche de cocina) desde abril que empecé a trabajar en esta empresa un contrato de 30 horas, resulta que los días festivos no me los paga y no me los refleja en la nómina y mi paga...
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Festivos trabajados

Quisiera saber si cuando trabajas un día festivo nacional te tienen que dar un día de descanso teniendo en cuenta que en mi contrato hay un clausula en la cual dice que estoy a disposición de la empresa todos los días del año pero con los descansos...
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Cálculo hora extra

Después de mucho tiempo he conseguido que mi jefe me pague la hora extra de mas que hago cada día, que al mes son 20 horas, pero la cantidad que él ha dicho no me cuadra ya que me sale a menos dinero que la hora trabajada y yo creo que no puede ser,...
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Trabajar en nochevieja y nochebuena

Trabajo en una empresa cuyo convenio es el del metal y esta situada en guipúzcoa, ¿Es verdad que no tengo ninguna compensación económica o ningún plus por convenio por trabajar esos días? Y por otro lado, tengo que trabajar 1690 horas este año y al...
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¿Cuántas horas debo trabajar al mes?

Trabajo en un restaurante y tengo un contrato de 24 horas semanales, mi jornada se realiza siempre en fin de semana (según pone en mi contrato 8 horas viernes, 8 horas sábado y 8 domingo), en realidad no es así y trabajo de jueves a domingo....
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Reducción de jornada por cuidado de hijos

Dentro de poquito voy a dar a luz, por lo cual cogeré la baja por maternidad de 16 semanas( que es lo que establece la ley). Después quisiera pedir a la empresa la reducción de la jornada a 6 horas con horario intensivo, en vez de las 8 que realizaba...
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Derechos en hostelería

Mi pregunta es general en cuanto a mis derechos en mi trabajo y cómo puedo hacerlos valer. Trabajo en la hostelería, concretamente en una pequeña cafetería. Tengo un contrato fijo de duración indeterminada a tiempo completo (8 horas), pero trabajo 10...
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Si mi jefa se va de vacaciones un día que es laborable, ¿Ese día me lo descuenta?

Lo que pasa es que para esta semana santa mi jefa se quiere ir de vacaciones todo el fin de semana desde el viernes. Pero el problema que el sábado es día laborable. Ese día me lo tiene que descontar, ¿O me lo tiene que pagar igualmente?
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Plus festivos, nocturnidad y horas extras.

Hace unos días me han despedido, el convenio por el que se regían eran oficinas y despachos, mi jornada era de 5 horas de 20.00 a 01.00 h de lunes a domingo con un cuadrante de libranzas rotativo, trabajando festivos, en la nómina no parece ni el...
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¿Cuántos contratos "fin de obra"?

Llevo en la misma empresa más de un año y he firmado varios contratos fin de obra. ¿Hay algún límite de contratos "fin de obra"? ¿Puede una empresa mantener a un trabajador con "infinito" contratos fin de obra, toda la vida? ¿Al cabo de un tiempo o...
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Trabajo en festivos

Trabajo en un gimnasio en el cual trabajo también algunos sábados y domingos. En mi contrato no se menciona este extremo y en el Convenio Colectivo que regula el sector se menciona que el descanso debe ser el domingo entero y la tarde del sábado o la...
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Días libres sin previo aviso

Mi jefe tiene la muy mala costumbre de avisarme que libro hasta un día antes del mismo. Esto me parece una falta de consideración ya que muchas veces me ha impedido organizar bien lo que hacer con ese valioso día libre. Hay algún estatuto, ¿O norma...
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¿Puede el padre de mi hija llevársela los fines de semana? La niña esta conmigo desde que empezó el confinamiento

El mismo día que el presidente dio el estado de alarma aunque le tocaba al padre ese mismo fin de semana yo opte por que se quedara conmigo hablándolo con el, lleva todo este tiempo sin estar con ella solo viéndola por videollamadas podemos empezar...
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¿Puede denegarme la empresa las horas sindicales?

Soy miembro del comité de empresa de un almacen,.. Pero asu vez tenemos un comité intercentro a nivel nacional.. Llevo años que las horas sindicales se las paso yo a la empresa .pero ahora a nivel nacional nos obligan de que las horas sindicales se...
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Convenio industria química

Quería saber si me están pagando correctamente, según mi contrato de trabajo yo debo de cobrar según el articulo 44 y grupo de cotización 4 de el Convenio de la Industria Química. Según nos dicen nosotros no tenemos derecho a Pluses de Peligrosidad...
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Trabajar en domingo

Tengo un cliente nuevo que tiene una trabajadoa que presta sus servicios de Lunes a Domingo. Trabaja todos los domingos, mi pregunta es ¿Los domingos se pagan igual que el resto de días, o hay que pagarlos más caros?
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Reducción jornada por cuidado de hijos y jornada intensiva

Disfruto de una reducción laboral por cuidado de hijos de 1h. Diaria. Mis compañeros hacen 40 horas a la semana, y yo 35 con la consecuente reducción de salario de un 12,5% (en mi reducción el horario establecido es intensivo de 8 a 15h). Mi duda ha...
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Cambia de turnos

Yo y 13 compañeros más tenemos un turno de trabajo de 5 días y descansamos 5. De los 5 que trabajamos son 12 horas, de las cuales cobramos 4 como extra. Los turnos son seguidos y puedes trabajar en fiesta y fines de semana y los horarios son de 7 a...
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Se niegan a darme el convenio colectivo en el que trabajo

Estoy en mi primer trabajo como comercial de ventas en un stand dentro de un Hipermercado Carrefour. He estado trabajando horas extras, festivos y domingos, no me dan todas mis vacaciones, etc etc He preguntado a mi coordinador el convenio colectivo...
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Antigüedad absorbida en nómina

Es el convenio colectivo el que regula la antigüedad, tanto la cuantía que se cobra por ella como cuanto tiempo ha de transcurrir para empezar a cobrarla y como se contabiliza ese tiempo (si de fecha a fecha, o por años naturales ...) El convenio...
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Puedo reclamar días festivos que he trabajado de años anteriores y no me han pagado ni devuelto

Mi jefe después de luchar mucho contra el ha aceptado que los días festivos que trabajamos nos lo tiene que devolver en otro día de libranza pero mi pregunta es llevo 3 años en la misma empresa trabajando muchos festivos y en todo ese tiempo no me...
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¿Cuántas horas se deben trabajar en festivo?

Trabajó en un comercio que su horario es de 10 a 21 con una jornada de 40 h semanales (7 horas diarias y otros días 6.5 hasta completar las 40), y mis compañeras están a 35 horas y otras a 30. Este próximo festivo se abre en horario de 12 a 21 y se...
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¿Es obligatorio hacer horas extras?

Hols tengo una duda, he tenido muchos problemas en el trabajo, hasta el punto de estar de baja por sufrir crisis de ansiedad, ahora me dan el alta y tengo que volver, pero me gustaría que las cosas empezaran a cambiar. En mi trabajo trabajamos muchos...
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Trabajo en domingo y festivos

Me hicieron un contrato de trabajo en el que pone que trabajo a tiempo completo 40 horas semanales, prestadas de lunes a viernes con los descansos que establece la ley. Pero a las pocas semanas de trabajo me cambiaron el horario y paso a ser de lunes...
2 respuestas

¿Cómo se computan vacaciones sobre días naturales?

Me surgen dos dudas con respecto a las vacaciones: - Como se computan las vacaciones cuando hay días hábiles y días de fin de semana y festivo. Ejemplo: si un trabajador coge de vacaciones lunes, martes y miércoles, también computamos sábado y...
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Resultados negativos a compensar

Estoy llevando las cuentas de una empresa que siempre ha dado pérdidas y arrastra un saldo en la cuenta 121. Ahora tengo una duda sobre como debo contabilizar la compensación con los beneficios que ha tenido este año. Por una parte nunca se ha...
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¿Los conceptos de antigüedad se pueden absorber?

Tengo por convenio un 4% de incremento del salario base y me lo han compensado y absorbido no viendo esa mejora salaria. ¿Es legal?
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Derecho laboral adquirido del trabajador

Donde puedo conseguir sobre el derecho adquirido del trabajador... En que articulo ... En los estatutos o donde... He busado por internet y no consigo el soporte documental donde lo diga
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Dias descanso laboral VS dias festivos

Trabajo de lunes a sabado, de 6 a 14h. Dias de descanso rotatives. Domingo descanso y otro entre semana . Mi pregunta: si mi descanso cae en un dia festivo (dentro de los 14 festivos nacionales, locales ) pierdo el dia de descanso o por el contrario...
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Tiempo dedicado a viajes

Trabajo en una empresa que, aunque no es de consultoría, tiene mucho del espíritu de las consultoras al proceder sus fundadores de ese mundo. Se hacen muchas horas, desde luego muchas más que las que pone el contrato. Estoy bien pagado para lo que...
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Festivos en hostelería

Tengo alguna duda y m gustara saber si puedes ayudarme a resolverla por favor. Trabajo en el maresme en un bar que sirven desayunos, comidas cena..., y mi pregunta es la siguiente: Trabajo de 4 a 7 de la mañana limpiando, en mi nomina sale que mi...
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¿Los domingos se pagan como festivos?

Trabajamos en una empresa de auxiliares los sábados, domingos y festivos. La empresa ETT nos paga sábados y domingo a día normal y festivos un poco más caros. ¿Quisiera saber si los domingos me los deben de pagar como festivos o no? Dado que me los...
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Como han prorreatado mi extra de Navidad?

Tengo dos medias pagas al año Mi sueldo hasta agosto era de 900€ A partir de septiembre 950 Y mi extra de Navidad me han dado 433,33 ¿Me gustaría saber como lo han calculado y si está correcto?
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¿Por qué en un trabajo, todos "lamen las botas" a los superiores?

Esta pregunta nació con algo que me molesta del trabajo de mi madre, resulta que ella es operaria de ensamblaje en una fabrica de electrodomésticos y bueno, ella es tan dependiente al trabajo que siempre que le dicen que si esta disponible para...
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Puede un trabajado renunciar a sus vacaciones y cobrarla.

Soy de una comunidad en la playa. Me he enterado de lo siguiente: El portero de la comunidad, trabaja todo el año, durante los meses de julio y agosto trabaja los 62 días sin descansar y ademas horas extras, cobra los domingos y festivos trabajado....
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Pago de festivos especiales y normales

Trabajo en geriatría horario nocturno días alternos 10 h. La empresa abona como festivo (especial) desde horario nocturno del 24 dic y 31dic, hasta el 25 dic y 1 ene, finalización turno de tarde. Existe una paritaria. La entrada a trabajar en...
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Jornada laboral y desplazamiento a otra empresa

Yo estoy contratado por una empresa (llamemos la A) y normalmente, voy todos los días salvo excepciones, a trabajar a otra empresa (llamemos la B). Yo llevo el coche de la empresa y por defecto voy siempre a trabajar a B, incluso tengo tarjeta para...
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Descuento de día festivo en la nómina

Tengo un contrato de 18 horas semanales, donde se especifica que trabajo los lunes, miércoles y viernes, en la nómina de abril me han descontado el viernes 19 de abril por ser festivo, me han dicho en la gestoria de la empresa que al trabajar solo 3...
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Mi computo de horas total al año es mucho más

Trabajo en una tienda con un contrato de lunes a domingo 40h, mi convenio es el de comercio textil en Madrid. En el horario las horas normalmente se me distribuyen de esta manera: 5 días de 8 h y 2 días libres. El problema es que al hacer el calculo,...
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Pago por horas en ett

He trabajado durante estas Navidades para una ETT, me hicieron un contrato de 40 h/semanales con remuneración de 7,01 ?/h en la que se incluye la parte proporcional de las vacaciones y de la extra, y regido por el convenio de las ETT, mi trabajo se...
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Despido notificado por burofax estando de baja medica

Acabo de recibir un burofax que dice: "Se ha procedido a depositar en el Juzgado la cantidad correspondiente a su despido. Sin otro particular reciban un cordial saludo. La empresa, SL" Me encuentro de Baja médica desde el pasado 18 agosto, por...
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Después de una baja por enfermedad de 22dias, al reincorporarme, ¿Me pueden cambiar mis turnos de descanso?

Después de sufrir una caída, no laboral, he estado de baja medica 22dias, al reincorporarme a mi horario, me comunican verbalmente, que no puedo disfrutar del descanso laboral que me corresponde en mi cuadrante de horario, porque no he trabajado y...
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Pluses de Nocturnidad y Festivo mal calculados

Trabajo en turno de noche de 23h a 7h y de domingo a jueves noche en una empresa sujeta al convenio del transporte. Por dicho turno cobro un plus de Noturnidad. Si el convenio mercancía Barcelona pone: Artículo 22. Plus de nocturnidad. Los...
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Me obligan a trabajar 16 días seguidos

Trabajo en una multinacional que a su vez está ubicada gran almacen, en navidades este abre muchos domingos y festivos y mi empresa me obliga a trabajar desde el día 8 de diciembre hasta el día 24 de diciembre sin un sólo día de descanso entre medio...
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Contrato de lunes a domingo

Quería preguntarle acerca de mi contrato. Yo trabajo sábados y domingos(me contrataron para fines de semana), en mi contrato figura que mi contrato es de lunes a domingo de 20 horas, por lo que entiendo que yo podría trabajar cualquier día de la...
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Calculo de jornada laboral

Soy encargado en un centro de trabajo que se rige por el convenido de limpieza de edificios de badajoz Según convenio: La jornada de trabajo para el año 2008 ( el convenio lleva asi desde entonces) será de 1.696 horas anuales de trabajo efectivo y 37...
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Trabajo en un centro especial de empleo

Aunque se trabaja de Lunes a Domingo con dos días de descanso, me puede tocar a mi por cuadrante trabajar 24 y 25 de diciembre., 31 de diciembre, ¿1 y 6 de Enero es decir todos los festivos?. ¿Cómo se pagan los festivos en Centro Especial de Empleo?...
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¿Trabajar domingos y festivos?

Trabajo en el sector comercio en la comunidad de Madrid, en una tienda en un centro comercial que abre los 365 días del año. Tengo un contrato de 36 horas semanales. En mi contrato pone exactamente que:" trabajo de 16:00 a 22:00 de Lunes a Sábados y...
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¿Te pueden reducir la mejora voluntaria si no trabajas en domingo?

Llevo 20 años en una tienda, primero en el obrador con convenio de industria y hace unos años me cambiaron a convenio de comercio, donde me bajaron el salario base sim estar de acuerdo . Ahora me han amenazado con bajarme la mejora voluntaria si no...
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Horas extras estando en e.r.e.

Llevo un año de e.r.e. De suspensión temporal durante el cual he trabajado en total unos 2 meses en días suelto según iba saliendo trabajo de mi especialidad. Entonces le comenté a mi jefe que podía contar conmigo para cualquier trabajo, dicho y...
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Tengo que pagar una pensión alimenticia y un embargo. ¿Cuál es el máximo embargable?

Estoy divorciado y paso una pensión a mi ex y a mi hija de 600 euros. Mis ingresos mensuales, en la empresa A en la que trabajo son 1500. Estoy de avalista solidario de un préstamo de una empresa B de la que soy socio. La empresa ha quebrado, y el...
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Qué tiene mayor prevalencia, convenio o contrato

En el convenio colectivo al que pertenece mi empresa consta que el cómputo anual es de 1794 horas, mi contrato es de 40 horas semanales, según la empresa no tienen por qué darnos un calendario laboral individual ni llevar la cuenta mientras haga 40 y...
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Encadenamiento de contratos y fichar sin que te paguen las horas extra

Primero que nada presentarme ya que soy nuevo en este foro y dar las gracias a todo el mundo que pueda ayudarme con un par de dudas que me surgen, os comento estoy trabajando en una oficina, me contrataron primero 11 meses por empresa de trabajo...
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Mi empresa cierra

Tengo una consulta que espero me pueda resolver. Después de cinco años trabajando en mi empresa, nos comunican a todos los empleados el cierre de la misma dentro de unos meses por motivos de inviabilidad de la empresa. Mi pregunta es la siguiente: Si...
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Como puedo verificar a la hora que entro y salgo fel trabajo para tener pruebas en un juicio

En mi trabajo hago un mínimo de 1h extra al día la cual nos obligan a realizar bajo amenaza de despido, y quiero tener pruebas de las horas que realizo a partir de ahora
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Duda sobre el inicio de las vacaciones

Solicite mis vacaciones en agosto aunque me correspondían en julio. Mi jefe me las concedió del 1 de agosto de 2008 al 24 de agosto de 2008 y yo acepte. Ahora mirando el convenio colectivo que me corresponde indica textualmente: "iniciándose, en...
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Vacaciones no disfrutadas antes de baja maternal

En el 2007 me tuve que dar de baja al 5º mes de embarazo por lumbago provocado por avanzada gestación, la cual finalizo al comenzar la baja por maternidad el 6 de noviembre, ¿Mi baja maternal termina el 25 de febrero y quisiera saber si cuando acabe...
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Vacaciones de verano

Mi jefe ha repartido las vacaciones de verano por turnos. En principio a mi compañera la primera quincena y yo la segunda de agosto. Total, que las vacaciones quedaban: mi compañera del 02 al 15 y yo del 16 al 31 de agosto. Pero mi jefe las ha...
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Comercio

Horarios en comercio Buenas, mi consulta es que actualmente tengo un horario de 10 a 14 horas de lunes a sábado, que corresponde al contrato que me hicieron. Ese horario no suele tener mucha validez, ya que por moitvos de bajas, vacaciones y otras...
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No me pagan los días festivos (monitor extraescolar)

Estoy contratada por una empresa privada para dar clases extra escolares (del plan de apoyo a las familias andaluzas) en un colegio. Trabajo dos días a la semana, una hora cada uno. Cuando he cobrado la primera nómina me han descontado 2 horas del...
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Tiempo de periodo de prueba contrato temporal por obra y servicios

He trabajado en una empresa agrícola con un contrato temporal por obra y servicio sin fecha de fin.. Con periodo de prueba según convenio. Llevaba mes y medio. El motivo de rescindir el contrato es por no superar periodo de prueba pero la verdad es...
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Aclaración del finiquito

Le sigo dando vueltas al convenio a ver si saco algo en claro. A mi entender, aunque haya disfrutado ya de 13 días de vacaciones salteados(unos en Enero, otros en Abril y ahora me tocan los últimos 5) Al haber trabajado días festivos, según el...
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Alguien me oriente para pedir reducción de jornada

Pues mi caso es un largo de explicar, resulta que yo trabajo como expendedora desde hace 8 años en la misma empresa y llevo 4 desempeñado el trabajo como administrativa y luego como responsable. Que no son de mi categoría. Cobrando un complemento por...
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Días festivos no trabajados, ¿Debo devolver las horas por estar a media jornada?

Contrato de 20h/semanales, y esta semana no he trabajado ni el 9 ni el 12 de Octubre, y he trabajado en total 14h. Me dicen que tengo que trabajar las horas que me faltan, ¿Eso es cierto?
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¿Cuántos días me corresponde trabajar al año?

Tengo un contrato de 35 horas semanales, y trabajo 5 días a la semana, de miércoles a domingo en una productora que da servicio a una televisión autonómica. En 2009 y 2010 he trabajado 241 días cada año, y según mis cuentas me he pasado de los días...
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¿Es legal un contrato de lunes a domingo?

Trabajo como trabajadora familiar para una empresa que gestiona la atención domiciliaria de un Ayuntamiento. Nuestro convenio es el de trabajadoras familiares de cataluña. En mi contrato pone de lunes a domingo, 37 h semanales (que es nuestra jornada...
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Jornada especial

Contrato de interinidad de lunes a domingo. En las bases dice que el régimen de jornada puede ser partida, turnos, fin de semana, según las necesidades del ayuntamiento semanalmente. Trabajo de martes a domingo cada semana con un horario distinto y...
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Compensación y absorción del concepto de Antigüedad

Puede la empresa absorber el plus de antigüedad, la empresa en cuestión absorbido a la empresa que estaba anteriormente y esta última nunca lo ha absorbido.
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Computo de horas anuales

Explico mi situación para que puedan asesorarme. Mi convenio es el de oficinas y despachos de la comunidad de madrid Estoy intentando cuadrar mis horas trabajadas ya que en mi empresa me informan que hago de menos y a mi me salen de más, me dicen que...
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Debo recuperar las horas en festivos

Yo trabajo 10 horas semanales en entre lunes, miércoles y jueves, si cae en un día festivo nacional, ¿Debo recuperar las horas? ¿Es decir si cae festivo en jueves yo debo recuperar ese día?
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Trabajar en centro comercial 50 horas semanales?

Trabajo en un centro de estética (gran empresa) ahora estamos en un centro de calle con horaria de lunes a sábados 40 horas. Nos van a trasladar a centro comercial y nos han designado trabajar una semana de tarde de lunes a viernes 6 h/día , sábados...
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Descanso de 15 minutos en jornada de 8 horas: ETT

He trabajado unas tres semanas con una ETT. Al revisar la nómina veo que me han descontado el descanso de 15 minutos para desayunar. Vamos que me lo han restado de las horas trabajadas, cuando es un descanso, creo yo, que está regulado por el...
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Indemnización por despido según ultimo mes trabajado

Querría conocer, para asegurarme, la sentencia o articulo de ley que determina que la indemnización por despido improcedente se calcula, toda, en función del salario del último mes trabajado; indistintamente si en los últimos 12 meses se ha trabajado...
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¿Está mi mujer obligada a hacer horas extra? ¿La pueden cambiar el horario?

Quisiera hacerte un par de preguntas: Mi mujer trabaja en una empresa de limpieza dentro de un centro comercial. Tiene contrato indefinido desde hace 2 años a tiempo parcial de 21 horas semanales (de lunes a sábado en horario de mañana). Desde hace...
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Como diferenciar un día feriado

Quisiera saber si hay alguna forma que al cargar horas de un día festivo me las detecte diferente a un día normal . Por ejemplo si ingreso a las 21:00hs de 31 de diciembre y salgo de trabajar a las 05:00hs me tome desde las 00:00hs hasta las 05:00hs...
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¿Puede mi empresa en el finiquito compensar horas de vacaciones en negativo (le debo) con horas extras que me debe?

Quiero saber si tengo derecho a reclamar por un lado que se me descuenten las horas de vacaciones que debo pero por otro que se me abonen las horas extras íntegramente, pues son más caras.
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Tengo derecho a que me paguen los días festivos?

Trabajo en una tienda de ropa y complementos dentro de un centro comercial con un contrato de 40 horas semanales y 1 día de descanso. Se trabaja todos los domingos y festivos y no se cobra nada extra por ello ni lo compensan con días libres. ¿Es...
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¿Días libres por festivos trabajados?

Perdonarme pero soy muy cerrado para estas cosas. Trabajo para una empresa de limpieza en Badajoz, y no me aclaro con esto. Hay quien dice que si trabajas un día festivo, aparte del plus, te corresponde un día libre más. Pero yo he mirado el convenio...
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Guardias telefónicas

Trabajo en un escuela de golf en las oficinas y mi horario habitual de trabajo es de lunes a viernes. Resulta que ahora nos piden que los fines de semana cuando haya muchos cursillos o haya un fin de semana largo por festivo, hagamos una "guardia...
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Liquidación Ett

Estimad@ amig@, me gustaría que me ayudaras en una pequeña duda que tengo en cuanto a mi liquidación. La empresa para la cual trabajo me tenia contratado por Ett hasta el dia de ayer 17/02/2005 que decidio contratarme por una empresa de servicios. Mi...
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¿Qué pasa con festivos que se pierden?

Pertenezco al sector comercio Teruel. Estamos con "convenio viejo" (el último 2005-2007). Para el año 2007 se marcaban 1801 horas trabajadas. A estas alturas de año me he dado cuenta que hago más horas que las marcadas, porque este año es bisiesto, y...
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Paga extra y días festivos

En realidad son dos preguntas: 1.- ¿Hasta qué día tiene una empresa (sujeta al convenio de oficinas y despachos) para pagar a un trabajador la paga extraordinaria de Navidad o Diciembre? 2.- Habiendo trabajado un día festivo por finalización de un...
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Días libres como recompensa a horas extras

Soy una administrativa del convenio de distribución de productos químicos, y mi contrato laboral es de lunes a viernes, 40horas, pero nos harán trabajar un sábado y un domingo seguidos. ¿Tenemos derecho a pedir días libres de compensación? ¿Cuántos...
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Es necesario reclamar individualmente el exceso de cómputo o tienen que dártelo aunque no lo reclames?

En el convenio colectivo al que pertenece mi empresa hay establecida una jornada anual de 1790 horas y los trabajadores exceden esa jornada en una media de 40 horas. La empresa alega al comité de empresa que los trabajadores no se lo reclaman, a...
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¿Me tienen que devolver el festivo?

Trabajo en una empresa con diferentes categorías laborales. La cuestión es que pertenece al sector del turismo y nos dan 1 día y medio de descanso: domingo por la tarde y lunes entero. Pero ahora nos proponen firmar una normativa en la cual nos dan 8...
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Despido objetivo, subrogación, finiquito, horas...

Lo más detallado posible, ya que mis compañeros y yo, estamos bastante perdidos. Trabajamos para una empresa, que presta servicios a un banco, vigilando unas parcelaciones con casas de un banco, el caso que nuestro trabajo es vigilar, evitar...
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Devengos paga extra

Trabajo en una empresa aplicando el convenio de siderometalúrgica de Madrid. Mi pregunta es si, al estar 3 meses de Baja por IT (septiembre a noviembre) me corresponde cobrar la paga extra de navidad completa o unicamente por los 3 meses...
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Vacaciones con jornada de lunes a jueves y festivos

Tengo un contrato fijo de 40h semanales y mi compañero de 20h semanales, distribuidas de lunes a jueves, es decir, los viernes no trabajamos. Pertenecemos al convenio de Hostelería de Madrid y tenemos 30 días naturales de vacaciones. Mis preguntas...
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¿Siempre se tiene derecho a finiquito?

Mi pareja ha sido despedida (finalización de contrato de obra para evitar hacerlo indefinido al llevar dos años en la empresa), a la hora de solicitar el finiquito le dicen que no tiene derecho a él, ya que cobra las pagas extras prorrateadas, ¿Es cierto?
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Descanso de festivos, días de convenio y asuntospropios

Y mis dudas: Recientemente y debido a un cambio de convenio se han modificado los horarios (nuestro convenio actual es el de grandes almacenes). Se ha dividido a la plantilla en turnos fijos de mañana o otro de tarde (antes eran rotativos), además,...
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Voy a ser contratado por ETT en contrato parcial, 20 horas semanales.

En el precio de hora esta incluido las pagas extras. ¿Tengo derecho a disfrutar de vacaciones?, ¿Cuánto se genera de días libres en cada mes?.
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Fin de contrato. Horas extras y Domingos

Después de un año en la empresa ( sector textil gran superficie) ejerciendo de Directora de tienda, no se ha renovado el contrato ( fin contrato) la empresa se niega a pagarme las horas extras, alegando ahora que no estaban autorizadas, en los...
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Trabajo todos los festivos y fines de semana del año sin cobrar plus por esto. ¿Es legal?

Trabajo en un servicio de residencia con personas con discapacidad intelectual. Mi calendario pone mis horas todos los fines de semana y todos los festivos del año. Mi contrato es de 1702 hs anuales. Cobro lo mismo que mis compañeros que trabajan de...
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Jornada intensiva de un trabajador de consultoría desplazado

Tengo un contrato de trabajo firmado con mi empresa en el año 2004 en el que se establece una jornada laboral de 40 horas semanales de lunes a viernes. Desde esa fecha presto mis servicios desplazado en un cliente en el que tienen establecida una...
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Incumplimiento convenio laboral hostelería. No recuperables, no extra, no paga extra, disponibilidad 24h

Trabajo en un restaurant rural. 40h( diez minutos antes... Media hora después) acepto horarios aproximados sabiendo como funciona el gremio hostelería Lun mar juev 12-17h Vier Sab dom 12-17 21-00 Des de que trabajo ahí, el único trato que he aceptado...
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Me han dicho que los festivos por ett no se pagan

Estoy contratada por una ett, y me han dicho que no nos van a pagar los días festivos(locales) ya que los nacionales no trabajamos, el convenio es el de call center, ¿Es cierto que no tenemos derecho a cobrar festivos?
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¿Plus festividad y domingo no me lo pagan?

Escribo por que me encuentro en esta situación, trabajo a través de ett para una empresa. Trabajo a turnos 3 turnos mi problema viene con el turno de noche (22 a 6) y la noche del sábado al domingo. Entro a las 22 y salgo a las 6 del domingo, con lo...
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¿Tienen qué pagarme domingos y festivos?

Tengo un contrato a 20 horas semanales. Nos pagan el SMI correspondiente a 20 horas, 322,65 euros brutos y la parte proporcional a las pagas extras, 54,80 euros brutos. Trabajamos TODOS los domingos y festivos y quería saber si nos los tienen que...
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Cambio de contrato sin notificación a la TSGSS

Hace un año y medio me hicieron un cambio de contrato, pasando de estar indefinida a tiempo parcial a indefinida a tiempo completo. Al pedir una vida laboral he visto que en la seguridad social sigo estando a tiempo parcial. ¿Qué consecuencia de me...
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Mi empresa se niega a pagarme el 100% por it

Por un accidente no laboral he pasado los 18 meses de baja y el tribunal médico, el cual me ha concedido una pensión por incapacidad a revisar en un año (estoy pendiente de otra operación) Mi empresa me da de baja el 15 de junio (18 meses) y me...
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Contrato de 20H, puedo negarme ha trabajar 12H al día al haber ya alcanzado las 80H mensuales?

Trabajo mediante ETT en una empresa en la cual nos exigen trabajar 12H al día, yo tengo un contrato de 20H semanales (80H mensuales) y a día de hoy, 18 de Julio ya tengo trabajadas 148H casi duplicando ya lo que tengo que trabajar según mi contrato....
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Descanso entre jornadas y horas extra

Me gustaría conocer cuál es el descanso mínimo en horas entre jornadas laborales según la legislación. También, en relación con esto, me gustaría conocer si las horas extra entran en este cálculo. En mi empresa, cada dos o tres semanas, hay que hacer...
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Remuneración horas trabajadas en festivo por ETT

Estoy trabajando por una ETT en un organismo internacional que tiene sus propias reglas y calendario laboral. Mi contrato es local, de sustitución de trabajador y cobro por hora trabajada. Tanto la ETT, como la empresa usuaria, como yo misma estamos...
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¿Causa de despido?

Te expongo brevemente mi "problema". Trabajo en una gestoría, mi contrato dice que soy auxiliar administrativo, con jornada laboral de lunes a viernes, 40 horas semanales, y el convenio que me afecta es Oficinas y Despachos de Madrid. Mi trabajo...
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¿Estoy obligada a trabajar en festivos?

Trabajo en una panadería. En mi contrato dice que mi horario es de lunes a domingo pero habitualmente desarrollo mi jornada de lunes a viernes. Domingos y festivos trabajan otras compañeras. El horario de la tienda los días festivos es hasta las 3 de...
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Exención en modelo 347

Estoy llevando la contabilidad de una empresa y cuando iba a presentar el 347 llamo a la asesoría por una duda y me comentan que creen que no estoy obligada porque ya presentamos el 303 y el 340 mensualmente. Eso es así? Por favor, necesito saber...
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Compensación horas extras por periodos de descanso.

Me surge la siguiente cuestión que planteo para ver si me pueden asesorar: Tengo realizadas en los últimos 4 meses 80 horas extras y no me las pagan. Quiero pedir ya que no me las pagan que me las compensen por descanso tal y como dice el Estatuto de...
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Cambios sustanciales en las condiciones de trabajo

Vivo en toledo y trabajo en una gravera a 37 km de toledo, con un camión, mi contrato es indefinido, de 40 horas semanales de lunes a viernes, todos los días me llevo en camión a casa, según lo pactado, ahora quieren trasladarme a otra gravera de la...
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Concurso de Acreedores en I.L.T.

Mi esposa lleva de baja por enfermedad desde el mes de septiembre de 2011, el pasado mes de Octubre de 2012, le a concedido el Inss, una prologa de 6 meses mas hasta cumplir los 18 meses de baja para revisar su baja. La pasada semana hemos recibido...
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Calcular las horas mensuales a realizar

Trabajo en una empresa de alquiler de coches con contrato de 40 horas semanales de lunes a domingo y querría saber como puedo calcular las horas que tengo que hacer cada mes, para poder saber las horas extras que hago. Unos dicen de multiplicar 6.66...
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Parte proporcional de vacaciones y pagas extras

Mi mujer trabaja en una residencia de ancianos. Los contratos que le hacen son por días sueltos pero le hacen un galimatías de la órdiga. Le mezclan todos los conceptos por todos los lados. Para abonarle los días sueltos de trabajo dividen el salario...
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Vacaciones y días de asuntos propios

En cuestión de mes y medio finaliza mi contrato de trabajo como aux. Admon y pertenezco al convenio colectivo de oficinas y despachos de la provincia de Lugo, tengo una prórroga de 6 meses de un contrato de 6 meses . No he disfrutado de los 3 días de...
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