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Cobro de una empresa de la que
Preguntas y respuestas relacionadas
Mi empresa está en situación crítica, que derechos ten
La empresa en la que trabajo como comercial, del sector inmobiliario y de la construcción con +- 20 empleados, está pasando unos apuros económicos demasiado serios. Tienen propiedades, solares, etc... Pero no dinero. Por lo tanto, están empezando a...
1 respuesta
Si te readmiten en un trabajo tienes que devolver la indemnización
Mi sobrino era fijo discontinuo en una empresa, le pagaron una pequeña indemnización. Han estado de juicio y ahora la empresa quiere readmitirlo. Mi pregunta es ¿Tiene qué devovler la indemnización?
1 respuesta
Propuesta de despido objetivo
Mi jefe me ha propuesto de manera verbal, despedirme con 20 días de indemnización por año trabajado, porque las cosas según él no van bien. Soy el único trabajador de la empresa, no me ha dado carta de despido todavía, me ha dicho que me lo piense....
1 respuesta
Despido objetivo cuanto es la indemnización.
Tengo trabajando 2 años y 3 meses y me despide por despido objetivo. ¿Cuánto me corresponde de pagar la empresa?
1 respuesta
Sanción en el trabajo (art 54.2)
Porque a mi novia la echaron del trabajo (Telepizza) porque le han dicho que ha bajado el rendimiento. Vale. Le dan una hoja que pone que en los últimos meses del presente año su rendimiento en la compañía ha evolucionado de manera inadecuada,...
1 respuesta
Imposible rescisión por impago de nóminas si hay despi
Tras 4 meses sin cobrar el sueldo, pusimos una demanda para rescindir el contrato de trabajo y, varios meses después, antes del juicio, nos entregan una carta de despido por causas objetivas. Un mes después entra en concurso la empresa. Por supuesto,...
1 respuesta
Quisiera saber si me pueden despedir por falta muy grave según ellos y no darme ninguna indemnizació
Se basan en el art.54.2 d .
1 respuesta
Despido por cambio de empresa
Tengo contrato a plazo fijo hasta el 20 de diciembre y a fines de octubre me van a despedir porque cambian de empresa y la nueva empresa no necesita de mis servicios, ¡¿Qué pasa con mi contrato? ¿Es obligación del nuevo empleador cancelar los meses...
1 respuesta
¿Despido con baja por enfermedad laboral?
Antes que nada daros las gracias por tener una página en la que podemos realizar las dudas y encontrar soluciones a nuestros problemas laborales. Bueno, les explico mi situación, llevo casi 5 años en una empresa de hostelería con contrato indefinido,...
3 respuestas
Despidos por la resolución de un ERE
Me he visto afectado en mi trabajo por la resolución de un ERE económico. Desempeñaba el puesto de Analista Comercial, puesto que sólo desempeñaba yo en mi ciudad. Es más me comunican que mi puesto se ha visto afectado por tal situación. El total de...
1 respuesta
Despido objetivo económico
En mi empresa soy el único empleado. Tengo 48 años y llevo 23 años en ella. La emprea lleva en perdidas unos 10 años y yo creo que hasta este tiempo la han mantenido a duras penas ya que no ha habido casi pedidos. Los dueños son mayores y yo creo que...
1 respuesta
Despido con Guarda Legal - Urgente por favor!
Que forma me recomiendan de arreglar el despido con mi empresa, os resumo brevemente. El 12/04 se me termina la excedencia por cuidado de hijo menor de 3 años (ya que cumple los 3) he enviado a la empresa por email y burofax la solicitud de...
1 respuesta
Liquidación 45, 33 o 20 días?
Ayer conocí que muy posiblemente sea despedido en el presente mes debido a la falta de trabajo que venimos arrastrando por la crisis. Trabajo en una SL y mi contrato es desde el primer día Indefinido, hablo de mayo del 2004. Con tantos ires y venires...
1 respuesta
Puedo cobrar el paro si me despiden con disciplinario estando de baja por ansiedad?
Perdona la molestia pero necesito ayuda urgente y a ser posible una respuesta con examctitud. Me mandaron un burofax a mi casa, anunciándome que había sido despedido mediante un despido disciplinario, estando actualmente de baja por ansiedad. El...
1 respuesta
Cobrar el paro tras un despido
Si te despiden con justificación, por ejemplo por faltas graves, llegar tarde al trabajo u otras causas justificables para la empresa ¿Puedes cobrar el paro o al ser una causa justificada no tienes derecho?
1 respuesta
Mi despido fue improcedente, ¿Cómo puedo ganar el juicio?
¿Qué posibilidades tengo de ganar un juicio? Soy Camarera . El pasado 11 de Marzo me despidieron estando yo de baja por una hernia inguinal y estaba a la espera de la operación, me enviaron un burofax, diciendo que mi despido era por que no cumplía...
1 respuesta
Con un despido disciplinario y una indemnización pactada, en caso de quiebra ¿Lo cubre FOGASA?
La empresa me propone un despido disciplinario con una indemnización igual a la de sí fuera un despido objetivo, porque ya ha despedido a varios compañeros por causas objetivas y me dicen que les es mejor así, ya que según me dicen, es lo mismo. Mi...
1 respuesta
Extinción del contrato
¿Cuándo se finaliza un contrato bien porque acaba o porque el trabajador decide dejar el trabajo, hay que comunicárselo al INEM?
3 respuestas
Baja por it y despido
Desde hace 8 meses me encuentro de baja por it, no me gustaría volver a incorporarme a mi trabajo al finalizar mi baja, por lo que he intentado hablar con la empresa para llegar a un acuerdo, que me despidan, sin que me tengan que pagar ninguna...
1 respuesta
Readmitir
¿Estoy en juicio con la empresa en la que trabajo. Y bien mi pregunta es que si se negaran a indernizarme por despido improcedente con 45 días... Si me readmite? Este señor tiene dos tiendas y una la cierra en la que yo trabajo, y me pasa a la otra...
4 respuestas
Despedidos sin carta de despido
La empresa en que trabajamos nos comunicó hace dos semanas verbalmente que cerraría nuestra oficina el día 30/09/08, y por tanto estaríamos despedidos. Las razones serían económicas. Del total de 10 empleados de la empresa el despido afectaría a 7....
1 respuesta
¿Me vana despedir estando de baja laboral por accidente laboral que me pertenece y pueden hacerlo?
Me a llamado el jefe por teléfono y me a dicho que van a despedirme por que el trabajo a bajado y van a tener que despedir a gente, que cuando tuviera los papeles arreglados me llamaría para que pasara a firmar y cobrar. Estoy de baja por accidente...
1 respuesta
Indemnización por baja voluntaria
Mi empresa va a aprobar un ERE para prejubilar a los trabajadores de 55 en años adelante y despedir a los menores de 50. Los de 50 a 54, permanecen en la empresa aunque como el proyecto es el cierre de todas la red de oficinas, dentro de un tiempo,...
1 respuesta
Despido improcedente embargo de indemnización
Me han despedido improcedentemente y así lo reconoce la empresa. Pero yo tenía 3 embargos que llegaron a la empresa en el siguiente orden. 1º TGSS 2º Juzgado con sentencia del Banco Popular. 3º Hacienda o el llamado AEAT. En ese orden. Sé que la...
1 respuesta
Despido con contrato por obra
Me gustaría hacerte una pregunta del ámbito laboral. Mis problemas tienen que ver con que hace unos 10 días me despidieron de mi empresa. En principio no me han despedido ya que yo tenía contrato por obra y la empresa alega que la obra ha llegado a...
1 respuesta
Indem. En juzgado cuánto tardan en pagar
El pasado 14 de abril fui despedida de la empresa. El despido es improcedente, me indemniza con 45 días por año, pero me ha depositado la dicha indemnización en el juzgado de lo social de Barcelona, en la carta de despido indica este punto, y que...
1 respuesta
Carta de despido sin firmar por el empresario
Me despiden hace ocho meses por causas objetivas, yo acepte el despido y me hicieron una oferta de indemnización, el problema: el empresario no la firmo, y yo tampoco. Me dijo que no podía pagarme en ese momento y yo espere a ver si conseguía dinero....
1 respuesta
Llevo en una empresa 4 años trabajando y con contrato indefinido
Ahora quieren despedirme 2 meses y contratarme de nuevo, ¿Perdería mi antigüedad y tendrían que indemnizarme?
3 respuestas
Despido tras sentencia de despido nulo
Si en una sentencia el Juez declara un despido nulo, y en vez de reincorporarme la empresa decide despedirme por causas organizativas porque mi puesto ya está cubierto, ¿Es legal?, ¿Tengo derecho a indemnización más salarios de tramitación?, ¿O me...
1 respuesta
Me obligan a firmar una baja voluntaria y me dan 1.300€, me amenazan
Hoy me despiden de la empresa en la que he trabajado durante siete años, me dicen que les firme una baja voluntaria con fecha del 30 de agosto, me dan 1.300€ en "negro", los papeles del paro y una carta de despido con fecha de hoy,pero solo si firmo...
2 respuestas
Tres trabajadores despedidos por baja productividad sin cobrar indemnización
En mi empresa, han despedido a tres trabajadores por baja productividad sin derecho a cobrar indemnización. Iban en unas listas sindicales del comité de empresa y se alega que el despido fue porque pertenecen al mismo sindicato, el cual había...
1 respuesta
Papeles del despido
La empresa está despidiendo a trabajadores a los que ofrece 20 días advirtiéndoles que si no aceptan, tendrán que ir a juicio, no les darán los papeles y al no tener los papeles, no pueden solicitar la prestación de desempleo. ¿Esto es así? Y si no...
1 respuesta
Acto de conciliación por despido objetivo
Tengo que acudir en breve a un acto de conciliación con la empresa en la que trabajaba, se me despidió tras más de 5 años, por causas económicas, en la carta de despido se alegan estas causas aunque las cuentas que se muestran son de la empresa total...
1 respuesta
Despido por amortizar puestos de trabajo
Tengo posibilidad de recurrir mi despido alegando la empresa como causa del mismo la amortización de puestos de trabajo la empresa consta de 25 trabajadores, quieren despedir a 9 trabajadores la empresa nos quiere pagar 20 días por año y prepararnos...
1 respuesta
Me quieren despedir con un contrato derelevo
Mi pregunta es la sigiente. Tengo un contrato de relevo hasta el 2012 y me quieren despedir por motivo de la crisis .cual son mis recursos si tengo unos (hosteleria_)
1 respuesta
Cambio autónomo a sociedad quieren obligarme a firmar baja voluntaria
Llevo 10 años trabajando en un restaurante(y desde el 2011 fija ). Mi jefe es autónomos y tiene varios empleados, entre los que me incluyo. En breve va a formar una sociedad junto con un familiar y un compañero, el caso es q me dijo que me ampliaría...
1 respuesta
Fin de obra que sigue, pero que cambia...
A ver como lo explico con detalle, porque tengo muchas dudas según lo que me han ido indicando. Llevo 4 años casi trabajando en una empresa consultora que hacia el servicio 24 horas, de lunes a domingo, de una empresa X. Empecé trabajando de lunes a...
1 respuesta
¿Me corresponde el paro sea el despido procedente o improcedente?
Quería saber si me corresponde el paro sea el despido procedente o improcedente. He oído algo de que si es improcedente hay que esperar 3 meses para empezar a cobralo.
1 respuesta
Demanda por despido disciplinario improcedente. Nuevo empleo mientras se resuelve la sentencia.
Si con la nueva reforma laboral te despiden con despido disciplinario para no pagarte la indemnización. ¿Qué pasa si demanda a la empresa y mientras se resuelve la demanda encuentras un nuevo ejemplo?
1 respuesta
Despido y nueva ley de inmednizacion
Quisiera consultar una situación. Un amigo, trabaja en una empresa que da servicio de mantenimiento a otras empresas. Lleva trabajando con contrato indefinido mas de 4 años, han despedido a varios compañeros, con el mismo tipo de contrato, aunque con...
1 respuesta
Quiero saber que me corresponde por despido
Esta mañana me he encontrado con que mi jefe me ha despedido, me ha dicho que he tocado fondo profesional y que no cree que peda aprender más, cosa que no es cierta, simplemente últimamente no nos llevábamos muy bien y cada dos por tres buscaba la...
1 respuesta
¿Despido disciplinario si o no?
Una amiga que trabaja en una agencia de viajes cobró un viaje a unos clientes con una tarjeta de crédito falsa, ella no se dio cuenta lógicamente. Ahora la empresa la ha despedido por este motivo alegando que tenia que haber consultado con un...
1 respuesta
Suspendido de empleo y sueldo.
Tras dos largos años de tragar carros y carretas, tanto por parte de los jefes como por parte de algún compañero. Me han suspendido de empleo y sueldo. Pero da la casualidad de que coinciden estos días con mis días de vacaciones de invierno. Ademas...
1 respuesta
¿Pueden despedirme por baja de enfermedad común?
¿Pueden despedirme por despido improcedente estando de baja? Llevo dos semanas de baja por ansiedad y depresión, por repetidas broncas y mal comportamiento de mi jefe. ¿Hasta cuándo puedo estar de baja? Tengo hora en el psicólogo a finales de...
1 respuesta
Indemnización exenta por ERE después de la Ley 3/2012 de 6 de julio
Resulta que fui despedido el 30/09/2012 por ERE aprobado en el 2000 y todavía vigente. Mi contrato es del año 1981 o sea 31 años de antigüedad. La empresa me ha indemnizado con 45 días por año mas otra cantidad de una anualidad de salario. Para...
1 respuesta
¿Recargo por demora?
Me gustaría saber: 1. En caso de despido en el que la empresa reconozca la improcedencia, y el trabajador esté disconforme con la cuantía de la indemnización, a la hora de reclamar la diferencia, ¿Podría reclamar también un 10% más de indemnización...
1 respuesta
Dudas con finiquito
Necesitaría que alguien me aclarase unas dudas. Llevo 3 semanas de baja por ansiedad y la empresa quiere despedirme indemnizandome 45 días por despido improcedente, dándome la cantidad correspondiente al despido. Hasta ahí todo bien. Cuando me...
1 respuesta
¿Se tiene derecho a indemnización en un despido disciplinario?
Quería saber si una carta de despido disciplinario tiene validez legal si no está sellada por la empresa y también si esta modalidad permite cobrar indemnización o unicamente con un pacto de la obtención del certificado de empresa bastaría.
1 respuesta
He firmado el finiquito, ¿Puedo reclamar?
Me han despedido de la empresa alegando "reiterada y voluntaria disminución del rendimiento exigible" cosa que no es cierta y convirtiendo el despido como procedente y así no pagar indemnización. La pregunta es: ¿Puedo reclamar a la empresa aún...
1 respuesta
Despido amistoso urgente
En mi empresa no están muy contentos conmigo porque los denuncie una vez. Hace unas semanas hable con el jefe si se podría hacer un despido amistoso, sin cobrar indemnización, y me contesto que si. El cree q tendria q ser un despido improcedente. Me...
3 respuestas
Entré en mi empresa hace 8 años y me hicieron un contrato por obra
Yo entré en mi empresa hace 8 años y me hicieron un contrato por obra, yo no estoy trabajando en esa obra, de echo he trabajado en muchas otras. No he vuelto a firmar ningún tipo de contrato unca más. El caso es que quieren que firme ahora un...
3 respuestas
Plazo para despido embarazada
¿Existe algún plazo para despedir a una embarazada?, he oído que seis meses después de la fecha del parto me pueden despedir sin que lo considere un tribunal despido nulo. ¿Y alguna causa justificada de despido aunque esté embarazada?
1 respuesta
¿Por qué no me pueden contratar?
En Junio 2009, fui despedido por ERE. Ahora, la empresa estaba interesado en cubrir una baja y me he prestado a que me contraten... Después de muchos días de espera, aceptan que se contrate a una persona para cubrir la baja, pero cuando dicen mi...
1 respuesta
Era fija discontinua y me han despedido
Trabajaba en un hotel como camarera de pisos, fija discontinua. La semana pasada me llaman a la oficina y me comunican que estoy despedida. No existen motivos para el despido, o no me dan explicaciones, porque quien me lo comunica es la directora del...
1 respuesta
¿Es despido improcedente si lo hace mi jefe me lo comunico de palabra?
Trabajo en valencia, mi jefe me ha dicho el martes 25 que me despide y que el 1 de diciembre ya no seguiré en la empresa es una empresa que monta lámparas con leds y hace instalaciones yo estoy con el puesto de ayudante no titulado, tengo un contrato...
1 respuesta
Despido por presentarme a Delegado Personal
El pasado 26 de Febrero me han despedido IMPROCEDENTEMENTE eso si con 45 días por "baja voluntaria y continuada del rendimiento" El caso es que yo el día anterior presenté el PREAVISO de elecciones a delegado de personal en mi empresa en la...
4 respuestas
¿Cobrar el desempleo con un despido disciplinario?
La empresa despide esta semana a un 70% de la plantilla y nos han presentado una carta de DESPIDO DISCIPLINARIO. Además nos adjuntan una especie de acuerdo donde indican: PRIMERO.- La empresa, expresamente reconoce la improcedencia del despido....
1 respuesta
Me han hecho un despido improcedente, me puede volver a contratar la empresa?
Me han despedido con un despido improcedente. ¿Me puede contratar de nuevo la empresa o tiene que esperar un tiempo? Me han dicho que hay que esperar tres años.
1 respuesta
Derecho a despido indemnizado por modificación de las condiciones laborales pactadas
Quería hacerles una consulta Legal, el caso es que llevo casi 15 años trabajando de programador en una empresa, y desde hace cosa de un mes, como no hay proyectos de programación, me han pedido que ayude en otras tareas, que van desde preparar...
2 respuestas
¿Despido disciplinario o no?
Una amiga que trabaja en una agencia de viajes le cobro a unos clientes un viaje con una tarjeta de crédito falta sin que ella lo supiera. Ahora la empresa la ha despedido disciplinariamente, alegando que cometió una negligencia al no consultar con...
2 respuestas
Despido improcedente, no se que hacer con claridad...
Me llamo Juan. Estaba en una tienda bazar, la temporada pasada con contrato eventual teniendo 20 horas semanales y 4 horas diarias cotizadas en contrato (lo que se supondría un contrato a media jornada) siendoyo el único trabajador. Este año me ha...
1 respuesta
Me han despedido después de reincorporarme de una baja maternal con alegaciones de pérdidas
Llevo trabajando en la empresa 14 años y ya tenía reducción de jornada de 40 hora a 20 ha después de mi primer hijo, ahora 6 años después tuve un segundo hijo y cuando me reincorporado al trabajo me han despedido alegando que hay pérdidas. ¿Puedo...
1 respuesta
Van a despedirme...
Mi consulta es referente a que acabo de enterarme de que mi empresa va a despedirme, el motivo es por mi sueldo, van a poner a un aprendiz en mi puesto que les sale más barato (yo soy oficial de 1a), el motivo que alegaran sera otro, para no pagarme...
2 respuestas
Reclamación tras cobro indemnización por despido
La empresa me despide por causas disciplinarias alegando pérdida de confianza y reconoce en la carta de despido la improcedencia del mismo. Me abonan el finiquito y me ofrecen una indemnización inferior a los 45 días por año. Si no firmo, me amenazan...
1 respuesta
Fusión y... Despedida estando de baja maternidad!
Estoy a mitad de mi baja maternal y me han comunicado que mi empresa va a ser absorbida por otra mayor. La mayoría de mis compañeros serán recolocados en dicha empresa y otros pocos serán despedidos. Están mirando si existe algún puesto para mi en...
3 respuestas
¿Despido objetivo o improcedente?
Ya me han contestado a la pregunta, pero aun me quedan dudas, a ver si usted puede ayudarme mejor. Tengo un familiar que esta trabajando en una empresa (contrato indefinido desde hace muchos años) . Con la crisis han tenido que despedir a casi toda...
1 respuesta
Despido con contrato de obra o servicio
Mi pregunta o duda es la siguiente: he estado contratado desde 2005 por una empresa logística con contrato de obra o servicio... Dicha empresa esta contratada por una empresa que se dedica a la fabricación de papel y ha contratado a la empresa por la...
1 respuesta
Despidos estando de baja laboral
¿Me gustaría saber si estando de baja te pueden despedir de forma procedente?
1 respuesta
Cerca ya de dos meses sin cobrar
Quería comentar mi caso. Llevo tres años en una empresa, dos como indefinido y actualmente llevamos dos meses en los que la empresa no nos paga las remuneraciones. Comentar también que el empresario no nos paga ni noches ni festivos y las pagas...
1 respuesta
Que paga fogasa en mía caso en particular
Me llamo paco. Mi pregunta es la siguiente: Me despidieron improcedentemente, de una empresa de 100 trabajadores. La empresa esta cerrada y en quiebra. Por lo que la indemnización me la tiene que pagar fogasa. La pregunta en cuestión es esta ¿De los...
1 respuesta
Despido del trabajo sin darlo por escrito
Hoy me ha llamado mi jefa y me ha dicho que mañana ya no vaya a trabajar, antes estuve 3 meses, me mandó al paro, me ha llamado otra vez y empecé el 1 de Octubre, y hoy me ha dicho que mañana no vaya mas, no tengo contrato firmado, ni un despido por...
2 respuestas
Despido por causas objetivas 2012
Quería hacerte la siguiente consulta: Trabajo en una oficina de seguros que tiene delegaciones por todo España. La empresa a nivel nacional está en beneficios. La oficina en la que trabajo no está en beneficio. Han despedido a un compañero por causas...
1 respuesta
Despido por obra y servicio
Empece a trabajar en una empresa de informática en el año 2007 con un contrato por obra y servicio, el otro día me despidieron, pero en mi puesto esta ahora otra persona, ¿Seria despido improcedente? Es que no se si al llevar 4 años pase a ser...
1 respuesta
Despido improcedente por 20 días
El pasado 15 de octubre nos despidieron de la empresa de seguridad por razones objetivas habiendo otros vigilantes con menos antiguedad ¿Seria procedente o improcedente?
1 respuesta
Despido durante baja por embarazo
Contacto con usted para que me aclare la siguiente situación. Mi mujer esta embarazada de más de 36 semanas. Hace pocos días, y tras dolores continuos típicos ya de esta fase del embarazo, acudió al medico de la Seguridad Social, y este le ha dado la...
1 respuesta
Hola, ¿Es leGal que sin previo aviso me den la carta despido Y me despidan el mismo día?
ResUlta qué sin avisarme de nada me dAn la carta despido y me despiden el mismo día, esto es legaL,? Aparte al llegar al inem resulta que mi despido es disciplinario según la carta ( por puntualidad)pero en el certificado pone que es despido objetivo...
3 respuestas
Se puede demandar empresa y que se reconozca de forma previa al despido había adquirido trabajador la condición por tiempo indef
Les planteo mi duda: Trabajador con contrato por obra y servicio determinado (código 501), 40 horas/semanales, con fecha enero de 2007. Con fecha 1 de abril de 2015, la empresa comunica por escrito al trabajador la finalización de la obra para el...
1 respuesta
¿Contrato en fraude de ley?
La consulta tiene que ver con varias cosas. Haré primero un resumen como antecedentes y luego las preguntas. Hace algo más de 4 años entré a trabajar en una empresa de ingeniería con un contrato de trabajo de duración determinada por obra o servicio...
1 respuesta
Pregunta sobre despido en contrato obra y servicio
Llevo trabajando subcontratado en una empresa desde abril de 2008, primero con un contrato "Obra o servicio determinado"(501) a tiempo parcial, y desde julio de 2008 a tiempo completo con uno de "Obra o servicio determinado"(401). Tras no aceptar un...
1 respuesta
Derechos al final de excedencia voluntaria
Por motivos de traslado temporal de mi marido a otro país, solicité tres años de excedencia voluntaria en la empresa en la que llevaba trabajando 13 años. En septiembre volvemos a España y la excedencia se termina a finales de septiembre, le he...
1 respuesta
¿Error en certificado de empresa?
Debido a la crisis, o por lo menos así era en principio, acepté una reducción de jornada (sin ERE) de 40 a 25 horas semanales. Un mes después la empresa decide "eliminar mi puesto" por lo que soy despedida. Estoy preparando mi documentación para el...
1 respuesta
¿Me pueden cambiar de turno estando de baja?
Soy un trabajador que tiene un contrato a fin de obra o servicio en el convenio de telemarketing. Se va a producir una restructuración en los turnos(yo estoy de noche) y se me ofrece el de mañana o el de tarde. Una tercera vía es el despido de la...
4 respuestas
Cesión ilegal de trabajadores
Voy a intentar resumir mi caso y hacer la pregunta correctamente. Me han despedido el 31 de diciembre. Los motivos alegados por la empresa han sido la finalización de los trabajos propios de mi categoría en la obra o servicio para la que estaba...
2 respuestas
Despido de la mitad de la plantilla
Mi marido trabaja en una empresa de 16 trabajadores, la semana pasada le comunicaron un ERE con 10 despido, hasta ahí parecía legal. Pero uno de esos 10 era delegado sindical, con lo que han reajustado el despido y ahora despiden a 8 personas (50 %...
2 respuestas
Despido por cierre de negocio
Mi jefe cerrara la empresa (agencia de viajes) el 31 de octubre 2010, actualmente me encuentro en situación de Excedencia por cuidado de un hijo menor de 3 años, la solicite a finales de Mayo por un periodo de 9 meses, quiere decir que en Marzo de...
1 respuesta
Personal laboral & despido
Trabajo para una entidad formada tras un consorcio de varias administraciones públicas. Para acceder al puesto de trabajo pasé por un proceso de selección tal como se establece en los estatutos del centro y me hicieron un contrato de obra o servicio....
1 respuesta
Garantía salarial trabajadores en empresa concursada
Los trabajadores que permanecen en la empresa durante un concurso de acreedores ¿Tienen garantizado su salario mensual? En caso de despido, ¿La administración del concurso los despide con derecho a 20 ó a 45 días de indemnización por año trabajado?
1 respuesta
Puedo recurrir un despido disciplinario
Me han despedido de la empresa que trabajaba con un despido disciplinario, acusándome de hurto, lo peor de todo es que es todo mentira, en el despido me pone que pasaba las compras y luego anulaba los ticket y me quedaba el dinero me acusan de un...
1 respuesta
No Renovación contrato ETT Urgente!
Te planteo el caso: Llevo en la misma empresa desde el 04/02/2008 trabajando por ETT hasta este momento desde entonces he firmado un montón de contratos pero el ultimo que he firmado el motivo de la contratación es por la apertura del nuevo centro,...
1 respuesta
Despido objetivo, no tan objetivo
Despido objetivo El pasado día 23-12 me dieron por escrito mi carta de despido, con la cantidad del finiquito que en teoría me corresponde. En esa carta esta la firma del gerente, ponen también que con el recibo de dicha cantidad me declaro...
3 respuestas
Artículos números 52 y 51.C
Me gustaría saber que es lo que pone en los artículos número 52 y 51. C del texto de estatutos de los trabajadores.
1 respuesta
Indemnización por despido improcedente
En contratos de fomento de la contratación indefinida, ¿Qué indemnización tendría un trabajador despedido improcedentemente por motivos disciplinarios? ¿Y por causas objetivas?
1 respuesta
Contrato de sustitución
Estoy trabajando en una empresa hace 2 meses y medio en sustitución de una chica que esta de baja por enfermedad. Cuando me hicieron la entrevista de trabajo, dejé muy claro que solo podía trabajar por las tardes. Ahora bien, como se vienen las...
4 respuestas
¿Cuántos días por año corresponden de indemnización en un contrato de relevo por tiempo indefinido?
Mi situación es la siguiente: tengo un contrato fijo con mi empresa, mi jefe quiere acceder a la jubilación parcial anticipada y se lo ha aceptado la empresa. Por tanto es necesario contratar a alguien desde el paro en su puesto. Me ha tocado. Me...
1 respuesta
No quiero volver a mi empresa cuando me den el alta pero necesito poder cobrar paro, qué puedo hacer
Llevo 5 meses de baja por estrés, depresión y ansiedad debidas al trabajo. Durante 3 años he estado trabajando bajo muchísima presión con interminables jornadas laborales y comportamiento que se podría definir como "moving" por parte de mi superior....
1 respuesta
Saber si el despido es procedente
Es sobre una gran amiga mía, ella ha trabajado durante más de once años en una perfumería, en calidad de encargada, la empresa en varias ocasiones ha despedido a chicas, haciéndoles firmar la baja voluntaria, dándoles a entender que las habían cogido...
2 respuestas
Reclamación por despido
Me encuentro en una situación muy complicada. Mi empresa, donde llevaba trabajando 4 años y medio trabajando, me despidió el 9 de Mayo alegando un despido objetivo por causas económicas. Si acepto esos motivos, deberían haberme indemnizado con 20...
1 respuesta
Fui despedido por fono, sin aviso ni telegrama por empresa de construcción.
El día 30 de abril me llamo el empleador, diciendome que estaba despedido. Yo pregunte : ¿Cuál era la causa?. A lo que no supo responder . Esto fue sin aviso, ni telegrama .el día 2 de mayo lo intime por telegrama diciendo aclare situacion laboral...
1 respuesta
3 meses sin cobrar
Estoy trabajando en una empresa y mi trabajo consistía unicamente en el mantenimiento de maquinas para un solo cliente, una multinacional digamos X.En mi situación hay 11 trabajadores más. Llevamos 3 meses sin cobrar, y el mes de junio, nuestro jefe...
1 respuesta
Llevo 2 años sin cobrar la nomina entera y con varios meses de retraso, que puedo hacer, estoy fija.
Llevo en la empresa mas de 5 años y en los últimos dos años, me he quedado yo sola en la empresa, los demás compañeros se han ido porque la situación es insoportable. No se cobra la nomina entera desde hace mas de dos años, y con dos o tres meses de...
1 respuesta
¿Qué antigüedad tengo y que derecho a indemnización?
Si fuera posible, me pudieran ayudar con esta situación que les planteo: El Sr. “X” es contratado por la empresa “A”, con fecha 3/10/2006, con un contrato de trabajo por tiempo indefinido, a tiempo completo y con una jornada de trabajo de 40 horas...
1 respuesta
Quieren despedirme y no darme indemnización
Llevo 3 años trabajando como delegada de una empresa en mi comunidad autónoma, mi contrato es indefinido jornada completa. Durante el mes de Julio telefónicamente mi jefe de la central me informó que debido a la crisis era conveniente reducir mi...
1 respuesta
Despido y Contratación
Estoy contratado en una empresa con contrato indefinido, por una serie de razones se me va a proponer la liquidación calculada a 45 días. Hasta aquí todo bien el tema es, que se me volvería a contratar el mes siguiente o un poco después, y quisiera...
2 respuestas
Autodespido por impago nominas
Mi empresa se encuentra en concurso de acreedores desde Febrero de 2012. Actualmente se nos adeudan 3 nóminas mas los atrasos del convenio. ¿Podría solicitar el autodespido por impago? En caso afirmativo ¿Cuántos días por año me corresponderían y...
1 respuesta
Se puede negar la empresa donde trabajo a llegar a un acuerdo para que me despida
Necesito que ayuden con una duda que tengo, llevo unos siete años trabajando en una empresa, y por motivos personales quiero irme de esta empresa, quisiera llegar a un acuerdo con ellos para que me despidieran para poder cobrar el paro, no deseo nada...
1 respuesta
Calcular indemnización por despido improcedente
He sido despedido hoy sin previo aviso (yo y varios compañeros) y tengo dudas a la hora de calcular si mi indemnización es o no correcta. Mi contrato era indefinido desde 03/09/2009. En la carta de despido han puesto para poder alegar algo...
1 respuesta
Fin de contrato temporal
El mes que viene se me termina el último contrato que me hicieron (en éste caso era por acumulación de tareas). En la empresa, en octubre de 2007 ( a través de ett) me hicieron primero un contrato por acumulación de tareas, al finalizar éste me...
4 respuestas
Para que me sirve mantener la antigüedad
Haber si me puedes solucionar un tema que hasta hoy no me deja dormir. Me han despedido por la crisis para ayudar a la empresa a ir recuperando un poco. En junio me va a volver a contratar, de momento yo he firmado una indemnización que no he...
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Mi jefe me despide
Estoy de baja i mi jefe me quiere despedir por causas objetivas e inviarme al fogasa, puedo negarme a firmar este despido i exigirle que me haga un despido improcedente. Porque yo llevo dos años en la empresa con contrato indefinido. Entonces no...
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¿Tengo derecho a indemnización por despido disciplinario?
Este 12 de marzo, al ir al trabajo (Telepizza) me sancionado con un despido disciplinario, con fecha de ese mismo día, osea sin previo aviso. Pone en la carta de despido que se trata de una falta muy grave tipificado en el Convenio Estatal de...
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Un despido un tanto raro ! ¿Podía usted ayudarme?
Comentare mi caso a ver si me puedes ayudar... ( ya que si ves la hora del mensaje es fácil deducir que el problema este me quita el sueño ) el caso es que mi empresa hoy me ha despedido, mi sorpresa ha sido cuando en la carta de despido la cual no...
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Reincorporación tras excedencia voluntaria.
Actualmente estoy de excedencia voluntaria en una empresa del sector del telemarketing, es una excedencia que tiene una duración de cuatro meses (duración mínima contemplada en el convenio colectivo del sector). La solicité porque encontré una...
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¿Tienen derecho a despedirme por un supuesto hurto?
En la estación de servicio en la cual trabajo se me acusa de apropiarme de dinero de la recaudación. Según la carta que me remiten mi "modus operandi" es el siguiente: "Usted procede a realizar una venta a un cliente, de un producto o de un lavado,...
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Despido con contrato indefinido después de 5años
Quería que por favor me informaran en el caso de este despido, les cuento: convenio de la siderometalurgia, contrato indefinido desde 03-2005, categ. Ofic 1ª, 40h semanales de lunes a sab, con parte del sueldo por objetivos y metido en nomina, mis...
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Despido y paro
Quiero llegar a un acuerdo con mi empresa para que me despida y poder cobrar paro. Si yo firmo la carta y acepto el finiquito, ¿Con eso bastaría para poder recibir paro?, dicho de otro modo, ¿Qué motivo debería de poner la carta de despido para que...
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Despido Disciplinario. Si la empresa decide readmitirme en el juicio y digo que no, ¿Pierdo el paro?
Me despidieron disciplinariamente inventando un montón de mentiras y con afirmaciones falsas de testigos a principios de Agosto y ya he hecho la citación en el Semac porque no me dieron ni un duro después de 3 años como indefinida. Tengo clarísimo...
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Reducción de jornada y paro
Sé que han hecho bastantes veces esta pregunta pero me he leído todas las respuestas y, en mi caso, no me queda claro. Me proponen una reducción de jornada, ¿Si la acepto podría solicitar el paro para compensar el descenso del sueldo si no...
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Despido causas objetiva / Incapacidad Permanente
El pasado viernes me entregaron la carta de despido por causas objetivas (amortización puesto de trabajo). El caso es que yo estaba de baja desde hace un año y me he sometido a un par de operaciones que me impiden realizar mi trabajo. Este lunes...
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Irpf máximo en nominas
Llevo poco tiempo haciéndome cargo del cálculo de las nóminas de mi empresa, por eso cada vez me surgen más dudas, una es: ¿Cómo puedo estar 100% segura de que el porcentaje de IRPF que calculo a cada trabajador es el correcto para no tener problemas...
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Indemnización despido nulo red. Jornada
Comuniqué a mi empresa mi intención de reducir jornada y disfrutar de mis vacaciones del año 2009 al terminar mi baja maternal, el próximo 05 de Abril. A los 2 días me llaman para decirme que cuando vuelva a reincorporarme tienen pensado despedirme,...
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Despido causas objetivas en baja maternal
Me han despedido mientras estaba de baja maternal, realmente el despido tiene fecha de ejecución el mismo día que tengo que reincorporarme. En la carta de despido indican que es por causas objetivas, con sus correspondientes 20 días, ya que la...
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Renovar contrato
Llevo trabajando en la misma empresa 1 año, con dos contratos de 6 meses. Al hacer el año tienen que hacerme fijo y en estos momentos no pueden debido a la falta de trabajo. Me han finiquitado correctamente y guardo una buena relación con ellos. Me...
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Finiquito con la nueva ley laboral
Tengo un contrato de obras y servicio en el régimen de conductor taxi, empecé el 15 julio 2010 y me liquidan 13 julio 2013 para no cambiar mi contrato ha definido, mi pregunta es según este régimen y por la nueva reforma laboral cuantos días por año...
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Despido improcedente: cobro de la gestión para cobrar el paro
Soy dependienta de una tienda de bolsos y artículos de piel, he trabajado 7 meses allí y me van a despedir mediante despido improcedente. Como hemos llegado a un acuerdo, voy a cobrar el paro pero acarrearé con los gastos que la gestoría cobre a la...
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Despido, elecciones sindicales
Un trabajador con contrato indefinido es despedido de la empresa el 19 de mayo de 2009. Se alega como causa para el despido "bajo el rendimiento en el trabajo". Dicho trabajador es candidato en las elecciones sindicales que se celebrarán en la...
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Despido improcedente sin preaviso
Fui despedida el mismo día 05/12/08 sin preaviso tras haber comunicado reducción de jornada por cuidado de hijo menor. Me presentaron una carta de despido disciplinario improcedente (me reconocían los 45 días por año trabajado). Alegan que yo era...
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¿Qué hacer ante un despido por sindicalista?
Quisiera por favor que me explicaran que se debe hacer ante un despido por ser parte de un sindicato, sé que es un despido nulo, pero quisiera saber como se debe actuar en este caso, a donde debo ir y que papeles debo de presentar para poder ser...
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¿La empresa debería avisar también con 15 días o pagar?
Me han despedido improcedente y me pagan los 45 días por año. Mi pregunta es, si no me avisan con 15 días de antelación pueden indemnizarme, ¿Pagar finiquito y vacaciones y estar en lo legal? ¿No deberían pagar por los 15 días que no me han dado?...
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¿Cómo editar la carta de extinción unilateral del contrato y quedar en paro?
Se puede extinguir el contrato por parte del trabajador, pero que. ¿Razones hay que poner? ¿Qué semnifica incumplimiento grave del empresario? ¿Por ejemplo? No pagar el. ¿Sueldo. Del convenio y algunos plus salarial?
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Despido por reducción de plantilla
Mi mujer lleva trabajando en la misma empresa unos 33 añosahora quieren reducir la plantilla, para esto existe una regla para decidir quien se marcha y quien se queda. Por otro lado en caso de irse, que indemnización le corresponde.
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Con la nueva reforma si estoy de baja me pueden despedir con 20 días por año
Llevo 10 años trabajando con contrato fijo. Tengo un problema de salud crónico. Me pueden despedir con 20 días de trabajo por coger la baja.
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Fusion de dos empresas del grupo
Mi empresa se va a integrar con otra del grupo al que pertenecemos, parece ser que no va a haber bajas de plantilla (imagino que a la larga si las habrá) el tema es que nos van a dar un documento a firmar ¿Es obligatorio firmar que acepto esto? ¿A...
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Me despiden sin pagarme
Trabajo en una empresa del gremio de la papelería desde hace 23 años. La crisis económica nos ha afectado en demasía, pues somos distribuidores de múltiples organismos oficiales que han dejado de pagar sus facturas, lo cual nos ha llevado a una...
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Arreglo por despido Procedente
Me han despedido de mi empresa y no tengo de recho a indemnización (Despido Procedente por agresión física a un compañero). Tras la mediación de mis representantes sindicales, la empresa me ofrece, aparte de la liquidación, ¿Un finiquito de 2000? ....
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Despido improcedente durante baja medica
Me parece haber leído en alguna parte que si se produce un despido improcedente estando de baja, se puede optar por seguir de baja, o algo así. No lo entendí muy bien, pero entendí que el tiempo que se opte por seguir de baja (o hasta que den el...
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Despido objetivo o improcedente por cierre de tienda
Llevo 4 años trabajando en una tienda que pertenece a una cadena internacional. Hace 7 meses me redujeron la jornada a 30 horas semanales. En 2 meses van a cerrar la tienda. ¿El despido será objetivo o improcedente? ¿Para calcular la indemnización se...
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Despido un mes antes de fin de contrato
A mi marido le han notificado verbalmente que va a ser despedido el día 28 de este mes, último día laborable. Su contrato le finalizaba el día 28 de diciembre, era una prórroga, lleva contrato en la empresa desde el 03 de agosto de 2.007. Solo...
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Liquidación cese trabajador
¿Qué diferencia existe al liquidar un trabajador con cese voluntario o al ser despedido sea de manera procedente y/o improcedente? ¿Varía la cuantía?
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Quiero dejar el empleo y le he pedido a la empresa un despido improcedente. No quieren hacerlo.
Estoy prácticamente dejando un trabajo ahora mismo, hablando con ellos he intentado que me hicieran un despido improcedente (sin aceptar por mi parte el finiquito), pero me han puesto problemas pues ellos perciben ciertos beneficios fiscales por no...
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¿Despido en un ERE temporal con reducción de jornada?
Mi empresa lleva desde mediados del mes de Mayo con un ERE temporal (por 4 meses) con reducción de jornada del 50% y me acaban de informar que voy a ser despedida. Sólo me despiden a mí porque mi indemnización es menor que la de mis compañeros. ¿Me...
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Reducción de nomina... ¿Cómo actuar?
Actualmente estoy trabajando como administrativo en una empresa desde Sep-01. Soy el único que trabaja en la oficina. ¿En Sep-06 llegue a un acuerdo con el jefe para cobrar 1500? Netos en nomina + 150? En b al mes, que se ha respetado hasta la...
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Despido improcedente es posible reclamar solo derecho y cantidad
Despido improcedente reconocido por la empresa en la carta de despido. El trabajador no desea reincorporarse a la empresa aceptando el despido. ¿Se puede reclamar solamente por derecho y cantidad? En concreto reclamar las cotizaciones...
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Indemnización en empresa solvente
Después de 6 meses de ERE, mi empresa (de menos de 25 trabajadores), va a despedir a algunas personas. Nos comunican que se trata de un despido procedente por causas productivas y así lo argumentan en la comunicación de despido. Por lo tanto nos...
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¿Despido procedente o despido improcedente?
Soy madre y actualmente me encuentro en situación de reducción de jornada por cuidado de hijos. La empresa para la que trabajo, que consta de 5 trabajadores, ha decidido hacer recorte de personal debido a la crisis prescindiendo de 2 de los...
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Fiscalidad indemnización si contrata empresa de nuevo
Me gustaría saber qué consecuencias tiene a nivel fiscal el hecho de que la misma empresa que me incluyó en un ERE -por el cual recibí una indemnización-, me vuelva a contratar. He oído algo de que si esto sucediera antes de pasados tres años, de la...
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Guarda legal por hijos
Soy madre de mellizos de 5 años, y mi jornada laboral es "contrato indefinido a tiempo parcial de L a V de 9-14hrs". Debido a la crisis actual en mi empresa se van a empezar a efectuar despidos pagando 20 días en lugar de 45 alegando "despidos...
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Despido sin papeles
Resulta que hace un mes y medio fui despedido de la empresa donde trabajaba pero a día de hoy sigue el gerente de esta empresa sin pagarme ni tampoco entregarme los papeles para mi desempleo ni nada de nada... Siempre alude a que esta muy ocupado con...
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Subrogracion de contrato
A ver si se por donde comenzar; supongamos dos empresas, A y B. Con la empresa A presté mis servicios desde el 1 Marzo 2008 hasta que llega el 28 de Febrero 2011, fecha a partir de la cual (1/03/2011), la empresa B se subrogó en el contrato de...
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Despido objetivo por fusion
Llevo trabajando como financiero 35 años en una empresa del sector de la construcción perteneciente a un importante Grupo. Con motivo de una reciente fusión me acaban de despedir alegando razones organizativas (duplicidad de puesto de trabajo),...
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Quiero saber si mi despido es procedente o improcedente
Me gustaría saber si mi despido es procedente o improcedente para ver si me pertenece indemnización. En mi carta de despido pone como causa de este reiterada disminución en el rendimiento del trabajo que ha venido produciéndose en sus últimas semanas...
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Despido objetivo con reducción por hijo
Mi pregunta es bastante concreta, hace un mes aproximadamente cogí reducción de jornada en 1/8 parte, o sea el mínimo establecido, y ahora mi jefa me comenta que posiblemente en la próxima lista de despidos estaré yo y otro chico más, hace un mes...
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¿Cuál es la indemnización por despido laboral que me toca?
Quiero saber qué indemnización recibe un trabajador al ser despedido.
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Despido sin previo aviso
Tengo una compañera que han despedido sin previo aviso pero en cambio la han dado toda la indemnización que la corresponde por llevar 7 años en la empresa. ¿En estos casos se podría denunciar?
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Hoy me han comunicado un despido objetivo,
Es la primera vez que uso le web, no se muy bien como funciona. Disculpen. Mi pregunta es la siguiente, hoy miércoles se nos ha comunicado, a 7 compañeros y a mi que el viernes estamos despedidos, por un despido objetivo, nos ofrecen una...
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Amenaza de despido trabajar más mismo dinero
Trabajo en un salón de maquinas de juego desde hace tres años y medio. Hoy el encargado me notifico que van a hacer reducción de personal dejando a 16 personas en el paro. Yo seguiría trabajando pero tendría que trabajar mi día libre y por el mismo...
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Preaviso de la empresa
El viernes me notificaron verbalmente mi despido. Tengo un contrato eventual por exigencias circunstanciales del mercado que finaliza en agosto. Grupo profesional "Titulado Grado Superior" y periodo de prueba de 3 meses que ya ha pasado. Según el...
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¿Cómo sé que indemnización me corresponde?
Me despidieron el año pasado de una empresa donde llevaba trabajando diez años. Las causas alegadas por la empresa son de carácter económico y productivo. Después de exponer que la empresa por consecuencia de la crisis ha perdido gran parte de sus...
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Despido objetivo o improcedente
Trabajo en una empresa dedicada a la hostelería llevando el departamentp de personal. La empresa esta atravesando un situación de perdidas continuadas. Acabo de reincorporarme de una baja maternal y he solicitado una reducción de jornada por cuidado...
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Consulta sobre derechos por despido de autónomo
Soy un trabajador autónomo que trabaja para una empresa, no en exclusividad según el contrato pero es con una empresa de 24 horas y es imposible trabajar para otras empresas o clientes, de hecho casi el 100% de mis ingresos proceden de los trabajos...
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Trabajo temporal y baja
Teniendo trabajo temporal de 6 meses por ejemplo, cuando pasan 4 meses trabajando en dicha empresa.. Por circunstancias de la vida ( muerte de algún familiar, divorcio, etc etc, coges baja por depresión ) al llegar esos 6 meses la empresa notifica...
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Despido objetivo y nueva contratación
Me han hecho un despido objetivo por causas económicas y han contratado a un "falso autónomo" que realiza mis funciones. ¿Cómo me defiendo?
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Situación Insostenible.
En primer lugar, buenos días y muchas gracias de antemano. Intentaré explicar mi caso lo más sucintamente que me sea posible. Llevo 4 años y 3 meses trabajando, y tengo contrato indefinido en una empresa en la que de un tiempo a esta parte, tanto yo...
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Traslado o Renuncia!
Hace un día te hice una consulta y aquí estoy de vuelta. El miércoles me anunciaron que me despedían, y que hay una vacante de supervisor de obra en La Coruña y si tenia interés en trasladarme allá (trabajo en Madrid). Les dije que no, que me...
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Finalización de contrato por despido disciplinario
La empresa quiere hacerme un despido disciplinario, sin motivo real... En un principio pensaba denunciarles, pero dada las circunstancias, me están haciendo la vida imposible, he caído en una depresión y ya no les aguanto mas! ¿Mi pregunta es, si no...
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Si me despiden por negligencia ¿Tengo derecho a cobrar prestación?
Si se comete una negligencia en el trabajo. Me quieren despedir por ello y me han dicho que no tengo derecho ni a indemnización ni a cobrar ninguna prestación porque no me firmarían los papeles del paro. ¿Pueden hacer esto?
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Despido por cambio de empresa
Trabajo en una empresa de limpieza y hoy empezaba la nueva empresa que se encarga de la limpieza. He ido a trabajar y se ha presentado el abogado de la nueva empresa y nos ha dicho que no quieren a ningún trabajadora y que todas nos vamos a la calle....
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Despido por cierre de restaurante
Llevo en un restaurante trabajando 2 años y 7 meses sin descanso y tengo contrato indefinido con ellos. Hoy me llamaron del hospital que tengo que ingresar para una operación que tengo pendiente en breve. Avisando el mismo día el dueño del...
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