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Recuperar el descanso del bocadillo
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¿Por que mi empresa me hace firmar una carta indicando que trabajo menos horas de las que trabajo?
Tanto yo como mi compañera hemos solicitado a la empresa una reducción de jornada por cuidado de hijos. A la hora de firmar, nos han dado una carta en la que se nos indica una jornada reducida que no corresponde con la realidad. En esta jornada se...
1 respuesta
Convenio colectivo comercio vario de madrid
Mi empresa me ofrece el siguiente horario a cumplir durante el año fiscal suyo del 1 de abril 08 al 31 de marzo 09 ; 1792 horas . Lunes a viernes de 9:40 a 15:00 con 5 minutos de descanso ( que comentan que estos 5 minutos no están dentro de mi...
1 respuesta
Jornada y descanso semanal
Existe alguna legislación que regule los descansos semanales en jornada de 40 horas en el sector de la hostelería. El caso es que en mi empresa distribuye los descansos según su conveniencia, por ejemplo una semana te da el Lunes y Martes y la semana...
1 respuesta
¿Tengo que recuperar las horas que no trabajo en un festivo?
Tengo un contrato a 20 horas, y el día 9 es fiesta en la C. Valenciana por lo que no se trabaja, teniendo un contrato a media jornada me dicen que tengo que recuperar las horas durante la semana siguiente. ¿Pueden realmente exigirme que las recupere?...
1 respuesta
Que derechos tengo con una reducción de jornada de 30h
Desde hace año y medio tengo reducción de jornada de 30h por cuidado de menores de 8 años. Mi horario es de 6h de lunes a viernes con un descanso de 20 minutos, de los cuales 10min se recuperan plegando más tarde y los otros te los da la empresa....
1 respuesta
Calculo de jornada laboral
Soy encargado en un centro de trabajo que se rige por el convenido de limpieza de edificios de badajoz Según convenio: La jornada de trabajo para el año 2008 ( el convenio lleva asi desde entonces) será de 1.696 horas anuales de trabajo efectivo y 37...
1 respuesta
Descanso en jornada laboral es obligatorio?
Mi pregunta está relacionada con el descanso en mi jornada laboral, estoy en reducción de jornada por cuidado de hijo menor de ocho años, mi horario es de 8 a 16 y me dicen que tengo que hacer un descanso obligatorio de 30 minutos, pero yo entiendo...
1 respuesta
Los festivos autonómicos y locales
Según mi empresa, los empleados del servicio donde estamos ahora no tenemos derecho a cobrar los días festivos que no sean de ámbito nacional (es decir, que no cobramos los días que trabajamos en Barcelona cuando es una fiesta local o autonómica). Yo...
1 respuesta
Días festivos
Soy miguel, tengo una pequeña empresa que se dedica a la venta de bisutería y complemento y tengo la siguiente duda tengo tres trabajadoras con contratos de 40 y 36 horas y trabajan de lunes a sábado con las horas repartidas para completar las horas...
1 respuesta
Reducción de jornada y cambio de horario .
Quiero reducir la jornada de trabajo en una hora y modificar el horario, por cuidado de un menor, de manera que los meses de Octubre a Mayo trabajaría de 7:30 a 12:30 y de 15:00 a17:00, y los meses de Junio a Septiembre trabajaría de 7:30 a 14:30....
1 respuesta
Descanso entre jornadas
Trabajo en una cooperativa y por motivo de la crisis nos han incrementado en un 10% la jornada de 39horas.debido a esto nos poner jornadas partidas que no respetan los descansos entre jornadas. Por ejemplo entras un día a las 14h hasta las 21:45 al...
1 respuesta
¿Cuántas horas anuales tengo que trabajar?
Según mi convenio, a jornada continuada (mañana y tarde) tengo que trabajar al año 1762 horas reales y no más de 1818 de presencia. En el turno de noche, tengo que trabajar 1746, sin que en dichas jornadas se compute tiempo alguno de descanso. La...
1 respuesta
Fumar en horario laboral a descontar de vacaciones
Para ponerles en situación les indico que trabajo en una empresa, en oficinas, bajo el convenio del metal. Mi jefe nos ha comunicado a finales de año, que nos va a descontar de vacaciones, 6 días, bajo el siguiente concepto: Mi jefe da por hecho que:...
2 respuestas
Necesito saber si tengo derecho a prestación desempleo
He trabajado desde 28 de marzo de 2011 al 27 de marzo de 2012. Mi jornada era de lunes a viernes de 4 horas asta octubre del 2011 que me ampliaron a 5 horas diarias. Mi pregunta es, si tengo derecho a prestación por desempleo y si el año que he...
1 respuesta
Es obligatorio el descanso durante la jornada
Resulta que mi empresa, actualmente ha decidido que estamos obligados a cogernos los descansos durante la jornada (15 minutos). Nadie quiere el susodicho descanso pero alegan que estamos obligados a cogerlos y que la propia app en la que fichamos los...
1 respuesta
Horas trabajo efectivo Convenio Colectivo
En mi Convenio Colectivo dice: La jornada máxima de trabajo efectivo anual será de 1.772 horas para el año 2009. Trabajamos las 40 horas que marca el Convenio (8h. 30' de lunes a jueves y 6 los viernes) y disfrutamos de los días de vacaciones que el...
1 respuesta
¿Tiempo para salir a desayunar?
Trabajo en una oficina y estoy en el convenio de oficinas y despachos. La jornada es de 40 horas semanales. Antes nos daban 20 minutos para salir a desayunar ya que parece que por ley nos tocan, ahora lo han cambiado y en lugar de salir nos dan...
1 respuesta
¿Pueden denegar exceso de horas?
Trabajo en una empresa de lunes a viernes (en contrato) de auxiliar administrativo. Tengo el convenio colectivo de comercio en general de Toledo. Mi horario de este año es de 7-15 horas y de 10-19 horas cada 5 semanas. Somos dos con este convenio y...
1 respuesta
Tiempo de jornada laboral
Trabajo en el sector de la siderometalúrgica en Sevilla con un horario de 8 horas en el que no esta incluido el tiempo de desayuno, o sea 8,30 horas diarias. ¿Es así o el tiempo de desayuno debe entrar en la jornada laboral?
1 respuesta
Trabajar media hora más por la pausa
Trabajo en una empresa de aviación en el aeropuerto que tiene el convenio del handling, todos los trabajadores tenemos que poner la pausa, eso significa que nuestra jornada laboral es de 8 horas y media, no nos dan la opción de no hacer pausa y...
1 respuesta
Descanso obligado en jornada reducida por cuidar niños
He reducido mi jornada de 8 a 7 horas por cuidado de un hijo de 2 años. Mi horario actual es de 9 a 16. Me comenta RRHH, verbalmente, que he de estar en tiempo de presencia, las 7 horas aparte de un rato, media hora aprox., que he de emplear a medio...
1 respuesta
Jornada laboral de 48 horas
La jornada laboral en España es de 40 horas semanales ahora bien, la empresa (es un proyecto empresarial) va a tener el horario de lunes a sábado de 10h-14h y de 17h-21h que son 48 horas semanales me informado y se que entre el final de una jornada y...
2 respuestas
Obligacion de descanso en jornada partida.
Llevo 5 meses perdiendo mefia hora sentado en un coche, ya que el empresario me obliga a descansar (almorzar) durante 30 minutos, cuando tengo un horario partido. Ese tiempo tengo que recuperarlo despues para hacer las 8 horas diarias, quedando un...
2 respuestas
Computo de horas en vacaciones
Trabajo de vigilante de seguridad para la empresa VINSA y según mi convenio colectivo tengo que realizar 1782 horas anuales, es decir 162 horas mensuales, las cuales realizo en jornadas de 8 horas, en turnos de mañana, tarde y noche, y con 31 días de...
1 respuesta
¿El descanso es obligatorio?
Mi situación es la siguiente. Mi contrato de trabajo es de 40 horas semanales, repartidos de lunes a sábados, con turnos rotativos de mañana y tarde. Cuando voy de mañana hago lunes de 7 a 15 y resto de semana de 8 a 15 con media hora de descanso y...
1 respuesta
Descanso entre jornadas y horas extra
Me gustaría conocer cuál es el descanso mínimo en horas entre jornadas laborales según la legislación. También, en relación con esto, me gustaría conocer si las horas extra entran en este cálculo. En mi empresa, cada dos o tres semanas, hay que hacer...
1 respuesta
Contrato indefinido a tiempo parcial
Llevo un año y medio en una empresa con un contrato indefinido de 1200 horas más 180 horas (15% de las 1200 horas) complementarias y me gustaría saber, si excedo ese numero de horas pactadas puedo exigir que se me haga un contrato con más horas o si...
2 respuestas
¿Ilegal o no?
Antes de nada, la pregunta viene dada por el reciente cambio en los horarios que pretende hacer un gran almacen actualmente y yo soy un afectado y tengo serias dudas de si me pueden obligar, es en españa, el caso es el siguiente yo tengo firmado un...
1 respuesta
¿Es obligatorio que una empresa se rija por un convenio? ¿Y hacer horas extras sin remuneración?
Recientemente he entrado nueva en una empresa y estoy viendo ciertas irregularidades que creo que nos son legales y me gustaría que alguien por favor me pudiera asesorar, les comento el caso. Primero de todo, he intentado buscar el convenio colectivo...
1 respuesta
Asuntos propios y horas trabajo
Estas son mis dudas: LA primera es que me gustaría saber si tenemos y cuántos días de asuntos propios. Nuestro convenio es el de Industrias y almacenes de madera de Cádiz. LA segunda es cuántas horas tenemos que echar semanales. Actualmente...
1 respuesta
Vigilante de seguridad - acoso laboral
Fui subrogado al 50% con otra empresa en el mismo centro. Asignándome una a hacer una jornada de 4 horas por la mañana y 8 horas y media en la otra por las tardes. Los días que coinciden las dos supero la jornadá permitida. Al solicitar hacer 4 horas...
3 respuestas
Situación laboral precaria
Somos dos personas que tenemos serias dudas de la situación en la cual nos tiene nuestra empresa. Trabajamos en un empresa de Telecomunicaciones a través de una subcontrata la cual pertenece al convenio de empresas consultoras de planificación,...
2 respuestas
Horario de almuerzo en jornada intensiva
Mi horario es de 7,00 a 15 horas en una carpintería de aluminio, de lunes a viernes en Palma de Mallorca. El jefe dice que si queremos almorzar media hora la tenemos que recuperar. Mi pregunta es: ¿Hay qué recuperar esa media hora? Y por lo tanto...
1 respuesta
¿Cuántos contratos "fin de obra"?
Llevo en la misma empresa más de un año y he firmado varios contratos fin de obra. ¿Hay algún límite de contratos "fin de obra"? ¿Puede una empresa mantener a un trabajador con "infinito" contratos fin de obra, toda la vida? ¿Al cabo de un tiempo o...
5 respuestas
Turno y jornada trabajo, descansos
Trabajo en la administración local como personal laboral de mantenimiento. Actualmente, y aunque el horario de trabajo se rige por un computo anual de horas, desarrollamos nuestra jornada laboral en turnos de mañana y tarde de lunes a viernes en...
2 respuestas
Tiempo de descanso jornada trabajo
Yo trabajo en una cadena de montaje mi jornada de trabajo es de 8h. Hasta hace una semana mi descanso retribuido en cada jornada era de 20 minutos porque así venia reflejado en el convenio colectivo. Hace unos días hemos aprobado un nuevo convenio...
1 respuesta
Descanso para el bocadillo en contrato a media jornada
El Estatuto de los Trabajadores establece un tiempo de descanso dentro de las jornadas de más de 6 horas. En mi caso la jornada es de 4 horas seguidas y el Convenio Colectivo de mi empresa establece un descanso de 25 minutos para jornadas continuas....
1 respuesta
Si la empresa te manda a casa por falta de trabajo ¿Debo horas a la empresa?
Trabajo en una empresa de artes gráficas y cuando la empresa no tiene trabajo te manda a casa por falta de trabajo y te añaden horas negativas a tu saldo de horas. Mi jornada laboral es de 8h, si me avisan de la falta de trabajo en el mismo día me...
1 respuesta
Me quitan horas de las vacaciones
Trabajo en una Lavandería, a veces, nos hacen irnos antes de la jornada laboral de 7 horas porque dicen que hay poco trabajo o cualquier otro motivo. Y a final de mes, me hacen firmar un papel con las horas de menos que tengo(horas que yo no he...
1 respuesta
Calcular horas anuales artes gráficas
Trabajo en el sector de Artes Gráficas y me gustaría saber si cuando, según convenio, tenemos que trabajar un número de horas al año, al hacer el cómputo la empresa puede descontar de cada día de 8 horas, una parte de tiempo que, según ellos, no es...
1 respuesta
Tiempos de comidas en hostelería
Trabajo de camarera en cádiz, hacemos jornadas de 4,6,8,10 y 11h diarias. Ahora mismo estoy en reducción por cuidados de hijos a 4 h, y no se, pero por convenio no me pertenece comer, ni tan siquiera tomar un café en cinco minutos, ahora me voy a...
1 respuesta
Puedo trabajar o 6 o 7 horas continuadas y remuneradas sin hora de comida?
Yo siempre he trabajado 8 horas remuneradas con horario partido con una hora para comer. (Total horas en la empresa 9 horas) Queria consultaros si ahora puedo reducir la jornada a 6 o 7 horas, todas remuneradas, sin tener que hacer la hora de comida...
1 respuesta
Jornada especial
Contrato de interinidad de lunes a domingo. En las bases dice que el régimen de jornada puede ser partida, turnos, fin de semana, según las necesidades del ayuntamiento semanalmente. Trabajo de martes a domingo cada semana con un horario distinto y...
1 respuesta
¿Incumple la empresa el convenio colectivo?
Según nuestro contrato laboral, el convenio al que estamos acogidos es el de “EMPRESAS CONSULTORAS PLANIFICA” que si no estoy equivocado se corresponde con este: https://www.boe.es/diario_boe/txt.php?id=BOE-A-2009-5688 Según el Artículo 20. Jornada...
1 respuesta
Convenio Colectivo de Centros Especiales de Empleo
Soy una persona con una discapacidad del 69% y en mi contrato se aplica el Convenio Colectivo General de Centros Especiales de Empleo y Promoción y Ayuda a Minusválidos. Trabajo en un Parking, siempre en el turno de noche por petición propia. He...
1 respuesta
¿Cuánto se paga por un trabajador a tiempo parcial?
¿Si un trabajador a tiempo completo son unos 361.5? Para los autónomos en el sector de las zapaterias. ¿El trabajador a tiempo parcial es de 20 horas a la semana, de media jornada, o lo que el autónomo quiera? ¿Qué pagaría al mes a la seguridad...
1 respuesta
Mi jornada laboral en contrato es de 40h y pero mi horario es de 9h (45h), ¿Podría negarme a realizar la 9hora y salir antes?
Mi jornada laboral es de 40h semanales de lunes a sábados (solo trabajamos asta el viernes) y el horario de 9 a 2 y de 4 a 8 lo que son 9 horas (45h sanales) yo realizo esas 45h y no me paga nada por esa 9ªh ¿Podría negarme a realizar esa 9ªh y salir...
1 respuesta
Pluriempleo con jornada completa en 2 empresas
Mi empresa con la que tengo un contrato de 40h. Semanales con carácter indefinido y con la que NO tengo contrato de exlusividad ni nada por el estilo no me quiere finiquitar y espera la carta de baja voluntaria para no pagarme por despido, ya que no...
1 respuesta
¿Qué horario prevalece el del contrato o el convenio?
En mi contrato de trabajo firmado hace ya 3 años pone: "Cláusula segunda: La jornada de trabajo será de 40 horas semanales, prestadas de lunes a viernes con los descansos establecidos legal o convencionalmente.", sin embargo el Convenio colectivo por...
3 respuestas
Trabajar más de 8 horas
Actualmente trabajo 5 horas de informática en una empresa por las tardes, pero me acaba de salir otro trabajo de 4horas por las mañanas en una inmobiliaria.. Quería saber si es legal trabajar 9 horas.. Ambos de lunes a viernes, y libres sábados y domingos
1 respuesta
Jornada habitual después de covid
En mi centro nos impusieron turnos de 12 h por la pandemia. Llevamos ya 2 meses. El personal quiere volver a sus jornadas habituales de 7 horas ya que la empresa ya dispone de personal suficiente para hacerlo. Lo hemos solicitado y nos dan largas....
2 respuestas
¿Es legal que no me den vacaciones?
La empresa en la que trabajo me dice que no me corresponden vacaciones anuales porque según como tienen estructurados los turnos de trabajo no llego a las horas anuales que marca el convenio de industria de madera de Vizcaya que es al que pertenezco....
2 respuestas
Tiempo de almuerzo
En primer lugar Feliz Año Nuevo. Trabajo en el sector del metal en la comunidad valenciana, estoy como indefinido y mi contrato dice: Que la jornade sera de tiempo completo de 40 horas semanales de lunes a sábado con los descansos que establece la...
1 respuesta
Me pueden hacer trabajar 11 horas al día
Trabajo en comercio y me quieren cambiar el horario a trabajar de 10-22 con 1 hora de descanso para comer. En cómputo salen 40 semanales porque me dan un día de descanso en medio y el resto 6 horas... ¿La pregunta es cuál es el máximo de horas por...
1 respuesta
Contrato 20 horas en panadería (finde y complementar), pido un fin de semana libre al mes...tengo que devolverlo entre semana?
Contrato en panadería-pastelería... 20 horas, fin de semana y redondear las horas entre semana, les pido un fin de semana libre al mes que aceptan pero me dicen que debo recuperarlo... ¿En un contrato de 20 horas qué descansos y vacaciones me...
1 respuesta
Clausulas adicionales
En el año 2008 firme un Contrato de Trabajo Indefinido a Tiempo Completo, con alguna de las siguientes clausulas adicionales: 3- El trabajador aceptara la movilidad geográfica si esta es requerida por la dirección de la empresa. 4- Por razones de...
2 respuestas
Me obligan a trabajar 16 días seguidos
Trabajo en una multinacional que a su vez está ubicada gran almacen, en navidades este abre muchos domingos y festivos y mi empresa me obliga a trabajar desde el día 8 de diciembre hasta el día 24 de diciembre sin un sólo día de descanso entre medio...
2 respuestas
Horario de un conserje
Cual es el horario de un conserje en una comunidad, ya que hago en invierno de 9 a 13 y de16 a 19, y sábados de 9 a 14, y ahora que llega el verano me dicen que tengo que cambiar el horario de la tarde, de 17 a 20, yo vivo ha media hora de mi puesto...
1 respuesta
Calculo reducción de jornada con diferentes horarios durante el año
Me planteo solicitar una reducción de jornada por cuidado de hijos, la empresa ha cambiado los horarios y nos obliga a trabajar cuatro días a la semana 7 horas y quince minutos y un día en jornada partida 9 horas. En horario de verano serian los...
1 respuesta
Horas extras para un empleado de comercio "cajero"
¿Empleado de comercio "cajero" sueldo $1328.19 trabaja de martes a domingo de 04.00 a 08.00 hs y de 17.15 a 21.15. Cuantas horas extras le corresponde considerando que a partir de las 21hs se calcula con un 50% más?.
1 respuesta
Descuento de complemento en nómina.
Mi padre tiene un problema en su trabajo, es conserje de una finca urbana privada, en su nómina tiene las percepciones salariales correspondientes y varios complementos salariales. Resulta que el mes que el estuvo de vacaciones le quitaron uno de los...
2 respuestas
¿Me pueden obligar a hacer horas extra?
En mi trabajo me obligan a hacer horas extra, trabajo en una empresa de ferralla de Sevilla. También tengo dudas sobre las horas de trabajo a la semana, no sé si son 40 o más.
1 respuesta
Auxiliar de enfermería jornada laboral
Mi madre trabaja de auxiliar de enfermería en turno de noche, empezó trabajando 4 días sí y 4 no, de 10:30 a 6:30, así lo pone en el contrato aunque también pone que hará 39 horas semanales. Hace unos meses los jefes les cambiaron el horario alegando...
1 respuesta
Computo de horas anuales
Explico mi situación para que puedan asesorarme. Mi convenio es el de oficinas y despachos de la comunidad de madrid Estoy intentando cuadrar mis horas trabajadas ya que en mi empresa me informan que hago de menos y a mi me salen de más, me dicen que...
1 respuesta
Tiempo de desayuno
Es que trabajo en un matadero, y tenemos 15 minutos de bocadillo, los cuales los tenemos que echar luego, porque si no, no los cobramos, mi pregunta es si esto es legal, puesto que trabajo en jornada intensiva, de 7 de la mañana a 3:15 del mediodía...
1 respuesta
Trabajar en nochevieja y nochebuena
Trabajo en una empresa cuyo convenio es el del metal y esta situada en guipúzcoa, ¿Es verdad que no tengo ninguna compensación económica o ningún plus por convenio por trabajar esos días? Y por otro lado, tengo que trabajar 1690 horas este año y al...
1 respuesta
Días para mudanza
En mi convenio no aparece especificado ningún día para realizar la mudanza. Quería saber si entonces es que no tengo derecho a ningún día y tengo que pedir vacaciones o asuntos personales.
1 respuesta
Trabajo en festivos
Trabajo en un gimnasio en el cual trabajo también algunos sábados y domingos. En mi contrato no se menciona este extremo y en el Convenio Colectivo que regula el sector se menciona que el descanso debe ser el domingo entero y la tarde del sábado o la...
1 respuesta
Derechos en vacaciones y horario
He cambiado de empresa hace poco y me he encontrado con una serie de inconvenientes que no tenía en mi anterior empresa. Para empezar mencionar que por la clase de trabajo que tengo me tengo que acoger al Convenio Colectivo nacional de empresas de...
1 respuesta
Computo de horas al año, descuento de vacaciones, ss..
Tengo unas cuantas dudas que espero me sepáis resolver porque yo por mucho que lo intento no puedo. Trabajo en un hospital privado siempre de noche según convenio hay dos turnos: - Uno mañanas y tardes con una jornada laboral efectiva al año de...
1 respuesta
La empresa quiere reducir mi jornada 30 minutos diarios para que después recupere ese tiempo haciendo horas extras
Resulta que la empresa quiere que trabajemos media hora menos todos los días y que después recuperemos esa media hora mediante la realización de horas extras, ya sean de día, de noche, en fines de semana o festivos. Se que la empresa pueden...
1 respuesta
Permiso urgente por enfermedad familiar
Soy una contratada laboral, que esta firmando por días, en próximo contrato que he firmado es del 1 al 14 de julio. He solicitado un permiso urgente porque operan a mi suegra fuera de la localidad el día 1. Me lo han denegado porque dicen que ha ser...
1 respuesta
¿Se pueden acumular los festivos que se han trabajado como vacaciones?
Espero que me puedas resolver una pequeña duda. Veras tengo un contrato de 40 horas semanales, aunque en realidad hago 45 y libro dos días a la semana, en las semanas que existe un día festivo también libro solo dos días que aveces coincide con el...
1 respuesta
Vacaciones por Exceso de Jornada Laboral en 2008
Trabajo en una empresa cuyo convenio es el COMERCIO METAL, según dicho convenio en el 2008 pertenecían 5 días por exceso de horas trabajadas (no tenemos ningún puente). Sin embargo la empresa me ha dicho que unicamente me corresponden 3 días, y me...
1 respuesta
Cambio de horarios a conveniencia de empresa
En mi trabajo me obligan a venir los fines de semana (Sábados y domingos) todo el día, incluso algunas horas nocturnas a cambio de coger días entre semana. O sea nos quieren cambiar los horarios a conveniencia de la empresa. Hoy vienes 12 horas,...
2 respuestas
Ampliación de vacaciones por obras en la empresa
Ya tenemos el calendario oficial para 2019 en mi empresa. El empresario va a realizar obras durante las tres semanas de agosto en el que todos los trabajadores tendremos vacaciones. Pero el empresario cree que las obras van a durar una semana más....
1 respuesta
Contrato de ayudante de cocina en restaurante. Los jefes me encargan otras tareas adicionales
Trabajo en un restaurante desde hace 14 años y en mi contrato tengo como categoría ayudante de cocina. Mis jefes ahora me exigen que realice tareas de office, lavar platos, a parte de realizar mis funciones dentro de la cocina y quisiera saber si me...
2 respuestas
Derecho a descanso en tiempo parcial
Trabajo en hostelería de ayudante de cocina, los jueves 4 horas, viernes 9 horas, sábado 8 horas y domingo3 horas... Mi pregunta es si tengo derecho a descanso y en que tiempo, también cuantas vacaciones me corresponden..
1 respuesta
Cómo cotizan las horas complementarias?
Tengo un contrato a media jornada (lo que serian 4 horas al día) pero la empresa me hace meter horas complementarias desde 5 hasta incluso 10 horas al día. Esas horas de más, ¿Deberían cotizar a la seguridad social?
1 respuesta
Llevo doce años trabajando en una empresa ¿Podría trabajar por menos horas?
Llevo doce años trabajando en el restaurante de un hotel en el puesto de camarero, en mi contrato me pone que mi jornada de trabajo seria de 40 horas semanales de lunes a domingo. A mi el día que me contrataron me dijeron en la entrevista( por...
1 respuesta
Cuando estoy desplazada a otra ciudad ¿La hora que empleo en comer debe contarse como jornada efectiva?
Estoy contratada por cuenta ajena por una empresa en Zaragoza, siempre trabajo en el centro de trabajo de Zaragoza (no tiene otros centros) salvo en ocasiones excepcionales, recientemente fui a una conferencia a Madrid por petición de la empresa. El...
1 respuesta
Jornada fraccionada horas entre jornada
En mi trabajo tengo la jornada fraccionada, y mi horario de entrada es las 7:05 hasta las 10:00 eso por la mañana y por la tarde 19:50 a 22:50, se que entre turno de un día a otro no se cumplen las 12 horas lo cual podría denunciar ala empresa, pero...
3 respuestas
Abuso de autoridad y reducción jornada
Trabajo en una tienda de ropa veras mi nueva jefa nos esta haciendo la vida imposible echándonos la culpa de todo lo que ella hace mal cuando esta ella y la caja descduadra y nosotros la comprobamos nos dice que eso no es así y nos echa la culpa de...
1 respuesta
Pagar la hora de comida
Quisiera saber si hay alguna ley que obligue a pagar la hora de comida en el caso de que se hagan horas extras, es en el convenio de peluquería de Barcelona.
1 respuesta
Horas de traslado a trabajo
Yo trabajo en una empresa de servicios, mantenimiento, y al entrar en la empresa solo trabajaba por madrid. La empresa me proporciono un furgoneta para el traslado del material y de la herramienta, dicha furgoneta la aparco en mi garaje ya que la...
1 respuesta
Consulta sobre derechos trabajo camarera discoteca
Me gustaría preguntarle varias cosas: Trabajo como camarera en una discoteca de 00:00 a 6:00h y mi jefe no se está portando bien conmigo, por lo que voy a denunciarle en cuanto tenga claras algunas cosas: 1. En ocasiones trabajo de 18:00 a 6:00....
2 respuestas
¿Si mi día de descanso semanal cae en festivo lo pierdo?
Trabajo en un centro de estética en Barcelona. Tengo contrato fijo de 40h/semana , mi día de descanso es sábado tarde, domingo y miércoles. Mi pregunta es que si un miércoles que es mi día de descanso cae festivo (por ejemplo 1 de mayo) y la empresa...
1 respuesta
Descansos en jornada de 8h
Realizo una jornada ininterrumpida de 8h en oficina y tengo entendido que dispongo de 20 minutos de descanso. Como no hay nada al respecto en mi convenio, mi duda es si puedo fumar o comer dentro de mi descanso, si puedo hacerlo fuera de la oficina,...
1 respuesta
Reducción de Jornada por cuidado de un familiar mayor
Me gustaría saber si tengo derecho a poder reducirme la jornada laboral por atención a mi madre que tiene 84 años y cada vez esta peor. Mi jornada es de 40 horas. Las mismas están repartidas de la siguiente forma. De 8,30 a 14 y de 15,30 a 18,30. Por...
1 respuesta
Jornada laboral superior a 40 horas por convenio
En la negociación del convenio la empresa quiere incluir obligarnos a trabajar los sábados ( de lunes a viernes ya trabajamos las 40 h) que a ella le convenga, ¿Puede aumentarla por su cuenta cuando ya hacemos las 40h?
2 respuestas
Reducción de horas de contrato indefinido a tiempo parcial por reducción de jornada por cuidado de hijos. ¿Es correcto?
Mi mujer solicitó reducción de jornada en su contrato indefinido a tiempo parcial (de 33 horas a 27,5 horas) por el cuidado de los hijos. Pero en la base de la cotización también se ha modificado pasando de cotizar del 82,5% de la jornada al 68,7%....
1 respuesta
¿Me pueden quitar las vacaciones?
Mi empresa me dice que no me corresponden vacaciones anuales porque segun como tienen estructurados los turnos de trabajo no llego a las horas anuales que marca el convenio de industria de madera de Vizcaya que es al que pertenezco. Mi contrato es a...
1 respuesta
Cámaras de refrigeracíon
Trabajo en el sector de mayoristas de alimentación, me gustaría saber que descanso tienen, si lo hay, el personal que trabaja en cámaras frigoríficas, en una jornada de 8 horas, ademas de tener su descanso del bocadillo.
1 respuesta
Horas efectivas trabajadas
En la empresa donde trabajo, todos tenemos los mismo días de convenio, ya que se nos cuentan 8h por cada día laboral que tenga el año descontando fines de semana, festivos y vacaciones, independientemente que tengamos IT, permisos o visitas medicas....
1 respuesta
Me obligan a hacer horas extras
Mi situación es la siguiente: Trabajo en un Registro de la propiedad que se encuentra en una localidad distinta a la que yo tengo mi residencia habitual. Empecé a trabajar hace cuatro años y desde hace dos años estoy indefinido. Por contrato mi...
2 respuestas
¿Mi empresa ME NIEGA día personal?
Tengo una cita médica (Neurología) y he enviado un email a la empresa informándoles y preguntando como se procedería en este caso. Su respuesta ha sido que nuestro convenio no recoge días personales por cita médica. Y que busque a alguien que me...
1 respuesta
Saber si puedo solicitar reducción de jornada laboral
Mi hermana tiene discapacidad y recientemente la han incapacitado parcialmente de forma judicial. Al adquirir su tutela, me gustaría saber si puedo reducirme la jornada laboral 1/8 ya que ella trabaja en un centro integral de empleo y he leído que la...
1 respuesta
Reducción de jornada por hijo
¿Los derechos de reducción de jornada laboral han cambiado? Tenemos un niño de 8 años. Yo llevo desde que nació sin trabajar. Mi marido trabaja a turnos y queríamos que él disminuyera su jornada laboral Pq últimamente no está bien de salud y para...
1 respuesta
Derecho a tiempo de descanso con jornada reducida
Tengo reducción de jornado por cuidado de un menos, trabajo 6 horas seguidas, en mi empresa me indican que no tengo derecho a descanso, en mi convenio hace referencia que los descansos son los que establece el estatuto, por lo que he visto en el...
1 respuesta
Duda preaviso
En mi contrato dice que mi jornada es a tiempo completo, 40 h prestadas de lunes a domingo. Convenio colectivo de empresas consultoras. Presento mi baja voluntaria y la empresa dice que los 15 días deben ser laborables (excluyen sábado, domingo y...
1 respuesta
¿Qué tiempo y jornada de trabajo debo recuperar en la empresa?
Tuve que irme al extranjero por asuntos familiares y en la empresa donde trabajo no me pusieron ningún problema. Yo les propuse que los días que estuviera fuera los podría cambiar por días de vacaciones, pero dijeron que no que tendría que recuperar...
1 respuesta
Periodo de prueba
Para un auxiliar administrativo con contrato laboral temporal de siete meses ¿De cuánto tiempo es la duración del periodo de prueba? Es que me han puesto dos meses, y no estoy seguro porque en todas las demás empresas en las que he trabajo ha sido de...
1 respuesta
Días acumulación horas lactancia
He tenido un bebé el día 4 de julio de 2009. La baja maternal me termina el día 25 de Octubre y me gustaría cogerme a continuación los días de lactancia. Mi convenio es el de Industria Química y me gustaría saber cuántos días me corresponden por...
1 respuesta
¿Bajo qué convenio estoy?
En mi contrato no aparece ningún convenio, ¿Debe todo trabajador en españa estar suscrito a un convenio o no es obligación de la empresa? ¿Si en el contrato no pone nada por que convenio me rijo?
3 respuestas
Convenio 38 horas semanales
Trabajo en una guardería como educadora infantil con un contrato de 40 horas semanales y cobrando el salario mínimo según mi convenio colectivo estatal. Pero mi duda viene, cuando veo que el convenio recoge que debo trabajar solo 38 horas semanales....
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Contrato de 48 horas semanales es legal
Firmé un contrato de 48 horas semanales, que abarca de lunes a sábado, descansado solamente el domingo, mi pregunta es si es legal trabajar 48 horas semanales y si me pertenecen más días de descanso.
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Computo anual jornada laboral
Yo pertenezco al convenio colectivo del comercio del mueble de madera de la provincia de málaga. Dado que en el convenio no se explica como hacer el computo de las horas de trabajo que hay que hacer, quería saber como lo puedo calcular... O si...
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Computo de horas según convenio anual. ¿Cuál es mi Jornada Máxima anual?
Mi convenio estipula que la jornada máxima anual sera de 1755. Pero que la jornada máxima anual sera considerada en computo trimestral. Yo tengo un contrato de 25 horas semanales. Mis preguntas son: -¿Cuál es mi Jornada Máxima anual? -¿Cómo saco el...
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Reducción de jornada-lactancia
Quería que me aclarases unas cuestiones sobre la reducción de jornada por guarda legal: 1-Si mi horario anterior era de lunes a sábado,(en mi contrato figura 40h de lunes a sábado) ahora puedo solicitar la reducción de lunes a viernes, por razones de...
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Cumplir el horario
¿Qué pasa si cumplo mi horario laboral?. Parece broma pero no lo es. Resulta que me niego a ahacer más horas extras gratis, le comunico a la empresa que voy a hacer el horario laboral que tenemos expuesto en el centro de trabajo y me dicen que sí,...
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Bajada de sueldo y 10 horas al día
Tengo un contrato de mecánico-conductor a 40 horas semanales, He estado trabajando durante 11 años, 10 horas al día y me pagaban el salario base y me metían en nómina unos extras para engordar la nómina como ayuda familiar que no se ni que es, plus...
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Cambio de turno laboral.
Yo trabajo como ayudante de cocina en un hotel. LLevo trabajando 2 años .Hace 1 año que estoy fija. Mi turno desde que empecé es siempre de tarde. Me quieren poner el turno partido, la escusa es que estamos en crisis y tenemos que reducir personal,...
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Tengo que recuperar festivos con contrato de obra y servicio a tiempo parcial?
Contrato por obra o servicio, 21 horas a la semana de lunes a sábados por la mañana. Me dicen que los festivos hay que recuperarlos si no voy porque los usuarios tienen asignadas ciertas horas a la semana y tengo que hacerlas obligadamente. ¿Esto es...
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Horas extra
He estado haciendo horas extra durante una semana. Salgo a las tres de trabajar y me he tenido que quedar hasta las cinco, mi jornada habitual es de 6 horas. Mi pregunta es: de tres a cinco he parado un cuarto de hora para comer, ¿Cuantos días me...
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Compensación horas extras por periodos de descanso.
Me surge la siguiente cuestión que planteo para ver si me pueden asesorar: Tengo realizadas en los últimos 4 meses 80 horas extras y no me las pagan. Quiero pedir ya que no me las pagan que me las compensen por descanso tal y como dice el Estatuto de...
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Devolución de horas exceso cómputo anual
Trabajo en una tienda con un contrato donde especifica que nuestra jornada laboral es de lunes a domingo. También trabajamos muchos festivos, por lo que el cómputo anual no cuadra, trabajamos más horas de lo que deberíamos. La empresa, para...
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Horas extras como saber si son
¿Cómo puedo cobrar y reclamar mis horas extras? Tengo contrato de alimentación de 40 horas y trabajo 48
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¿Es legal que la ETT no page horas extras cuando se superan las 40 horas semanales en el cliente?
Trabajo en una ETT con contratos temporales todos los meses los 10, 15 o 20 días últimos de cada mes. El trabajo lo realizo en otra empresa cliente como carretillero por necesidades de producción. Mi contrato especifica que se me paga por horas y que...
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Permiso remunerado
Silvia :Hola, Tengo que inmunizarme al veneo de avispa y el tratamiento de vacunación inicial es de una vez a la semana durante cuatro meses, teniendo que ir al hospital por la reacción que pueda tener, debido a esto me ausento del trabajo 2 horas...
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Permiso por lactancia y reducción de jormada por cuida
Estoy actualmente de baja por maternidad. Al momento de reintegrar mi trabajo, quisiera encontrar la mejor solución para poder disfrutar del permiso por lactancia y de la reducción de jornada tomando en cuenta que necesitaré salir del trabajo a menos...
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Contrato a tiempo parcial y festivos
Acudo a ti, pues hice una consulta y todavía no me han contestado. Mi consulta es la siguiente: Una trabajadora contratada a tiempo parcial con una antigüedad desde el 01/09/2004 y una jornada de 18 horas semanales (Martes, Miércoles y Jueves) el día...
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Desplazamientos al extranjero
Tengo una duda sobre el desplazamiento que he de hacer al extranjero por petición de la empresa, en este 2011 un grupo de operarios han de desplazarse una semana cada mes a su planta en europa del este, el tiempo del viaje es de seis horas . La...
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Redistribución horario
Bueno a ver si se explicarme. Llevo 6 años con reducción de jornada. Se me acaba en agosto porque mi hija cumple 8 años. El horario de la empresa es de 9'30 a 2 y de 4'30 a 8 de la tarde. En fin, lo peor. Mi hija entra alas 9-30 oral a clase y sale a...
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¿Se pueden negar a hacer una ampliación de la reducción de jornada por hijo a cargo?
Tengo una reducción de jornada por guarda legar y en unos tres meses quiero ampliar a jornada completa, cuando firmamos la reducción pusimos fecha máxima la edad de 12 años de mi hija. ¿La empresa se puede negar a hacer la ampliación de jornada? Ya...
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Se niegan a darme el convenio colectivo en el que trabajo
Estoy en mi primer trabajo como comercial de ventas en un stand dentro de un Hipermercado Carrefour. He estado trabajando horas extras, festivos y domingos, no me dan todas mis vacaciones, etc etc He preguntado a mi coordinador el convenio colectivo...
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Jornada reducida y permiso de lactancia acumulado
Llevo tres años en jornada reducida por tener un niño menor de 8 años, actualmente he tenido otro bebé y he solicitado a mi empresa el permiso de lactancia acumulado. Mi empresa esta de acuerdo con la acumulación de la lactancia. El problema surge...
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Jornada intensiva de verano
A mi mujer le quieren poner una jornada intensiva de verano de 12 a 19 horas. ¿Se puede hacer esto? ¿Quién establece los horarios de la jornada intensiva? El año pasado trabajaba una chica que tuvo jornada de 8 a 15 horas, ¿Esto deja un precedente...
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Festivos
Tengo una amiga que trabaja de noche poniendo copas ( 30 horas semanales) y no disfruta los días festivos correspondientes del año. Pensó en decírselo al jefe pero la pregunta es ¿Si no los disfruta en el año los tiene que abonar?. ¿Cuánto es el...
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Trabajo 172 horas mensuales
Trabajo en una casa de colonias de ayudante de cocina, según mi contrato pertenezco al convenio de Libre Educación y Sociocultural de Cataluña, trabajo jornada completa (40 semanales), estuve leyendo el convenio y dice que durante el año se trabaja...
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Intentando saber mis derechos para que no abusen.
Trabajo en una empresa con servicios de chófer-repartidor.(Incluido en su grupo laboral, según convenio). La jornada laboral según convenio es de 1757 horas anuales de trabajo efectivo de lunes a sábado con los periodos de descanso establecidos...
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Cambios de horario laboral. Helicópteros
Soy Técnico de Mantenimiento llevo 14 años trabajando a turnos en una empresa de helicópteros. Mi contrato pone que debo trabajar 40 horas semanales de lunes a domingo, mis vacaciones serán de 1mes por cada dos meses de trabajo continuado. ¿Cuántas...
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Nomina.
Mi más cordial saludo. Me gustaría que me indicaras el sueldo bruto mensual (no me descuentes nada) que debería de cobrar por un contrato de obra de 5 horas al día (lunes a viernes) En el convenio colectivo dice que la jornada ordinaria máxima de...
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Hago 38 horas semanales en lugar de 40 que dice mi contrato. Eso repercute en que tengo que trabajar más días al año, ¿Es legal?
La empresa me ha puesto un horario por el que no llego a hacer las 40 horas semanales que dice mi contrato. Entonces para llegar a las horas anuales que dice el convenio tengo que trabajar más días que si hiciera las 40 firmadas. ¿Esto es legal?...
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Urgente: plus de asistencia
Desearía saber cómo se abona el plus de distancia en una nómina de un contrato en tiempo parcial. No se si calcula en fusión del porcentaje de jornada de trabajo realizada, respecto a un trabajador a jornada completa o si por el contrario se abona...
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Puedo negarme a hacer una hora mas?
Me gustaría hacerte la siguiente consulta, ayer nos comunicaron en la empresa que nos bajan el sueldo a todos de forma unilateral a cargo de la retribución voluntaria. Esto no afecta a la jornada de trabajo, pero llevamos 4 años haciendo una hora mas...
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Recuento horas de trabajo anuales en caso huelga legal
En mi convenio colectivo se establece una jornada de trabajo de 1731 horas anuales de trabajo efectivo. En cada semana, tenemos un día de descanso, o una mañana o una tarde y se trabaja los sábados. Contando las horas de trabajo efectivo de este año,...
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Subsidio por insuficiencia de cotización
He estado mirado los requisitos para el cobro del subsidio por insuficiencia de cotización. He visto que en mi caso (soltero y sin personas a mi cargo) necesito 6 meses cotizados para tener derecho a 6 meses de ese subsidio. Desde mi despido, he...
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Mi empresa dice que todas las horas extra no se pagan
Tengo un contrato de 60 horas mensuales y si echo horas extra mi empresa las 3 primeras dice que no tiene por qué pagarlas. Por ejemplo, si echo 68 me pagan 5 extra nada más. ¿Es ilegal? ¿Por qué?
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Plus de asistencia en contrato a tiempo parcial
Desearía saber si el plus de distancia, en un contrato en tiempo parcial, se abona en proporción a la jornada de trabajo realizada o por si el contrario se abona íntegramente independientemente del porcentaje de jornada que se realice. La jornada...
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Teniendo un contrato fijo-discontinuo
Teniendo un contrato fijo discontinuo, ¿Tengo derecho a un tiempo mínimo de trabajo al año?
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¿La hora de más en el turno de noche del cambio horario, se paga como extra?
Trabajo en una empresa a turnos y una vez al año nos toca trabajar en el cambio de hora, es decir, una noche al año trabajamos 1 hora más ya que a las 3:00 vuelven a ser las 2:00, al contrario en el otro cambio de hora, trabajamos una hora menos. Mi...
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Reducción de jornada y cambio de turno
Tengo el cuidado directo y continuo de mi madre con gran discapacidad. Necesito solicitar a la empresa reducir la jornada de 39h / semanales a 20 horas /semanales y también, cambiar el turno de mañana a tardes. El motivo es porque por las tardes hace...
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Carga de trabajo en semanas con festivos (T. Parcial)
Trabajo en una tienda con jornada de 30 horas a la semana. Mi contrato dice que la distribución de mi tiempo de trabajo sera de lunes a domingo con los descansos que establece la ley. Yo entiendo que mi jornada es de 5 días a la semana, por tanto...
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Periodo para darse de baja en trabajo.
Sé que para irse de una empresa tienes que dar 15 días, bien, si en el contrato pone que tu jornada es de x horas de lunes a domingo, ¿Esos quince días, sería el día 16 en caso de presentar la carta el día 1?. Si el contrato pone de lunes a viernes...
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Problemas en el trabajo
Tengo un problema en el trabajo y me gustaría que me diera algunas aclaraciones. Soy higienista dental. Tengo un horario laboral en la clínica en turnos de 5 horas, algunos días trabajo un turno y otros dos, con un descanso al mediodía de 2 horas....
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Jornada mínima laboral diaria en convenio TIC
Agradecería que me aclararan cuál es la jornada mínima diaria de un trabajador en contabilidad del sector de TIC. Ya que unos me dicen que el mínimo son dos horas diarias, otros 3'75 y otros 4 (que es la media jornada).
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¿Qué vacaciones me corresponden trabajando a tiempo parcial? Y días de asuntos propios?
Tengo un contrato a tiempo parcial indefinido y llevo trabajando 7 años en una misma empresa, ahora hemos sido subrrogados con las mismas condiciones. Siempre hemos disfrutado de un mes de vacaciones y 3 días de asuntos propios, fuésemos a tiempo...
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Ascenso de categotia
Que tal trabajo de soldador hace dos años entre como peón y hace exactamente 18 meses hago trabajos de oficial de tercera he dialogado con mi jefe sobre mi ascenso y el aumento de el precio de las horas extras porque cobro 9 euros la hora y me da...
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Pago por horas en ett
He trabajado durante estas Navidades para una ETT, me hicieron un contrato de 40 h/semanales con remuneración de 7,01 ?/h en la que se incluye la parte proporcional de las vacaciones y de la extra, y regido por el convenio de las ETT, mi trabajo se...
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Contrato eventual circ. Produccion
Una vez mas, agradezco el esfuerzo que haces en contestar a todas nuestras dudas. ¿Una empresa podría contratar a un trabajador con el contrato eventual por circunstancias de la producción durante 3 meses para verano y luego volverlo a contratar en...
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Acuerdo con el comité de empresa
Quisiera saber si el comité acuerda con la empresa condiciones peores para los trabajadores que en el convenio colectivo si se puede denunciar y a donde tendría que ir o no hay nada que hacer
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Discrepancia interpretación convenio
Somos unos trabajadores que tenemos una discrepancia a la hora de interpretar el convenio (Convenio Colectivo de Oficinas y Despachos de Madrid 2005) con la empresa. Los trabajadores interpretamos que tenemos derecho a jornada intensiva 13 semanas al...
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Dudas acerca del estatuto de los trabajadores
Me gustaría saber si una empresa (S.A.) ¿Puede no estar acogida a ningún convenio colectivo?. Se trata de una delegación de una multinacional Suiza y la actividad a la que se dedica es a la comercialización de un producto de software bancario. Me...
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¿Es legal descontar días sueltos o horas de vacaciones cuando la empresa cierra?
La empresa en la que trabajo(clínica dental) suele cerrar días sueltos o horas que luego descuenta de los días de vacaciones. ¿Es legal que descuenten estos días sueltos o horas de las vacaciones?
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Contrato de 40 h y haciendo mas, es legal
Tengo un contrato indefinido en sector de la peluquería, en el que pone que mi jornada laboral es de 40 horas de lunes a viernes, yo trabajo de lunes a sábado de 9.30 a 19.30 con medio día de descanso el martes, nunca me he quejado de hacer 45 horas...
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Salario a tiempo parcial
Tengo un contrato de 100 horas al mes y me gustaría saber que salario base me corresponde trabajo todos los días incluidos sábados y domingos
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Contrato 502
El próximo 28 de Febrero de 2011, finalizo contrato 502, trabajo en un hotel de la región de murcia, finalicé 6 meses y estoy en la prorroga de otros 6 meses, ¿Me pueden renovar más tiempo? O por el contrario que situaciones se pueden producir.
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Un menor de 17 en trabajo
Mi hijo tiene 17 la novia le consiguió un trabajo con su padre que es el jefe de cocina y a el lo han contratado el caso es que hace turno partido 5 horas por la mañana y cuatro por la tarde y in día libre a la semana los lunes eso es legal siendo...
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Llevo en una cafetería 15 años y siempre me tuvieron..
Llevo 15 años en una cafetería con un contrato de limpieza aunk nunca realice ese trabajo siempre me tuvieron de lunes a domingo de camarera.. Ahora la encargada me declaró la guerra y a base de discutir me han puesto de limpieza a 8 horas de lunes a...
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Ausencias médicas
Trabajo en una empresa de servicios y estoy trabajando como subcontratada en una empresa cliente de la mía. He tenido un problema de salud y he faltado un total de 5 horas para acudir al médico. Mi empresa dice que como estas horas no se las puede...
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Tiempo mínimo de descanso en jornada partida
Soy un empleado publico, en el calendario laboral de este año me han partido la jornada. El problema es que me parten la jornada dejándome solo media hora entre la primera parte de la jornada y la segunda, no me parece muy legal, porque al fin y al...
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Contrato de 20H, puedo negarme ha trabajar 12H al día al haber ya alcanzado las 80H mensuales?
Trabajo mediante ETT en una empresa en la cual nos exigen trabajar 12H al día, yo tengo un contrato de 20H semanales (80H mensuales) y a día de hoy, 18 de Julio ya tengo trabajadas 148H casi duplicando ya lo que tengo que trabajar según mi contrato....
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Camarero jornada especial
A trabajo a media jornada de jueves a domingo (lo pone expreso en mi contrato), 4h los jueves, viernes y domingos; y 8 los sábados. Quisiera saber si debo cobrar festividad o no, ya que yo cobro todos los días igual. Otra cuestión, la empresa va a...
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¿Tengo derecho a almorzar con jornada partida?
En mi empresa trabajamos de 8 a 14 y de 16 a 19, o de 8 a 14:30 muchos día, pero si queremos bajara tomar un café nos lo hacen descontar de las horas laborales, mi convenio es el de oficinas y despachos de huesca. ¿No tengo 15 minutos de descanso?
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Reducción de jornada o despido
Tengo otra pregunta, en la empresa donde trabajo, como en otras muchas hay muy poco trabajo y nuestro jefe esta pensando en reducirnos la jornada, de completa a media (a los que seguimos todavía a completa), el dice que esta en su derecho pero lo que...
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Descanso entre jornada laboral
Mi jornada de trabajo es de 5 de la mañana a 12 de la mañana de lunes a sábados, y descanso 1 día al mes, trabajo en el comercio y en mi empresa los jefes hacen guardias de 2 o 3 días al mes, esto significa que trabajan en lugar de 7 a 2 del mediodía...
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Cuántas horas tengo que trabajar?
En mi contrato laboral pone que tengo que trabajar 40horas semanales sin especificar cuantas horas anuales tengo que hacer. Si miro el convenio en que se rige mi empresa pone: "la jornada laboral para todo el personal laboral se establece en 37.5h...
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Abuso de horas extras y cambio de horario
Trabajo en consultas medicas(sanidad privada). En vacaciones la empresa no nos pone suplentes y nos tenemos que doblar los unos a los otros para que todo el mundo haga las vacaciones que quiere, y todes estamos de acuerdo. Esas horas no las pagan, ni...
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Descanso laboral obligatorio con jornada reducida
Hace dos meses reduje mi jornada laboral a 7 horas diarias por la ley de conciliación familiar y en el escrito yo no puse nada de descanso laboral. En el documento que mi empresa me firmo puse que haría mi trabajo de lunes a viernes de 08.00 a 15.00...
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Trabajo efectivo anual vs jornada de 40h
En mi convenio se especifica un trabajo efectivo anual de 1760h en cambio en el contrato son 40 h semanales. Si calculo las horas realizadas este año nos vamos a las 1820h. ¿Cómo se debe compensar ese exceso de horas? ¿Cómo lo debo plantear a la...
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Descanso durante 6 horas de trabajo
He comenzado a trabajar en un supermercado a media jornada, es decir 29 horas a la semana, pero esta semana estoy dando 6 horas seguidas. Mi pregunta es si por trabajar esas 6 horas del tirón me corresponde algún tipo de descanso. También quiero...
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Trabajo en fin de semana
Tengo una duda respecto al horario que nos acaban de plantear y no se si incumple el Estatuto de los Trajadores Trabajo en un balneario. Así que por necesidades del servicio que presto, trabajo durante 5 días y libro dos, pero me aseguraron que al...
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Calculo de jornada anual. Muchas dudas.
Porque tengo un cacao mental... Tengo que calcular mi jornada anual para este año 2009. Te explico mi situación: Trabajo 6 horas y media cada día de lunes a viernes ya que tengo reducción de jornada por cuidado de hijos. Mi empresa se rige por el...
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Comercial de Exportación estresadísima
Si es cierto que en tu contrato indefinido especifica textualmente que tu jornada es de 40h de lunes a viernes, entonces no hay nada más que discutir. No tienes por qué trabajar fuera de tu jornada contratada si no te da la gana y ellos, por...
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¿Cuánto debe pagar de seguridad social?
Un amigo mio dueño de una empresa me quiere contratar como vendedora y quiero saber que tendría que pagar él como empresa a la seguridad social por unas 8 horas de trabajo, es decir una jornada a tiempo completo. ¿Y la otra opción y saber cuanto a...
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Estoy de baja pof IT de larga duración, mi contrato temporal ha finalizado y no me han notificado.
¿Se entiende prorrogado tácitamente un contrato temporal de 8 meses que no se ha notificado 15 días antes de finalizar...? Y otra pregunta... ¿Si la empresa decide no prorrogar me deberían indemnizar y pagarme 20 días de vacaciones no disfrutadas en...
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Horas de lactancia en días
¿Podrían decirme como calcular los días que me corresponden por la lactancia? ¿Son días laborales o naturales? En estos momentos estoy disfrutando de mi baja de maternidad de mi segundo hijo. Con el primer hijo reduje mi jornada a 5h 30 min (33% de 8...
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Incumplimiento de contrato
Tengo un trabajdora con un contrato indefinido de 40 horas deas cuales no llegan nunca a esas horas. Bien el otro día le sugerí un cambio en lugar de hacer las horas continuadas que las hiciera partidas pero solo un día por afluencia de trabajo un...
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