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Me corresponden vacaciones este año
He firmado en septiembre el contrato indefinido. ¿Mi pregunta me corresponden vacaciones este año? ¿Si no las disfruto que sucede las pierdo? La directora de rrhh. Me ha comunicado que si quiero las vacaciones, me las dará si puede ser. Me ha dicho...
1 respuesta
Baja voluntaria y finiquito
El día 12 de julio pedí la baja voluntaria en mi trabajo sin dar los 15 días porque el día siguiente me incorporaba a mi nuevo trabajo. Me gustaría saber si alguno de vosotros podría calcular el finiquito que me corresponde. Os copio mi ultima...
2 respuestas
Me tienen que operar mientras estoy cubriendo una baja
Llevo cubriendo una baja desde hace 9 meses, en el contrato se especifica el nombre del trabajador al que estoy supliendo, y que acabará cuando él vuelva al trabajo. En principio era una baja para unos días, pero al final se ha ido alargando, y yo a...
2 respuestas
Vacaciones no disfrutados ni pagados últimos 3 años...
Soy nuevo en el foro, Tengo un problema en mi trabajo y desconozco mis derechos, Mi problema es que llevo ya unos 3 años trabajando en un pub en españa con contrato de fin de semana indefinido, su política es no dar ni pagar vacaciones a ninguno de...
1 respuesta
Plus de transporte en la nomina
Recientemente noté como en mi nómina, se producía un "reajuste de conceptos", pasando a ser mi plus por transporte de 19 a 97 euros, cantidad que, para que el resultado final de la nómina sea el mismo, me restaron del concepto "prima por convenio"....
1 respuesta
Derecho a descanso en tiempo parcial
Trabajo en hostelería de ayudante de cocina, los jueves 4 horas, viernes 9 horas, sábado 8 horas y domingo3 horas... Mi pregunta es si tengo derecho a descanso y en que tiempo, también cuantas vacaciones me corresponden..
1 respuesta
Me han concedido la absoluta he pasado de estar de baja a jubilado. No me pagan las vacaciones no disfrutas
La empresa pagaba mi baja, con fecha 26/12/19 me han concedido la INVALIDEZ ABSOLUTA con carácter retroactivo de fecha 14/10/19. El INSS en el documento donde me indica lo que voy a cobrar descuenta una partida como DEDUCCIÓN MENSUAL POR COMPENSACIÓN...
1 respuesta
Ascenso puesto trabajo
Soy la mujer del excedente ya he escrito una vez por una duda. Te resumo mi situación actual. Soy madre trabajadora con reducción de jornada en el 30%. Me han ascendido a Jefa de Departamento (no oficial en ningún momento). Mi jefe superior me...
2 respuestas
URGE:lactancia, vacaciones y excedencia por ETT
Estoy contratada por ETT y llevo más de 1 año como administrativa. Mi contrato es hasta fin de obra(es una obra específica) y entro en el convenio de oficinas de ingeniería). Ya he tenido más de 1 problema con esta ett.. El 13 de mayo se me acaba la...
1 respuesta
Duda paga extra de marzo y plus transporte
Me acaban de hacer un contrato de practicas de 6 meses desde mayo y a una amiga indefinida. El convenio que nos aplican es el de OFICINAS Y DESPACHOS DE ALICANTE. Resulta que en convenio sale una paga de marzo que pone: Artículo 20. Paga de marzo. Se...
1 respuesta
Periodo vacacional
Mi pregunta es referida al periodo vacacional, llevo trabajando desde el 17-11-2003 en la misma empresa y en agosto me cogí desde el 16 hasta el 30 ambos inclusive de vacaciones. ¿Cuánto tiempo me queda de vacaciones? ¿Cuándo me lo puedo coger? Y si...
1 respuesta
Vacaciones no disfrutadas por baja laboral
He estado de baja maternal y al incorporarme la empresa directamente ha añadido a mi baja las vacaciones no disfrutadas el año pasado. ¿Es obligatorio disfrutarlo todo seguiso tengo derecho a elegir cuando las quiero disfrutar? ¿Tengo qué...
1 respuesta
Vacaciones no disfrutadas antes de baja maternal
En el 2007 me tuve que dar de baja al 5º mes de embarazo por lumbago provocado por avanzada gestación, la cual finalizo al comenzar la baja por maternidad el 6 de noviembre, ¿Mi baja maternal termina el 25 de febrero y quisiera saber si cuando acabe...
1 respuesta
Sobre la categoría laboral
Tengo una duda sobre la categoría laboral, verás es la siguiente: trabajo en una empresa de seguridad, en nuestro convenio no se recoge la figura de Jefe de equipo, sino la de Responsable de equipo y no como categoría laboral, es un plus que se les...
1 respuesta
Unificación de conceptos en salario base
Mi convenio es oficinas y despachos de la provincia de Jaén. En mi nómina tengo un salario base de unos 1300 y un complemento que se repite desde que me hicieron indefinida y que hace subir bastante ese salario. El complemento pone G.V.A. Una vez me...
1 respuesta
Vacaciones tras discapacidad total
En el mes de junio me dieron la discapacidad absoluta tras un año de baja. Yo creo que debo cobrar las vacaciones que no he disfrutado hasta el mes de junio pero la empresa para la que trabajo no lo cree así. El convenio que rige es el de panadería...
2 respuestas
Vacaciones pendientes
La empresa lleva meses poniendo trabas de todo tipo para que me vaya. La última discusión ha sido las vacaciones pendientes. Me he visto obligado a enviarles formalmente la solicitud de disfrute de estas, y me han contestado que no me dan las fechas...
1 respuesta
Despido sin preaviso - finiquito
Hace unos dias hice otra consulta sobre el tema en relación, http://www.todoexpertos.com/mitodoexpertos/user/questions/view/2180082/fin-contrato-obra-y-servicio-sin-acabar-el-servici Mi empresa ha reconocido (o eso me han dicho) que al final me...
1 respuesta
¿Es legal no darnos vacaciones al estar compañera de baja?
Trabajo en una empresa con 8 trabajadores, 3 de ellos somos chicas y trabajamos en la oficina, 2 son auxiliar administrativo y yo soy la tercera con cargo de jefe de administración. Una de las compañeras esta dada de baja por una operación que le han...
2 respuestas
¿Me deben pagar la paga extra si pido excedencia voluntaria?
Voy a pedir una excedencia de 1 año en mi empresa a partir del día 01/01/2016. Según el Convenio Colectivo en vigor, si la empresa llega a unos objetivos de beneficio, se nos abonará una especie de paga extra de 750€, pero se abona el año que...
2 respuestas
Vacaciones fuera del año natural por Convenio
El Convenio Colectivo por el que se guía mi empresa es el siguiente: "Resolución de 14 de octubre de 2008, de la Dirección General de Trabajo, sobre registro, depósito y publicación del convenio colectivo del Sector de Comercio e Industria de...
1 respuesta
Trabajo festivos y fines de semana
Según convenio colectivo de clicas privadas 1680 h.. Hsy que realizar al año. Yo en noches alternas de 22:00h a 08:00h realizo 1675h. Anuales .Mis cuentas son estas: [ (365 - 30 d vacaciones) : 2 ] x 10 h,/noche = 1675 h/anuales que realizo Mis...
2 respuestas
Quitar a cuenta convenio
La pregunta es que nos ha pasado lo siguiente, nos han quitado de la nomina varios pluses que teníamos y no lo han puesto todo en a cuenta de convenio absorbente, nos pueden quitar posteniormente ese plus sin más.
1 respuesta
Como calcular vacaciones en días naturales
Mi empresa me obliga a coger vacaciones de navidad(me quedan 5 días naturales ) del 25 al 29/12/17. Pero me dicen que me van a contar 8 días por que cuentan el 25,30,31 y el día 1 de enero 2018, con lo cual se agotan los 5 días de este año y me...
1 respuesta
Conceptos absorbibles por subida de convenio.
Llevo trabajando en la misma empresa desde hace 13 años, tengo acordado un sueldo por encima de convenio que en nómina me pagan en concepto de incentivos y de plus de transporte, el acuerdo también incluía la revisión anual según el IPC que si me...
1 respuesta
Complemento de actividad
Tengo un problema en mi empresa, estoy en el convenio del transporte y resulta que le he exigido a mi jefe que se me aplique en su totalidad todo lo que al convenio se refiere mis horas estras(ya que echo más de 3 diarias) y los 0,05 céntimos por km...
2 respuestas
Bonus en el finiquito
Me han despedido improcedentemente, y en el finiquito me incluyen la indemnización de los 45 días y las vacaciones no disfrutadas, pero no me dan el bonus anual que me corresponde. Dicen que en mi contrato hay una clausula que dice que para recibir...
1 respuesta
Bajada de sueldo y 10 horas al día
Tengo un contrato de mecánico-conductor a 40 horas semanales, He estado trabajando durante 11 años, 10 horas al día y me pagaban el salario base y me metían en nómina unos extras para engordar la nómina como ayuda familiar que no se ni que es, plus...
1 respuesta
¿Tengo derecho a mis vacaciones si durante el verano estuve de baja por accidente laboral?
Me llamo Antonio, vivo en Madrid, trabajo en el sector de la pintura y estoy de baja por accidente laboral con una operación de rodilla, llevo desde el mes de junio, me gustaría que me ayudaran por que no se muy bien mis derechos en este terreno, no...
1 respuesta
Se niegan a darme el convenio colectivo en el que trabajo
Estoy en mi primer trabajo como comercial de ventas en un stand dentro de un Hipermercado Carrefour. He estado trabajando horas extras, festivos y domingos, no me dan todas mis vacaciones, etc etc He preguntado a mi coordinador el convenio colectivo...
2 respuestas
Días asuntos propios convenio transportes
A tod@s, ¿Alguien podría ayudarme con una consulta que tenemos? Mi marido trabaja como conductor mecánico en una empresa grande de transportes. El convenio es el de transportes de mercancía por carretera de madrid, pero que sepamos no hay otro de...
1 respuesta
Calcular finiquito
Voy a dejar la empresa para la que trabajo y me interesaría saber cuánto me corresponde legalmente de finiquito para contrastarlo con lo que me ofrezca la empresa.
1 respuesta
Vacaciones, horas generadas y baja por maternidad
Soy una trabajadora del convenio de química que no se pone de acuerdo con la empresa por culpa de mis vacaciones. LLevo desde el 4 septiembre de baja por riesgo en el embarazo. Y desde el 20 de enero por maternidad ¿Quisiera saber cuantos días de...
1 respuesta
Pedir vacaciones en contrato de 6 meses
Estoy trabajando en una empresa en la que tengo contrato por 6 meses, empecé el 12 de septiembre. ¿Me corresponde durante 6 meses pedir días de vacaciones o en un contrato de esa duración no corresponden días?
3 respuestas
Plus distancia
Soy el encargado en mi empresa de la gestión de nóminas y quería saber si la empresa en nómina podría incluir un concepto extrasalarial "plus distancia" aunque no venga recogido en el convenio. La cuestión es que la empresa quiere subir bastante más...
1 respuesta
Hola. Trabajo cuatro días a la semana. ¿Afecta al plus de transporte?
De acuerdo con mi contrato trabajo cuatro días a la semana. El convenio en vigor (hostelería salamanca) que me afecta establece que:"Las empresas abonarán a sus trabajadores y trabajadoras, cualquiera que sea su categoría, como ayuda de gastos de...
1 respuesta
Contrato laboral código 402 que no supera el año
Quiero causar baja en la empresa que llevo menos de un año con un contrato 402 por acumulación de faena, y me quieren descontar los 15 días de preaviso y no pagarme las vacaciones no disfrutadas
1 respuesta
¿Cuándo deben empezar y terminar mis vacaciones?
Mi contrato finaliza el Domingo 19 de Julio de 2009 y aún no he disfrutado mis vacaciones. Me corresponden 15 días y habíamos quedado en cogérmelas los últimos 15 días de mi contrato, pero: ¿Puedo empezar las vacaciones en Sábado y terminar en...
1 respuesta
Vacaciones de verano
Mi jefe ha repartido las vacaciones de verano por turnos. En principio a mi compañera la primera quincena y yo la segunda de agosto. Total, que las vacaciones quedaban: mi compañera del 02 al 15 y yo del 16 al 31 de agosto. Pero mi jefe las ha...
4 respuestas
¿Es legal que no me den vacaciones?
La empresa en la que trabajo me dice que no me corresponden vacaciones anuales porque según como tienen estructurados los turnos de trabajo no llego a las horas anuales que marca el convenio de industria de madera de Vizcaya que es al que pertenezco....
2 respuestas
Nómina industria química
Mi nómina se va a regir por el convenio de industria química, pero no entiendo la parte de los pluses. En otros convenios viene, por ejemplo, plus de trasporte, plus de asistencia, etc. Con su correspondiente importe mensual, pero en el de industria...
1 respuesta
Cobro al estar de baja
Este mes he cobrado 500 euros en mi nómina, llevo de baja desde el día 18 de este mes, y me dicen que han cambiado la política de la empresa y que ya no se paga el 100%. Hay otras dos personas de baja en la empresa y a una le han hecho lo mismo que a...
1 respuesta
¿Te pueden quitar el plus de actividad?
Llevo 2 años y 10 meses en la empresa me dieron una saccion de 15 días que no se justifica, puse una demanda y después de eso llega el jefe y me quita el plus de actividad que llevo cobrando de hace 2 años. ¿Quiero saber si eso es legal?
1 respuesta
¿Tengo derecho a cobrar antigüedad?
Soy empleado de una empresa de Navarra dedicada a la venta de materiales de construcción y decoración (cerámica, sanitarios, etc). No tenemos ningún convenio por lo que supongo nos regiremos por el Estatuto General de los Trabajadores. Llevo en la...
1 respuesta
Autónomo Dependiente
Quisiera saber, que tengo que hacer, ya que cuando salió la ley del autónomo dependiente en el 2008, mandé a la empresa un burofax notificándole mi condición de autónomo dependiente de la misma. Hasta el momento no he recibido ninguna respuesta por...
1 respuesta
Reparto de vacaciones
Un trabajador de la empresa, quiere coger 15 días de vacaciones, y dice que tiene derecho a cogerse 15 días cuando el quiera y los otros 15 días cuando la empresa quiera. ¿Esta escrito en alguna ley que esto sea así y tenga derecho a coger 15 días?...
1 respuesta
Información plus convenio
Les quiero explicar mi problema, por si me puedan asesorar y decirme si es correcto lo que ocurre con mi nómina. En la empresa que trabajo, acabo de hacer dos años, y por lo tanto, al cumplir los dos años me corresponde el plus de antigüedad, según...
1 respuesta
Aun me deben vacaciones.
Tengo, una vez más, problemas en que se me permita tener mis vacaciones. En verano, mi jefe se negó a darme el mes completo que me corresponde por necesidades de la empresa, (pero él sí que se fue todo el mes de agosto) dejando quince días para...
1 respuesta
Orientación finiquito
Agradecería que me orientara sobre lo que me pertenece de finiquito, he dado 15 días a mi empresa por cese voluntario y me finaliza el día 30 de mayo 2008, porque me han pedido que termine el mes. Te dejo datos de la nómina y a ver si aunque sea a...
1 respuesta
Vacaciones estando de baja
Mi pareja lleva de baja 39 semanas, desde diciembre del año pasado y dentro de una semana dará a luz; ¿Mi pregunta es si las vacaciones no disfrutadas en este año la empresa se las tiene que pagar o no? Como automáticamente que dé a luz deja de estar...
7 respuestas
Duda en nómina
Me gustaría que me aclararas una duda que tengo. Es posible que en una nomina, (de un mes determinado) el concepto de Remuneración Total cotizable sea superior al concepto de TOTAL DEVENGOS Y DEDUCCIONES. El administrativo de la empresa me dice que...
1 respuesta
Fraude de ley en contrato temporal
He estado leyendo sobre el fraude de contrato temporal y me gustaría que pudiera contestarme alguna pregunta puesto que no me ha quedado muy claro. LLevo 6 meses trabajando en una empresa cuyo jefe es un aprovechado, tiene gente trabajando sin...
1 respuesta
¿Cuantas vacaciones me corresponde trabajando tres meses asegura a media jornada,ejerciéndola entera
Trabajo jornada entera asegurada media, llevo asegurada dos meses y trabajados tres, ¿Me gustaría saber que vacaciones me corresponden? Y ¿Tengo qué darle días para irme de ese trabajo?
1 respuesta
¿Pueden quitarme un plus en el sueldo que me dieron por cambiar de puesto si vuelvo donde antes?
Hace un año me cambiaron de puesto (de secretaria de director general a secretaria de presidencia). Después de pedir que revisaran mi sueldo, al fin me dieron un plus por cambio de puesto. En principio me dijeron que esto me lo quitarían si volviera...
1 respuesta
Me han quitado un plus de la nomina
Hace doce años llegué a un acuerdo con mi empresa en el que por días trabajado me pagaban un extra en la nomina, (no se me pagaba ni cuando estaba de vacaciones, faltaba y también por acuerdo cuando la jornada fuera intensiva, normalmente en...
3 respuestas
Duda sobre el inicio de las vacaciones
Solicite mis vacaciones en agosto aunque me correspondían en julio. Mi jefe me las concedió del 1 de agosto de 2008 al 24 de agosto de 2008 y yo acepte. Ahora mirando el convenio colectivo que me corresponde indica textualmente: "iniciándose, en...
1 respuesta
Base de cotización nomina
Mi duda es la siguiente; Trabajo para una empresa que dependen de la administración pública, recientemente hemos cambiado de empresa (nuestro lote salió a concurso y los cambios se hicieron oficiales el 1 de septiembre). Resulta que la empresa...
5 respuestas
Nomina estando de baja IT por Accidente laboral
Ya que nadie de mi empresa me puede aclarar el tema: Tenemos a gente que tiene su salario base, el plus de desplazamiento y en el caso de que trabajen 1 día más (o 1 día más y 9 horas diarias) perciben un plus. AL trabajador, que normalmente trabaja...
1 respuesta
¿Sistema de retribución variable?
Un profesor me pide un trabajito extra para aprobar su asignatrua ya que tengo de media un 4,9 y uno de los apartados del trabajo es el siguiente: 4º Respecto al tema 18, debes diseñar un sistema de retribución variables (en función de...
1 respuesta
Nomina y paga extra baja accidente laboral
Llevo de baja desde el 15 de septiembre por accidente laboral, y los meses de septiembre, octubre y noviembre he cobrado LO MISMO que en las nóminas anteriores. Mi sorpresa es que a la hora de pagarme la extra de diciembre me han pagado 800 EUROS...
1 respuesta
Derecho a antigüedad
En Enero me corresponde según mi convenio de oficinas y despachos un cuatrienio. Cobro más de lo que pone el convenio pero todo el sueldo lo tengo metido en salario base. No tengo ningún tipo de complemento ni plus de transporteni mejora volunataria...
4 respuestas
Cuanto tiempo tiene la empresa para avisar a los trabajadores el cambio de localidad de la empresa
Me gustaría saber con que antelación esta obligada la empresa a comunicar a los trabajadores el traslado de la empresa a otro pueblo
1 respuesta
¿Me pueden quitar el plus de transporte del complemento de calidad?
Pertenezco a un convenio determinado con unas características concretas (obra y servicio) pero desde hace 4 o 5 meses mi empresa decide cambiarme de centro de trabajo, actividad y condiciones. Hoy me entrega una carta de cambio de convenio y...
1 respuesta
Suman el IPC en la nómina y me lo restan del plus de actividad
¿Es legal, que la subida del IPC, me la apliquen en el salario base, y me la resten del plus de actividad, para que al final no me suban el sueldo?
1 respuesta
Vacaciones en contrato interino
Estoy con un contrato de interinidad por una baja maternal, y querría saber si tengo derecho a vacaciones no remuneradas. En la empresa me han dicho que me las pagan integramenete, así que entiendo que no tengo derecho a disfrutar de ningún día de...
1 respuesta
Baja voluntaria, fijo discontinuo
Espero que me ayudes en esto, desearía saber si doy los 15 días en mi trabajo para darme de baja voluntaria cuales son mis derechos y cuanto seria mi retribución, yo no disfrute aun mis 30 días de vacaciones por año que dan en mi empresa llevo como...
1 respuesta
Convenio atrasado
Puedo denunciar a mi empresa ante la inpeccion de trabajo por aplicarme en la nomina, por 2 veces consecutiva el salaio de el convenio de el año pasado, a mis compañeros le aplica el vigente, yo ya lo he denunciado otras veces por otros motivos es...
1 respuesta
Puede mi empresa condicionar la fecha de disfrute de mis vacaciones
¿Puede mi empresa condicionar las fechas en las que yo puedo disfrutar mis vacaciones?. Me explico, la empresa a principios de año, nos indica las fechas que marca ella, unilateralmente, que suelen ser la mitad de los días, y después nos da unas...
1 respuesta
Días libres y vacaciones
Trabajo de camarero de lunes a domingo, y tengo un día libre por semana no fijo, el cual tiene que ser lunes, miércoles o jueves. Al ser un contrato temporal tan solo para verano, me dan un fin de semana de vacaciones, el cual es viernes, sábado y...
2 respuestas
Baja laboral y vacacones
He estado de baja por una hernia discal (enfermedad común) desde el 15 de julio hasta el 15 de septiembre y justo ha coincidido que mis 15 días de vacaciones eran del 1 al 15 de agosto. El jefe me dice que al no ser baja por accidente laboral al ser...
1 respuesta
Despido empresa
Llevo indefinida dos años y creo que me van a echar porque he oido rumores. Ahora mismo estoy de baja por enfermedad -causada por el trabajo- Quiero saber cómo proceder si me despiden, ¿Me llamaran o mandarán burofax? ¿Pueden hacerlo sin avisar 15...
3 respuestas
M deniegan informac conciliacion vida familiar pueden?
Estoy embarazada de 8 meses y en reposo absoluto por embarazo de alto riesgo desde el principio. En cuanto me dieron la baja para guardar el reposo mi empr me despidió siendo directiva de la misma. Fui a juicio y gané por lo que me han tenido que...
1 respuesta
¿Puedo tomarme vacaciones aun?
Empecé a trabajar en mi trabajo actual en marzo del 2008. En agosto me tomé 15 días de vacaciones ya que mi contrato estipula 31 días naturales de vacaciones anuales. Desde entonces no he vuelto a tomarme más vacaciones y querría saber si sería...
1 respuesta
3 meses de prueba. Tengo derecho a vacaciones
¿Tengo un contrato indefinido(29 septiembre) y dentro de él los 3 primeros meses de prueba. En estos 3 meses me tienen comentado que tengo derecho a 5 días de vacaciones. Es así? Ademas de los 30 días de vacaciones claro.
1 respuesta
¿Cómo calculo Nomina ultimo mes y Finiquito?
Busco a ver si alguien puede ayudarme a calcular mi nomina y finiquito. La cuestión es que trabajo de promotor por temporadas, me suelen hacer contrato de varios meses, acabo y vuelvo a empezar en un mes de nuevo, y hace poco acabé contrato y he...
2 respuestas
Derecho a vacaciones
Actualmente tenía contrato temporal de 6 meses prolongado por 3 meses como administrativo si bien mi puesto "real" es de comercial de exportación. Considerando los días que me pertenecen por contrato como vacaciones, he decidido informar a la empresa...
1 respuesta
Duda sobre las vacaciones prorrateadas
Llevo una año rabajando en una empresa de ascensores y tengo las vacaciones prorrateadas en la nomina. Mi duda es si cojo las vacaciones que me correspondan ¿Durante ese periodo no cobrare nada?
1 respuesta
Vacaciones y días libres por asuntos propios
A tod@s, Quería consultaros una duda que tentó acerca de las vacaciones. Mi convenio es el de telemarketing y mi empresa dice que ellos pueden obligarte a cogerte uno de los períodos de vacaciones y el otro lo elige tú. ¿Esto es así o tiene que haber...
1 respuesta
Salario Base diario de indemnización y cotización SS de preaviso
Me han echado hace unos días (en concreto en enero) y me han calculado la indemnización según una base diaria que no logro saber de donde sale. Durante el último año (enero del 2013 a enero del 2014) he tenido alguna dieta (aunque de menos de 250...
1 respuesta
Jornada intensiva de un trabajador de consultoría desplazado
Tengo un contrato de trabajo firmado con mi empresa en el año 2004 en el que se establece una jornada laboral de 40 horas semanales de lunes a viernes. Desde esa fecha presto mis servicios desplazado en un cliente en el que tienen establecida una...
1 respuesta
Baja por operación y vacaciones
En mi empresa no tienen por costumbre realizar el calendario laboral a primeros de año como debería ser obligatorio. En el tema de vacaciones pues más o menos lo mismo, hasta ultima hora no se deciden. El caso es que estoy de baja por operación(29 de...
5 respuestas
Es lo mismo el plus lineal que el plus de transporte
Quería saber si el plus lineal que me paga la empresa es el plus de transporte y en el caso de que no sea así, que es el plus lineal y que engloba o pagan con ese plus
1 respuesta
¿Es correcto mi salario base mensual en nómina?
Me ha surgido una serie de dudas en los últimos meses sobre mi nómina, agradecería su ayuda ante este caso. Caso: LLevo más de tres años cobrando el mismo salario (idéntico). Tras preguntarlo a RR. HH-Administración de mi empresa, me indican que en...
1 respuesta
Descuento de días vacacionalees por permiso sin sueldo
Cada año y según el convenio de mi empresa, disfruto de 1 mes de permiso sin sueldo, por lo que en el cómputo de mis días de vacaciones me quitan 3 días laborales. Según el convenio de mi empresa que es el CONVENIO COLECTIVO ESTATAL DE EMPRESAS DE...
1 respuesta
Turnos rotativos ¿Cuál es el número máximo de días y horas seguidas que se pueden trabajar?
Yo trabajo a turnos rotativos los 7 días de la semana las 24 horas(evidentemente yo y un grupo de compañeros). Me gustaría saber cual es el numero máximo de horas seguidas que se pueden trabajar, el Numero de días seguidos que se puede trabajar. A...
1 respuesta
Saber como se calcula prorrata paga extraordinaria
Revisando mi nómina he comprobado que tengo 3 conceptos el salario base, prorrata paga extra y plus transporte, tengo duda he calculado la prorrata de pagas extras y solo me han prorrateado el salario base, ¿En esta prorrata no se incluye el plus de...
1 respuesta
Urgente para paro
He reaunudado el paro dos veces y entre ello he acumulado 220 días y desde mi ultima reanudación he trabajado 346 días más 13 de vacaciones ultio contrato total 359 días. Según el paro tengo que tener trabajados desde mi ultimo reanudación 360 días...
1 respuesta
¿Cuándo tienen que empezar mis vacaciones?
Yo trabajo en una empresa los fines de semana (sábados solamente) y me corresponden ahora en invierno 33 días de vacaciones porque las tenía pendientes del año pasado. En mi empresa dicen que tienen que empezar mis vacaciones en un lunes siempre, y...
2 respuestas
¿Cómo averiguar el convenio?
Hay algún sitio donde podamos averiguar con los datos de la nomina, por que, ¿Convenio se rige tu empresa? O si no tuviese convenio, ¿Cómo lo sabrías? No hay mucha información ni en el contrato ni en las nominas.
1 respuesta
Nómina en una reducción de jornada
Tengo unas dudas con la nómina haber si me las puedes resolver. A partir del 2 de septiembre del 2011 tengo una reducción de jornada de 4 horas por cuidado de hijos. En las dos nóminas que me han dado veo que el salario base la antigüedad y los...
1 respuesta
Calculo de hora de ett convenio contactcenter
¿Podrían decirme como se calcula el precio por hora de trabajo en una ett? En la empresa que me quieren contratar la hora a pagar es de 7,80€ hora, incluido salario base, parte proporcional de pagas, parte proporcional de 32 dias de vacaciones, parte...
1 respuesta
Plus festivos, nocturnidad y horas extras.
Hace unos días me han despedido, el convenio por el que se regían eran oficinas y despachos, mi jornada era de 5 horas de 20.00 a 01.00 h de lunes a domingo con un cuadrante de libranzas rotativo, trabajando festivos, en la nómina no parece ni el...
1 respuesta
Derechos baja por maternidad (respuesta de mi empresa)
Le adjunto la respuesta que ahora me da mi empresa (?!): " Tú nomina por ahora va según convenio, durante los primeros quince días de la baja se complementa el 75% del salario base, a partir del día 16 el 100% del salario base". Ya les he contestado...
1 respuesta
Vacaciones después de baja maternal
Cause baja por la seguridad social (por lumbago pero principalmente fue por seguridad mia ante que no me ponían medios, ni sustituto en mi puesto y estuve 3semanas trabajando con peso y sin ayudas en otros ámbitos)anteriormente a mi baja maternal que...
1 respuesta
¿He perdido las Vacaciones no disfrutadas?
Mi empresa me dice que he perdido las vacaciones no disfrutadas dl año pasado. En conscuencia, me las va a pagar... ¿Puedo reclamar los días de vacaciones en lugar de cobrarlos? ¿Tengo algún plazo para reclamarlos?
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Pago del kilometraje
Mi marido está trabajando de comercial en una empresa de seguridad (se rige por ese convenio). Cuando le contrataron, se le indicó que no le proporcionaban vehículo de empresa, que debería trabajar con su propio vehñiculo pero que se le pagaría el...
1 respuesta
Cuanto me pertenece de finiquito
Me gustaría saber cuanto me pertenece de finiquito porque no tengo ni idea de nada. El día 1/122009 me hicieron un contrato a tiempo parcial para sustituir a una persona.( De monitora de comedor) que finalizo el día 15 de marzo de 2010. El 19 de...
1 respuesta
Irregularidades en mi nomina y mi sueldo real
Actualmente tengo en nomina 489 euros, y cobro al mes 800. Este año solo cogeré 15 días de vacaciones, mi pregunta es, ¿Cobrare los 800 euros más los días de vacaciones? ¿O me pagaran el mes según lo que tenga en nomina?
1 respuesta
Trabajo en una editorial, me he ido avisando con 5 días, y me han descontado 1500€, toda la paga extra y las vacaciones...
Trabajo en una Editorial, tengo un contrato de 6 meses, pero me salió otra oportunidad mejor de trabajo y decidí cambiar, en la editorial avise con 5 días y resulta que me han descontado 1500€; toda la paga extra y las vacaciones que no disfrute...
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Jornada laboral anual
Trabajo en una empresa que se rige por el convenio colectivo de oficinas y despachos de Vizcaya, en dicho convenio pone que : "La jornada de trabajo efectiva será de 40 horas máximas semanales, de lunes a viernes, durante el año, con un máximo de...
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¿Me pueden quitar las vacaciones?
Mi empresa me dice que no me corresponden vacaciones anuales porque segun como tienen estructurados los turnos de trabajo no llego a las horas anuales que marca el convenio de industria de madera de Vizcaya que es al que pertenezco. Mi contrato es a...
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Nomina y Categoría
Soy portugués y estoy trabajando en Madrid desde Enero de 2008 en una empresa consultora del ramo de las nuevas tecnologías. Yo soy enginiero informático, titulo de grado superior. El contrato que me han hecho definía mi categoría profesional como...
2 respuestas
Puedo reclamarlo aunque no me renueven el contrato?
Trabajo en una gasolinera temporalmente, 3 meses y según el convenio me tienen que pagar plus de distancia tengo 18 km desde mi casa al centro de trabajo, e preguntado y me dicen que no me lo van a pagar. ¿Lo puedo pedir todo junto el día que se me...
1 respuesta
Vacaciones en una semana laboral de L a J.
Tenía entendido que aunque hagas media jornada o trabajes de Lunes a Miercoles jornada completa (por poner un ejemplo) siempre te corresponden 30 dias de vacaciones. Yo trabajo en un estudio como diseñador de Lunes a Jueves y me dicen que lo que me...
1 respuesta
Perdida de las vacaciones?
Estoy contratado desde el 10 de junio de 2013, Todavía no me han dado vacaciones y he escuchado que pierdes el derecho al finalizar el año, tengo problemas con la empresa debido a un accidente laboral y no me gustaría perder las vacaciones, quieren...
1 respuesta
No cumplir acuerdo
Mi empresa me debía vacaciones del año 2010, antes del juicio llegamos a un acuerdo ante el secretario judicial por decreto de que parte de estas vacaciones me las pagaban, 15 días, y los otros 15 días los disfrutaba junto con las vacaciones del...
2 respuestas
Derechos baja accidente no laboral hospitalizado
Convenio de la constuccion en salamanca. El accidente no laboral se produjo el 30 de abril del 2007 con hospitalizacionde 10 días, la baja continua hoy en día. 1º/ visto que el 30 de abril y el 1 de mayo no se trabajaba por convenio, la fecha de la...
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Si el día de Navidad cae en domingo debe la empresa pagarlo a parte?
Este año el día de Navidad cae en domingo, ¿Debe entonces la empresa pagarme ese día a parte? ¿O cómo cae en domingo pierdes ese día de fiesta?
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Permiso de paternidad y vacaciones
Por nacimiento, tengo entendido que mi marido tiene derecho a 2 días naturales y luego 13 días naturales consecutivos de paternidad que tiene que coger cuando quiera pero siempre dentro de las 16 semanas del descanso por maternidad de la madre....
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Grupo profesional a incluir un trabajador a distancia
Quería haceros una consulta sobre un contrato para un trabajador que va a hacer trabajos a distancia. Es un centro de yoga, con convenio colectivo de peluquerías, institutos de belleza y gimnasios. El trabajo que haría sería trabajos administrativo....
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Días por boda trabajando como fijo-discontinuo, coincidencia con vacaciones
Trabajo en una empresa como fijo-discontinuo. Este año me caso el 11 de noviembre y la empresa donde trabajo (un hotel) cierra antes, con lo cual para esa fecha no estaré trabajando, pero sí estaré de vacaciones pagadas ya que cierra alrededor del...
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Vacaciones que no me correspondían
He estado en una empresa durante 2 años, me han ido haciendo como mucho contratos de 2 y 3 meses, el ultimo que he tenido a sido desde enero a marzo de este año. Puesto que las vacaciones del año las teníamos repartidas entre los compañeros yo las...
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Reducción de Jornada y Plus Extrasalarial
Hace unos días me orientaste acerca de si el Plus Extrasalarial debía reducirse proporcionalmente a la reducción de jornada o no. Me dijiste que considerabas que no, que tenía derecho a cobrarlo en su integridad. Lo comenté con el jefe de personal y...
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Posible error en nomina y conversión a indefinido
Mi nombre es Christian y antes de todo les quiero agradecer el magnífico trabajo que realizan ya que nos son de gran ayuda. Les comento mi historia: Empecé a trabajar en una empresa con un contrato de 3 meses el cual me renovaron pensándonos ambas...
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Problemas con las vacaciones
Mi exposición será lo más directa y rápida posible y te agradecería una respuesta. Mi esposa trabaja en una empresa acogida y regulada al convenio de oficinas y despachos de la Región de Murcia. Su horario es de 8.30 a 14 horas y de 17 a 20 horas....
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Notificacion vacaciones por mail son validas?
El 18 de Noviembre de 2022 envie por mail a mi empresa, director del hotel y director del restaurante las vacaciones del 2023 especificando que si en quince dias no recibo respuesta se daran por aceptadas. Por telefono me dijeron que en principio no...
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Despido embarazada
Tengo unas dudas que me gustaría preguntarte en cuestiones legales-laborales. Te pongo en antecedentes: El mes de abril de este año, mi mujer se quedó embarazada llegando hasta el tercer mes de gestación sin problemas (en la empresa donde trabajaba...
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Conceptos y pluses de nomina
Querría comentarles una duda que tengo: Trabajo en una empresa desde hace 7 años mediante una contrata. El 1 de Enero me cambiaron a otra contrata o empresa de servicios mediante una subrogación. Esta me ha mejorado un poco las condiciones económicas...
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Baja voluntaria sin fecha fin concreta
TENGO PENDIENTE DE FIRMA MI FINIQUITO y no acabo de entenderlo, desde el 19 de JUNIO 2017 doy aviso en conversación a mi empresa de que a finales de julio o unos días antes dejo mi puesto y la empresa de manera voluntaria, se acepta sin fecha...
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Tengo un contrato de 3 meses de 4 horas sábado, doming
Trabajo en un ayuntamiento como auxiliar de ayuda a domicilio, mi contrato es de 3 meses siempre han sido así desde hace más de un año, me hacen contrato nuevo cada vez que me termina, solo trabajo sábado, domingo y festivos es de 4 horas por día. Me...
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Como ejercer mis derechos y cuáles tengo?
Llevo 19 años en un hotel de 3 estrellas. Trabajo 48 horas con contrato de 40, estoy de ayudante de recepción y soy la que hago todo, llevo con el sueldo congelado desde 2008 y aunque lo he pedido, jamás ha querido subirlo. Mis vacaciones las decide...
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Disfrutar mis meses de vacaciones
En el año 2009 no disfrute de mis vacaciones porque me quede embarazada y el medico me dio la baja medica justo un mes antes de irme de vacaciones. En lo que llevamos de 2010 continuo de baja primero por maternidad y seguidamente por una lumbalgia....
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¿Cuánto de finiquito le corresponde a mi marido si tiene un despido improcedente?
Te cuento, a mi marido le han dicho hoy que en 15 días termina en la empresa y el contrato se le termina en septiembre y por lo cual yo entiendo que es despido improcedente, el lleva en dicha empresa desde el 22 de octubre del 2007 no llega al año,...
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Por una prologa IT ¿El trabajador que derechos tiene?
Te cuento para ponerte en situación, estoy de baja desde el 30 de Septiembre del 2009 por: IQ:RECURETAJE+INJERTO CORTIOESPONJOSO ESTRUCTURAL+HOMOINJERTO ESPONJOSA+TORNILLO MALEOLAR, que se ha vuelto a reproducir después de 14 años, para que nos...
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Días de asuntos propios en empresa sin convenio
Querría saber si un trabajador que está en una empresa con CNAE 7500 (actividades veterinarias), cuya actividad es laboratorio de alimentación y no tiene convenio colectivo, tiene derecho a día de asuntos propios.
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Pago de vacaciones en finiquito
Me han despedido improcedentemente y con una base de cotización de 1612.37 me pagan los 15 días que me corresponden de vacaciones por un total de 442.61, a mi me parece muy poco y he llamado al gestor que nos hace las nominas y me dice que se pagan a...
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¿Pueden obligarme a coger vacaciones por horas?
Nosotros tenemos un convenio que especifica que tenemos 32 días naturales al año de vacaciones, la forma de cogerla es por semana y 4 días sueltos, siendo preferente en verano coger 14 días seguidos ( convenio de call center) Tengo un contrato de 39...
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Derecho a vacaciones con contratos temporales
Empece en la empresa por ett tres meses a modo de prueba al finalizar me contrataron por empresa otros tres meses cuya finalizacion es el 15 de abril y de ahí si todo va bien se amplia hasta el 15 de octubre es decir 6 meses. Se ha pasado la...
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Base salarial para finiquito
He cesado voluntariamente en la empresa en que trabajaba, y me han de calcular el finiquito. En mi última nómina, los conceptos salariales fueron: Salario Base, 742,54; Plus Convenio 52,25; Mejora Voluntaria 62,41 y Prorrata Paga Extra 142,80. Faltan...
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Cambio de convenio ¿Se puede hacer?
Trabajo en una empresa que está adscrita al convenio del metal y ahora me han dicho que quieren cambiar de convenio. ¿Esto se puede hacer? ¿Cómo tendrían que hacerlo si es que eso se puede hacer? Por lo visto el convenio al que quieren cambiar es...
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Festivo en vacaciones...
Quisiera preguntarle si en mi mes de vacaciones hay un día de fiesta local o nacional, ¿Me corresponde un día más de vacaciones o no?
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Renunciar a un trabajo sin avisar con 15 días
Estoy pensando dejar mi trabajo (tengo contrato indefinido) porque son a 20 horas y no me llega el salario. Si me sale otro trabajo dejo este pero mi pregunta es: ¿Puedo dejar el trabajo sin avisar con 15 días? ¿Y qué represalias pude tomar la...
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Pagas extras y vacaciones prorrateadas no disfrutadas.
A ver si me puedo explicar, me ofrecieron un trabajo en el que pagaban ejem: 10?/h, sin incluir las pagas extras y las vacaciones, y después resulto que en esos (10?/h) si me incluían las vacaciones y las pagas extra prorrateadas, ejem: (2?/h),...
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Nominas convenio siderometalúrgica tarragona
Mi pregunta es sobre que conceptos tengo que poner en una nomina sobre el convenio de la siderometalúrgica de tarragona, no se si tienen que poner aparte del salario base, el plus que esta al lado según la tabla salarial del convenio. El plus es...
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Me deben 4000 euros mi antigua empresa y no me pagan, ¿Qué puedo hacer?
Hace dos meses cambie de empresa. La anterior empresa me debe 4000 euros de nominas que no me pago. Yo firme el finiquito porque me dijeron que eso no tenia que ver con las nominas pendientes, estas nominas pendientes no las he firmado. Y ahora...
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Me lleve un disgusto...
¿Le había preguntado si en la prorroga de 6 meses que me dio el tribunal medico me van a pagar lo mismo que hasta ahora? Usted me contesto que si pero me lleve un disgusto, me pagaron solo 75%. LLame a la mutua y me dijeron que si, que la seguridad...
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Tabla salarial y plus de convenio en Ingenierías
Trabajo como ingeniera en una empresa y nuestro convenio es el ingenierías (enlace a la página del BOE). Mi duda es sobre como se calcula el sueldo mínimo que me tienen que pagar según convenio, porque no estoy segura de que me estén pagando lo que...
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Plus de domingos
Estoy trabajando para una empresa bajo el convenio de Telemarketing, y mi contrato es solo de fin de semana. En el mismo, se dice que mi retribución será "según convenio", y en el convenio aparece estipulado que al trabajador que preste sus servicios...
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Pluses de Nocturnidad y Festivo mal calculados
Trabajo en turno de noche de 23h a 7h y de domingo a jueves noche en una empresa sujeta al convenio del transporte. Por dicho turno cobro un plus de Noturnidad. Si el convenio mercancía Barcelona pone: Artículo 22. Plus de nocturnidad. Los...
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¿Puedo pedir el despido si no acepto una reducción de horas?
Tengo un contrato desde hace 2 años INDEFINIDO A TIEMPO PARCIAL de 30 horas semanales y nos quieren bajar a 20 horas. ¿Si no estoy de acuerdo con esa bajada de horas puedo pedir que me despidan y cobrar el finiquito? ¿Tendría derecho a cobrar paro?
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Día asuntos propio contrato ETT
Me pongo en contacto con usted por que tengo una duda sobre el funcionamiento de los contratos a través de las ETT. Mi duda es la siguiente: Quisiera saber si tengo un contrato a través de una Ett con una empresa, ¿Me corresponde algún día de asuntos...
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Conciliar vida laboral y familiar
Durante el año 2009 estuve de baja por enfermedad común y no disfrute mis vacaciones de ese año. Ahora estoy disfrutando de mi baja por maternidad, mi pregunta es si puedo cogerme las vacaciones del año 2009 a continuación de mi baja por maternidad y...
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Nos obligan a bajar de categoría tras varios años
Querría saber si algo que se están planteando hacernos es legal o no. El caso es que cuando ascendí, hace unos 6 años me asignaron una categoría. Como en el convenio que existía entonces no estaban definidas categorías superiores al puesto que...
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ETT, contrato fraudulento, pago por horas, vacaciones.
Después de leer mucho (tu web es interesantísima), sigo teniendo varias dudas sobre mi situación laboral. Espero que no sean demasiadas y que puedas contestármelas (te estaría muy agradecida): Para empezar, comentar que estoy contratada desde hace 11...
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Contrato indefinido tengo derecho al finiquito
La empresa donde trabajaba ceso su actividad por motivos económicos . Trabaje en la empresa un año aunque desde marzo del 2009 asegurada, mi contrato indefinido (convenio de hostelería) y no se si me corresponde finiquito o solo el ultimo sueldo y...
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Contrato en prácticas a tiempo parcial por convenio
Salario a cobrar por un contrato en prácticas según convenio
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Nomina sin plus del convenio laboral
EN mi nomina en los conceptos salariales pone sa.:550e más plus actividad 120, pagas proratas 112, plus viviendas 143, complementos específicos 28e, plus transporte 45, todo sumando me pagan 1000e bruto y 920en mano. Estoy trabajando de conserje...
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Derecho de vacaciones
Tengo una compañera que es un mes más antigua que yo en la empresa, nos cambiaron de puesto y en este puesto soy yo más antigua que ella y comentar que yo estoy en reducción de jornada por guardia y custodia de mi hijo, ¿A la hora de elegir...
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Como se paga la hora extra festiva?
El día 15 de agosto es un día festivo, la empresa de hostelería donde estoy me hace trabajar ese día 4 horas y me las incluye en mis 40 horas semanales, ¿Es correcto?
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¿El 24 y 31 de diciembre es laborable con el convenio de Ingeniería en mano?
La empresa en que trabajo está en el convenio de ‘Empresas de Ingeniería y oficinas de estudios técnicos’. Este convenio se firmó en octubre de 2019 y aparece en el BOE del 18 de Octubre de 2019 . El tema es que nos han pasado el calendario laboral...
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Licencia boda.Convenio textil Bizkaia
Trabajo en unos grandes almacenes. Convenio textil Bizkaia. ¿Puede negarse mi empresa a darme dias por boda al no ser un familiar directo? Comente a la empresa, que usaría días de vacaciones para dichos días, por que como me comentaste no afecta...
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¿Es posible evitar el pago de trienios por parte de la empresa?
Trabajo desde el 01/01/2006 en una empresa que se acoge al Convenio de empresas consultoras de planificación, organización de empresas y contable. La última revisión del convenio publicada en el BOE es del 28/12/2006. Tengo una duda en relación a los...
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Categoría Profesional, salario base e IRPF
Trabajo desde hace más de cuatro años en una empresa del comercio del metal en Barcelona. Tengo 28 años estoy casada pero no tengo hijos y soy fija desde que entré. En mi categoría profesional pone Auxiliar Administrativa pero creo no es correcta por...
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Consulta legal sobre indemnización por despido de la empresa
Espero que me puedas ayudar sobre un gran problema, te cuento:yo soy conductor de un camión, el 18/05/2007 entre en una empresa para sustituir a un conductor que se opera por la mutua de una hernia discal. Después de unos meses empieza a trabajar y...
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Quisiera saber si es legal que te quiten días de vacaciones al hacer cambios en la reducción de jornada por guarda legal.
En la empresa en la que trabajo, si haces modificaciones en la reducción de jornada, disminuyendo o ampliando, te calculan los días de vacaciones devengados por meses. El caso de una compañera a la que le han quitado cinco días de vacaciones (cuando...
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Modificación de horario unilateral.
Querría explicar mi situación laboral y a ver si alguien puede aconsejarme sobre mis derechos. Estoy contratada como ayudante de dependienta en un comercio por 30 horas semanales. Mi horario desde hace unos 2 años es de mañana o tarde en semanas...
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Obligar a coger vacaciones 2010 en 2011
Trabajo en hostelería de administrativa(convenio colectivo de castellón). He estado de baja maternal hasta el 24 de noviembre, actualmente estoy de permiso de lactancia acumulada hasta el 9 de diciembre. No he disfrutado de las vacaciones 2010 y me...
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Plus en media jornada y porcentaje aumento po IPC
Nuestra duda es la siguiente. Mi mujer trabaja en una peluquería y le es de aplicación el convenio de peluquerías, salones de belleza y gimnasios con validez para el periodo 2008-2010. ¿En dicho convenio les pertenece un plus de transporte de 1.80?...
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Traslado del lugar de trabajo
Somos dos trabajadoras en una agencia de publicidad en la provincia de Cádiz, concretamente en Jerez de la Frontera. Hace unos 4 días nos comunicaron que nos íbamos a mudar a otra localidad dentro de la provincia de Cádiz. El traslado será...
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Días de vacaciones
Según calendario laboral de mi empresa al año corresponden 27 días laborables, me cortan el 31 de julio, desde RRHH dicen que los días de vacaciones que me corresponden son: 27/12*7= 16 días aprox. Yo no estoy de acuerdo porque 27 días no...
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¿Cómo calculo el tiempo de paro que tengo derecho a disfrutar y cuánto cobraré al mes?
Estoy trabajando en una empresa desde el 19 de diciembre del 2002. El primer año me hicieron 2 contratos de 6 meses y desde el segundo estoy como indefinido. Los contratos semestrales fueron de aprendiz y cobraba el salario base o poco más. Al...
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Vacaciones en periodo estival
Tengo un contrato de sustitución por una baja por maternidad desde el 28 de enero y mi compañera no se reincorporara a su puesto por lo menos hasta octubre, en el convenio de la empresa pone que las vacaciones tienen que dárnoslas en periodo estival...
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Cambio de Convenio ¿Pueden disminuirme el salario base?
Acaban de cambiar el convenio por el que me regía y aunque ahora cobro un poquito más porque me incluyen transporte mí sueldo base a bajado. Antes: ¿1061.66? ¿De sueldo base + 148.49? De plus de convenio Ahora: ¿870.00? ¿De sueldo base + 148,49? ¿De...
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¿Cuánto e de cobrar estando de baja?
¿Me gustaría saber como calcular el sueldo a cobrar estando de baja por el medico de cabecera como estoy desde hace un año?
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Días festivos durante las vacaciones
Pertenezco al sector de la hostelería, el convenio dice que tenemos 30 días de vacaciones más 14 días de festivos. Mi pregunta es la siguiente:si en el periodo que estamos de vacaciones, ¿Hubiese un día festivo ese día se descontaría de los 14?...
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Elegir los días de vacaciones de Navidad
A mi hijo le toca elegir este año impar los días de disfrute de vacaciones de Navidad de su hija de 5 años ( según consta en el convenio regulador ) ; pero la madre de la niña se niega y dice que le corresponde a ella elegir . Todo ello debido a que...
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Situación de exlotacion en mi trabajo
Tengo la siguiente situación en mi trabajo: Lo primero es que llevo 4 años trabajando y contrato indefinido, mi contrato es de 40 horas semanales de lunes a domingo y centro de trabajo Toledo en el que se menciona mi oficialia lo que cobro y poco...
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