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Aplicación convenio correcto ¿Se pueden perder pluses? ¿Qué deben tener en cuenta los trabajadores?

Una empresa va a comenzar a aplicar el convenio correcto. Los salarios eran inferiores con el convenio anterior y los aumentaban con un plus que aparecía en nómina como "retribución voluntaria", ¿Al cambiar de convenio lo pueden suprimir? ¿Qué otros...
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¿Pueden dejar de pagarme el complemento de actividad?

Te contaré toda la historia, resulta que hay un complot en la empresa, es una asociación privada sin ánimo de lucro, para echar a la Directora del Centro, pues un grupo de gente(entre ellos la nueva Junta directiva de la Asociación) quieren que...
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Dudas sobre el convenio

Me gustaría saber a que convenio pertenece mi empresa, ya que según mi contrato pertenece al de la siderometalurgia. Pero mi trabajo y el de mis compañeros es el de realizar proyectos y realizar estudios técnicos de electricidad. El convenio es ne...
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Pagas extras prorrateadas entra además del salario base el plus de actividad?

Estoy en el convenio de funerarias como operario y mi salario base son 877€ + plus de actividad 263€+ antigüedad. ¿Qué parámetros usan para el cálculo de las pagas extras prorrateadas?. Me están pagando 263€ al mes. ¿Es correcto que no incluyan el...
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¿Cómo saber si corresponde subida de IPC?

Si entro en diciembre 2010 y en enero se aplica subida de ipc en una empresa que se rige por el Convenio de Agencias de Viajes, ¿Tengo derecho a esa subida o va a depender de si estoy por encima del salario mínimo de convenio o no? Porque en otra...
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Baja laboral por convenio 100% sueldo real(solo percibo el 75%)

El viernes 20 marzo tuve un accidente en itinere. Segun creia por el convenio de la sanidad privada de sevilla al cual esta acogido mi empresa cobraria el 100% del sueldo, la base de cotización por contingencias profesionales del mes anterior a la...
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Se reduce la antigüedad en la reducción de jornada

Me he reducido la jornada en un 30%, siendo el concepto de antigüedad disminuido en la misma proporción. ¿Esto es correcto así? O por el contrario, ¿Debería cobrar la misma cantidad que percibía antes de la reducción?
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¿Decide la empresa el pago de cuatrienios?

Mi convenio es el del comercio general, y en él se especifica que tenemos derecho a cobrar cuatrienios. Sin embargo, la empresa me dice que si mi salario está por encima del mínimo fijado por el convenio, pierdo el derecho a cobrar ese cuatrienio....
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Diferencia entre novación y subrogación

¿Me puedes aclarar de forma sencilla que diferencia hay entre una novación y una subrogación?. ¿Así cómo las responsabilidades que adquieren las empresas que intervienen en cada uno de los casos? Y como poder identificar de que se trata...
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Es mi plus de convenio absorbible?

Pacte con mi empresa un salario, el cual está por encima del que dice el convenio de industria química, en el nuevo convenio hay una subida del 3% en 2024, 2025 y 2026. Aún no actualizado en mi salario. Este mes pasado me han pagado y han decidido...
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