Cambio de contrato sin notificación a la TSGSS

Preguntas y respuestas relacionadas

¿Puedo facturar como asociación si percibo la prestación por desempleo como PF?.

Creé una asociación para todas las actividades relacionadas con Yoga, ahora una empresa quiere contratar los servicios de la Asociación para tener clases de yoga. La asociación está dada de alta en actividad económica y puede facturar sin problema....
1 respuesta

Horas festivas no reconocidas

Trabajé un día festivo de empresa, reconocido en calendario laboral, y ahora me dicen en la ett que lo han hablado con la empresa y esas horas las voy a cobrar al precio de hora normal. Su justificación es que la empresa me ofreció trabajar ese día...
1 respuesta

La empresa quiere reducir mi jornada 30 minutos diarios para que después recupere ese tiempo haciendo horas extras

Resulta que la empresa quiere que trabajemos media hora menos todos los días y que después recuperemos esa media hora mediante la realización de horas extras, ya sean de día, de noche, en fines de semana o festivos. Se que la empresa pueden...
1 respuesta

Cuanto me tienen que pagar por trabajar los domingos

Soy de Granada. Trabajo en el comercio en una tienda de ropa, 40 horas semanales de lunes a sábados, aunque estoy contratada de media jornada osea 20 horas semanales de lunes a viernes (para ahorrarse seguros). Ahora en navidad se abren todos los...
5 respuestas

Jornada laboral de 48 horas

La jornada laboral en España es de 40 horas semanales ahora bien, la empresa (es un proyecto empresarial) va a tener el horario de lunes a sábado de 10h-14h y de 17h-21h que son 48 horas semanales me informado y se que entre el final de una jornada y...
2 respuestas

Tengo que recuperar festivos con contrato de obra y servicio a tiempo parcial?

Contrato por obra o servicio, 21 horas a la semana de lunes a sábados por la mañana. Me dicen que los festivos hay que recuperarlos si no voy porque los usuarios tienen asignadas ciertas horas a la semana y tengo que hacerlas obligadamente. ¿Esto es...
1 respuesta

Reduccion de jornada/ vacaciones/ festivos

Tengo un contrato indefinido y quiero pedir una reducción de jornada por guarda de un menor de un 1/8 de mi jornada. Trabajo en un centro de trabajo 365/66 días al año, 24 horas al día Ahora trabajo de lunes a domingo de mañana, libro 7 días. De...
1 respuesta

Horas anuales cto tiempo parcial.

Necesito saber si el máximo de horas anuales que establece un convenio vale también para los contratos a tiempo parcial o si a éstos debería aplicárseles la parte proporcional. Es decir, el CC de la siderometalúrgica establece que el máximo de horas...
1 respuesta

Como calculo nomina con prorrata de paga extra

Beunos dias, me gustaria saber si tengo un bruto anual de 21.700€ y tengo prorrateadas las pagas extras y me retienen un 12.50% de IRPF cuanto deberia cobrar al mes?
1 respuesta

Cuanto pagar por festivo 8h

Mi jornada es de 4h, pero me mandaron trabajar un festivo 8h. Me pagarán un plus por festivo de 50€, que es lo mismo que cobran mis compañeras que trabajan 8h. Estaría bien pagado así o faltaría las 4h. De más que no están en mi nómina mensual.
1 respuesta

Trabajo más horas de las que me corresponden

Trabajo para un particular (no una gran empresa), con un contrato indefinido en el cual se establece que mi jornada será de "40 horas semanales prestadas según convenio con los descanso que establece la ley". Sin embargo vengo trabajando unas 55...
1 respuesta

Plus festivos, nocturnidad y horas extras.

Hace unos días me han despedido, el convenio por el que se regían eran oficinas y despachos, mi jornada era de 5 horas de 20.00 a 01.00 h de lunes a domingo con un cuadrante de libranzas rotativo, trabajando festivos, en la nómina no parece ni el...
1 respuesta

Horas por convenio para contratos parciales

Tengo un contrato indefinido y desde hace unos años lo he cambiado a tiempo parcial. Hago 6 horas diarias (30 semanales) lo que es el 75% de la jornada de la empresa. Estamos en el convenio de la metalúrgica y según el mismo la jornada estipulada es...
1 respuesta

¿Es legal que la ETT no page horas extras cuando se superan las 40 horas semanales en el cliente?

Trabajo en una ETT con contratos temporales todos los meses los 10, 15 o 20 días últimos de cada mes. El trabajo lo realizo en otra empresa cliente como carretillero por necesidades de producción. Mi contrato especifica que se me paga por horas y que...
1 respuesta

Transformación de contrato a tiempo completo a parcial

Trabajo en una empresa familiar y tenemos una duda. Uno de los trabajadores contratados está a tiempo cmpleto indefinido. Somos 3 trabajadores en total, y a éste para no despedirlo, estamos pensando en transformarle el contrato de completo a parcial...
1 respuesta

Cómo cotizan las horas complementarias?

Tengo un contrato a media jornada (lo que serian 4 horas al día) pero la empresa me hace meter horas complementarias desde 5 hasta incluso 10 horas al día. Esas horas de más, ¿Deberían cotizar a la seguridad social?
1 respuesta

Paso de contrato parcial de 30 horas a contrato de sábado y domingo

Acudo a ustedes porque no entiendo mucho resulta que en mi trabajo (pinche de cocina) desde abril que empecé a trabajar en esta empresa un contrato de 30 horas, resulta que los días festivos no me los paga y no me los refleja en la nómina y mi paga...
1 respuesta

¿Te pueden bajar el neto sin avisarte?

¿Mi mujer lleva un año con una empresa que le retenía un 2% de IRPF y cobraba 1200?. Tanto ella como yo negociamos el sueldo en neto. En Mayo la hicieron indefinida y en junio la subrogaron a otra empresa. La nueva empresa presento un comunicado...
1 respuesta

Horas efectivas trabajadas

En la empresa donde trabajo, todos tenemos los mismo días de convenio, ya que se nos cuentan 8h por cada día laboral que tenga el año descontando fines de semana, festivos y vacaciones, independientemente que tengamos IT, permisos o visitas medicas....
1 respuesta

El sueldo ha de ser proporcional a la jornada completa trabajando menos horas?

Pedí trabajar 30 horas a la semana en vez de las 40 por motivos personales. Aceptaron mi propuesta pero no me han dicho que cobraré. Actualmente estaba cobrando 920 euros al mes por una jornada de trabajo de 40 horas semanales de lunes a domingo con...
1 respuesta

¿Cuánto cuesta contratar a una persona?

¿Cuánto cuesta a una empresa contratar una persona en un contrato de dos horas diarias?
1 respuesta

Jornada Reducida

Trabajo en una empresa como Auxiliar de Servicios. Hasta hace poco tenía contrato de 6 meses y ahora ha pasado a indefinido, momento en el que he aprovechado a solicitar un cambio a jornada reducida. Antes trabajaba de 10 a 20 hs, de L a Domingo....
1 respuesta

Posible error en nomina y conversión a indefinido

Mi nombre es Christian y antes de todo les quiero agradecer el magnífico trabajo que realizan ya que nos son de gran ayuda. Les comento mi historia: Empecé a trabajar en una empresa con un contrato de 3 meses el cual me renovaron pensándonos ambas...
1 respuesta

Cambio de modalidad de contrato pros y contras

DATOS TRABAJADORA: xxxxxx xxxxxxx xxxxxx, PUESTO: Terapeuta Ocupacional. CONVENIO: Residencias y Centros de Día de la Comunidad de Madrid. DATOS EMPRESA: Residencia El Real Deleite Fundación Summa Humanitate (Paseo del Deleite nº3, Aranjuez)...
1 respuesta

¿Me pueden pagar parte del salario en días libres?

Me gustaría saber si mi situación laboral en cuanto a mi nómina se ajusta a la legalidad: En mi contrato pone que mi horario laboral es de 9.00h a 15.00h sin ninguna otra especificación. En total son 6 horas que, en el convenio por el que se rige mi...
1 respuesta

Recorte en la nomina

Ante todo mi pregunta es la siguiente: Llevamos mis compañeros y yo varios meses de recortes por todo pero bueno me voy al kit de la pregunta el nomina llevamos cobrando ya varios años como 8 un complemento personal voluntario de 440 euros en...
1 respuesta

Me deberían de pagar un sábado trabajado como horas extras?

Trabajo por ett y mi contrato es de 40 horas semanales de lunes a domingo, la semana del lunes 6 de enero al domingo 12 de enero, no trabaje el lunes, ya que era festivo y trabaje de martes a sábado, la empresa me dice que las horas extras las paga a...
1 respuesta

Fraude en contrato laboral

Llevo un año trabajando en una empresa (franquicia) hostelera, con un contrato temporal de 20 horas cuando en realidad trabajo 48 horas semanales, 8 horas diarias seis días a la semana, hace un par de meses me subieron a 30 horas semanales e...
1 respuesta

Carga de trabajo en semanas con festivos (T. Parcial)

Trabajo en una tienda con jornada de 30 horas a la semana. Mi contrato dice que la distribución de mi tiempo de trabajo sera de lunes a domingo con los descansos que establece la ley. Yo entiendo que mi jornada es de 5 días a la semana, por tanto...
1 respuesta

¿Problema con finiquito que no es finiquito?

Soy vigilante de seguridad, mi problema es que hasta ahora tenía un contrato por obra y servicio donde se estipulaban 4 horas y media de lunes a viernes con horario y lugar de trabajo, temporalmente en febrero me ofrecieron trabajar más horas cosa...
1 respuesta

Contrato de lunes a viernes

Tengo un contrato de lunes a viernes, 40 horas semanales en una empresa de mantenimiento. Por la anturaleza de mi trabajo hay que ir muchos fines de semana y en horario nocturno, vamos, estar siempre disponible. Me pagan por encima del convenio,...
4 respuestas

Me puede obligar la empresa trabajar horas.complementarias si acabobde volver de una maternidad?tengo contrato a tiempo parcial

Tengo. Contrato indefinido a jornada parcial y mi empresa quiere que cubra vacaciones de mi compañera al incorporarme de mi baaja por maternidad. ¿Puedo negarme a realizar esas horas? ¿Puede ser motivo de despido?
1 respuesta

Podría llevar a juicio a mi empresa con las pruebas que tengo?

Llevo trabajando en una empresa de limpieza 3 años los cuales 2 sin contrato y haciendo horas extras sin contrato y cobrandolas de 3 a 5 euros. Desde el 10 de marzo del 2014 me hicieron un contrato por duración determinada de 3 años, limpio con ese...
1 respuesta

Horas extras trabajando por ett

Me gustaría saber si con un contrato de obra y servicio mediante ett a 25 horas,¿La ett tiene la obligación ded pagarme las horas extras?, ¿Si se cobran al finalizar el contrato?, o por el contrario no tienen que pagármelas. Suelo hacer unas 33 horas...
1 respuesta

¿Debe el administrador de una finca urbana pagar el servicio del cubo comunitario?

Soy Juan y es este mi caso .Trabajo de conserje en Madrid con contrato a media jornada (20h semanales) desde el 03/2011. A partir de junio del 2011 el administrador de la finca no me ha dado ninguna nómina para firmar. La jornada la realizo de 9:30 a...
1 respuesta

¿Me gustaría saber cuanto me pueden retener de irpf en la nómina?

Me gustaría saber si el irpf que me retienen actualmente en la nómina es el correcto. Mi jornada laboral es de 35 h semanales, tengo reducción de jornada por ser mamá, mi sueldo bruto anual es de unos 12500€, tengo dos hijas y mi situación familiar...
1 respuesta

Coincide mi fiesta con festivo y trabajo de miércoles a domingo

Si trabajo de miércoles a domingo y hay un festivo en lunes; día de descanso mío, ¿Tengo derecho a un día de compensación por trabajar un día más con respecto a mis compañeros que trabajan de lunes a viernes?
1 respuesta

Horarios y festivos contrato 20h semanales

Tengo un contrato de 20h semanales indefinido de recepcionista en un gimnasio. ¿Con cuánto tiempo de antelación me deben pasar los horarios? ¿En contrato de 20h se puede hacer partido? ¿Estoy obligada ha trabajar los festivos y si es así cuantos al...
1 respuesta

Contrato por obra o servicio determinado

Llevo 7 meses contratada por obra o servicio. En mi empresa casi todos los trabajadores (unos 40) tienen este tipo de contrato y alguno lleva así más de 10 años, les liquidan un contrato, y en el plazo de un mes les hacen otro nuevo. Quisiera saber...
1 respuesta

¿Tengo derecho a cobrar la extraordinaria de navidad con un contrato indefinido de tres meses?

He trabajado durante seis meses en un primer contrato, otros seis en un segundo contrato y otros tres en un contrato indefinido, tengo la intención de irme, ya me explicaste a que tengo derecho y cual es mi deber en este aspecto, pero mi jefe aun no...
1 respuesta

Transformación de contrato

En mi vida laboral consta ct 200 pero en la nomina de marzo 289 el otro día le pille a mi jefe en un sobre un contrato de reducción de horas de 20 a 17.5h semanales a fecha de 01.10.2010a mi nadie me a notificado ni yo he firmado nada a todo esto las...
1 respuesta

Derechos en hostelería

Mi pregunta es general en cuanto a mis derechos en mi trabajo y cómo puedo hacerlos valer. Trabajo en la hostelería, concretamente en una pequeña cafetería. Tengo un contrato fijo de duración indeterminada a tiempo completo (8 horas), pero trabajo 10...
3 respuestas

Como se paga la hora extra festiva?

El día 15 de agosto es un día festivo, la empresa de hostelería donde estoy me hace trabajar ese día 4 horas y me las incluye en mis 40 horas semanales, ¿Es correcto?
1 respuesta

Contratos de trabajadores en un SLL

Quisiera saber si en una sociedad limitada laboral hay limitación para la realización de contratos temporales que puedan hacer. En el caso de que hubiese limitación, ¿Cuál sería el máximo de contratos que podrían realizar?
1 respuesta

Horas laborables efectivas

Tengo una duda sobre el cálculo de horas anuales. Mi empresa cuenta con convenio propio, en el cual se establecen un total de 1770 horas anuales. Mi jornada es de 24 horas semanales (de lunes a jueves). Durante este año he tenido que cogerme 5 días...
1 respuesta

Contrato indefinido a tiempo parcial

Llevo un año y medio en una empresa con un contrato indefinido de 1200 horas más 180 horas (15% de las 1200 horas) complementarias y me gustaría saber, si excedo ese numero de horas pactadas puedo exigir que se me haga un contrato con más horas o si...
2 respuestas

Retrasos en pago de nominas

Trabajo en 1 empresa de hostelería como camarero sobre 8 anos (y tengo contrato indefinido). Hace unos 18 meses la empresa dejo ingesar las nominas por el banco, entonces ahora recibimos las nominas en efectivo, pero siempre fuera del plazo que...
1 respuesta

Horas de exceso con una reducción de jornada

Trabajo en un Hospital privado con un contrato de 40 horas semanales de lunes a viernes desde el año 1988. Actualmente disfruto de una recuccion de jornada de 2 horas diarias por el cuidado de hijos menores de 10 años. Desde hace 11 años, las horas...
1 respuesta

Cotización tiempo parcial

Tengo dos trabajadores con contrato a tiempo parcial, uno cuatro horas diarias de lunes a viernes y otro cinco horas diarias lunes, martes, jueves y viernes. Para confeccionar el tc2, ¿Tendría qué contar los días de lunes a viernes (contando festivos...
1 respuesta

Despido de baja en periodo de prueba

Lo primero muchas gracias por su ayuda, le comento a continuación ya que tengo dudas sobre el dinero que debería percibir de la empresa que me ha despedido. Empecé a trabajar como ayudante de camarera, con un contrato de tipo 200 a tiempo parcial de...
4 respuestas

Trabajo a tiempo completo y mi empresa solo cotiza por mí a media jornada. Quiero denúncialo

Mi problema es que llevo algo menos de dos meses de baja laboral por IT (un cólico biliar y ansiedad laboral) y mi empresa amenazó con despedirme si me cogía la baja. Tengo contrato indefinido a tiempo parcial (25 horas semanales) pero en realidad...
1 respuesta

Contrato 189 pasa a 289 por reducción de jornada por guarda legal?

Tenía un contrato indefinido de jornada completa tipo 189 y solicité reducción de jornada por guarda legal, no me han cambiado el contrato y en mi nómina sigue apareciendo 189, pero al recibir la vida laboral veo que pone que tengo un contrato 289 de...
2 respuestas

¿ Puede haber un trabajo sin ninguna fiesta al año ?

Tengo un trabajo en el que no hay ningun dia de fiesta al año, trabajo todos los dias del año salvo 25 diciembre y 1 de enero(tengo esos dos, pero ... ¿Y los otros 12?) . Al hacer el computo de horas anuales me he pasado en 80 horas de lo que me...
1 respuesta

Hay los mismos derechos y obligaciones en un contrato de 10 h. Semanales

Me hace mucha falta tener estos datos aproximados. Tengo un contrato de 10 horas Semanales repartidas de lunes a sábado y una nomina de unos 310 € Mensuales. ¿Cuánto tiempo he de trabajar para tener derecho a desempleo? ¿Me pueden contratar en otra...
1 respuesta

Contrato por obra y servicio determinado

Tengo un contrato por obra y servicio determinado a tiempo parcial, esa obra y servicio determinado no existe. Los primeros dos meses tuve que hacer 8 horas en lugar de 5 como dice el contrato pero no firme nada con mi jefe. Lo único que tengo es un...
1 respuesta

Salario en contrato indefinido

Me han hecho un contrato indefinido en mi empresa, supongo que al llevar 3 años con contrato temporal lo han tenido que hacer, lo curioso es que cobro 45 euros menos al mes y me comentan que es por convenio cobrando los que tienen contrato indefinido...
1 respuesta

Telemárketing /horas extra

Soy un trabajador del sector telemarketing. En el convenio marca que las horas extras se pagan añadiendo un porcentaje entre el 25 al 80% (según sea de noche, festivo o normal) de incremento sobre el precio de hora normal. Pero en el convenio no se...
1 respuesta

Tengo que hacer horas extras obligadas

Soy camionero de profesión y mi contrato es indefinido de 40 horas semanales y tengo una clausula adicional que pone que me abonan un incentivo por todas las horas de más que haga referente al viaje, carga y descarga horas extras disponibilidad etc...
1 respuesta

Tengo derecho a que me paguen los días festivos?

Trabajo en una tienda de ropa y complementos dentro de un centro comercial con un contrato de 40 horas semanales y 1 día de descanso. Se trabaja todos los domingos y festivos y no se cobra nada extra por ello ni lo compensan con días libres. ¿Es...
2 respuestas

Tengo o no derecho ha paga extraordinaria?

Tengo contrato indefinido con antigüedad desde 1/12/2016. En el párrafo 5 pone porque las pagas extras, las vacaciones, las horas extras todo está incluido en salario horas, según convenio Emp. Hasta ahora no he cobrado ni paga extra ni vacaciones....
1 respuesta

Límite legal de horas al día trabajadas, ¿Que artículo del estatuto de los trabajadores consulto?

Tengo un contrato de 12 horas a la semana, y me hacen ir a trabajar para 2 horas al día, me gustaría saber si eso es legal o no, y cuanto es la jornada mínima que te pueden poner al día. Si viene en estatuto del trabajadores donde.
1 respuesta

Reducción de jornada

He pedido un cambio de mi horario dentro de una reducción de jornada por cuidado de hijo menor de 8 años. La empresa me cogió la carta y ahora me hace firmar una contestación donde figura una coletilla que debo ir a trabajar los festivos y los...
2 respuestas

Contratos en fraude de ley, indemnizaciones inexistentes...

Voy a intentar ser lo más clara posible, aunque la situación no me lo ponga demasiado fácil. Primero le pongo en situación: Trabajo en una empresa que lleva varios proyectos sociales. Cuando comencé a trabajar, lo hice en un proyecto, pero a los tres...
1 respuesta

Ampliación jornada laboral contrato tiempo parcial

Me han planteado una cuestión que no acabo de encontrar la respuesta más acertada y necesito vuestra ayuda. El tema es esl siguiente: Un amigo tiene un puesto en la plaza de Abastos, (de frutas y verduras) y tiene contratada una chica desde el año...
1 respuesta

Disponibilidad horaria

Yo trabajo en un Hotel en calidad de Técnico de mantenimiento, y soy la única persona que desenpeña este puesto. Por ello mi jefe me obliga a tener siempre el móvil encendido para recibir cualquier problema que allá y acudir de inmediato a resolver...
2 respuestas

Nómina. Importe del salario base ¿Que importancia tiene tener mayor o menor importe en el apartado salario base de la nómina?

Trabajo en una empresa que se dedica principalmente a la limpieza industrial. No estamos acogidos a ningún convenio colectivo, sino al estatuto de los trabajadores. Por lo que me he informado, la empresa hace esto para ahorrarse dinero, ya que la...
2 respuestas

Horas laborales

Llevo trabajando desde septiembre de 2010 en una empresa que entra dentro del comercio general de bizkaia. Me contrataron con un horario de 9h a 14h y 16h a 18h, como auxiliar administrativa, pero en febrero de 2011 nos dicen a mi compañera y a mi...
1 respuesta

Vacaciones trabajando en una ETT

Trabajo desde principios de año a través de una ETT (ADECCO). Tengo 12 pagas prorrateadas, por lo cual entiendo que no me corresponden pagas de verano, ni navidad. La duda es, que pasa con las vacaciones. Según el estatuto de trabajadores, tengo...
2 respuestas

¿Días festivos reducen jornada laboral semanal? Horas extras.

Actualmente estoy en proceso de cambio de empresa. Mi jornada laboral es de 40 horas semanales, pero al trabajar en cliente hacemos 41 para compensar la jornada intensiva de verano. Todas ellas imputadas. Bien, estoy hablando con la empresa sobre el...
1 respuesta

¿Cuánto me corresponde de paga extra?

Tengo contrato desde el 7/6/2008 en un colegio concertado. Desde esa fecha hasta al 1/9 con contrato parcial de 12 horas. A partir del día 1/9 me hicieron una ampliación a 25 horas, que es la jornada completa. ¿Cuánto me corresponde en la paga extra?...
1 respuesta

¿Por qué en un trabajo, todos "lamen las botas" a los superiores?

Esta pregunta nació con algo que me molesta del trabajo de mi madre, resulta que ella es operaria de ensamblaje en una fabrica de electrodomésticos y bueno, ella es tan dependiente al trabajo que siempre que le dicen que si esta disponible para...
3 respuestas

¿Es correcta la forma de calcular el dinero que cobraré en la paga extra de julio?

Mi nomina contiene los siguientes conceptos. Salario base/plus convenio/garantia personal/plus transporte y diferencias convenio... En el calculo de la paga extra de julio no me han contado ni el plus de transporte ni la diferencia de convenio (un 3%...
1 respuesta

¿Tengo qué trabajar todos los festivos?

Hace dos años que trabajo en una gasolinera por contrato con una ETT, mi jornada laboral es de sábado a martes por las tardes, unas 28 horas semanales. La cuestión es que cuando hay festivos, los tengo que trabajar aunque caigan en los días que...
1 respuesta

¿Debo recuperar las horas de un festivo no trabajado?

Trabajo a 30 horas la semana como dependienta en una tienda de ropa. Este sábado 15 de agosto es festivo y no se trabaja, pero me han comentado que debo de recuperar esas horas no trabajadas durante la semana. ¿Debe considerarse como un festivo...
1 respuesta

Reducción de jornada por cuidado de hijo

El día 24/02 termino la lactancia, querría saber más o menos cuanto se me quedaría la nomina para saber si me interesaría ecobomicamente y no se como se calcula, trabajo en una empresa de telefonía, soy fija y llevo trabajando desde 2008, tengo...
1 respuesta

Vacaciones y festivos

El convenio establece 30 días naturales de vacaciones, es decir se computan los festivos pero el calendario laboral lo establecen por horas trabajadas, tiene en cuenta los 14 festivos y las vacaciones, si dentro de ellas hay festivos trabajaría más...
1 respuesta

Se niegan a darme el convenio colectivo en el que trabajo

Estoy en mi primer trabajo como comercial de ventas en un stand dentro de un Hipermercado Carrefour. He estado trabajando horas extras, festivos y domingos, no me dan todas mis vacaciones, etc etc He preguntado a mi coordinador el convenio colectivo...
2 respuestas

¿La S.S. Sanciona a una persona por coger la baja en su primer contrato?

Me encuentro con una persona que se encuentra en situación de riesgo por exclusión social. Le han hecho un contrato en una empresa de limpieza, a horas parciales y al poco tiempo ha cogido la baja por ansiedad. También cobra una parte proporcional...
1 respuesta

Duda preaviso

En mi contrato dice que mi jornada es a tiempo completo, 40 h prestadas de lunes a domingo. Convenio colectivo de empresas consultoras. Presento mi baja voluntaria y la empresa dice que los 15 días deben ser laborables (excluyen sábado, domingo y...
1 respuesta

Vacaciones no disfrutados ni pagados últimos 3 años...

Soy nuevo en el foro, Tengo un problema en mi trabajo y desconozco mis derechos, Mi problema es que llevo ya unos 3 años trabajando en un pub en españa con contrato de fin de semana indefinido, su política es no dar ni pagar vacaciones a ninguno de...
1 respuesta

En vez de despedirme me hacen la vida imposible para que me vaya

Trabajo como encargada en una zapatería durante 3 años y 3 meses. En mi contrato especifican que me obligo además de realizar mi jornada (40 h) a hacer todas aquellas horas extraordinarias que sean necesarias respetando los límites máximos (¿Son...
1 respuesta

¿Cuántas horas debo trabajar al mes?

Trabajo en un restaurante y tengo un contrato de 24 horas semanales, mi jornada se realiza siempre en fin de semana (según pone en mi contrato 8 horas viernes, 8 horas sábado y 8 domingo), en realidad no es así y trabajo de jueves a domingo....
1 respuesta

¿Se están riendo de mí?

Trabajo en una cadena de tiendas en barcelona. El caso es que llevo en esta empresa desde hace 4 años a tiempo parcial, antes eran 12 horas y desde hace un tiempo 14 horas a la semana. Sigo manteniendo la misma categoría con la que entré, ayudante de...
1 respuesta

Contrato extraño y cómo calcular mi paga extra

Tengo dos grandes dudas, la primera es que estoy en una empresa en la que me exigieron mi titulo de licenciada, del cual se han guardado una fotocopia, para luego contratarme como oficial de 2ª, aún así en mi contrato viene bien claro que mis...
1 respuesta

¿Cómo calculo Nomina ultimo mes y Finiquito?

Busco a ver si alguien puede ayudarme a calcular mi nomina y finiquito. La cuestión es que trabajo de promotor por temporadas, me suelen hacer contrato de varios meses, acabo y vuelvo a empezar en un mes de nuevo, y hace poco acabé contrato y he...
2 respuestas

Cambio de contrato por estar embarazada!

Tengo contrato indefinido a tiempo parcial (25h/semana) en el convenio de oficinas y despachos de Cataluña, estoy embarazada y como mi empresa tiene que contratar a alguien para sustituirme por baja maternal, me han propuesto lo siguiente: Por causas...
1 respuesta

Horas extras Convenio Siderometalurgia

Horas extras Convenio Siderometalurgia Buenas, me gustaría saber a cuanto es lo normal, que se paguen las horas extras... Si es que se pueden abonar en dinero, o solo en tiempo libre, no lo se.. ¿Cobro 6? Por hora extra ya sea de lunes a viernes o...
2 respuestas

Me gustaría saber sí al trabajar 32,5 horas a la semana , me pertenecen 30 días enteros de vacaciones

¿Tiene derecho mi jefe a descontarme días de vacaciones en horas extras?
2 respuestas

¿Están incluídas las vacaciones prorrateadas en mi contrato?

Tengo un contrato temporal (inicialmente era de 6 meses pero ya llevo un año), y no tengo un salario fijo, sino que cobro cada mes según las horas que he trabajado, es decir, los días festivos que no voy a trabajar no los cobro. Le comenté al jefe...
1 respuesta

Despido - Paro

Llevo más de dos años y medio trabajando en una empresa. Los dos primeros años fueron contratos en prácticas y actualmente llevo más de seis meses con contrato indefinido. Hace cuatro meses que estoy de baja por enfermedad, mis preguntas son: -...
1 respuesta

Situación laboral precaria

Somos dos personas que tenemos serias dudas de la situación en la cual nos tiene nuestra empresa. Trabajamos en un empresa de Telecomunicaciones a través de una subcontrata la cual pertenece al convenio de empresas consultoras de planificación,...
2 respuestas

¿Cómo computar el tiempo de preaviso en un contrato a tiempo parcial?

Soy una trabajadora de un local de comida rápida y son numerosos los chanchullos y engaños a los que nos somete la empresa aprovechándose de que la mayoría de los trabajadores tiene pocos recursos y no protestan por miedo a ser despedidos. En mi caso...
1 respuesta

Contrato en régimen agrario a tiempo parcial ¿Es legal?

Os pongo en situación de mi caso. Llevo trabajando en una empresa agrícola como administrativo más de tres años; este contrato es de 40 horas mensuales (25% de la jornada laboral) por lo que cobro en proporción a esas horas. Como es poco el importe...
1 respuesta

Descuento de día festivo en la nómina

Tengo un contrato de 18 horas semanales, donde se especifica que trabajo los lunes, miércoles y viernes, en la nómina de abril me han descontado el viernes 19 de abril por ser festivo, me han dicho en la gestoria de la empresa que al trabajar solo 3...
1 respuesta

¿Cuánto se cobra estando de baja médica?

Me gustaría exponer mi caso por si pudiera aclararme un poco las dudas. El caso es que desde el día 7 de enero estoy de baja laboral, por ansiedad depresiva ya que falleció un familiar muy cercano de forma repentina. Trabajo en un ayuntamiento con un...
1 respuesta

Me han despedido por no trabajar fuera de mi horario laboral

Recientemente me han despedido por no acudir al trabajo una vez acabada mi jornada laboral. Estando en casa mi jefe me llamó para obligarme a regresar y me negué (Era jueves 26 de septiembre y llevaba 44 horas trabajadas ya). Me indicó que al día...
2 respuestas

Jornada intensiva de un trabajador de consultoría desplazado

Tengo un contrato de trabajo firmado con mi empresa en el año 2004 en el que se establece una jornada laboral de 40 horas semanales de lunes a viernes. Desde esa fecha presto mis servicios desplazado en un cliente en el que tienen establecida una...
1 respuesta

Clausulas adicionales

En el año 2008 firme un Contrato de Trabajo Indefinido a Tiempo Completo, con alguna de las siguientes clausulas adicionales: 3- El trabajador aceptara la movilidad geográfica si esta es requerida por la dirección de la empresa. 4- Por razones de...
2 respuestas

Contratos a tiempo parcial - bases de cotización mínimas y salarios equivalentes

No consigo resolver esta duda ya que en internet hay poca información y ademas es contradictoria. En España, enn los contratos a tiempo parcial en los que se trabajan menos de 5 días a la semana, ¿Cómo se calcula la base de cotización mínima? ¿Hay...
1 respuesta

Explotación e ilegalidad en la empresa

Necesito ayuda por favor entre el día 16 de septiembre a trabajar en una empresa como aux de ayuda a domicilio me han hecho un contrato de 4 horas y el resto me han dicho que son horas extras . Solo me han puesto en horario de noche trabajo de 12h a...
1 respuesta

¿Mi contrato está acorde con mi puesto de trabajo?

Trabajo en industria química. Mi función es de jefe de turno o responsable de grupo, y mi contrato es indefinido, por obra y servicio, 40 horas semanales. Sólo tengo el plus de toxicidad y un complemento voluntario. Este complemento voluntario me lo...
1 respuesta

Trabajar en domingo

Tengo un cliente nuevo que tiene una trabajadoa que presta sus servicios de Lunes a Domingo. Trabaja todos los domingos, mi pregunta es ¿Los domingos se pagan igual que el resto de días, o hay que pagarlos más caros?
1 respuesta

Turnos rotativos ¿Cuál es el número máximo de días y horas seguidas que se pueden trabajar?

Yo trabajo a turnos rotativos los 7 días de la semana las 24 horas(evidentemente yo y un grupo de compañeros). Me gustaría saber cual es el numero máximo de horas seguidas que se pueden trabajar, el Numero de días seguidos que se puede trabajar. A...
1 respuesta

¿Cuánto debe pagar de seguridad social?

Un amigo mio dueño de una empresa me quiere contratar como vendedora y quiero saber que tendría que pagar él como empresa a la seguridad social por unas 8 horas de trabajo, es decir una jornada a tiempo completo. ¿Y la otra opción y saber cuanto a...
1 respuesta

¿Qué me conviene que me consideren autónomo dependiente o trabajador por cuenta ajena?

Soy agente de seguros trabajo desde casa, en exclusividad para una sola compañía no tengo ninguna persona a mi cargo y en facturación me deben unos 12.000€. Primero quiero que regularicen mi situación laboral y me han comentado que como trabajador...
1 respuesta

¿Cómo se abona el plus de tte establecido en convenio colectivo a un trabajador de tiempo parcial?

Me gustaría saber vuestra opinión a cerca de como se le abona el plus de tte. Establecido en convenio colectivo a un trabajador que presta sus servicios para la empresa a tiempo parcial ¿Se le abona en su totalidad en la parte proporcional a su...
1 respuesta

Salario readmisión

Intentaré ser l más breve posible a la hora de exponer mi problema. Trabajo para una empresa del sector hostelero, y la empresa va bien, ha reducido mínimamente el volumen de ventas con motivo de la crisis, pero no habido más despidos que el mío. Por...
1 respuesta

Subcontratación.

Llevo 3 años contratado en una empresa de Servicios de consultoría en Informática y Telecomunicaciones. Esta empresa lo que hace es buscar proyectos en grandes empresas, en las que ofrece nuestros servicios. Es decir esas grandes empresas contratan...
1 respuesta

Fin de Contrato 410 a indefinido¿Como lo demuestro ?

Tengo una duda soy vigilante desde mayo 2017( entre por sustitución) y en noviembre del mismo año falleció al compañero que sustituía y seguí trabajando, me han dicho que estoy indefinido pero no me quieren dar una copia del contrato, ya que el que...
1 respuesta

Nómina enseñanza no reglada

Nos ha surgido una serie de dudas para calcular nuestro salario y nómina, agradecería su ayuda ante este caso. Tenemos el convenio de enseñanza no reglada...
1 respuesta

¿Me están calculando la nómina mal?

Me gustaría saber si me están calculando la nómina mal. En julio haré 2 años que estoy trabajando a media jornada en una peluquería, mi grupo de cotización era el 7 y me han puesto el 10 sin decirme nada. Salario base: 485,00 Pagas extras 80,84 Plus...
1 respuesta

Un despido un tanto raro ! ¿Podía usted ayudarme?

Comentare mi caso a ver si me puedes ayudar... ( ya que si ves la hora del mensaje es fácil deducir que el problema este me quita el sueño ) el caso es que mi empresa hoy me ha despedido, mi sorpresa ha sido cuando en la carta de despido la cual no...
1 respuesta

¿Si llevo 7 meses trabajando en la empresa tengo derecho a vacaciones?

La primera: ¿Si llevo 7 meses en la empresa tengo derecho a algunos días de vacaciones? La segunda: Los días festivos que trabajo, ¿Deberían de pagármelos dobles o darme algún día libre a cambio?
1 respuesta

¿Pueden bajarme el sueldo?

Mi sueldo es sustancialmente superior al que marca el convenio para mi categoría, por lo que en mi nómina a parte de "salario base" aparecen otros conceptos como "plus convenio" o "mejora voluntaria". He oído que pueden eliminar estos conceptos...
2 respuestas

Finalizar contrato indefinido inmediatamente

Estoy indefinido en una empresa con unas condiciones inferiores a las de mis compañeros simplemente porque así lo consideran los gerentes de la misma, con lo cual he decidido irme automáticamente y quiero saber que pasa si por ejemplo mañana les...
1 respuesta

Cambio de Categoría profesional por cambio de convenio

Trabajo en una empresa de telecomunicaciones, que anteriormente estaba regida por un supuesto convenio interno, que tras pedirlo varias veces a la administrativa siempre me daban largas diciéndome que no lo tenían o que estaban modificándolo (me da a...
1 respuesta

Calculo de la nomina en el 2008

Soy empleada de una Federación. Mi contrato es indefinido. La categoría es de titulado superior y el convenio es el de oficinas y despachos de Zaragoza 2006-2008. Las últimas tablas publicadas son las de abril del 2007 que fijan para la categoría de...
1 respuesta

Mis jefes no me dan de alta en la Seg.Social

Te resumo brevemente mi caso: Estoy trabajando en un estudio de arquitectura en el que me hicieron un contrato laboral a tiempo parcial (25 horas semanales) con fecha de inicio a 01.01.2014 con una duración de 6 meses, hasta 30.06.2014. A mediados de...
1 respuesta

Dias descanso laboral VS dias festivos

Trabajo de lunes a sabado, de 6 a 14h. Dias de descanso rotatives. Domingo descanso y otro entre semana . Mi pregunta: si mi descanso cae en un dia festivo (dentro de los 14 festivos nacionales, locales ) pierdo el dia de descanso o por el contrario...
1 respuesta

¿Cómo se calcula nómina de tiempo parcial en Nominaplus? ¿Y un finiquito?

Intento hacer una nómina de tiempo parcial en Nominaplus. Media jornada. Cuando por fin he conseguido que cotice a contingencias comunes por el importe correcto (antes me lo hacía de 120 horas, 30x4 y no era correcto) ahora no sé por qué no me...
1 respuesta

Preaviso baja voluntaria convenio publicidad

Actualmente trabajo en Sevilla en una empresa que se rige por el convenio de Empresas de Publicidad. Me han ofrecido un trabajo en otra empresa y les dije que podría incorporarme en 15 días porque pensaba que era lo normal. Hoy me he enterado de que...
1 respuesta

Horas extras y días fuera de casa obligado

Ya he formulado alguna pregunta sbre mi situación laboral, aquí va otra. Soy Delegado de Extremadura y Andalucia en nomina, mi empresa no me quiere pagar ninguna hora extra ni cambiármelas por días libres, y eso que llevo 3 años con una media de 10...
1 respuesta

¿Me pueden aumentar de 20 a 30 horas mi contrato indefinido, si llevo 1 año a 30 horas?

Tengo un contrato indefinido de 20 horas semanales, pero llevo mas de un año con una novación de contrato de 30 . Al llevar un año trabajando 30 horas semanales, ¿La empresa tiene que modificar mi contrato y hacerlo a 30 horas semanales? O por el...
2 respuestas

Consecuencias de no acatar las órdenes de un superior

Mi cónyuje tiene contrato indefinido, des de 2006, mediante convenio de la construcción (señalización vial ). Le han ordenado ir a trabajar por una semana a otra comunidad autónoma, de lunes a sábado. Debido a la crisis tiene otro empleo los fines de...
2 respuestas

Excedencia contrato obra y servicio

Llevo 15 meses trabajando en una entidad publica a través de otra empresa con un contrato de obra y servicio a tiempo parcial (38 horas semanales); según he leído en el convenio al que pertenezco (convenio colectivo de est. Emp. Consultoras de...
1 respuesta

Chantaje laboral

Trabajo en una empresa bajo contrato regido por el convenio colectivo del sector de "Comercio de bazares, artículo de regalo, venta de juguetes, adorno y reclamo" de la provincia de Pontevedra; mi jefe cerrará la tienda 10 días por motivos personales...
2 respuestas

Salario inferior al acordado en el contrato

Antes de nada agradecer de antemano a quien tenga a bien a responder a mi consulta. Trataré de ser lo mas conciso posible aunque la situación no lo facilite. En Julio de este año cambié de empresa. Baja voluntaria de la antigua y contrato indefinido...
1 respuesta

Cambio del día de descanso laboral

Cómo debo exponer o presentar(si se puede) el cambio de un día festivo por otro, por ejemplo, un jueves por un martes. Pertenezco al convenio de gasolineras, soy expendedor con un contrato indefinido a 40horas.
1 respuesta

Cuantas horas tengo que trabajar al mes.? La empresa nos hace trabajar 172/mes 30...177/mes 31 .las nominas son todas de 30dias.

Trabajo como expendedor/gasolinera /supermercado charter.Com. Valenciana con contrato a 3 turnos de 40h semanales de lunes a domingo ... A partir de la 172h los meses de 30 dias/177h los meses de 31dias ...(las nominas son todas de 30 días)... Nos...
1 respuesta

¿Pueden quitarme de la nomina una mejora salarial?

Tengo unas dudas sobre unos cambios que este mes me han hecho en mi puesto de trabajo. Cuando yo entre en la empresa me hicieron un contrato a media jornada, 20 horas de lunes a sábado(el cual ahora es indefinido)aun que hago más horas que las 20...
1 respuesta

Dudo entre dos convenios. ¿Cuál me corresponde?

Tengo algunas dudas sobre mis nóminas, y al "estudiar" mi documentación para formular las preguntas a la empresa he advertido que en el contrato aparece Actividad económica: Comercio de alimentación, mientras que en la "Comunicación del contrato de...
1 respuesta

ERE contrato obra o servicio

Mi caso es algo particular; desde hace casi tres años (me falta un mes) estoy trabajando en una empresa con un contrato de obra o servicio. Hasta aquí todo bien. La particularidad se encuentra en las horas por las que estoy contratado. Según el...
1 respuesta

Tengo un contrato de fin de semana. Este año el 25 de Diciembre, Navidad, no se considera festivo. ¿Tengo algún derecho?

Mi contrato es parcial, de 24 horas semanales, dando servicio mi departamento 365 días al año. Mi horario es siempre sábado y domingo. Este año, entre otros, el 25 de Diciembre, que es Navidad, es un domingo y lo trabajo. Sé que no se considera...
1 respuesta

¿Causa de despido?

Te expongo brevemente mi "problema". Trabajo en una gestoría, mi contrato dice que soy auxiliar administrativo, con jornada laboral de lunes a viernes, 40 horas semanales, y el convenio que me afecta es Oficinas y Despachos de Madrid. Mi trabajo...
1 respuesta

Irregularidades en condiciones trabajo.

Me gustaría exponerte mi caso a ver qué me recomiendas que puedo hacer, se trata de: Mi contrato de trabajo es indefinido, después de varios contratos temporales finalmente me hicieron uno indefinido, el caso es que el horario que se recoge en el...
1 respuesta

Horas extra en nomina

En la empresa en a que trabajo nos quieren meter las horas extra en la nomina al averles dicho que nos las pongan según convenio, nos dicen las horas tienen una retención y queremos saber cual es la retención. Estamos en el convenio de la...
1 respuesta

Duda contrato y nomina

Estoy rellenado los contratos para entregarlos. Uno es un contrato indefinido, donde hemos puesto en la clausula SEXTA: El trabajador percibirá una retribución total de SEGÚN CONVENIO euros brutos MENSUALES que se distribuirán en los siguientes...
1 respuesta

Encadenamiento de contratos y fichar sin que te paguen las horas extra

Primero que nada presentarme ya que soy nuevo en este foro y dar las gracias a todo el mundo que pueda ayudarme con un par de dudas que me surgen, os comento estoy trabajando en una oficina, me contrataron primero 11 meses por empresa de trabajo...
1 respuesta

Urge recibir nominas pero la empresa da largas

Mi situación es la siguiente: Tras finalizar un ciclo formativo de grado superior y hacer las prácticas en una empresa, ésta me ofreció un contrato en prácticas de seis meses. S.M.I. + Prorrata pagas extras + dietas e incentivos (h. Extras), éstos...
1 respuesta

Sueldo bruto y Neto ¿Mi salario está siguiendo el convenio colectivo?

He empezado en un nuevo trabajo con un contrato formativo de 6 meses a 36h/sem. Me han dicho que mi salario bruto es de 730€/mes. Intento calcular el neto a través de unas páginas webs. Me piden el bruto anual. Yo lo que pongo en bruto anual es 730 x...
2 respuestas

No me han ingresado la liquidación ! Tengo derecho a indemnización?

Trabaje en una clínica dental con contrato indefinido con prueba de 3 meses. Me contrataron como aux/ recepcionista aunque tengo el titulo de Higienista Bucodental. Tenia la jornada completa de 40 h la semana de lunes a sábado con los descansos...
1 respuesta

Contrato después de ETT

Trabajo en una empresa a tiempo parcial desde hace 15 meses a través de una ETT, según un artículo que leí en vuestra web mi tipo de contrato es ilegal al ocupar un puesto indefinido con precedente de más de 15 años en la empresa y al no indicar...
1 respuesta

Trabajar 6 meses en hostelería hasta fin de contrato, sin cobrar finiquito es legal?

He trabajado 6 mesem xomo ayudante de cocina, y tango dos compañeros que han trabajado el. Mismo tiempo de camareros, les ha dicho la. Jefa que no tienen finiquito, yo me toca ir a por me. Finiquito la semana que viene pero quiero informamr me que de...
1 respuesta

Mi contrato es de lunes a domingo en comercio y me gustaría saber como va cuando hay un festivo

Trabajo en un supermercado y mi contrato es de lunes a domingo trabajo 8h diarias entonces libramos 2 días a la semana. Si un día de festivo como por ejemplo el 17 de abril que es jueves santo se cierra el supermercado ese día me le quitan de la...
1 respuesta

Contrato 20 horas en panadería (finde y complementar), pido un fin de semana libre al mes...tengo que devolverlo entre semana?

Contrato en panadería-pastelería... 20 horas, fin de semana y redondear las horas entre semana, les pido un fin de semana libre al mes que aceptan pero me dicen que debo recuperarlo... ¿En un contrato de 20 horas qué descansos y vacaciones me...
1 respuesta

Horas extras en contrato jornada parcial del 87.5%

He estado trabajando como socorrista en una piscina de una urbanización con un contrato con una ett(FASTER ETT), era un contrato de servicio determinado parcial de 35 horas semanales o 87,5% de coeficiente de contrato parcial, en el contrato de la...
1 respuesta

Contrato en Sanidad Privada Valencia

Si mi contrato es indefinido a tiempo parcial de 35horas semanales, y resulta que en el convenio especifica : "e) Contratos a tiempo parcial. Temporales: Se realizarán de acuerdo con la legislación vigente. Indefinidos: Se podrá alcanzar el límite...
1 respuesta

Seguridad social, ¿Cuánto paga mi empresa?

Quisiera saber cuanto paga mi empresa a la seguridad social por media jornada de trabajo de un persona de 53 años, auxiliar administrativo, grupo de cotización 7. Por ver si yó puedo pagar las otras 4 horas restantes y poder tener una pensión el día...
1 respuesta
¿No es la pregunta que estabas buscando?
Puedes explorar otras preguntas del tema