Disfrute vacaciones después de IT larga

Preguntas y respuestas relacionadas

Vacaciones y permiso de matrimonio

Tengo el caso de una profesora (Convenio Enseñanza Privada sin nivel subvencionado), que se ha casado en el mes de agosto, es decir, durante el período de vacaciones, que está "pactado", al ser un colegio. ¿Tiene derecho a disfrutar de los 15 días de...
4 respuestas

¿Vacaciones anuales?

¿Existen diferentes días de vacaciones por pertenecer a un convenio u otro? Cual es periodo mínimo de vacaciones anuales.
1 respuesta

Vacaciones pendientes

La empresa lleva meses poniendo trabas de todo tipo para que me vaya. La última discusión ha sido las vacaciones pendientes. Me he visto obligado a enviarles formalmente la solicitud de disfrute de estas, y me han contestado que no me dan las fechas...
1 respuesta

Vacaciones en verano

Pertenezco al convenio de comercio de actividades diversas en valencia, mis vacaciones según convenio esta comprendido entre los meses de junio a septiembre, mis jefes nos piden que entre febrero y abril nos cojamos una semana de vacaciones, ¿Puedo...
1 respuesta

Estoy de baja por enfermedad común, vacaciones

Ahora mismo estoy de baja por enfermedad común. En principio tenia las vacaciones aceptadas por la empresa del 7/07 al 03/08. Seguramente siga de baja para esas fechas, ¿Pierdo las vacaciones o las disfrutaría una vez me reincorpore?
1 respuesta

Despido estando de baja por IT y embarazada

Yo tenía un contrato de 20h semanales con un contrato de Interinas cubriendo una baja por una chica que tenía embarazo de riesgo, dicho contrato no tenía fecha final pero si reserva de puesto de esta persona una vez que se incorpore, gracias a que un...
2 respuestas

Vacaciones y baja laboral

Soy un trabajador que va a estar de baja durante un periodo aproximado de un mes por causas de una intervención quirugica y posiblemente se solape la baja con mis vacaciones. En mi empresa me han dicho que de ocurrir esto perdería mis vacaciones. ¿Es...
1 respuesta

Carta pidiendo vacaciones(it)

Quisiera pedir consejo sobre un problema que me ha surgido. He estado desde septiembre del 2009 hasta el 15 de octubre del 2010 de baja por enfermedad común. Me incorporo esta tarde a trabajar y he pedido a mis jefes de mi sección las vacaciones que...
1 respuesta

¿Baja laboral no cuenta com descanso...?

He leído esta noticia : La baja laboral en vacaciones no cuenta como descanso EL PAÍS - Madrid - 07/08/2009 El Tribunal Supremo ha reconocido el derecho de los trabajadores a disfrutar de todos los días programados para sus vacaciones y a que no se...
1 respuesta

¿Tengo derecho a disfrutar mis vacaciones?

Me llamo Jose Luis y tengo una duda que nadie me sabe contestar. El tema es el siguiente: El pasado mes de agosto, empecé mis vacaciones de verano. Pasados unos pocos días concretamente el día 6 de agosto, sufrí una meningitis por la cual me tuvieron...
3 respuestas

Solicitud de vacaciones tras baja maternal

Hace poco te hice una consulta sobre baja maternal, vacaciones y horas de lactancia. Me comentabas, con respecto a las vacaciones que si éstas ya estaban firmadas, no podía obligar a la empresa a cambiar las fechas y yo te dije que las vacaciones en...
1 respuesta

Dudas sobre vacaciones

Me gustaría saber si tengo derecho a elegir 15 días de mis vacaciones cuando yo quiera y si es así y puedo elegir la fecha de esos 15 días y si se niegan a dármelas que puedo hacer.
1 respuesta

Vacaciones pactadas verbalmentte

Mi pareja está trabajando actualmente desde hace casi 4 años en una empresa de paquetería (dentro del convenio de transporte de mercancías por carretera). Tiene un conflicto con la empresa porque le deben más de 3 meses de salario. El empresario ha...
1 respuesta

Cuánto me deben de vacaciones en el despido

Me han despedido y mi contrato fue desde el 13-07-2015 hasta el 14-02-2020. No me incluyen las vacaciones en el finiquito. Disfruté 30 días a lo largo del 2019. Entonces mi pregunta es si me deben de pagar en el finiquito las vacaciones no...
1 respuesta

Problemas con las vacaciones

Mi exposición será lo más directa y rápida posible y te agradecería una respuesta. Mi esposa trabaja en una empresa acogida y regulada al convenio de oficinas y despachos de la Región de Murcia. Su horario es de 8.30 a 14 horas y de 17 a 20 horas....
2 respuestas

Finiquito y condiciones.

He avisado en mi empresa que con fecha 30 de Noviembre presento mi renuncia, al momento de renunciar me quedaran pendientes de disfrutar aproximadamente 10 días de vacaciones. Me han dicho que me harán el finiquito con fecha 30 de Noviembre pero que...
1 respuesta

Baja laboral y vacacones

He estado de baja por una hernia discal (enfermedad común) desde el 15 de julio hasta el 15 de septiembre y justo ha coincidido que mis 15 días de vacaciones eran del 1 al 15 de agosto. El jefe me dice que al no ser baja por accidente laboral al ser...
1 respuesta

Descuento días vacaciones.

El año pasado entré en una empresa en Junio y verbalmente el día de la entrevista acordé con mi jefe disfrutar de las tres semanas de vacaciones de verano de las que ya había pagado los pasajes. En ese acuerdo hablamos de descontarme del sueldo el...
1 respuesta

Vacaciones y reducción laboral después de maternidad

A)Estoy de baja por maternidad. No he disfrutado todavía de mis vacaciones 2009 y quisiera tomarlas juntarlas al final de la baja por maternidad. ¿Puede la empresa empedirme tomar mis vacaciones justo después de la baja? B) También quisiera reducir...
1 respuesta

Si mi jefa se va de vacaciones un día que es laborable, ¿Ese día me lo descuenta?

Lo que pasa es que para esta semana santa mi jefa se quiere ir de vacaciones todo el fin de semana desde el viernes. Pero el problema que el sábado es día laborable. Ese día me lo tiene que descontar, ¿O me lo tiene que pagar igualmente?
1 respuesta

Vacaciones y días libres por asuntos propios

A tod@s, Quería consultaros una duda que tentó acerca de las vacaciones. Mi convenio es el de telemarketing y mi empresa dice que ellos pueden obligarte a cogerte uno de los períodos de vacaciones y el otro lo elige tú. ¿Esto es así o tiene que haber...
1 respuesta

Vacaciones obligadas

Quería comentaros un caso para saber si lo que me han hecho es legal o no, y que medidas podría adoptar. Trabajo desde hace 5 años y medio en una empresa, y últimamente las cosas no van bien económicamente, pero tenemos mucho trabajo y no paramos. La...
1 respuesta

Vacaciones después de it larga duración

Sufrí un accidente estando en mis últimos días de vacaciones y llevo de baja por accidente no laboral desde el 13/10/2010 y previsiblemente no me darán el alta hasta febrero/marzo de 2012. Quisiera saber si cuando me reincorpore a mi puesto de...
1 respuesta

Si estando de baja se pasa de un año a otro se pierden las vacaciones

Estoy de baja desde junio de este año (2011 ) y desconozco la fecha de mi reincorporación al trabajo, pero sera bien adentrado el año 2012, por lo que no he disfrutado de mis vacaciones de verano (2011), mi pregunta es : ¿Pierdo esos dias de vacaciones?.
1 respuesta

¿Tengo día libre semanal si comienzo las vacaciones un sábado ?

Me gustaría saber si tengo derecho a día libre semanal antes y después del periodo vacacional, contabilizando estás como días efectivos de trabajo. Comenzaría el sábado 1 de octubre y finaliza el sábado 15. No se si la empresa la cuadra ese día con...
1 respuesta

Forma de coherencia vacaciones tras baja por it

Estuve de baja 15 meses (desde junio 2017 hasta septiembre 2018) y tengo pendientes por cojer las vacaciones del 2017 y 2018. Pedí a la empresa el mes de octubre del 2018 y, (puesto que tengo hasta junio de 2019 para cojer las del 2017) el mes de...
1 respuesta

Notificación vacaciones en hostelería

Al día de la fecha trabajo en un hotel de Sevilla y quisiera saber con que tiempo de antelación, legalmente hablando, debo tener conocimiento de las fechas en las que disfrutaré de vacaciones. He leído el convenio provincial y no encuentro algún...
1 respuesta

Inicio de vacaciones en domingo.

De martes a sábado me he cogido 5 días de vacaciones que me quedaban pendientes del año 2017. Mi empresa me cuenta el domingo como el primer día de vacaciones de este año. Las vacaciones son en dias naturales y el convenio es el de alimentación....
2 respuestas

Mensaje de tgss de baja por agotamiento it

Mañana hace 18 meses que estoy de baja y acabo de recibir un mensaje al móvil de la tgss diciéndome que desde el día 23 la empresa ****** me ha dado de baja. Entiend que me guardan el puesto hasta que me den de alta estoy a espera a la resolución del...
1 respuesta

Vacaciones

Quería que me solventase unas dudas al respecto: llevo 14 años trabajando "interrumpidamente" en diferentes empresas y en cada una con distinto tipo de contrato, pero nunca me ha pasado nada parecido a lo que le voy a plantear: hace algo más de 1 mes...
3 respuestas

¿Es legal que no me den vacaciones?

La empresa en la que trabajo me dice que no me corresponden vacaciones anuales porque según como tienen estructurados los turnos de trabajo no llego a las horas anuales que marca el convenio de industria de madera de Vizcaya que es al que pertenezco....
2 respuestas

AYUDA: Me quitan pluses en vacaciones

Me gustaría que me ayudase con un tema que tengo en mi empresa tengo la pregunta colgada en el tablón publico, pero se la copio aquí a ver si me puede usted ayudar: AYUDA: ¿Me quitan pluses en vacaciones? En la empresa en que trabajo creo que nos...
3 respuestas

Reducción de jornada y salario mes de vacaciones

Me gustaría saber que salario debería cobrar el mes de vaciones, actualmente estoy de baja por maternidad y me incorporo en junio, a partir de ese mes solicitaré una reducción de jornada a 5 horas/día (actualm trabajo 8horas/día), el mes de julio lo...
1 respuesta

Reducción de jornada laboral por cuidado de hijo 6mese

Pues tengo varias dudas sobre el tema de la reducción de jornada. Le cuento, tengo un hijo de 6 meses y me reincorporé al trabajo en enero después de disfrutar de mis vacaciones del año pasado y de los 15 días de lactancia. De momento no he reducido...
2 respuestas

Baja por operación y vacaciones

En mi empresa no tienen por costumbre realizar el calendario laboral a primeros de año como debería ser obligatorio. En el tema de vacaciones pues más o menos lo mismo, hasta ultima hora no se deciden. El caso es que estoy de baja por operación(29 de...
5 respuestas

Determinar las necesidades del servicio

Soy funcionaria de carrera, auxiliar administrativo de cuerpos generales en la Comunidad de Madrid, y trabajo en la secretaría de un instituto. El instituto se cierra en agosto, por razones obvias. Sin embargo, yo estoy cansada de tener que cogerme...
1 respuesta

Es mejor coger el alta antes de vacaciones o no?

Estoy de baja porque me han operado de un quiste pilonidal, tengo que estar un mes yendo todos los días a curas, la próxima consulta con el cirujano la tengo el día 19 diciembre (ya llevare 15 días de baja) y mi empresa cierra de vacaciones el día 20...
1 respuesta

Descansos en semana de vacaciones

¿Puede la empresa darme vacaciones sin darme días libres? Mi jornada es de lunes a domingo, según convenio me corresponden 30 días naturales y la empresa quiere que trabaje lunes, martes, miércoles y jueves; y desde el viernes me cuenten las...
1 respuesta

Coger la baja estando de vacaciones

Estando disfrutando de mis vacaciones me hospitalizaron de urgencia, mi pregunta es si los días que he estado hospitalizado puedo recuperarlos como días de vacaciones. La situación a sido la siguiente: Mis vacaciones son del 17 de agosto al 8 de...
1 respuesta

¿Pueden cambiarme de área de trabajo (y contrato) sin consentimiento?

Despues de estar 6 años largos trabajando en una área especifica de mi empresa, han decidido (supuestamente los de recursos humanos) que debido a los cambios que está realizando la empresa no encajo y no tengo el perfil, por lo que me han dicho que...
1 respuesta

Base de cotización nomina

Mi duda es la siguiente; Trabajo para una empresa que dependen de la administración pública, recientemente hemos cambiado de empresa (nuestro lote salió a concurso y los cambios se hicieron oficiales el 1 de septiembre). Resulta que la empresa...
5 respuestas

Estando de baja por IT me han de pagar las vacaciones no disfrutadas?

Llevo 4 meses de baja por IT, y tengo días de vacaciones sin disfrutar del 2018. Mi duda es si la empresa me las ha de pagar o compensar de alguna manera.
1 respuesta

Vacaciones y Maternidad

Durante el pasado 2009, estuve de baja y no puede disfrutar de mis vacaciones (25 días laborables). Actualmente estoy de baja por maternidad y quería saber si tengo derecho a unir las vacaciones de ambos años al permiso de maternidad o bien la...
1 respuesta

¿Como puedo disfrutar mis vacaciones sin coinciden con mi baja por riesgo en el embarazo?

Actualmente estoy en la semana 21 de embarazo. Me conde la MAZ la baja por riesgo en la semana 26 (a finales de Junio). Mi empresa cierra dos semanas en agosto que son vacaciones obligadas para todos y tenemos dos semanas mas de vacaciones a elegir,...
1 respuesta

Vacaciones no disfrutadas por maternidad

Estoy embarazada y, tras el parto y baja maternal, no me dará tiempo a disfrutar en 2019 de las vacaciones de este año. Sé que el estatuto de los trabajadores, en el artículo 38.3, me ampara para poder disfrutar las vacaciones pendientes en 2020, una...
1 respuesta

Pedir las vacaciones estando de baja por maternidad

Voy a estar de baja por maternidad desde Enero hasta Mayo, en este intervalo a mediados de febrero en la empresa tenemos que decidir y entregar las vacaciones de verano y me gustaría saber si estando de baja por maternidad puedo y tengo derecho a...
1 respuesta

Unificar horas de lactancia

En la actualidad estoy de baja maternal, pero en un mes se ma acaba. Por lo que necesitaría saber si se pueden juntar las horas de lactancia, que me corresponden, en días y en cuantos días ( pues en el convenio que me corresponde no lo especifica )...
1 respuesta

It y vacaciones

Llevo todo el año 2009 de baja se que las vacaciones no las e perdido por una nueva sentencia que salio en su día, me incorporo ya, le puedo pedir a la empresa las vacaciones el mismo día .si me la niega pongo la denuncia a inspección de trabajo o a...
1 respuesta

Derecho de vacaciones

Tengo una compañera que es un mes más antigua que yo en la empresa, nos cambiaron de puesto y en este puesto soy yo más antigua que ella y comentar que yo estoy en reducción de jornada por guardia y custodia de mi hijo, ¿A la hora de elegir...
1 respuesta

Descuento de días vacacionalees por permiso sin sueldo

Cada año y según el convenio de mi empresa, disfruto de 1 mes de permiso sin sueldo, por lo que en el cómputo de mis días de vacaciones me quitan 3 días laborales. Según el convenio de mi empresa que es el CONVENIO COLECTIVO ESTATAL DE EMPRESAS DE...
1 respuesta

Baja voluntaria. Vacaciones cobradas no disfrutadas

En julio pedí la baja voluntaria a la empresa para la que estaba subcontratada. Había disfrutado de unos días de vacaciones en febrero, vacaciones que la empresa me adelantaba y que si no trabajaba el tiempo correspondiente para merecerlas debería...
1 respuesta

Remuneración de vacaciones

Imagino que para una experta como tu es sencilla, aunque yo no se muy bien como resolverlo: Un trabajador con contrato formativo de un año de duración y que no se rige por ningún convenio, simplemente por el estatuto de los trabajadores, que está de...
1 respuesta

Días libres y vacaciones

Trabajo de camarero de lunes a domingo, y tengo un día libre por semana no fijo, el cual tiene que ser lunes, miércoles o jueves. Al ser un contrato temporal tan solo para verano, me dan un fin de semana de vacaciones, el cual es viernes, sábado y...
2 respuestas

¿Es legal no darnos vacaciones al estar compañera de baja?

Trabajo en una empresa con 8 trabajadores, 3 de ellos somos chicas y trabajamos en la oficina, 2 son auxiliar administrativo y yo soy la tercera con cargo de jefe de administración. Una de las compañeras esta dada de baja por una operación que le han...
2 respuestas

¿Vacaciones o Descanso semanal?

Trabajo de Recepcionista en un hotel de Cataluña y mi caso es el siguiente: Tengo 2 días de descansos a la semana, generalmente, Lunes y martes... La semana que viene me cambiaron el horario poniéndome, Lunes, Martes, Miércoles Vacaciones y Jueves...
1 respuesta

¿Inicio de las vacaciones en un festivo nacional?

Este año me tocan las vacaciones la segunda quincena de agosto y la primera de septiembre. En total tenemos que hacer 21 días naturales. El 15 de agosto es festivo, que según mi empresa es cuando inicio las vacaciones y creo recordar que se inician...
1 respuesta

Derecho a vacaciones estando de baja

Soy un trabajador por cuenta ajena y actualmente estoy de baja laboral a causa de hernia discal; mi pregunta va encaminada a que si me paso el año en este estado, sin disfrutar las vacaciones ¿Éstas las pierdo o las puedo reclamar de alguna manera,...
1 respuesta

Rescindir contrato antes de tiempo?

Tengo un contrato de menos de tres meses (del 17 de agosto al 16 de noviembre) en una empresa que finaliza el día 16 (este lunes). Hace más de un mes, la empresa ya puso ofertas para buscar a alguien que me sustituya y tienen a la persona desde hace...
1 respuesta

Transporte de viajeros

No sé si mi contrato esta vigente, os explico: Empecé a trabajar en una empresa de autobuses en septiembre con un contrato fijo discontinuo, en junio me dieron una nomina que ponía cese por inactividad a 25 de junio, el DÍA 28 firmo un nuevo contrato...
1 respuesta

Lactancia y vacaciones

Trabajo en el textil y ahora estoy de baja por maternidad, me termina el día 26 y le he comunicado a mi empresa que quiero coger la lactancia acumulada ademas de mis vacaciones pasadas que no he disfrutado. Yo tengo entendido que la lactancia...
1 respuesta

¿Tengo derecho a mis vacaciones si durante el verano estuve de baja por accidente laboral?

Me llamo Antonio, vivo en Madrid, trabajo en el sector de la pintura y estoy de baja por accidente laboral con una operación de rodilla, llevo desde el mes de junio, me gustaría que me ayudaran por que no se muy bien mis derechos en este terreno, no...
1 respuesta

Vacaciones pendientes que me niegan

En noviembre estuve de baja médica y tenía que haber disfrutado de 5 días que no disfruté. Al reincorporarme este mes mi jefa alega que tiene un año de plazo para dármelas cuándo ella lo crea oportuno. Se que no es así según el art. 38 del E.T. Mandé...
1 respuesta

Vacaciones en contrato temporal

Una persona tiene un contrato de duración determinada y disfruta de las vacaciones que le corresponden por el periodo que tiene de contrato a mitad de contrato, si luego esa persona renuncia a su contrato y no ha cumplido el tiempo estipulado, ¿Le...
1 respuesta

Alguien me oriente para pedir reducción de jornada

Pues mi caso es un largo de explicar, resulta que yo trabajo como expendedora desde hace 8 años en la misma empresa y llevo 4 desempeñado el trabajo como administrativa y luego como responsable. Que no son de mi categoría. Cobrando un complemento por...
1 respuesta

Vacaciones estando de baja

Mi pareja lleva de baja 39 semanas, desde diciembre del año pasado y dentro de una semana dará a luz; ¿Mi pregunta es si las vacaciones no disfrutadas en este año la empresa se las tiene que pagar o no? Como automáticamente que dé a luz deja de estar...
7 respuestas

¿Cuántos días laborables son 30 días de vacaciones

En mi empresa me informaron de que me corresponden 4 semanas de vacaciones al año (tres en verano, a conveniencia de la empresa, y una en Navidad). Acabo de descubrir que el mínimo son 30 días, no cuatro semanas (28 días), algo de lo que no tenía ni...
1 respuesta

Baja por maternidad y vacaciones.

Estoy embarazada y daré a luz a principios de junio de este año. Estoy de baja por ansiedad, ya que en mi trabajo no fue bien recibida la noticia y ante la situación no me quedo más remedio que cogerme la baja. Mirando lo de la baja por maternidad me...
1 respuesta

Vacaciones obligadas

Tengo un par de dudas. Trabajo en la hostelería con un contrato flexible con el cual trabajo en torno a las 1300 horas anuales que vienen a ser unas 30 horas semanales más o menos. Hoy me han obligado a coger vacaciones a partir del lunes (2 días de...
1 respuesta

¿Es valida la confirmación de vacaciones por email?

Estoy de baja médica actualmente, pero a lo largo de este mes de noviembre es probable que me den el alta. Envié a mi empresa una solicitud por escrito, una carta, demandando me concedan las vacaciones pendientes antes de fin de año para no...
1 respuesta

Notificar a la empresa de vacaciones.

Me gustaría saber con cuánto tiempo tengo que avisar a la empresa de que quiero coger vacaciones, ya que en nuestra empresa ni las asignan ni dan a escoger.
1 respuesta

Exedencias

Ahorra mismo estoy de baja maternal que se me agota el 24 de septiembre. Antes de eso estuve de baja desde enero por amenaza de aborto y luego por riesgo durante el embarazo. Tengo varias dudas quiero pedir a continuación de mi baja maternal mis...
3 respuestas

Consulta sobre cómputo de horas trabajadas

Mi empresa está adherida al convenio estatal de empresas químicas https://www.boe.es/diario_boe/txt.php?id=BOE-A-2018-11368 El total de horas para este año son 1752. En el calendario que nos han facilitado hay incluidos 23 días de vacaciones, 3 de...
1 respuesta

Pueden negarme es coger los días de vacaciones en la empresa?

Cada año la empresa nos entrega el calendario laboral a principios de año para que escojamos las vacaciones y los días personales. Normalmente nos piden que la mayor parte de vacaciones sean en agosto (cuando hay menos trabajo) y la resta de días...
1 respuesta

Contrato con ETT - Prorrateo Vacaciones

Llevo once meses contratada por una ETT pero trabajando en las instalaciones de una empresa de construcción con un contrato por obra y servicio. Durante todo este tiempo no he podido disfrutar ni un sólo día de vacaciones porque las tengo...
1 respuesta

Calendario de vacaciones

En mi empresa, nunca habíamos firmado un calendario vacacional, siempre fueron acuerdos verbales. Nunca hubo ningún incidente. Este año, mi jefe me había dado VERBALMENTE el visto bueno a mis vacaciones para finales de abril. Ayer me viene con el...
1 respuesta

¿Se deben cobrar las vacaciones no disfrutadas cuando vas a jubilarte?

Desde el 12 de junio de 2017 hay un trabajador que causa baja por enfermedad que le impide desempeñar su trabajo. 16 meses después, en lugar de reincorporarse al trabajo, ya que sigue de baja, decide jubilarse, debido a que cumple los 65 años y tiene...
1 respuesta

Baja maternal, vacaciones, lactancia y reducción

El día 5 de febrero me termina mi permiso de maternidad y quiero disfrutar de la lactancia en días además me deben el mes de vacaciones del año pasado y quiero información sobre la reducción de jornada o pedir una excedencia de 6 meses. Las cosas...
1 respuesta

Derecho a disfrutar de las vacaciones del año anterior

Trabajo en un ayuntamiento y no tengo periodo vacacional fijado (lo acordamos cada año entre mi compañera y yo, junto con la responsable del área). En junio de 2012 tuve que cogerme la baja por molestias en el embarazo hasta que el día 21 de agosto...
1 respuesta

Cual es el periodo mínimo de vacaciones continuado en España

En mi empresa disponemos de 30 días naturales de periodo vacacional, anualmente tenemos q realizar 1750hrs. Aprox. Lo q hasta la fecha se ha estado realizando es 15 ó 16 días en periodo estival continuados y el resto prorrateado entre el resto de los...
2 respuestas

¿Preaviso en vacaciones?

Me gustaría saber si se puede dar el preaviso de baja voluntaria en la empresa durante el periodo de vacaciones. En mi caso debo avisar con 15 días de antelación, ¿Si comunico que quiero dejar mi puesto mientras estoy de vacaciones contaría de la...
1 respuesta

Reducción de jornada y horario

En mayo termino mi baja por maternidad y mi periodo de lactancia, tengo acumulados unos días de vacaciones del año anterior, con lo que me reincorporaría el 1 de junio. He recibido ya la carta para firmar aceptando mi reducción de jornada pero no...
1 respuesta

Notificacion vacaciones por mail son validas?

El 18 de Noviembre de 2022 envie por mail a mi empresa, director del hotel y director del restaurante las vacaciones del 2023 especificando que si en quince dias no recibo respuesta se daran por aceptadas. Por telefono me dijeron que en principio no...
1 respuesta

Contratos en fraude de ley

Necesito una aclaración. Mi marido está en una bolsa de empleo de un ayuntamiento y desde hace varios años le hacen un contrato de seis meses de duración por obra o servicio determinado, ahora, este año le han dicho que no le pueden volver a hacer...
1 respuesta

¿Qué ocurre si el contrato finaliza estando de baja por maternidad y no he disfrutado vacaciones?

He tenido contrato de trabajo a tiempo completo de interinidad para una Consejería de una Comunidad autónoma desde el 11/2011 a 08/2012. He dado a luz el 28/07/2012 y he iniciado mi permiso por maternidad ese día y hasta el 16/11/2012. No me han...
1 respuesta

¿Derecho vacacional?

¿Quisiera saber si se te acaba un contrato eventual sin fecha de finalización te tienen que dar un preaviso de 15 días? ¿Puede la empresa obligarte a coger los días de vacaciones que ellos crean? ¿Si acabo a medianos de agosto la faena por la que me...
1 respuesta

Días festivos trabajados

Tengo un contrato como peón de limpieza de 34 horas semanal durante 2 meses, repartidas de lunes a viernes 6 horas día más 2 fines de semana al mes 4 horas día, si hay un día de fiesta tengo que trabajar 4 horas y me dicen que no tengo derecho a...
1 respuesta

Hola, me quieren obligar a pagarme las vacaciones,

Trabajo en valencia de cocinero, el día 3de mayo termina mi contrato y me han dicho que no me van a renovar. Me corresponden 10 días de vacaciones, y mi jefe me dice que no me van a dar vacaciones y me las van a pagar, que la empresa decide. Pero yo...
2 respuestas

¿Es cierto que 15 días de vacaciones los elige la empresa y los otros 15 el empleado?

Al ir este año a elegir las vacaciones de la mi empresa, me dicen a los 4 meses de haberlas elegido que me dan otras que no me vienen nada bien. Se basan en que hay una ley (que no me han sabido decir cuál) que dice que 15 días de las vacaciones las...
2 respuestas

Estoy de baja, tengo columna vertebral deshidratada y me quieren dar el alta sin los resultados

Mañana tengo cita con el traumatólogo estoy de baja por enfermedad común, tengo la espalda o mejor dicho la columna vertebral deshidratada, y el otro día la inspectora medica sin saber todavía el resultado de la resonancia me quería dar el alta, y me...
1 respuesta

No me han dado vacaciones en verano y ahora me apuntan en nómina los festivos de navidad como vacaciones

Trabajo en una empresa con el convenio del metal en bizkaia, nuestro convenio dice que tenemos 30 días naturales de vacaciones al año que deben estar comprendidos entre julio, agosto y septiembre, en agosto pedí una semana y me la negaron alegando...
1 respuesta

Vacaciones en un contrato temporal de 3 meses

Quería hacer una consulta sobre las vacaciones que me corresponderían en un contrato de 3 meses a jornada completa en una empresa fotográfica, en una categoría de ayudante de fotógrafo. Y ademas quería saber si los días de vacaciones necesariamente...
1 respuesta

¿Cuándo tienen que empezar mis vacaciones?

Yo trabajo en una empresa los fines de semana (sábados solamente) y me corresponden ahora en invierno 33 días de vacaciones porque las tenía pendientes del año pasado. En mi empresa dicen que tienen que empezar mis vacaciones en un lunes siempre, y...
2 respuestas

Derecho a las vacaciones

Tengo un contrato de duración determinada que comenzó en abril de 2012 y termina en abril de 2013 aun no he disfrutado de mis vacaciones y he escuchado que se deben coger en el año natural, ¿Entonces he perdido las correspondientes a 2012? ¿O puedo...
1 respuesta

¿Puedo negarme a un traslado de lugar de trabajo habitual?

Trabajo en una empresa que tiene tres tiendas en la misma ciudad. Una de ellas es en la que estoy.. Luego tiene otras dos más en otras ciudades cercanas. Yo ya he pasado por casi todas... Pero bueno era de manera temporal y por ayudar a cubrir bajas...
1 respuesta

Estoy de baja pof IT de larga duración, mi contrato temporal ha finalizado y no me han notificado.

¿Se entiende prorrogado tácitamente un contrato temporal de 8 meses que no se ha notificado 15 días antes de finalizar...? Y otra pregunta... ¿Si la empresa decide no prorrogar me deberían indemnizar y pagarme 20 días de vacaciones no disfrutadas en...
1 respuesta

¿No tengo derecho a vacaciones ni permiso?

Envié a mi empresa el siguiente correo: Buenos días, Mi hija nació el 6 de Mayo y desde ese día me encuentro de baja por maternidad. En la Seguridad Social me dijeron que eran 112 días, finalizando dicho periodo por mis cuentas el día 25 de agosto...
1 respuesta

¿Cómo se cuentan las vacaciones?

Resulta que este año las vacaciones las estoy cogiendo por días porque a mi jefe le da la gana, y entonces me gustaría saber a partir de que día empiezan a contar las vacaciones, a partir del ultimo día que voy a trabajar o desde el primero al que no...
1 respuesta

Día de descanso o día disfrutado de vacaciones

He firmado un contrato por 4 meses, por lo que me corresponden 10 días de vacaciones. El lunes me comunican que me dan 5 días ahora y más tarde los otros 5. Lo peor es que los primeros 5 días comienzan el martes, osea al día siguiente de...
1 respuesta

Como realizo el Finiquito de un trabajador a tiempo parcial y con baja it/at

Tengo un trabajador a tiempo parcial de 30 hs semanales. El día 10/6 comienza la relación con la empresa por un periodo de 6 meses(10/12), el cual una vez cumplido este periodo se le renueva hasta el día 9/6/2012. El día 4 de enero cae de baja hasta...
1 respuesta

Modificación de horario unilateral.

Querría explicar mi situación laboral y a ver si alguien puede aconsejarme sobre mis derechos. Estoy contratada como ayudante de dependienta en un comercio por 30 horas semanales. Mi horario desde hace unos 2 años es de mañana o tarde en semanas...
1 respuesta

Modificación de contrato temporal a un contrato de interinidad.

Y todos los miembros de la comunidad. Escribo porque estos días está sucediendo algo extraño en el trabajo y que nunca me había pasado. Expongo mi caso a continuación: Comenzar a trabajar en una empresa el pasado 10 de octubre para cubrir una baja...
1 respuesta

Despido después de baja por accidente

Hace un mes aprox. Tuve un accidente laboral una lesión muscular, el director del hotel se negó ha darme el parte para la mutua, cogí la baja por la seguridad social por accidente laboral y cobro el cien por cien, el jueves llame al Metre para...
2 respuestas

Busco información sobre el método para pedir días de asuntos propios a la empresa

Sé que por convenio (convenio comercio vario ) me pertenecen 2 días de asuntos propios, pero no sé si la empresa puede negarse a darme los que yo pida, y si hay alguna carta tipo para pedirlos.
1 respuesta

Vacaciones obligadas por empresa

Yo trabajo en la recepción de un campo de golf y estamos acogidos al convenio de instalaciones deportivas y gimnasios, en el convenio dice que al menos 15 días de vacaciones se tienen que tomar en verano de junio a septiembre pero luego no dice más...
1 respuesta

Me pueden descontar días de trabajo si disfruto mis vacaciones por haber coincidido estás con una baja?

Voy a disfrutar un periodo de vacaciones de 10 días que debería haber disfrutado pero no pude al estar de baja. Trabajo a turnos y se supone que las vacaciones van prorrateadas cada mes y me dicen que me tienen que descontar 6 días, ¿Esto es así?
1 respuesta

Finalización de contrato sin preaviso

Estoy totalmente descolocado con lo que me ha pasado, trabajo de camarero en un restaurante de Palma de Mallorca, el día 2 de septiembre (me encontraba en mi día de descanso semanal) me llamo por teléfono mi Jefe y me dijo que me acercara a al...
1 respuesta

Excedencia voluntaria vacaciones no disfrutadas

Quiero solicitar un excedencia voluntaria de 1 año mi convenio es el de logística de Madrid, la duda que tengo es qué pasa con los 30 días de vacaciones que aún no disfruté, ya que no tengo pensado disfrutarlas ya que necesito irme ya.
1 respuesta

Confirmación de las fechas de vacaciones

A finales de Abril solicité las vacaciones, del 1 al 30 de agosto. Todavía a día de hoy no nos han confirmado las fechas, como siempre. ¿Se puede exigir que me las den en las fechas pedidas si no me han confirmado ya? ¿Me las pueden cambiar?
1 respuesta

Reducción jornada por cuidado de hijos y jornada intensiva

Disfruto de una reducción laboral por cuidado de hijos de 1h. Diaria. Mis compañeros hacen 40 horas a la semana, y yo 35 con la consecuente reducción de salario de un 12,5% (en mi reducción el horario establecido es intensivo de 8 a 15h). Mi duda ha...
1 respuesta

Salarios de tramitación, vacaciones, maternidad

Demandé a mi empresa porque no me renovó el contrato estando embarazada en 16 de junio. La empresa me ha readmitido, con lo cual me pagan de salarios de tramitación del 16 de junio al 6 de septiembre, que es el día que cojo la baja por maternidad....
1 respuesta

Hola. Trabajo cuatro días a la semana. ¿Afecta al plus de transporte?

De acuerdo con mi contrato trabajo cuatro días a la semana. El convenio en vigor (hostelería salamanca) que me afecta establece que:"Las empresas abonarán a sus trabajadores y trabajadoras, cualquiera que sea su categoría, como ayuda de gastos de...
1 respuesta

Puedo coger los días de lactancia si voy a solicitar una excedencia

He tenido un bebé y se me agota la baja maternal. Voy a solicitar una excedencia para cuidar a mi bebé. Tengo días de vacaciones del año pasado para aumentar la baja y mi duda es si también puedo coger los días de lactancia antes de coger la excedencia
1 respuesta

¿Pueden obligarte a parar a comer(15min) y que lo devuelvas?(Jornada 8 horas)

La empresa nos da 15 min, para comer pero tenemos que devolver esos 15 min. (la jornada es de 8 horas seguidas), además quieras o no parar tienes que hacerlo pues te hacen devolver los 15 min. Aunque no quieras parar ¿Pueden obligarte a parar a comer...
3 respuestas

Días libres sin previo aviso

Mi jefe tiene la muy mala costumbre de avisarme que libro hasta un día antes del mismo. Esto me parece una falta de consideración ya que muchas veces me ha impedido organizar bien lo que hacer con ese valioso día libre. Hay algún estatuto, ¿O norma...
1 respuesta

¿Tengo vacaciones si legalmente llevo 6 meses?

Entre a hacer la practica profesional en septiembre de 2009 hasta diciembre de 2009, luego me contrataron en enero de 2010, y en mayo 2010 me finiquitaron incluyendo las vacaciones proporcionales, luego se inicio un nuevo contrato a partir de junio...
1 respuesta

Permiso de paternidad

Voy a ser papa de aquí unos días. Explico mi situación. Me quede en el paro y ahora estoy haciendo un curso para una entidad colaboradora del paro. Nos han hecho un contrato de formación. Se seguro que tengo 2 días de permiso por el nacimiento de mi...
2 respuestas

Días asuntos propios convenio transportes

A tod@s, ¿Alguien podría ayudarme con una consulta que tenemos? Mi marido trabaja como conductor mecánico en una empresa grande de transportes. El convenio es el de transportes de mercancía por carretera de madrid, pero que sepamos no hay otro de...
1 respuesta

Vacaciones después de baja

Quería hacerle una consulta, mi hermano esta de baja por enfermedad en la empresa desde Enero 2011. A fecha de hoy (Noviembre 2011) sigue estando de baja, probablemente le den el alta en Enero o Febrero de 2012, mi pregunta es que pasa con las...
1 respuesta

Jornada y descanso semanal

Existe alguna legislación que regule los descansos semanales en jornada de 40 horas en el sector de la hostelería. El caso es que en mi empresa distribuye los descansos según su conveniencia, por ejemplo una semana te da el Lunes y Martes y la semana...
1 respuesta

Estoy de baja 18 meses me dan el alta después de it tengo derecho a vacaciones

¿Estoy de baja 18 meses? Tengo vacaciones despues de esa baja por la i t
2 respuestas

Vacaciones no disfrutadas por encontrarse de baja

Me gustaría que me aclarases una duda que tengo sobre el disfrute de unas vacaciones que no pude realizar por encontrarme de baja por enfermedad común. Desde junio de 2008 hasta junio de 2009 estuve de baja. Las vacaciones del 2008 no las disfruté ya...
1 respuesta

Quisiera saber si es legal que te quiten días de vacaciones al hacer cambios en la reducción de jornada por guarda legal.

En la empresa en la que trabajo, si haces modificaciones en la reducción de jornada, disminuyendo o ampliando, te calculan los días de vacaciones devengados por meses. El caso de una compañera a la que le han quitado cinco días de vacaciones (cuando...
1 respuesta

Derecho a vacaciones con contratos temporales

Empece en la empresa por ett tres meses a modo de prueba al finalizar me contrataron por empresa otros tres meses cuya finalizacion es el 15 de abril y de ahí si todo va bien se amplia hasta el 15 de octubre es decir 6 meses. Se ha pasado la...
1 respuesta

Vacaciones con jornada de lunes a jueves y festivos

Tengo un contrato fijo de 40h semanales y mi compañero de 20h semanales, distribuidas de lunes a jueves, es decir, los viernes no trabajamos. Pertenecemos al convenio de Hostelería de Madrid y tenemos 30 días naturales de vacaciones. Mis preguntas...
1 respuesta

Urgente, baja enfermedad laboral antes vacaciones

Ayer, desgraciadamente, sufrí una lesión en el trabajo por la cual estoy ahora mismo de baja por enfermedad laboral. Da la casualidad el próximo 3 de agosto comienzo mis vacaciones durante 3 semanas. Quisiera saber que posibilidades tengo para no...
3 respuestas

Estoy de baja médica y me quedan vacaciones

Llevo de baja por enfermedad común desde noviembre, este 2018 solo he cogido 15 días de vacaciones y me gustaría saber si cuando vuelva podré disfrutar mis 15 días restantes, que no disfruté. Saludos. PD: tenía esos 15 días pedidos para cogerlos en...
2 respuestas

Reducción de vacaciones por ERE

Acabo de saliir de un ERE de SUSPENSIÓN TEMPORAL MEDIANTE JORNADA PARTIDA por unperiodo de 4 meses. Ahora, después de un mes de trabajo normal, me han despedido alegando CAUSAS ECONÓMICAS y pagándome 20 días por año de indemnización(8,5 años). Me han...
3 respuestas

¿Tenía que haberle dado de baja a un trabajador con depresión o hice bien al darle el alta?

A ver, tengo un problema con un trabajador, y ahora no tengo claro si hice bien: Tengo un trabajador que en sept 2004 cogió una baja por depresión. Estuvo de baja 18 meses, le dieron el alta por agotamiento del plazo. En la SS me dijeron que como...
1 respuesta

Cambio de condiciones laborales ¿Procede denuncia?

Te pongo en situación. En la empresa de mi mujer, desde hace un par de años están despidiendo al personal de limpieza con la escusa de que tienen poco trabajo (nada más lejos de la realidad) las liquidan el mínimo y reconocen que es un despido...
1 respuesta

Paga extra estando de baja

¿Mi pregunta es si estando de baja por riesgo en el embarazo cobrando por la mutua no tengo derecho a paga de navidad? ¿Y las vacaciones?
1 respuesta

Posponer vacaciones

Tuve un bebé en junio de 2008. Me incorporé a trabajar el 13 de octubre y caí de baja por IT el 31 de octubre de 2008. La baja duró hasta el 18 de mayo de 2009 y desde entonces hasta el 28 de agosto he estado de excedencia por cuidado de hijo. Me he...
1 respuesta

Fumar en horario laboral a descontar de vacaciones

Para ponerles en situación les indico que trabajo en una empresa, en oficinas, bajo el convenio del metal. Mi jefe nos ha comunicado a finales de año, que nos va a descontar de vacaciones, 6 días, bajo el siguiente concepto: Mi jefe da por hecho que:...
2 respuestas

Reducción de jornada por estudios oficiales

Me llamo Paco, tengo 25 años y soy de Valencia, encantado ;) Mi caso es el siguiente: Trabajo en una fabrica a turnos (mañana, tarde, noche..), y un par de sábados al mes. En septiembre empiezo estudios oficiales (ciclo superior (antigua FP2, del...
1 respuesta

Se niegan a darme el convenio colectivo en el que trabajo

Estoy en mi primer trabajo como comercial de ventas en un stand dentro de un Hipermercado Carrefour. He estado trabajando horas extras, festivos y domingos, no me dan todas mis vacaciones, etc etc He preguntado a mi coordinador el convenio colectivo...
2 respuestas

Boda en vacaciones

Me llamo Pilar y me gustaría saber si pierdo los días que me corresponden por casarme al hacerlo en el mes de Agosto que estoy de vacaciones, o bien me los puedo coger seguidos cuando termine, (en septiembre).
1 respuesta

¿Cuántas vacaciones me pertenecen si empecé a trabajar en una oficina el mes de abril?

Empecé a trabajar en abril en una oficina 5 horas al día y me dicen que me corresponden desde que me dieron de alta en abril hasta diciembre 8 días en total. Que el cálculo se hace desde la fecha de alta hasta el 30 de junio y que del 1 de julio...
1 respuesta

Vacaciones en el finiquito

Quisiera plantearle una duda en relación a un convenio colectivo. Necesito saber cuál es el convenio de aplicación a un trabajador que ocupa un puesto en una obra pública perteneciente al PLAN E. Y una segunda cuestión es la siguiente: cuál es la Ley...
2 respuestas

Baja voluntaria y vacaciones

Quiero causar baja y avisar con 15 días, pero quisiera cogerme los últimos 5 días de vacaciones que me corresponden aún del año trabajado. Me han dicho que ahora, no te permite la ley pagarte las vacas, sino te obliga a cogerlas, quiero saber si es...
2 respuestas

¿Qué ocurre si mi nómina es en negativo?

Llevo 3 meses en una empresa, por lo que de junio a agosto he generado 7'5 días de vacaciones. Disfruté 8 días de vacaciones en julio. Y 26 días más en agosto porque la empresa cierra este mes. ¿Qué ocurre si yo renuncio a mi puesto? Doy por hecho...
1 respuesta

Vaciones y baja de enfermedad

El 14 de Julio cogí la baja por enfermedad, tenía que operarme. El 24 de Septiembre me dieron el alta, las vaciones las tenía en agosto .¿Puedo reclamar mis vacaciones o por ser baja de enfermedad las pierdo?
1 respuesta

Días de vacaciones, en fechas para mi algo raras

La empresa sin entrega de un calendario laboral anterior, no obliga a elegir vacaciones, con un calendario dado por ello y en el cual no son quincenas naturales, si no que hay fechas raras, como por ejemplo, del 23 de julio al 8 de agosto y cosas...
1 respuesta

Cuantos días de vacaciones me pertenece

Me llamo israel comunidad autonómica es andalucia, tengo una duda Sobre el periodo vacacional que me pertenece .mi jornada de trabajo es por horas semanales contrato temporal, sin duración determinada .he trabajado : Septiembre : del 17 al 30 = 20...
1 respuesta

Despido tras 9 meses sin preaviso

El 24/11 termina mi segundo contrato de 3 meses, el primero fue de 6, en total 9. Me parece que no me renovaran pero no me dicen nada y quería saber si hay obligación de preavisar por parte de la empresa. Tengo el convenio de oficinas y despachos...
1 respuesta

Baja por enfermedad común seguida de baja maternal

Antes de preguntarte, te explico brevemente mi situación: Mi baja por enfermedad común empezó en Junio del 2008. En el transcurso de dicha baja, me quedé embarazada y di a luz el 10 de Febrero de este año, con lo cual pasé de la baja por enfermedad...
1 respuesta

¿Cómo se computan vacaciones sobre días naturales?

Me surgen dos dudas con respecto a las vacaciones: - Como se computan las vacaciones cuando hay días hábiles y días de fin de semana y festivo. Ejemplo: si un trabajador coge de vacaciones lunes, martes y miércoles, también computamos sábado y...
3 respuestas

¿Debe devolverme la empresa los días de reducción no disfrutados por una IT?

Desde el año 2009 me acogí a una reducción de jornada de un 25% al hacerme cargo de un hermano con un 83% de minusvalía, dicha reducción la disfruto en días completos por lo que son 56 días al año los que solicito siempre con 15 días de antelación,...
1 respuesta

¿Se pierden las vacaciones estando de baja?

He estado de baja por enfermedades desde junio de 2009 y me he incorporado este mes de marzo de 2010. El año pasado no había disfrutado ningún día de vacaciones. ¿Me debe dar la empresa el mes que me corresponde del 2009 ahora en el 2010 o lo he...
1 respuesta

Es legal quitarte 2 días de tus 15 de vacaciones ,teniendo 30 días?

Tengo 30 días, 15 en verano y los otros cuando mi jefe quiera, yo he necesitado 2 por motivos personales y ahora me dice que tengo 13 en verano, en vez de reducirlo de los restantes 15 que me quedan es legal, en que articulo del E.T viene, ya que no...
1 respuesta

Modificación horario reducción de jornada

Trabajo con reducción de jornada desde el año pasado en junio y ahora que ha cumplido el año que es el tiempo que pacte mi reducción de jornada he decidido solicitar una modificación en el horario de la reducción de jornada que pacte el año anterior....
1 respuesta

Pluses en un contrato (de prácticas): despido

Voy a contratar a una auxiliar de clínica sin experiencia alguna. Querría hacer un contrato de prácticas. El convenio marca un mínimo del 85 % del salario correspondiente a su categoría profesional. También el convenio marca un plus de transporte...
1 respuesta

Contrato ETT, vacaciones, pago por horas, etc

Después de leer mucho, sigo teniendo varias dudas sobre mi situación laboral. Espero que no sean demasiadas y que puedas contestármelas (te estaría muy agradecida): Para empezar, comentar que estoy contratada desde hace 11 meses a través de una ETT...
1 respuesta

Con cuánta antelación me tienen que avisar para las vacaciones?

Un familiar tiene aún pendiente 15 días de vacaciones del año pasado. Ahora su jefe está dando las vacaciones de invierno avisando el día anterior. Mi familiar se pregunta si por ley puede darlas con tan poca antelación. Otra pregunta que se hace es...
1 respuesta

Incumplir contrato laboral

Hace 10 meses que trabajo para un empresa mediante contrato de obra y servicio. En el contrato me pone que debo avisar a la empresa con un mes de tiempo antes de cesar la actividad. Quiero dejar el trabajo porque me ha surgido otro, pero me da miedo...
1 respuesta

Excedencia especial call center

Mi situación es la siguiente: Trabajo para una empresa de telemarketing y les he planteado que voy a solicitar una excedencia especial de 15 días. Existe un compañero que ya lo ha hecho pero aparte de finiquitarle a su reingreso ha perdido la...
1 respuesta

Baja maternal y contrato fin de obra

Estoy embarazada de 3 meses (Daría a luz a primeros de Diciembre) y me gustaría saber si es legal guardarse las vacaciones de 2011 y disfrutarlas en 2012 después de la baja maternal y luego sumarlas al mes de vacaciones de 2012 y a la lactancia...
1 respuesta

¿ Debo realizar mis vaciones antes de renovar el contrato?

Estoy en una empresa desde el 10 de noviembre, parece que me van a renovar pero actualmente no he realizado las vacaciones que me pertocarian por el contrato de seis meses. ¿Debo realizarlas antes de renovar, las puedo hacer con el siguiente contrato...
1 respuesta

Vacaciones después de incapacidad temporal

Llevo de baja desde enero de 2014. Y acabo de pasar ahora revisión en el Icam y estoy a la espera de una resolución. Mi pregunta es si saben en cuanto tiempo dan una respuesta y en caso que me den el alta, quisiera saber si me puedo acoger al...
1 respuesta

Despido improcedente, es urgente por favor

Necesito saber cuantos días me corresponden por año trabajado de una indemnización por despido improcedente. Mi código de contrato es a tiempo completo 189, soy indefinida. Mi convenio es el de grandes almacenes En mi contrato hay una clausula que...
1 respuesta

Como se calculan las vacaciones de mi empresa

Soy empresaria de un bar restaurante que abrimos el 6 de noviembre del 2013 los días 25 y 26 de diciembre del 2013 estuvo cerrado, antes solo cerrábamos los domingos pero desde marzo abrimos los domingos y cerramos los martes por fiesta semanal, así...
2 respuestas

Me quieren despedir sin indemnización

Con la crisis, a la empresa para la que llevo 14 años trabajando no le cuadran las cuentas y quiere que acepte un despido (haciendo como que cobro indemnización, pero sin cobrar nada), a cambio de esto me arreglarían los papeles para cobrar el paro....
1 respuesta

Me obligan a cambiar mi turno de trabajo, ¿Es legal?

Estoy contratada en una empresa como promotora con un contrato 150. Trabajo en un centro comercial 36 horas semanales, donde la jornada laboral habitual es de 10:00 a 16:00 o de 16:00 a 22:00 de lunes a sábado, turnos rotativos. Pues al director del...
1 respuesta

Por ley tengo un día de asuntos propios pero mi empresa se niega a dármelo

En mi empresa no existe convenio especial, luego he leído el estatuto del os trabajadores. Necesito un día de asuntos propios. Ahí dice, que debe haber un acuerdo entre empresario y trabajador. El problema es que en mi empresa, siempre que se...
3 respuestas

Jubilación con 65 años

Cuando una persona se jubila que es lo que le pagan de finiquito ya que mi marido se va a jubilar y lleva 12 años en la empresa a que es a lo que tiene derecho un saludo
1 respuesta

Día libre por examen oficial

Resulta que estoy trabajando en una empresa, tengo un contrato de auxiliar administrativo, y me perteneden 24 días laborales de vacaciones, pero el problema es que yo estoy terminando mi carrera y cada vez que tengo que realizar un examen me tengo...
3 respuestas

Vacaciones con contrato a media jornada

He tenido un contrato a tiempo completo, en una estética en la provincia de Cantabria desde mayo hasta septiembre y ahora en octubre me han renovado el contrato a media jornada. Ahora me dicen que tengo derecho a 20 días naturales de vacaciones, pero...
2 respuestas

It no interrumpe periodo prueba

Llevo 3 meses trabajando en un colegio concertado, con un contrato indefinido y tengo un periodo de prueba de 10 meses ( estipulado por convenio) al pasar 4 meses del periodo de prueba me corresponde una parte proporcional a los meses trabajados si...
1 respuesta

3 meses de prueba. Tengo derecho a vacaciones

¿Tengo un contrato indefinido(29 septiembre) y dentro de él los 3 primeros meses de prueba. En estos 3 meses me tienen comentado que tengo derecho a 5 días de vacaciones. Es así? Ademas de los 30 días de vacaciones claro.
1 respuesta

Embarazo baja por IT y vacaciones.

A fin de agosto daré a luz, la empresa cierra por vacaciones desde el 27 julio hasta el 14 de agosto ambos inclusive durante este periodo mi ginecólogo me dará de baja por it. Mi convenio colectivo es el metal el cual establece " Cuando el período de...
1 respuesta

Comercio

Horarios en comercio Buenas, mi consulta es que actualmente tengo un horario de 10 a 14 horas de lunes a sábado, que corresponde al contrato que me hicieron. Ese horario no suele tener mucha validez, ya que por moitvos de bajas, vacaciones y otras...
1 respuesta

Festivos durante las vacaciones

Dado que se aproximan las vacaciones quería saber una cuestión: Mis vaciones empiezan el día 1 de agosto disfrutare de los 30 días durante todo el mes, puesto que el día 15 de Agosto es festivo y esta dentro de mi periodo de Vacaciones ¿Tengo qué...
1 respuesta

Vacaciones no disfrutadas.

Que la verdad me liá un poco, mira es sobre el convenio de la construcción, en el convenio de la construcción se supone que la vacaciones se disfrutan por años naturales y que caducan con el transcurso del año natural o sea que se supone que al 31 de...
1 respuesta

Excedencia voluntaria, finiquito, baja voluntaria

Estoy de excedencia por 2 años en una empresa en la que trabaje durante 4 años, cuando hice efectiva la excedencia recibí un finiquito en el que se refleja la parte proporcional de vacaciones y navidad, la excedencia la cogí el 17 de septiembre....
1 respuesta

Despido sin preaviso - finiquito

Hace unos dias hice otra consulta sobre el tema en relación, http://www.todoexpertos.com/mitodoexpertos/user/questions/view/2180082/fin-contrato-obra-y-servicio-sin-acabar-el-servici Mi empresa ha reconocido (o eso me han dicho) que al final me...
1 respuesta

Como computan realmente los festivos en las vacaciones

He solicitado vacaciones desde el 27 al 31 de Diciembre 2019(5 días), mi jefe dice que computan como 7 días y no como 5 días. Es correcta esa interpretación.
1 respuesta

Vacaciones en Puente

Mi jefe me comenta que tengo 30dias naturales de vacaciones y que en los puentes por ejemplo si cojo un día de vacaciones entre medio o al principio me computara todos los días como de vacaciones. ¿Es correcto?. Soy del convenio del transporte.
2 respuestas

Quién sabe cómo se liquida por excedencia

Os comento, trabajo en multinacional desde hace 2 años y el 28 de agosto presente mi baja voluntaria para fecha de 18 de septiembre, el director me dice que en vez de darme la baja que mejor me da una excedencia voluntaria, la jefa de recursos...
1 respuesta

¿Es justo tener rehabilitación por accidente en vacaciones?

Mi caso concreto es que soy un trabajador que tuve un accidente golpeándome el codo, estuve unos días de baja y me reincorporé al trabajo, pero la mutua me indica que para eliminar todas las molestias, tengo que hacer una rehabilitación que además...
2 respuestas

Vacaciones Forzadas

Trabajo en una empresa de servicios y el cliente va a hacer huelga. Nuestra empresa nos pretende avisar el día de antes de que no vengamos a trabajar cuando el cliente está en huelga y que nos contará un día de vacaciones. Es decir, me ponen...
2 respuestas
¿No es la pregunta que estabas buscando?
Puedes explorar otras preguntas de los temas