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Contrato eventual y fines de semana
Estoy trabajando por medio de una ETT con un contrato temporal eventual por circunstancias de la producción por una sustitución. En él se indica que voy a cobrar X€ brutos mensuales que se distribuyen en los siguientes conceptos salariales: Salario...
1 respuesta
Pagas extras y situación de IT
Seguramente te hayan preguntado ya por este tema pero sigo sin tenerlo claro. Si un trabajador que en su nómina lleva prorrateadas mes ames las pagas extras y que se encuentra en situación de IT, si el convenio establece que hay que completar el 100%...
1 respuesta
Indemnización por despido.
Me gustaría hacerle dos consultas una sobre configuración de nómina y otra sobre indemnización por despido. Mi nóminna en bruto asciende a 1800 (todo en percepciones salariales, de los cuales salario base 1300, gratificación 27.94, paga feria 9.31...
1 respuesta
Primer trabajo
He terminado de estudiar Técnico superior en administración y finanzas, un ciclo formativo de grado superior (FPII) y he empezado a trabajar en un despacho de abogados como secretaria (Administrativa comercial) a media jornada de lunes a viernes con...
1 respuesta
Bases salariales
Con fecha de agosto de 2006 entré a trabajar en una empresa del sector de la construcción con un contrato fijo de obra. El sueldo pactado para dicho contrato fue de 25.000 euros, si bien la categoría profesional que se puso del grupo 7 como "auxiliar...
3 respuestas
Dudas sobre trámites de INEM y derechos al pasar de un contrato discontinuo a uno fijo
Trabajo en una gasolinera y tengo un contrato de carácter fijo-discontinuo desde hace 5 temporadas (trabajo 6/9 meses/año) y ayer se me comunico que al terminar mi contrato de fijo discontinuo y que termina el 24 nov. Me harían fijo en la empresa....
1 respuesta
Paga extra en nomina
Tengo una duda y es que acabo de empezar en una asesoría, y ahora al hacer las nóminas de este mes, tengo un trabajador que solo lo dimos de alta 5 días, ¿Entonces al hacerle la nómina donde le pongo la cantidad de pagas extras prorrateadas? Se lo...
1 respuesta
¿Cómo calculo el tiempo de paro que tengo derecho a disfrutar y cuánto cobraré al mes?
Estoy trabajando en una empresa desde el 19 de diciembre del 2002. El primer año me hicieron 2 contratos de 6 meses y desde el segundo estoy como indefinido. Los contratos semestrales fueron de aprendiz y cobraba el salario base o poco más. Al...
1 respuesta
Fin del contrato en prácticas antes de la fecha
Muchas gracias de antemano por prestar atención a mis preguntas. Mi caso es que mi hermano está trabajando en una empresa y le hicieron un contrato en prácticas de 6 meses, al terminar le hicieron una prórroga por 6 meses más; éste último contrato de...
2 respuestas
Indemnización fin contrato
La indemnización de 8/12 días por año trabajado que corresponde a la finalización de un contrato de duración determinada eventual o de obra, ¿Está sujeta a IRPF y a cotización? La indemnización por despido ni tributa ni cotiza, ¿Verdad? Muchas...
1 respuesta
Duda finiquito antigüedad ett
Necesitaría según la legislación española respuestas y si las hay referencias con leyes o respaldo legal de documentación aclaración a las siguientes dudas... Y si tendría que pensar en algún tipo de defensa ante esto... - En el finiquito tienen que...
1 respuesta
Convenio de Ayuda a Domicilio y la IT por enfermedad
Mi mujer trabaja en una empresa de ayuda a domicilio y lleva 14 meses de baja por enfermedad común, en los 12 primeros cobro el 100% de su sueldo, a partir del mes 13, el pago no lo hace directamente su empresa, lo hace la Mutua, y le pagan...
1 respuesta
Duda contrato y nomina
Estoy rellenado los contratos para entregarlos. Uno es un contrato indefinido, donde hemos puesto en la clausula SEXTA: El trabajador percibirá una retribución total de SEGÚN CONVENIO euros brutos MENSUALES que se distribuirán en los siguientes...
1 respuesta
Plus de antigüedad. Caso particular.
Sé que hay posts parecidos, pero como no me queda la cosa clara en ninguno, me gustaría exponer mi caso particular. Soy licenciado y tengo 14 pagas con -¿Salario base de 1624? -¿Mejora voluntaria de 222? -Varios pluses (preaviso, no concurrencia,...
1 respuesta
Retribución Voluntaria en nomina
Tengo varias dudas respecto a la retribución voluntaria. En mi nomina tengo varios conceptos: Salario Base Plus Convenio Antigüedad Prorrata de paga extra Retribución voluntaria Luego la cotización por contingencias, formación, desempleo y el irpf....
1 respuesta
Subida anual salario
¿La subida anual del salario ha de hacerse según el salario base o según el sueldo total que se cobra?. En mi empresa solo nos suben el % anual sobre el salario base. Y la diferencia es considerable. Mi convenio es el metal.
1 respuesta
Fogasa
Quisiera saber qué cantidades cubre actualmente el FOGASA a los trabajadores y en qué casos. Por ejemplo, si la empresa cierra tras el verano sin ningún tipo de procedimiento (ni suspensión de pagos ni disolución de la sociedad), ¿Pueden los...
1 respuesta
Cálculo liquidación
Podrías decirme cómo calcular la liquidación o finiquito. He presentado mi baja el 17/05/05 para el 29/05/05. No he disfrutado vacaciones en éste año y no sé cómo calcularlo.
1 respuesta
Consulta complemento antigüedad
Quisiera realizarles una consulta. Trabajo como secretaria y en la cláusula décima de mi contrato se dice que será aplicado el Convenio de Oficinas y Despachos de Madrid, la fecha de mi alta fue el 28/12/2006. A fecha de enero de 2011 he reclamado el...
1 respuesta
¿El plus de productividad se incluye para calcular la paga extra?
La cuestión es que nos han incluido un plus de productividad, y ahora a mitad de diciembre nos tiene que pagar la extra, y me gustaría saber si este plus se cuenta a la hora de calcular la paga o no. Es decir, se suma el salario base mas el plus y a...
1 respuesta
¿Cómo calcular recibo de salario?
Te quisiera preguntar si me podrías indicar como se calcula salario del mes de Enero de 2007 para auxiliar administrativo que tiene las siguientes retribuciones: -Salario base: 772,30 Euros - Plus de antigüedad 38,62 Euros - Horas extraordinarias...
1 respuesta
Liquidación por excedencia por cuidado de hijos
Fui mama en junio, y después de mis 16 semanas de maternidad, añadí la lactancia y las vacaciones. Tengo que incorporarme en diciembre, pero he solicitado una excedencia por 4 meses. Envíe firmado a la empres un escrito comunicando mi intención y el...
1 respuesta
Despido sin preaviso - finiquito
Hace unos dias hice otra consulta sobre el tema en relación, http://www.todoexpertos.com/mitodoexpertos/user/questions/view/2180082/fin-contrato-obra-y-servicio-sin-acabar-el-servici Mi empresa ha reconocido (o eso me han dicho) que al final me...
1 respuesta
Antigüedad laboral y contratos indefinidos
Ante todo un saludo y muchas gracias de antemano experto.Creo que ésto es un poco lioso pero intentare explicarme lo mejor posible.La situacion de partida es la siguiente:me encuentro en una situación contractual de 2 años y cuatro meses aprox. De...
5 respuestas
Me Han ingresado 412 euros de paga extra de Verano, quiero saber si es la correcta.
Empecé a trabajar por subrogación en una empresa comencé el 1 de enero de 2014, tengo dos pagas extra al año, y un mes de vacaciones, el día de ayer me ingresaron la paga extra 412,72€, en el prorrateo de la paga extra en la nomina me sale 120,12€...
1 respuesta
Calculo de hora de ett convenio contactcenter
¿Podrían decirme como se calcula el precio por hora de trabajo en una ett? En la empresa que me quieren contratar la hora a pagar es de 7,80€ hora, incluido salario base, parte proporcional de pagas, parte proporcional de 32 dias de vacaciones, parte...
1 respuesta
Dudas sobre mi nomina y horas extras
Tengo dudas sobre mis nominas de mi anterior trabajo las cuales paso a suscribir a continuación: he trabajado para una empresa de socorrismo en 2009 con una duración de contrato de 1ro de mayo de 2009 a 25 de octubre del mismo año, las dudas me...
1 respuesta
¿Porcentaje de reducción jornada en sueldo base?
Querría saber en qué parte de la nómina se realiza el descuento del porcentaje de reducción de jornada: * sueldo base * base de cot. Cont. Comunes * base cot cont. Profesonales ¿El prorrateo de pagas extras también se reduce en el mismo porcentaje?
1 respuesta
Antigüedad y liquidación en excedencia voluntaria
Después de trabajar dos años y medio en la empresa he solicitado una excedencia voluntaria de 5 meses, comencé el día 1 de Marzo, al pagarme la liquidación me han incluido pagas extras y vacaciones pero no me liquidan la antigüedad. Dicen que tampoco...
1 respuesta
Bajada de sueldo y 10 horas al día
Tengo un contrato de mecánico-conductor a 40 horas semanales, He estado trabajando durante 11 años, 10 horas al día y me pagaban el salario base y me metían en nómina unos extras para engordar la nómina como ayuda familiar que no se ni que es, plus...
1 respuesta
¿Qué salario me corresponde?
Me gustaría saber qué salario corresponde según Convenio de la Construcción de Barcelona para un Licenciado con 2 años de antigüedad en la empresa.
1 respuesta
Salario base y retribución voluntaria.
Soy de barcelona y trabajo en el archivo de un hospital en el turno de la noche. Mi pregunta es en referencia a lo que la empresa establece como salario base y retribución voluntaria, ¿Mi contrato indica que mi sueldo son 13.500? Anuales (salario...
2 respuestas
Compensación y absorción del concepto de Antigüedad
Puede la empresa absorber el plus de antigüedad, la empresa en cuestión absorbido a la empresa que estaba anteriormente y esta última nunca lo ha absorbido.
1 respuesta
Retribución por vacaciones devengadas
Mi nombre es Diana y le agadeceria si pudiera ajudarme con un asunto que la vedad lo tengo un poco complicado: Una contratada por una empresa el 1 de Marzo de 2007 con categoría de auxiliar administrativo mediante un contrato indefinido. ¿Su salario...
1 respuesta
Vacaciones trabajando en una ETT
Trabajo desde principios de año a través de una ETT (ADECCO). Tengo 12 pagas prorrateadas, por lo cual entiendo que no me corresponden pagas de verano, ni navidad. La duda es, que pasa con las vacaciones. Según el estatuto de trabajadores, tengo...
2 respuestas
Baja por fin de obra
Tengo que dar de baja a un trabajador el día 21 de abril por fin de obra. ¿Qué le corresponde además de la parte proporcional de la paga y la parte proporcional de las vacaciones? ¿Le corresponde alguna indemnización? Su fecha de antigüedad en la...
1 respuesta
Calculo paga vacaciones convenio construcción
Tengo una duda acerca del calculo de la paga de vacaciones del convenio de la construcción. Son fijadas por convenio por un importe. Cuando llega el momento del pago, por ejemplo en agosto, se paga, creo, ¿Por su parte proporcional que lleva en la...
1 respuesta
Duda con la nomina
Tengo dudas sobre la nomina de mi pareja: los conceptos que viene en la nomia son salario base, plus convenio, plus transporte, mejora voluntaria, paga extra prorrateada. El salario base es de 670.79 y la paga extra prorrateada de 250. ¿Eso es...
1 respuesta
Pagas extras
Desde el 10 de enero estoy trabajando en una empresa con convenio de alimentación ellos establecen tres pagas extras anuales, marzo junio y diciembre, con salario base, pero en marzo he recibido una parte proporcional de dicha paga, mi pregunta es la...
1 respuesta
¿Cómo se calcula una paga extra?
He cobrado la paga extra de junio y no tengo muy claro la base que se ha tomado. Fecha de antigüedad: 14/03/07 Salario base: 1290,88 eur Mejoras voluntarias: 475,22 eur Absentismo: 45,18 eur PP beneficios: 105,42 eur Estos son los conceptos fijos...
1 respuesta
¿Cuánto me corresponde de finiquito por despido improcedente?
Resulta que llevo trabajando en una empresa un año y medio, en la cual llevo de baja laboral unos tres meses por ansiedad, causada por el acoso laboral por parte de mi jefe hacia a mi. El caso es que me han informado unos compañeros de que mi jefe ha...
1 respuesta
Paga extra tras reincorporación de excedencia
El día 11 de febrero me reincorporé a mi trabajo donde tengo una antigüedad de 11 años, yo sabía que la paga extra de junio no iba a ser completa porque sólo llevo trabajados 140 días del año, tengo dos pagas extra una en junio y otra en diciembre,...
1 respuesta
Reducción del salario base
Hace cuatro años que llevo trabajando en una empresa del sector químico. Hasta este año en mi nómina solo aparecía una cantidad en el epígrafe de salario base. En este año dicha cantidad me la han bajado y me han aparecido otras dos en las que antes...
1 respuesta
Cual es el salario de un camarero de cafetería con contrato de dos horas y si le pertenecen días libres semanales
Me gustaría saber cual es el sueldo de un camarero de cafetería en la provincia de málaga con un contrato de dos horas y si a dicho contrato le pertenece algún día libre en el caso de no disfrutarlo como sera retribuido monetariamente ...
1 respuesta
Excedencia voluntaria, finiquito, baja voluntaria
Estoy de excedencia por 2 años en una empresa en la que trabaje durante 4 años, cuando hice efectiva la excedencia recibí un finiquito en el que se refleja la parte proporcional de vacaciones y navidad, la excedencia la cogí el 17 de septiembre....
1 respuesta
Desglose de una nomina
Mi pregunta es sobre los conceptos que integran una nómina: ¿Qué relación existe entre ellos? Me refiero a: SS a cargo de la empresa, retenciones a cargo del trabajador, retención del IRPF...
1 respuesta
Como puedo saber si mi paga de Navidad es anual o semestral?
Llevo 6 meses trabajando .Y mi extra sin ver la nómina solo la cantidad es la mitad. Adónde puedo averiguar si no me da la nómina saber si me está engañando.
2 respuestas
Resta de dinero en finiquito
Yo trabajo en Madrid (España) y presente en mi empresa una carta solicitando la baja voluntaria (la presente con 15 días laborables de antelación para cumplir el plazo de preaviso estipulado). El último día, cuando me presentaron la liquidación, me...
7 respuestas
Complementos salariales
Tengo una duda que quisiera aclarar: en mi nómina tengo unos complementos de asistencia, carencia de incentivo y plus de convenio que se suman al sal. Base. Mi pregunta es si en los días vacacionales tengo derecho a esos incentivos o no (igual en el...
1 respuesta
Extinción de contrato por retrasos en el pago
Trabajo en la empresa desde septiembre del año 1995. Desde hace ya dos años, vengo sufriendo retrasos en el pago de las nóminas. Siempre cobraba el día 25 de cada mes y las pagas extra el 15 de Julio y de Diciembre. Desde hace casi dos años nos...
1 respuesta
¿Es correcta la forma de calcular el dinero que cobraré en la paga extra de julio?
Mi nomina contiene los siguientes conceptos. Salario base/plus convenio/garantia personal/plus transporte y diferencias convenio... En el calculo de la paga extra de julio no me han contado ni el plus de transporte ni la diferencia de convenio (un 3%...
1 respuesta
Plus convenio
Estamos dos compañeras con el grupo 3, aux, de administrativas, y ella cobra el doble de plus convenio que yo, fuera parte de antigüedad, tipo de contrato etc... Cobro exactamente la mitad, como si solo me estuvieran pagando el de 4 horas, lo he...
1 respuesta
Complementos consolidables
Tengo una reducción de jornada de 1hora siendo la habitual semanal de 40, con convenido de oficinas y despachos de Madrid. Según contrato de trabajo la retribución será el salario base y la parte proporcional de pagas extras. Tengo en nómina un...
1 respuesta
Despido por quiebra de la empresa
Llevo trabajando en una oficina dos años y medio, mi contrato es indefinido desde hace año y medio. Somos tan sólo 2 trabajadores. Hoy nos ha dicho mi jefe que cierra la empresa por quiebra y que no nos va a pagar indemnización. ¿Tengo derecho a...
2 respuestas
¿Cuál es el SMI neto de 40 horas semanales?
Pues quería saber si me están pagando al menos el mínimo legal con 40 horas semanales, recibo 1180 (a veces 1177) euros en 12 pagas con las extra prorrateadas incluidas. Por algunas webs veo varias cantidades y quisiera estar más seguro.
1 respuesta
Desglose de una cantidad salario/dia
Según un convenio colectivo provincial, el salario de un peón es de 45 e/dia. En dicho salario lleva incluida la parte de dos pagas extras (60 días año), así como las vacaciones (30 días al año). Me gustaría saber como puedo desglosar esa cantidad...
1 respuesta
Liquidación baja voluntaria cotización a máximos
En mi empresa hay una persona que ha causado baja voluntaria a 31 de marzo. El cómputo de vacaciones se hace de enero a diciembre. En el 2002 no había disfrutado de vacaciones, y por tanto, su finiquito consiste en las vacaciones no disfrutadas. Es...
2 respuestas
Dimisión sin preaviso
Me gustaría saber que supone en cuanto a indemnización el no avisar con 15 días de antelación de la dimisión de mi puesto de trabajo. Según mi convenio me penalizan con la parte proporcional de las cantidades devengadas por pagas extraordinarias de...
2 respuestas
Retribución de vacaciones
He presentado mi baja voluntaria en el trabajo el día 12 de este mes para finalizar el 30 y la empresa no me comentó nada de coger las vacaciones correspondientes (15 días que me corresponden). Mi duda es que me las paguen en el finiquito porque por...
1 respuesta
Cálculo de la Prorrata de Pagas Extras
¿Como se calcula la prorrata de pagas extras de una nómina que consta de los siguientes conceptos: ¿Salario base complemento a bruto plus trasporte?
1 respuesta
Saber si me están aplicando bien mi convenio
Soy maestro de obrador de confitería artesanal yllevo 14 años trabajando en la empresa y no me estaban poniendo la antigueda y fui asu asesor y me dijo que la habían quitado y en el convenio si viene registrada no pone nada que la hallan quitado más...
1 respuesta
Límites de cobro por Fogasa
He buscado por internet y he encontrado que lo que paga el fogasa es: Salario mínimo interprofesional diario para 2013 (SMI): 21,51 EUROS Doble del SMI diario, con prorrateo de extras: 50,09 EUROS Límite salarios: 6.010,80 EUROS Límite...
1 respuesta
Como calcular mi antigüedad laboral
Deseo saber como se calcula la antigüedad laboral de un trabajador para saber lo que hay que percibir por la misma en un finiquito por baja voluntaria, mi sector es la construcción y mi puesto el de peón.
1 respuesta
Aclaración descuento por baja laboral.
Actualmente estoy trabajando con el convenio comercio de alimentación de barcelona y sobre baja por enfermedad común pone lo siguiente:En caso de enfermedad percibirán el 100% del salario de la nómina y se les descontará la cantidad de 2,66 euros por...
2 respuestas
¿Pueden quitarme de la nomina una mejora salarial?
Tengo unas dudas sobre unos cambios que este mes me han hecho en mi puesto de trabajo. Cuando yo entre en la empresa me hicieron un contrato a media jornada, 20 horas de lunes a sábado(el cual ahora es indefinido)aun que hago más horas que las 20...
1 respuesta
¿Si cobro el SMI, deben ir aparte los pluses?
Mi salario base era el del convenio de Consultoría y tenía una mejora voluntaria, la cual iba absorbiendo todos los pluses que se iban añadiendo (plus de convenio y pluses de antigüedad), por lo que mi salario seguía siendo el mismo. Ahora el SMI ha...
1 respuesta
Nomina accidente laboral
Tuve un accidente laboral y estuve de baja 5 días. En la nómina me han pagado el 100% del sueldo, sin embargo tengo una duda: tuve otro accidente y la retribución fue superior, debido a la incapacitad temporal. ¿Esto es correcto? Otra cosa, la...
1 respuesta
Indemnización despido
Me gustaría saber cual es la base que se usa para el cálculo de los 45 días por año en un despido improcedente. ¿Se trata del salario bruto anual acumulado en los últimos 12 meses? ¿En caso de que en estos 12 meses se hayan percibido incentivos en...
1 respuesta
Jubilación con 65 años
Cuando una persona se jubila que es lo que le pagan de finiquito ya que mi marido se va a jubilar y lleva 12 años en la empresa a que es a lo que tiene derecho un saludo
1 respuesta
Mi empresa cierra
Tengo una consulta que espero me pueda resolver. Después de cinco años trabajando en mi empresa, nos comunican a todos los empleados el cierre de la misma dentro de unos meses por motivos de inviabilidad de la empresa. Mi pregunta es la siguiente: Si...
3 respuestas
Voy a trabajar media jornada
El lunes voy a empezar a trabajar a media jornada en una pequeña constructora y he consultado el convenio de la construcción y las tablas salariales en baleares y para una jornada de 8 h. Corresponden al mes 1.117 €, ¿Al trabajar media jornada se...
2 respuestas
¿Cómo calculo el finiquito?
Venos días, tengo que calcular elfiniquito a una trabajadora a la que se ha acabado el contrato de trabajo temporal y la verdad es que no se como hacerlo. Los datos de contrato son: Durada dell contrato: 15.01.2009 - 15.07.2009 Base salarial 1075, 20...
1 respuesta
¿Se pagan las vacaciones en el finiquito sobre el sueldo fijo o sobre el fijo más el variable?
Quisiera saber a la hora de comprobar el finiquito que me va a dar mi empresa si me considerará el sueldo diario fijo o el sueldo diario fijo más el variable. Es decir, imaginemos que gano 30 fijos más 15 variables de los últimos 12 meses. A la hora...
1 respuesta
Retribución empleada de hogar
Me gustaría, si alguien puede informarme, sobre el salario y costes de seguridad social, que hay que pagar legalmente como mínimo a una empleada de hogar, que trabaja, 20 horas semanales.
1 respuesta
Saber como se calcula prorrata paga extraordinaria
Revisando mi nómina he comprobado que tengo 3 conceptos el salario base, prorrata paga extra y plus transporte, tengo duda he calculado la prorrata de pagas extras y solo me han prorrateado el salario base, ¿En esta prorrata no se incluye el plus de...
1 respuesta
¿Derecho a finiquito?
Hoy me han hecho indefinida en la empresa en la que trabajo. Llevo seis meses trabajando, con un contrato temporal, y ayer se me acababa y me lo han convertido en indefinido. Yo pensaba que me finiquitaban este y me hacían uno nuevo, pero lo que han...
1 respuesta
Cómo calcular el finiquito si se ha trabajado a distintas jornadas cada año.
Soy profesor de infantil por la privada y es posible que me enfrente a un despido si no este, tal vez el próximo curso. Me asalta una duda, ahora llevo 6 años en este centro, el primer año trabajé 5 horas diarias, el segundo 5,5 y a partir de ahí...
1 respuesta
Despido sin preaviso
En el caso de que se haga un despido, causas objetivas, y no se quiera dar el preaviso de 30 días correspondientes ¿Cotiza/tributa el importe a pagar por los días incumplidos de preaviso? Para el cálculo del importe ¿Qué conceptos salariales se han...
1 respuesta
Paga extra
Acaban de darme la extra, y no me la han calculado en base a mi última nómina. Dicen que mi salario está por encima de lo que marca el convenio (comercio vario). Mi bruto es de 1450, ¿50? Son de plus transporte. ¿El salario base es de 803?, y el...
1 respuesta
Dudas sobre finiquito e indemnización.
Hoy martes me han despedido, que no hace falta que vaya mañana. ¿El motivo?, cambios en la empresa y que no hay trabajo para mi, en la carta de despido han escrito "disminución continuada y voluntaria en el rendimiento normal de su trabajo", me han...
1 respuesta
Sueldo clase A
¿Cuánto cobra un funcionario de clase A, en el ministerio de Defensa? Soy civil, con experiencia en el mundo laboral de las empresas y no del Estado.
1 respuesta
¿Me engañan con la nomina?
Tengo un problema con mi nomina de trabajo de dependienta cobrando un salario base de 834.90 como dependienta de segunda, cuando me he dado cuenta que por experiencia y edad debería estar cobrando de sueldo base 890, 70 como dependienta de primera,...
1 respuesta
Calculo aproximado de finiquito
Me gustaría saber el finiquito aproximado que me corresponde, por que en unos días tengo que firmarlo y quiero saber si se corresponde más o menos, no me vayan a engañar o algo por el estilo. Mi antiguedad es:26/07/2000 fecha de despido:para el...
1 respuesta
Cálculo finiquito y tipo de despido
Creo que me van a despedir y necesito saber unas cosillas, mi empresa pertenecía a un grupo el cuál entro en concurso de acreedores pero mi empresa se libro y no entro en dicho concurso, nos han comprado una empresa accionista de capital de riesgo y...
1 respuesta
Dudas varias sobre calculo de finiwquitos y ERE
La dirección de mi empresa ha presentado un expediente de regulación de empleo por causas de producción, hace 15 días. Actualmente se está en el periodo de negociación con el comité de empresa, de un mes según marca la ley (aunque pretendían...
2 respuestas
Atrasos de convenio colectivo
Me gustaría que me explicara como realizar los atrasos por convenio, estoy con el de farmacias con efecto retroactivo para el 2004, pero me lio con las pagas cuando son prorrateadas o no y con la antigüedad.. No termino de entender el procedimiento...
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Reducción jornada laboral y complemento antigüedad consolidada s/c: "se mantendrá invariable, sin sujeción a modificación alguna
Tengo una duda de cómo afecta la reducción de jornada al complemento de antigüedad consolidada, ya que en el Art.26 del actual convenio (sectorial de las empresas de publicidad) habla de disminución proporcional de SALARIO (Para lo no regulado por el...
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Contrato con ETT - Prorrateo Vacaciones
Llevo once meses contratada por una ETT pero trabajando en las instalaciones de una empresa de construcción con un contrato por obra y servicio. Durante todo este tiempo no he podido disfrutar ni un sólo día de vacaciones porque las tengo...
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Empleada del hogar
Tengo una empleada del hogar contratada y pagándole la seguridad social. El contrato es de 4 horas diarias de lunes a viernes para ayudarme con las tareas del hogar y con los niños, ya que trabajando no puedo con todo. Ahora va a estar de baja unos...
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Finiquito y demás irregularidades
Espero pueda asesorarme sobre un problema que tengo con mi jefe, le relato lo sucedido: Llevo cerca de 6 años trabajando en una empresa que tiene procedimientos poco legales en todos los sentidos creo yo, te mandan a la calle pero sigues trabajando y...
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Atrasos del IPC.
Tenia una pregunta sobre el tema de los atrasos del IPC y es que en mi empresa a principios de año nos ajustaron la nomina en función de la subida real del IPC pero no nos pagaron los atrasos generados durante el año 2010 ... Estamos en octubre y la...
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Cambio de trabajo sin dar los 15 días a la empresa
Mi novia se cambia de trabajo por cuestiones de proximidad al domicilio. Empezó a trabajar en su actual empresa el día 30/08/2010 con un contrato de 3 meses. La cuestión es que en el nuevo trabajo tiene que empezar el día 08/11/2010 y no puede dar...
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Salario base en la pensión
Este mes he cambiado de empresa y en el desglose de la nomina me aparece 3 rubros, salario base, gratificación voluntaria y pagas extra prorrateada. En mi anterior empresa mi salario base era superior, ahora son como 500 euros menos, ¿Esta reducción...
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¿Reducción de jornada cuanto cobro?
Necesito un poco de información, me voy a incorporar en enero después de una excedencia por cuidado de un menor y quería solicitar una reducción de jornada de 30 o 35 horas. Llevo 1o años en la empresa, mi sueldo base es de 965 euros con una...
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¿Me tienen que pagar finiquito?
Trabajo en una empresa que cambia de nombre por segunda vez. Antes de entrar ya había cambiado de nombre. Ahora está con un administrador y todo eso. Nos han dado de baja en la vieja y de alta en la nueva (misma pizzería) y el mes que me deben de...
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Finiquito e indemnización
Tengo un pequeño problemilla, a ver si me puedes orientar. Dentro de unos días me van a despedir, y las relaciones con la empresa están un poco tensas, por lo que me gustaría asegurarme de cuanto me corresponde de finiquito e indemnización por...
1 respuesta
Calculo del finiquito estando de baja por IT
Me han despedido estando de baja por enfermedad común (despido improcedente) Mi pregunta es la siguiente: ¿El calculo de la indemnización y del finiquito se hace como si estuvieras Trabajando? O ¿Por el contrario se tiene que tener en cuenta esa...
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Abogado de oficio
1-Actualmente estoy en el paro, he sido despedido hace 20 días y quiero solicitar un abogado de oficio para el despido ¿Me correspondería uno por el salario que tengo? ¿De ir a juicio y perderlo, debo pagar las costas? 2-En el finiquito que me han...
2 respuestas
¿Pueden bajar otras partidas de la nómina para compensar la subida del sueldo base?
Llevo trabajando en la empresa actual desde 2008, e inicialmente se me ofreció un sueldo inicial de 27.000 Eur brutos, no reflejado en el contrato. El contrato especifica en sus condiciones, todo según convenio. En la nómina de octubre de 2008, se...
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¿Cuál es el líquido total a percibir en una nomina de cocinero en Burgos?
Trabajo en Burgos en un restaurante con categoría cocinero, llevo desde 4/4/2017 y todavía no he recibido ningura parte proporcional de paga extra, ¿Mi pregunta es cual sería mi paga normal con 12 pagas anuales y cual con 14 pagas teniendo un 2% de...
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Consultas sobre el puesto de Ayudante de Recepción
Trabajo como Ayudante de Recepción en un Hotel de una provincia andaluza, con contrato de fijo discontinuo. Hay algunas dudas que tengo que me gustaría plantearos sobre mi puesto: 1. Desde principios de 2009 que fue cuando empecé a trabajar en este...
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Diferencia de salario por estar asegurada o no estarlo
Por viernes sábado y domingo según convenio de hostelería, ¿Qué salario es el correspondiente? Necesitaría saberlo estando asegurada y sin estarlo.
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Baja voluntaria sin aviso de 15 días
Estaba trabajando de camarera desde el 20 de enero con un contrato a 20h, me he ido hoy sin darles 15 días por evitar enfrentamientos puesto que no se me esta pagando tal como acordamos, ahora solo me quieren pagar el mes, sin finiquito, sin pagarme...
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Dos problemas con nominaplus
Mi nombre es Chari, hemos cambiado al programa Nominaplus Básico 2010 este mes porque me habían hablado bien de él. El caso es que he introducido todos los datos de los dos trabajadores que somos, el calendario laboral, el convenio, los datos de los...
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Salario en especie, se descuenta del salario base ¿Podría confirmar si es correcto?
Me refiero a la casa de un portero, según convenio el salario base es de 946.23, E y la casa se valora en el 9% sobre éste importe, osea 85.16 E, ésta cantidad se descuenta del salario base, aunque figure en la nomina para cotizar, y después se...
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Nominas convenio siderometalúrgica tarragona
Mi pregunta es sobre que conceptos tengo que poner en una nomina sobre el convenio de la siderometalúrgica de tarragona, no se si tienen que poner aparte del salario base, el plus que esta al lado según la tabla salarial del convenio. El plus es...
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Cómo calculo la indemnización de una rescisión del contrato por modificaciones sustanciales
Me gustaría saber cómo puedo calcular lo que me tiene que pagar la empresa en concepto de indeminización, liquidación y demás, y si en esta liquidación tienen derecho a deducirme los días que he cogido por lactancia acumulada, así como las vacaciones...
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Que complementos se incluyen en la paga extra
Tengo una duda respecto al cálculo de mi paga extra. En mis nóminas figuran los siguientes conceptos: Salario base, plus de perfeccionamiento (antigüedad), complemento específico y mejora voluntaria. Para calcular las pagas extraordinarias la empresa...
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Consignación judicial por despido improcedente
El caso sobre el que consulto se refiere a un tabajador con contrato tenporal al que se le notifica la extinción del mismo. Seguidamente el trabajador presenta papeleta de conciliación solicitando la improcedencia del despido. La empresa reconoce la...
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Caso practico: Huelga
Estoy estudiando Relaciones Laborales y tengo un caso práctico que resolver y tengo algunas dudas. En el supuesto se dice que una empresa de 250 trabajadores opta por ir a la huelga 2 días por semana durante 2 horas en cada uno de los 3 turnos, en...
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¿Realización del cálculo de los salarios por traspaso de un convenio a otro sin realizar bajas?
Pertenezco a un grupo de empresas. Me van a trasladar de una empresa situada en madrid a la misma empresa pero situada en valencia. Aunque es la misma empresa, están regulados por convenios colectivos diferentes. Pasaría de tener un salario compuesto...
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¿Las tablas publicadas en el Convenio equivalen al salario base bruto o total?
En el Convenio de Oficinas y Despachos de Cataluña. ¿Las tablas salariales publicadas hacen referencia al salario base bruto o al total?, es decir, con pluses, prorrogateo pagas extras, etc... Y otra cuestión: ¿El Complemento "ad personam" derivado...
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Finiquito con pagas extras prorrateadas
Me he ido de la empresa en la que estaba sin avisar con los 15 días de antelación. En el finiquito me descuentan 204€ en concepto de sanción que se corresponde con la prorrata de la paga extra de la nómina de julio, agosto y los 11 días que he...
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Paga extra de verano
Estoy de baja laboral por enfermedad desde 12 diciembre 2007, y ahora al cobrar la paga extra de vacaciones(llevo 14 años)me ha descontado la mitad. ¿Es eso legal? ¿No basta con descontarme un porcentaje en la nómina de cada mes?. Y los 400 euros del...
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¿Podéis calcularme indemnización por despido?
Se están produciendo muchos despidos en mi empresa y me temo que dentro de poco me va a tocar a mi. Cobro 15 pagas y actualmente estoy de baja aunque percibo el sueldo completo (la empresa tiene un concierto con una mutua de la SS). ¿La base de...
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Como calculo finiquito baja voluntaria
Mi consulta es porque me han dado la baja voluntaria en la zapatería donde trabajaba con fecha del 4 de enero del 2010, por razones de salud he estado de baja medica desde noviembre hasta el 8 de diciembre, y luego desde el 13 al 23 de diciembre, y...
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Nomina en situación de baja
Estoy de baja por una operación de espalda desde el día 21 de Enero de 2008. ¿Mi base de cotización es de 1385,70? Y mis deducciones las que corresponden: 4,70% ; 1,55% ; 0,10% y un 8% de IRPF. Quisiera saber cuanto debería haber cobrado esta última...
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Como aplicar en nomina la subida de convenio
En la empresa en la que yo trabajo y en la que ahora tengo que hacer las nominas, el convenio que teníamos acababa el 31/12/2010, supongo que hasta mayo aprox. No saldrá el nuevo, entonces no se como aplicar la subida del ipc en las nominas de enero,...
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Como se calcula la paga de beneficios
Tengo una duda sobre la paga de beneficios. No se cómo se calcula la paga de beneficios, esta empresa tiene el convenio de publicidad y en dicho convenio lo único que pone que no podrá ser divisible en mensualidades. ¿Qué cálculos tengo que hacer?
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Pregunta sobre mi contrato laboral
En mi contrato laboral figura lo siguiente: el trabajador percibirá una retribución total del Convenio euros brutos mensuales que se distribuyen en los siguientes conceptos salariales SALARIO BASE Y P/P PAGAS EXTRAORDINARIAS. En mi nómina figura mi...
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Permiso maternidad
Este mes (estoy de 7,5) me ha tocado coger la baja por riesgo de parto prematuro, y voy a cobrar, pues del día 0 al 3º 0%, del 4 al 20 60% y del 21º al 30º 75% de la base contingencias comunes... Entonces mi nomina ser más baja, y esta sera la ultima...
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Retribución por despido
Llevo 8 años en una empresa y desde hace 5 estoy indefinido (antes estaba por contrato de 6 meses prorrogable por otros 6 meses)... Desde que estoy indefinido cobro 900 euros mensuales + 2 pagas extras... ¿La empresa quiere echar a algunos...
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Pagas extra en contrato 402
El pasado 1 de Octubre de 2008 firmé un contrato mod. 402, duración 4 meses, ¿Prorrogado 8 meses más con una retribución de 24000? Brutos/año. Por convenio mi retribución está dividida en 16 pagas/año. Sin embargo, sólo he percibido 35, ¿16? ¿En...
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Despido por jubilacion
Voy a exponer mi caso mi jefe se ha jubilado nos ha dado el finiquito y dice que solo nos corresponde un mes y la parte proporcional de la paga de navidad después de llevar 9 años trabajando bueno hasta hay creo que según he visto podría ser legal...
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Finiquito que me pertenece si las pagas van incluidas
Estoy trabajando y no llega al mes. Seguramente me despidan. ¿Si las pagas van incluidas en nómina que finiquito me tocaría? ¿Dos días y medio por vacaciones?
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Despido nulo sin querer readmisión
Fui despedido por causas objetivas económicas y demandé a la empresa por que, en la misma, existe un trabajador con idéntica categoría y funciones que yo, pero con una antigüedad inferior. No hay conciliación en el SMAC. Vamos a juicio y resulta ser...
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Tengo o no derecho ha paga extraordinaria?
Tengo contrato indefinido con antigüedad desde 1/12/2016. En el párrafo 5 pone porque las pagas extras, las vacaciones, las horas extras todo está incluido en salario horas, según convenio Emp. Hasta ahora no he cobrado ni paga extra ni vacaciones....
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Cálculo indemnización convenio de la construcción de la Comunidad de Madrid
Estoy hecha un lío. El convenio de la construcción de la CM dice que las indemnizaciones serán del 7% sobre los conceptos que aparecen en las tablas del convenio. Y mi duda es... ¿Debo aplicar ese porcentaje sobre esos conceptos más las vacaciones y...
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Horas laborales
Llevo trabajando desde septiembre de 2010 en una empresa que entra dentro del comercio general de bizkaia. Me contrataron con un horario de 9h a 14h y 16h a 18h, como auxiliar administrativa, pero en febrero de 2011 nos dicen a mi compañera y a mi...
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Cobro de antigüedad en pagas extraordinarias
Trabajo en el sector de Artes gráficas (99000355011982) y cobro las 2 pagas extras prorrateadas en las 12 pagas. Mi duda es si cada paga extra tendría que incluir el complemento de antigüedad, porque de ser así tendría que incluirse cada mes una...
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Está una empresa obligada a pagar unos conceptos mínimos por convenio
Trabajo desde hace años en una empresa, subvencionada por la Administración, desde el principio no se ha respetado en ningún momento el SMG que establece el convenio, ni pluses, ni nocturnidad, ni turnicidad, toxicidad, antiguedad, etc., las horas...
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Finiquito y excedencia
Durante el mes de noviembre cogeré una excedencia por cuidado de hijos. El presente año no he disfrutado todavía de las vacaciones y nos corresponde una paga extra el mes de diciembre. Mi consulta es: La empresa, ¿Tiene qué hacerme una liquidación de...
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¿Problema con finiquito que no es finiquito?
Soy vigilante de seguridad, mi problema es que hasta ahora tenía un contrato por obra y servicio donde se estipulaban 4 horas y media de lunes a viernes con horario y lugar de trabajo, temporalmente en febrero me ofrecieron trabajar más horas cosa...
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Con un trabajo de camarero y salario de 1070€, por 6 días trabajados ¿Deben pagarme solo 179€?
He firmado contrato por 3 meses, donde se incluía ademas 25€ en calidad del calzado (tuve que comprar de mi propio bolsillo) Cuando termine la jornada del 6º día (1 de agosto) me han dicho que no volviera, es decir, no supere el periodo de prueba. Y...
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Pluses en un contrato (de prácticas): despido
Voy a contratar a una auxiliar de clínica sin experiencia alguna. Querría hacer un contrato de prácticas. El convenio marca un mínimo del 85 % del salario correspondiente a su categoría profesional. También el convenio marca un plus de transporte...
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URGENTE Base de calculo indemnización por despido
La empresa para la que trabajo va a informarnos el lunes que va a despedirnos a todos (3 trabajadores), sera un despido objetivo alegando causas económicas, la empresa hace años que tiene problemas de liquidad aunque no de patrimonio y nunca ha...
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Mi contrato finaliza con un cierre de actividad. ¿Podré cobrar mi última nómina?
Mi consulta está en relación a una finalización de contrato solapada con un cierre de actividad, para más reseñas expongo mi caso. Actualmente trabajo en una empresa que instala alarmas de seguridad que es propiedad de la mujer de mi jefe. ¿Cómo pasa...
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Finalización de contrato obra y servicio
Ha finalizado el contrato de obra que durante 4 años y dos meses he tenido, con lo cual me corresponde una indemnización de 8 días por año trabajado, tengo dos preguntas: 1.- ¿La parte proporcional del año también se cuenta pra la indemnización?, es...
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Revisión salarial
Mi empresa está sujeta al Convenio Colectivo de Oficinas y Despachos de Madrid. En dicho convenio está fijada una revisión salarial. Mi empresa absorbe esa subida amparándose en un concepto que aparece en mi nómina: "a cuenta de convenio: 20.000...
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Parte proporcional de vacaciones y pagas extras
Mi mujer trabaja en una residencia de ancianos. Los contratos que le hacen son por días sueltos pero le hacen un galimatías de la órdiga. Le mezclan todos los conceptos por todos los lados. Para abonarle los días sueltos de trabajo dividen el salario...
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Vacaciones en contrato por horas
Trabajo en una empresa de limpieza 2 horas a la semana. Me pagan por horas y la hora abonada comprende: salario base, parte proporcional por hora de pagas extraordinarias y parte proporcional por hora de las vacaciones no disfrutadas. Mi pregunta es,...
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Subida ipc
Mi nomina es la siguiente: 380,04 salario base, 63,34 de prorrata pagas extras y 32,00 de transporte en total 478,38 bruto. ¿Cómo hay que hacer la subida del IPC este mes enero 2010? ¿Qué porcentaje de IPC es el que le corresponde y a que concepto se...
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¿Hasta qué punto puede llegar la penalización por no avisar con 15 días de antelación una baja voluntaria?
Mi duda es en un contrato indefinido parcial ( fines de semana) en el convenio de panaderías los días de antelación son 15 días, no especifica si son laborales o naturales. He avisado ayer día 7 de diciembre que dejo el trabajo con 15 días de...
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Concreción horaria por maternidad
Quisiera preguntarles unas cuestiones trabajo en la empresa globalia en palma de mallorca acabo de tener un bebe y en breve tengo que volver al trabajo después de la baja de maternidad lactancia acumulada y vacaciones hasta ahora todas las compañeras...
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Que finiquito me corresponde
Tras 1,5 años mi empresa quiere prescindir de mi, estoy en el convenio del metal de alicante, no he disfrutado de vacaciones, soy oficial de 1ª electricista, alguien me puede calcular lo que me corresponde.
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Es legal rebajar la nomina y añadir esa diferencia en las pagas extras?
Me han bajado el sueldo y dicen que lo pagaran en las pagas extras. ¿Es legal?
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Paga extra navidad
Resulta que tengo que resolver un caso en el que un trabajador es contratado el 1 de diciembre y el día 15 de diciembre se le abona la paga extraordinaria de navidad. Obviamente seria la parte proporcional, pero mi duda seria cual es el período de...
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Complementos exentos de retención y cotización
Mi pregunta es con respecto a los complementos exentos de retención y cotización de la seguridad social. ¿Me podrías decir cuáles son?.
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Graduado Social