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Exceso de horas de convenio anual
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Clausulas adicionales
En el año 2008 firme un Contrato de Trabajo Indefinido a Tiempo Completo, con alguna de las siguientes clausulas adicionales: 3- El trabajador aceptara la movilidad geográfica si esta es requerida por la dirección de la empresa. 4- Por razones de...
2 respuestas
Vacaciones obligadas
Quería comentaros un caso para saber si lo que me han hecho es legal o no, y que medidas podría adoptar. Trabajo desde hace 5 años y medio en una empresa, y últimamente las cosas no van bien económicamente, pero tenemos mucho trabajo y no paramos. La...
1 respuesta
Categoría menor y plus de toxicidad
Te mando el convenio colectivo del sector de la madera de salamanca, quisiera saber ssi deberían de darme un plus detoxicidad o penosidad por trabajar con productos nocivos y peligrosos yo soy oficial de segunda de lacado y barnizado y por otra parte...
2 respuestas
Me obligan a cambiar mi turno de trabajo, ¿Es legal?
Estoy contratada en una empresa como promotora con un contrato 150. Trabajo en un centro comercial 36 horas semanales, donde la jornada laboral habitual es de 10:00 a 16:00 o de 16:00 a 22:00 de lunes a sábado, turnos rotativos. Pues al director del...
1 respuesta
Negación del disfrute de vacaciones
Me dirijo a usted para exponer el siguiente caso: Llevo trabajando hace 15 meses en una empresa, de auxiliar administrativo, con un contrato por obra o servicio. Resulta, que según la empresa, la obra tiene que acabar en octubre, aunque luego habrá...
1 respuesta
Exceso de horas-computo anual dependienta textil
Trabajo en unos grandes almacenes, mi jornada es de lunes a sábado 28 horas. Convenio textil Bizkaia. Al ser 28 horas de trabajo, realizo el 70% de la jornada completa que serian 1735 horas anuales. En mi caso tendría que trabajar 1214,5 horas al...
1 respuesta
Vacaciones naturales y fines de semana
Mi empresa me obliga a coger 30 días de vacaciones naturales. No me obliga que sean los 30 días seguidos pero si me obliga a wue tenga que disfrutar cuatro fines de semana. ¿Eso realmente es así? Es la primera vez que lo oigo.
1 respuesta
Reducción de Jornada Laboral
Quiero solicitar un reducción de la jornada laboral del 12.5%. Segúnel convenio el horario son 1760h de cómputo anual distribuidas en jornadas semanales de 40h también en cómputo anual. En condiciones normales tenemos jornada de verano de 8.30 a...
2 respuestas
¿Es legal que la ETT no page horas extras cuando se superan las 40 horas semanales en el cliente?
Trabajo en una ETT con contratos temporales todos los meses los 10, 15 o 20 días últimos de cada mes. El trabajo lo realizo en otra empresa cliente como carretillero por necesidades de producción. Mi contrato especifica que se me paga por horas y que...
1 respuesta
Vacaciones pactadas verbalmentte
Mi pareja está trabajando actualmente desde hace casi 4 años en una empresa de paquetería (dentro del convenio de transporte de mercancías por carretera). Tiene un conflicto con la empresa porque le deben más de 3 meses de salario. El empresario ha...
1 respuesta
Baja maternal, vacaciones y horas de lactancia
Porque tengo varias dudas: Llevo trabajando en la misma empresa 7 años con contrato fijo. En septiembre daré a luz a mi primer hijo y he estado leyendo el Convenio para el tema de "horas de lactancia", vacaciones y baja maternal. 1.- Según mi...
1 respuesta
Computo horas anual en exceso
En mi convenio laboral se detallan 1770 horas anuales, al trabajar de Martes a Sábado por acuerdo entre mi jefe y yo ( a los dos nos va bien) y al haber hasta 6 Lunes festivos sobrepaso el computo anual de horas. Al descubrir que estoy haciendo unas...
1 respuesta
¿Cuántos contratos "fin de obra"?
Llevo en la misma empresa más de un año y he firmado varios contratos fin de obra. ¿Hay algún límite de contratos "fin de obra"? ¿Puede una empresa mantener a un trabajador con "infinito" contratos fin de obra, toda la vida? ¿Al cabo de un tiempo o...
5 respuestas
Compensación y absorción del concepto de Antigüedad
Puede la empresa absorber el plus de antigüedad, la empresa en cuestión absorbido a la empresa que estaba anteriormente y esta última nunca lo ha absorbido.
1 respuesta
Como calcular computo anual contrato tiempo parcial 3 días diferentes cantidades de horas?
Trabajo 20 horas semanales = las horas cambian cada mes,(algunos meses tienen 5 lunes otros solo 4), 4 o 5 miércoles,... O viernes Lunes 8 horas Miercoles 5 horas Viernes 5 horas El convenio marca 1772 horas a tiempo completo y en el informe laboral...
1 respuesta
¿Se pueden poner los festivos en tu día de descanso y así no dártelo? Para el convenio textil.
Mi caso es que yo trabajo en una tienda con una jornada de 25 horas de lunes a domingo. Cuando en esa semana existe un festivo siempre hacen que casualmente caiga en mi día libre, pues tienen el derecho de ponerme lo cuando quieran. Así nunca...
1 respuesta
Mi contrato temporal finaliza el 31/12 y no me quieren dar vacaciones
LLevo un año trabajando para una empresa. El ultimo día del mismo año finaliza mi ultima ampliación de contratos temporales. Mi duda es si la empresa puede saltarse mi derecho a vacaciones y en su lugar darme compensación económica por fin de...
1 respuesta
Como se calculan las vacaciones de mi empresa
Soy empresaria de un bar restaurante que abrimos el 6 de noviembre del 2013 los días 25 y 26 de diciembre del 2013 estuvo cerrado, antes solo cerrábamos los domingos pero desde marzo abrimos los domingos y cerramos los martes por fiesta semanal, así...
2 respuestas
El convenio marca sólo el máximo de horas anuales. ¿Se pueden hacer menos?
Después de 18 años trabajando con un convenio que estipulaba 1356 horas anuales mi empresa decidió cambiar el convenio (sin consultarlo con los trabajadores). El nuevo convenio estipula un máximo de 1630 horas. Con esa excusa me quitaron días de...
1 respuesta
Vacaciones (22 días laborables)
Nos gustaría que nos ayudaras con lo siguiente: Trabajamos en una empresa acogida al Convenio del Sector Cárnico. Nuestros contratos dicen que la jornada laboral es de lunes a sábado, aunque algunos sólo trabajamos de lunes a viernes, completando así...
1 respuesta
¿Horas de excedente de jornada?
Mi consulta es sobre la horas excedentes de jornada, te explico, trabajo en el metal de córdoba, mi jefe de forma unilateral y sin explicaciones redujo la jornada laboral de semana santa, lo comunicó el día de antes en un cartel en el tablón de...
1 respuesta
Me tienen que operar mientras estoy cubriendo una baja
Llevo cubriendo una baja desde hace 9 meses, en el contrato se especifica el nombre del trabajador al que estoy supliendo, y que acabará cuando él vuelva al trabajo. En principio era una baja para unos días, pero al final se ha ido alargando, y yo a...
2 respuestas
Vacaciones forzadas en periodo de prueba
Me urge mucho una aclaración... Empecé a trabajar en una empresa el dia 1 de de agosto con un contrato a tiempo parcial y periodo de prueba de 2 meses. Del 16 al 23 cerro la empresa por vacaciones. Ahora con fecha del 27 de agosto me comunica el...
2 respuestas
Visita al médico
¿Querría saber si en nuestro convenio no viene nada sobre este concepto, si al ir de visita al médico te pueden quitar las horas de Vacaciones, Horas de Exceso, etc o por el contrario es obligación de la empresa dejar que los trabajadores puedan ir...
1 respuesta
Domingos trabajados
En un contrato en el que se indica que la jornada es de lunes a domingos con los descansos que establece la ley y no hay convenio colectivo, ¿Si se trabajan los domingos se consideran días hábiles normales como un lunes o un viernes o debe haber...
1 respuesta
¿Días festivos reducen jornada laboral semanal? Horas extras.
Actualmente estoy en proceso de cambio de empresa. Mi jornada laboral es de 40 horas semanales, pero al trabajar en cliente hacemos 41 para compensar la jornada intensiva de verano. Todas ellas imputadas. Bien, estoy hablando con la empresa sobre el...
1 respuesta
Como se cuentan las vacaciones. Convenio construcción. 30 días naturales. Jornada de lúes a viernes.
Si me cojo las vacaciones de lunes a viernes... ¿Me cuentan el fin de semana siguiente hasta el lunes que me incorporo? Si cojo solo jueves y viernes... ¿Me cuenta el sábado y domingo aunque me incorporé el lunes? Si cojo viernes y lunes... ¿Cuántos...
1 respuesta
¿Cuándo puedo coger vacaciones?
Trabajo en dos empresas de limpieza ; en una de ellas trabajo 2 a 4 horas de lunes a viernes ( depende el día ) y me han dado el mes de septiembre de vacaciones. En la otra hago 1 hora lunes-miércoles-viernes y me dicen que coja las vacaciones los 15...
1 respuesta
Descansos en semana de vacaciones
¿Puede la empresa darme vacaciones sin darme días libres? Mi jornada es de lunes a domingo, según convenio me corresponden 30 días naturales y la empresa quiere que trabaje lunes, martes, miércoles y jueves; y desde el viernes me cuenten las...
1 respuesta
Por ley tengo un día de asuntos propios pero mi empresa se niega a dármelo
En mi empresa no existe convenio especial, luego he leído el estatuto del os trabajadores. Necesito un día de asuntos propios. Ahí dice, que debe haber un acuerdo entre empresario y trabajador. El problema es que en mi empresa, siempre que se...
3 respuestas
Finiquito por 11 días
Mañana una amiga va a firmar el finiquito de un breve trabajo de unos días en un bar. Comenzó el día 15 de marzo y termino de trabajar el 25 de marzo, ambos días completos también. Descansaba los lunes. De primeras cuento 11 días. Se le hizo contrato...
4 respuestas
Límite legal de horas al día trabajadas, ¿Que artículo del estatuto de los trabajadores consulto?
Tengo un contrato de 12 horas a la semana, y me hacen ir a trabajar para 2 horas al día, me gustaría saber si eso es legal o no, y cuanto es la jornada mínima que te pueden poner al día. Si viene en estatuto del trabajadores donde.
1 respuesta
Pintor industrial y días de lluvia
Soy pintor. Cada día que llueve y al llegar al trabajo, mi jefe nos dice que nos vayamos para casa. Resulta que ese día lo descuenta de las vacaciones. Llevo más de 20 años trabajando en esta empresa y siempre ha hecho esto con todos los trabajadores...
1 respuesta
¿Es legal no darnos vacaciones al estar compañera de baja?
Trabajo en una empresa con 8 trabajadores, 3 de ellos somos chicas y trabajamos en la oficina, 2 son auxiliar administrativo y yo soy la tercera con cargo de jefe de administración. Una de las compañeras esta dada de baja por una operación que le han...
2 respuestas
Días de convenio y baja maternal
Pertenezo al convenio de la construcción y casualmente este año próximo me coinciden 4 días libres de convenio dentro del periodo de las 16 semanas por baja maternal y quisiera saber si esos días los puedo coger una vez terminada la baja o se pierden.
1 respuesta
Computo horas anuales
El convenio al que pertenezco marca un total de 1826,50 horas para este año, y no se cómo tengo que calcular si hago las horas correctas o no. Tenemos 30 días naturales de vacaciones, y mi horario es de 40 horas semanales, pero con diferentes...
1 respuesta
Jornada laboral anual
Trabajo en una empresa que se rige por el convenio colectivo de oficinas y despachos de Vizcaya, en dicho convenio pone que : "La jornada de trabajo efectiva será de 40 horas máximas semanales, de lunes a viernes, durante el año, con un máximo de...
1 respuesta
Jornada Reducida
Trabajo en una empresa como Auxiliar de Servicios. Hasta hace poco tenía contrato de 6 meses y ahora ha pasado a indefinido, momento en el que he aprovechado a solicitar un cambio a jornada reducida. Antes trabajaba de 10 a 20 hs, de L a Domingo....
1 respuesta
¿Cómo se computan vacaciones sobre días naturales?
Me surgen dos dudas con respecto a las vacaciones: - Como se computan las vacaciones cuando hay días hábiles y días de fin de semana y festivo. Ejemplo: si un trabajador coge de vacaciones lunes, martes y miércoles, también computamos sábado y...
3 respuestas
Festivos abonables
Trabajo en un hotel, convenio hostelería, y necesitaría saber si los festivos abonables que "no" trabajo, ya porque esté en mi día de descanso semanal o vacaciones, también me los tiene que compensar la empresa, bien económicamente o bien con otro...
1 respuesta
Me quitan horas de las vacaciones
Trabajo en una Lavandería, a veces, nos hacen irnos antes de la jornada laboral de 7 horas porque dicen que hay poco trabajo o cualquier otro motivo. Y a final de mes, me hacen firmar un papel con las horas de menos que tengo(horas que yo no he...
1 respuesta
Convenio laboral y bolsa de horas
Soy nuevo aquí y mi pregunta es la siguiente: Estoy en el gremio de serrerías y envases de madera de la comunidad valenciana, y el jefe se le ha ocurrido hacer una bolsa de horas para este año. La cantidad de la bolsa de horas como se negocia o hay...
1 respuesta
Hola a falta de 2 días de coger vacaciones la empresa me quita una semana, me lo comunica por tel.
De las vacaciones pactadas y firmadas por el comité de empresa y la empresa, la empresa decide unilateralmente quitarme una semana de los quince días que tendría que disfrutar en julio. El aviso me lo hace por teléfono y dos días antes de empezar a...
1 respuesta
Reparto de vacaciones
Un trabajador de la empresa, quiere coger 15 días de vacaciones, y dice que tiene derecho a cogerse 15 días cuando el quiera y los otros 15 días cuando la empresa quiera. ¿Esta escrito en alguna ley que esto sea así y tenga derecho a coger 15 días?...
1 respuesta
Saber los días de vacaciones que me quedan
Tengo varias consultas sobre los días de vacaciones que me quedan y como contabilizarlos. Tengo una jornada laboral de 40 horas semanales de lunes a viernes y 30 días naturales de vacaciones. Éstos son los días que he cogido hasta el momento: 24, 25,...
1 respuesta
Contrato 7 días ¿Derecho a Sábado Libre?
Tengo un contrato de trabajo de 7 días. 1: La empresa me obliga a librar SIEMPRE los Domingos y Lunes. Siempre libro los mismo días, porque no me dan opción a otra cosa, ni a cambiarlo con un compañero, ¿No debería entonces tener un contrato de 5...
1 respuesta
Computo de horas según convenio anual. ¿Cuál es mi Jornada Máxima anual?
Mi convenio estipula que la jornada máxima anual sera de 1755. Pero que la jornada máxima anual sera considerada en computo trimestral. Yo tengo un contrato de 25 horas semanales. Mis preguntas son: -¿Cuál es mi Jornada Máxima anual? -¿Cómo saco el...
1 respuesta
Mi empresa dice que todas las horas extra no se pagan
Tengo un contrato de 60 horas mensuales y si echo horas extra mi empresa las 3 primeras dice que no tiene por qué pagarlas. Por ejemplo, si echo 68 me pagan 5 extra nada más. ¿Es ilegal? ¿Por qué?
1 respuesta
Cuántas horas tengo que trabajar?
En mi contrato laboral pone que tengo que trabajar 40horas semanales sin especificar cuantas horas anuales tengo que hacer. Si miro el convenio en que se rige mi empresa pone: "la jornada laboral para todo el personal laboral se establece en 37.5h...
1 respuesta
Cuántas horas anuales tengo que trabajar en publicidad
En el convenio de publicidad no especifica cuantas horas anuales tenemos que realizar. Solo pone en el convenio las 39 horas semanales, y en verano la jornada intensiva de 35 horas. Quisiera saber las horas anuales que se deben realizar, y como se...
1 respuesta
Horas laborables efectivas
Tengo una duda sobre el cálculo de horas anuales. Mi empresa cuenta con convenio propio, en el cual se establecen un total de 1770 horas anuales. Mi jornada es de 24 horas semanales (de lunes a jueves). Durante este año he tenido que cogerme 5 días...
1 respuesta
Cat. Profesional, funciones y exceso de horas
Trabajo en una empresa desde junio del 2004 como auxiliar administrativa, mi convenio es el de comercio general de Toledo. Mi empresa vende vestuario y calzado laboral. Debido a la situación de la empresa nos han solicitado realizar tareas de...
1 respuesta
Computo de horas anual
Trabajo en un aeropuerto, y nos regimos por el convenio de la siderometalurgia, nosotros todos los años tenemos que realizar unas horas empezamos con 1800 y ahora vamos por 1780, cada día trabajado son 8 horas computadas, mi pregunta es si me dan un...
3 respuestas
Horas de lactancia
Tengo una duda que nadie ha sabido aclararme, a partir del día 11 de diciembre termina mi permiso de maternidad, a partir de esta fecha voy a reducir mi jornada a 5 horas pero quiero acumular las horas de lactancia en días, algunos dicen que los días...
1 respuesta
Acumulación de lactancia y reducción jornada
En estos momentos estoy de baja por maternidad y antes de que se me acabe quisiera resolver algunas dudas respecto a la acumulación de lactancia y reducción de jornada. Respecto a la acumulación de lactancia como se calcula las horas para saber...
1 respuesta
Festivos intersemanales
Trabajo en un hospital privado de Catalunya, con el convenio "Conveni col·lectiu de treball per al sector d'establiments sanitaris d'hospitalització, assistència, consulta i laboratoris d'anàlisis clíniques per als anys 2007-2010 (codi de conveni...
2 respuestas
Permiso de paternidad y vacaciones
Por nacimiento, tengo entendido que mi marido tiene derecho a 2 días naturales y luego 13 días naturales consecutivos de paternidad que tiene que coger cuando quiera pero siempre dentro de las 16 semanas del descanso por maternidad de la madre....
1 respuesta
Cual es el periodo mínimo de vacaciones continuado en España
En mi empresa disponemos de 30 días naturales de periodo vacacional, anualmente tenemos q realizar 1750hrs. Aprox. Lo q hasta la fecha se ha estado realizando es 15 ó 16 días en periodo estival continuados y el resto prorrateado entre el resto de los...
2 respuestas
Descanso entre jornadas y horas extra
Me gustaría conocer cuál es el descanso mínimo en horas entre jornadas laborales según la legislación. También, en relación con esto, me gustaría conocer si las horas extra entran en este cálculo. En mi empresa, cada dos o tres semanas, hay que hacer...
1 respuesta
Día de libre disposición no remunerado.
En el nuevo convenio de mi empresa se ha firmado la posibilidad de disfrutar de un día de libre disposición anual. En concreto, el punto dice textualmente así: "Los trabajadores tendrán derecho, con carácter consolidado a un día de libre disposición...
1 respuesta
Soy delegado de personal, la empresa nos
Soy delegado de personal, la empresa nos ha propuesto poner a dos compañeros en un nuevo trabajo. Nuestro convenio es el del Metal de la provincia de Las Palmas, en el aspecto que tenemos dudas ni el convenio ni el estatuto de los trabajadores, nos...
1 respuesta
Trabajar festivos no nacionales
Trabajamos en una empresa que da servicio a todo el territorio nacional. Nos regimos por el convenio de Despachos y Oficinas de Barcelona (04-07). Por cambios en el modus operandi de trabajo, la empresa nos ha comunicado que deberemos trabajar todos...
7 respuestas
Urgente! ¿Se compensa en el finiquito el exceso de horas trabajadas ?
Llevo cuatro meses trabajando en una empresa, en la cual, tanto en el convenio colectivo y en mi contrato dice que las horas máximas anuales trabajadas son 1.772. El caso es que ha habido una subrogacion, y la empresa saliente nos ha finiquitado las...
1 respuesta
¿Puedo pedir el despido si no acepto una reducción de horas?
Tengo un contrato desde hace 2 años INDEFINIDO A TIEMPO PARCIAL de 30 horas semanales y nos quieren bajar a 20 horas. ¿Si no estoy de acuerdo con esa bajada de horas puedo pedir que me despidan y cobrar el finiquito? ¿Tendría derecho a cobrar paro?
2 respuestas
Horas extras Convenio Siderometalurgia
Horas extras Convenio Siderometalurgia Buenas, me gustaría saber a cuanto es lo normal, que se paguen las horas extras... Si es que se pueden abonar en dinero, o solo en tiempo libre, no lo se.. ¿Cobro 6? Por hora extra ya sea de lunes a viernes o...
2 respuestas
Día libre y festivo
Trabajo en una tienda de ropa a 40h semanales, convenio comercio vario a coruña. Libro todos los lunes. Ahora mi empresa dice que si hay un festivo por semana (ejem:un jueves), yo ya no tengo derecho a librar ese lunes porque dicen que ya libro el...
2 respuestas
Vacaciones: naturales o hábiles. Sábados.
Trabajo en una empresa de lunes a viernes, parcial al 50%. La empresa abre los sábados y cierra 15 días consecutivos en periodo vacacional. Nos obligan a coger ésos 15 días consecutivos de vacaciones, más aparte otros 15 sueltos estipulados por ellos...
1 respuesta
HORAS de computo anual ETT
Y Feliz navidad ME gustaría saber si alguien sabe si dentro del computo anual de horas de trabajo efectivo se deben tener en cuenta también las horas de ETT?, ¿Al ser entiendo yo contrato temporal . Y se suman todos los contratos no? Ademas si las...
1 respuesta
Jornada y descanso semanal
Existe alguna legislación que regule los descansos semanales en jornada de 40 horas en el sector de la hostelería. El caso es que en mi empresa distribuye los descansos según su conveniencia, por ejemplo una semana te da el Lunes y Martes y la semana...
1 respuesta
¿Cómo puedo computar las horas anuales trabajadas con los días que indica el convénio?
Trabajo para una consultora informática, y según anexo del contrato tengo que realizar 1784 horas anuales de lunes a domingos, trabajando todos los festivos locales y nacionales, según cuadrante. Según convenio tendría 23 días laborables de...
4 respuestas
Días festivos durante las vacaciones
Pertenezco al sector de la hostelería, el convenio dice que tenemos 30 días de vacaciones más 14 días de festivos. Mi pregunta es la siguiente:si en el periodo que estamos de vacaciones, ¿Hubiese un día festivo ese día se descontaría de los 14?...
1 respuesta
Días hábiles y vacaciones
En mi empresa tenemos 22 días hábiles de vacaciones, de los cuales el mínimo periodo que se puede coger por separado son 5 días hábiles consecutivos. Y aquí es donde viene el problema... Me dicen que en navidades no puedo coger los días 27, 28, 29,...
1 respuesta
Son festivos el 24 y 31 de Diciembre
Según mi convenio 6. La jornada laboral del día 31 de diciembre no será laborable ni recuperable y, a partir del día 1.º de enero de 2008, la jornada laboral del día 24 de diciembre, tampoco será laborable ni recuperable. En el cómputo anual máximo...
1 respuesta
Vacaciones en contrato de 6 meses
Acabo de empezar un contrato de 6 meses (1 de junio-30 de noviembre). Me dicen que me corresponden 11 días laborables de vacaciones. Hasta ahí entiendo que está bien. El resto de plantilla tiene según qué vacaciones haya elegido de las dos opciones...
2 respuestas
¿Me pueden quitar las vacaciones?
Mi empresa me dice que no me corresponden vacaciones anuales porque segun como tienen estructurados los turnos de trabajo no llego a las horas anuales que marca el convenio de industria de madera de Vizcaya que es al que pertenezco. Mi contrato es a...
1 respuesta
Convenio 38 horas semanales
Trabajo en una guardería como educadora infantil con un contrato de 40 horas semanales y cobrando el salario mínimo según mi convenio colectivo estatal. Pero mi duda viene, cuando veo que el convenio recoge que debo trabajar solo 38 horas semanales....
1 respuesta
Horas anuales y calendario laboral
Trabajo en un hospital privado de Catalunya. Trabajo en turno de noche, de lunes a domingo con los correspondientes días de fiesta, y hago 1726 horas anuales, tal y como pone en el convenio. Por ley, hay 14 días intersemanales al año, que son...
3 respuestas
Tenemos un convenio en vigor con la empresa nos a entrado una carga excesiva de trabajo y nos quieren aplicar un 4 turno
Tenemos un convenio en vigor desde el año 2008 en el cual nuestra jornada laboral viene registrada de lunes a viernes en el sector del metal . Nos a entrado una carga de trabajo excesiva que hay que realizarla en un plazo de 10 meses y nos quieren...
1 respuesta
Modificación de jornada laboral
Desde hace 10 años trabajo 8 horas diarias de forma continua. Esta semana pasada me han dado un calendario, en el que me marca que tengo que realizar a partir de agosto y hasta final de año, una jornada de 7,30 horas. La finalidad de esto es terminar...
1 respuesta
Vacaciones con jornada de lunes a jueves y festivos
Tengo un contrato fijo de 40h semanales y mi compañero de 20h semanales, distribuidas de lunes a jueves, es decir, los viernes no trabajamos. Pertenecemos al convenio de Hostelería de Madrid y tenemos 30 días naturales de vacaciones. Mis preguntas...
1 respuesta
Absorción salarial
Llevo desde el año 1997 trabajando en la misma empresa, cada año nos han subido el IPC correspondiente, pero en el año 2008, dada la situación económica no lo hicieron, hablé varias veces con el gerente, para reclamarlo, pero me daba largas con el...
1 respuesta
Que es el calendario laboral
¿Qué es el calendario laboral? No me han pagado las vacaciones y tienen que demonstarlo y lo que no se es que es el calendario. Por que me imagino que en el calendario tiene que ser mi firma, como que he acceptado coger las vacaciones. Es que no lo...
1 respuesta
Vacaciones como se cuentan
¿Cómo se cuentan los días de vacaciones si trabajo 40 horas a la semana y termino el viernes pues las vacaciones comienzan el lunes no?
1 respuesta
¿Vacaciones no disfrutadas y retribuidas generan saldo de horas negativas?
Contrato: fijo discontinuo. La empresa reparte la jornada anual entre los 12 meses del año. Cuando se coge vacaciones el saldo de horas a trabajar es negativo para la jornada anual, porque las horas de la jornada anual se entiende que tiene...
1 respuesta
Guardias telefónicas
Trabajo en un escuela de golf en las oficinas y mi horario habitual de trabajo es de lunes a viernes. Resulta que ahora nos piden que los fines de semana cuando haya muchos cursillos o haya un fin de semana largo por festivo, hagamos una "guardia...
1 respuesta
Como contar los festivos en vacaciones
Trabajo en una empresa del convenio de publicidad. Nos obligaron a coger dos semanas de vacaciones en Navidad (incluían 5 festivos: 3 nacionales y 2 por convenio). Me gustaría saber si sólo nos quedan dos semanas por disfrutar en verano o si tenemos...
2 respuestas
Solicitud de vacaciones, turno rotatorio
Mi trabajo es a turno rotatorio (mañana, fin de semana y tarde) cada 4 semanas, cuando cambias de mañana a fin de semana terminas de trabajar un viernes de mañana y te incorpora el viernes siguiente trabajando viernes(12h), sábado(12h) y domingo...
1 respuesta
Cumplir mi jornada de 40 horas semanales
Disculpa que te moleste de nuevo. Al final hice todo lo que me dijiste, esta puesta la denuncia en el juzgado de lo social y tengo el abogado. Me incorpore el jueves y quiero cumplir mi contrato de 8 horas al día, por que no estoy bien y aparte no me...
1 respuesta
Contrato tiempo parcial
¿Puede darse el caso de que en algún Convenio Colectivo se consideren 33 h/sem. De trabajo como tiempo completo?.
1 respuesta
¿Cuentan cómo vacaciones los fines de semana?
Resulta que me fui de vacaciones el miércoles 26 de nov y volví el lunes 1. ¿El fin de semana cuenta como vacaciones? Yo trabajo de Lunes a viernes. Y creía que solo me contaban 3 días: miércoles, jueves y viernes, pero mi jefe dice que también deben...
1 respuesta
Pedir vacaciones en contrato de 6 meses
Estoy trabajando en una empresa en la que tengo contrato por 6 meses, empecé el 12 de septiembre. ¿Me corresponde durante 6 meses pedir días de vacaciones o en un contrato de esa duración no corresponden días?
3 respuestas
Pueden quitarme un acuerdo salarial después de 8 años
Hace 8 años la empresa me hizo un contrato de 30h con un acuerdo interno que cobraría por 36h, la empresa tiene nota de esto pero no está firmado en ningún papel. Este acuerdo de hizo por el buen comportamiento que tuve frente a la empresa un año...
1 respuesta
Reducción de jornada laboral por cuidado a menor y convenio de oficinas y despachos en Zaragoza
Estoy en el convenio de oficinas y despachos de Zaragoza, desde el año 98, mi horario de trabajo es de 9 a 13:30 horas de lunes a jueves y el viernes de 9 a 13:30 horas lo de tener las tardes de los viernes libre se hizo a través de un acuerdo de...
1 respuesta
¿Se cuentan los días de libranzas en vacaciones?
Actualmente nos van a cambiar la jornada, trabajando de lunes a viernes y librando un viernes cada semana. Para contabilizar las vacaciones (22 días laborables), ¿Es legal que me cuenten las mismas en los días de libranza?
2 respuestas
Vacaciones y baja laboral
Soy un trabajador que va a estar de baja durante un periodo aproximado de un mes por causas de una intervención quirugica y posiblemente se solape la baja con mis vacaciones. En mi empresa me han dicho que de ocurrir esto perdería mis vacaciones. ¿Es...
1 respuesta
Reducción de jornada completa a media jornada sin avisar.
Tengo un contrato 402 (Eventual, circunstancias de la producción, a tiempo completo) Primero me lo hicieron de 1 mes y luego prorrogaron 3 meses más. Termino el 7 de Marzo. El problema es que el día 19 de Enero, en el horario que nos pasa la empresa...
1 respuesta
Mi empresa cerro por vacaciones del 1 de agosto hasta el 17 septiembre y a mi no me dijeron que día abriría la empresa.
Empezó a trabajar en una empresa el 20 abril con contrato fijo con una prueba de 12 meses. Jefe le dijo que cierra empresa todo el agosto y le dijo que ya le llamaría para que se incorporara a trabajar... Desde el 20 agosto mi marido estaba dispuesto...
1 respuesta
Tributación por módulos
Mi marido se ha dado de alta mediante una Comunidad de Bienes y el asesor le ha dicho que el sistema que va a seguir es por módulos. ¿En qué consiste y como le afectará para la declaración de la renta familiar? Si el hace pagos a cuenta trimestrales...
1 respuesta
Baja por incapacidad temporal y vacaciones
Tengo vacaciones pactadas (17 ago - 14 sep) y me he roto el brazo. Esta semana 33 iba a ser mi ultima antes del descanso pero ahora debo coger la baja al menos hasta el 20 agosto, luego quizá más, tras las pruebas que me deben hacer. En definitiva,...
1 respuesta
Vacaciones en días naturales y horas extras
Mi convenio no establece un máximo de horas anuales por lo que este año si trabajo de lunes a viernes haría 1824 horas. El máximo anual tengo entendido que es de 1826'5. Mi pregunta: ¿Si mis vacaciones son en días naturales y pierdo días de...
1 respuesta
Sobre el máximo de horas del convenio y las vacaciones
El Convenio de Oficinas y Despachos de la CAM nos fija un máximo de horas de 1.765 horas. Aparte, en la última actualización de este convenio (que acabó su vigencia en dic'24) nos dieron un día más de vacaciones (de 22 hábiles a 23). Sin embargo,...
1 respuesta
Vacaciones en media jornada
Trabajo en una empresa de limpieza de lunes a viernes desde Septiembre de 2007, 5 horas diarias. Cogí 16 días naturales de vacaciones en Agosto, y pensaba coger el resto antes de que finalize este año. Cuando he ido a solicitar estos días de...
1 respuesta
Jornada laboral de 48 horas
La jornada laboral en España es de 40 horas semanales ahora bien, la empresa (es un proyecto empresarial) va a tener el horario de lunes a sábado de 10h-14h y de 17h-21h que son 48 horas semanales me informado y se que entre el final de una jornada y...
2 respuestas
¿Cómo se cuentan las vacaciones?
Resulta que este año las vacaciones las estoy cogiendo por días porque a mi jefe le da la gana, y entonces me gustaría saber a partir de que día empiezan a contar las vacaciones, a partir del ultimo día que voy a trabajar o desde el primero al que no...
1 respuesta
Es mi plus de convenio absorbible?
Pacte con mi empresa un salario, el cual está por encima del que dice el convenio de industria química, en el nuevo convenio hay una subida del 3% en 2024, 2025 y 2026. Aún no actualizado en mi salario. Este mes pasado me han pagado y han decidido...
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Vacaciones ETT tras incorporación a empresa
En agosto de 2016 fui contratada a través de ETT en la modalidad de contrato “eventual por circunstancias de la producción” y en el contrato figuraba que las vacaciones eran las mismas que las fijadas por el convenio de la empresa usuaria, en este...
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Vacaciones
Quería que me solventase unas dudas al respecto: llevo 14 años trabajando "interrumpidamente" en diferentes empresas y en cada una con distinto tipo de contrato, pero nunca me ha pasado nada parecido a lo que le voy a plantear: hace algo más de 1 mes...
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Lactancia y jornada reducida
Trabajo a jornada reducida por cuidado de un hijo. Acabo de dar a luz a mi segundo hijo y estoy disfrutando de mi permiso de maternidad. En cuanto a los días de lactancia, los quiero disfrutar en días. ¿Cómo se calculan? Si tengo que coger días de...
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Calculo de jornada anual. Muchas dudas.
Porque tengo un cacao mental... Tengo que calcular mi jornada anual para este año 2009. Te explico mi situación: Trabajo 6 horas y media cada día de lunes a viernes ya que tengo reducción de jornada por cuidado de hijos. Mi empresa se rige por el...
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Contabilizar días de vacaciones
Mi pregunta es como cuento los días de vacaciones si el viernes termino las 40 horas semanales tengo que empezar a contar desde el lunes no? En mi empresa no tenemos convenio y en el contrato pone 40 horas semanales y 30 días de vacaciones. ¿Y otra...
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Computo de vacaciones ¿Por horas o por días?
En primer lugar veo muchas respuestas interesantes en el ámbito del horario de trabajo, así que me animo a formular mi duda. A ver si me explico: En mi convenio (consultoras) tenemos derecho a 22 días de vacaciones, que para mi centro de trabajo no...
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Problemas en el trabajo
Tengo un problema en el trabajo y me gustaría que me diera algunas aclaraciones. Soy higienista dental. Tengo un horario laboral en la clínica en turnos de 5 horas, algunos días trabajo un turno y otros dos, con un descanso al mediodía de 2 horas....
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Es necesario reclamar individualmente el exceso de cómputo o tienen que dártelo aunque no lo reclames?
En el convenio colectivo al que pertenece mi empresa hay establecida una jornada anual de 1790 horas y los trabajadores exceden esa jornada en una media de 40 horas. La empresa alega al comité de empresa que los trabajadores no se lo reclaman, a...
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Me roban días de vacaciones?
En mi empresa tenemos 30 días naturales de vacaciones que las organizamos cogiendo 15 días en verano y 15 días en invierno. O también tenemos la posibilidad de coger 14 días en ambos casos y los 2 días restantes nos dejan coger 2 sábados que también...
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Dudas sobre la reducción de jornada, baja maternal...
Yo trabajo en Una tienda de conveniencia desde el 10 de diciembre del 2007, mi contrato es indefinido con periodo de prueba de 6 meses pero he tenido un embarazo complicado y estoy de baja desde marzo por la SS, la empresa ha estado acosándome e...
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Discrepancia interpretación convenio
Somos unos trabajadores que tenemos una discrepancia a la hora de interpretar el convenio (Convenio Colectivo de Oficinas y Despachos de Madrid 2005) con la empresa. Los trabajadores interpretamos que tenemos derecho a jornada intensiva 13 semanas al...
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No me aclaro con las vacaciones en mi trabajo a turnos
Trabajo en una fundición de metal a turnos 6dias trabajados y 2 de descanso, como coincidan(da igual domingos que festivos)y rotando una semana de noche/tarde/mañanas. Tenemos contrato de lunes a domingo. Mi duda es, ¿Tenemos más días de vacaciones...
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Jornada reducida y permiso de lactancia acumulado
Llevo tres años en jornada reducida por tener un niño menor de 8 años, actualmente he tenido otro bebé y he solicitado a mi empresa el permiso de lactancia acumulado. Mi empresa esta de acuerdo con la acumulación de la lactancia. El problema surge...
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Cambio de horarios a conveniencia de empresa
En mi trabajo me obligan a venir los fines de semana (Sábados y domingos) todo el día, incluso algunas horas nocturnas a cambio de coger días entre semana. O sea nos quieren cambiar los horarios a conveniencia de la empresa. Hoy vienes 12 horas,...
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¿Bajo qué convenio estoy?
En mi contrato no aparece ningún convenio, ¿Debe todo trabajador en españa estar suscrito a un convenio o no es obligación de la empresa? ¿Si en el contrato no pone nada por que convenio me rijo?
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Compensación horas extras por periodos de descanso.
Me surge la siguiente cuestión que planteo para ver si me pueden asesorar: Tengo realizadas en los últimos 4 meses 80 horas extras y no me las pagan. Quiero pedir ya que no me las pagan que me las compensen por descanso tal y como dice el Estatuto de...
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Permiso por matrimonio de hermano
Se casa mi hermano un sábado y mi jornada laboral es de lunes a viernes, pero tenía entendido que me corresponde un día. La empresa dice que al ser en sábado no me corresponde. Mi convenio es el de Empresas de Publicidad (Madrid). Creo que el texto...
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Prioridad vacaciones Convenio de Publicidad
Trabajo como Directora de Arte en una empresa de Publicidad de Barcelona y tengo un par de dudas "existenciales" sobre las vacaciones y las horas lectivas anuales. El tema es que en el convenio de publicidad no me lo aclara para nada. Vacaciones: Me...
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Carga de trabajo en semanas con festivos (T. Parcial)
Trabajo en una tienda con jornada de 30 horas a la semana. Mi contrato dice que la distribución de mi tiempo de trabajo sera de lunes a domingo con los descansos que establece la ley. Yo entiendo que mi jornada es de 5 días a la semana, por tanto...
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Como deberían compensar las horas trabajadas en festivos?
Tengo un contrato indefinido que se basa en el convenio colectivo Textil de la Provincia de Barcelona ( http://www.ccoo-servicios.es/archivos/catalunya/conveni-textil-2016-2018-bcn.pdf ) y en el contrato pone que la jornada de trabajo será a tiempo...
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¿Pueden denegar exceso de horas?
Trabajo en una empresa de lunes a viernes (en contrato) de auxiliar administrativo. Tengo el convenio colectivo de comercio en general de Toledo. Mi horario de este año es de 7-15 horas y de 10-19 horas cada 5 semanas. Somos dos con este convenio y...
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Solicitud de vacaciones tras baja maternal
Hace poco te hice una consulta sobre baja maternal, vacaciones y horas de lactancia. Me comentabas, con respecto a las vacaciones que si éstas ya estaban firmadas, no podía obligar a la empresa a cambiar las fechas y yo te dije que las vacaciones en...
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¿Compensar horas extra con horario de verano?
Trabajo en Galicia en una Asesoría a jornada completa. Resulta que hago bastantes horas extra a lo largo de la semana así como algún sábado cuando es época de rentas o iva. Estas horas no son remuneradas. En verano hacemos horario reducido durante...
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Me obligan a coger vacaciones de navidad
Pertenezco al convenio de la construcción y me quieren dar vacaciones el día 29/12/2014 al 6/1/2015 , pueden hacer esto ya que por convenio sólo se trabajaría el 29 y 30/2014. Y luego por convenio no se entraría a trabajar hasta el día 7/01/2015...
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Derechos adquiridos horarios trabajo
En nuestra empresa llevamos + de 15 años funcionando con unos horarios de trabajo que +- involucra a 40 personas. Los turnos son Rotativos de 24h y semanales; se trabajan 7 días L-D intensivos con festivos incluidos + 5h un octavo día para cuadrar...
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Despido objetivo
Me han dado la carta de despido (ayer, día 270509) y me han comentado que me despedirán el día 25 obligándome a coger las vacaciones que me quedan hasta esa fecha. ¿Los días de vacaciones o las 6 horas semanales que me quedan o que me pertenecen los...
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¿He perdido las Vacaciones no disfrutadas?
Mi empresa me dice que he perdido las vacaciones no disfrutadas dl año pasado. En conscuencia, me las va a pagar... ¿Puedo reclamar los días de vacaciones en lugar de cobrarlos? ¿Tengo algún plazo para reclamarlos?
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Me tienen que abonar un festivo, si es en el mismo día que tengo fiesta?
En mi caso me rijo por el convenio de hostelería de Cataluña (Tarragona) trabajo 40 horas semanales, tengo dos días libres por semana que son los jueves y los viernes. Si un festivo cae en viernes, ¿Cómo por ejemplo el 6/12/19, la empresa me tiene...
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Vacaciones no disfrutadas por accidente de trabajo
El año pasado sufrí un accidente cuando iba al trabajo y me dieron de baja por accidente laboral, la cuestión es que cuando tuve este percance aun no había disfrutado las vacaciones correspondientes, he estado de baja hasta el pasado mes de mayo....
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¿Vacaciones y festivos locales
Puede el empresario decidir que mis vacaciones sean del 1 al 15 de agosto y del 16 al 31 de diciembre todos los años, perdiéndome así el 7 y el 15 de agosto, festivos local y nacional, y el 24,25, de diciembre festivos por convenio y nacional. Nunca...
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Convenio oficinas técnicas horas anuales / vacaciones
Trabajo en una empresa que nos aplica el convenio de oficinas técnicas. Nos pasaron el calendario laboral de la empresa, indicando que este año 2017 se hacen 1784 horas, tal y como caen los festivos. Entonces nos han comentado que para llegar a las...
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Con cuánta antelación me tienen que avisar para las vacaciones?
Un familiar tiene aún pendiente 15 días de vacaciones del año pasado. Ahora su jefe está dando las vacaciones de invierno avisando el día anterior. Mi familiar se pregunta si por ley puede darlas con tan poca antelación. Otra pregunta que se hace es...
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Vacaciones no disfrutadas
El pasado 2/11/08 firme mi prórroga de 6 meses, el cual me cumple el próximo 01/05/09, a la finalización del mismo o bien me hacen indefinido o bien no continuo con ellos. Ahora me encuentro de baja laboral, y mi pregunta es si puedo reclamar los...
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Despido desacuerdo vacaciones
Me llamo alfonso, y estoy desesperado, expongo mi caso. Trabajo en un taller de mecánica, y este año acorde con el jefe los 15 de vacaciones que aun me quedaban en verano, 27 agosto al 11 septiembre. Esto lo hice delante de la secretaria que ademas...
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Calcula sobre reducción de jornada de 8h o convenio
El horario que aparece en el convenio propio de mi empresa es de 6:45h a 14.30h.( 7horas y 45min. De trabajo). Ahora he pedido una reducción de jornada. Yo he solicitado hacer 5h 10min. Porque es el cálculo que me salió haciendo el 66.67% de mi...
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Horas efectivas laborables anuales
Tengo una duda sobre el calculo de las horas efectivas anuales de trabajo. Pertenezco al sector del comercio del mueble de la provincia de málaga, y mi convenio establece una jornada laboral de 40h/semana. Pero, no especifica el total de horas...
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Vacaciones y festivos
El convenio establece 30 días naturales de vacaciones, es decir se computan los festivos pero el calendario laboral lo establecen por horas trabajadas, tiene en cuenta los 14 festivos y las vacaciones, si dentro de ellas hay festivos trabajaría más...
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Es legal quitarte 2 días de tus 15 de vacaciones ,teniendo 30 días?
Tengo 30 días, 15 en verano y los otros cuando mi jefe quiera, yo he necesitado 2 por motivos personales y ahora me dice que tengo 13 en verano, en vez de reducirlo de los restantes 15 que me quedan es legal, en que articulo del E.T viene, ya que no...
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¿Es correcto el periodo de vacaciones que nos asignan?
Mi empresa nos ha asignado de forma obligatoria y por cierre de la empresa el periodo que va del 1 al 17 de agosto ambos incluidos, nos computan 17 días dejando a libre elección de cada trabajador 13 días. Se basan en que nuestro convenio, comercio...
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Vacaciones jornada lunes a jueves
Yo trabajo meda jornada, pero de lunes a jueves. Mi convenio ha cambiado, ahora no son 30 días naturales de vacaciones sino 22 laborables y me surge una duda, a la hora de solicitarlos, ¿Tendría qué coger de lunes a jueves o los viernes también los...
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Vacaciones en artes gráficas
En mi empresa me dan 30 días de vacaciones al año. ¿Divididas en 15 días que cojo yo y 15 días que fija la empresa. Es correcto ese periodo de vacaciones y la forma de darlas? Trabajo en una imprenta y esta en cantabria. Los 15 días de que hablo...
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Trabajo efectivo anual vs jornada de 40h
En mi convenio se especifica un trabajo efectivo anual de 1760h en cambio en el contrato son 40 h semanales. Si calculo las horas realizadas este año nos vamos a las 1820h. ¿Cómo se debe compensar ese exceso de horas? ¿Cómo lo debo plantear a la...
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Trabajar en domingo
Tengo un cliente nuevo que tiene una trabajadoa que presta sus servicios de Lunes a Domingo. Trabaja todos los domingos, mi pregunta es ¿Los domingos se pagan igual que el resto de días, o hay que pagarlos más caros?
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Reduccion de jornada/ vacaciones/ festivos
Tengo un contrato indefinido y quiero pedir una reducción de jornada por guarda de un menor de un 1/8 de mi jornada. Trabajo en un centro de trabajo 365/66 días al año, 24 horas al día Ahora trabajo de lunes a domingo de mañana, libro 7 días. De...
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Computo de horas en vacaciones
Trabajo de vigilante de seguridad para la empresa VINSA y según mi convenio colectivo tengo que realizar 1782 horas anuales, es decir 162 horas mensuales, las cuales realizo en jornadas de 8 horas, en turnos de mañana, tarde y noche, y con 31 días de...
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Trabajo en domingos y festivos
Me explico lo primero, trabajo en una panadería tengo contrato de 40 horas semanales y es de lunes a domingo y festivos. Yo trabajo 6 días a la semana y solo guardo un día de fiesta, los festivos me toca trabajar siempre. En el convenio de...
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Alta médica+vacaciones
Mi marido y yo tenemos una duda. Por un accidente de trabajo a él le dieron la baja el día 27 de julio. Sus vacaciones empezaban el 1 de agosto hasta el 30. El alta médica se la dieron el día 7 de agosto, teóricamente ¿Tendría qué ir a trabajar al...
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Vacaciones incluidas en las horas trabajadas
En mi convenio colectivo se establece un máximo de 1800h anuales. En mi caso por calendario laboral tengo contratadas 1541h de trabajo efectivo anuales. Y por convenio, por las 1800h corresponden 14441.44 euros. He hecho una regla de tres para...
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Lactancia y vacaciones
Trabajo en el textil y ahora estoy de baja por maternidad, me termina el día 26 y le he comunicado a mi empresa que quiero coger la lactancia acumulada ademas de mis vacaciones pasadas que no he disfrutado. Yo tengo entendido que la lactancia...
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Contrato con ETT Duda urgente
Mi duda es que estoy trabajando con un contrato a través de una Ett y el contrato es por fin de obra, en el contrato pone que incluye en mi nomina mensual las vacaciones ya pagadas es decir prograteadas. MI cuestión es que quiero cogerme unos días de...
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Vacaciones en Puente
Mi jefe me comenta que tengo 30dias naturales de vacaciones y que en los puentes por ejemplo si cojo un día de vacaciones entre medio o al principio me computara todos los días como de vacaciones. ¿Es correcto?. Soy del convenio del transporte.
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Voy a causar cese voluntario en mi empresa,
En la nueva empresa tengo que comenzar el 27 de agosto, yo actualmente estoy de vacaciones desde el 2 hasta el 30 de agosto día en que me me tendría que incorporar. Hoy voy a avisar a la empresa para cumplir con el preaviso de 15 días, pero tengo una...
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Días de vacaciones con reducción de jornada
Tengo reducción de jornada por custodia legal, trabajo 5horas y media al día, cinco días a la semana, este año voy a estar todo el año de reducción, entonces el convenio marca 30 días de vacaciones pero también marca unas horas anuales de trabajo...
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