Buscar
Descubre en Todoexpertos
Temas interesantes
Preguntas
Respuestas
Expertos
Logros
Iniciar sesión
Entrar
Crear cuenta
Reincorporación después de excedencia. ¿Pierdo la antigüedad?
Preguntas y respuestas relacionadas
Suspensión del contrato de trabajo
Soy personal laboral interino del Gobierno de Canarias. Me gustaría saber si se puede pedir la suspensión del contrato de trabajo o la licencia sin sueldo estando de baja o solo se puede dado de alta, puesto que aunque la ILT sea causa de suspensión,...
1 respuesta
Cambiar trabajo estando de baja
En la empresa en la que estoy actualmente no van nada bien las cosas. Por suerte me ofrecieron un puesto de trabajo en otra empresa, pero pocos días antes de comunicar el cese a la empresa, tuve una discusión muy seria con mi responsable y me dieron...
1 respuesta
Paga extras y vacaciones por riesgo de embarazo mutua
Soy fija y no eh cogido vacaciones este año tengo 2 pagas dobles una en julio y otra en diciembre. Me daré de baja por riesgo en la mutua el 15 de junio que tendré 37 semanas. Cobrare mi paga extra ¿? A través de la mutua o mi empresa ¿?. ¿Y luego el...
1 respuesta
Calculo de finiquito por excedencia por cuidado de hij
He firmado los papeles para la excedencia (solicitud mía y autorización de la empresa para la excedencia por cuidado de hijo durante 5 meses) y mañana voy a recoger mi finiquito. El caso es que no sé cuánto me tienen que pagar porque no sé con qué...
1 respuesta
¿Contrato de subrogación con finiquito en blanco?
Hace dos años mi jefe el cual tiene un grupo de empresas, decidió por causas objetivas hacerme un contrato de subrogación a otra de sus empresas, el contrato de acuerdo ponía que la empresa X subrrogaba a tal persona a la empresa Y respetando...
2 respuestas
Cobrar el paro después de un despido en excedencia
Mi situación es la siguiente: -2 años y medio trabajados en una empresa, solicité excedencia de un año que cumple en marzo y solicitada desde principios de enero ampliación de un año de la excedencia. -10 meses trabajados en otra empresa y causo baja...
1 respuesta
Indemnización, SI o NO
Soy rumana y trabaje como cocinera con contrato a tiempo partial, tipo r, días 5, del:07-05-04, al 30-03-08. Estaba muy contenta yo y las monjas por las que trabajaba pero al qudarme embarazada, dar la luz y consumir la baja por maternidad tuve que...
1 respuesta
¿Excedencia voluntaria o forzosa? ¿Contrato laboral?
Estoy pensando en pedir una excedencia para cambiar de trabajo porque la empresa se traslada y no me motiva mi trabajo pero no quiero perder mi empleo, por mi situación personal que ahora explicaré no sé si se consideraría voluntaria o forzosa....
1 respuesta
Posible error en nomina y conversión a indefinido
Mi nombre es Christian y antes de todo les quiero agradecer el magnífico trabajo que realizan ya que nos son de gran ayuda. Les comento mi historia: Empecé a trabajar en una empresa con un contrato de 3 meses el cual me renovaron pensándonos ambas...
1 respuesta
Consulta sobre mi liquidación
Después de cinco años con un contrato de interinidadse me ha acabado, ya he disfrutado mis vacaciones, ¿Qué tipo de liquidación me correspondería? ¿Sera generosa o más bien pobre?
1 respuesta
Ver más »
¿No es la pregunta que estabas buscando?
Puedes explorar otras preguntas del tema
Derecho Laboral