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Irregularidad con los trienios
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Contrato trabajo transformación a tiempo completo
Me han hecho una transformación de contrato por fin de obra a uno de tiempo completo sin bonificación eso es lo que pone en el papel, me gustaría saber si pierdo mi antigüedad del anterior contrato 8 meses y si me tienen que pagar algo por terminar...
2 respuestas
Cambio de condiciones de trabajo
Durante dos años he trabajado con las siguientes condiciones: Soy conductor y mi jefe me pagaba un tercio de la facturación de mi camión y si esa cantidad no llegaba a un mínimo, él me pagaba el mínimo que habíamos acordado. A cambio yo trabajo el...
1 respuesta
¿Realización del cálculo de los salarios por traspaso de un convenio a otro sin realizar bajas?
Pertenezco a un grupo de empresas. Me van a trasladar de una empresa situada en madrid a la misma empresa pero situada en valencia. Aunque es la misma empresa, están regulados por convenios colectivos diferentes. Pasaría de tener un salario compuesto...
1 respuesta
Subida salarial estando de baja
Quisiera realizarles las siguientes consultas. Tengo contrato indefinido en una empresa, de la cual quiero darme la baja voluntaria el próximo día 31. Desde el pasado 24 de febrero estoy de baja medica por contingencias comunes, para el cálculo de la...
2 respuestas
Paga de beneficios en convenio de hostelería en valenc
Mi pareja trabaja en un restaurante como jefe de cocina, fijo. ¿Le toca paga de beneficio? De que cantidad más o menos, cobra unos 1200 en nomina, he echado un vistazo al convenio de hostelería en valencia y según el art. 19 tiene 3 pagas extras...
1 respuesta
Despido sin preaviso - finiquito
Hace unos dias hice otra consulta sobre el tema en relación, http://www.todoexpertos.com/mitodoexpertos/user/questions/view/2180082/fin-contrato-obra-y-servicio-sin-acabar-el-servici Mi empresa ha reconocido (o eso me han dicho) que al final me...
1 respuesta
Diferencias en sueldo pactado
En enero de 2008 inicie mi relación laboral con la empresa donde estoy trabajando, en las entrevistas se pacto un salario bruto anual de aproximadamente 20000euros. Durante los meses de enero(la parte proporcional), febrero y marzo se cumplió el...
1 respuesta
Absorción salarial
Llevo desde el año 1997 trabajando en la misma empresa, cada año nos han subido el IPC correspondiente, pero en el año 2008, dada la situación económica no lo hicieron, hablé varias veces con el gerente, para reclamarlo, pero me daba largas con el...
1 respuesta
Salario por debajo de convenio / IPC
Mi contrato está sujeto al convenio de despachos y oficinas de Madrid, pero mi sueldo está por debajo de convenio (supongo que el que marca el convenio se paga en base a 40 horas y yo he calculado lo correspondiente a 32,25, que son las que trabajo)....
1 respuesta
Subida de Sueldo I
Trabajo en una empresa de renting de vhículos y cada año hacen la revisión del sueldo en Abril. Durante los años que he estado trabajando con ellos solamente me han subido el IPC pero nunca con carácter retroactivo. ¿Es legal eso? ¿Habría alguna...
1 respuesta
Debe subirme el sueldo del 2% este año estando de IT
Estoy de baja desde junio2023 y mi pregunta es la siguiente. Con la subida salarial del gobierno del 2% me tienen que subir también el sueldo estando de baja o debo esperar a que me incorpore para que me den las atrasos.
1 respuesta
COMPENSACIÓN y ABSORCIÓN de incentivos
La empresa donde trabajo está acogida al "Convenio Estatal de Empresas Consultoras de Planificación, Organización de Empresas y Contable" y tengo una duda que agradecería si alguien puede aclararme. Este convenio se revisó recientemente (mayo de...
1 respuesta
Cobrar complementos salariales
Trabajo en una empresa regulada por el Convenio de transportes de mcia por carretera. En el convenio, en el artículo32, a/ Antigüedad, dice que deben pagarse los bienios, para el 2007 a 35.72 y para el 2008 a 37.43. El último convenio publicado tiene...
1 respuesta
¿Las tablas publicadas en el Convenio equivalen al salario base bruto o total?
En el Convenio de Oficinas y Despachos de Cataluña. ¿Las tablas salariales publicadas hacen referencia al salario base bruto o al total?, es decir, con pluses, prorrogateo pagas extras, etc... Y otra cuestión: ¿El Complemento "ad personam" derivado...
1 respuesta
Convenio Despachos de Estudios Técnicos, Reducción de Jornada por Cuidado de Menor y más
Trabajo en una empresa muy pequeña (5 trabajadores y el jefe) en Barcelona, desde hace unos 9 años. Nunca se ha mencionado el convenio, pero yo no paro de oír a amigos que tienen más días libres por si convenio. Mi contrato dice Convenio de Despachos...
1 respuesta
Sueldo base
Mi pregunta es relacionada con mi nómina, ¿Resulta qué antes ponía de sueldo base 701? ¿Y ahora 764?, pero el caso es que no he tenido subida de sueldo ni de ipc, puesto que la subida de sueldo no le dio la gana y el ipc me contestaron que como...
1 respuesta
La empresa no sube plus el porcentaje pactado en convenio
Necesito asesoramiento. En su día, creo que año 2000, los sindicatos llegaron a un acuerdo para poner un plus de turnicidad de un euro por mañana trabajada. Más cantidad por tarde trabajada. Y casi 2€ por noche. A la vez, el comité de empresa negoció...
1 respuesta
Conceptos "eliminables" de la nomina
Trabajo en una empresa que está en un ERE temporal. Yo estoy entre los empleados que, de momento, seguimos trabajando y hasta ahora con las mismas condiciones salariales. Sospecho que nos van a plantear (o imponer) un abajada de salario. Pueden, sin...
1 respuesta
¿Tengo derecho al incremento de mi convenio si tengo el concepto a cuenta convenio?
Llevo 10 años en una empresa (centro comercial, convenio despachos y oficinas, Tenerife) y siempre he tenido el concepto "a cuenta convenio" en las nóminas para poder cobrar un poco más que lo que dice mi convenio porque así lo decidió la empresa....
1 respuesta
Pueden pagarme menos de lo que marca el convenio
Me gustaría saber si mi empresa puede pagarme menos de lo que marca el convenio laboral. La cuestión es que en su día firme un contrato por un importe menor al que marcaba dicho convenio ( ilusa de mi, no lo sabia) y ahora quisiera saber si puedo...
1 respuesta
Tablas salariales
Tengo una consulta a ver si me puede ayudar, el convenio por el que se rige la empresa en la que trabajo, es el 1300345 y en marzo salio la revisión salarial, (bop nº 28 del 7/3/2011 ciudad real), pero solo vienen las tablas del salario base y de las...
1 respuesta
Posible retirada de Mejora Voluntaria
Me gustaría me asesorara sobre una posible retirada en mi nomina del concepto de mejora voluntaria. Le pongo en antecedentes: Tengo un contrato indefinido de ayudante de cocina. En el contrato figura exactamente la remuneración que actualmente...
1 respuesta
Información plus convenio
Les quiero explicar mi problema, por si me puedan asesorar y decirme si es correcto lo que ocurre con mi nómina. En la empresa que trabajo, acabo de hacer dos años, y por lo tanto, al cumplir los dos años me corresponde el plus de antigüedad, según...
1 respuesta
Atrasos IRPF
Tengo el convenio siderometalúrgico y por tanto tienen que subirme el 2,4% el sueldo. ¿Tienen qué pagarme los atrasos en la nómina de Noviembre ya que la cofra oficial salió el mes pasado? ¿Pueden hacerlo en la de Diciembre o demorarse hasta entrado...
2 respuestas
¿Cuánto me pueden retener de IRPF?
Trabajo como técnico en un teatro desde diciembre de 2007, mi contrato es hasta el 30 de abril de 2008 y tengo un sueldo bruto de 1600 euros . . Me retienen un 17% porque dicen que así no trendre que declarar a hacienda... Pero no voy ha estar en esa...
1 respuesta
Me paga antigüedad pero no hay incremento en el sueldo, Siempre cobro los mismo al mes.¿Es correcto?
Tengo un contrato por obra y servicio en el sector de las TIC. El convenio es el convenio colectivo de las TIC del 2009 XVI. En el contrato tengo firmado por una cantidad anual y por un proyecto informático en concreto. Estoy subcontratado para otra...
1 respuesta
Congelar salarios: trienios o ipc
Cuando una empresa habla de congelar los salarios, ¿Se refiere al IPC o también a los trienios?. ¿Puede hacerlo sin contar con los delegados de personal, es decir, sin proponérselo o preguntarles? No tenemos convenio colectivo. En una ocasión...
1 respuesta
Supresión de incentivos
Trabajo desde noviembre del 2006 (más de 2 años) en el sector del metal, en instalaciones electricas; en la provincia de valencia. Al empezar en la empresa me hicieron los contratos habituales, tres meses, seis meses y después indefinido. Mi...
1 respuesta
Garantizado de empresa
Llevo 3 años con el mismo sueldo... Y lo que me queda, ya que mi jefe dice que hasta que no consuma todo el "garantizado de empresa" no tendré subida de sueldo. Lo que están haciendo es subir el salario base a costa del garantizado. Quiero saber si...
1 respuesta
Atrasos convenio farmacia
Hace 15 días que se ha firmado el convenio de farmacia y es para los años 2007 o8 o9 y 10. Yo trabaje en una farmacia durante los años 2007 y 2008 pero cuando me fui firme el finiquito como conforme. Como se ha firmado ahora el convenio y tiene...
1 respuesta
Indemnización por cambio de contrato
Bueno aquí mi duda y mi asombro, intento poner todos los datos... Contrato eventual de duración limitada 1 año del 31-1-2008 al 31-1-2009 Contrato a fin de obra del 1-2-2009 al x Pues bien en mi empresa me han cambiado de un contrato a otro (han sido...
1 respuesta
¿Qué salario debo percibir estando de baja?
Estoy de baja laboral por accidente de trabajo, desde el 30 de enero, la empresa me paga el 100% del salario, pero ahora resulta que se me debe de aplicar una subida salarial más un porcentaje de antigüedad en el mes de junio, y la empresa me dice...
1 respuesta
Conceptos absorbibles por subida de convenio.
Llevo trabajando en la misma empresa desde hace 13 años, tengo acordado un sueldo por encima de convenio que en nómina me pagan en concepto de incentivos y de plus de transporte, el acuerdo también incluía la revisión anual según el IPC que si me...
1 respuesta
10 años con el mismo salario.
Tengo tantas dudas sobre si mi salario es justo o no, que quizá haga demasiadas preguntas a la vez pero espero que podáis ayudarme. Entré en esta empresa hace 10 años como auxiliar administrativo, con un sueldo compuesto, básicamente, por un salario...
1 respuesta
Mejora voluntaria
Me gustaría saber si la empresa puede subir y bajar la mejora voluntaria a su antojo para que, pase lo que pase, yo siga cobrando siempre lo mismo. Entiendo que si se llama "voluntaria" será porque la empresa te lo puede dar si quiere, pero es que lo...
1 respuesta
Reclamación de trienios
Te comento mi situación. Trabajo en una empresa que pertenece al convenio de consultoras. Entré en ella en febrero de 2007 con un contrato en prácticas. En febrero de 2009, tal y como establece la ley paso a tener un contrato por obra y servicio y me...
1 respuesta
Acuerdo aumento salarial
A principios del 2009 me ofrecieron un puesto de más responsabilidad, que acepte. Después de un año decidí que era el momento de hacer valer el trabajo realizado y los logros conseguidos: diseño e implantación de proyectos, consecución de objetivos,...
1 respuesta
¿Cuánto me tienen que pagar con el nuevo convenio de comercio textil?
Ha salido publicado en la BOE el nuevo convenio de comercio textil, mi sueldo base está por debajo del estipulado en el convenio y por lo que he leído lo tiene que pagar con carácter retroactivo los años 2016 y 2017. Yo tengo puesto en la nómina un...
1 respuesta
Cobro antigüedad
¿Cómo tengo que hacer el cálculo de mi antigüedad para saber si me la están aplicando bien en la nómina? Según mi convenio me corresponden 5 días ya que llevo 3 años.
1 respuesta
Antigüedad nomina
¿Qué significa antigüedad comp.? ¿Llevo 19 años en la misma empresa y resulta que mi antigüedad es de 47? Me pone antigüedad comp, no se si es legal pero ridículo mucho, si me podéis dar alguna información, me quedaría más tranquilo.
1 respuesta
Compensación y absorción
La absorción que una empresa practica referente a los siguientes conceptos, basándose en el Convenio del metal de Cataluña del año 2007 con vigencia de 6 años Categoría 6 Conceptos que se perciben en el 2006 S/Convenio , ¿Sueldo 1107.97? , Plus...
1 respuesta
Tablas de bases salariales
En el día de ayer mi empresa (habiendo consultado con su asesoría)me comunico que el importe que aparece en mi nomina como sueldo base no puede ser superior a lo que indican las tablas del convenio. ESta afirmación me sorprendió bastante ya que yo...
1 respuesta
Dudas con contrato 401
Esta es mi situación: Tengo modelo de contrato 401. Convenio TIC. Subcontratado desplazado en empresa cliente. En las clausulas pone que: - La duración del presente contrato se extenderá desde 05/08/2008 hasta FIN OBRA. Se establece un período de...
1 respuesta
¿Me pueden descontar el 100% por estar de baja por enfermedad?
Les expongo mi situación A final de 2006 y mes de enero 2007 trabajé en una "empresa" (lo pongo entre comillas porque madre mía que descontrol de empresa) por suerte en febrero ya cambié y ahora estoy en un sitio decente. Les expongo mi problema....
4 respuestas
Subrogación de un trabajador
---------------Dudas sobre contrato y subrogación------------------ Buenas tardes y gracias de ante mano por leer y respornder a mis preguntas. Mi novia estaba trabajando15 años en una empresa privada concesionaria de una instalación deportiva del...
4 respuestas
Modificación sustancial de las condiciones de trabajo. Reducción salarial sin preaviso 15 días
El pasado mes de enero la empresa redujo el sueldo a un trabajador un 8% (se les bajo el salario a todos los trabajadores en distintos % en función de su salario), la carta con la modificación sustancial se la dieron a finales de enero con efectos...
1 respuesta
Duda sobre cambio en trienios
Soy personal laboral de un ayuntamiento y estoy fijo. Hasta ahora aplicaban en mi nómina los trienios cuando correspondía, que era en el mes de Octubre. El pasado mes de Octubre me correspondía cobrar el cuarto trienio pero decidieron que desde ese...
1 respuesta
IPC y sueldo (2ª parte)
Hace unos días te realicé una consulta sobre la obligatoriedad de las empresas de subir los sueldos según el IPC. Ahora me han comentado que las empresas sólo están obligadas si el sueldo es el mínimo para tu categoría profesional, según las tablas...
2 respuestas
Antigüedad
El año pasado se me empezó a ingresar una cantidad en concepto de antigüedad (3 años). Este año la empresa me lo quita(haciendo una redistribución con otros conceptos de la nómina, por lo tanto disminuyendo esta), pero ademas me está descontando todo...
1 respuesta
Prescripcion reclamacion atrasos
En febrero de 2007 se publica la tabla de atrasos correspondiente al año 2007 de un convenio. En marzo de 2008, un ex-trabajador de esa empresa inicia un procedimiento judicial reclamando cantidades por atrasos de enero a julio de 2006, fecha en la...
1 respuesta
Dudas sobre manipulaciones de nóminas y derechos
Trabajo en una empresa donde desde Enero de 2008 se nos ha tocado el salario base respecto al convenio colectivo, para evitar impuestos y se nos ha compensado en conceptos de productividad y dietas, todo esto sin saberlo. El problema es que me ha...
1 respuesta
Dos problemas con nominaplus
Mi nombre es Chari, hemos cambiado al programa Nominaplus Básico 2010 este mes porque me habían hablado bien de él. El caso es que he introducido todos los datos de los dos trabajadores que somos, el calendario laboral, el convenio, los datos de los...
1 respuesta
Trabajando mi mujer en la empresa del padre, tiene derecho a cobrar más, ¿Igual qué sus hermanos?
Mi mujer gracias a la crisis no le quedo más remedio que trabajar en la empresa de su padre. Le hicieron contrato de 6 meses, estaba embarazada y cuando le cumplió la echaron por el embarazo. Luego por presiones familiares la volvieron a contratar....
1 respuesta
Aplicación convenio correcto ¿Se pueden perder pluses? ¿Qué deben tener en cuenta los trabajadores?
Una empresa va a comenzar a aplicar el convenio correcto. Los salarios eran inferiores con el convenio anterior y los aumentaban con un plus que aparecía en nómina como "retribución voluntaria", ¿Al cambiar de convenio lo pueden suprimir? ¿Qué otros...
1 respuesta
Hacer una nómina
Quisiera que alguien me contara de la manera más precisa posible Cómo se elabora una nómina.
1 respuesta
Subida de convenio
Trabajo en un despacho y mi consulta es la siguiente. En el convenio de oficinas y despachos de madrid se anuncia que la subida de los importes de convenio no se pueden compensar con ningún concepto que vinieran concediendo las empresas excepto...
3 respuestas
¿Qué salario me corresponde?
Me gustaría saber qué salario corresponde según Convenio de la Construcción de Barcelona para un Licenciado con 2 años de antigüedad en la empresa.
1 respuesta
Duda sobre antigüedad en convenio del metal
Acabo de cumplir cinco años trabajados en una empresa de electricidad de Alaba. Tengo contrato indefinido y creo que nos afecta el convenio del metal general. Quisiera preguntarte si la antigüedad se mide en trienios o quinquenios y que mejora...
1 respuesta
¿Estando de baja maternal pueden subirme el sueldo?
Trabajo en una empresa en la que hay alrededor de 200 trabajadores. El pasado 3 de diciembre di a luz y estoy de baja maternal desde entonces. En diciembre se comunicó a toda la plantilla que a partir de enero subirían el sueldo a todos los empleados...
1 respuesta
¿Está bien calculado mi finiquito?
El próximo 7 de enero de 2009 me finaliza el contrato temporal con mi empresa. Ya me ha llegado la liquidación y no me cuadra el cálculo del finiquito. Los datos son los siguientes: -Fecha antigüedad: 8/01/08 -Categoría auxiliar administrativo, grupo...
1 respuesta
Hacer la paga extra correctamente
Me gustaría saber qué paga extra me correspondería si siempre mi nómina tiene los mismos conceptos. Salario Base 875, antigüedad 23.99, Beneficios 67, y a cta convenio 167. IRPF 10%.
1 respuesta
Importe de la paga extra
Trabajo en una empresa en Navarra desde el mes de Febrero de 2006 en la que cobro 12 pagas ordinarias más 2 extras completas, una en Julio y la otra en Navidad. En otras empresas en las que he trabajado anteriormente, el importe de la extra solía ser...
1 respuesta
Sueldos pactados
Cuando empecé a trabajar como es lógico hablamos de salario y me dijeron que ganaría una cantidad por con la que yo estaba de acuerdo. Con el pasar del tiempo y al cumplir un año en la empresa, me entero de que no me subirán el sueldo como a todos...
2 respuestas
Mejora Voluntaria
Te hago llegar una duda que tenemos una gran parte de la plantilla de mi empresa; y es la siguiente. Prácticamente el 100% de los empleados cobramos en nomina a través de salario base + mejora voluntaria, siendo el total el sueldo, negociado por cada...
3 respuestas
Beneficios y objetivos firmados para el 2008
Tengo un compañero que le pasa lo siguiente: En el 2008 le hicieron firmar una hoja donde especificaba cuanto cobraría por los objetivos (se tenia que cumplir un mínimo un 60%) 1. Ha presentado su baja voluntaria 2. Reclama a la empresa que en el...
1 respuesta
¿Cuántos contratos "fin de obra"?
Llevo en la misma empresa más de un año y he firmado varios contratos fin de obra. ¿Hay algún límite de contratos "fin de obra"? ¿Puede una empresa mantener a un trabajador con "infinito" contratos fin de obra, toda la vida? ¿Al cabo de un tiempo o...
5 respuestas
Dudas sobre incorporación tras excedencia
S.O.S.!!! Tengo una consulta urgente: Tras una excedencia de dos años y una antigüedad de 6 en la empresa, he solicitado reincorporación en la misma y creo que me la conceden, pero con el sueldo de una persona que entra de nuevas; es decir; ¿Me...
1 respuesta
Nominas convenio siderometalúrgica tarragona
Mi pregunta es sobre que conceptos tengo que poner en una nomina sobre el convenio de la siderometalúrgica de tarragona, no se si tienen que poner aparte del salario base, el plus que esta al lado según la tabla salarial del convenio. El plus es...
1 respuesta
Reclamar atrasos
Trabajo desde hace 10 años en una empresa de mobiliario infantil, desde diciembre del 2008 mi salario base no ha variado, anteriormente a esa fecha nos daban a cuenta de convenio una cantidad y cuando salia el convenio nos pagaban los atrasos, el...
1 respuesta
Cambio de Convenio ¿Pueden disminuirme el salario base?
Acaban de cambiar el convenio por el que me regía y aunque ahora cobro un poquito más porque me incluyen transporte mí sueldo base a bajado. Antes: ¿1061.66? ¿De sueldo base + 148.49? De plus de convenio Ahora: ¿870.00? ¿De sueldo base + 148,49? ¿De...
1 respuesta
¿Dónde se debe reflejar en mi nómina una subida salarial?
Mi jefe me ha propuesto una subida salarial tras un año trabajando por los buenos resultados. He revisado mi nómina y esa subida no se ha reflejado en mi salario base, si no que ha jugado con los otros conceptos de la nómina como son algunos...
5 respuestas
Cobrar trienios
Trabajo en la misma empresa desde el 3 de enero de 2006. Según el convenio de ingenierías y oficinas de estudios técnicos debería empezar a cobrar trienios este mes (tengo un contrato indefinido de categoría 1). En la nómina de este mes no ha...
1 respuesta
Atrasos impagados.
El 31 de Agosto de este año me marche de mi antigua empresa para incorporarme a otra. Me debían la nómina de Agosto, atrasos de convenio, y el finiquito. Pues me pagaron el finiquito y la nómina de agosto, pero los atrasos me lo deben. Lo que ellos...
2 respuestas
Impago de nominas por IT del trabajador
Mi marido trabaja en una empresa pequeña y lleva fijo unos 7 años. El 4 de abril de 2004, le dieron la baja por un problema en las muñecas que tiene que operarse. Desde ese mismo instante la empresa no le paga las nominas cada mes, es decir, un mes...
3 respuestas
¿Porcentaje de reducción jornada en sueldo base?
Querría saber en qué parte de la nómina se realiza el descuento del porcentaje de reducción de jornada: * sueldo base * base de cot. Cont. Comunes * base cot cont. Profesonales ¿El prorrateo de pagas extras también se reduce en el mismo porcentaje?
1 respuesta
Desglose de la nómina en varios conceptos
Hace 3 años que trabajo en la misma empresa, y hasta ahora en mi nómina constaba un concepto de "salario base" y los demás conceptos de retenciones. Este mes el salario base se ha reducido y aparece un nuevo concepto "plus absorbible", la suma total...
1 respuesta
Antigüedad
Yo entre a trabajar en la empresa en 1994 Y me hicieron fija en 1997, pero no de dieron ningún finiquito, en la nomina tengo la antigüedad desde 1997, pero ahora le he dicho al asesor de la empresa que me pertenece la antigüedad desde 1994. El me ha...
1 respuesta
Vacaciones trabajando en una ETT
Trabajo desde principios de año a través de una ETT (ADECCO). Tengo 12 pagas prorrateadas, por lo cual entiendo que no me corresponden pagas de verano, ni navidad. La duda es, que pasa con las vacaciones. Según el estatuto de trabajadores, tengo...
2 respuestas
Contrato laboral mal redactado.
He firmado un contrato laboral en el que las condiciones que se reflejan en el mismo no se corresponden con el convenio correspondiente, es decir, el precio de la hora no es el que corresponde por convenio. Mi pregunta es la siguiente ¿Puedo reclamar...
1 respuesta
Dudas con finiquito
Necesitaría que alguien me aclarase unas dudas. Llevo 3 semanas de baja por ansiedad y la empresa quiere despedirme indemnizandome 45 días por despido improcedente, dándome la cantidad correspondiente al despido. Hasta ahí todo bien. Cuando me...
1 respuesta
Cambio de conceptos en nomina
Soy del convenio de farmacia y mi pregunta es: Siempre he tenido una cantidad con el concepto incentivo. Desde el 2005 hasta la actualidad siempre la misma cantidad. En el2008 me puso el concepto de cuenta convenio sin decirme nada, yo este año al...
1 respuesta
Poca antigüedad en nomina
23 años en la misma empresa, tan solo 47 € de antigüedad, no creo que sea correcto.
1 respuesta
Contrato en ett, subida salarial e ipc
A tod@s, soy novat@ en esto, pero estoy desesperad@ y necesito ayuda. Trabajo para una empresa por medio de una ett desde noviembre de 2006, me hicieron un contrato hasta el 31 de Diciembre de 2006 y prorroga hasta 30 de Marzo, con salario 15600...
1 respuesta
¿Pueden bajarme el sueldo?
Hoy la persona de recursos humanos ha entregado por error todas las nóminas a la jefa de mi departamento de todas las personas que están en su cargo (mal hecho) y mi jefa se ha quedado sorprendida después de ver mi nómina ya que ha visto que yo tenia...
5 respuestas
Convenio atrasado
Puedo denunciar a mi empresa ante la inpeccion de trabajo por aplicarme en la nomina, por 2 veces consecutiva el salaio de el convenio de el año pasado, a mis compañeros le aplica el vigente, yo ya lo he denunciado otras veces por otros motivos es...
1 respuesta
Duda para calcular en Nominaplus atrasos salariales
Tengo una duda a la hora de calcular los atrasos en Nominaplus: ¿Se pueden calcular sin haber dado de alta los importes correspondientes a los distintos conceptos en cada una de las categorías profesionales del convenio, sino habiendo creado sólo los...
1 respuesta
Bajada de sueldo y 10 horas al día
Tengo un contrato de mecánico-conductor a 40 horas semanales, He estado trabajando durante 11 años, 10 horas al día y me pagaban el salario base y me metían en nómina unos extras para engordar la nómina como ayuda familiar que no se ni que es, plus...
1 respuesta
Salario vigente de Oficinas y Despachos de Madrid
¿Me podrías decir donde puedo encontrar las tablas salariales vigentes del convenio de oficinas y despachos de madrid? Yo entre en la empresa en enero y el salario base que tengo es el que estaba estipulado en el convenio en 2005, ¿Es correcto?
1 respuesta
Antigüedad en una empresa
Soy una trabajadora que tiene una retribución bruta anual más alta de lo que estipula mi categoría según convenio, es decir, ¿Si la categoría 4 de mi convenio es de 20000? Brutos anuales yo estoy cobrando 22000. En este momento acabo de hacer 3 años...
3 respuestas
Quería saber acerca de la subida por antigüedad en base al convenio publicitario... Llevo 4 años con misma nómina.
Llevo 10 años en la misma empresa y 4 con la nómina paralizada... Quería saber si además del 7% que creo que consta en el Convenio de Publicidad por trienio (antigüedad) debería aplicarse, ¿Según regulación de 2016 otro 3% obligatorio...? ¿? Por otra...
2 respuestas
Como hacer una reclamación salarial sin abogados
He consultado un abogado laboralista y según convenio colectivo me falta dinero en las nominas. Por lo que me ha dicho solo puedo reclamar de un año a tras, serian uno 2000€ que me han pagado de menos y puedo reclamar y o me lo abona la empresa o...
1 respuesta
Me despiden
He vuelto hoy de vacaciones y me han comentado que me van a despedir improcedentemente y me van a dar un pagaré a 90 días con la liquidación y dos sueldos que me deben, mi pregunta es si debo firmar algo así, ya que mi empresa no tiene liquidez y...
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Antigüedad-PAgo
Cumplo antigüedad (9 años)en Marzo, cuando se paga, ¿En la nomina de marzo o en la nomina de Abril?
1 respuesta
La subida del IPC afecta a los contratos temporales.
Antes que nada, te doy las gracias por anticipado. Mi caso es el siguiente: llevo año y medio en la misma empresa con un contrato temporal que concluye y se renueva cada 9 meses. Lo que me inquieta es que no observo ningún aumento en el salario base...
1 respuesta
Antigüedad y reducción de jornada
Mi situación es la siguiente. Llevo en la empresa 7 años, por lo tanto dos trienios. ¿Cada uno de ellos está estipulado por convenio 18?, aplicables en proporción a la jornada. Bien, ésta se ha reducido, se reduce el salario base y me dicen que...
1 respuesta
Gratificación absorbible
Hace un año aproximadamente, conseguí un aumento de sueldo en la empresa que trabajo, dicho aumento queda reflejado en la nomina como gratificación absorbible, ahora la relación con la empresa es un poco tensa y quisiera saber si me podrían quitar...
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¿Me pueden bajar el sueldo?
Hace más de un año he tenido una subida considerable de sueldo. En mi nomina el salario base es prácticamente el mismo que antes pero incluyen un apartado que dice complementos salariales - mejoras voluntarias que es donde realmente aparece el...
1 respuesta
Indemnización especial
Antecedentes: Contrato fijo, siete años de antigüedad, despido improcedente, puesto de trabajo Director Comercial Caso especial; a mitad del año pasado (2009), de palabra pacte con la empresa una reducción del 50% del salario para ayudar en los...
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