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Ayudante de dependienta
Tengo 22 años y trabajo a tiempo parcial en una tienda de ropa, mi categoría y la de todas las eventuales de la tienda es de 'Ayudante de dependienta', a pesar de que ejercemos las misma funciones y se nos exigen los mismos objetivos de venta que a...
1 respuesta
Modificación centro de trabajo (teletrabajo)
Necesitaría saber cuál se considera mi centro de trabajo (a efectos legales) habida cuenta que: 1.- En 2003 empecé a trabajar para una empresa. Contrato indefinido y trabajo en su sede central en Madrid. 2.- En 2013, presenté mi dimisión por traslado...
1 respuesta
Se puede considerar una readmisión irregular si no me dejan hacer los trabajos que hacia antes
Después de 6 años me despidieron pero gane el juicio y me tuvieron que readmitir porque era el delegado de personal, pero resulta que ahora me mandan labores que nunca hice con anterioridad, yo era factor de circulación y ahora me mandan lijar una...
1 respuesta
¿Puede la empresa obligar a cambiar la reducción de un empleado que ya está de reducción por cuidado de menores?
Me gustaría saber si la empresa puede tomar la decisión unilateral de cambiar la reducción de jornada de un empleado que ya está de reducción por cuidado de menores. Si la respuesta es afirmativa, ¿Qué es lo que podría hacer el empleado?
2 respuestas
¿Qué derechos tiene la empresa?
Quisiera saber si una empresa te puede obligar a desempeñar una actividad diferente a la que te han contratado si te respetan el sueldo. Por ejemplo, un camarero que lo obliguen a limpiar, un electricista contratado como tal que lo obliguen a...
3 respuestas
Tengo derecho a negarme a un traslado
Y gracias por adelantado por las dudas que me puedas aclarar. Llevo ocho años trabajando para la misma empresa con contrato indefinido desde el principio. Hace cuatro años me acogí a una reducción de jornada por guarda legal de un niño, he vuelto a...
3 respuestas
¿Se puede cambiar la categoría profesional?
Llevo un par de años trabajando en una empresa como informática. Me encargo del mantenimiento y desarrollo de los sistemas de la empresa. Cuando comencé a trabajar aún no poseía el titulo de ingeniera pero si un ciclo formativo de grado superior de...
1 respuesta
¿Puede la empresa responsabilizar del trabajo acumulado durante un año de baja al trabajador. Esta este obligado a asumirlo?
Durante un año de baja médica el trabajo no se efectuó y una vez reincorporado, la empresa insiste en que ha de asumirse y realizarse aún cuando habiendo gran número de procedimientos con plazos, estos han vencido. Es así, o se puede negar el trabajador.
1 respuesta
Excedencia por incompatibilidad. Reingreso
Quisiera resolver ciertas dudas muy importantes. Trabajo en la administración como personal laboral y estoy en excedencia por incompatibilidad en la categoría de encargado de obras publicas. Para reingresar el convenio colectivo me remite a la...
1 respuesta
Qué seguridad social paga una empresa por un sueldo de 1000€ netos
Deseo saber qué cantidad paga una empresa por un trabajador que va a percibir 1000€ netos en su nómina. ¿Hay alguna bonificación por ser mujer con menor de 4 años a cargo o por hacerme indefinida? Muchas gracias. Urge la respuesta.
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