Buscar
Descubre en Todoexpertos
Temas interesantes
Preguntas
Respuestas
Expertos
Logros
Iniciar sesión
Entrar
Crear cuenta
Absorción plus
Preguntas y respuestas relacionadas
¿Me engañan con la nomina?
Tengo un problema con mi nomina de trabajo de dependienta cobrando un salario base de 834.90 como dependienta de segunda, cuando me he dado cuenta que por experiencia y edad debería estar cobrando de sueldo base 890, 70 como dependienta de primera,...
1 respuesta
Reclamación de trienios
Te comento mi situación. Trabajo en una empresa que pertenece al convenio de consultoras. Entré en ella en febrero de 2007 con un contrato en prácticas. En febrero de 2009, tal y como establece la ley paso a tener un contrato por obra y servicio y me...
1 respuesta
Bajada de salario base -50% Febrero-Marzo?
Me he quedado bastante sorprendido ( por no utilizar otro adjetivo ) al ver la nómina de Marzo. Trabajo en el departamento de marketing de una empresa de comunicación, la cual ha realizado el mes pasado el cambio de convenio pasando a Artes Gráficas....
2 respuestas
¿Está obligada la empresa a pagar con carácter retroactivo una subida salarial?
Tras actualizarse las tablas salariales en el convenio de oficinas y despachos de Madrid, en la empresa para la que trabajo efectuarán esa regularización en la próxima nómina pero "sin carácter retroactivo". Por lo visto el director general ha dicho...
1 respuesta
Salario base de un comercio y condiciones laborales y económicas, derechos
¿Soy una chica de 21 y llevo 3 años trabajando en la misma empresa (comercio) haciendo 40 horas semanales y cobrando 800? Mes, llevo tiempo hablando con amigos/as que trabajan de lo mismo y hacen menos horas y a razón de las horas que hacen están...
1 respuesta
¿Cómo calculo el tiempo de paro que tengo derecho a disfrutar y cuánto cobraré al mes?
Estoy trabajando en una empresa desde el 19 de diciembre del 2002. El primer año me hicieron 2 contratos de 6 meses y desde el segundo estoy como indefinido. Los contratos semestrales fueron de aprendiz y cobraba el salario base o poco más. Al...
1 respuesta
¿Los conceptos de antigüedad se pueden absorber?
Tengo por convenio un 4% de incremento del salario base y me lo han compensado y absorbido no viendo esa mejora salaria. ¿Es legal?
1 respuesta
Antigüedad y a cuenta convenio
Me gustaría saber que es y a partir de cuando se paga la antigüedad, y si es obligado pagarlo. También me gustaría que me explicases que es y en que consiste el concepto "a cuenta convenio" ya que en la nomina de enero me ha aparecido y el año pasado...
1 respuesta
Subida IPC salaria, ¿Cuándo y como se aplica?
Trabajo en una empresa de Gipuzkoa que se rige por el convenio del metal. Me incorpore a la empresa en junio de 2012. En enero del 2013 la empresa ha actualizado los salarios con la subida del IPC + 1% tal y como esta establecido, osea un 3,7%. Me he...
1 respuesta
Sobre la categoría laboral
Tengo una duda sobre la categoría laboral, verás es la siguiente: trabajo en una empresa de seguridad, en nuestro convenio no se recoge la figura de Jefe de equipo, sino la de Responsable de equipo y no como categoría laboral, es un plus que se les...
1 respuesta
Ver más »
¿No es la pregunta que estabas buscando?
Puedes explorar otras preguntas del tema
Derecho Laboral