Buscar
Descubre en Todoexpertos
Temas interesantes
Preguntas
Respuestas
Expertos
Logros
Iniciar sesión
Entrar
Crear cuenta
Subrogación de empresa me pueden despedir
Preguntas y respuestas relacionadas
Subrogación empresa y demanda
Estoy hecho un lio necesito asesoramiento urgente. Actualmente estoy de baja laboral por enfermedad crónica que se ha agravado por crisis de ansiedad por motivos laborales. Hace unos meses la dirección de mi empresa cambio, hubo despidos, cambios en...
1 respuesta
Se puede despedir tras subrogación?
Me acaban de subrogar y no sé si después de esto pueden despedirte, ¿Qué plazo tienen desde que te subrogan hasta que tengan derecho a despedirte? ¿Sería despido improcedente? ¿Cuánto tendrían que indemnizar? En mi caso tengo contrato indefinido pero...
1 respuesta
Finiquito con renuncia a reclamación.
¿Es legal que en el recibo de finiquito aparezca una clausula donde renuncias a cualquier tipo de reclamación posterior? Te transcribo las tres clausulas que aparecen en mi finiquito. Fíjate en la tercera. 1- Que he dejado de prestar mis servicios a...
3 respuestas
Trabajador fijo ¿Puede reclamar sin carta despido?
Mi duda es que voy a despedir un trabajador de mi empresa, esta fijo desde el años pasado, pero por circunstancias en mi empresa lo tengo que despedir ya, ¿Qué pasa si no le doy la carta de despido que le corresponde avisándole con un mes de...
1 respuesta
Despido durante baja por embarazo
Contacto con usted para que me aclare la siguiente situación. Mi mujer esta embarazada de más de 36 semanas. Hace pocos días, y tras dolores continuos típicos ya de esta fase del embarazo, acudió al medico de la Seguridad Social, y este le ha dado la...
1 respuesta
Despido y prestación por desempleo.
Soy un trabajador con un contrato indefinido y, desde hace un tiempo no estoy nada contento con el ambiente de trabajo que hay (existen peleas entre compañeros en el trabajo y situaciones similares). He pensado en irme de la empresa; ya sé que en...
1 respuesta
Quiero saber si mi despido es procedente o improcedente
Me gustaría saber si mi despido es procedente o improcedente para ver si me pertenece indemnización. En mi carta de despido pone como causa de este reiterada disminución en el rendimiento del trabajo que ha venido produciéndose en sus últimas semanas...
1 respuesta
Despido mujer después embarazo
Mi situación es la siguiente. Tenemos una pequeña empresa de 6 empleados, y el tema es que tenemos a una empleada que después de una larga baja, las cosas empezaron a ir mal con ella al reincorporarse, y la íbamos a despedir cuando nos enteramos que...
1 respuesta
Pluses y complementos en subrogación
Llevo 4 años trabajando para un cliente al que me hicieron entre este y mi anterior empresa de seguridad una entrevista para el puesto de trabajo "Jefe de Equipo". Pactamos varios pluses como complemento personal de puesto, plus de jefe de equipo y...
1 respuesta
Hola me ha absorbido otra empresa:
Resulta que en mi empresa anterior yo estaba de cocinero y solo me dedicaba a hacer la comida, también me ponían un vehículo para el traslado con los gastos incluidos gasolina, peaje etc etc y mi horario entraba dentro del tayecto. Pues bien la...
2 respuestas
Ver más »
¿No es la pregunta que estabas buscando?
Puedes explorar otras preguntas de los temas
Derecho Laboral
Empleo
Recursos Humanos