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La empresa puede decidir las vacaciones de un trabajador?
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Ayer bajo el chico de recursos humanos y me dijo que a partir de el lunes tengo que ir todos los días a turno partido cuando llevo más de un año trabajando a turno seguido. Todo a sido verbal y sin traerme ninguna notificación. ¿No estoy de acuerdo...
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En un contrato fijo discontinuo ,estando de baja cuando se pasa al inss
Mi mujer tiene un contrato fijo discontinuo en un colegio que otros años va desde el mes de septiembre hasta el mes de junio, pero en este último año cuando debería empezar a trabajar en el mes de septiembre no se incorporo porque estaba de baja...
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Extinción de contrato por retrasos en el pago
Trabajo en la empresa desde septiembre del año 1995. Desde hace ya dos años, vengo sufriendo retrasos en el pago de las nóminas. Siempre cobraba el día 25 de cada mes y las pagas extra el 15 de Julio y de Diciembre. Desde hace casi dos años nos...
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Tiene la mutua algún tiempo estipulado para valorar las secuelas después de estar el informe del médico enviado?
Me midieron cicatrices y hicieron fotos y no e vuelto a tener noticias hace un mes ya
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Indemnización por despido. Intereses y costas
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Como defender la improcedencia de devolución de Cobros indebidos por ERTE
El SEPE reclama la devolución de cantidades por cobros indebidos por ERTE COVID. El periodo de ERTE fue del 14 marzo al 30 julio. La incorporación a la empresa tubo lugar el 1 de agosto. Revisando todas las cantidades ingresadas en cuenta (y...
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Por erte no tengo derecho a desempleo
He estado en el desempleo y me dicen que como en su día cobré el Erte de otra empresa que ya no existe luego yo encontré un nuevo trabajo dos años y medio y me dicen que como cobré el Erte no tengo derecho a desempleo. Me gustaría informarme si eso...
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Es obligatorio el descanso durante la jornada
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Tengo un pequeño restaurante en el que trabajo como autónomo y con dos empleadas. Una de ellas lleva una baja de larga duración, y la otra está alternando bajas con cierta frecuencia. Ante esta situación me veo obligado a contratar a otras dos...
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