Buscar
Descubre en Todoexpertos
Temas interesantes
Preguntas
Respuestas
Expertos
Logros
Iniciar sesión
Entrar
Crear cuenta
Despido con la reforma
Preguntas y respuestas relacionadas
Derecho a despido indemnizado por modificación de las condiciones laborales pactadas
Quería hacerles una consulta Legal, el caso es que llevo casi 15 años trabajando de programador en una empresa, y desde hace cosa de un mes, como no hay proyectos de programación, me han pedido que ayude en otras tareas, que van desde preparar...
2 respuestas
¿Me tienen que pagar 45 días por año trabajado en una finalización de contrato?
Acabo de firmar mi finiquito por finalización de contrato despues de un año de servicio en un restaurante de Madrid, no me renuevan por lo tanto me pagan, los días trabajados, las vacaciones restantes, la parte proporcional de las pagas de verano e...
1 respuesta
Baja incentivada
Trabajo en mi empresa desde hace casi 10 años con contrato indefinido. Este año se ha planteado un ere con bajas incentivadas las cuales me interesaron y fui a hablar con el departamento de personal para apuntarme. Allí me comentaron que no sabrían...
3 respuestas
Cálculo de indemnización por despido improcedente
Mi empresa me ha anunciado que me despedirá con un despido improcedente (por falta de recursos económicos) cuando regrese de mi baja maternal, a finales de Julio 2012. Como mi contrato es de hace cuatro años (indefinido), la indemnización será de...
1 respuesta
Antigüedad laboral y contratos indefinidos
Ante todo un saludo y muchas gracias de antemano experto.Creo que ésto es un poco lioso pero intentare explicarme lo mejor posible.La situacion de partida es la siguiente:me encuentro en una situación contractual de 2 años y cuatro meses aprox. De...
5 respuestas
Es legal un despido de 20 días / año según articulo 52c y 51.1 del Estatuto?
Me han entregado un burofax indicando que mi relación contractual con mi actual empresa finaliza el próximo 28 de Febrero, la causa del despido es: "Necesidad objetiva de amortizar su puesto de trabajo, al amparo de lo previsto en el articulo 52, c...
1 respuesta
¿Cuál es la indemnización por despido laboral que me toca?
Quiero saber qué indemnización recibe un trabajador al ser despedido.
2 respuestas
Despido y vuelta a contratar
Trabajo en una empresa en la que todos estamos contratados por otra empresa, contrata, menos un jefe. Después de pasar por varios contratos por obra y varias contratas continuadas y habiéndonos finiquitado en todas ellas, la pregunta es, si nos hacen...
1 respuesta
Despido tras reincorporación excedencia cuidado hijo
Tengo varias dudas ante esta situación: en breve me reincorporo a la empresa en jornada reducida al 50% (tengo contrato indefinido) tras más de un año de excedencia por cuidado de hijo, pero mucho me temo que después de dejarme bien claro la empresa...
1 respuesta
¿Cuánto de finiquito le corresponde a mi marido si tiene un despido improcedente?
Te cuento, a mi marido le han dicho hoy que en 15 días termina en la empresa y el contrato se le termina en septiembre y por lo cual yo entiendo que es despido improcedente, el lleva en dicha empresa desde el 22 de octubre del 2007 no llega al año,...
1 respuesta
¿Me pueden trasladar de provincia con bebé?
Llevo más de diez años trabajando en un Banco, el cual en estos momentos se encuentra en un ERE. Mi centro de trabajo es Segovia. Mi departamento desaparece como tal y nos dieron opción de realizar un nuevo contrato con una participada, a lo que yo...
1 respuesta
Despido por cierre de centro de trabajo
Soy enfermera y trabajo en una residencia de ancianos de la obra social de un banco desde 16-7-08(soy indefinida). La empresa quiere cerrar la residencia alegando que urge hacer reformas en el edificio (aunque realmente no saben si van a realizar...
1 respuesta
Pueden despedirme si no acepto un traslado?
Llevo trabajando en una empresa multinacional de ascensores desde mayo 2007 y esta semana me comunican desde mi delegación en navarra que tienen una orden desde la central en madrid de despedir a un técnico (yo) o aceptar ser trasladado a madrid....
2 respuestas
Despido por reducción de plantilla
Mi mujer lleva trabajando en la misma empresa unos 33 añosahora quieren reducir la plantilla, para esto existe una regla para decidir quien se marcha y quien se queda. Por otro lado en caso de irse, que indemnización le corresponde.
1 respuesta
Fin de contrato de limpieza
Necesito que me aclares algo, trabajo para una empresa de limpieza, el centro en el que realizo el servicio ha comunicado a la empresa el cese del servicio y que ausmira él las tareas de limpieza con su propio personal. Pertenezco a la provinica de...
2 respuestas
Jornada semanal en dos turnos..
Mi nombre es Ramon y trabajo en turnos rotativos, mi duda es si pueden hacerme trabajar de lunes a jueves en un turno que va desde las 06 hs a 15 hs y el viernes por que un compañero cambia el turno por motivos de estudio, en un turno que va desde...
1 respuesta
Me han despedido por tener cáncer ¿Es despido improcedente?
Me han despedido por tener cáncer y llevar tres meses de baja, aunque en la carta de despido pone que es por causa económicas, justificándolo con unos valores de perdidas en el año 2012. Trabajo en una peluquería que funciona muy bien, se que no hay...
1 respuesta
Despido improcedente por reducción de salario
Estoy un año y medio trabajando en una empresa con contrato indefinido. Ahora la empresa ha propuesto hacer una reducción de salario para todos los empleados, quienes tenemos que subir uno a uno a firmar el documento. He leído que me puedo negar a...
2 respuestas
Despido de un trabajador
Llevo 14 años trabajando en una tienda, somos solamente dos empleados, y el trato con el dueño es casi familiar, el caso es que por cuestiones de salud necesito unos meses de descanso pero el médico no me da la baja, y he hablado con el dueño de la...
1 respuesta
Despido objetivo e indemnización
Me han comunicado mi despido objetivo con fecha de efecto 25 de Mayo, intuyo que no me van a pagar nada, con lo cual entiendo que el despido pasara a improcedente, y después me propondrán la readmisión, es posible que para entonces este trabajando en...
1 respuesta
Notificación de traslado
De nuevo agarfer, soy Marcos el que le hizo unas preguntas hace poco sobre el traslado de mi empresa y por lo que de nuevo le doy las gracias. Ya me ha sido notificada la decisión de traslado por parte de la empresa a día de hoy y para hacerla...
1 respuesta
Me han despedido de mi empresa
A mi marido le han dicho hoy que le despedían, trabajaba en una empresa que tiene gasolinereas, el tenía contrato de encargado, en su contrato pone encargado pero el se dedicaba a todas las estaciones que tiene la empresa por españa, a parte le...
1 respuesta
Puedo cobrar el paro si me despiden con disciplinario estando de baja por ansiedad?
Perdona la molestia pero necesito ayuda urgente y a ser posible una respuesta con examctitud. Me mandaron un burofax a mi casa, anunciándome que había sido despedido mediante un despido disciplinario, estando actualmente de baja por ansiedad. El...
1 respuesta
Despido tras la nueva reforma laboral
En marzo de este año la empresa me hizo un escrito para reducirme la jornada o me daba la opción de que me fuese con 20 días por año por causas objetivas. Denuncie ya que no existían dichas causas y estoy pendiente del juicio en Septiembre. Mi...
2 respuestas
Despido por llevar la empresa 9 meses continuos de menores ventas
Por situación de la competencia en el mercado, mi empresa, que en Febrero de 2011 tenia unas ventas de unos 20 millones de euros mensuales, pasó a unos 15 millones de euros en junio de 2011. Actualmente las ventas son de unos 16 millones mensuales....
1 respuesta
He firmado el finiquito, ¿Puedo reclamar?
Me han despedido de la empresa alegando "reiterada y voluntaria disminución del rendimiento exigible" cosa que no es cierta y convirtiendo el despido como procedente y así no pagar indemnización. La pregunta es: ¿Puedo reclamar a la empresa aún...
1 respuesta
Despido objetivo por motivos económicos
En noviembre me hicieron un despido objetivo por causas económicas y no me pagaron ni el finiquito ni las nominas pendientes me dijeron que me pagaría fogasa. Denuncie a la empresa y tengo el juicio en mayo pero ahora la empresa ha hecho un concurso...
1 respuesta
¿Despido nulo y ahora?
Hace unos 2 meses me despidieron en la empresa por despido improcedente objetivo con 20 días y lo denuncié a través del sindicato, la sentencia salio despido nulo ya que según el juez no se cumplieron bien todos los pasos que hay que seguir para este...
1 respuesta
Despido objetivo por bajo rendimiento
Necesito que me aconsejes. Hoy mismo he quedado con mi jefa y su gestor, porque tras dos meses de baja por problemas de espalda y manos, me va a despedir, aunque yo ya estoy de alta pero sigo estando mal. Entonces su gestor me ha comentado que me va...
1 respuesta
Contrato eventual por circunstancias...
Sobre cuestión de formas va mi pregunta... Tengo un contrato eventual por circunstancias de la producción de 6 meses Antes de acabar el contrato lo reclamé y lo único que recibí fue un e-mail diciendo que seguía en la empresa 6 meses más (prórroga) y...
6 respuestas
¿Se puede despedir reconociendo la improcedencia tras la reforma laboral?
¿Después de la reforma laboral de febrero de 2012 sigue existiendo el despido exprés? ¿La empresa puede despedir un trabajador reconociendo la improcedencia del despido y abonándole la indemnización correspondiente? La indemnización debería de ser 45...
1 respuesta
Despido e indemnización
Recientemente nos han comunicado verbalmente que la empresa en la que trabajamos la van a trasladar a otro lugar, el tiempo que van a tardar dicen no saberlo exactamente, 1 mes, 2 mes, en definitiva que no hay fecha fija para dicho traslado. Somos 15...
5 respuestas
¿La indemnización por baja de la empresa es de 20 o 33 días/año?
Trabajo en un supermercado desde marzo de 2006. El próximo día 31 de agosto de 2018, el jefe da de baja a la empresa porque "SI" y despide a toda la plantilla. Mi pregunta es ¿Cuántos días de indemnización me corresponden por año trabajado?. Se que...
1 respuesta
Quien paga las indemnizaciones en ERE sin aprobar hemos denunciado
Me han despedido mediante ere sin estar aprobado, no me dan indemnización hemos denunciado a magistratura, esperamos resolución, después han pedido un concurso de acreedores quien y como pagarían las indemnizaciones
1 respuesta
Despido empresa
Llevo indefinida dos años y creo que me van a echar porque he oido rumores. Ahora mismo estoy de baja por enfermedad -causada por el trabajo- Quiero saber cómo proceder si me despiden, ¿Me llamaran o mandarán burofax? ¿Pueden hacerlo sin avisar 15...
3 respuestas
Un despido un tanto raro ! ¿Podía usted ayudarme?
Comentare mi caso a ver si me puedes ayudar... ( ya que si ves la hora del mensaje es fácil deducir que el problema este me quita el sueño ) el caso es que mi empresa hoy me ha despedido, mi sorpresa ha sido cuando en la carta de despido la cual no...
1 respuesta
Nueva reforma laboral y despido objetivo
A un compañero de trabajo le han comunicado el despido por causas objetivas. Le han enviado una carta certificada con acuse de recibo a su domicilio. Entre la fecha del escrito y la fecha del despido efectivo hay 30 días naturales. Mi compañero...
1 respuesta
¿Despido disciplinario por estar enfermo día y medio?
El miércoles 26 me puse enfermo y me ausenté lo que restaba de jornada y el día siguiente, sin ir al médico ni poseer un justificante. El viernes 28 antes me iba a reincorporar pero antes de eso me avisan que no vaya porque me envían un burofax y que...
1 respuesta
Me pueden despedir por ir mal la empresa
: A mi hermano le han soplado que lo pueden despedir a final de mes ya lleva en la empresa 42 años la empresa no va muy bien tiene derecho a una indemnización si le despiden cuanto le tocaría
1 respuesta
Carta de despido sin firmar por el empresario
Me despiden hace ocho meses por causas objetivas, yo acepte el despido y me hicieron una oferta de indemnización, el problema: el empresario no la firmo, y yo tampoco. Me dijo que no podía pagarme en ese momento y yo espere a ver si conseguía dinero....
1 respuesta
Despido con contrato por obra
Me gustaría hacerte una pregunta del ámbito laboral. Mis problemas tienen que ver con que hace unos 10 días me despidieron de mi empresa. En principio no me han despedido ya que yo tenía contrato por obra y la empresa alega que la obra ha llegado a...
1 respuesta
Liquidación por despido
Hasta el momento he trabajado en una empresa del sector turístico con un contrato fijo discontinuo. Mi contrato era de septiembre a junio. Me notifican el despido porque quieren cambiarme el tipo de contrato y que en vez de trabajar solo 9 meses...
1 respuesta
Me despiden sin pagarme
Trabajo en una empresa del gremio de la papelería desde hace 23 años. La crisis económica nos ha afectado en demasía, pues somos distribuidores de múltiples organismos oficiales que han dejado de pagar sus facturas, lo cual nos ha llevado a una...
1 respuesta
Despido causas objetivas ¿Finiquito, paro y salario de tramitación?
Me han despedido por causas objetivas, tengo varias preguntas. 1) ¿Ya no es posible optar por los 45 días y tienes que morir al palo de los 33 días? 2) Si no se consigue nada en el acto concilitario y se va al juzgado, ¿Puedo coger el finiquito y...
1 respuesta
Vida laboral
He recibido el informe de vida laboral y creo que es totalmente ilegal el estado en que he estado esatos años atrás, a continuación escribo lo que pone: Empresa fecha de alta fecha de efecto alta fecha de baja dias misma 16/9/08 16/9/08 ------ 3...
1 respuesta
Despido durante un ERE
Tengo dudas sobre si es posible el despido de trabajadores durante un ERE temporal. ¿Es posible despedir trabajadores durante el ERE? ¿Cuánto sería la indemnización (dias/año)?
1 respuesta
Despido y Contratación
Estoy contratado en una empresa con contrato indefinido, por una serie de razones se me va a proponer la liquidación calculada a 45 días. Hasta aquí todo bien el tema es, que se me volvería a contratar el mes siguiente o un poco después, y quisiera...
2 respuestas
Vacaciones e indemnización
Trabajo en una empresa con contrato indefinido desde el 2007 y la empresa me ha comunicado que probablemente si las cosas continúan así me tendrán que despedir el 31 diciembre para reducir costes. Este año aun no he hecho uso de mis vacaciones porque...
3 respuestas
Despido objetivo por causas económicas e indemnización de 20 días por año
Llevo 8 años trabajando en una empresa desde 2004 (1 año con contrato temporal y el resto contrato indefinido). Me despiden el 1 de septiembre de este año como despido objetivo alegando perdidas en 9 meses consecutivos, y no preveen que suban las...
1 respuesta
Contratos fijos-discontinuos ¿Que trámtites hay que hacer cuando termina la actividad cíclica e intermitente ?
Mi pregunta es sobre los contratos fijos-discontinuos. Cuando finaliza éste tipo de contratos porque ha finalizado la duración de la actividad cíclica e intermitente de la empresa ¿Se ha de dar de baja no voluntaria en la seguridad social a los...
1 respuesta
¿Cómo actuar ante un expediente disciplinario?
Ante la negativa de que me descontasen del sueldo los gastos de la reparación del camión que manejo para ellos, y tras las amenazas de hacerme la vida imposible y demás, me presentaron el expediente disciplinario ¿Qué debo hacer?
1 respuesta
Impago de nominas e indemnización
Escribo para que alguien me asesorara sobre mi situación laboral. Trabajo en una empresa con contrato indefinido, uno de los problemas que tengo es que no me pagan mis nominas desde diciembre, y por más que he hablado con mi empresa para que me...
2 respuestas
¿Cuál es la indeminización por un despido por Incapacidad permanente parcial?
Si me conceden una incapacidad permanente del 33% y vuelvo al trabajo, si mi jefe dice que mi puesto esta cubierto por otra persona y que no tiene otro puesto en el que yo pueda desarrollar otras labores, cual seria la indemnización que tendría que...
1 respuesta
Antigüedad en empresa (administración publica)
En 1990 entre a trabajar con contrato de obra y servicio para fechas comprendidas entre 1 de octubre y 31 de julio en un centro de profesores, mi empresa pagadora y contratante era el ayuntamiento. Durante 14 años estuve con este tipo de contratos...
1 respuesta
Te pueden despedir habiendo un ERE temporal con 20 días de indemnización?
A ver si me puedes aclarar esto: Mi empresa(40 trabajadores) presentó un ERE temporal rotatorio y prorrogable de 1 año prorrogable a 2. Inicio el ERE el 01/06/2012 (cada trimestre se van 6 trabajadores durante 3 meses a la calle y luego vuelve y se...
2 respuestas
Cerca ya de dos meses sin cobrar
Quería comentar mi caso. Llevo tres años en una empresa, dos como indefinido y actualmente llevamos dos meses en los que la empresa no nos paga las remuneraciones. Comentar también que el empresario no nos paga ni noches ni festivos y las pagas...
1 respuesta
Cominicación temporal a indefinido tras 8 años
Desde hace ocho años trabajo en una empresa constructora de ámbito nacional e internacional como técnico, cuando comencé lo hice con un contrato de duración determinada código 401, para la ejecución de una obra que se finalizó hace años. Desde...
1 respuesta
Impago de nóminas y cierre de empresa
Trabajo en una empresa de artes gráficas con contrato indefinido desde hace ocho años, vengo sufriendo el retraso en el cobro de mi nómina y pagas desde hace más o menos un año y parece que la situación de esta empresa es de cierre inminente no...
1 respuesta
Ver más »
¿No es la pregunta que estabas buscando?
Puedes explorar otras preguntas del tema
Derecho Laboral