Estoy cobrando sin ir a trabajar.

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En un contrato fijo discontinuo ,estando de baja cuando se pasa al inss

Mi mujer tiene un contrato fijo discontinuo en un colegio que otros años va desde el mes de septiembre hasta el mes de junio, pero en este último año cuando debería empezar a trabajar en el mes de septiembre no se incorporo porque estaba de baja...
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La empresa nos exige que hagamos 12 horas de más

Tengo un contrato de 40 horas semanales en el convenio estatal de limpieza publica, viaria, riegos, recogida, tratamiento y eliminación de residuos. No tenemos convenio propio. Este año en el calendario laboral no exigen que trabajemos 12 horas más...
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Fijo discontinuo con demanda de despido nulo

Soy fijo discontinuo en una empresa. El año pasado estaba en Incapacidad Temporal y la empresa hizo el llamamiento pero no me contrato por estar en IT, por lo cual a través de un letrado pusimos una demanda porque, según me decía dicho letrado,...
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Cambio definitivo horario sin aviso ni comunicación

Estoy de baja laboral por depresión y ansiedad en el trabajo. Hace unos meses, la empresa dio 3 opciones de horario para que todo el mundo votase, y a opción más votada fuera la que se iba a emplear desde ese momento. El caso es que a mi no me...
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Estoy a la vez dado de alta a jornada parcial y a completa , pero solo trabajo a parcial, me beneficia o perjudica?

Estoy dado de alta a jornada parcial y a la vez a jornada completa en la misma empresa, pero solo trabajo a jornada parcial, es que estuve a jornada completa y pasé a jornada parcial pero no me dieron de baja, se le pasarían, y actualmente estoy de...
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Como saber como te queda la nómina, cuando la empresa te ofrece un 80% del salario, pagando el 100x100 de la seguridad social.

Tengo 60 años y me ofrecen llegar hasta los 64, pagando me el 80 x ciento de mi sueldo sin trabajar, y cotizan por mi el 100 X 100. Mi salario bruto anual es de 31000. Pero no se como me afecta a nivel de salario neto mensual. ¿Me pueden ayudar?.
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Grupo de cotización más alto y mismo nivel interno,cobra menos que grupo de cotización más bajo y mismo nivel interno. Es legal?

Trabajamos en una importante multinacional, de la cual, tiene parte el gobierno. La subida de nivel interno, que se hace una vez al año, va a dedo (y es muy descarado). El caso es, que al subirte de nivel y dependiendo de los beneficios que haya...
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Renta familiar para excedencia por cuidados

Para solicitar una excedencia por cuidado de mi madre de 82 años, la empresa me está pidiendo como requisito que su renta anual no supere 2.5 veces el salario mínimo interprofesional. No he visto este requerimiento ni en nuestro convenio propio, ni...
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Es sobre un tema de conflictos entre mutuas

Estoy de baja médica y a los 545 días de IT pasé a una mutua, luego la empresa fue subrogada y después cambió de mutua, ahora la antigua mutua se niega a pagarme porque dice le corresponde el pago a la nueva, y me han mandado una carta, exigiéndome...
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Puedo renunciar a un anexo que firme de mi contrato laboral, y si es así cuanto tiempo tengo y como hacerlo correctamente?

El día 6 de marzo mi jefa me dio un anexo de mi contrato laboral que modificaba mis horarios pudiendo haber tres diferentes con un contrato de 24 horas y turnos partidos para cubrir mañana si tardes, me explicó que sólo era por si hacía horas extras...
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