Despido, elecciones sindicales

Preguntas y respuestas relacionadas

¿Como se acredita que uno se encuentra en situación de paro involuntario?

¿Cualquier despido improcedente se considera involuntario? En concreto, a una persona le imponen una sanción disciplinaria que conlleva al despido. El individuo llega a un acuerdo en la fase mediadora, redactándose un acta de conciliación y...
1 respuesta

Despido con contrato 410 (interinidad)

Firmé hace 3 meses un contrato de 6 meses de duración en una caja de ahorros como temporal (410-interinidad, sustituyendo a una trabajadora). Ahora que se ha cumpido el 50% me han despedido hoy mismo, porque van a cerrar 58 oficinas en toda España y...
2 respuestas

Acto conciliación judicial

Mi situación laboral es la siguiente. Los 6 trabajadores de la empresa, demandamos por impago y solicitamos el autodespido (más de 7 meses sin cobrar). Unos meses más tarde, volvimos a demandar ante el juzgado por despido tácito (Ya que el empresario...
1 respuesta

Puede la empresa despedirme siendo delegado sindical recién electo y con una denuncia de convenio en marcha?

Hace menos de dos meses en mi empresa se realizaron elecciones sindicales, yo era el tercero de la lista en la que ganamos cuatro delegados, tres de los compañeros tienen un contrato indefinido y yo uno por obra y servicio ( llevo mas de año y medio...
1 respuesta

Firma de recibo de indemnización

Hace 3 meses me despidieron con un objetivo causas económicas, me pagaron el 60% y el resto a reclamar en el fogasa. Ésta es la duda que tengo, trataré de ser concreta pero es un poco lioso: En la carta de despido firmo "no conforme", 24 hs. Después...
1 respuesta

Como computan las jornadas eventuales en elecciones

Me gustaría saber como computan las jornadas de los eventuales en unas elecciones sindicales a comité. Me refiero a si puede elevar el censo las jornadas de trabajadores eventuales que no están en la empresa ni en el momento del preaviso ni en el...
1 respuesta

Que riesgos se corren al organizar un comité de empresa

Un compañero esta intentando organizar el comité de empresa de mi centro de trabajo. Ya tiene las personas que formarán la lista de este comité (de la candidatura, no es previsible que aparezcan nuevas candidaturas cuando se convoquen las...
1 respuesta

Despido objetivo de baja laboral y embarazada

Me han despedido sin preaviso, estando de baja laboral y embarazada de 38 semanas (a dos de dar a luz). Los motivos que alega la empresa son económicos, deben amortizar mi puesto de dirección después de 4 años para superar su grave situación. En la...
1 respuesta

Conciliación laboral antes del juicio

A raíz de ser subrogado al 50% de mi jornada, me he quedado en dos empresas dentro del mismo sector, pero también ha empezado mi calvario, haciéndome la vida imposible ambas, motivo por el cual me he visto obligado a denunciar en Inspección de...
1 respuesta

Finalización de contrato de interinidad

Tengo un contrato 410, por sustitución de una trabajadora que es presidenta del comité de empresa, en el contrato no consta el término del mismo, pero la empresa me ha comunicado por teléfono, que mí contrato es de un año y que se me acaba el 31 de...
1 respuesta
¿No es la pregunta que estabas buscando?
Puedes explorar otras preguntas del tema