Buscar
Descubre en Todoexpertos
Temas interesantes
Preguntas
Respuestas
Expertos
Logros
Iniciar sesión
Entrar
Crear cuenta
Finiquito por jubilación en el trabajo
Preguntas y respuestas relacionadas
Tengo derecho a cotizar tras despido en baja por IT.
Durante una baja por enfermedad común en una empresa me despidieron. La mutua se hizo cargo del pago de mi prestación(pago directo)hasta que la Seguridad Social me dio el alta por curación. Quisiera saber si durante el periodo en el que la mutua se...
1 respuesta
Solicitud de Incapacidad Permanente trabajando
Actualmente estoy trabajando y me ha comentado la empresa de solicitar la Incapacidad permanente por mis numerosas bajas. Tengo la discapacidad y el dolor muscular me dificulta a realizar mi trabajo administrativo. ¿Me podéis aconsejar sobre iniciar...
2 respuestas
Despido de un trabajador de baja por It
Tengo a un trabajador contratado mediante un contrato eventual por circunstancias de la producción con fecha fin de contrato el 10.12.2008. Dicho trabajador ha caído de baja por enfermedad común el 02.06.2008. Nos olemos que está explotando el cuento...
1 respuesta
Si me voy de mi empresa sin avisar con 15 días de antelación, ¿Qué pasa?
Llevo 3 años en mi actual empresa, con contratos temporales de 6 meses en 6 meses, y al cumplir un año me cambian de CIF pagador para no hacerme indefinida. Mi contrato todavía no cumple, pero he encontrado otro empleo después de mucho echar...
2 respuestas
Muface me reclama el subsidio por incapacidad temporal. ¿Puedo hacer algo?
Soy funcionaria. Solicité en dos ocasiones, antes de poner demanda judicial en el 2016, la jubilación por incapacidad permanente, al no encontrarme en condiciones de trabajar, y me la denegaron. Ahora salió resolucion judicial y me la concedieron...
1 respuesta
Duda sobre vacaciones
¿Es cierto que la empresa siempre tiene la última palabra en cuanto a vacaciones se refiere? Eso al menos es lo que nos ha dicho nuestro director de RRHH cuando le hemos preguntado si podemos elegir al menos una semana de los 30 días que nos...
2 respuestas
¿Las vacaciones cuenta como preaviso?
Si un trabajador dice que se va de la empresa, avisando con 15 días de antelación, ¿Tiene derecho a disfrutar (en esos 15 días) los días de vacaciones que le pudieran quedar pendientes?
1 respuesta
Vacaciones Regulares vs maternidad
¿Trabajo en la empresa privada y mi duda es si en los 2 meses de la maternidad se acumula vacaciones regulares?
1 respuesta
Finiquito con pagas extras prorrateadas
Me he ido de la empresa en la que estaba sin avisar con los 15 días de antelación. En el finiquito me descuentan 204€ en concepto de sanción que se corresponde con la prorrata de la paga extra de la nómina de julio, agosto y los 11 días que he...
1 respuesta
Forma de comunicar un despido en un contrato indefinido
Mi mujer estaba trabajando en una empresa, llevaba poco tiempo, el primer contrato lo tenia temporal desde 29/01/2018 hasta 28/04/2018 y a partir del 29/04/2018 paso a contrato indefinido, le dieron vacaciones desde el 1/08 hasta el 29/08 ya que la...
1 respuesta
Ver más »
¿No es la pregunta que estabas buscando?
Puedes explorar otras preguntas del tema
Derecho Laboral