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El articulo 37 puto dos del ET deja muy claro que las fiestas laborales tendrán carácter retribuido y no recuperable, no podrán exceder de catorce al año, de las cuales dos serán locales. En cualquier caso se respetarán como fiestas de ámbito...

No se quin te habrá dicho que para recuperar o reanudar una prestación interrumpida basta con un solo uno o dos días de trabajo para que el SEPE apruebe la solicitud para reanudar un prestación interrumpida, porque aunque no haya ninguna norma...

Si estas en situación de incapacidad laboral, aunque la empresa en la que estés trabajando, entre en concurso de acreedoras y no pueda hacer frente al pago de las cuotas a la seguridad social, la entidad con la que tenga la empresa concertada las...

Aunque la empresa se retrasen en los pagos y adeude dinero a sus empleados estos, bajo ningún pretexto se pueden negar a iniciar la actividad laboral. Porque seria un acto de indisciplina muy grave, penalizado con el despido sin derecho a...

Ahora ya no puedes solicitar la rescisión del contrato de trabajo, por causa justa o por incumplimiento de las obligaciones del empresario, con una indemnización equivalente a la del despido improcedente y el acceso al al cobro del desempleo,...

Lo primero que tienes que hacer es presentarte con el contrato de trabajo, en la inspección de trabajo y seguridad social, para que te miren el contrato de trabajo, para que te miren si la clausula del contrato de trabajo se ajusta a la jornada...

De momento la única prestación que se puede cobrar para montar un negocio o establecerse por cuenta propia, es la prestación por desempleo o lo que comúnmente se conoce como el paro, pero de momento el subsidio o la ayuda familiar esta fuera del pago...

La norma general es que para cobrar el paro es necesario tener acumulados 360 días de cotización en los últimos 6 años. No obstante, hay un subsidio para aquellas personas que no llegan a ese año. Se conoce como subsidio por insuficiencia de...

Si la baja por incapacidad temporal te la dio em medico por accidente de trabajo o enfermedad profesional, cuando te den el alta medica pasas a situación legal de desempleo y de corresponderte la prestación por desempleo porque tengas cotizados 360...

Los días laborables bajo ningún pretexto pueden sustituirse por días festivos Estatales, salvo que en el convenio colectivo se establezca lo contrario..