Pagas prorrateadas

Hola compañeros, querría saber, si las pagas prorrateadas son legales, cuando me refiero a legales quiero decir:
1- ¿Siendo indefinido pueden prorratear las pagas?
2- ¿Estoy obligado a aceptar este modo de cobrar las pagas?
Bueno aprovechando este post, añado unas dudas más.
3- ¿Cuándo tenemos derecho a plus de antigüedad?
4- Si eres categoría B que es superior a C, y cuando van a renovarte como Indefinido te bajan a C, ¿es legal?
Muchas gracias de antemano. Saludos.

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1- Nada tiene que ver el tipo de contrato.
2- Sí, a no ser que no lo permita el convenio (por ejemplo el de la construcción no lo permite).
3- Cuando lo diga tu convenio. En algunos ni siquiera hay plus de antigüedad.
4- Si te han transformado de temporal a indefinido te tienen que mantener la categoría, ya que ellos tienen unas rebajas en la cotización a la SS por hacer esa transformación. Tienen que ponerte la categoría correspondiente a las funciones superiores que haces. Esas funciones de cada categoría están en el convenio.
Gracias por tu respuesta, más o menos tenia una idea de lo que me has comentado, te subo un poco más la puntuación por la recomendación del libro. Un saludo y gracias.

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