Subrogación de contrato

Buenos días, trabajo en una empresa como administrativo, y me han informado que la delegación en la que estoy va a cerrar. Me dicen que mi contrato se subrogará en otra empresa de la zona que va a realizar las mismas gestiones que se realizan ahora, y algunas más. Quieren que esté como enlace entre las dos empresas. Me han afirmado que mantengo la antigüedad con la subrogación. Aún no he disfrutado de todas mis vacaciones del año pasado (porque quedé con mi empresa que me las tomaba este año), también me piden que realice nuevas gestiones (por lo que pedí aumento de sueldo), y, teniendo en cuenta que tengo un contrato indefinido desde hace poco; ¿Podrían echarme de la nueva empresa o negarse a subrogarme por ese aumento de sueldo? ¿Podría negarme a la subrogación si no se lleva a cabo como he comentado, pudiendo después pedir el paro? ¿Qué términos tengo derecho a negociar?
Gracias de antemano.

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Si no te subrogan y tu empresa cierra deberían indemnizarte con 20 días por año trabajado, tendrías derecho a desempleo.
Pide que te den todo por escrito, respecto a la subrogación, debes subrogarte en las mismas condiciones actuales. Si ahora te suben el sueldo deben respetártelo en la nueva empresa. Respecto a las vacaciones trata de disfrutarlas o liquidarlas cuanto antes para evitar perderlas.
Puede ser una situación delicada, no dejes de buscar ayuda profesional para estar asesorado en todo momento y negociar con la empresa en las mismas condiciones.

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