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Si la carta de notificación del despido que entrega la empresa a tu marido, viene con un error el la fecha en la que se tiene que hacer efectivo el despido, tu marido no la debe de firmar hasta que no se corrija la fecha de la extinción de la...

Me imagino que cuando te refieres a que tu familiar un enlace sindical querrás decir que es miembro del comité de empresa o que es un delegado sindical, porque la expresión enlace sindical no se recoge en el articulo 52 del ET.. Pues bien, si tu...

Si tu contrato de trabajo finaliza estando en situación de incapacidad temporal, la mutua o el INSS según con quien tenga concertada la empresa las contingencias por IT, te seguirán pagando la prestación por IT hasta que te den el alta medica aunque...

La única forma de que el despido de una mujer embarazada sea legal tiene que ser por una causa muy justificada y que no tenga ningún tipo de relación con el embarazo porque, si no es así ante la presentación de una demanda por la trabajadora afectada...

Los últimos recortes en la prestación por desempleo aprobados por el gobierno de Rajoy y que se empezaron a aplicar el 15/07/2012 no solamente a reducido considerablemente los derechos de los trabajadores si no que también se a visto...

Me imagino que la reducción de la jornada laboral es a consecuencia de un ERE, de forma que si as abierto la bolsa del paro por cada día que estés cobrando de prestación te descontaran las horas de la jornada reducida si te han reducido la jornada un...

Cuando se esta en reducción de jornada por cuidado de un menor la empresa sigue cotizando por la misma base de cotización que tenias con la jornada de trabajo completa razón por la que la reducción de la jornada por esa circunstancia no te afecta ni...

La empresa no tiene porque saber si estas afiliado a un determinado sindicato o partido político porque eso es algo que pertenece al ámbito privado, pero aunque la empresa tuviera conocimiento de que perteneces a un determinado sindicato o partido...

Si la duración del contrato de trabajo es inferior a un año, la empresa te puede comunicar la decisión de no renovarte el contrato de trabajo el mismo día de su finalización, otra cosa seria si la empresa decidiera despedirte antes de la fecha de...

Cuando un trabajador cesa o se marcha por voluntad propia de la empresa en la que trabaja, al ser un cese voluntario y no encontrarse en situación legal de desempleo, no puede acceder a cobrar la prestación por desempleo, hasta que no transcurran...