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Apúntate al paro para completar hasta el 100% el salario. Luego, llegado el momento te jubilas.

En primer lugar te recomiendo que te leas los siguientes artículos, y, si tras leerlos aun tienes dudas, contactes con nosotros a través del formulario http://agsgraduados.es/es/contacto/...

Deberías mirar tu convenio colectivo de aplicación para saber si debes preavisar o no. Efectivamente puedes dejar el trabajo por motivos personales, lo único que debes ceñirte a lo que ponga el convenio colectivo, de manera que si no preavisas (en el...

Con el cuadro que tienes creemos que tienes opciones de luchar por una IPA, el problema en este caso es que cuando te conceden una incapacidad permanente sea el grado que sea, siempre son revisables, es decir, en la resolución de la Seguridad Social...

Si la incapacidad temporal es derivada de contingencias comunes, cada día de baja resta un día de prestación por desempleo. Sin embargo, si la incapacidad temporal es derivada de contingencias profesionales no resta, por lo que finalizada la...

De despedirte, siempre pueden, siempre y cuando te abonen la indemnización correspondiente. En el caso que te despidan sería un despido improcedente y te pagarían a razón de 33 días /año después de la reforma laboral + el finiquito que corresponda....

En primer lugar, creo que confundes términos, pues si estaba cobrando un 55%, quiere decir que tenia una incapacidad permanente total, y, con 55 años y siempre y cuando no tenga trabajo puede solicitar un incremento del 20% de la pensión por...

En el caso que no estés de acuerdo con el alta médica lo que debes hacer es presentar una reclamación previa en tiempo y forma alegando los motivos que consideres oportunos como el hecho de que no te han realizado ninguna revisión como para darte el...

Las empresas por el hecho de contratar a personas con minusvalía tienen ciertas bonificaciones fiscales, así como en las cuotas de la seguridad social. Por lo que respecta a la nómina, te reducirán el IRPF por el hecho de padecer una minusvalía.

Deberás presentar lo que se llama una solicitud de pago directo ante el INSS.