Buscar
Descubre en Todoexpertos
Temas interesantes
Preguntas
Respuestas
Expertos
Logros
Iniciar sesión
Entrar
Crear cuenta
¿Puedo sacar los 45 días de indemnización?
Preguntas y respuestas relacionadas
Comisión de Servicio y despido
Soy el único empleado en la delegación de una empresa con sede en León. Es muy probable que esta delegación se cierre por falta de materia prima en la zona con lo que a mi me ofrecen seguir trabajando en León aunque no estoy dispuesto a ello. Pero...
1 respuesta
Resolución de contrato por negativa a viajar
Estoy en una empresa donde he firmado la siguiente cláusula "El trabajador/a acepta, expresamente, trabajar en cualquiera de las obras de instalaciones que la empresa tenga en el territorio nacional o internacional." El tema es que me presionan para...
1 respuesta
Finiquito por obra y servicio
Tengo el contrato de obra y servicio desde el 1 de Noviembre del 2000 hasta la fecha... Parece ser que la empresa va a cerrar el 31 de Marzo de este año 2012, siendo mi salario bruto mensual de 716 euros, podría decirme lo que me correspondería de...
1 respuesta
Despido en baja por accidente de trabajo
¿Te pueden despedir estando de baja por accidente laboral? En el caso de que si corresponde la indem. ¿De 45 días no? ¿O si el contrato es de obra pueden despedirte por fin de obra?
1 respuesta
Reclamación de cantidad con liquidación firmada
En el caso de un trabajador que finaliza la relación laboral con contrato de obra y servicios (realmen no finaliza la obra, sino que la empresa constructora tiene que parar por falta de liquidez), este firma la liquidación como que esta conforme y la...
1 respuesta
Llevo 6 años con 401. El contrato pone hasta fin de obra. No me hacen indefinido. ¿Tienen razón?
Estoy leyendo artículos donde se indica que si no se establece la duración exacta o la labor que determine la duración de la obra, somos indefinidos en el mismo momento de firmar el contrato. En este caso ponen el inicio de la obra con fecha, hasta...
1 respuesta
Despido por incumplimiento de las normas laborales
Trabajo en una empresa con turnos de 24 horas o 48 horas consecutivas sin descansos (dormimos en el puesto de trabajo esos días). Este horario es contrario a la normativa laboral (DIRECTIVA 93/ l04/CE, E.T... Habiendo sido fijados esos horarios sin...
1 respuesta
Cálculo de indemnización 45 días por año trabajado
¿Me podrían calcular cuanto dinero me correspondería si en mi despido me dieran 45 días por año trabajado cobrando aproximadamente 85 euros por día limpios. Y si el cálculo se ha de hacer en bruto cuanto IRPF y que descuentos de la seguridad social y...
1 respuesta
Despidos previos al Ere
Mi empresa nos ha comunicado (no tenemos ningún documento sea email o carta ) que presentará un ere. No tenemos comité de empresa( y eso que en nuestra delegación somos más de 50 personas) ante lo cual tiene que negociar con cada uno de los...
1 respuesta
Despido objetivo por fusion
Llevo trabajando como financiero 35 años en una empresa del sector de la construcción perteneciente a un importante Grupo. Con motivo de una reciente fusión me acaban de despedir alegando razones organizativas (duplicidad de puesto de trabajo),...
1 respuesta
Ver más »
¿No es la pregunta que estabas buscando?
Puedes explorar otras preguntas del tema
Derecho Laboral