Despido con causa
Buenas tardes me llego el telegrama de despido con causa ¿que debo hacer?
Ya que por lo que aducen despido no es mi trabajo y tampoco paso.
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Respuesta de Larios Abogados
Para que un despido sea correcto y por tanto "procedente", no basta con que la empresa alegue una causa, sino que la causa que aleguen sea real y lo demuestren y acrediten.
Dado que en su caso no ha ocurrido la causa que alegan, lo que debe hacer es, por medio de abogado, iniciar las acciones oportunas para reclamar por el despido, a fin de que se reconozca como improcedente, de modo que la indemnización sea mayor, la que le corresponde.
Quedamos a su entera disposición para que, gratuitamente y sin compromiso, nos contacte en el 951 71 50 41 o a través de nuestra web www.lariosabogados.es
