Anónimo
Reducción de jornada
Hola,
He solicitado la reducción de jornada por cuidado de un hijo menor. Lo comunique a mi dpt de RR HH con una carta enviada por correo electrónico el día 7 de septiembre y a fecha de hoy no se nada. Me han dicho que ellos están redactando una carta pero aún no me la han enviado, en caso de que lo hagan y me la den el ultimo día y no me guste lo que ponga y hay que rectificarla, ¿correrán de nuevo 15 días? Total, que me puedo tirar así un mes o más! Mi carta a mi parece estaba bien redactada y daba 15 días tal y como marca la ley, es decir que comenzaría el día 21. ¿Qué puedo hacer?
Gracias de antemano.
He solicitado la reducción de jornada por cuidado de un hijo menor. Lo comunique a mi dpt de RR HH con una carta enviada por correo electrónico el día 7 de septiembre y a fecha de hoy no se nada. Me han dicho que ellos están redactando una carta pero aún no me la han enviado, en caso de que lo hagan y me la den el ultimo día y no me guste lo que ponga y hay que rectificarla, ¿correrán de nuevo 15 días? Total, que me puedo tirar así un mes o más! Mi carta a mi parece estaba bien redactada y daba 15 días tal y como marca la ley, es decir que comenzaría el día 21. ¿Qué puedo hacer?
Gracias de antemano.
1 Respuesta
Respuesta de mario rodriguez AED
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Ese tipo de petición no se manda por correo electrónico, después pasan estas cosas, has de hacerlo por escrito, entregarlo en RR. HH y que te lo sellen con fecha de entrada, aquí tienes un modelo de solicitud http://mario666leo.blogspot.com/, si ellos no se dan por enterado, tienes 2 opciones, o te acoges a tu derecho a ver que pasa, o les vuelves a dar un plazo de 15 días, pero la presentas como te digo. En esa misma página tienes lo básicamente referente a lo que es la reducción de jornada, leételo y si tienes dudas me preguntas.
No olvides finalizar la pregunta si no deseas nada más.
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