Miguel González

Sí el paro se te activaría en el caso de tener cotizado lo estipulado por ley independientemente de la cuantía que tengas a recibir cómo salario. El contrato sí que tendría que estar finalizando por finalización de contrato o despido pero en ningún...

El subsidio para mayores de 55 años consiste en una ayuda mensual de 430 euros que el trabajador en paro cobra hasta alcanzar la edad de jubilarse, momento en el que dejará de recibir el subsidio para pasar a cobrar la pensión a que tenga derecho. Es...

Es un título que por sí solo no te garantiza un futuro laboral estable pero sí que mejora un perfil profesional ya que te vuelve capaz de gestionar hábilmente programas informáticos para la administración de información. Yo te recomiendo que hagas un...

Si la empresa te despide si, si vas por tu propia voluntad no.

No es legal. Contacte con la inspección de trabajo de forma anónima y explique el caso. También puede solicitar soporte a un abogado.

Para estar de excedencia tienes derecho a volver en el caso de que se abra una posición nueva dentro de en tu empresa pero por otro lado si la empresa va a cerrar yo no creo que se vaya a abrir una posición que te permita usar tu derecho de retorno...

Si puedes, siempre y cuando no te den de alta en seguridad social. Recordar que no es legal y que debes hacerlo teniendo en cuenta las consecuencias

Si estoy de baja por contingencias comunes y me preocupa las cuantías en el caso de que esto suceda . Si me despiden no me pagarían el 75% de mi salario como hasta ahora? Y si me despiden, me tendrían que pagar sobre la base reguladora del 100% de mi...

El empresario puede decir lo que paga a cada empleado libremente. No hay una forma fija de hacerlo. Yo no me preocuparía, la cantidad es muy baja. Puede deberse a una menor retención de IRPF.

En principio no deberías de tener ningún tipo de problema aunque siempre hay que estar evaluando el tipo de contrato que tengas en la actualidad zona de aplicación y que realmente estés trabajando en este caso en este centro para la misma empresa. Sí...