Jose Manuel Fdez Puente

Sería un contrato de obra civil con la peculiaridad que ESOS materiales los pones tú (debería reflejarse ese extremo en el contrato) que no quita para que el resto sean de cuenta del profesional...

En principio, NO, lo correcto sería instar el concurso de acreedores de la empresa, declarada culposa la quiebra, se abre la vía para denunciar por lo penal...

Es una indicación-modelo que indican en todas las cartas, pero raramente lo revisan, y, por lo visto, no es probable que le quiten la incapacidad (al tener contraindicado coger peso pese a todo). En cualquier caso, ya que supongo que cuando se la...

Por supuesto, tener incapacidad total en un empleo, no implica incapacidad en otro. La "prestación" por incapacidad parcial consiste en un montante económico alzado, así que no interferiría la incapacidad total.

Es bastante incorrecto lo que la empresa hace, y lo que va a hacer ud. Y si en verdad la empresa reconoce el despido improcedente es por que NUNCA le va a pagar la indemnización. Le recomendaría NO CONCILIARSE aunque le reconozcan la improcedencia...

Parece que es evidente que la empresa tiene falta de liquidez o problemas económicos, y, en ese documento "aceptáis tales retrasos en el pago". A pesar de lo que indique en el documento, la empresa, cuando entre en concurso podrá establecer retrasos,...

Ud. Podrá percibir los emolumentos que correspondan por la baja, pero, sí, supuestamente, si el contrato se celebró correctamente, podrán prescindir de sus servicios sin más, pasado el mes de rigor.

Hubiera sido la mejor opción, aunque lo suyo sería solicitarlo a pesar de todo y ver lo que responde la empresa...

Corresponde a las mutuas laborales expedir las bajas de los trabajadores, cualquiera que sea el origen de la misma. Ahora bien, si su médico de Atención Primaria ha expedido un documento donde se indique que el trabajador es merecedor de una baja por...

Respecto de los salarios atrasados, toca reclamación de cantidad, podrás reclamar, como mucho, lo del último año (al año prescribe). Lo demás que me indicas, debería revisar tu nómina para poder indicarte...