Reducción de nomina por parte del empresario

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Hace cosa de un año mi novia monto un restaurante y yo habiendo terminado mis estudios superiones y haber realizado practicas con cocineros reconocidos, me contrato, despues de un año trabajando y poner el restaurante a tope con una clientela selecta...
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Me obligan a firmar una baja voluntaria y me dan 1.300€, me amenazan

Hoy me despiden de la empresa en la que he trabajado durante siete años, me dicen que les firme una baja voluntaria con fecha del 30 de agosto, me dan 1.300€ en "negro", los papeles del paro y una carta de despido con fecha de hoy,pero solo si firmo...
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¿Tengo derecho a indemnización por despido disciplinario?

Este 12 de marzo, al ir al trabajo (Telepizza) me sancionado con un despido disciplinario, con fecha de ese mismo día, osea sin previo aviso. Pone en la carta de despido que se trata de una falta muy grave tipificado en el Convenio Estatal de...
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No cobramos el sueldo

No se por donde empezar llevo 10 años trabajando en una empresa de construccion, desde hace 2 años mas o menos, cobramos la mensualidad con retraso de 15, 20, 30 dias, pero lo de ahora ya es el colmo, todavia no hemos cobrado el mes de noviembre, ni...
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¿Cambio ilegal en nómina?

Llevo 2 años cobrando 1000 euros de salario base y 300 de mejora voluntaria absorbible. Este mes la nómina ha cambiado y me ha puesto 800 de salario base y 500 de mejora voluntaria absorbible. ¿Es eso legal? ¿Me puede perjudicar? ¿Cómo puedo impugnarlo?
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¿Cómo puedo cobrar lo que mi empresa me debe si trabajo de administrativo y cobran los comerciales?

Estoy en una situación que no se como solucionar. Trabajo desde hace 2 años en una importante empresa nacional que tiene 120 oficinas. Desde hace 3 meses empezamos a tener problemas con el pago de los salarios, cobrando de forma tardía. A día de hoy...
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Pluriempleo. ¿Puedo trabajar legalmente una jornada y media?

Hace unos días le hice una consulta sobre una reducción laboral que mi empresa me había planteado. El caso es que ya he encontrado otro trabajo a jornada completa, que seguramente podré compaginar con la media jornada de mi antiguo trabajo. Y, a mi...
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Saber si el despido es procedente

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Despido objetivo por causas económicas

Llevo 13 años en una empresa como indefinida, nos van a comunicar en breve un despido objetivo por causas económicas, por lo que según la normativa actual nos correspondería por indemnización 20 días por año. La empresa no tiene dinero para pagarnos...
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