¿Pueden quitarme de mi puesto de trabajo al incorporarme de una baja maternal?

Preguntas y respuestas relacionadas

Excedencia y reducción

Estoy embarazada y tengo varias dudas: - ¿Han retirado la ayuda de los 2500? - Trabajo en el sector de metal, y quiero pedir una excedencia por el tiempo mínimo, ¿De cuánto tiempo es? - Después de la excedencia pediré reducción de jornada a 6 horas,...
1 respuesta

Denegación de reincorporación tras excedencia voluntaria por no existir vacantes

Tras una excedencia voluntaria de un año, he solicitado la reincorporación en la empresa y esta me la ha denegado alegando que en este momento no existen vacantes. Todo esto fue en Noviembre del año pasado. Me he enterado ahora de que han contratado...
5 respuestas

De fija a fija discontinua en reducción de jornada

Tengo una reducción por cuidado de un menor, ahora me proponen en mi empresa pasar a fija discontinua dentro del convenio de enseñanza privada, ¿A razón de que porcentaje cobrare el desempleo?
1 respuesta

Informe medico reducción jornada familiar

Quiero solicitar reducción jornada cuidado familiar de mi madre que tiene 79 años y bastantes teclas (osteoporosis, artrosis rodillas, ...). Medico cabecera de mi madre pedir un "informe médico" ¿Qué debe de indicar que por razón de edad y enfermedad...
4 respuestas

¿Pueden obligarte a reducir tu jornada labora?

Soy enfermera en una empresa privada, tengo un contrato indefinido desde diciembre del 2007 a jornada completa, ahora por motivos de reducción de pacientes quieren reducir mi jornada a la mitad. Me gustaría saber si estoy obligada a cogerla y si la...
1 respuesta

Reducción de Jornada durante baja IT

Estoy embarazada de 26 semanas y de baja desde hace 3. La empresa me pidió que acudiera a la oficina y me dijeron que, debido a la situación económica, quieren reducirme la jornada a 20h semanales. Mi respuesta fue que no entendería que me lo...
1 respuesta

¿Antigüedad?

He tenido un contrato de relevo durante 5 añitos nada menos y me ofrecen otro de relevo por otros 4, ¿Perderé mi antigüedad? ¿Cuándo será indefinido, por encadenar tantos contratos? Según el estatuto de los trabajadores en el art. 15.5. Es que "Lo...
1 respuesta

Reducción de jornada forzosa

Me van a hacer una reducción de jornada forzosa. Si me niego, me van a despedir. ¿Sería despido improcedente? Si me dieran una baja médica antes de este despido y de dar una respuesta a la proposición, ¿Seguiría cobrando de la empresa todo el tiempo...
2 respuestas

Pedir cambio de turno por cuidado de hija menor

Trabajo de cajera en un gran almacén a jornada completa 40h semanales, en turnos rotativos de mañana y de tarde. En mi departamento soy la única cajera que está a 40h, mis compañeras trabajan entre 24h y 30h. Y anteriormente mi jefa de departamento...
1 respuesta

Bajada de sueldo sin firmar por el trabajador

Situación: Mi mujer está trabajando. Media jornada (20 h). Cobra 700 euros según contrato. Este agosto la redujeron el sueldo a 500 €. No firmó nada, no le dieron nada que firmar. Sólo promesas: esto es temporal, en diciembre vuelves a 700 euros....
3 respuestas
¿No es la pregunta que estabas buscando?
Puedes explorar otras preguntas de los temas