Reducción de jornada forzosa
Me van a hacer una reducción de jornada forzosa. Si me niego, me van a despedir. ¿Sería despido improcedente?
Si me dieran una baja médica antes de este despido y de dar una respuesta a la proposición, ¿seguiría cobrando de la empresa todo el tiempo que durara la baja aunque excediera la fecha a partir de la cual me han dicho que me despedirían?
Si me dieran una baja médica antes de este despido y de dar una respuesta a la proposición, ¿seguiría cobrando de la empresa todo el tiempo que durara la baja aunque excediera la fecha a partir de la cual me han dicho que me despedirían?
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Respuesta de bergenz
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Respuesta de jolls
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