Ere de 1 año
Mi empresa nos ha propuesto a mi y a una compañera mía un ere de 1 año, media paro +media jornada de trabajo. ¿Si me despide después del año de ere o durante el ere tendré indemnización? ¿Cobraría un paro de jornada entera si me despide? De 2 años de paro que me corresponde ahora, ¿qué me quedaría después del ere? ¿Puede prolongar el ere mi jefe después de 1 año?
1 respuesta
Si, de 20 días por año trabajados pero calculada con tus salarios a 100%.
El paro también lo percibes al 100% ya que lo seguirás cobrando con la bolsa de paro que has abierto justo antes de iniciarse el ERTE de reducción de jornada.
Producido el ERE el INEM te repone 6 meses de paro y se suma al que te quede de la bolsa de paro abierta al iniciarse el ERTE.
Si puede prorrogarse si la empresa lo acuerda.
