Anónimo
Cese laboral voluntario
Buenas tardes.
Actualmente estoy empleada con un contrato indefinido y me han ofrecido otro trabajo con contrato de relevo que mejora considerablemente mis condiciones laborales y salariales.
Sé que para poder acceder a un contrato de relevo debo estar en el paro y mi pregunta es:
¿Me puedo apuntar al paro sin haber disfrutado de las vacaciones que me corresponden este año aunque la empresa me las finiquite o tengo que disfrutarlas para poderme apuntar?
Muchas gracias y espero haber sido clara en mi pregunta
Actualmente estoy empleada con un contrato indefinido y me han ofrecido otro trabajo con contrato de relevo que mejora considerablemente mis condiciones laborales y salariales.
Sé que para poder acceder a un contrato de relevo debo estar en el paro y mi pregunta es:
¿Me puedo apuntar al paro sin haber disfrutado de las vacaciones que me corresponden este año aunque la empresa me las finiquite o tengo que disfrutarlas para poderme apuntar?
Muchas gracias y espero haber sido clara en mi pregunta
1 respuesta
Respuesta de bergenz
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Una vez finalices la relación laboral con tu empresa, aunque la misme cotice las vacaciones devengadas y no disfrutadas, podrías apuntarte en la oficina de empleo, y este trámite sería suficiente para considerarte desempleada y que te puedan realizar un contrato de relevo.
Esto es válido, dando tu baja voluntaria, si cambias de empresa, ya que si pretendieras dar tu baja voluntaria y realizar un contrato indefinido en la misma empresa el INSS no lo permitiría.
Esto es válido, dando tu baja voluntaria, si cambias de empresa, ya que si pretendieras dar tu baja voluntaria y realizar un contrato indefinido en la misma empresa el INSS no lo permitiría.