Reducción jornada fuera de horas habituales

Pedí una reducción de jornada por guarda legal de mi hija, que tiene 7 meses, al incorporarme de la baja maternal, a 30 horas (un poco "sugerida" por mi jefa). De esas 30 horas, había una al día que no constaba dentro de mi horario habitual anterior, pero ella no puso objeción (de 4 a 9 de la tarde, cuando yo hacía de 5 a 9 de tardes)
Ahora, por "sugerencia" de mi jefa de nuevo, he reducido a 25, el máximo que me puedo permitir, esta vez sí de 5 a 9, hasta junio del año que viene en el que dejaré de cobrar un dinero y necesitaré otra vez 30 horas o más.
Mi pregunta es (la empresa abre de 9 a 21 horas), si en el pasado se me ha concedido esa hora fuera del horario habitual, ¿se me debería volver a conceder en el futuro?
Entrar a las 5 supone más vueltas con el coche arriba y abajo, ya que antes a las 4 dejaba a mi hija del tirón con mi madre y me iba a trabajar.