Vacaciones
Hola mi pregunta es que los últimos tres años mi empresa cerraba las tres ultimas semanas de agosto en las que me daba vacaciones, pero este año estamos ya en julio y aun no me ha confirmado las vacaciones. ¿Puede este año a estas alturas cambiar el mes de cierre y cerrar por ejemplo en octubre, quedándome sin vacaciones en verano? Gracias.
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Respuesta de bergenz
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La empresa debe tener fijadas en el calendario laboral las vacaciones a principios de año, es obligatorio y si lo denuncias la misma podría ser sancionada.
Si aun no están establecidas las vacaciones podría establecer otro periodo diferente a los años anteriores, sobre todo si vosotros no exigís el establecimiento a través del calendario laboral, pero debes saber que si no te interesa la fecha que establezca la empresa como mínimo debe preavisarte con dos meses de antelación.
Si aun no están establecidas las vacaciones podría establecer otro periodo diferente a los años anteriores, sobre todo si vosotros no exigís el establecimiento a través del calendario laboral, pero debes saber que si no te interesa la fecha que establezca la empresa como mínimo debe preavisarte con dos meses de antelación.
