davidsierra

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Licenciado en Administración de Empresas Master en Contabilidad y Fiscalidad Experto en Derecho Laboral Experto en Extranjería Experto en Sanciones de Tráfico
 281K puntos  Madrid, España @davidsierra desde - visto

Respuestas en Derecho Laboral

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Ere temporal

Instarlo a la autoridad laboral.
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¿Jornada completa?

Uyyyy Mejor para ti ¿NO? Si es posible una jornada completa de 35h
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Contrato de finalización de obras

Puedes firmar tu ultima nomina sin miedo. En cuanto a la finallizacion del contrato, coge tu contrato y lee donde pone obra o servicio, osea, ¿para qué obra se te ha contratado? Cuando lo sepas me vuelves a escribir y me cuentas.
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Despido periodo de pruebas saliendo del paro

1.- Solo debes firmar un papel donde diga que no has pasado el periodo de prueba y por supuesto el finiquito, este es el primero que debes firmar. REPITO este es el primero. 2.- Podrás cobrar todo lo que te queda de paro y en la misma cuantía. 3.- No...
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Embarazada y me han dado de baja en la seg social

Creo que antes de hacerte tantas preguntas, deberías preguntar o indegar por que te ha dado de baja, por que es muy raro. Habla con personal y enterate.
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Excedencia con reducción de jornada

Te cuento: Hay personas que no tienen claro lo que es una excedencia. Lo que te reservan un derecho preferente al puesto de trabajo que tenias antes o en su defecto uno de la misma categoría. O sea que cuando acabes la excedencia no significa que te...
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Puesto de trabajo con contrato mercantil, información sobre modalidades de contratación

1.- Me parece muy extraño un contrato mercantil con alta en la SS en el régimen general. ¿Estas seguro que la oferta no se refiere a darte de alta en el régimen especial de autónomos? 2.- Hoy por hoy un autónomo no tiene derecho a paro 3.- Un...
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Denegan pagar el sueldo

1.- Lo primero que me pregunto es por que demonio no firmo el contrato. 2.- Si realmente no dio preaviso, es legal que la empresa no le paguen dos semanas.
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Base reluladora para una invalidez permanente

1.- Tu empresa no puede hacer eso, es ilegal. 2.- La base reguladora es la bse del mes anterior a la Ultima baja que tuviste suponiendo que ho hayas tenido recaídas.
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Baja por accidente laboral

Pues no, no pueden quitártelo. Que explicación te han dado.