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La baja voluntaria es voluntaria y nunca puede obligarte a firmarla. Si la empresa cree que has cometido un hecho que motive una sanción como es la del despido, lo normal es que te despida y no tratar de "engañarte" firmando una baja voluntaria. En...

El tiempo que debes dar de preaviso en un baja voluntaria es el establecido en tu convenio colectivo en función de tu categoría profesional. Debes consultar tu convenio para ver que dice al respecto. Si necesitas ayuda a la hora de interpretarlo...

Es obligatorio que la empresa ponga a disposición de los trabajadores a principio de año el calendario laboral, en este se deberá establecer los diferentes turnos de trabajo y jornadas de trabajo a lo largo del año, indicando los días de descanso y...

Es importante que sepas que la duración en los contratos por obra, aunque esté pactada en el contrato, es meramente informativa, ya que este tipo de contrato terminará cuando termine la obra para la cual fuiste contratado, ni antes ni después. Si...

Quién tiene que probar el motivo de despido es la empresa y no el trabajador, por lo que si a tu mujer la despiden y esta reclama judicialmente sin que la empresa pueda probar judicialmente lo suficiente los motivos del despido, en este caso tu mujer...

La prestación por desempleo es incompatible con cualquier actividad laboral. En tu situación y debido al perido tan corto de trabajo que planteas, 8 horas, lo mejor sería que plantearas una consulta en el INEM y que te respondieran a la misma, de...

El procedimiento para corregir este error es que la empresa se ponga en contacto con la tesorería y explique el error para que lo modifiquen. Si la empresa se niega solo te quedaría denunciarlo ante la inspección de trabajo y reclamarlo...

Tienes derecho a disfrutar durante este año las vacaciones completas aunque hayas estado en IT y en permiso de maternidad, no olvides solicitarla a la empresa antes de la finalización del año. Ahora mismo tendrías derecho a la lactancia acumulada,...

Si los envías telemáticamente lo harás a través de la winsuite de la TGSS, en esta tienes una opción donde puedes imprimir los boletines de cotización enviados. Te hablo de memoria, pero creo que está en: imprimir, cotización, tc2 ...

Si dices que la empresa está simulando las pérdidas, ya que están invirtiendo y si además habéis conseguido paralizar un ERE de extinción, con toda probabilidad podréis paralizar actuaciones futuras de la empresa. Un ERE, expediente de regulación de...