Asade Sindicato

Según lo que ponga el convenio, pero generalmente es un complemento más que dan al trabajador, mensualmente.

La ley dice que la baja por maternidad es de 16 semanas, que podrán disfrutarse a opción de la interesada siempre que 6 semanas sean inmediatamente posteriores al parto (descanso obligatorio), pudiendo el padre hacer uso de la totalidad o parte que...

La incapacidad permanente parcial es aquella que, sin alcanzar el grado de total, ocasiona una disminución superior al 33% en su rendimiento normal para su profesión habitual y le impide la realización de las tareas fundamentales. Te pagan una sola...

Debes solicitarla por escrito a la empresa, y no hace falta un cambio de contrato, solo clausulas adicionales al mismo, con la nueva categoría y el sueldo base que te corresponde. En caso negativo, debes demandar a la empresa .

Debes acudir a la Seguridad Social, tratar este tema, y negociar con ellos. En algunas ocasiones hasta te liberan de la deuda. Da los datos de tu asesoría y en todo caso denúnciales ante Inspección de trabajo, haber si con eso se te soluciona.

Si te despiden antes de la fecha de caducidad de tu contrato, es improcedente, por lo que la indemnización seria de 45 días de salario por año trabajado., o de 33 en caso de que lo ponga tu contrato. Por despido objetivo siempre recomendamos efectuar...

Si el dinero lo depositan en juzgado es despido improcedente, no objetivo. Si en la carta de despido alegan despido objetivo, te recomiendo que efectúes directamente una demanda contra la empresa, ya que esta debe aportar pruebas al respecto, y si no...

PUes siento comunicarte que es así.

Deduzco que tu reducción de jornada es por cuidado de hijo, y por ello el despido fue nulo. Pues bien, en este caso, cuando efectúan un ERE, las personas con reducción de jornada por cuidado de un menor, son las ultimas que salen, ya que les ampara...

Por cada enfermedad grave/hospitalizacion puedes pedir días retribuidos. En tu caso te corresponden 2 días más 2 por desplazamiento, es decir 4 días. Si posterior le dan el alta y luego le ingresan otra vez para operarla, vuelves a pedir los 4 días....