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Empleo
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Si trabajo 12 meses a media jornada cuantos días me harían falta en otra empresa a jornada completa para cobrar el paro completo
He trabajado 12 meses a media jornada en una empresa. Cuantos días me harían falta en otra empresa diferente a jornada completa para cobrar el paro completo.
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Educación y Empleo
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De baja y al paro...como tramitar y como me van a finiquitar
¿Llevo de baja 10 meses y me han despedido... Me gustaria saber donde entrego ahora los partes de baja? ¿A la mutua o a la seguridad social? Es una baja por contingencias comunes... ¿Lo qué me queda de baja se me descuenta del paro? Y por último,...
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Derecho Laboral
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Cobrar trienios teniendo reconocida la antigüedad de un anterior contrato en una clausula adicional
La contrata de consultoría informática para la que trabajaba entro en ERE y el cliente para el que trabajaba la contrata me dio la opción de pasar a otra subcontrata manteniendo la antigüedad del anterior contrato en una clausula adicional,...
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Derecho Laboral
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Despido de embarazada en periodo de prueba
Bueno pues a mi mujer la cavan de despedir supuestamente por no superar el periodo de prueba, el problema es que está embarazada y justamente ayer le dieron unos papeles de prevención de riesgos laborales en el embarazo. Es difícil no pensar que la...
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Derecho Laboral
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Renuncio a mi trabajo con 15 días de antelación pero la empresa al poco cierra y me despide ¿En qué situación estoy?
Hace unos días renuncié a mi trabajo, enviando carta a la empresa y comunicándoles que en el plazo de 15 días rescindo mi contrato. En ese período de 15 la empresa cierra, despidiéndome a mi y a toda la plantilla. ¿En qué situación estoy? Bajo...
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Derecho Laboral
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Estoy embarazada y finaliza mi contrato
Mi situación es la siguiente. Estoy embarazada de 17 semanas, mi contrato finaliza el 31 de marzo. Llevo 8 meses trabajando a media jornada y anteriormente cobraba la ayuda familiar. Mi duda es la siguiente, que debo hacer ¿Coger la baja por...
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Derecho Laboral
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Baja de prestación por incomparecencia sin cita
Espero me ayuden porque no se que hacer. En junio me di de baja por un fuerte lumbago, ya que me quede embarazada y no podía tomar nada. Fui a 2 revisiones y en la segunda, me dijo el médico que no me citaba más porque no valía la pena ya que mi...
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Derecho Laboral
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Finalización del contrato y baja por s.s
Actualmente estoy de baja a través de la seguridad social por una lumbalgia de embarazo (tengo 25 semanas de gestación) y mañana me cumple mi contrato de 6 meses, y aunque he preguntado en varias ocasiones no me dicen si me renuevan o no. Mi duda es,...
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Derecho Laboral
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Derecho a vacaciones con contratos temporales
Empece en la empresa por ett tres meses a modo de prueba al finalizar me contrataron por empresa otros tres meses cuya finalizacion es el 15 de abril y de ahí si todo va bien se amplia hasta el 15 de octubre es decir 6 meses. Se ha pasado la...
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Derecho Laboral
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¿Pueden despedirme estando de baja?
Me encuentro de baja laboral por una rotura de ligamentos del pie, y en la empresa no paran de despedir personal, entonces no sé si la siguiente seré yo y querría saber, si me despiden estando de baja, como puedo saber si es un despido improcedente y...
