Buscar
Descubre en Todoexpertos
Temas interesantes
Preguntas
Respuestas
Expertos
Logros
Iniciar sesión
Entrar
Crear cuenta
Legalidad seguimiento a un trabajador vía Gps
Preguntas y respuestas relacionadas
¿Se puede respetar mi antigüedad en la empresa y en el IMMS si la empresa que me paga cambia?
Le empresa para la que trabajo, tiene varios outsourcing, dentro de los cuales uno es el que me paga a mi, pero me acaban de informar que ya no sera más esa empresa, me comentan que sera una nueva, con nueva razón social y nuevos representantes...
1 respuesta
3 años trabajando en negro sin contrato. ¿Sigo en la empresa.Si denuncio puedo tener problemas?
Hace casi 3 años que estoy trabajando en una empresa pequeña. Nunca se me ha contratado con la promesa de que cuando fuese mejor, se me haría un contrato. A la hora de comentar el tema de hacerme autónomo, me dicen que tengo que correr yo con el pago...
1 respuesta
Despido nulo y readmisión antes de celebración juicio
En el caso de un despido del cual ya se ha celebrado el acto de conciliación sin avenencia y que la Empresa sabe que será declarado nulo por el Juez puesto que no se puso a disposición del trabajador la indemnización por despido objetivo, ¿Puede la...
1 respuesta
Incapacidad total y desempleo.
Mi mujer ha sido despedida después de 15 años trabajando y se encuentra cobrando la prestación por desempleo. Tenemos previsto pedir una pensión por incapacidad total. Esta diagnosticada va 8 años de esclerosis multiple con varios brotes en los...
1 respuesta
Obligatoriedad de la empresa de vincularse o acogerse a un convenio colectivo.
Mi pregunta es si una empresa acogida al convenio de la construcción provincial desde su constitución puede desvincularse de este convenio y elaborar uno propio, y si pudiera hacerlo, si modifica las tablas salariales, ¿Puede variarlas y quitar...
1 respuesta
¿Cómo sé que indemnización me corresponde?
Me despidieron el año pasado de una empresa donde llevaba trabajando diez años. Las causas alegadas por la empresa son de carácter económico y productivo. Después de exponer que la empresa por consecuencia de la crisis ha perdido gran parte de sus...
1 respuesta
Al finalizar el segundo ERE se puede pedir la baja voluntaria con derecho a indemnización y paro
Si al finalizar en Diciembre este periodo de ERE, que es el segundo al que nos enfrentamos, podría irme de la empresa de manera voluntaria con derecho a indeminzación y prestación por desempleo, sean cuales sean las condiciones que nos oferten en la...
1 respuesta
¿Puede un policía local cobrar dinero en efectivo?
Soy policía local y en mi ayuntamiento me obligan a cobrar a los puestos de mercadillos y en fiestas 5 euros a cambio yo le doy una especie de ticket, mi pregunta es si eso es legal, ya que yo lo veo poco controlado el dinero. ¿Yo siempre me quejo de...
3 respuestas
Que es el calendario laboral
¿Qué es el calendario laboral? No me han pagado las vacaciones y tienen que demonstarlo y lo que no se es que es el calendario. Por que me imagino que en el calendario tiene que ser mi firma, como que he acceptado coger las vacaciones. Es que no lo...
1 respuesta
Despido por incumplimiento de las normas laborales
Trabajo en una empresa con turnos de 24 horas o 48 horas consecutivas sin descansos (dormimos en el puesto de trabajo esos días). Este horario es contrario a la normativa laboral (DIRECTIVA 93/ l04/CE, E.T... Habiendo sido fijados esos horarios sin...
1 respuesta
Ver más »
¿No es la pregunta que estabas buscando?
Puedes explorar otras preguntas del tema
Derecho Laboral