Buscar
Descubre en Todoexpertos
Temas interesantes
Preguntas
Respuestas
Expertos
Logros
Iniciar sesión
Entrar
Crear cuenta
Qué medidas puede tomar un empresario contra su empleado mientras este está de baja.
Preguntas y respuestas relacionadas
Duda sobre parte de baja laboral
La situación con el jefe de mi empresa es insotenible, ayer tuvimos una bronca terrible a resultas de la cual anoche sufrí un ataque de ansiedad y el médico de la seguridad social me ha dado la baja laboral a día de hoy. Estoy seguro que mi jefe me...
1 respuesta
Problema con ETT
Mi nombre es Emilio y creo que tengo un problema con la ETT. Llevo trabajando para una ETT. Desde aproximadamente 6 meses y desde hace 20 días me encuentro de baja laboral por operación. Con esta empresa tenía un contrato hasta fin de obra, pero al...
1 respuesta
It y vacaciones
Llevo todo el año 2009 de baja se que las vacaciones no las e perdido por una nueva sentencia que salio en su día, me incorporo ya, le puedo pedir a la empresa las vacaciones el mismo día .si me la niega pongo la denuncia a inspección de trabajo o a...
1 respuesta
AYUDA! He recibido comunicado sanción muy grave!
Expert@s!! Me pongo en contacto con vosotros para ver si me pueden orientar acerca de la situación en la que me encuentro.. Tengo un contrato fijo con una empresa de transportes como auxiliar administrativa pero en estos momentos me encuentro de baja...
2 respuestas
Acuerdo despido
Mi empresa lleva 3 meses pagándonos con un mes de retraso las nominas, la del mes pasado y este aun no las hemos cobrado. Yo estoy a reducción de jornada por cuidado de mi hija de 8 mesecitos y hoy me han hecho una propuesta como saben que no me...
1 respuesta
Embarazada y quiero que me despidan
Estoy embarazada de 5 meses, y me gustaría que me despidieran para poder cobrar el paro. He hablado con mi jefe y me comenta que no hay problema, que ellos me arreglan los papeles sin que cobre ninguna liquidación pero necesitaría que me confirmarais...
1 respuesta
¿Quién me pagaría ahora, el INSS o mi Mutua?
LLevo 13 meses de baja laboral y 3 intervenciones, mi expediente pasó del INSS a mi Mutua a los 10 meses, ahora que acabo de pasar favorablemente Tribunal médico al año de baja y me ampliaron hasta un máximo de 6 meses más para una última...
1 respuesta
Estoy indefinido , y debido a una enfermedad laboral quieren despedir , no puedo trabajar en el mismo puesto me perjudica
El tema es que estoy en un puestobde trabajo indefinido y me ha salido una enfermedad laboral, la mutua tiene que reconocerlo, he hecho el cambio de contingencia y estoy a la espera, quisiera sabed si me despiden que indemnizacion debo tener y me...
1 respuesta
Amonestación - falta laboral grave!
Actualmente me encuentro con reducción de jornada por cuidado de un hijo menor, el caso es que en mi empresa no gusto nada mi embarazo y claro mucho menos la reducción. Trabajo como comercial, desde mi incorporación después de mi baja he notado...
1 respuesta
¿Todas las empresas tienen mutua?
Trabajo en un bar. ¿Quería saber si es obligatorio tener mutua?
1 respuesta
Ver más »
¿No es la pregunta que estabas buscando?
Puedes explorar otras preguntas del tema
Recursos Humanos